Über uns Die Buckstay Gruppe ist ein expandierendes Beratungsunternehmen, das Großkonzernen und mittelständischen Unternehmen praxiserprobtes Know-how für die Abwicklung komplexer Industrieprojekte zur Verfügung stellt. Unsere Dienstleistungen umfassen das Projektmanagement, Risikomanagement und Vertragsmanagement – sowohl beratend als auch operativ. Branchenschwerpunkte liegen in den Bereichen Energie, Prozessindustrie und Transport sowie im Maschinen- und Anlagenbau. Teil der Buckstay Gruppe ist eine auf unsere Kernfelder spezialisierte Personalberatung, die Positionen in Kundenprojekten und -organisationen besetzt. Zur weiteren Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt für den Standort Hamburg einen Junior Consultant Vertragsmanagement (w/m/d) Die Stelle wird unbefristet und in Vollzeit besetzt. Ihre Aufgaben Unterstützung unserer Kunden bei der Analyse und Auswertung komplexer Vertragsunterlagen (z. B. Bau-, Liefer- und Dienstleistungsverträge) Mitarbeit bei der Erstellung, Bewertung und Nachverfolgung von Nachtragsforderungen (Claims) sowie Unterstützung bei Schriftsatzfertigungen Begleitung von Vertragsverhandlungen und Vertragsänderungen im Projektverlauf Unterstützung bei der Abwehr unberechtigter Forderungen und bei der Durchsetzung vertraglicher Ansprüche Mitarbeit im Projektcontrolling (Termine, Kosten, Leistungen) aus vertraglicher Sicht Pflege und Dokumentation von vertragsrelevanten Vorgängen und Projektunterlagen Unterstützung bei der Entwicklung und Pflege interner Standards, Tools und Templates im Contract Management Ihre Qualifikationen Abgeschlossenes Studium des Wirtschaftsrechts, Wirtschaftsingenieurwesens, Bauingenieurwesens, Betriebs- oder Rechtswissenschaft bzw. vergleichbares Erste Praxiserfahrung im Projektmanagement, Vertragswesen oder in technischen Großprojekten von Vorteil (z. B. durch Praktika oder Werkstudententätigkeit) Interesse an technischen Projekten und rechtlich-kommerziellen Fragestellungen Analytische, strukturierte und verbindliche Arbeitsweise sowie Lernbereitschaft Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands Das dürfen Sie von uns erwarten Strukturierte Einarbeitung durch unsere erfahrenen Mentoren "on the job" Abwechslungsreiche Tätigkeiten in spannenden Großprojekten Möglichkeiten der Mitgestaltung und Umsetzung eigener Ideen und Konzepte Individuelle und bedarfsgerechte Weiterbildungsangebote, z.B. IPMA-Zertifizierung Flache Hierarchien und Duz-Kultur auf allen Organisationsebenen Aufgeschlossenes, vielseitiges Team sowie ein positives Arbeitsumfeld Regelmäßige Mitarbeiter- und Informationsveranstaltungen, z.B. unser dreitägiges Sommerfest Modernes Notebook und Smartphone 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten deutschlandweit Kontakt Bitte senden Sie uns Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen inklusive Ihrer Gehaltsvorstellung sowie des möglichen Eintrittsdatums unter Angabe der Job-ID 2466A7-GG zu. Bei Rückfragen steht Ihnen unsere Ansprechpartnerin Gina Goercke (gina.goercke@buckstay.com; +49 40 607 76 83 ‑ 0) zur Verfügung. Auch wenn Sie nicht alle Anforderungen vollständig erfüllen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung!
Über Remazing GmbH Wir sind führender internationaler Anbieter von Agentur Services und Softwarelösungen für Brands auf Amazon und anderen E-Commerce-Marktplätzen. Als Full-Service-Partner und vom ersten Tag an international ausgerichtet, unterstützen wir seit 2016 Markenunternehmen bei der Steigerung ihrer Amazon-Umsätze. Mittlerweile arbeitet unser dynamisches Team mit führenden Marken an der Entwicklung und Umsetzung von Strategien auf allen wichtigen E-Commerce-Plattformen und Amazon-Märkten. Mit unserer mehrfach ausgezeichneten Software Remdash treffen Amazon-Händler und -Verkäufer datengetriebene Entscheidungen und sparen Zeit und Aufwand durch die Automatisierung von Arbeitsabläufen. Indem wir unternehmerisch denken und immer wieder neue Wege gehen, folgen wir unserer Vision, der globale #1 Partner für Marken auf Online-Marktplätzen zu werden. Warum unsere Teammitglieder Remazing als Arbeitgeber wählen? Mit unserem Team von über 100 E-Commerce-Expert:innen in unserem Hamburger Headquarter sowie in unseren Hubs in London, Paris, Barcelona und Turin haben wir eine einzigartige Unternehmenskultur geschaffen. Das bedeutet für uns ein offenes, wertschätzendes und unterstützendes Umfeld zu haben, in dem individuelle Bedürfnisse im Vordergrund stehen, um eine kontinuierliche persönliche und berufliche Weiterentwicklung zu gewährleisten. Wir leben von neuen Ideen und bieten jedem Teammitglied die Möglichkeit, zu unserer Entwicklung beizutragen. Unser Team ist die Basis unseres Erfolgs und erreichte Ziele feiern wir gemeinsam. Werde Teil unseres Teams und profitiere davon, in einer der vielversprechendsten Wachstumsbranchen der Zukunft zu arbeiten und gleichzeitig eine steile Lernkurve an einem Arbeitsplatz zu haben, an dem du aktiv zum Erfolg beitragen und wachsen kannst. Let’s create your career success story! Was erwartet dich? Du bist verantwortlich dafür, neue Business Opportunities in der DACH-Region zu identifizieren und in langjährige Kund:innen zu verwandeln. Dabei baust und managst Du Deine eigene Pipeline – vom Prospecting über das Qualifizieren von Leads bis hin zum Closing Du kümmerst Dich aktiv um Inbound Leads, qualifizierst Prospects und hältst über den gesamten Sales-Prozess hinweg eine strukturierte Kommunikation aufrecht. Dein Fokus liegt dabei auf wertorientierten Gesprächen, die Leads in echte Commercial Opportunities verwandeln Du entwickelst gemeinsam mit internen Teams maßgeschneiderte strategische Präsentationen und kommerzielle Angebote. Dazu gehört auch die Unterstützung bei der Research-Phase, die Mitarbeit an analytisch fundierten Storylines und der Feinschliff, damit jedes Pitch Deck die Bedürfnisse des jeweiligen Leads trifft Du entwickelst mit der Zeit fundiertes Know-how rund um Amazon Marketing und E-Commerce-Lösungen. So kannst Du eigenständig Herausforderungen von Kund:innen erkennen, erste strategische Einschätzungen geben und unser Angebot beratend vorstellen Du hältst unser CRM (z. B. HubSpot) immer aktuell – von der Deal-Pipeline bis zur Dokumentation. Gleichzeitig arbeitest Du eng mit anderen Bereichen im Growth Team zusammen, um eine abgestimmte Kommunikation und einen reibungslosen Follow-up-Prozess sicherzustellen Du bringst Dich aktiv in unsere globale Business Development Aktivitäten ein, unterstützt bei internationalen Pitches und teilst Learnings aus deiner Region, um unsere Commercial Strategy weltweit weiterzuentwickeln Was solltest du mitbringen? Du hast 2–3 Jahre Erfahrung im B2B Sales – idealerweise in einem digitalen Umfeld wie Digital Marketing, E-Commerce oder SaaS. Du kennst den gesamten Sales Funnel und hast bereits erfolgreich vom ersten Outreach bis zum Closing gearbeitet Du sprichst Deutsch auf Niveau C2 und führst souverän auch komplexe Gespräche und Pitches. Gleichzeitig verfügst Du über sehr gute Englischkenntnisse (mind. C1), um mit internationalen Kolleg:innen zusammenzuarbeiten und globale Leads zu betreuen Du hast Lust, dir tiefere Kenntnisse im Bereich Amazon Marketing und datengetriebene Beratung aufzubauen. Du gehst gerne ins Detail und willst wirklich verstehen, was Performance ausmacht – damit Du unsere Lösungen selbstbewusst pitchen kannst Du bist kommunikationsstark, kannst Vertrauen aufbauen, die richtigen Fragen stellen und Deine Argumente auf unterschiedliche Zielgruppen zuschneiden. Verhandlungen liegen Dir und Du schließt Deals mit Klarheit, Energie und Professionalität Du arbeitest strukturiert, behältst Deine Pipeline im Blick und pflegst Dein CRM zuverlässig. Dabei bleibst Du proaktiv, flexibel und hast den Drive, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Du hast Lust, Teil eines internationalen und wachsenden Sales Teams zu sein, Dich aktiv einzubringen und Erfolge gemeinsam zu feiern. Zusammenarbeit ist für Dich selbstverständlich – genauso wie Wissen zu teilen und voneinander zu lernen Was bieten wir dir? Flexibilität durch Home-Office-Regelung und 60 Tage Working Abroad pro Jahr 1000 Euro Weiterbildungsbudget pro Jahr Fahrkarte für öffentliche Verkehrsmittel in deinem Hub 2 Feedback- und 1 Career Development Session pro Jahr Ein Social Day pro Jahr, um gemeinnützige Organisationen oder Events zu unterstützen Zugang zu Mental Health Services, inklusive 1:1-Sitzungen mit Psycholog*innen Schöne Büros in zentraler Lage in allen Hubs Die besten Partys und Events, All-Company Get Togethers zweimal im Jahr Zur Bewerbung Unser Jobangebot Junior Sales Manager im DACH Markt (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden Remazing GmbH.
Einleitung leadity – Wir sind die Nr. 1 ESG- und CO₂-Software für den Mittelstand. Mit dem Ziel: Nachhaltigkeit nicht nur zu dokumentieren, sondern aktiv zu gestalten: effizient, praxisnah und zukunftssicher. Über 600 großartige Unternehmen, darunter bofrost, Schwarzwaldmilch, der 1. FC Köln, TÜV Rheinland oder Schweppes, vertrauen bereits auf unsere Lösung. Unser Antrieb: Mittelstandsunternehmen spielen eine Schlüsselrolle für eine nachhaltige Wirtschaft. Doch ESG, CSRD, CO₂-Bilanzen & Co. sind oft komplex, zeitaufwendig und ressourcenintensiv. Genau hier setzen wir an – mit leistungsstarker Software, die Komplexität einfach macht, fundiertem Know-how und einem Team, das echten Impact schafft. Jetzt suchen wir dich: als Office & IT Manager mit Blick fürs Detail, technischem Verständnis und Hands-on-Mentalität. Du hältst unseren Büroalltag am Laufen, unterstützt Kolleg:innen bei IT- und Office-Themen und sorgst dafür, dass Arbeitsumgebung, Ausstattung und Abläufe reibungslos funktionieren – mit Überblick, Pragmatismus und einem offenen Ohr für alle Anliegen. Aufgaben Mitarbeitendensupport: Du bist die erste Anlaufstelle bei Fragen rund um Office- und IT-Themen und unterstützt aktiv bei der Lösung von technischen und organisatorischen Anliegen. IT-Management: Du verwaltest die IT-Ausstattung der Mitarbeitenden, koordinierst Hardware- und Softwarebereitstellung sowie Updates und sorgst für einen störungsfreien Betrieb. Büroorganisation & Infrastruktur: Du organisierst den Büroalltag, koordinierst interne Abläufe und unterstützt bei der Pflege der Arbeitsumgebung, um ein produktives und angenehmes Arbeitsumfeld zu gewährleisten. Kommunikation & Schnittstellenmanagement: Du bist Bindeglied zwischen Mitarbeitenden, IT-Dienstleister:innen und anderen Abteilungen, um effiziente Prozesse sicherzustellen und den Informationsfluss zu optimieren.chtest aufmerksam neue Technologien und Trends, um unseren technologischen Vorsprung langfristig zu sichern. Qualifikation Du verfügst idealerweise über erste praktische Erfahrungen im Office- oder IT-Support, gerne auch im Bereich Mitarbeitenden-Onboarding oder Büroorganisation. Du hast eine abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare Ausbildung; ein Studium in Wirtschaftswissenschaften, IT oder verwandten Bereichen ist von Vorteil. Du überzeugst durch Kommunikationsstärke und bist die zuverlässige Ansprechperson für Mitarbeitende bei IT- und Office-Themen. Du bist ein Teamplayer, arbeitest proaktiv, strukturiert und findest stets pragmatische Lösungen. Du packst Dinge aktiv an und sorgst mit deinem klaren Fokus auf Umsetzung dafür, dass Anliegen und Projekte zügig vorankommen. Benefits Direkter Impact: Wir helfen dem Mittelstand, sich nachhaltig und zukunftsfähig aufzustellen. Top ESG-Software: Hohes Produktwissen, kontinuierliche Weiterentwicklung und ein marktführendes Produkt. Begeisterndes Arbeiten : Freundschaftliche Atmosphäre und motivierendes Miteinander in interdisziplinären, agilen Teams. Vielseitige Entwicklungsmöglichkeiten: Passgenaue Trainings, Konferenzen und schnelle Aufstiegschancen dank starkem Wachstum. Gute Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten, Home-Office-Optionen und zeitweises Arbeiten aus dem Ausland. Starke Benefits: Zentrales Büro in Hamburg-Altona mit ergonomischer Ausstattung, kostenfreie Getränke, Zuschüsse zum Deutschlandticket & Fitness-Angeboten sowie regelmäßige Team- & Company-Events. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit für den nächsten Karriereschritt – mit echtem Impact? Dann bewirb dich jetzt und gestalte mit uns die nachhaltige Transformation der Wirtschaft. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen alle Bewerbungen – unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter und sexueller Orientierung. Die Stelle ist ab sofort Vollzeit in Hamburg zu besetzen. Bei offenen Fragen melde Dich gerne hier über Join.
Wir suchen aktuell: Optiker / Augenoptikerin (m/w/d) Standort: 22869 Schenefeld Informationen: Eine Position, die Ihrem Leben mehr gibt – mit flexiblen Arbeitszeiten (VZ/TZ) und einem Zeitkonto für Überstunden. Start: Nach Vereinbarung – gerne ab sofort. Nachhaltigkeit zählt! Für Ihre Bewerbung lassen wir drei Bäume pflanzen.* Entdecken Sie Ihre Zukunft - Gestalten Sie sie mit uns. Werden Sie Teil unseres Teams als Augenoptiker (m/w/d) in Schenefeld Wir suchen leidenschaftliche Optiker / Augenoptikerinnen (m/w/d), die gemeinsam mit uns neue Standards in der Augenoptik setzen. Unser Kunde ist dynamisch, wachstumsorientiert und stellt seine Mitarbeiterinnen und Kundinnen in den Mittelpunkt. Diese Philosophie und eine herausragende Produktpalette eröffnen Ihnen erstklassige Karriereperspektiven. Ihre Vorteile? So einzigartig wie Ihre Expertise. Überdurchschnittliches Festgehalt: Zwischen 2.654 – 3.250 € ,je nach Qualifikation. Monatliche Erfolgsprämien: Ihr Engagement wird nicht nur anerkannt, sondern auch belohnt. Attraktive Zusatzleistungen: Freuen Sie sich auf betriebliche Altersvorsorge, Personalrabatte und weitere finanzielle Incentives. Work-Life-Balance: Eine Arbeitszeitgestaltung (Vollzeit oder Teilzeit), die zu Ihrem Leben passt. Familienfreundlichkeit: Ein Arbeitsumfeld, das Rücksicht auf Ihr Familienleben nimmt. Warum Schenefeld? Weil wir mehr als nur einen Arbeitsplatz bieten. Langfristige Sicherheit: Eine krisenfeste Anstellung mit unbefristetem Vertrag. Modernste Ausstattung: Arbeiten Sie in einem topmodernen und freundlichen Umfeld. Entwicklungsmöglichkeiten: Nutzen Sie Weiterbildungen, z.B. zum Augenoptikermeister (m/w/d), und Trainee-Programme. Wertschätzung: Bei uns werden Sie für Ihre Arbeit wirklich geschätzt. Teamgeist: Ein motiviertes Team freut sich darauf, Sie willkommen zu heißen. Umfassende Einarbeitung: Wir sorgen dafür, dass Sie erfolgreich durchstarten. Schnuppertag: Lernen Sie uns und Ihr zukünftiges Team in Schenefeld unverbindlich kennen. Was Sie mitbringen. Fachkompetenz: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Augenoptiker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Idealerweise in der Kundenberatung, Refraktion und Kontaktlinsenanpassung. Leidenschaft: Sie sind Augenoptikerin / Augenoptiker aus Überzeugung und beraten Ihre Kundinnen mit Herz und Fachwissen. Kundenzufriedenheit: Sie lieben es, Ihre Kund*innen glücklich zu machen und bieten immer die besten Lösungen. Bewerben Sie sich jetzt - wir melden uns innerhalb eines Tages bei Ihnen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Noch Fragen? Kontaktieren Sie uns telefonisch oder per WhatsApp, SMS oder E-Mail. Wir sind für Sie da. Kontaktmöglichkeiten Nadine Thomas Telefon: Jetzt bewerben WhatsApp: Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Smart-recruiting.de - Das Jobportal für Augenoptiker und Augenoptikerinnen *Für jede qualifizierte Bewerbung von Ihnen, lassen wir drei Bäume über die Organisation Eden Reforestation Projects Jetzt bewerben pflanzen.
Unser Klient ist ein etabliertes Unternehmen mit langjähriger Marktpräsenz und einem starken Fokus auf Qualität, Technologie und Kundennähe. Vom Hauptsitz im Norden Hamburgs aus werden zentrale IT-Lösungen und Plattformen betrieben, die europaweit im Einsatz sind. In einem modernen Umfeld mit flachen Hierarchien arbeiten agile Teams an der Weiterentwicklung skalierbarer Softwarelösungen. Zur Verstärkung der internen IT suchen wir eine erfahrene Persönlichkeit als DevOps Engineer - Java-Plattform (m/w/d) mit Fokus auf den Betrieb und die Optimierung von Java-basierten Anwendungen. Ihre Aufgaben: Betreuung, Weiterentwicklung und Betrieb der Systemlandschaft für unternehmensweite Java-Applikationen Aufbau und Pflege von Systemumgebungen für den sicheren und performanten Betrieb webbasierter Lösungen Integration neuer Tools und Technologien zur Automatisierung von Deployment- und Betriebsprozessen Zusammenarbeit mit dem Entwicklungsteam bei der Einführung neuer Services Administration und Überwachung von Linux-Servern in einem modernen DevOps-Setup Mitarbeit an Projekten zur kontinuierlichen Verbesserung der Betriebsumgebung und Systemstabilität Ihre Qualifikationen: Abgeschlossenes IT-bezogenes Studium oder vergleichbare technische Qualifikation Erfahrung in einer vergleichbaren Rolle als DevOps Engineer (m/w/d), idealerweise im Bereich Java-Applikationen Vertraut im Umgang mit Linux-Systemen sowie Application Servern wie z. B. Tomcat oder WildFly Kenntnisse in Automatisierungslösungen und Konfigurationsmanagement-Tools wünschenswert Verständnis für agile Methoden (z. B. SCRUM) und Bereitschaft zur interdisziplinären Zusammenarbeit Gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie technisches Englisch Das bietet unser Klient: Flexible Arbeitszeitmodelle inkl. mobiler Arbeit und reduzierter Wochenarbeitszeit (im Standard 37,5 Std.-Woche) Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten in einem zukunftsorientierten Umfeld Attraktives Gehaltspaket inkl. Zuschüsse zu Mobilität, Verpflegung und Altersvorsorge Vielfältige Gesundheits- und Sportangebote sowie eine subventionierte Kantine Moderne IT-Ausstattung, strukturierte Onboarding-Prozesse und offene Unternehmenskultur Gute Erreichbarkeit mit ÖPNV sowie firmeneigene Parkmöglichkeiten
Über uns In Kooperation mit unserem langjährigen Partner sind wir auf der Suche nach einem Inhouse SAP CRM Berater (m/w/d) zur Festanstellung in Bremen oder Hamburg sowie Umgebung. Das Unternehmen zählt mit über 100 Jahren Erfahrung, mehr als 300 Standorten und rund 30.000 Mitarbeitenden zu den führenden Großhändlern im technischen Bereich – spezialisiert auf Sanitär-, Klima-, Heizungs- und Lüftungstechnik. Mit starker regionaler Präsenz gewährleistet es eine zuverlässige Versorgung der Bau- und Installationsbranche. Die IT-Abteilung sichert den laufenden Betrieb, entwickelt digitale Prozesse weiter und sorgt durch moderne Technologien für Effizienz und Stabilität. Freuen Sie sich auf spannende Aufgaben, ein motiviertes Team und attraktive Benefits für eine ausgewogene Work-Life-Balance. Werden Sie Teil einer Erfolgsgeschichte. Aufgaben Konzeption, Umsetzung und Weiterentwicklung der SAP CRM-Landschaft und zugehöriger Prozesse Unterstützung der im Betrieb befindlichen SAP C/4 Sales Cloud CRM-Lösung Identifikation von Optimierungspotenzialen und Vorantreiben des technischen Fortschritts der CRM-Plattform Mitwirkung an der Standardisierung und Harmonisierung von CRM-Prozessen und Systemen Beteiligung an einem der größten SAP-Handelsprojekte Europas Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP CRM Umfeld Kenntnisse in der SAP C/4 Sales Cloud Wir bieten Attraktive Bezahlung Eigene Akademie und viele Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zertifizierungen Homeoffice (95% Homeoffice möglich - 1x pro Monat Treffen im Office) Kostenlose Parkplätze Bezuschusste Kantine (50%) Fremdsprachenunterricht Weihnachts- und Urlaubsgeld Mitarbeiterrabatte Firmenfitness Kostenlose Getränke wie z.B. Kaffee, Tee etc. 30 Tage Urlaub Flexible Arbeitszeiten Betriebsarzt Betriebliche Altersvorsorge Moderne Büroausstattung und gute Lage Spannende Projekte, sehr gutes Arbeitsklima und geringe Fluktuation E-Bike-Leasing Teamevents Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-21-01-02930
Über uns Für ein wachsendes IT-Unternehmen (m/w/d) suchen wir IT-Consultants (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Hamburg und Umgebung. Weltweit sorgen 300 Mitarbeitende für die digitale Sicherheit verschiedener nationaler und internationaler Kunden. Schaffen Sie echte Mehrwerte mit zukunftssicheren Infrastrukturen, maßgeschneiderten Softwarelösungen und Beratung über die neuesten IT-Trends. Sie sind der Experte im Hinblick auf Installation, Konfiguration, Testung und Inbetriebnahme der Security Infrastruktur. Aus diesem Grund können Sie sich auf die neuesten Schulungen und Zertifikate freuen, damit Sie stets am Zahn der Zeit sind. Ergreifen Sie die Chance und bewerben Sie sich in einem etablierten, dynamischen Unternehmen, in dem Mitarbeiterentwicklung großgeschrieben wird. Aufgaben Beratung hinsichtlich kundenspezifischer Securitylösungen Analyse von IT-Infrastrukturen und Ableitung von maßgeschneiderten Lösungskonzepten Konzeption, Umsetzung und Wartung von Security-Infrastrukturen Eigenständige Projektleitung Profil Mehrjährige Berufserfahrung im IT-Security Umfeld Wissen zu Cisco, Fortinet, CrowdStrike oder Proofpoint 20 % Reisebereitschaft tageweise im Monat Wir bieten 4 Tage Homeoffice Option Firmenwagen Weiterbildungsmöglichkeiten mit Zertifizierungen Mitarbeiterevents auch an internationalen Standorten 30 Urlaubstage Poolfahrzeuge Kostenlose Fitnessstudio Mitgliedschaft Deutschlandticket BAV VWL Internationale Projekte und Möglichkeit zur Projektleitung Kontakt Email: Lea Malin Neubert Referenznummer: OPP-19-02-01471
Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik Referenz 12-174511 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, als kaufmännischer Sachbearbeiter im Bereich Logistik tätig zu sein – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein erfolgreiches Logistikunternehmen, sucht einen versierten kaufmännischen Sachbearbeiter (m/w/d) zur Unterstützung des Teams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Hamburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Position mit Verantwortung Abwechslungsreiche Aufgaben und kurze Entscheidungswege Sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten Offene und teamorientierte Atmosphäre Ihre Aufgaben: Durchführung von Wareneingangsprüfungen nach Prüfplan Buchung von Wareneingängen und -ausgängen Bereitstellung der Ware im Warenausgangsbereich für die Abholung Durchführung von Inventurzählungen Palettierung von großen Sendungen für den LKW-Versand Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikationen Idealerweise Erfahrung im Bereich Logistik Erfahrung im Umgang mit Lagerverwaltungssystemen Hohes Maß an Eigenständigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 36.000 bis 42.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Logistik. Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 oder E-Mail office.hamburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Normannenweg 7
Hamburg | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45625 Firmenprofil Bereit, die Zukunft mitzugestalten? Gesucht sind leidenschaftliche Entwickler, die ihre kreative Energie in innovative Projekte einbringen. Unser Auftraggeber ist ein deutscher Weltmarktführer, ein Hightech-Unternehmen und Anbieter industrieller Messtechniken . Über 700 Mitarbeiter blicken auf eine erfolgreiche über 70-jährige Firmengeschichte zurück. Um dem starken Wachstum gerecht zu werden, braucht es ein ebenso starkes Team. Als Frontend Entwickler (m/w/d) in Festanstellung haben Sie jetzt die Möglichkeit, neue Maßstäbe zu setzen und die Softwareentwicklungsabteilung strategisch weiterzuentwickeln. Bewerben Sie sich jetzt für einen der Standorte in Hamburg, Dortmund, Gütersloh, Leipzig oder Köln. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Entwicklung der neuen Plattform und Mitgestaltung des Micro Frontends mit JavaScript/ TypeScript, HTML5, CSS3 und Angular15+ State Management mit dem Angular Store, NgRx sowie reaktive Programmierung mit RxJS Entwicklung neuer Features inklusive Testing und Code Reviewing (mit Karma, Jasmine, JUnit ) Im 14-tägigen Sprint-Zyklus arbeiten Sie aktiv mit und beteiligen sich am ausführlichen Deployment Geben Sie Ihr Know-How weiter und profitieren von dem Wissen erfahrener Kollegen Ihre Qualifikationen Als Softwareentwickler haben Sie mindestens 3 Jahre Berufserfahrung mit JavaScript/TypeScript gesammelt Erfahrungen im Frontend mit modernen Angular Webanwendungen Idealerweise Erfahrungen mit dem Angular Store, NgRx und RxJS Für den Austausch mit Ihrem Team sind fließende Deutschkenntnisse (B2) erforderlich Ihre Benefits Ein Fixgehalt von bis zu 79.000 EUR brutto/Jahr je nach Berufserfahrung und Qualifikation Ihre Lebensumstände erfordern ein Teilzeitmodell? Kein Problem, es gibt die Möglichkeit eines Teilzeitmodells (ab 32 Stunden pro Woche) , sodass Sie die Arbeit an Ihre Lebenssituation anpassen können 2 Tage in der Woche trifft sich das gesamte Team im Büro und die restlichen 3 Tage arbeiten Sie aus dem Homeoffice 30 Urlaubstage mit der Möglichkeit auf ein Sabbatical Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten , auch gerne mit interessanten Zertifizierungen Ihr Ansprechpartne Herr Florian Kramer T: +49 211 86947-400 E: f.kramer@ratbacher.de
Unser Kunde ist ein weltweit agierendes und familiengeführtes Unternehmen aus der Industrie- und Technologiebranche mit Hauptsitz im Raum Hamburg und einer starken Innovationskraft in der Digitalisierung. Themen wie Cloud, KI, Automation und Predictive Analytics werden hier aktiv vorangetrieben und gestalten die Zukunft des Unternehmens sowie der Branche. Für die interne IT suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine engagierte Persönlichkeit, die als IT Platform Architekt (m/w/d) maßgeblich zur Weiterentwicklung dieses Bereiches und dieser Prozesse beiträgt, interne Fachbereiche berät dabei stets Prozesse und die übergreifende IT-Strategie im Blick behält. Standort: Großraum Hamburg mit 80% Remote Ihre Aufgaben: Entwickeln, Implementieren und Optimieren der Architektur der Business Support Plattform Enge Zusammenarbeit mit sowie Beraten des Product Owners über die Umsetzbarkeit von Anforderungen sowie deren Einfluss auf Lebenszyklus und Betriebskosten der Softwarelösung Übersetzen und Planen der Produkt-Roadmap in eine technische Roadmap Beraten der verschiedenen Fachbereichen und IT-Organisationseinheiten bezüglich der Integration von IT-Systemen Identifizieren, Abstimmen und Planen von Verbesserungspotenzialen Erstellen professioneller Dokumentationen und Begleiten von Schulungen Optimieren der Lizenzkonzepte Strategische Steuerung und Koordination externer Dienstleister Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Mit IT Schwerpunkt Mehrjährige relevante Berufserfahrung im genannten Bereich sowie in der Entwicklung und dem Betrieb moderner Business Support Plattform (bspw. ServiceNow) Ausgeprägtes Wissen in modernen Systemarchitekturen Fundierte ITIL-Prozesserfahrung und Kenntnisse in der Steuerung externer Dienstleister gemäss ITIL Best Practices Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse für die Arbeit in einem international agierenden Team Das bietet unser Klient: Eine dynamische und kollegiale Arbeitsumgebung mit einem starken Fokus auf agile Arbeitsmethoden Die Möglichkeit, an innovativen Projekten mitzuwirken und Veränderungen aktiv mitzugestalten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung Flexible Arbeitszeiten und die Option auf Homeoffice (80%) Ein Tarifvertrag, ein attraktives Gehalt sowie weitere Benefits, die das Team unterstützen und fördern
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