(Senior) Project Manager (all genders)
JAKALA Germany GmbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Ob als (Senior) Project-Manager, Berater:in, Account-Executive, TPM oder Product Owner – wenn du ein erfahrener Profi bist, der komplexe Projekte mit strategischem Weitblick und operativer Exzellenz steuert, bist du bei uns genau richtig. Du zeichnest dich durch klare Kommunikation und effektives Team- und Kundenmanagement aus? Dann möchten wir dich in unserem Team willkommen heißen! Für eines unserer größten Studios suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen motivierten und engagierten (Senior) Project Manager (all genders) in Hamburg. Aufgaben Projektsteuerung: Du leitest komplexe Multiscreen-Projekte effizient und strukturiert, immer mit Überblick über alle Tasks. Personalplanung: Du planst das Projektpersonal und sorgst durch cleveres Controlling und Reporting für transparente Kommunikation mit Kunden und internen Stakeholdern. Kundenberatung: Du stehst im engen Austausch mit Kunden, agierst souverän als Consultant und teilst deine fundierte Meinung. Interne Zusammenarbeit: Du triffst Entscheidungen gemeinsam mit Kolleg:innen aus UI/UX, User Research, Informationsarchitektur, Softwareentwicklung, DevOps und QA. Qualifikation Du verfügst über mehrere Jahre Erfahrung in einer Digitalagentur, einem Startup oder einem digitalen Innovationsumfeld. Du hast ein tiefes Verständnis für digitale Produktentwicklung und hast idealerweise Erfahrung in der Leitung von Softwareentwicklungsprojekten gesammelt. Scrum oder Kanban sind für dich keine Fremdwörter und du fühlst dich mit Tools wie Jira und Confluence wohl. Verantwortung zu übernehmen und Prozesse mit Leidenschaft neu zu gestalten ist für dich selbstverständlich. Du kannst zeigen, dass du Projekte erfolgreich, pünktlich und im Budgetrahmen abschließen kannst. Du liebst es, in interdisziplinären Teams zu arbeiten und schätzt den Austausch mit Kolleg:innen aus verschiedenen Bereichen. Du beherrschst Deutsch perfekt in Wort und Schrift und fühlst dich auch in der englischen Kommunikation sicher. Benefits Das bieten wir dir: Job in Vollzeit oder Teilzeit - du entscheidest Hybrides Arbeitsmodell (Remote und Büro) mit flexiblen Arbeitszeiten Offene und teamorientierte Unternehmenskultur Wertschätzung deiner Ideen Zuschuss für ÖPNV, Mobilitätsbudget, Bikeleasing-Option Urban Sport Club Membership Wöchentliches gemeinsames Frühstück oder Mittagessen Wenn du willst: Einstieg in unsere Hamburger Band (Sänger:in gesucht) Noch ein paar Worte zum Schluss What else? Wir wollen einen positiven Impact auf unsere Erde haben. Deshalb streben wir danach, auf nachhaltige Weise Wert für alle Interessengruppen zu schaffen und berücksichtigen dabei Klima, Ethik und Qualität. 2021 haben wir uns entschieden, eine Benefit Corporation zu werden, um unser langfristiges Engagement für den Schutz der Prinzipien und Werte, die unser Handeln leiten, zu unterstreichen. Bewirb dich noch heute. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen.
Importmitarbeiter (m/w/d) Seefracht
Amadeus Fire AG - 20459, Hamburg, DE
Importmitarbeiter (m/w/d) Seefracht Referenz 12-215899 Die Amadeus Fire AG , als spezialisierter Personaldienstleister, bringt jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Im Auftrag eines Transportunternehmens mit Sitz im Norden von Hamburg suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Importmitarbeiter (m/w/d) Seefracht. Ihre Benefits: Attraktives Fixgehalt plus variable Zusatzleistungen Umfangreiches Onboarding Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf Home-Office Ihre Aufgaben: Zusammenarbeit mit nationalen und internationalen Niederlassungen, Agenten und Kunden Betreuung eines festen Kundenstamms im Tagesgeschäft und Bearbeitung von Spot-Anfragen Verantwortung für die Planung, Organisation und Überwachung der Liefertermine Aktive Suche nach freien Frachträumen in einem anspruchsvollen Umfeld Koordination des Transports von Sendungen von den Seehäfen ins Hinterland Sicherstellung der termingerechten Einfuhrabwicklung und Erstellung aller relevanten Transportdokumente Überprüfung von Aufträgen hinsichtlich ihrer Profitabilität sowie Überwachung und Einhaltung von Kreditrahmen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Speditionsumfeld Erste Berufserfahrung im Importbereich Leidenschaft für das Transportwesen Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Offene und freundliche Persönlichkeit Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Import und Export Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 46.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Danny Merz (Tel +49 (0) 40 357573-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215899 per E-Mail an: office.hamburg@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hamburg Normannenweg 7 20537 Hamburg
Sachbearbeiter Forderungsmanagement / Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d)
Workwise GmbH - 20537, Hamburg, DE
Über REAL Solution Inkasso GmbH & Co KG Wir sind ein großes namhaftes Dienstleistungsunternehmen im Bereich Forderungsmanagement mit Sitz in Hamburg. Mit rund 250 Mitarbeitern sind wir für Unternehmen aus vielen Branchen, u.a. Telekommunikation, Versandhandel, Banken und Versicherungen tätig. Was erwartet Sie? Als erster Ansprechpartner beantworten Sie telefonische und schriftliche Anfragen von Schuldnern, Schuldnervertretung, Vollstreckungsorganen und Auftraggebern unter Abwägung weiterer Eskalationsstufen und der Risikobetrachtung Sie fungieren zusätzlich als Schnittstelle zu den von uns beauftragen Rechtsanwaltskanzleien Innerhalb Ihres Mandats nutzen Sie täglich Ihren eigenen Entscheidungsrahmen Sie wirken durch eigene Vorschläge rund um Ihren Arbeitsbereich bei der Prozessoptimierung mit Nach der abgeschlossenen Einarbeitung können Sie einen Schwerpunkt auf Grund Ihrer Kompetenzen entwickeln. Eine Speziallistenfunktion kann der nächste Schritt auf Ihrer Karriereleiter sein Was sollten Sie mitbringen? Sie haben eine erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten bzw. Kaufmann Büromanagement mit Zusatzqualifikation "Inkasso bzw. Forderungsmanagement" oder eine vergleichbare Ausbildung Sie verfügen über Erfahrung im Forderungsmanagement Ein direkter und dienstleistungsorientierter Kundendialog zeichnet Sie aus Sie arbeiten gern im Team und haben Freude an einem dynamischen IT-geprägten Arbeitsumfeld Was bieten wir Ihnen? Eine attraktive Vergütung Gleitzeit (Kernarbeitszeit 10:00 Uhr bis 15:45 Uhr) Die Möglichkeit teilweise mobil zu arbeiten Ein interessantes und vielseitiges Aufgabengebiet Ein angenehmes und unterstützendes Arbeitsumfeld mit schnellen Entscheidungswegen Eine umfassende und individuelle Einarbeitung sowie regelmäßige interne Schulungen Zentrale Lage sowie eine sehr gute Anbindung an das öffentliche Verkehrsnetz Vielseitige Mitarbeiter-Benefits (hvv Jobticket (Premium), Parkplatz, Leistungsprämie, Firmenevents, Mitarbeiterrabatte, Job-Fahrrad-Leasing) Zur Bewerbung Unser Jobangebot Sachbearbeiter Forderungsmanagement / Rechtsanwaltsfachangestellte (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden REAL Solution Inkasso GmbH & Co KG .
Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 20537, Hamburg, DE
Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) Referenz 12-174513 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Mitarbeitervorteile – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht eine erfahrene Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) zur Unterstützung des Managementteams in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Hamburg zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub Betriebliche Altersvorsorge Mobilitätszuschuss Essenszuschuss Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung im operativen Tagesgeschäft Betreuung und Koordination bereichsübergreifender Projekte Organisation sowie Vor- und Nachbereitung von Meetings, Sitzungen und Geschäftsreisen Erstellung und Aufbereitung von Präsentationen, Statistiken und Reportings Kommunikation mit internen sowie externen Ansprechpartnern/innen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sehr guter Umgang mit dem MS Office-Paket Selbständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 47.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Vorstandsassistenz / Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Arno Krull (Tel +49 (0) 40 357573-45 oder E-Mail office.hamburg@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Normannenweg 7
Headhunter (m/w/d) - hybrid
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Michael Page identifiziert und vermittelt geeignete und qualifizierte Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen und fungiert als Spezialist der Personalrekrutierung des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potenzial. Aufgabengebiet Networking: Sie identifizieren den Personalbedarf Ihrer Kund:innen durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträger:innen der nationalen und internationalen Kandidat:innen-Landschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarktes. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen werden Sie zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und Headhunter in Ihrem Marktsegment, sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf Sie zukommen. Vertrieb: Sie akquirieren selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definieren gemeinsam mit Ihren Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Sie verhandeln die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso, wie für Rahmenverträge und treten gegenüber ausgewählten größeren Unternehmen als Key Account Manager:in auf. Als Teamplayer stellen Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen Ihren Business-Kontakten vor und akquirieren ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Recruiting: Mithilfe des bestehenden Kandidat:innen-Pools, durch aktive Direktansprache über verschiedene Medien und Kanäle sowie über Stellenanzeigen identifizieren Sie geeignete Kandidat:innen, die Sie in persönlichen, telefonischen und Video-Gesprächen, mittels Einholung von Referenzen und ggf. Assessments für Ihre Kunden:innen vorauswählen oder für andere - besser passende Positionen bei demselben oder anderen Unternehmen - in Evidenz halten. Anforderungsprofil Der wichtigste Erfolgsfaktor für diesen Beruf ist Ihre Persönlichkeit. Damit meinen wir Ihr gewinnendes Auftreten, Ihre innere Motivation und Ihren starken Erfolgswillen, Ihre spürbare Energie und Dynamik, Ihre Teamfähigkeit, Ihr organisatorisches, zwischenmenschliches und kommunikatives Geschick, aber etwa auch Ihre Stressresistenz, Selbstreflexion und Resilienz bei auftretenden Schwierigkeiten. Darüber hinaus haben Sie ein Hochschulstudium abgeschlossen und bringen zumindest erste Berufserfahrung mit, beispielsweise im Vertrieb / Sales (Account Manager:in, Business Development, Vertriebsmitarbeiter:in, o.ä.), in der Unternehmensberatung oder im Recruiting / HR Consulting. Durchsetzungsvermögen, Ausdauer, Wettkampfgeist, vertriebliches Geschick, ausgezeichnetes Zeit- und Selbstmanagement, Fähigkeit zur Diskretion, gutes menschliches Gespür und Einfühlungsvermögen gehören zu Ihren Stärken Deutschkenntnisse auf Mutterspracheniveau, sehr gute Englischkenntnisse sind für Sie selbstverständlich Eine gewisse Internationalität und/oder Auslandserfahrung ist von Vorteil Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion haben bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie z.B. Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Dienst-Fahrrad-Leasing Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Isabelle Hachenberg Referenznummer JN-052025-6741462 Beraterkontakt +49 162 13 42 739
Elektroniker (m|w|d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einer der größten Bau Dienstleister Europaweit mehr als 1500 Mitarbeiter Firmenprofil Unser Kunde ist eine etabliertes Dienstleistungsunternehmen in Hamburg, die auf dem Bereich Energie & Gebäudetechnik sezialisiert ist. Aufgabengebiet Wartung und Reparatur elektronischer Anlagen in Gebäuden Installation neuer elektronischer Systeme Durchführung regelmäßiger Sicherheitschecks Dokumentation der durchgeführten Arbeiten Zusammenarbeit mit anderen Mitgliedern des Einrichtungsmanagement-Teams Bereitschaft zu gelegentlichen Notfall-Einsätzen Einhaltung aller Sicherheitsvorschriften und -standards Aktives Einbringen von Verbesserungsvorschlägen Anforderungsprofil Ein erfolgreicher Elektroniker (m|w|d) sollte folgende Qualifikationen und Erfahrungen haben: Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroniker oder ähnliches Kenntnisse in der Wartung und Reparatur elektronischer Systeme Fähigkeit zur problemlosen Zusammenarbeit im Team Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten Kenntnisse in der Einhaltung von Sicherheitsstandards und -vorschriften Vergütungspaket Eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer etablierten Organisation Möglichkeiten zur beruflichen Weiterbildung und Entwicklung Flexible Arbeitszeiten Ein engagiertes und unterstützendes Team Kontakt Aman Bhandari Referenznummer JN-052025-6744409 Beraterkontakt +49403250742076
Fachkraft (m/w/div.) für Veranstaltungstechnik
Elbphilharmonie und Laeiszhalle Betriebsgesellschaft mbH - 20095, Hamburg, DE
Einleitung Das Team von Elbphilharmonie und Laeiszhalle sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Fachkraft (m/w/div.) für Veranstaltungstechnik - als Haus- und Veranstaltungstechniker:in in der Laeiszhalle - in Vollzeit. Die Stelle ist zunächst auf zwei Jahre befristet. Aufgaben Zu deinen Aufgaben gehört unter anderem: die Überwachung und Steuerung der Gebäudetechnik die zukünftige technische Betreuung von Veranstaltungen die Bedienung der veranstaltungstechnischen Anlagen (technischer Inspizient) die Bedienung der eingesetzten Veranstaltungstechnik der Auf- und Abbau von Bühnenmobiliar die Übernahme von Aufgaben und Pflichten als Verantwortlicher für Veranstaltungstechnik §§ 38, 40 VStättVO die Wartung, Pflege und Instandhaltung der vorhandenen Veranstaltungs- und Gebäudetechnik Übernahme einfacher Instandsetzungsarbeiten Qualifikation Als fachliches Profil erwarten wir von dir: eine abgeschlossene Berufsausbildung als Fachkraft für Veranstaltungstechnik fachrichtungsübergreifende Grundlagen Licht-, Ton-, Video- und Netzwerktechnik gute EDV-Grundkenntnisse (z.B. MS Office, CAD Programme) Kenntnisse im Bereich Gebäudetechnik Englisch Kenntnisse in Wort und Schrift Deine persönlichen Voraussetzungen sind: Begeisterung für technische Anlagen sowie Konzertveranstaltungen aller Art ein hohes Maß an Organisations-, Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit und Flexibilität die Fähigkeit zum abteilungs- und gewerkübergreifenden Denken eine sorgfältige, selbstständige Arbeitsweise selbstverständliche Bereitschaft zu Arbeit auch an Wochenenden, Feiertagen und in den Abendstunden Benefits Über uns: Die Elbphilharmonie und Laeiszhalle Betriebsgesellschaft mbH ist die Betreiberin der Elbphilharmonie sowie der über 100 Jahre alten Laeiszhalle. In beiden Häusern finden neben den hauseigenen »Elbphilharmonie Konzerten« auch Konzerte externer Konzertveranstalter statt, zusammen etwa 1.000 Veranstaltungen pro Jahr. Die Abteilung Technik ist dem Unternehmensziel der umfassenden serviceorientierten Dienstleistung verpflichtet. Als erster Anlaufpunkt in den Bereichen Veranstaltungs- und Hausbetriebstechnik ist sie in der Lage einen umfassenden Veranstaltungsservice auf dem neusten Stand der Technik anzubieten. Wir bieten: eine spannende Tätigkeit in einem modernen Konzertbetrieb eine kollegiale Atmosphäre in einem dynamischen Team eine leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der Arbeitsrechtlichen Vereinigung Hamburg e. V. (AVH) einschließlich Zeitzuschlägen eine attraktive Jahressonderzahlung eine betriebliche Altersvorsorge nach dem Hamburger Zusatzversorgungsgesetz und einen Arbeitgeberzuschuss zu einem attraktiven privaten Altersvorsorge-Modell Vergünstigungen bei Konzertkarten und Artikeln im Shop auf der Elbphilharmonie-Plaza das Deutschland-Ticket des HVV (Hamburger Verkehrsverbund) inkl. Arbeitgeberzuschuss sowie eine gute Anbindung an den ÖPNV 6 Wochen Urlaub pro Kalenderjahr eine Cafeteria mit einem traumhaften Ausblick auf den Hamburger Hafen Events für Mitarbeitende Noch ein paar Worte zum Schluss Die Elbphilharmonie und Laeiszhalle Betriebsgesellschaft mbH verfolgt offensiv das Ziel der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern und der Diversität. Wir sind bestrebt, die Vielfalt unserer Gesellschaft in unserer Organisation abzubilden und arbeiten an einem diskriminierungssensiblen Arbeitsumfeld. Wir glauben an die Stärke divers aufgestellter Teams und freuen uns über Bewerbungen von Personen, die uns durch andere Perspektiven und Erfahrungshorizonte ergänzen. Bewerbungen von BIPoC und Menschen mit Migrationshintergrund sind eindeutig erwünscht. In dem Bereich, für den diese Stelle ausgeschrieben wird, sind Frauen im Sinne des Hamburgischen Gleichstellungsgesetzes unterrepräsentiert. Bewerbungen von Frauen werden daher ausdrücklich begrüßt. Sie werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung vorrangig berücksichtigt. Bewerbungen schwerbehinderter beziehungsweise gleichgestellter Menschen im Sinne des SGB IX sind eindeutig erwünscht. Sie werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Wir haben dein Interesse geweckt? Dann bewirb dich jetzt mit aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (Anschreiben, Lebenslauf, Zeugnisse) ausschließlich über unser Online-Bewerbungsformular auf der Website der Elbphilharmonie . Die Bewerbungsfrist endet am 29.06.2025.
HR Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
Page Personnel - 22145, Hamburg, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist für sein spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die Page Group mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidaten an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater sind Spezialisten und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:innen. Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Gerald Ohnesorge Referenznummer JN-052025-6744721 Beraterkontakt +4915221749900
Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau - Hamburg
Personalbude GmbH - 20459, Hamburg, DE
Über uns Unser Kunde ist als Generalunternehmen tätig und blickt auf eine jahrzehntelange erfolgreiche unternehmerische Entwicklung zurück. Die Kompetenzen meines Kunden erstrecken sich von der Auftragsentwicklung über die Planung, schlüsselfertige Neuerrichtung bis hin zur Sanierung und Bestandsoptimierung aller gängigen Immobilienarten. Bewerben Sie sich hier als Bauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau in Festanstellung in Hamburg und werden Sie Teil eines großartigen Teams. Aufgaben Qualitätssicherung, Überwachung und Koordination der Bauausführung Termin- und Kostenkontrolle Koordination und Überwachung der Nachunternehmer Planung und Organisation der Arbeitsprozesse auf der Baustelle Rechnungsprüfung, Abrechnung von Bauleistungen, Durchführung von Abnahmen Teilnahme an Baubesprechungen sowie Baustellendokumentation Profil Abgeschlossenes Studium (Bachelor, Master oder Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur, Wirtschaftsingenieurwesen Bau oder Abschluss zum Bautechniker Mehrjährige Berufserfahrung als Bauleiter im Hochbau / Schlüsselfertigbau Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke, selbstständige und strukturierte Arbeitsweise sowie Durchsetzungsvermögen Wir bieten Attraktive Vergütung gemäß Bautarifvertrag inklusive Weihnachts- und Urlaubsgeld Firmenwagen auch zur privaten Nutzung, 30 Tage Urlaub und ein umfangreiches Weiterbildungsangebot Sicherer Arbeitsplatz aufgrund der konstant guten Auftragslage Herausfordernde Aufgaben, kurze Entscheidungswege und tolle Arbeits-/Teamatmosphäre Eigenständige Führung von mittleren und größeren Bauvorhaben im Wohn-/ Gewerbebau sowie im öffentlichen Sektor gemeinsam mit dem Projektleiter Kontakt Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Kontaktaufnahme mit Ihrem direkten Ansprechpartner Björn Kowoll unter b.kowoll@personalbude.de oder unter +49 1739140213, sodass wir alle weiteren Rückfragen in einem vertrauensvollen Erstgespräch klären können.
Großkundenverkäufer NFZ & PKW | 100.000 € p. a. | Dienstwagen | Automobilverkäufer Neuwagen | Gewerb
Hanse Rekrut Personalberatung - 22145, Hamburg, DE
Einleitung Wir von der Hanse Rekrut Personalberatung bringen Bewerber:innen und passende Unternehmen in nur 4 Schritten zusammen. Unsere Expertise erstreckt sich insbesondere auf den Bereich Automobil, wo wir deutschlandweit sowohl kleinere Autohäuser als auch große Niederlassungen betreuen. Unser Service umfasst ausschließlich die Direktvermittlung und keine Zeit- oder Leiharbeit. Aktuell suchen wir im Raum Hamburg und Umgebung nach Gewerbekundenverkäufer / Großkundenverkäufer (m/w/d). Profitiere von einem attraktiven Gehalt zwischen 70.000 und 100.000 € brutto p. a. inkl. Provisionen und Bonuszahlungen. Genieße eine flexible Arbeitszeit, eine langjährige Mitarbeiterbindung ohne Samstagsdienste. Erlebe optimal ausgestattete Arbeitsplätze, 30 Tage Urlaub, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten, klare Karrierewege, freie Dienstwagenauswahl und vieles mehr! Benefits Attraktives Gehalt: Mit einem jährlichen Bruttogehalt zwischen 60.000 - 100.000 € p. a. inkl. Provisionen und Bonuszahlungen wird dir eine finanziell ansprechende Vergütung geboten. Bonus- und Sonderzahlungen: Genieße bis zu 13 Gehälter pro Jahr, die deine Leistungen zusätzlich honorieren. Flexible Arbeitszeitgestaltung: Bei vielen unserer Kunden erhältst du eine Reduzierte Arbeitswoche mit 38 Std./Woche anstelle der üblichen 40 Std./Woche für eine bessere Work-Life-Balance. Langfristige Mitarbeiterbindung: Erlebe eine Arbeitsumgebung mit geringer Fluktuation und einer starken Unternehmenskultur. Es wird großen Wert auf ein harmonisches und starkes Team gelegt. Gemeinsam an herausfordernden Projekten arbeiten und sich gegenseitig unterstützen, um das beste Ergebnis zu erzielen. Keine Samstagsdienste: Bei vielen unserer Kunden entfallen Samstagsdienste, um dir mehr Freizeit und Erholung zu ermöglichen. Dienstwagen: Du erhältst einen frei wählbaren Dienstwagen, um stressfrei zur Arbeit zu kommen und auch in deiner Freizeit mobil zu bleiben. Top-Ausstattung: Dir wird die modernste Arbeitsausstattung zur Verfügung gestellt. 30 Tage Urlaub: Genieße ausreichend Freizeit, um neue Energie zu tanken. Weiterbildungsmöglichkeiten: Nutze die Chance zur Weiterentwicklung mit Möglichkeiten zum zertifizierten Automobilverkäufer (m/w/d). Dir werden zudem regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten angeboten, damit du dich fachlich und persönlich weiterentwickeln kannst. Karrieremöglichkeiten: Erklimme die Karriereleiter in der Team- oder Verkaufsleitung. Es wird dir eine vielfältige Karrieremöglichkeit geboten und man unterstützt dich bei deiner persönlichen sowie beruflichen Entwicklung. ️ Corporate Benefit Programme: Profitiere von Vergünstigungen bei diversen Anbietern. Einarbeitungsphase: Es wird großen Wert auf deine individuelle Einarbeitung gelegt. Durch gezielte Schulungen und persönliche Betreuung wirst du unterstützt, um in deiner neuen Rolle erfolgreich zu starten. Deine persönliche Entwicklung steht dabei im Mittelpunkt, um auch beruflich zu wachsen. ️ Private Unfallversicherung: Sichere dich zusätzlich ab. ♂️ Jobbike oder Ähnliches: Förderung von umweltfreundlichen Fortbewegungsmitteln. ✌️ Tolles Betriebsklima: Erlebe eine motivierende Teamatmosphäre mit stark ausgeprägter Teamwork-Mentalität. Zuschuss Vermögenswirksame Leistung: Unterstützung bei deiner finanziellen Vorsorge. Team-Events: Gemeinsame Aktivitäten stärken den Zusammenhalt und sorgen für ein positives Arbeitsumfeld. Hierarchien: Profitiere von klaren Entscheidungswegen, eine offene und transparente Kommunikation. Entscheidungsfreiraum: Eigeninitiative und unternehmerisches Denken werden gefördert. Hier hast du Entscheidungsfreiraum und kannst aktiv mitgestalten. ️ Exklusive Rabatte: Als Mitarbeiter:in erhältst du exklusive Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen. Aufgaben Identifikation und Akquise von Geschäfts- und Großkunden (m/w/d) inkl. Außendienst Neukundengewinnung / Neukundenakquise (m/w/d) Beratung von Firmen und Unternehmen hinsichtlich ihrer Fahrzeugflotte und Mobilitätslösungen Erarbeitung von individuellen Angeboten und Rahmenverträgen für Gewerbekunden (m/w/d) bis hin zum Vertragsabschluss Pflege und Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen Koordinierung der Fahrzeugauslieferungen Verkauf von PKW, Nutzfahrzeuge und Finanzdienstleistungen Qualifikationen Eine bereits erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (m/w/d) Eine ZDK-Zertifizierung als geprüfter Automobilverkäufer:in (m/w/d) wäre wünschenswert mind. 2 Jahre Berufserfahrung als Automobilverkäufer:in (m/w/d) sowie im Bereich Nutzfahrzeuge sind zwingend erforderlich Die Bereitschaft zum Außendienst Kenntnisse in den Bereichen: Finanzierung/Leasing/Versicherung PKW Führerschein Teamgeist, Einsatzbereitschaft, selbstständige, engagierte und eine ergebnisorientierte Arbeitsweise Infos Interessiert? Dann Bewirb dich jetzt und schick uns deinen Lebenslauf per E-Mail. Bei Fragen, Wünschen oder Anregungen sind wir nicht nur für dich da, sondern begleiten dich kostenfrei durch den gesamten Bewerbungsprozess – vom ersten Gespräch bis zum unterschriebenen Vertrag. Passt die Stelle nicht zu 100%? Entdecke unsere anderen Angebote oder bewirb dich initiativ. Mit unserer nahezu deutschlandweiten Betreuung von Autohäusern finden wir vielleicht eine passende Alternative für dich. Wir freuen uns auf dich! Da wir für unterschiedliche Kunden in diesem Ort aktiv sind, ist diese Stellenanzeige bewusst allgemein formuliert. Beachte bitte, dass die konkreten Tätigkeiten, Benefits und Gehaltsvorstellungen je nach Kunden individuell variieren können.
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