Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-227083 Unsere Kernkompetenz: Ihre Karriere! Wir begleiten Sie auf Ihrem Weg in eine neue Position. Die Amadeus Fire AG, Ihr erfahrener Partner im Bereich des Finanz- und Rechnungswesens, verbindet als spezialisierter Personaldienstleister Fach- und Führungskräfte aus den Bereichen Steuern, Finanzen, Rechnungswesen und Controlling mit renommierten Unternehmen. Für ein renommiertes Forschungsinstitut mit zentralem Sitz in Hamburg suchen wir im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit Übernahmeoption Sie als Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeit Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Individuelle Qualifikations- und Weiterbildungsangebote Zuschuss zum Deutschlandticket und Fahrrad-Leasing (JobRad) Ihre Aufgaben: Bearbeitung von Eingangsrechnungen Durchführung von Sach- und Lagerbuchungen sowie allen damit verbundenen Abläufen Abwicklung des Zahlungsverkehrs für In- und Auslandszahlungen Erstellung von Übersichten über die Zahlungsströme Erstellung von Umsatzsteuer-Voranmeldungen, ZM-Meldungen und Umsatzsteuer-Jahreserklärung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, vorzugsweise mit Fokus auf Buchhaltung Mehrjährige Berufserfahrung im Rechnungswesen Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket sowie gängigen ERP-Systemen Zahlenaffinität und lösungsorientierte Arbeitsweise Organisationsgeschick und Teamfähigkeit Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Forschung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Elisa Loges (Tel +49 (0) 40 357573-50 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227083 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Intro Vielfältige berufliche Herausforderungen in einem zukunftsfähigen Unternehmen Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben zu einem attraktiven Vergütungspaket Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten.Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Als Vertriebsmitarbeiter:in / Sales Manager:in baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Hamburg auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner:in im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6800402 Beraterkontakt +491621309983
Über uns In Kooperation mit einem erfolgreichen Unternehmen aus dem Handwerk sind wir aktuell auf der Suche nach einem Projektleiter TGA (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Seit über 70 Jahren ist unser Kunde ein Wegbereiter in der Welt zukunftsweisender Versorgungstechnologien. Die Passion und die familiäre Führung sind die Antriebskräfte hinter dem Engagement von über 1000 Mitarbeitenden für den Erfolg dieses Unternehmens. Freuen Sie sich auf eine Arbeitsumgebung, die Raum für persönliches Wachstum bietet und in der sich jeder Mitarbeiter wohl und inspiriert fühlt. Aufgaben Leitung von Bauvorhaben im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung Planung neuer Anlagen, Erstellung von präzisen Angeboten sowie Berücksichtigung der Kundenwünsche und Kosten Übernahme der Materialdisposition und der Planung von Montage und Personal Unterstützung bei Fragen zur Aufmaßerstellung, Abnahme, Nachtragsmanagement und Abrechnung Koordinierung des Montage- und Konstruktionsteams sowie der Nachunternehmer Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Versorgungstechnik, Weiterbildung zum Techniker / Meister im Bereich HKLS oder eine ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in der Bau- und Projektabwicklung Wir bieten 30 Urlaubstage 4,5 Tage Woche Flexible Arbeitszeiten Firmenwagen Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Berufsunfähigkeitsversicherung Vermögenswirksame Leistungen Firmenhandy Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Hervorragende Karrieremöglichkeiten Aktives Gesundheitsmanagement inkl. Firmenfitness Kindergartenbezuschussung Bike-Leasing Vielseitige Mitarbeiterrabatte Diverse Firmenevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-05-05610
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir für unseren Standort in Hamburg HR Sales Manager:in (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt. Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen. Kunden-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten. Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6796293 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Karriere bei DaVita: Mensch und Medizin im Mittelpunkt Verstärke unser aufgeschlossenes Team am Standort Hamburgals Studentische Hilfskraft (m/w/d) - Medizinrecht & GesellschaftsrechtDu möchtest Deine Persönlichkeit, Deine Kraft und Deine Zeit dort einbringen wo es sich zu investieren lohnt? Dann bist Du bei DaVita genau richtig. Du bist Jurastudent*in und möchtest nicht nur Paragraphen pauken, sondern sie auch anwenden? Willkommen bei DaVita! Tauche in die spannenden Felder des Medizinrechts-und Gesellschaftsrechts ein und gestalte die Zukunft aktiv mit. #Arbeiten bei DaVita: Das erwartet Dich Du bist die rechte Hand der Rechtsabteilung – mit Deinem organisatorischen Talent bringst Du Struktur in unsere abteilungsinternen Abläufe und hältst die Fristen fest im Blick. Du begleitest spannende Projekte von der ersten Idee bis zur Umsetzung – und setzt dabei dein Know-how im Gesellschaftsrecht gekonnt ein. Du kümmerst Dich um die Details – mit Deinem juristischen Blick übernimmst Du die Sachbearbeitung und hältst alles am Laufen. Du bist unser Kommunikationsprofi – mit Deinem sicheren Austausch mit Ärzt*innen, Partner*innen, Behörden und internationalen Kolleg*innen sorgst Du für eine harmonische und effiziente Zusammenarbeit. Du tauchst tief in spannende Fragestellungen ein – bei der Recherche und Prüfung von Rechtsfragen im Gesellschafts- und Medizinrecht zeigst Du Dein juristisches Können und trägst zur Lösung bei. #Wir sind DaVita: Das bringst Du mit Du hast Dein juristisches Fundament: 1. Staatsexamen, Bachelor- oder Masterabschluss in Rechtswissenschaften oder Vergleichbares. Du bist digital fit und sicher im Umgang mit dem MS Office-Paket. Du bist kommunikativ, zuverlässig und arbeitest gern eigenverantwortlich. Du hast eine strukturierte und gewissenhafte Arbeitsweise – perfekt für den Job. Du hast Lust mit Medizin- und Gesellschaftsrecht innovative Rechtsgebiete mit Zukunft kennenzulernen. #Wir sind DaVita: Deine Benefits Sicherheit : Wir bieten einen unbefristeten Arbeitsplatz in einem kontinuierlich wachsenden Unternehmen. Umgebung: Das Davita Büro ist zentral gelegenen, direkt an der Alster, modern ausgestattet und bietet dir selbstverständlich freie Getränke, Obst und vieles mehr. Work-Life-Balance: Wir bieten dir Flexibilität in deinen Arbeitszeiten und deinem Arbeitsort. Das Hybride-Arbeiten erzeugt einen gesunden Mix aus Office und Home-Office Zeiten Auszeit: Wir bieten dir 30 Tage Urlaub sowie 24.12 und 31.12 als arbeitsfreie Tage. Work and Travel: Wenn du mobil und flexibel sein möchtest, ermöglichen wir dir gerne auch Einsätze in unseren deutschlandweiten Zentren, wo du neue Teams, Kolleginnen und Kollegen und Standorte kennenlernen kannst. Gute Aussichten: Wir fördern jeden individuellen Entwicklungswunsch. Wohlfühlfaktoren Zusammenhalt: Wertschätzung, gegenseitige Unterstützung und Freude bei der Arbeit gehören fest zur DaVita Unternehmenskultur. Partys und Events: Teamevents, Weihnachtsfeier oder Sommerfest. Wir feiern unsere Erfolge gern . Unterstützung: Unser Feel-Good-Team hat immer ein offenes Ohr. Bei schwierigen Phasen oder privaten Themen wirst du mit viel Vertraulichkeit beraten . Weitere Extras 25%-Zuschuss zu deiner betrieblichen Altersvorsorge, Geburtstagsgutschein und Jubiläumsprämie, Zuschuss zum Deutschland-Ticket, einen monatlichen 49 Euro-Tankgutschein oder eine bezuschusste Mitgliedschaft beim Fitnessanbieter Urban Sports, DaVita Benefit-Welt mit Mitarbeiterrabatten und Präventionszuschüssen. Das klingt nach dir und du bist bereit durchzustarten? Komm ins #TeamDaVita #TeamHQ Startdatum: 30.07.2025_ _Umfang:__ Teilzeit _ _Stunden/Woche:__ 20 Bring Dich bei uns mit Deinem Können ein Sende ganz einfach Deine Bewerbungsunterlagen mit Angabe Deiner frühesten Verfügbarkeit direkt hier über das nachfolgende Formular. Solltest Du im Vorfeld Fragen haben, steht Dir unsere Zentrumsleitung telefonisch unter +49 40414629527gern zur Verfügung. Ansonsten kannst Du uns auch unkompliziert über WhatsApp erreichen: 0170 - 8516 707. Wir freuen uns Dich kennen zu lernen! Hamburg: Mittelweg 110 B, 20149 Hamburg
Filialbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-226998 Sie sind erfahren in der Buchhaltung und suchen eine neue berufliche Herausforderung in einem international erfolgreichen Handelsunternehmen ? Dann nutzen Sie die Chance, Teil einer weltbekannten Marke zu werden und Ihre Expertise in der Filialbuchhaltung einzubringen. Werden Sie zum wichtigen Dreh- und Angelpunkt zwischen unseren Filialen und der Zentrale mit Verantwortung und abwechslungsreichen Aufgaben! Werden Sie jetzt Teil unseres erfolgreichen Teams und bewerben Sie sich als Filialbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: 37,5-Stunden-Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und mobilem Arbeiten Gesundheitsmaßnahmen und Mitarbeiterrabatte Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen Kantine mit Essenzuschuss, kostenfreie Parkplätze und gute Verkehrsanbindung Fahrtkostenzuschuss zum Deutschlandticket Ihre Aufgaben: Überprüfung der Belege zu Kassenabrechnungen, Kreditkartenzahlungen und Banken Selbstständige Bearbeitung der Eingangsrechnungen sowie Prüfung der Buchungen Abwicklung des Zahlungsverkehrs Ansprechpartner für Filialmitarbeiter bei buchhalterischen Fragestellungen Einarbeitung in das hausinterne Kassensystem und Warenwirtschaftssystem Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und erste Buchhaltungserfahrung Hervorragende Deutsch- und Englischkenntnisse sowie sehr gute Spanischkenntnisse Teamfähig, selbstständig und verantwortungsbewusst Sicher im Umgang mit dem MS Office-Paket, besonders Excel Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Luxusgüter und Schmuck Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Eduard Justus (Tel +49 (0) 40 357573-17 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226998 per E-Mail an: accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Über uns Zur Verstärkung eines Hamburger TGA-Teams suchen wir einen Bauleiter Raumlufttechnik (m/w/d), der sich neuen Herausforderungen stellen möchte. Hierbei handelt es sich um eine Direktvermittlung. Unser Kunde ist erfahren in der technischen Gebäudeausrüstung und realisiert anspruchsvolle Projekte in verschiedenen Branchen. Das Unternehmen legt großen Wert auf die Qualität seiner Dienstleistungen und setzt dabei auf innovative Technologien und Lösungen, um den Anforderungen seiner Kunden gerecht zu werden. Wenn Sie eine Leidenschaft für TGA haben und gerne Teil eines motivierten Teams werden möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Eigenverantwortliche Abwicklung und Leitung der zugewiesenen Baustellen Koordination der Montagearbeiten, Erstellung von Aufmaßen und Materialauszügen, Verfassen der Tagesberichte sowie Überprüfung aller vorherigen Arbeiten Gewährleistung einer termingerechten und effizienten Organisation unter Berücksichtigung der hohen Qualitätsanforderungen Ansprechperson für die örtliche Bauleitung des Auftraggebers und Gewährleistung der Arbeitssicherheit vor Ort Gewährleistung der Kommunikation innerhalb des Baustellenteams sowie mit den Projekt- und Montageleitern Profil Abgeschlossene Ausbildung als Meister oder Techniker im Bereich HKLS oder eine ähnliche Ausbildung inklusive relevanter Berufserfahrung Erfahrung in der Leitung von Baustellen im Bereich TGA Wünschenswert sind VOB und/oder Schweißkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeitmodelle 30 Urlaubstage zzgl. Weihnachten und Silvester Weihnachtsgeld Firmenwagen mit privater Nutzung Mobiles Arbeiten möglich Mitarbeiterrabatte auf viele bekannte Marken Individuelle Karrieremöglichkeiten Arbeitshandy & Laptop Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Verschiedene Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrradleasing Sportangebote Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-22-07-08460
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg , Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Im Mittelpunkt unserer Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Mitarbeitende für Vakanzen im mittleren und gehobenen Management , Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential . Aufgabengebiet Du identifizierst Talent auf Kandidat:innenenseite (SPIELER:INNEN), triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft (VEREINE) und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten , den Prozessen mit Vereinen, Probetrainings (Probearbeitstag) und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst Spieler:innen zu ihren Vorstellungen, Strategien und besonderen Anforderungen der Vereine Du bringst Spieler:innen und Verein zusammen , räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine nachhaltige, langfristige Zusammenarbeit Du hast kein Produkt - je stärker Du darin wirst, Dich selbst als Marke zu positionieren , desto schneller wirst Du erfolgreich Du hast die Möglichkeit, große Key Accounts aufzubauen und verantwortest diese eigenständig Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium (zB. Sportmanagement) oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, ggf. zum/zur Sport- und Fitnesskaufmann/-frau (m/w/d) oder Fitnessökonom:in (m/w/d) idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Generell gilt für interne Rekrutierungen bei Page: Persönlichkeit vor Skills . In der Beratungsbranche gibt es keine bessere Ausbildung als bei uns , das Handwerk bringen wir Dir bei. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-072025-6797849 Beraterkontakt +4915221749900
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir in Hamburg eine:n Tele Sales Manager:in (m/w/d) , die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Was du bei uns bewirkst Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf, um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Was du zu uns mitbringst Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Was dich bei uns erwartet Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-072025-6796294 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Einleitung Hamburger Rollrasen ist ein familiengeführtes Unternehmen mit Sitz in Hamburg, das Privat- und Geschäftskunden in Hamburg und Schleswig-Holstein mit hochwertigem Rollrasen und Rasenpflegeprodukten beliefert. In der Wintersaison betreiben wir zusätzlich einen beliebten Weihnachtsbaum-Direktverkauf. Wir verfügen über eine eigene Fahrzeugflotte und liefern unsere Produkte zuverlässig selbst aus. Neben unserem Hauptstandort in Hamburg-Langenhorn betreiben wir drei weitere Abholplätze in Pinneberg, Barsbüttel und Lübeck. Als Arbeitgeber bieten wir flache Hierarchien, viel Eigenverantwortung, ein abwechslungsreiches Arbeitsumfeld und ein wertschätzendes, kollegiales Team – mit echten Gestaltungsmöglichkeiten statt starrer Strukturen. Aufgaben Ihre Aufgaben: Sie koordinieren eigenverantwortlich unsere täglichen Rollrasenlieferungen – zuverlässig, effizient und kundenorientiert. Sie sind zentrale Ansprechperson im Tagesgeschäft und sorgen für reibungslose Abläufe. Sie übernehmen die Kommunikation per Telefon, E-Mail sowie im persönlichen Kundenkontakt vor Ort. Sie geben Ware aus, beraten Kundinnen und Kunden und unterstützen auch operativ, wenn nötig. Ab Herbst übernehmen Sie die Verantwortung für unseren Weihnachtsbaumverkauf am Hauptstandort. Qualifikation Berufserfahrung in Disposition oder Logistik, idealerweise im Gartenbau, Baustoffhandel oder einem vergleichbaren Bereich. Organisationsgeschick und eine pragmatische, lösungsorientierte Arbeitsweise. Freude am Kundenkontakt sowie ein sicheres Auftreten. Gute Zahlenaffinität und ein sicherer Umgang mit digitalen Tools. Den Wunsch, aktiv mitzugestalten statt nur zu verwalten. Benefits Wir bieten: Einen unbefristeten Arbeitsvertrag im krisenfesten Familienbetrieb Eine vielseitige Tätigkeit Ein motiviertes Team mit lockerem Umgang Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien – Ihre Ideen zählen Die Möglichkeit die zukünftige, zusätzliche Ausrichtung des Betriebes aktiv mitzugestalten Entwicklungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte, Team-Events und ein wertschätzendes Arbeitsumfeld Kostenlose Heiß- und Kaltgetränke, Obst und Snacks Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Sie!
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