Salary: 90.000 - 120.000 € per year Requirements: Ich habe ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-) Hochschulstudium mit einer Fachrichtung (Wirtschafts-) Ingenieurwesen Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation. Ich bringe mehrjährige Berufserfahrung in der Energieversorgung im Bereich Asset Management, Netzplanung, Netzbau oder Netzbetrieb sowie mehrjährige Führungserfahrung mit. Ich verfüge über umfassende Kenntnisse im regulatorischen Umfeld der Energiewirtschaft und verstehe deren Auswirkungen auf Investitionen und Planung. Zudem entwickle und inspiriere ich Menschen und verstehe es, ein diverses Team zum gemeinsamen Erfolg zu führen. Meine Stärken liegen in ausgeprägtem unternehmerischen und strategischen Handeln sowie einer hohen Kundenorientierung. Ich treibe Veränderungen aktiv voran und finde neue Wege, Bestehendes zu verbessern. Als Teamplayer arbeite ich gerne über Unternehmensgrenzen hinaus zusammen und vernetze mich. Ich kommuniziere sehr gut in Deutsch und Englisch. Responsibilities: In meiner Rolle als Leiter/in Asset Management führe ich drei Teams mit rund 40 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern – eines davon übernehme ich zunächst zusätzlich in direkter Führungsverantwortung. Ich steuere die dezentralen Asset-Management-Verantwortlichen im Rahmen eines hybriden Asset Management Modells und übernehme die Gesamtverantwortung für die Umsetzung und Weiterentwicklung unserer Asset-Management-Strategie - im Einklang mit regulatorischen, technischen und wirtschaftlichen Rahmenbedingungen. Ich implementiere ein risikobasiertes Asset-Lifecycle-Management nach ISO 55001 für unser Strom- und Gasnetz. Gemeinsam mit meinem Team entwickle ich zukünftige Planungs- und Steuerungsgrundsätze für Netzentwicklungsmaßnahmen und verantwortete das gesamte Investitions- und Maßnahmenportfolio der SH Netz mit einem jährlichen Budgetvolumen von bis zu 500 Millionen Euro. Ich gestalte die IT-Systemlandschaft im Asset Management, in der Hochspannung und Systemführung sowie der zugehörigen Geschäftsprozesse. Zudem agiere ich als zentrale Schnittstelle zwischen den technischen Fachbereichen und kaufmännischen Funktionen wie Controlling, Rechnungswesen und Regulierungsmanagement sowie dem E.ON Konzern. Technologies: More: Ich gewinne Herz und Verstand der Menschen, trage Motivation und Energie ins Team und entwickle mein Team fachlich und persönlich weiter. Darüber hinaus bieten wir eine attraktive Vergütung mit variablem Anteil und betrieblicher Altersvorsorge sowie ein Mobilitätsbudget. Ich genieße flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten. Ich kann bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Mein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig, deshalb unterstützen wir umfangreiche Vorsorgeuntersuchungen. Zudem profitieren wir von einem JobRad, Betriebssport und dem Angebot gesunder Ernährung in unserer Kantine. In meinem Unternehmen leiste ich einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem großen, sicheren Job. Wir fördern meine berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch unser Weiterbildungsangebot und Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die uns bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhalte ich einen Geburtenzuschuss von 350€. Ich kann auch eine Auszeit von bis zu 6 Monaten im Rahmen eines Sabbaticals nehmen und Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen. Unsere offene und wertschätzende Unternehmenskultur heißt alle Menschen willkommen, denn wir sind überzeugt, dass Unterschiede uns bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Salary: 30.000 - 40.000 € per year Requirements: Ich habe ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation – z. B. als Bachelor Professional in IT.Ich bringe fundierte Erfahrung in der Administration von Virtualisierungsplattformen wie VMware vSphere oder Nutanix AHV mit.Ich kenne mich aus mit Backup- und Recovery-Lösungen wie Veeam, Commvault oder SEP Sesam und habe Erfahrung im operativen Betrieb.Ich verfüge über gute Kenntnisse in Storage-Technologien, Server-Hardware und grundlegenden Netzwerktechniken.Ich habe bereits VM-Templates und Images für verschiedene Betriebssysteme erstellt und weiß, worauf es dabei ankommt.Ich habe praktische Erfahrung im Betrieb und der Wartung von Kubernetes-Clustern sowie im Umgang mit containerisierten Anwendungen.Ich bringe Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker mit und kann diese sicher in bestehende Infrastrukturen integrieren.Ich bin vertraut mit IT-Sicherheit und der Umsetzung von Vorgaben aus einem Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS).Ich habe Erfahrung im Ressourcenmonitoring und erstelle technische Dokumentationen strukturiert und verständlich. Responsibilities: Ich sorge gemeinsam mit meinem Team dafür, dass unsere virtualisierten und containerisierten Plattformen zuverlässig, sicher und leistungsfähig betrieben werden.Ich automatisiere die Einrichtung und Pflege virtueller Maschinen und Templates.Ich integriere neue Betriebssysteme für den automatisierten Rollout.Ich betreue und warte unsere Virtualisierungsplattformen (z. B. VMware, Nutanix AHV).Ich überwache und optimiere Hardwareressourcen und Systemperformance.Ich entwickle Virtualisierungslösungen und setze sie technisch um.Ich betreue unsere Backup-Infrastruktur und stelle Wiederherstellbarkeit sicher.Ich setze Sicherheitsmaßnahmen gemäß ISMS-Vorgaben um und verwalte Berechtigungen.Ich betreue Kubernetes-Cluster und containerisierte Anwendungen inkl. Automatisierung mit Ansible und Helm. Technologies: AnsibleDockerHardwareHelmKubernetesVMwareVeeam More: Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Benefits:- Transparente Vergütung: Ich erhalte eine attraktive tarifliche Vergütung, Weihnachtsgeld, eine Jahressonderzahlung, vermögenswirksame Leistungen (480 €/Jahr) und eine betriebliche Altersvorsorge.- Zeit für mich: Ich habe eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Ich habe eine Zeiterfassung und kann mein Zeitguthaben in Freizeit umwandeln.- Flexibilität: Ich habe flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit. Mobiles Arbeiten ist für mich selbstverständlich. Mit dem Workation-Angebot kann ich bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten.- Sinnstiftende Aufgabe: Bei uns leiste ich einen wertvollen Beitrag zur Energiewende - in einem großen Unternehmen und mit einem sicheren Job.- Gesundheit: Ob JobRad, Betriebssport, Sportevents oder durch ausgewogene Ernährung in unserer Kantine - mein persönliches Wohlbefinden ist uns wichtig.- Entwicklung & Weiterbildung: Mit unserem Weiterbildungsangebot fördern wir meine berufliche und persönliche Weiterentwicklung, auch durch Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern.- Familie: Als zertifizierter familienfreundlicher Arbeitgeber kooperieren wir mit Partnern, die mich bei der Kinderbetreuung oder bei der Pflege von Angehörigen unterstützen. Zusätzlich erhalte ich bei uns einen Geburtenzuschuss von 350€.- Auszeit: Mit unserem Sabbatical-Angebot kann ich eine Auszeit von bis zu 6 Monaten nehmen. Zudem kann ich bei uns Ferienunterkünfte europaweit zu günstigen Konditionen buchen.- Freistellung: Bei besonderen Anlässen, wie z.B. Eheschließung, Umzug, Hochzeit der Kinder oder Silberhochzeit, kann ich mich über den gesetzlichen Rahmen hinaus von der Arbeit freistellen lassen.*Mit unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur heißen wir alle Menschen willkommen. Denn wir sind davon überzeugt, dass uns Unterschiede bereichern – sei es in Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstilen, Talenten, Fähigkeiten und Einschränkungen.*
Salary: 45.000 - 65.000 € per year Requirements: Wir erwarten, dass du ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation hast, beispielsweise als Bachelor Professional in IT. Du solltest fundierte Erfahrungen in der Administration von Virtualisierungsplattformen wie VMware vSphere oder Nutanix AHV mitbringen. Kenntnisse in Backup- und Recovery-Lösungen wie Veeam, Commvault oder SEP Sesam sind ebenfalls erforderlich, ebenso wie Erfahrungen im operativen Betrieb. Gute Kenntnisse in Storage-Technologien, Server-Hardware und grundlegenden Netzwerktechniken sind wichtig. Du hast bereits VM-Templates und Images für verschiedene Betriebssysteme erstellt und weißt, worauf es dabei ankommt. Praktische Erfahrungen im Betrieb und der Wartung von Kubernetes-Clustern sowie im Umgang mit containerisierten Anwendungen sind ebenfalls gewünscht. Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker sind von Vorteil, ebenso wie Vertrautheit mit IT-Sicherheit und der Umsetzung von Vorgaben aus einem Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS). Erfahrungen im Ressourcenmonitoring und das Erstellen technischer Dokumentationen in einer strukturierten und verständlichen Weise sind ebenfalls wichtig. Da wir eine lernende Organisation sind, freuen wir uns über deine Bewerbung, auch wenn du nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllst. Responsibilities: Deine Aufgaben umfassen die sichere und effiziente Bereitstellung von Infrastruktur, die eine zentrale Grundlage für den erfolgreichen Betrieb unserer On-Prem-Systeme im KRITIS-Umfeld bildet. Als Plattformingenieur für Virtualisierungsinfrastruktur und Plattformbackup sorgst du gemeinsam mit deinem Team dafür, dass unsere virtualisierten und containerisierten Plattformen zuverlässig, sicher und leistungsfähig betrieben werden. Du automatisierst die Einrichtung und Pflege virtueller Maschinen und Templates und integrierst neue Betriebssysteme für den automatisierten Rollout. Außerdem betreust und wartest du unsere Virtualisierungsplattformen (z. B. VMware, Nutanix AHV). Es gehört zu deinen Aufgaben, Hardwareressourcen und Systemperformance zu überwachen und zu optimieren. Du entwickelst Virtualisierungslösungen und setzt diese technisch um. Die Betreuung unserer Backup-Infrastruktur und die Sicherstellung der Wiederherstellbarkeit gehören ebenfalls zu deinen Aufgaben. Darüber hinaus setzt du Sicherheitsmaßnahmen gemäß ISMS-Vorgaben um, verwaltest Berechtigungen und betreust Kubernetes-Cluster und containerisierte Anwendungen, einschließlich Automatisierung mit Ansible und Helm. Technologies: AnsibleDockerHardwareHelmKubernetesVMwareVeeam More: Wir bieten dir eine transparente Vergütung mit einer attraktiven tariflichen Bezahlung, Weihnachtsgeld, einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen (480 €/Jahr) und einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei uns hast du eine 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstage und zusätzlich frei an Heiligabend und Silvester. Flexible Arbeitszeiten ohne Kernarbeitszeit und die Möglichkeit, mobil zu arbeiten, sind für uns selbstverständlich. Zudem kannst du bei unserem Workation-Angebot bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Deine Gesundheit liegt uns am Herzen, daher bieten wir JobRad, Betriebssport und gesundes Essen in unserer Kantine an. Außerdem fördern wir deine berufliche und persönliche Weiterentwicklung durch unser Weiterbildungsangebot und Projektarbeit im gesamten E.ON-Konzern. Für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf kooperieren wir mit Partnern, die Unterstützung bei der Kinderbetreuung und der Pflege von Angehörigen bieten. Bei besonderen Anlässen ermöglichen wir eine Freistellung über den gesetzlichen Rahmen hinaus. Wir heißen alle Menschen in unserer offenen und wertschätzenden Unternehmenskultur willkommen, da wir überzeugt sind, dass uns Unterschiede bereichern.
Salary: 15.000 - 25.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium in Informatik, Software Engineering oder eine vergleichbare Qualifikation – z. B. als Bachelor Professional in IT.Fundierte Erfahrung in der Administration von Virtualisierungsplattformen wie VMware vSphere oder Nutanix AHV.Kenntnisse in Backup- und Recovery-Lösungen wie Veeam, Commvault oder SEP Sesam sowie Erfahrung im operativen Betrieb.Gute Kenntnisse in Storage-Technologien, Server-Hardware und grundlegenden Netzwerktechniken.Erfahrung in der Erstellung von VM-Templates und Images für verschiedene Betriebssysteme.Praktische Erfahrung im Betrieb und der Wartung von Kubernetes-Clustern sowie im Umgang mit containerisierten Anwendungen.Kenntnisse in Container-Technologien wie Docker und deren Integration in bestehende Infrastrukturen.Vertrautheit mit IT-Sicherheit und der Umsetzung von Vorgaben aus einem Informationssicherheits-Managementsystem (ISMS).Erfahrung im Ressourcenmonitoring und Erstellung von technischen Dokumentationen in strukturierter und verständlicher Weise.Wir begrüßen Bewerbungen von Personen, die nicht alle Anforderungen zu 100 % erfüllen, da wir eine lernende Organisation sind. Responsibilities: Sicherstellung einer zuverlässigen, sicheren und leistungsfähigen Bereitstellung von virtualisierten und containerisierten Plattformen.Automatisierung der Einrichtung und Pflege von virtuellen Maschinen und Templates.Integration neuer Betriebssysteme für den automatisierten Rollout.Betreuung und Wartung der Virtualisierungsplattformen (z. B. VMware, Nutanix AHV).Überwachung und Optimierung von Hardwareressourcen und Systemperformance.Entwicklung und technische Umsetzung von Virtualisierungslösungen.Betreuung der Backup-Infrastruktur und Sicherstellung der Wiederherstellbarkeit.Umsetzung von Sicherheitsmaßnahmen gemäß ISMS-Vorgaben und Verwaltung von Berechtigungen.Betreuung von Kubernetes-Clustern und containerisierten Anwendungen inkl. Automatisierung mit Ansible und Helm. Technologies: AnsibleDockerHardwareHelmKubernetesVMwareVeeam More: Wir bieten eine transparente Vergütung mit attraktiven tariflichen Konditionen, Weihnachtsgeld, einer Jahressonderzahlung, vermögenswirksamen Leistungen (480 €/Jahr) und einer betrieblichen Altersvorsorge. Bei uns profitierst du von einer 37-Stunden-Woche, 30 Urlaubstagen sowie zusätzlichen freien Tagen an Heiligabend und Silvester. Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten sind für uns selbstverständlich, und du kannst im Rahmen unseres Workation-Angebots bis zu 20 Tage im Jahr aus dem EU-Ausland arbeiten. Du leistest einen wertvollen Beitrag zur Energiewende in einem großen Unternehmen mit einem sicheren Job. Dein persönliches Wohlbefinden liegt uns am Herzen, wir unterstützen dich mit Angeboten wie JobRad, Betriebssport und gesunder Ernährung in unserer Kantine. Durch unsere Weiterbildungsangebote fördern wir deine berufliche und persönliche Entwicklung, zudem arbeiten wir familienfreundlich und kooperieren mit Partnern für die Kinderbetreuung oder die Pflege von Angehörigen. Bei uns erhältst du einen Geburtenzuschuss von 350€. Unsere Sabbatical-Angebote erlauben dir eine Auszeit von bis zu 6 Monaten, und wir bieten günstige Ferienunterkünfte in Europa an. Wir heißen alle Menschen willkommen und glauben daran, dass Vielfalt uns bereichert – egal in Bezug auf Herkunft, Geschlecht, Alter, Lebens- und Arbeitsstile, Talente, Fähigkeiten und Einschränkungen.
Salary: 65.000 - 95.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare AusbildungMindestens 3 - 5 Jahre Berufserfahrung im Projektmanagement im technischen Bereich, z.B. bei der Einführung von Software wie ERP-Systemen oder AppsErfahrung und Know-how zu Projektmethodiken bzw. eine anerkannte Projektmanagementzertifizierung nach IPMA, PMI, PMO oder Prince2 ist wünschenswertKenntnisse in IT-Technologien, Softwarearchitektur und IT-InfrastrukturVerständnis für die Schnittstellen zwischen IT und FachbereichenPersönliche Stärken: gute Analyse-, Konzeptions-, Kommunikations- und Moderationsfähigkeit, Zuverlässigkeit, Teamfähigkeit, Kundenorientierung, OrganisationsfähigkeitVerhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ReisebereitschaftTeamplayer mit Freude an der Unterstützung von Kollegen in interdisziplinären Teams bei deren Projektumsetzungen Responsibilities: Projektmanagement: Du führst und strukturierst eigenverantwortlich IT-Projekte für unsere internen Kunden.Projektplanung und -Controlling: Du planst und steuerst die Projekte und überwachst Deadlines.Stakeholdermanagement: Du bist die Brücke zwischen IT-Fachbereich, internem Kunden und Dienstleister.Zielüberwachung: Du überwachst die Zielerreichung in den einzelnen Projektphasen und leitest Maßnahmen bei Zielabweichungen ab.Dokumentation: Du erstellst Konzepte und umfassende Dokumentation. Technologies: ERPMarketing More: Bei RSM Ebner Stolz bringen wir Champions aus dem Mittelstand voran, wie fischer, LBBW, Porsche, EDEKA, und viele weitere. Mit unseren verschiedenen Querschnittsfunktionen in IT, Human Resources und Marketing sorgen wir dafür, dass unsere Kolleginnen und Kollegen in Wirtschaftsprüfung, Steuer-, Rechts- und Unternehmensberatung einen exzellenten Job machen können. Wir wachsen und suchen dich zur Verstärkung in unserem IT-Projektmanagementteam an den Standorten Hamburg oder Stuttgart. Darüber hinaus bieten wir ein umfassendes Onboarding-Programm, das dir einen reibungslosen Start ermöglicht. Eine ausgewogene Work-Life-Balance ist uns wichtig, weswegen wir flexibles Arbeiten und Innovationsgeist fördern. Sicherheit ist uns ebenfalls wichtig – wir sind ein verlässlicher Arbeitgeber und wachsen kontinuierlich. Zudem ermöglichen wir dir, bis zu zwei Wochen im Jahr aus dem EU-Ausland zu arbeiten und bieten zahlreiche Benefits wie Familienbenefits und ein Mobilitätsbudget von monatlich 100 EUR brutto für deine Bedürfnisse. Willkommen an Bord!
Salary: 60.000 - 85.000 € per year Requirements: Abgeschlossenes Studium der Informatik, IT-Sicherheit oder eines vergleichbaren StudiengangsMehrjährige Erfahrung im Bereich Cloud Security und/oder AI SecurityErfahrung mit Microsoft Azure AI oder vergleichbaren PlattformenAnalytische Fähigkeiten, Eigeninitiative und eine lösungsorientierte ArbeitsweiseSehr gute Deutsch- und Englisch-Kenntnisse in Wort und SchriftAnalytisches Denken, Genauigkeit und Akribie Responsibilities: Verantwortung für die Entwicklung und Implementierung von Cloud Security-Strategien, auch im Hinblick auf den Einsatz Künstlicher Intelligenz (KI)Definition geeigneter Schutzmaßnahmen für Cloudanwendungen und durch KI unterstützten Systemen und AnwendungenEtablierung und Pflege eines Governance-Frameworks für den sicheren Einsatz von Künstlicher Intelligenz (AI Governance) auf operativer Ebene und Sicherstellung der Compliance mit internen und externen VorgabenZusammenarbeit bei der Entwicklung und Fortschreibung von Digitalisierungszielen und einer KI-Strategie in einem cross-funktionalen Team zur Sicherstellung der Compliance mit internen und externen RichtlinienVerantwortung innerhalb eines cross-funktionalen Teams für die KI-Governance und für den Einsatz einer zentralen genKI-Plattform sowie Koordination mit anderen Teams zur Integration neuer KI-Tools und -PlattformenEinsatz und Konfiguration von KI-Tools zur Erhöhung der IT-Sicherheit Technologies: AIAzureCloudSecurity More: Wir sind rund 900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einer führenden Immobilienbank. Jährlich bewegen wir deutschlandweit Projekte im Wert von mehreren Milliarden Euro, vom Wohngebäude bis zur Quartiersentwicklung. Wir leisten gemeinsam Großes – mit offenen Türen, kurzen Wegen und viel Eigenverantwortung. Aufgrund der voranschreitenden Digitalisierung und höherer Anforderungen aus Regulatorik und Standards gewinnt die operative IT-Sicherheit und Resilienzfähigkeit an Bedeutung. Gemeinsam mit dir möchten wir die Umsetzung der IT-Sicherheit und den Einsatz von KI voranbringen und die Prozesse ausgestalten.Wir bieten eine Top-Innenstadtlage in Hamburg, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, sowohl fachlich als auch persönlich, flexible Arbeitszeitgestaltung mit der Möglichkeit des mobilen Arbeitens, 30 Tage Urlaub, attraktive Vergütung und Sozialleistungen, wie vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Altersvorsorge, ein zu 100 % finanziertes Deutschlandticket, abwechslungsreiches Essen im hauseigenen Betriebsrestaurant, bezuschusste Wellpass-Mitgliedschaft, zahlreiche Betriebssportangebote sowie betriebliches Gesundheitsmanagement.
Salary: 33.280 - 33.280 € per year Requirements: Du bist eingeschriebene:r Vollzeitstudent:inMittlere bis gute Deutschkenntnisse in Wort und SchriftGute Grundkenntnisse in den Themenbereichen Windows 11, Notebooks, SmartphonesBasiskenntnisse in Bezug auf Windowsnetzwerke Responsibilities: Direkte Hilfe für Endanwender:innen bei Anforderungen und Problemen bzw. technischen Störungen oder Weitergabe an interne oder externe Stellen und Koordination bis zum AbschlussSoftwareinstallationen auf Endgeräten und Einrichtung von SmartphonesArbeitsplatzbereitstellung und -anpassungen inkl. Client-Setup, Einrichtung von Netzwerk, Telekommunikation und Peripherie (Dockingstation, Scanner, o.ä.) Technologies: SupportROSWindows More: Green Planet Energy versteht sich als Lotse der Energiewende. Entstanden aus einer Kampagne der Umweltschutzorganisation Greenpeace e.V., engagieren wir uns aus tiefster Überzeugung für eine Energieversorgung aus umweltfreundlichen Quellen – ohne Kohle und Atom. Authentisch, politisch engagiert und gemeinschaftlich. Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für 16-20 Stunden in der Woche und zunächst befristet für 18 Monate eine:n Werkstudent:in im Bereich IT-Support. Wir bieten flexible Arbeitszeiten angepasst an deinen Studi-Alltag im Rahmen eines Gleitzeit-Modells. Ein Teil deiner Arbeitszeit kann von zu Hause erbracht werden, hierzu erhältst du von uns die technische Ausstattung. Bei der Vorbereitung und Bereitstellung von PCs sowie bei der Einrichtung von Arbeitsplätzen ist ein Einsatz vor Ort notwendig. Du erhältst eine attraktive Vergütung (16,00 EUR pro Stunde), einen modernen Arbeitsplatz in der Hafencity in Kleinraumbüros, sowie Gratis (Pflanzen- und Kuh-) Milch, Kaffee und Äpfel. Zudem unterstützen wir das Deutschland- bzw. Klimaticket mit 50 EUR mtl. und bezuschussen eine Wellpass-Firmenfitnessmitgliedschaft mit einem Eigenanteil i.H.v. 25€ mtl. Zusätzlich erwarten dich zahlreiche Vergünstigungen bei unseren Kooperationspartnern sowie Teamevents und gemeinsame Aktionen mit den Kolleg:innen. Dir liegt die Energiewende genauso am Herzen wie uns? Du möchtest dabei sein, wenn wir mit frischem Wind unseren Marktanteil unter den ökologischen Energieanbietern ausbauen? Dann freuen wir uns auf deine vollständigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Übersicht der erbrachten Studienleistungen sowie ggf. relevante Praktikumszeugnisse). Die Bewerbung von schwerbehinderten Menschen ist ausdrücklich erwünscht.
Salary: 55.000 - 80.000 € per year Requirements: Wir suchen eine Person mit analytischem und prozessorientiertem Denkvermögen sowie einer schnellen Auffassungsgabe. Du solltest eine ausgeprägte Teamorientierung und durchsetzungsstarke Kommunikationsfähigkeit mitbringen. Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare IT-Ausbildung ist erforderlich. Es ist von Vorteil, wenn du bereits relevante Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung, idealerweise im Releasemanagement, sammeln konntest. Du solltest darüber hinaus routiniert im Umgang mit Anwendungen wie Jira, Confluence, ALM und ServiceNow sein. Sehr gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung. Responsibilities: In dieser Position bist du verantwortlich für die Planung und Koordination von Release-Einführungen. Du agierst als zentrale*r Ansprechpartner*in für die Release-Planung, berätst interne Stakeholder und stimmst dich mit diesen ab. Deine Aufgabe beinhaltet auch die ganzheitliche Betrachtung aller Releaseinhalte zur Optimierung von Risiken und Nutzen. Zudem erstelle und pflege ich die zentrale Jahresplanung der Konzern-Releases in Zusammenarbeit mit den CPOs und Technical Platform Owner. Des Weiteren führst du Impact-Analysen durch und identifizierst Konflikte in den Teillieferungen in Abstimmung mit den Testmanagern. Die Optimierung und kontinuierliche Weiterentwicklung des Releaseprozesses gehört ebenfalls zu deinem Aufgabengebiet. Technologies: ConfluenceJIRAServiceNow More: Die Stelle ist befristet bis mindestens 31.12.2027. Wir suchen dich als Releasemanger für unsere Domain Area Build Networks. Build Networks ist einer unserer Kernprozesse im Geschäftsbereich Energy Networks. Hier werden Prozesse für die Planung und den Bau von Anlagen im Verteilnetz über neue Softwarelösungen abgedeckt. In allen Kernprozessen von Energy Networks arbeiten wir in unserem neuen agilen BizDevOps-Modell. Uns ist es wichtig, Menschen mit Behinderung ein faires Bewerbungsverfahren zu ermöglichen, in dem sie ihr Bestes zeigen können. Daher wird unsere Schwerbehindertenvertretung frühzeitig in das Verfahren einbezogen. Bitte teile uns über das Bewerbungsformular mit, ob du technische oder organisatorische Anpassungen für das Bewerbungsverfahren benötigst. Wir stellen diese gerne zur Verfügung.
Salary: 40.000 - 60.000 € per year Requirements: Wir verfügen über Anforderungen an Sie, die folgendes umfassen:Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Informationstechnologie oder eine Ausbildung mit Zusatzqualifikationen im Bereich der Fachinformatik oder einen vergleichbaren Abschluss.Mehrere Jahre Berufserfahrungen im Umfeld der IT-Infrastruktur, idealerweise in einem technischen Dienstleistungsumfeld.Fundierte Kenntnisse im Bereich IP-Netzwerktechnik, IT-Security sowie im Umgang mit Netzwerkanalyse- und Managementwerkzeugen.Zertifikate folgender Hersteller: Cisco-Systems, Fortinet, Palo Alto und F5.Eine kundenorientierte, selbstständige Arbeitsweise sowie ein hohes Maß an Eigenverantwortung. Responsibilities: Als L3 Network and Security Specialist sind Ihre Hauptaufgaben:Analyse, Planung und Umsetzung komplexer Netzwerkstrukturen und -lösungen.Netzdesign, Konzeption, Konfiguration und Installation von Netzwerk- und IT-Security-Komponenten.Eigenverantwortliche oder teamorientierte Realisierung von Projekten, abhängig von deren Größe.Enge Zusammenarbeit mit Kunden, unserem Vertriebsaußendienst sowie der kaufmännischen Projektabwicklung, hierbei stehen Sie allen Beteiligten informativ und beratend zur Seite.Projektdokumentation und die Betriebsübergabe an unseren Kunden. Technologies: CiscoNetworkSecurityICT More: Wir bieten Ihnen eine langfristige Zusammenarbeit mit einer unbefristeten Anstellung in einem krisensicheren und wachsenden Unternehmen, das vielfältige Karrieremöglichkeiten in einer flachen Hierarchiestruktur bietet. Zudem fördern wir Ihre Work-Life-Balance durch flexible Strukturen und hybride Arbeitskonzepte. Unsere Entwicklungschancen und Perspektiven beinhalten nationale und internationale Weiterbildungsprogramme, unterstützt durch die eigene SPIE Akademie. Ihnen wird ab dem ersten Tag volles Vertrauen entgegengebracht und Sie übernehmen Verantwortung in einer Kultur mit flachen Hierarchien. Darüber hinaus profitieren Sie von lukrativen Benefits wie einem Dienstwagen mit Privatnutzung, zusätzlicher variabler Vergütung, Prämien für Mitarbeiterempfehlungen, einem attraktiven Beteiligungs-/Aktienprogramm, einer Plattform für Corporate Benefits sowie einer modernen Arbeitsumgebung mit höhenverstellbaren Tischen und leistungsstarkem Equipment.
Salary: 40.000 - 70.000 € per year Requirements: Abgeschlossene technische Ausbildung (z.B. Fachinformatiker*innen) oder VergleichbaresErste Erfahrung im Service- oder Kundenmanagement sind von VorteilSehr gute MS-Office-Kenntnisse, ein hohes technisches Verständnis und erste Erfahrung mit ERP- und CRM-Systemen sind uns wichtigSehr gute Deutschkenntnisse, Kommunikationsgeschick und Organisationsvermögen zeichnen dich aus und du bist belastbar und lässt dich durch Stress nicht aus der Ruhe bringenPersönlich gefallen uns besonders deine strukturierte, lösungsorientierte, sorgfältige, exakte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise sowie deine Flexibilität und Teamfähigkeit. Responsibilities: Mit Engagement planst du, koordinierst und überwachst die IT-Serviceeinsätze unserer IT-Servicetechniker*innenDurch deinen Überblick verantwortest du das Terminmanagement unserer Servicetechniker*innen. In diesem Rahmen stimmst du dich mit unseren Kunden und internen Abteilungen abZudem überwachst du die Einhaltung von Serviceverträgen und der SLA (Service Level Agreement) VorgabenDu bist ein Allrounder, denn du kümmerst dich um die Dokumentation und Auswertung von Servicefällen zur Optimierung von Prozessen Technologies: CRMERP More: - Weiterentwicklung: Mit einem umfangreichen Angebot der Bechtle Akademie, individueller Karriereplanung, Expert:innen- und Führungsprogrammen, Herstellerzertifizierungen und vielem mehr entwickelst du dich kontinuierlich weiter und bleibst niemals stehen. - Flexibilität: Deine Arbeitszeit und deinen Arbeitsort kannst du je nach Aufgabengebiet und in Abstimmung mit deiner Führungskraft individuell gestalten. - Rund-um-Sorglos-Paket: Deine Zukunft ist uns wichtig. Das zeigt unsere attraktive Berufsunfähigkeitsversicherung sowie unsere betriebliche Altersversorgung mit einer Bezuschussung von bis zu 100 Prozent. - Vergünstigungen: Spare mit unseren Mitarbeiterangeboten, Corporate Benefits sowie zusätzlichen Vorsorgeleistungen. - Mobilität: Mit unseren nachhaltigen Mobilitätsangeboten, wie z.B. dem Jobticket oder der Möglichkeit zum JobRad-Leasing, profitierst du nicht nur monetär, sondern schonst zusätzlich noch die Umwelt. - 30 Tage Urlaub: 6 Wochen freie Zeit, die du zur Erholung, Entspannung, zum Reisen und Füße hochlegen nutzen kannst.
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