SAP FI/CO (Senior) Inhouse Berater (m/w/d) mit der Möglichkeit auf 100% Homeoffice | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns In enger Zusammenarbeit mit einem führenden Produzenten aus der Automobilindustrie suchen wir aktuell einen SAP FI/CO (Senior) Inhouse Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Raum Hamburg. Die Option auf bis zu 100% Homeoffice ist ebenfalls vorhanden. Mit einem Fokus auf Qualität und Technologie setzt das Unternehmen auf modernste Fertigungsmethoden und kontinuierliche Forschung und Entwicklung, um den steigenden Anforderungen der Branche gerecht zu werden. Es verfügt über eine globale Präsenz mit mehreren Produktionsstätten und Vertriebsbüros, um seine Kunden weltweit zu unterstützen. Weiterhin legt das Unternehmen großen Wert auf Nachhaltigkeit und Effizienz in seinen Produktionsprozessen und verfolgt eine Strategie, die auf Innovation und Kundenzufriedenheit abzielt. Mit hervorragenden Arbeitsbedingungen sowie Konditionen für Ihre Mitarbeitenden versucht das Unternehmen sich den Bedürfnissen anzupassen und Maßstäbe zusetzten. Zudem setzt das Unternehmen auf die neuesten Technologien und ist im SAP Umfeld modern aufgestellt. Werden Sie Teil einer einzigartigen Erfahrung und profitieren Sie von hervorragenden Aufstiegsmöglichkeiten! Aufgaben Betreuung sowie stetige Optimierung der SAP S/4HANA Systemlandschaft in den Bereichen Fi/CO Durchführung von Analysen zur technischen Umsetzung im SAP System, insbesondere im Hinblick auf die Neugestaltung und Verbesserung betrieblicher Prozesse Eigenständige Entwicklung von Lösungen und deren Umsetzung mittels Customizing sowie kontinuierliche Weiterentwicklung der Geschäftsprozesse Unterstützung bei der Planung und Durchführung von globalen SAP-Rollout-Projekten im Rahmen der internationalen Einführung von S/4HANA. Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben und gegebenenfalls Anpassung des globalen Templates Durchführung von Integrations-, Regressions- und Funktionstests zur Qualitätssicherung Entwicklung und Durchführung von Schulungen für Anwender Profil Umfangreiche Expertise im SAP FI/CO Umfeld sowie fundierte Berufserfahrung auf diesem Gebiet Praktische Erfahrung in der Betreuung und Weiterentwicklung der SAP FI/CO Anwendungen Nice-to-have: Kenntnisse in SAP BI Wir bieten Attraktive Verdienstmöglichkeiten Homeoffice (bis zu 100% möglich) Flexible Arbeitszeiten 30 Urlausbtage Fahrradleasing Kostenlose Parkplätze Sportveranstaltungen Frisches Mittagessen Mitarbeitervergünstigungen bei über 200 Unternehmen Regelmäßige Mitarbeiter Events Und vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-22-04-04128
Junior Consultant Vertrieb & Marketing (m/w/d)
Strategy Core Ventures GmbH - 20099, Hamburg, DE
Einleitung Worum geht’s? Du hast genug von einem Job ohne Weiterentwicklungsmöglichkeiten – ohne Verantwortung, ohne Aufstieg, ohne echtes Ergebnis? Bei SC Ventures übernimmst du echte Verantwortung – aber nicht für die Umsetzung, sondern für die Führung und Beratung: Du arbeitest im direkten Austausch mit den Geschäftsführungen zertifizierter Bildungsträger (AZAV) und begleitest sie beim Aufbau skalierbarer Vertriebs- und CRM-Strukturen. Dabei trainierst du deren Vertriebsteams anhand bewährter Vorlagen, Methoden und Prozesse – mit dem Ziel, Vertriebsergebnisse messbar zu verbessern. Du berätst, führst und steuerst. Wenn du Ergebnisse lieferst, wirst du daran beteiligt: Ab dem zweiten Jahr erhältst du eine Umsatzbeteiligung an deinen Bestandskunden – transparent, leistungsbasiert und ohne Politik. Die Beteiligung ist vertraglich geregelt und greift, sobald einer deiner betreuten Kunden seinen Beratungsvertrag mit uns verlängert. Damit profitierst du direkt von nachhaltigen Ergebnissen und Kundenbindung – kein leeres Versprechen, sondern echtes Mitverdienen. Wir reden nicht über Skalierung – wir setzen sie um. Jährlich werden über 50 Bildungsträger Partnerbetrieb von SC Ventures – weil wir nicht nur beraten, sondern aus der Praxis kommen. Wir selbst haben innerhalb von drei Jahren einen Bildungsträger mit über 50 Teammitgliedern aufgebaut – durch klare Vertriebs- und CRM-Strukturen, bundesweite Sichtbarkeit und messbare Ergebnisse. Dieses Fundament bildet heute die Grundlage unserer Beratung für andere Bildungsträger. Jetzt suchen wir dich: Eine umsetzungsstarke Persönlichkeit mit Beratungs-Drive, die Bildungsträger gemeinsam mit deren Geschäftsführungen und Vertriebsteams führt, fordert und entwickelt. Aufgaben Was dich erwartet: Du arbeitest direkt mit der Geschäftsführung und dem Vertriebsteam unserer Kunden Du entwickelst und implementierst Vertriebsstrategien und CRM-Prozesse Du schulst und steuerst die internen Vertriebsteams der Bildungsträger auf Basis unserer Vorlagen und Strukturen Du analysierst Vertriebsdaten, identifizierst Engpässe und steuerst gezielt nach Du übernimmst die vollständige Verantwortung für ein festes Kundenportfolio (ca. 15 Bildungsträger) Du führst regelmäßige Jour-Fixes, Strategie-Sessions und Review-Calls Du bringst dich aktiv in die Weiterentwicklung unserer Beratungsstruktur ein – kein Dienst nach Vorschrift, sondern Mitgestaltung Qualifikation Was du mitbringst Mindestens 2–3 Jahre Erfahrung in B2C oder B2B-Vertrieb, CRM-Prozessen, Organisationsentwicklung oder strategischer Beratung Fähigkeit, sowohl mit Geschäftsführern als auch operativen Vertriebsteams zu arbeiten Strukturierte Arbeitsweise, KPI-Denken und klare Umsetzungsorientierung Kommunikationsstärke, souveränes Auftreten und Prozessdenken Bonus: Erfahrung mit CRM-Systemen, SaaS, Vertriebsarchitektur oder Schulung von Vertriebsteams Benefits Was du davon hast: Umsatzbeteiligung ab Jahr 2 auf deine Bestandskunden – bei starker Performance, direkt messbar Festes Kundenportfolio ab Tag 1 nach Einarbeitung – keine operative Hektik, keine Akquise Home-Office nach Einarbeitung – Arbeitsplatz im Herzen Hamburgs, moderne Ausstattung inkl. MacBook & iPhone Attraktives Einstiegsgehalt zwischen 48.000 € und 55.000 € brutto jährlich – abhängig von Erfahrung und bisherigen Ergebnissen Eigenes Weiterbildungsbudget und individueller Entwicklungsplan – für fachliche Tiefe oder Führungsausbau Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung – du gestaltest unsere Beratungsprodukte aktiv mit Vertrauensarbeitszeit und flexible Regelungen – dein Ergebnis zählt, nicht dein Stundenzettel Tiefes Onboarding, strukturierte Übergabeprozesse und Zugriff auf gebündeltes Know-how aus über 50 Projekten pro Jahr Klare Karriereperspektive Richtung Teamleitung oder Fachverantwortung Noch ein paar Worte zum Schluss Wen wir wirklich suchen Du willst gestalten, statt verwalten. Du denkst in Lösungen, nicht in Zuständigkeiten. Du bringst Vertriebserfahrung mit und kannst auf Augenhöhe mit Geschäftsführungen kommunizieren. Dann bist du bei uns richtig.Wir suchen keine Mitläufer – sondern Menschen mit Drive, die Verantwortung übernehmen und Strukturen mitentwickeln wollen. Bei SC Ventures agierst du wie ein Unternehmer im Unternehmen: mit klaren Zielen, viel Eigenverantwortung und direkter Wirkung auf die Ergebnisse unserer Kunden.
SAP ABAP Entwickler (m/w/d) | Hamburg
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Für ein führendes deutsches Unternehmen, das mehrfach als 'Bester Arbeitgeber' ausgezeichnet wurde, suche ich aktuell zur Neubesetzung nach einem SAP ABAP Entwickler (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Raum Hamburg. Unser Partner hat in den vergangenen Jahren ein beeindruckendes Wachstum erlebt – selbst in herausfordernden Zeiten. Mit über 400 Mitarbeitenden, die durch ihre Expertise und Zusammenarbeit Maßstäbe setzen, gestaltet unser Kunde innovative und nachhaltige Lösungen für die digitale Zukunft. Werden Sie Teil dieses außergewöhnlichen Teams und freuen Sie sich auf spannende Digitalisierungsprojekte, die nicht nur Prozesse transformieren, sondern auch nachhaltig Wirkung zeigen. Aufgaben Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung von Lösungen im Bereich Vertragskontokorrent und Tarifierung unter Verwendung von ABAP Integration externer Lösungen über moderne WebServices Anpassung und Optimierung bestehender SAP-Templates und AddOns Unterstützung bei der Einführung neuer Lösungen in Kundensystemen Zusammenarbeit mit Beratern und Kunden zur Entwicklung maßgeschneiderter Konzepte und Lösungen Mitarbeit an Projekten mit Fokus auf die Energiewirtschaft und die Energiewende Profil Fundierte Berufserfahrung in der SAP ABAP Entwicklung Wünschenswert sind Kenntnisse mit SAP Fiori und im Bereich FI-CA Wir bieten Bis zu 80 % Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersvorsorge Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Bike Leasing Job Ticket Gute Anbindung an den ÖPNV Sportangebote Betriebskantine Attraktive Gesundheitsförderung Corporate Benefits Modernes IT-Equipment Individueller Onboardingplan Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-06-09915
Kinderbetreuer:in (w/m/d) mit Spanisch als Muttersprache für Unternehmerfamilie in Hamburg gesucht (
Ovy GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Einsatzort: Hamburg Umfang: ca. 16–20 Stunden pro Woche Beginn: Ab sofort Anstellung: Unbefristete Festanstellung direkt über die Familie Für eine berufstätige Mutter suchen wir eine zuverlässige und liebevolle Kinderbeteuer:in (w/m/d) mit Spanisch als Muttersprache zur Betreuung ihres sechsjährigen Sohnes (1. Klasse). Der Junge ist fröhlich, sportlich aktiv (Fußball, Tennis, Hockey) und gerne draußen unterwegs. Er spricht Deutsch und Spanisch fließend. Die Familie sucht eine vertrauensvolle Unterstützung am Nachmittag sowie gelegentlich an Wochenenden – idealerweise mit Freude an Struktur, Empathie und Flexibilität. Aufgaben Ihre Aufgaben: Nachmittagsbetreuung (Abholen von der Schule, Spielen, Begleitung zu Aktivitäten) Leichte Haushaltstätigkeiten (Wäsche aufräumen, Saugen, kleinere Einkäufe) Verlässliche Unterstützung im Alltag einer berufstätigen Mutter Gelegentliche Wochenendbetreuung und Reisebegleitung nach Absprache Qualifikation Ihr Profil: Spanisch als Muttersprache (verbindlich) Erfahrung in der Kinderbetreuung (z. B. als Nanny, Erzieherin, Tagesmutter o. Ä.) Warmherzige, strukturierte und zuverlässige Persönlichkeit Flexibel und reisebereit Freude an der Arbeit mit Kindern Noch ein paar Worte zum Schluss Rahmenbedingungen: Bis zu 20 Stunden/Woche In der Regel Montag bis Freitag von ca. 14/15 Uhr bis 18 Uhr Fester Arbeitsvertrag direkt mit der Familie Die Familie beschäftigt zusätzlich eine Reinigungskraft Stundenlohn ab 25 € netto, je nach Erfahrung (z. B. als ausgebildete Erzieherin bis zu 30 € netto möglich) Sie haben Interesse? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Ihre Ansprechpartnerin: Frau Elene Gagoshvili
SAP Basis Administrator / Berater (m/w/d) | Hamburg | 100% Remote
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns In Kooperation mit einem renommierten Unternehmen suchen wir derzeit einen SAP Basis Administrator / Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg mit der Möglichkeit 100% remote zu arbeiten. Unser Partner blickt auf über 25 Jahre Erfahrung als verlässlicher Berater und Umsetzungsspezialist für Lösungen in der Maschinenbauindustrie zurück. Mit einem Fokus auf praxisnahe Prozessoptimierung wurden maßgeschneiderte, branchenspezifische Ansätze entwickelt, die kontinuierlich weiter verfeinert werden. Schließen Sie sich diesem innovativen Team an und gestalten Sie gemeinsam zukunftsweisende Lösungen. Aufgaben Installation, Administration und Weiterentwicklung von SAP-Systemen (ECC und S/4HANA)Konfiguration und Wartung der SAP-Systemlandschaften Automatisierung regelmäßiger Abläufe und Sicherstellung der Systemperformance Durchführung von SAP-Updates, Release-Wechseln und Systemkopien Konfiguration und Durchführung des Transport- und Korrekturwesens Betreuung der SAP-Systeme und Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP Basis Umfeld Datenbankkenntnisse, vorzugsweise Oracle und MaxDB Wir bieten Bis zu 100 % Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Freie Standortwahl Betriebliche Altersvorsorge 30 Urlaubstage zzgl. Sonderurlaub Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Bike Leasing Firmenwagen möglich Mitarbeiterparkplätze Spannende Entwicklungsmöglichkeiten Tolle Mitarbeiterevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-25-01-00146
Produktionscontroller (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Produktionscontroller (m/w/d) Referenz 12-226441 Sie suchen nach einer verantwortungsvollen Position im Produktionscontrolling bei einem etablierten Unternehmen? Sie wünschen sich eine unbefristete Festanstellung mit flexiblen Arbeitszeiten, Homeoffice-Option, einem modernen Arbeitsumfeld, Weiterbildungsangeboten und einer attraktiven Vergütung? Dann haben wir die passende Stelle für Sie! Im Auftrag eines erfolgreichen Handelsunternehmens suchen wir am Standort Hamburg einen Produktionscontroller (m/w/d). Ihre Benefits: Jahresgehalt von bis zu 90.000 Euro brutto p.a., je nach Qualifikation Sicherer Arbeitsplatz mit Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub und moderne Arbeitsumgebung Gute Verkehrsanbindung und Mobilitätszuschüsse Gesundheitsförderung und betriebliche Altersvorsorge Umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Erstellung und Analyse von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen für Produktionsgesellschaften Bewertung betrieblicher Kennzahlen und Ableitung von Handlungsempfehlungen Unterstützung bei der Planung, Budgetierung und unterjährigen Forecasts Durchführung von Wirtschaftlichkeitsanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen Erstellung von Management-Reports und Entscheidungsvorlagen Mitarbeit bei der Weiterentwicklung von Controllinginstrumenten und Reportingstrukturen Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen und dem operativen Management Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarer Studiengang mit Schwerpunkt Controlling/Rechnungswesen Fundierte Berufserfahrung im Produktionscontrolling, bevorzugt im Industrieumfeld Fundiertes Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge und Produktionskennzahlen Sicherer Umgang mit MS Excel und gängigen ERP-/BI-Systemen Analytisches Denkvermögen und strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und ausgeprägte Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Einzelhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Ina Stelter (Tel +49 (0) 40 357573-16 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226441 per E-Mail an: pv.accounting.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
(Senior) SAP Logistik Berater (m/w/d) | Hamburg | 100% Remote
ADVERGY GmbH - 22145, Hamburg, DE
Über uns Zusammen mit unserem Kunden, einem marktführenden Unternehmen der SAP-Beratung, sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) SAP Logistik Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg. Mit über 30 Jahren Branchenerfahrung und vielen internationalen Großprojekten ist unser Auftraggeber Spezialist in seinem Gebiet. Hier wartet Sie eine spannende Mischung von Projekten bei Kunden aus verschiedenen Branchen, bei denen Sie Ihre Kenntnisse einbringen und erweitern können. Freuen Sie sich auf einen Arbeitgeber, der Privat- und Berufsleben mit Leichtigkeit vereinbar macht und Ihnen viele Türen öffnet. Aufgaben Projektleitung im SAP Logistik Umfeld Analyse und Optimierung von Logistik Prozessen Erstellung von Konzepten Realisierung kundenoptimierter Lösungen sowie Erarbeitung von Alternativen Support im Vertrieb Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP Logistik Umfeld Kenntnisse in SAP EWM, SD, MM, PP, TM oder PM Wir bieten Attraktive Vergütung zzgl. Bonuszahlung 100% Remote möglich Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Firmenfahrzeug inkl. privater Nutzung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenhandy Firmenlaptop Essenszuschuss Jobrad Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte BahnCard Teamevents Und vieles mehr Umsatzbeteiligung Essenszuschüsse Job Rad Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-05-08677
Senior IT-Consultant Enterprise Service Management (all genders)
adesso SE - 22145, Hamburg, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Optimiere It- und Enterprise Service Management: Du optimierst das IT Service Management und Enterprise Service Management von IT-Organisationen mit Weitblick und treibst deren Neuausrichtung voran. Übernimm Projekte Leistungssteigerung der IT/Gesamtorganisation: Du gestaltest und steuerst Projekte zur Optimierung von Prozessen, Wertströmen und organisatorischen Abläufen mit dem Ziel der Leistungssteigerung der IT bzw. Gesamtorganisation. Optimiere mit Enterprise Service Management: Du analysierst die Ist-Situation der IT sowie relevanter Fachbereiche ganzheitlich und erarbeitest umsetzbare Lösungen mit Fokus auf das Enterprise Service Management. Entwickle architektonische Konzepte: Du entwickelst architektonische Konzepte, Vorgaben, Richtlinien und Entscheidungsvorlagen. Du bist Mentor und Service-Garant: Du bist Kommunikator, Mentor und Berater für die gesamte Organisation und ein Garant für die exzellente Serviceerbringung der Kunden. Begleite den Kunden bei der Transformation: Du übernimmst die Schnittstellenfunktion zwischen den Fachbereichen und der IT und begleitest den Kunden aktiv durch den Wandel der Organisation. DEIN PROFIL Studium und Qualifikation: Abgeschlossenes Studium mit Schwerpunkt Wirtschaft, Informatik oder vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre bzw. als Senior fünf Jahre Berufserfahrung im Umfeld des Enterprise Service Managements oder IT Service Managements, der digitalen Transformation und der Optimierung von IT-Organisationen Habe Erfahrung mit Frameworks und aktuellen Trends: Fundierte Erfahrung mit der Verwendung von Frameworks (z.B. ITIL, Scrum), Projektmanagementmethoden und Kenntnisse der wesentlichen Technologie-Trends Sei ein Teamplayer: Du hast starke analytische, konzeptionelle und kommunikative Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Eigeninitiative. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Studioleiter Fitness (m/w/d) - Quereinstieg Personalberatung
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Warum dein Fitness-Background bei uns einschlägt? Weil du im Gym Skills entwickelt hast, die bei uns Gold wert sind: Ausdauer, Flexibilität und die Fähigkeit, Menschen so zu motivieren, dass sie den letzten Satz noch raushauen. Du weißt, wie man Leute auf die nächste Stufe bringt - und genau das machen wir hier, nur eben mit Karrieren statt Crunches! Wer sind wir? Die PageGroup - die "Personal Trainer" der Personalberatung! Wir sortieren nicht einfach Lebensläufe, wir bringen Menschen zusammen, die auf gleicher Wellenlänge sind - oder besser gesagt: im gleichen Fitness-Level. Aufgabengebiet Beratung mit Herz und Verstand: Du begleitest Kandidaten und Unternehmen durch den gesamten Bewerbungsprozess und sorgst dafür, dass beide Seiten den perfekten "Match" finden - wie beim perfekten Partner-Workout! Netzwerken: Knüpfe neue Kontakte und baue dein Netzwerk aus, um die besten Talente mit den spannendsten Unternehmen zusammenzubringen. Hier wird jedes Gespräch zum Aufwärmen für die große Karriere! Weiterentwicklung: Wir bieten dir Schulungen und Mentoring, um dich für die Welt der Personalberatung fit zu machen - quasi dein persönliches Fitnessprogramm für den Erfolg! Teamspirit: Ein energiegeladenes Team, das zusammenhält, sich pusht und Erfolge gemeinsam feiert! Anforderungsprofil Leidenschaft für Menschen: Du weißt, wie man Kunden im Fitnessstudio motiviert - jetzt findest du Talente, die das genauso können. Radar für die richtigen Leute: Du siehst auf den ersten Blick, wer das Zeug zum Erfolg hat - genauso schnell, wie du den perfekten Trainingsplan für deine Kunden zusammenstellst. Organisationstalent: Wenn du den Studiobetrieb gemanagt hast, wirst du als Personalberater*in mühelos die Fäden in der Hand halten. Lösungsorientiertes Denken: Probleme hast du im Studio immer direkt gelöst - diese Fähigkeit bringst du jetzt in die Personalberatung ein. Kommunikationsstärke: Ob im persönlichen Gespräch oder am Telefon - du weißt, wie du Menschen begeistern und überzeugen kannst. Vergütungspaket Attraktives Gehaltspaket: Neben einem fairen Grundgehalt bieten wir erfolgsbasierte Boni. Flexible Arbeitszeiten: Work-Life-Balance ist uns wichtig. Moderne Arbeitsumgebung: Coole Büros mit moderner Ausstattung und die Möglichkeit, auch mal remote zu arbeiten. Karrierechancen: Bei uns hast du die Möglichkeit, schnell Verantwortung zu übernehmen und deine Karriere voranzutreiben. Kontakt Melissa Yoleri Referenznummer JN-072025-6796049 Beraterkontakt +491621309983
Product Owner (all genders)
JAKALA Germany GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Du willst digitale Produkte mit echtem Mehrwert gestalten – für Millionen von Menschen unterwegs? Als Product Owner (all genders) übernimmst du eine zentrale Rolle in der Entwicklung moderner Mobilitäts-Apps für den öffentlichen Personennahverkehr. In interdisziplinären Scrum-Teams arbeitest du eng mit UX, Design, QA und Development zusammen und sorgst dafür, dass aus Ideen nutzerzentrierte, performante und zuverlässige Anwendungen werden. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir einen motivierten und engagierten Product Owner (all genders) in Hamburg. Aufgaben Du verantwortest die fachliche Steuerung der Produktentwicklung – von der Vision bis zum Go-Live. Du erstellst und priorisierst im Kreise mehrerer Product Owner das Product Backlog, definierst Epics und User Stories und sorgst für eine klare Zielorientierung im Team. Du stehst im direkten Austausch mit Mobilitätspartnern und verantwortest eine erfolgreiche Tiefenintegration sowie einen reibungslosen Betrieb. Du stimmst dich eng mit Kund:innen, Stakeholdern und internen Teams ab und übersetzt Anforderungen in umsetzbare Lösungen. Du begleitest die Umsetzung in nativen (iOS, Android) und teilweise crossplattformbasierten (KMP) Technologien. Du stellst sicher, dass Qualität, Nutzerfreundlichkeit und technische Machbarkeit im Einklang stehen. Du analysierst Nutzerfeedback und KPIs und leitest daraus Optimierungspotenziale ab. Qualifikation Du hast Erfahrung als Product Owner oder in einer vergleichbaren Rolle in der agilen Produktentwicklung. Du kennst dich mit mobilen Anwendungen aus – idealerweise im Bereich iOS, Android oder Crossplatform (z. B. KMP). Du arbeitest strukturiert, kommunikationsstark und hast ein gutes Gespür für Nutzerbedürfnisse. Du bringst Erfahrung mit agilen Methoden (Scrum, Kanban) und Tools wie Jira, Confluence o. ä. mit. Du hast idealerweise bereits mit interdisziplinären Teams gearbeitet und verstehst die Schnittstellen zwischen UX, Design, QA und Development. Du interessierst dich für Mobilitätsthemen und möchtest digitale Lösungen mit gesellschaftlicher Relevanz mitgestalten. Du beherrschst die deutsche Sprache perfekt in Wort und Schrift und kannst dich auch auf Englisch sicher und effektiv verständigen Benefits Job in Vollzeit oder Teilzeit - du entscheidest Hybrides Arbeitsmodell (Remote und Büro) mit flexiblen Arbeitszeiten Offene und teamorientierte Unternehmenskultur Wertschätzung deiner Ideen Zuschuss für ÖPNV, Bikeleasing-Option Urban Sports Club Membership Wöchentliches gemeinsames Frühstück oder Mittagessen Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Sänger:in gesucht) Noch ein paar Worte zum Schluss What else? Wir wollen einen positiven Impact auf unsere Erde haben. Deshalb streben wir danach, auf nachhaltige Weise Wert für alle Interessengruppen zu schaffen und berücksichtigen dabei Klima, Ethik und Qualität. 2021 haben wir uns entschieden, eine Benefit Corporation zu werden, um unser langfristiges Engagement für den Schutz der Prinzipien und Werte, die unser Handeln leiten, zu unterstreichen. Bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
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