IT-Security Administrator (m/w/d)
Techniker Krankenkasse - 22305, Hamburg, DE
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. Hamburg | Vollzeit | Geschäftsbereich IT | Unbefristet IT-Security Administrator (m/w/d) Das Team Security, Network und Middleware betreibt mit 20 Mitarbeitenden wesentliche Bestandteile der Techniker Krankenkasse IT-Infrastruktur. Hierbei arbeitet das Team crossfunktional mit anderen Einheiten zusammen und ist der technologische Treiber für eine sichere, moderne und hybride Arbeitsumgebung. Bei uns erwarten dich flache Hierarchien und vielseitige berufliche Entwicklungsmöglichkeiten, anspruchsvolle Themen mit viel Eigenverantwortung und eine Menge Gestaltungsfreiheit. Dieser Freiraum spiegelt sich auch in der Work-Life-Balance wider. Individuelle Arbeitszeitregelungen und die Möglichkeit, anteilig remote zu arbeiten, sind bei uns gelebte Praxis. Deine Aufgaben Prüfungen unterstützen IT-Security-Infrastrukturen warten, administrieren und Störungen im Rahmen der definierten Service-Level beheben Bei der Erstellung von Konzepten und Dokumentationen mitwirken Mit dem TK-internen SOC im Rahmen der Analyse und Behebung zusammenarbeiten Maßnahmen nach erkannten Bedrohungen gemäß der IT-Sicherheitsprozesse initiieren Neue Anforderungen aufnehmen und IT-Security-relevant bewerten Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung zur Fachinformatikerin / zum Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Enterprise IT-Security-Umfeld, in der Umsetzung von IT-Security-relevanten Anforderungen sowie Kenntnisse über IT-Sicherheitsprozesse Gute Kenntnisse in einer oder mehreren IT-Security-Technologien wie Web Secure Gateway, Secure Service Edge, Next Gen Firewalls im Enterprise Umfeld Freude an komplexen Herausforderungen und wirkungsvollen Lösungen Strukturierte Arbeitsweise Bereitschaft, Verantwortung für das eigene Handeln zu übernehmen Benefits: 35,5 Stunden Woche Betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Vermögenswirksame Leistungen Lebensarbeitszeitkonto Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Betriebssport Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office TK-Jobrad Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über deine Online-Bewerbung unter Angabe deines Eintrittstermins und deiner Gehaltsvorstellung bis zum 17.06.2025 unter tk.de/stellenmarkt Referenzcode: TK24324 Dein Kontakt Monique Rössler Teamleiterin Tel. 040 - 69 09-36 89 Marvin Wullenweber Recruiter Tel. 040 - 69 09-10 60 marvin.wullenweber@tk.de Weitere Informationen Benefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere
Controller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Controller (m/w/d) Referenz 12-221476 Amadeus Fire AG ist Ihr persönlicher Personaldienstleister direkt vor Ort! Mit mehr als 20 Niederlassungen deutschlandweit und über 35 Jahren Erfahrung sind wir Ihr Ansprechpartner für Ihre berufliche Zukunft. Für ein erfolgreiches Unternehmen aus der Chemiebranche in Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen motivierten Controller (m/w/d). Ihre Benefits: Hybrides Arbeiten mit 38,5-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen, bis zu 20 Tagen Workation und der Möglichkeit, zeitweise in europäischen Tochtergesellschaften zu arbeiten Attraktive Vergütung und schnelle Entscheidungsprozesse durch flache Hierarchien in einem internationalen Unternehmen Spannende Weiterentwicklungsmöglichkeiten Umfangreiche finanzielle Zusatzleistungen Angebote zur Gesundheitsförderung Ihre Aufgaben: Verantwortung für die Betreuung definierter Gesellschaften oder Geschäftsbereiche als zentrale Ansprechperson im Controlling Erstellung von Monatsabschlüssen und Reports sowie Analyse und Aufbereitung von Finanzkennzahlen Begleitung von Forecast- und Budgetprozessen inklusive Planung, Steuerung und Kommentierung von Abweichungen Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten sowie aktive Unterstützung beim Aufbau und der Optimierung des internen Berichtswesens Entwicklung und Automatisierung von Reports sowie Erstellung übersichtlicher Dashboards Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Controlling Fundierte Berufserfahrung im Controlling Ausgeprägte Eigeninitiative, Kommunikationsfähigkeit und Teamorientierung Fundierte Kenntnisse in Excel sowie Erfahrung mit SAP und Power BI Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Melina Buß (Tel +49 (0) 40 357573-73 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221476 per E-Mail an: pv.accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Manager Autovermietung (m/w/d) - Quereinstieg Personalber
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup - die "Rennstall-Manager" der Personalberatung! Wir schieben nicht einfach Lebensläufe durch die Boxengasse, wir bringen Menschen zusammen, die perfekt aufeinander abgestimmt sind - wie ein gut geöltes Getriebe. Hier geht's um Karrieren auf der Überholspur! Was bieten wir dir? Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Aufgabengebiet Beratung mit PS und Köpfchen: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und stellst sicher, dass beide Seiten den perfekten "Deal" abschließen. Netzwerken wie ein Profi: Du baust dir dein eigenes Netzwerk auf, knüpfst Kontakte und matchst die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen - jede Begegnung wird zur nächsten Karriere-Tankfüllung! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring - der Turbo für deine Karriere in der Personalberatung. Hier gibt's keine Kilometerbegrenzung, nur Aufstiegsmöglichkeiten! Teamspirit wie in der Boxengasse: Ein Team, das zusammenhält, sich gegenseitig pusht und Erfolge so feiert, als hätten wir den Grand Prix gewonnen. Anforderungsprofil Leidenschaft für Menschen: Du hast Kunden für Autos begeistert - jetzt entdeckst du Talente, die genauso brennen für ihre nächste Herausforderung. Instinkt für den richtigen "Fit": Du erkennst sofort, wer das Zeug hat, durchzustarten - genauso schnell, wie du den perfekten Wagen für deine Kunden gefunden hast. Organisationstalent: Du hast im Autovermietungs-Business alles reibungslos gemanagt - bei uns hältst du die Fäden in der Hand und bringst Karrieren sicher ins Ziel. Lösungsorientiertes Denken: Wenn der Deal ins Schleudern gerät, findest du immer einen Ausweg - und genauso meisterst du in der Personalberatung jede Herausforderung. Kommunikationsstärke: Ob am Telefon oder im persönlichen Gespräch - du bringst Menschen zum Handeln und führst sie sicher zum Ziel! Vergütungspaket Starte richtig durch: Bei der PageGroup, einer der weltweit führenden Personalberatungen, erwarten dich einmalige Wachstums- und Erfolgsmöglichkeiten. Du baust dein eigenes Business auf - mit der Power und dem Rückhalt eines globalen Marktführers. Hier kannst du nicht nur deine Expertise, sondern auch deine Persönlichkeit weiterentwickeln und echte Erfolge feiern! Recruiting-Power: Nutze dein Vertriebstalent und werde als Recruitment Consultant bei uns zum Experten. Mit unserer Top-Ausbildung bist du bestens gerüstet. Starke Vergütung: Freu dich auf ein überdurchschnittliches Grundgehalt, das deiner Erfahrung entspricht, plus unbegrenzte Provisionen. Schneller Aufstieg: Bei uns geht's schnell voran: Beförderungen sind leistungsbasiert und direkt erreichbar. Benefits: Unsere Angebote sind mehr als Extras - sie zeigen, dass deine Work-Life-Balance für uns Priorität hat. Gympass, Bike Leasing, Online-Meditation, Corporate Benefits und mehr sind nur der Anfang. Work-Life-Balance: Flexible Zeiten, hybrides Arbeiten und top Tools - dein Job passt sich deinem Leben an! Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-052025-6743928 Beraterkontakt +491621309983
Sales and Key Account Manager (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-052025-6743916 Beraterkontakt +491621309983
(Key) Account Manager (gn*) für WMS- und ERP- Software
e-velopment GmbH - 22761, Hamburg, DE
Einleitung Willkommen bei e-velopment! Bei uns erwartet dich ein erfahrenes und wertschätzendes Team, das mit Leidenschaft an innovativen Softwarelösungen für den e-Commerce und Handel arbeitet. Seit 2000 gestalten wir in Hamburg die Zukunft des digitalen Handels mit unserer Plattform 360e und den SMART Apps. Werde Teil unserer Reise! Aufgaben Als (Key) Account Manager bist du das Gesicht der e-velopment GmbH für unsere Bestandskunden im Versandhandel Mittelstand. Du übernimmst Verantwortung für die Betreuung und Beratung unserer langjährigen Kunden und begleitest die Implementierung sowie den Ausbau unserer B2B Softwarelösungen. Kundenbetreuung & -bindung : Du pflegst langjährige Kundenbeziehungen, erkennst Potenziale zur Prozessoptimierung und sorgst für eine enge Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen und unseren Kunden. Bedarfsanalyse & Upselling: Du erkennst die Bedürfnisse deiner Kunden und gehst proaktiv auf sie zu, um neue Software-Komponenten zu integrieren. Vertrieb & Cross-Selling: Du trägst aktiv zur Umsatzsteigerung bei, indem du Bestandskundenprodukte erfolgreich verkaufst und Cross-Selling-Potenziale nutzt. Workshops & Schulungen: Du planst und leitest Schulungen, Workshops und Events, um die Implementierung und Nutzung unserer Lösungen zu fördern. Überwachung und Anpassung der Umsatzprognosen: Du kontrollierst regelmäßig die Umsatzentwicklung, stimmst Prognosen mit den Teamzielen ab und ergreifst Maßnahmen, um die Ziele sicher zu erreichen. Qualifikation Qualifikation: Ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaft oder einem verwandten Bereich. Erfahrung: Du hast mehrjährige Erfahrung in der Betreuung und Beratung von Kunden, idealerweise im E-Commerce- oder WMS/ERP-Umfeld. Technisches Verständnis: Du bringst eine hohe IT-Affinität mit und hast Interesse daran, dich in neue Software-Themen einzuarbeiten. Soft Skills: Du denkst lösungsorientiert, kommunizierst souverän und überzeugst mit Empathie, Verhandlungsgeschick und einer natürlichen Begeisterung für vertriebsnahe Themen. Reisetätigkeit: Du bist offen für Kunden- und Eventbesuche (ca. acht Tage/Jahr). Benefits Inspirierendes Betriebsklima: Respekt, Wertschätzung und ein starkes Gemeinschaftsgefühl prägen unser Arbeitsumfeld. Begeisterung für Fortschritt: Wir sind ein Team, das neugierig bleibt und neue Technologien gemeinsam entdeckt. Agiles Arbeiten: In unseren flexiblen Scrum-Teams erwartet dich ein dynamisches und förderndes Arbeitsumfeld. Strukturiertes Onboarding: Du wirst durch unseren umfassenden Einarbeitungsplan und ein Buddy-System optimal begleitet. Flexibles Arbeiten: Nutze die Vorteile des mobilen Arbeitens und einer flexiblen Arbeitszeitgestaltung. Einzigartiger Arbeitsplatz: Arbeite in einem inspirierenden Umfeld im "Königlichen Proviantamt zu Altona” in Hamburg-Bahrenfeld. Teamevents und Zusatzleistungen: Von Lasertag über JobRad bis zum Firmenfitness – wir bieten mehr! Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist kommunikativ, lösungsorientiert und hast ein tiefes Interesse an IT und Software? Du möchtest eine Schlüsselrolle im täglichen Business mit unseren langjährigen Kunden übernehmen und deren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann werde Teil unseres Teams als (Key) Account Manager (gn*) bei der e-velopment GmbH! Bewirb dich jetzt!
SAP Berechtigungsconsultant (m/w/d) - Neu!
Peak One GmbH - 22145, Hamburg, DE
Unser Auftraggeber, ein zukunftsorientiertes Unternehmen mit internationalem Tätigkeitsfeld, sucht zur Verstärkung seines interdisziplinären Teams eine erfahrene Fachkraft im Bereich SAP-Berechtigungsmanagement. In dieser Position tragen Sie maßgeblich zur Optimierung und Sicherheit der SAP-Landschaft bei. Ihre Aufgaben Konzeption und Implementierung innovativer Berechtigungskonzepte in Abstimmung mit Fachbereichen Administration und Pflege von SAP-Benutzerkonten in diversen Modulen und Cloud-Lösungen Durchführung von Sicherheitsanalysen und Ableitung von Optimierungsmaßnahmen Bearbeitung komplexer Anfragen im Rahmen des Incident und Change Managements Beratende Funktion bei der Weiterentwicklung der SAP-Systemlandschaft Ihre Benefits Flexibles Arbeitszeitmodell mit attraktiven Home-Office-Möglichkeiten Umfangreiche Weiterbildungsangebote zur persönlichen und fachlichen Entwicklung Moderne Arbeitsumgebung in einem wachstumsstarken Unternehmen Überdurchschnittliches Vergütungspaket mit zusätzlichen Leistungen Ihr Profil Fundierte Erfahrung in der SAP-Berechtigungsadministration, vorzugsweise in den Bereichen ERP und HCM Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die internationale Projektarbeit Idealerweise Kenntnisse in ABAP, Datenbanktechnologien und Netzwerktechnik Sind Sie bereit, Ihre Expertise in einem dynamischen Umfeld einzubringen und die digitale Transformation aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere planen.
Senior Consultant SAP Public (all genders)
adesso business consulting AG - 22145, Hamburg, DE
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE SAP-Lösungen im öffentlichen Sektor: Du übernimmst die federführende Verantwortung für die Einführung von SAP-Lösungen im Public Sektor. Deep Dive: Dabei bist du für die Entwicklung und Umsetzung innovativer Lösungen unter Verwendung der SAP-Software verantwortlich. Hands on: Bei dir laufen viele Stränge zusammen, denn du übernimmst die Konzeption, Analyse und Modellierung von Prozessen, Komponenten und Systemen. Mittendrin statt nur dabei: Auf dich warten spannende Einsätze im Bereich der Bundes-, Landes- und Kommunalverwaltung sowie in öffentlichen Unternehmen. DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder einer vergleichbaren Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Kenntnisse: Als SAP-Expertin oder SAP-Experte verfügst du über relevante Kenntnisse im Umgang mit SAP-Modulen innerhalb des Public Sektors. Bestehende Erfahrungen in mindestens einem SAP-Modul, wie z.B. FI, CO, MM, RE-FX, IM/PS, SD, PSM, PSCD, HCM, HXM, SRM oder SLcM, vervollständigen dein Profil. Beratungserfahrung: Deine Beratungs- und Methodenkompetenz konntest du bereits in verschiedenen SAP-Einführungsprojekten unter Beweis stellen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
HR Recruitment Specialist AIRBUS A320 Flugzeugbau (w/m/d) Hamburg-Finkenwerder
AGILIOS Personal GmbH - 21129, Hamburg, DE
für unseren renommierten Kunden der AIRBUS Operations GmbH aus der Luft- und Raumfahrtindustrie am Standort in 21129 Hamburg-Finkenwerder: IHRE AUFGABEN - Sie sind als HR Specialist Vocational Training Recruitment w/m/d) tätig - Sie führen Prüfung und Vorauswahl von Kandidaten anhand von Bewerbungsunterlagen und Testergebnissen nach standardisierten Kriterien durch - Sie führen Organisation und Durchführung von Auswahltagen an verschiedenen Standorten (Fokus Hamburg Finkenwerder, aber auch Buxtehude, Stade, Bremen möglich) - Sie führen die Bewerberkorrespondenz - Sie koordinieren das Auswahlgremium und Abstimmung der Auswahlentscheidungen - Sie betreiben Konzeptentwicklung sowie Abstimmung und Implementierung von Optimierungen des Auswahlverfahrens und übergeordneten Projektthemen - Sie arbeiten in übergeordneten Projekten mit - Sie repräsentieren gelegentlich das Unternehmen auf Recruitment-Veranstaltungen, Schulbesuchen und Messen - Sie stimmen sich mit verschiedenen internen und externen Stakeholdern, wie Betriebsrat, BAfA, Schwerbehindertenvertretung und internen Experten ab IHRE QUALIFIKATION - Sie haben ein abgeschlossenes wirtschaftliches Studium zum Betriebswirt (w/m/d), Wirtschaftswissenschaften (w/m/d), Rechtswissenschaften (w/m/d), Sozialwissenschaften (w/m/d), Sozialpsychologie (w/m/d), Internationales Management (w/m/d), Personalmanagement (w/m/d), Personalwirtschaft (w/m/d), eine abgeschlossenen kaufmännische Berufsausbildung zum Personalsachbearbeiter (w/m/d), Fachkaufmann Personal (w/m/d), Personalentwickler (w/m/d), Personalreferent (w/m/d), eine Weiterbildung zum Fachwirt (w/m/d), Betriebswirt (w/m/d), oder eine vergleichbare Qualifikation - Sie bringen eine mehrjährige Berufserfahrung aus dem HR, HRBP, Human Resource Business Partner, Recruiting, Recruitment, Recruiter, Interview, Personalsachbearbeitung, Personalauswahl, Personalverwaltung, Interviewführung, Projektmanagement, Personalbetreuung oder dem Personalwesen vorzugsweise aus der Luft- und Raumfahrtindustrie, Automotive, Industrie oder der Logistik mit - Sie bringen vorzugsweise Erfahrung von AIRBUS oder der Premium AEROTEC mit - Sie besitzen gute MS-Office Kenntnisse - Sie besitzen vorzugsweise Workday Kenntnisse - Sie haben sehr gute Englisch Kenntnisse - Sie haben eine strukturierte, sorgfältige und ergebnisorientierte Arbeitsweise - Sie sind team- und kommunikationsfähig UNSER ANGEBOT - Sie erhalten einen unbefristeten Arbeitsvertrag - Sie erhalten übertarifliche Löhne sowie Leistungsprämien - Sie erhalten Branchenzuschläge nach BAP - Sie erhalten Weihnachts- und Urlaubsgeld nach BAP - Sie haben die Übernahmechance im Kundenunternehmen - Sie erhalten kompetente Ansprechpartner - Sie erhalten eine individuelle Begleitung und Beratung im Bewerbungsprozess und im Kundeneinsatz IHRE BEWERBUNG Bewerben Sie sich vorzugsweise online oder senden uns Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen per email zu. Falls dieses Jobangebot nicht zu Ihnen passt, freuen wir uns auf Ihre Initiativbewerbung oder Sie sehen sich in unserer Jobbörse unter http://www.agilios-personal.de um. AGILIOS ist Deutschlands moderner und sympathischer Personaldienstleister. Wir unterstützen unsere Kunden mit individuellen Personalkonzepten. Dabei sind wir auf die Besetzung von Arbeitsstellen mit qualifiziertem Personal bei Unternehmen aus der Luft- und Raumfahrtindustrie wie der AIRBUS Group, AIRBUS Operations GmbH, AIRBUS Aerostructures GmbH, AIRBUS Helicopters Deutschland GmbH, AIRBUS Defence&Space GmbH, AIRBUS GmbH, Premium AEROTEC GmbH, Mubea Aerostructures GmbH (RUAG), MT Aerospace AG sowie der Zulieferindustrie und Rüstungsindustrie spezialisiert. Für unsere Bewerber sind wir der erste Ansprechpartner für ihre berufliche Zukunft: Wir finden den passenden Job bei renommierten Unternehmen mit langfristiger Perspektive. Unser kompetentes Team verfügt über langjährige Erfahrung und stellt mit einem innovativen Personalmanagement sicher, dass Sie Beruflich durchstarten. Jetzt.
Bauleiter (Mensch)
GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH - 22083, Hamburg, DE
GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH, ein Tochterunternehmen der Sodexo-Gruppe, ist einer der leistungsstärksten technischen Gebäudeausrüster und Anbieter für Technisches Facility Management. Mit mehr als 1200 Mitarbeitern aus zahlreichen Niederlassungen in ganz Deutschland gelingt es uns stets durch Fortschritt und Innovation weiterhin führend am Markt zu sein. Für und mit unseren Mitarbeitern gestalten wir Perspektiven für die Zukunft und ein nachhaltiges Wachstum. Wachse gemeinsam mit uns und profitiere von Deiner individuellen Karriereentwicklung. Bauleiter (Mensch) Stellennummer: 103960 Standort: Hamburg [22083] Vollzeit Start: sofort So bringst Du dich ein Koordination und Führen von Nachunternehmern und externes Montagepersonal im Bereich HKLS Selbstständige Montagearbeiten im Bereich Lüftungsinstallation Erstellung und Prüfung von Aufmaßen und Leistungen Koordination der Bauabläufe auf der Baustelle mit anderen Gewerken Begleiten von Inbetriebnahmen und Funktionsprüfungen Anfordern von Materialbedarf und Nachunternehmerleistungen für die Baustelle in Abstimmung mit der Einkaufsabteilung Das bringst Du mit Techniker (Mensch), Meister (Mensch) mit dem Schwerpunkt der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung, Sanitär oder abgeschlossene Ausbildung zum Anlagenmechaniker SHK (Mensch), Gas-Wasserinstallateur (Mensch), Heizungs- und Lüftungsbauer (Mensch) oder vergleichbare Ausbildung Einschlägige Erfahrung in den Aufgabenbereichen Heitung / Klima / Sanitär und Lüftung Erste Erfahrung als Obermonteur wünschenswert Kenntnisse als bauleitender Monteur (Mensch) wünschenswert Führerschein Klasse B Deine Vorteile und Benefits 30 Tage Urlaub Geregelte Arbeitszeiten Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Vergütungspaket Sicherer Arbeitsplatz in einer zukunftssicheren Branche 24/7 Unfallversicherung Wir bieten eine Vielzahl an Weiterbildungsangeboten und interne Aufstiegsmöglichkeiten Spannende Projekte Hochwertige Arbeitskleidung Exklusive Mitarbeiterangebote rund um Fitness, E-Bike/Bike-Leasing und Entertainment (Netflix, etc.) Mitarbeiterrabatte bei verschiedenen Onlinedienstleistern Geburtstagsgutschein Vermögenswirksame Leistungen Betriebliche Altersvorsorge EAP-Unterstützung in dienstlichen oder privaten Belangen Fahrtkostenzuschuss Starte Deinen neuen Job in der spannenden und innovativen Welt der Gebäudetechnik. Interessiert? Dann sollten wir uns kennenlernen! Wir freuen uns über Deine aussagekräftige Bewerbung über unser Online- Stellenportal mit Lebenslauf, Zeugnissen, Gehaltswunsch und frühestmöglichen Eintrittstermin. Hierfür klicke einfach auf "Jetzt bewerben". Dein Kontakt Recruitingabteilung GA-tec Gebäude- und Anlagentechnik GmbH Telefon: 0800 7243845 E-Mail: ga-tec.bewerbung@sodexo.com
Teamleitung Immobilienverwaltung mit Schwerpunkt Nebenkostenwiderspruchsbearbeitung (m/w/d)
XING TalentService - 22391, Hamburg, DE
Über uns Wir vom XING TalentService unterstützen unseren Kunden die ECE Group Services GmbH & Co. KG bei der Suche nach einer Teamleitung in der Immobilienverwaltung mit Schwerpunkt Nebenkostenwiderspruchsbearbeitung (m/w/d) . Die ECE Group Services GmbH & Co. KG betreibt rund 200 Shopping-Center und ist führend im Shopping Center Bereich in Europa. Mit der Expertise aus über 55 Jahren entwickeln sie die Center stetig weiter und schaffen so neue Shopping Erlebnisse. Aufgaben Leitung eines 10-köpfigen Teams in der Nebenkostenwiderspruchsbearbeitung Individuelle Weiterentwicklung der Teammitglieder Effiziente Organisation und Zuweisung der Aufgaben innerhalb des Teams Mitwirkung bei der Etablierung und Optimierung des Reportings sowie Identifikation von Potenzialen zur Prozessoptimierung Enge Zusammenarbeit mit anderen Teams und Abteilungen sowie Schnittstellenkommunikation Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, ein abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der gewerblichen Nebenkostenabrechnung Erfahrung in der Leitung eines Teams und in der Bearbeitung von großen Aufgabenpakten Idealerweise Erfahrung in der Arbeit mit SAP Kommunikative und proaktive Arbeitsweise sowie eine ausgeprägte Prozessorientierung Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Mobiles Arbeiten Attraktives Gehaltspaket Firmenfahrzeug 32 Urlaubstage Corporate Benefits Kollegiale und wertschätzende Unternehmenskultur mit einer sehr hohen Mitarbeiterzufriedenheit Kontakt Deine Ansprechperson: Fabian Carlsen Telefon: +49404191319521 E-Mail: fabian.carlsen@xing.com
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