Schädlingsbekämpfer/Servicetechniker (m/w/d) in HH
Zengel biotechnic GmbH & Co. KG - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Wir haben unseren Ursprung im Jahre 1892 und sind ein inhabergeführtes Unternehmen im Bereich des Schädlingsmanagements, der Schädlingsbekämpfung und Lüftungstechnik. Unser Schwerpunkt liegt im Bereich des Schädlingsmanagements und der Schädlingsbekämpfung (zert.nach DIN16636 / Gesundheits- und Vorratsschutz), zu welcher auch umfangreiche Maßnahmen in der Taubenabwehr gehören. Wir sind überregional im Bereich Hamburg tätig; haben aber auch feste Servicekunden außerhalb Hamburgs, welche wir regelmäßig bedienen. Zu unseren Kunden zählen Betriebe der Industrie (Food und Non-Food), Logistikunternehmen, Verbrauchermärkte, Einzelhandel, Gaststätten und Hotels . Darüber hinaus bedienen wir diverse Hausverwaltungen und private Auftraggeber. Ihr Einsatzgebiet : Großraum Hamburg (ggf. Kunden außerhalb HH) Anstellungsart : Vollzeit, Festanstellung Aufgaben Unser Schwerpunkt liegt im Bereich des Schädlingsmanagements und der Schädlingsbekämpfung (zert.nach DIN16636 / Gesundheits- und Vorratsschutz), zu welcher auch umfangreiche Maßnahmen in der Taubenabwehr gehören. Wir sind überregional im Bereich Hamburg tätig; haben aber auch feste Servicekunden außerhalb Hamburgs, welche wir regelmäßig bedienen. Zu unseren Kunden zählen Betriebe der Industrie (Food und Non-Food), Logistikunternehmen, Verbrauchermärkte, Einzelhandel, Gaststätten und Hotels . Darüber hinaus bedienen wir diverse Hausverwaltungen und private Auftraggeber. Qualifikation Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Servicetechniker (m/w/d) im Außendienst. Eine abgeschlossene Berufsausbildung als Schädlingsbekämpfer (m/w/d) mit entsprechender Teil- oder Vollsachkunde setzen wir voraus. Sie haben einen Führerschein Klasse B (zwingend erforderlich), sind gesund und zuverlässig, halten Pünktlichkeit und ein gepflegtes Äußeres für selbstverständlich, denken verantwortungsbewusst sowie kundenorientiert und handeln gerne Selbstständig? Es erwarten Sie nette Kollegen in einem familiären Umfeld, eine umfassende Einarbeitung(Schulungen zur fachlichen Aus- und Weiterbildung), ein Firmenfahrzeug (bei Bedarf auch zur privaten Nutzung) – modernste Technik (Tablett, smart-Phone) – eine gute ,leistungsgerechte Bezahlung – soziale Leistungen (z. B. betriebliche Altersvorsorge) – vielseitige und interessante Aufgaben in allen Bereichen der Schädlingsbekämpfung.
Personalberater - Internationale Beratung (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Kolleg:innen, die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Bei der PageGroup gleicht kein Arbeitsalltag dem anderen - die Aufgaben eines Personalberaters sind äußerst facettenreich: Du nimmst direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kunden, indem Du HR- & Fachabteilungen hinsichtlich ihrer Recruiting-Strategie sowie Organisationsstruktur langfristig berätst und unterstützt Der Aufbau langfristiger Kunden- und Kandidaten-Beziehungen sowie Netzwerkpflege sind dabei elementar Durch deine vertrieblichen Aktivitäten baust du dir dein Netzwerk aus und entwickelst dich in kürzester Zeit zum Branchenexperten Bewerber-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Du berätst dabei Kunden und Bewerber und positionierst dich dabei als Businesspartner Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6794312 Beraterkontakt +4915221749900
Projektleiter Elektronikentwicklung (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Innovative Technologie gepaart mit Technischer Exzellenz Spannende zukunftsweisende Technologien in agilem Umfeld Firmenprofil Das Unternehmen ist ein innovativer Anbieter elektrischer Energiesysteme für den maritimen Sektor. Es entwickelt und produziert leistungsstarke, emissionsfreie Energiespeicherlösungen für Schiffe und Offshore-Anwendungen. Der Fokus liegt auf hoher technischer Zuverlässigkeit, maritimer Sicherheitszertifizierung und effizienter Integration in bestehende Schiffsarchitekturen. Als wachstumsorientiertes Unternehmen vereint es Ingenieurskunst, Nachhaltigkeit und unternehmerischen Pioniergeist. Die firmeneigene Entwicklung und Fertigung erfolgen in Deutschland, wobei Qualität und Langzeitbetrieb im maritimen Umfeld oberste Priorität haben. Kunden sind internationale Werften, Reedereien und Systemintegratoren, die zukunftsfähige Antriebslösungen suchen. Als Projektleiter (m/w/d) Elektronikentwicklung übernehmen Sie die technische und organisatorische Leitung von Entwicklungsprojekten im Bereich leistungselektronischer Systeme und Komponenten für nachhaltige Schiffsantriebe. Sie koordinieren interdisziplinäre Teams, stimmen sich eng mit Produktmanagement, Fertigung und externen Partnern ab und sorgen dafür, dass Projekte termingerecht, qualitätsgesichert und innerhalb des Budgets umgesetzt werden. Aufgabengebiet Verantwortung für die Planung, Steuerung und Umsetzung von Entwicklungsprojekten im Bereich Hardware (Elektronik, Sensorik, Steuerungseinheiten) Technische Führung von Projektteams inkl. Schnittstellenkoordination mit Softwareentwicklung und mechanischer Konstruktion Auswahl und Betreuung externer Entwicklungspartner und Lieferanten Sicherstellung der Einhaltung von Normen, Qualitätsanforderungen und Sicherheitsstandards (u. a. im maritimen Kontext) Unterstützung beim Aufbau und der Weiterentwicklung interner Entwicklungsprozesse und -tools Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium im Bereich Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung von Hardwareprodukten, idealerweise im industriellen oder maritimen Umfeld Kenntnisse in der leistungselektronischen Auslegung, EMV-gerechtem Design sowie relevanter Normen (z. B. IEC, DNV) Erfahrung im Projektmanagement (klassisch und agil), idealerweise mit Zertifizierung (z. B. IPMA, PMI) Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, strukturierte Arbeitsweise und technisches Verständnis auf Systemebene Vergütungspaket Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem technologisch führenden Unternehmen Moderne Arbeitsumgebung mit innovativen Automatisierungslösungen Möglichkeit zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung Ein motiviertes und engagiertes Team mit kollegialem Arbeitsklima Kontakt Konstantin Kolb Referenznummer JN-072025-6789839 Beraterkontakt +491788005748
Servicetechniker (m/w/d) gesucht
DEMANE GmbH - 22145, Hamburg, DE
Einleitung Zusammen mit unserem Kunden, ein führendes Dienstleistungsunternehmen mit über 50 Jahren Erfahrung und rund 1.100 Mitarbeitenden, suchen wir zur Verstärkung des Teams einen Servicetechniker (m/w/d) für Arbeitsbühnen am Standort Hamburg-Harburg. Das inhabergeführte, international tätige Unternehmen steht für technische Kompetenz, Zuverlässigkeit und kundenorientierte Lösungen. Neben einer unbefristeten Anstellung und flexiblen Arbeitszeiten profitieren Sie von bis zu 30 Urlaubstagen, Zuschüssen zur betrieblichen Altersvorsorge sowie einer Vielzahl an Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Weitere Benefits umfassen Gesundheitsförderung, moderne Arbeitsmittel sowie attraktive Zusatzleistungen wie Corporate Benefits und eine Sachbezugskarte. Das bietet Ihnen unser Kunde: Unbefristetes Arbeitsverhältnis in einer zukunftssicheren Branche Attraktive Unternehmenskultur mit gelebten Werten Engagiertes, kollegiales Team mit Freude an der Dienstleistung Individuell abgestimmter Einarbeitungsplan und Paten-Programm Eigenverantwortliches Arbeiten mit enger Zusammenarbeit im Team Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge (mindestens 42 € monatlich) Vermögenswirksame Leistungen 20 € monatlicher Zuschuss für Fitnessstudio-Mitgliedschaft Zuschuss zu Gesundheitsschulungen 100 € jährlich für Krebsvorsorgeuntersuchungen 114 € Zuschuss für Bildschirmarbeitsplatzbrillen Sachbezugskarte (50 € monatlich bei Edenred-Partnern einlösbar) Weiterbildung im eigenen Schulungszentrum Übernahme von Weiterqualifizierungen (z. B. Bachelor, Master, Fachwirte, Führerscheine) Produktspezifische und vertriebsorientierte Schulungen Klare Entwicklungsperspektiven und aktive Mitgestaltung des Karrierewegs Gesundheitsprogramme , Fitnesskooperationen und regelmäßige Events Moderne Arbeitsmittel und mobile IT-Ausstattung Bike-Leasing inkl. "Lease a Bike"-Zuschuss Zuschuss zum DB Jobticket Mitarbeiter-PC-Programm für moderne Geräte auch für Familienangehörige Flexible Arbeitszeitmodelle zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Familie Möglichkeit, Entgelt in bis zu 5 zusätzliche Urlaubstage umzuwandeln Teilnahme an Corporate Benefits mit Rabatten bei namhaften Marken Kostenlose Getränke am Arbeitsplatz Kinderbetreuungszuschuss (bis zu 100 € netto monatlich) Bis zu 3 0 Urlaubstage (je nach Bereich) Sonderurlaub bei familiären Ereignissen Tätigkeiten Reparatur, Wartung und Sicherheitsprüfungen von Arbeitsbühnen in der Werkstatt oder beim Kunden vor Ort Durchführung von Fehleranalysen an mechanischen, hydraulischen, elektrischen und elektronischen Systemen Eingrenzung von Fehlerursachen sowie Behebung von Mängeln und Störungen Durchführung von Sachkundigenprüfungen für Flurförderzeuge (bei entsprechender Eignung) Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich (z. B. KFZ-, Land- oder Baumaschinenmechatroniker, Elektriker, Schlosser oder vergleichbare Qualifikation) Idealerweise Kenntnisse in Hydraulik und Elektrik Führerschein Klasse B Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Hohe Flexibilität und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Bei Interesse freue ich mich auf Ihre direkte Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung über den "Bewerben"-Button! Laura Pajor Principal Personalberater Mobil: +49 179 421 5 843 E-Mail: Laura.Pajor@demane.de
Industriemechaniker bei Airbus (m/w/d)
ARTS Experts GmbH - 22145, Hamburg, DE
Verschaffen Sie Ihrer Karriere mit ARTS einen Vorsprung in einem internationalen und innovativen Arbeitsumfeld. Als vertrauensvoller, kreativer Partner, Berater und Wegbegleiter für HR-Services, schlüsselfertige Industrielösungen und innovative organisationale Konzepte in den unterschiedlichsten Hochtechnologie-Branchen kennt ARTS die qualitativen Anforderungen des Marktes und bietet zukunftsweisende Services. Die folgende Stelle ist in Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Mechanik mit Verantwortung – Starten Sie Ihren Einsatz bei Airbus. Übernehmen Sie eine zentrale Rolle als Industriemechaniker bei unserem Kunden Airbus Operations GmbH in Hamburg-Finkenwerder und starten jetzt in der Montage mechanischer und hydraulischer Komponenten für die Luftfahrt. Ihre Arbeit ist entscheidend für die Funktionalität und Sicherheit moderner Flugzeuge – und genau deshalb suchen wir Sie! Jetzt bewerben und in einem starken Team mit anpacken! Das Bruttojahresgehalt liegt, je nach Qualifikation, zwischen 43.700 € und max. 44.700 €. Bitte beachten Sie, dass wir ausschließlich Kandidaten berücksichtigen können, die über eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die EU (kein Studentenvisum) verfügen. Aufgaben: Vorbereitung und Montage mechanischer und hydraulischer Komponenten am Bau- und Maschinenplatz Installieren, Anpassen und Sichern von Bauteilen wie Halterungen, Getrieben und Hydrauliksystemen Durchführung von Funktionsprüfungen und Qualitätskontrollen nach Vorgabe Dokumentation aller Arbeiten und Beanstandungen gemäß den internen Fertigungsrichtlinien Übergabe der Baugruppen an interne oder externe Kunden nach Abschluss der Prüfungen Anforderungen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Industriemechaniker, Kfz-Mechatroniker, Mechatroniker oder vergleichbare technische Ausbildung Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen Mechanik, Fertigung / Produktion oder Mechatronik Versierte Deutschkenntnisse (mind. B2) und grundlegende Englischkenntnisse (mind. A2) Bereitschaft zur Schichtarbeit im 2- und 3-Schichtsystem Eine gültige, uneingeschränkte Arbeitserlaubnis für die Europäische Union (kein Studentenvisum) zwingend notwendig Unsere Leistungen: Optimale Work-Life-Balance – perfekte Balance zwischen Arbeit und Leben durch anpassungsfähige Arbeitszeitmodelle Attraktive Vergütung – faire Entlohnung nach dem Equal Pay-Modell, sowie Jahressonderzahlungen und großzügige übertarifliche Zuschläge und Zulagen Erholung mit großzügigem Urlaubsangebot – 30 Tage Urlaub und extra freie Tage für besondere Anlässe Perspektiven durch globale Weiterbildungsangebote – Gestaltung Ihrer beruflichen Zukunft mit internationalen, konzernweiten Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Soziale Absicherung – betriebliche Altersvorsorge mit großzügigem Arbeitgeberzuschuss Erstklassige Versorgung – dank Vor-Ort-Einrichtungen wie Kantine und Cafeteria Flexible Mobilität – Mitarbeiterparkplätze und Zuschuss zur Proficard des Hamburger Verkehrsverbunds (HVV-Abo)
Servicetechniker / Elektriker (m/w/d) in Hamburg gesucht
DEMANE GmbH - 22145, Hamburg, DE
Einleitung Gemeinsam mit unserem Kunden, einem international tätigen Unternehmen aus dem Bereich Sicherheitstechnik, suchen wir aktuell einen Servicetechniker (w/m/d) für die Regionen Hamburg, Elmshorn, Lübeck, Ratzeburg, Lüneburg, Buchholz und Stade. Freuen Sie sich auf ein spannendes Arbeitsumfeld mit abwechslungsreichen Aufgaben rund um die Installation, Wartung und Betreuung moderner Sicherheitssysteme. Neben einer übertariflichen Vergütung erwarten Sie hochwertige Arbeitsausstattung, ein Firmenwagen zur privaten Nutzung sowie zahlreiche Mitarbeiterbenefits in einem wachstumsstarken Unternehmensverbund. Das bietet Ihnen unserer Kunde: Keine Fernmontagen: Kundendienst nur innerhalb der Region (Feierabend sicher zuhause) Gehobene, abwechslungsreiche Kundschaft Firmenwagen , auch zur privaten Nutzung (gemäß interner Kfz-Regelung) 30 Tage Jahresurlaub Übertarifliche Bezahlung je nach Qualifikation Hochwertige technische Ausrüstung (z. B. Würth Master, Makita) Hochwertige Arbeitskleidung (Engelbert Strauss) Corporate Benefits : Zugang zu verschiedenen Mitarbeitervergünstigungen über: JobRad, MachtFit, Großhandel Selgros, Engelbert Strauss Karrierechancen durch Einbindung in internationalen Konzern Förderung und Weiterqualifikation (internes Personalentwicklungsprogramm) Arbeitnehmerfinanzierte Altersvorsorge mit 20 % Arbeitgeberzuschuss auf Eigenbeitrag Tätigkeiten Installation und Inbetriebnahme von Sicherheitssystemen (Alarmanlagen, Videoüberwachung, Zutrittskontrolle) Wartung und Reparatur bestehender Sicherheitssysteme Fehleranalyse und Störungsbehebung Kundenberatung und -betreuung zu Sicherheitstechnik Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung als Elektroniker, Elektrotechniker o. Ä. Berufserfahrung in der Sicherheitstechnik von Vorteil Kenntnisse in Installation und Inbetriebnahme von Sicherheitssystemen wünschenswert Technisches Verständnis und handwerkliches Geschick Zuverlässigkeit und eigenständige Arbeitsweise Teamfähigkeit und Kundenorientierung Führerschein Klasse B Bei Interesse freue ich mich auf Ihre direkte Kontaktaufnahme oder Ihre Bewerbung über den "Bewerben"-Button! Laura Pajor Principal IT Personalberater Mobil: +49 179 421 5 843 E-Mail: Laura.Pajor@demane.de
Senior Consultant Microsoft Dynamics 365 Customer Service (all genders)
adesso SE - 22145, Hamburg, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Digitalisierungsberatung: Du berätst zur Digitalisierung von Customer Service Prozessen, eingebettet in eine ganzheitliche Customer Experience. Lösungskonzeption: Du konzipierst Lösungen und setzt diese auf Basis von MS Dynamics 365 und Power Platform um. Prozessautomatisierung: Du automatisierst Serviceprozesse durch den Einsatz und die Konfiguration von AI sowie Chatbots. Systemintegration: Du integrierst Call Center oder Telefonie-Lösungen in MS Dynamics Customer Service. Workshops und Trainings: Du führst Workshops und Trainings mit unseren Kunden durch. Projektleitung: Du übernimmst die Projekt- und Teilprojektleitung. DEIN PROFIL Erfahrung: Du verfügst über 3-5 Jahre Erfahrung bei der Umsetzung von Microsoft Dynamics 365 Projekten mit guten Kenntnissen im Customizing von MS Dynamics Customer Service (u.a. Power Virtual Agent, Customer Voice und Teams Voice). Service KPIs: Gängige Service KPIs sind dir geläufig Anforderungserhebung: Du hast gute Kenntnisse in der Anforderungserhebung. Marketing Automation: Erste Erfahrung mit Marketing Automation oder ein hohes Interesse daran Agile Projekte: Du hast Erfahrungen in agilen Projekten. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Senior Asset Manager | Gewerbeimmobilien (m | w | d)
Christian Dörr Headhunting GmbH - 22145, Hamburg, DE
Das Firmenprofil Unser Kunde ist ein führendes Immobilienunternehmen, das sich auf Investment, Asset Management und Projektentwicklung spezialisiert hat. Der Erfolg basiert auf dessen Engagement für Qualität, Innovation und Kundenzufriedenheit. Aufgaben Asset Management - operativ und strategisch: Entwicklung und Umsetzung wertsteigernder Strategien für ein attraktives Gewerbeportfolio in enger Kooperation mit Property Management, Fondsmanagement, Controlling und Transaction Management, Planung und Steuerung von CapEx- und OpEx-Maßnahmen zur nachhaltigen Revitalisierung und Modernisierung im Bestand Reporting und Controlling: Verantwortung von Businessplänen sowie Wirtschaftlichkeitsrechnungen auf Objekt- und Portfolioebene, Durchführung von Markt‑, Standort- und Wettbewerbsanalysen zur Potenzialbewertung, Erstellung von Entscheidungsvorlagen und Präsentationen für das Management Leasing- und Objektmanagement: Vertragsmanagement im Leasing in allen Vertragsphasen, eigenständige Verhandlungen und Maßnahmenplanung gemeinsam mit dem Property-Management Stakeholder-Management: Steuerung und Koordination externer Dienstleister, Fachplaner und Berater, Abstimmung und gemeinsame Strategieentwicklung mit Leasing- und Transaction-Management zur Optimierung von Buy-Sell-Prozessen und laufender Rentabilität Anforderungen Bildung: Studium Betriebswirtschaft, Real Estate Management oder vergleichbar Berufs- und Branchenerfahrung: Track-Record im Asset Management mit belastbaren Wertsteigerungserfahrungen im Bereich Gewerbeimmobilien Persönliche Kompetenzen: Besondere Zahlenstärke und Affinität zu umfassender Datenanalyse inkl. Kenntnisse in digitalen Auswertungstools Soft-Skills: Verhandlungsstärke und Empathie - auf Deutsch und auf Englisch, hohe Eigenmotivation Was unser Mandant Ihnen bietet Gestaltungsfreiheit: Komplette Übernehme der Wertentwicklung hochwertiger Assets und aller zugehörigen Prozesse in einem dynamischen Team Zukunftssicherheit: Erprobte Anlagestrategie und technische Exzellenz, vor allem im Bereich ESG Arbeitsumfeld: Attraktive Standorte in der DACH-Region, flexibles Arbeiten und leistungsorientierte Vergütungspakete Interesse geweckt? Wenn Sie Interesse an der genannten Stelle haben, bitten wir Sie, den " JETZT BEWERBEN " Button zu verwenden. Für Fragen und weitere Informationen steht Ihnen unser spezialisierter Berater Martin Röper (M: +49 151 141 489 93 | E: m.roeper@doerr-headhunting.de) gerne zur Verfügung. *Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird im nachfolgenden Text auf die gleichzeitige Verwendung der Sprachformen männlich, weiblich und divers (m/w/d) verzichtet. Sämtliche Personen-/Positionsbezeichnungen gelten gleichermaßen für alle Geschlechter.
Netzwerkadministrator (m/w/d)
Michael Page - 22145, Hamburg, DE
Intro Aufstrebendes Unternehmen aus der IT-Branche Familienfreundlicher Arbeitgeber und offene Unternehmenskultur Firmenprofil Das Unternehmen ist ein aufstrebender IT-Dienstleister mit Hauptsitz in Berlin und weiteren Niederlassungen in München und Hamburg. Mit rund 200 Mitarbeitenden realisiert es seit über einem Jahrzehnt hochverfügbare Netzwerk- und Security-Infrastrukturen für Kunden aus Finanzdienstleistung, Gesundheitswesen, Industrie und E-Commerce. Aufgabengebiet Planung, Konfiguration und Betrieb der Netzwerkarchitektur für LAN, WAN und WLAN Administration und Monitoring von Netzwerkkomponenten der Hersteller Cisco, Aruba und HP Einrichtung, Pflege und Optimierung von Firewalls sowie Umsetzung von Sicherheitskonzepten Umsetzung von Routing- und Switching-Konzepten inklusive Troubleshooting und Performance-Tuning Analyse und Behebung von Störungen im Netzwerk (Incident Management) Erstellung und Pflege von Netzwerkdokumentationen und technischen Handbüchern Mitarbeit in bereichsübergreifenden IT-Projekten und Rollouts - national und international Anforderungsprofil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich (z. B. Fachinformatiker Systemintegration) oder vergleichbares Studium Mehrjährige Berufserfahrung in der Netzwerkadministration Fundierte Kenntnisse in Konfiguration und Betrieb von Cisco-, Aruba- und HP-Netzwerkkomponenten Routine im Umgang mit Firewalls (z. B. Cisco ASA/Firepower, FortiGate) Tiefgehendes Verständnis von Routing-Protokollen (OSPF, BGP, EIGRP) und Switching-Technologien (VLAN, STP, LACP) Analytisches Denkvermögen sowie strukturierte Arbeitsweise und ausgeprägte Serviceorientierung Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Eine abwechslungsreiche Position in einem dynamischen, international aufgestellten Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten mit der Option auf Remote-Arbeit (2 Tage/Woche) Umfangreiche Weiterbildungsangebote und Zertifizierungsmöglichkeiten (z. B. CCNA/CCNP) Betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Fahrtkostenzuschuss Modern ausgestattete Arbeitsplätze, kostenfreie Getränke und regelmäßige Team-Events 30 Tage Urlaub sowie Sonderurlaub für persönliche Anlässe Kontakt Antonio Catone Referenznummer JN-072025-6794317 Beraterkontakt +49 162 6319862
Buchhalter / Accountant (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Buchhalter / Accountant (m/w/d) Referenz 12-174494 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten – das sind nur einige der Benefits, die diese Position bietet. Unser Kunde plant, sein Team in der Buchhaltung zu erweitern und sucht daher nach einem engagierten Buchhalter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines innovativen Arbeitgebers mit Standorten in Hamburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Buchhalter / Accountant (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Kontieren und Buchen der Debitoren, Kreditoren, Banken und Kassen Unterstützung der Sach- und Anlagenbuchhaltung Abwicklung des Zahlungsverkehrs und Mahnwesens Bearbeitung und Verbuchung von Auslagen, Reisekosten und Kreditkartenabrechnungen Abstimmen der Konten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikationen Berufserfahrung in der Buchhaltung Gute Kenntnisse im Umgang mit einem ERP-System und dem MS Office-Paket Sehr gute Deutsch- und idealerweise gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Analytische und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 38.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Buchhalter / Accountant (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Elisa Loges (Tel +49 (0) 40 357573-50 oder E-Mail accounting.hamburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Normannenweg 7
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