Verkäufer (m/w/d) in Teilzeit in Hannover-Anderten
Getränke-Quelle - 30559, Hannover, DE
Getränke-Quelle 30559 Hannover-Anderten sucht Wir stellen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Verkäufer (m/w/d) ein. Quereinsteiger sind herzlich willkommen! Was bieten wir? eine verantwortungsvolle Tätigkeit ein nettes, kollegiales Arbeitsklima einen zukunftsicheren Arbeitsplatz in einem mittelständischen Unternehmen eine pünktliche Bezahlung betriebliche Altersvorsorge Weiterbildung durch E-Learning Ihr Profil Positive Einstellung zur Dienstleistung Deutsch in Wort und Schrift Gepflegtes Erscheinungsbild Freude an der Beratung und Bedienung unserer Kunden Ihre Aufgaben Aktiver Verkauf Kundenberatung verkaufsfördernde Warenpräsentation Wareneingangs- und Qualitätskontrolle Ware verräumen Leergutannahme Sicherstellen des optischen Erscheinungsbildes der Filiale Kassier- und Inventurtätigkeiten Wenn wir Ihr Interesse geweckt haben, freuen wir uns über Ihre Bewerbung!
Werkstudent (m/w/d) Datenvisualisierung
univativ GmbH - 30159, Hannover, DE
Baldmöglichst, Bis Ende des Jahres, mit Option auf Verlängerung, mit Option auf Übernahme | 20 Stunden pro Woche | Hannover | Energiewirtschaft | Werkstudent | 18 bis 20 € pro Stunde | Projekt-ID A202550271_1S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du studierst Wirtschaftsinformatik oder Wirtschaftswissenschaften und konntest bereits erste Berufserfahrung in der Arbeit mit PowerBI oder Tableau sammeln? Zudem arbeitest Du lösungsorientiert und gerne im Team? Dann suchen wir Dich als Werkstudent (m/w/d) in der Datenvisualisierung. Im Rahmen Deines Jobs bei unserem Kunden unterstützt die Markets-Abteilung bei der Aufbereitung von Finanzmarktdaten und erstellst übersichtliche Dashboards mit relevanten Informationen. Durch die Übernahme einfacher Aufgaben entlastest Du die Analysten und wirkst an der Entwicklung wichtiger Kennzahlen (KPIs) mit. Unser Kunde, ein erfolgreiches Unternehmen aus der Energiebranche, sucht zeitnah Deine tatkräftige Unterstützung. Wenn Du auf der Suche nach einer spannenden Werkstudententätigkeit bist und Dich durch verschiedene Jobs bei uns persönlich und fachlich weiterentwickeln möchtest, dann bewirb Dich jetzt! Aufgaben Zu Deinen Aufgaben gehört die Unterstützung der Markets-Abteilung bei der Analyse und Aufbereitung von Finanzmarktdaten Zudem erstellst Du aussagekräftige Dashboards mit relevanten Marktinformationen, die dem Team als Entscheidungsgrundlage dienen Weiterhin entlastest Du die Analysten, indem Du ihnen zuarbeitest Darüber hinaus wirkst Du aktiv an der Entwicklung und Definition von Key Performance Indicators (KPIs) mit, die zur Bewertung der Marktaktivitäten beitragen Qualifikation Ein laufendes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik Erste praktische Erfahrungen in der Darstellung von Daten, wie bspw. über Tableau und PowerBI Wünschenswert sind erste Kenntnisse im Datenmanagement Verhandlungssichere Deutsch- sowie fließende Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine schnelle Auffassungsgabe, Freude an der Arbeit im Team sowie eine lösungsorientierte Arbeitsweise Benefits Einen Stundenlohn zwischen 18 € und 20 € Du hast die Möglichkeit nach Absprache auch remote von zu Hause aus zu arbeiten Während Deines Einsatzes hast Du einen persönlichen Ansprechpartner, der als Dein Karrierebegleiter für Dich da ist Mit uns sammelst Du praxisrelevante Berufserfahrung und kannst wichtige Kontakte für Dein Berufsleben knüpfen Wir bieten Dir eine individuelle Vorbereitung für Dein Vorstellungsgespräch beim Kunden Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm Bei uns erhältst Du Corporate Shopping Vorteile sowie Rabatte für ausgewählte Fitnessstudios Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Accounting & Finance Manager
Hornetsecurity - 30177, Hannover, DE
Einleitung Die Buchhaltung beherrscht du im Schlaf und du willst nun über den Tellerrand hinausblicken? Als Accounting & Finance Manager kannst du dein analytisches Können unter Beweis stellen und treibst Projekte sowie Prozessoptimierungen in der Bilanzbuchhaltung voran. Du bist bereit für diese spannende Herausforderung? Wir freuen uns, dich so bald wie möglich am Standort Hannover (List) an Bord zu holen. Aufgaben Du baust unser konzernweites Cash & Treasury Management aus und bist dafür hauptverantwortlich zuständig. Du befasst dich mit der Ausgestaltung und Betreuung unserer Transfer Pricing Richtline. Du dienst als Unterstützung der Konzerngesellschaften bei Fragen der Rechnungslegung und Steuergestaltung. Du unterstützt die lokalen Steuerberater bei Erstellung der Steuererklärungen. Du lieferst Unterstützung bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen von Konzerngesellschaften nach HGB und lokalem GAAP. Du unterstützt bei der Ausgestaltung eines Konzernbilanzhandbuches. Du hilfst bei der Implementierung eines neuen ERP-Systems. Du arbeitest aktiv an konzernweiten Prozessoptimierungen mit. Du fungierst als Ansprechpartner gegenüber Wirtschaftsprüfern und Steuerberatern. Qualifikation Du verfügst über eine abgeschlossene Ausbildung und Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter und hast ein breites Verständnis vom Zusammenspiel von Bilanz und GuV. Du bringst idealerweise erste Berufserfahrung im internationalen Umfeld mit und kennst dich mit Geschäftsvorfällen in internationalen Konzernen aus oder hast Lust, dich in die Thematik einzuarbeiten. Du besitzt eine große Systemaffinität im Finanzumfeld, idealerweise mit NetSuite und LucaNet. Du bist ein Organisationstalent, weißt Prioritäten zu setzen, treibst Vorgänge voran und hältst trotz hohem Arbeitsvolumen die Bälle in der Luft. Du behältst dank deiner schnellen Auffassungsgabe und strukturierten Arbeitsweise immer den Überblick und bist ambitioniert, die dafür erforderlichen Strukturen und Prozesse mitzugestalten. Du bist ein Mitdenker, interessierst dich für das große Ganze und willst übergeordnete Zusammenhänge verstehen. Du bist kommunikativ, hast Spaß an neuen Herausforderungen und der Arbeit in einem internationalen Umfeld. Du packst die Dinge proaktiv und eigenverantwortlich an und hast Tasks lieber schon heute anstatt morgen erledigt. Benefits Temporary Employee Exchange Program – wir unterstützen dich dabei an unseren globalen Office-Standorten zu arbeiten und die Welt zu erkunden (z.B. Malta, Madrid, Montréal, Washington). Home-Office-Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten. Teamevents wie Lasertag, Escape Room oder Get Together an unserem eigenen legendären Bierwagen in Hannover – lass dich überraschen. Be-Active Bonus – wir bezuschussen deine Fitness-Mitgliedschaften. Parkplatz for free, anteilige Kostenübernahme bei der GVH JobCard am Standort Hannover, steuerfreier Fahrtkostenzuschuss am Standort Berlin. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge. Referral Bonus: 1500€ Prämie für jede erfolgreiche Kandidatenempfehlung. Und natürlich die üblichen Standards wie 30 Tage Urlaub, unbefristete Verträge, Weiterentwicklungsmöglichkeiten, Kaffee, Tee, Softdrinks & frisches Obst, Office Hunde, kein Dress Code und vieles mehr. Noch ein paar Worte zum Schluss Du willst das Wachstum und den Erfolg von Hornetsecurity mitgestalten? Dann bewirb dich jetzt über unser Online-Bewerbungsformular mit deinem Lebenslauf oder XING-/LinkedIn-Profil und teile uns deinen frühestmöglichen Starttermin sowie deine Gehaltsvorstellung mit. Weitere Unterlagen wie Anschreiben, Zeugnisse o.Ä. sind optional.
Techniker*in/Meister*in Gebäudedokumentation, Archiv
Landeshauptstadt Hannover - 30159, Hannover, DE
WIR SUCHEN EINE*N Techniker*in/Meister*in Gebäudedokumentation, Archiv für das Sachgebiet Gebäudedokumentation, Archiv (OE 19.05) im Fachbereich Gebäudemanagement. Im Sachgebiet Gebäudedokumentation, Archiv werden alle Dokumente und Akten sowie technischen Anlagen zu Gebäuden und Liegenschaften digital und analog erfasst, die dem Fachbereich Gebäudemanagemant zugeordnet sind. Das Archiv dient der zentralen und strukturierten Sammlung, Verwaltung und Bereitstellung aller relevanten Unterlagen zur Entwicklung und Verwaltung von städtischen Liegenschaften und Gebäuden. Daneben werden alle technischen Anlagen in einer Software erfasst und Wartungspläne im Rahmen der Betreiberpflichten für die Objekte erstellt. Ihre Aufgaben Sicherung und fachgerechte Pflege des Archivguts sowie Sammlung, Bewertung und Erfassung relevanter Dokumente zur rechtssicheren Dokumentation Vor- und Nachbereitung externer Scanaufträge an Dienstleistungsunternehmen Bereitstellung und Vermittlung von Informationen in analoger und digitaler Form Prüfung, Bewertung und systematische Erfassung technischer Unterlagen unter Berücksichtigung der Betreiberpflichten, insbesondere im Hinblick auf Verkehrssicherungspflichten, Prüfzyklen und Nachweispflichten Pflege und Dokumentation von Wartungsplänen und sicherheitsrelevanten Prüfungen in der Softwareumgebung (aktuell SAP) mit der Zuordnung zu objektspezifischen Betreiberpflichten Durchführung regelmäßiger Systemabgleiche (SAP, interner File- und Serverstruktur, Acces-Gebäudedatenbank, DMS), um den Datenzusammenhang technischer Informationen sicherzustellen Ihr Profil und Ihre Kompetenzen einen Abschluss als staatlich geprüfte*r Techniker*in in einer einschlägigen Fachrichtung aus dem Gebiet der Sanitär-, Elektro-, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder der Fachrichtung Bautechnik mit Schwerpunkt Hochbau oder einen Abschluss als Meister*in vorzugsweise in einer einschlägigen Fachrichtung aus dem Gebiet aus dem Gebiet der Sanitär-, Elektro-, Heizungs-, Lüftungs- und Klimatechnik oder Bauhaupt- bzw. Baunebengewerbe oder die Befähigung der Laufbahngruppe 1, zweites Einstiegsamt der Fachrichtung technische Dienste mit entsprechender Berufsausbildung in den oben genannten Fachrichtungen Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: ein theoretisches Fachwissen in der Bautechnik und der technischen Gebäudeausrüstung sowie Erfahrung in der Gebäudedokumentation und Betreiberverantwortung Dienstleistungsbewusstsein und Serviceorientierung Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit und Sorgfalt Ausgeprägter Sinn für Ordnung und Struktur Erfahrung in der praktischen Anwendung der im Fachbereich eingesetzten Software (MS-Office, DMS, Module SAP-PM; demnächst ein CAFM-System) oder die Bereitschaft sich diese anzueignen die Fähigkeit, Probleme und deren Zusammenhänge zu erkennen und geeignete Lösungen zu entwickeln Konflikt- und Teamfähigkeit Gender- und Diversitykompetenz Wir bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung Home-Office-Möglichkeiten und flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung im Einzelfall eine Leistungsprämie ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Dienstrad-Leasing attraktive Sport- und Gesundheitsangebote Hinweise und Werte Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 09A TVöD (A II 5 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Der Arbeitsplatz ist für die Bewerbung von Beschäftigten im Tarifbereich sowie von bereits Verbeamteten offen. Der Stellenwert entspricht bei einer Dienstpostenbewertung der Besoldungsgruppe A 08 . Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 bzw. 40 Stunden für Verbeamtete zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Zur Förderung der beruflichen Gleichstellung von Frauen und Männern ermutigen wir gemäß dem Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetz insbesondere Frauen, sich zu bewerben. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/ . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Brückner (Tel. 0511 168-43056, alina.brueckner@hannover-stadt.de) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Schulz (Tel. 0511 168-47898, susi.schulz@hannover-stadt.de). Hospitationen vor der Bewerbung sind ausdrücklich erwünscht. Bitte wenden Sie sich für die Terminvergabe an Frau Schulz. Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 13.06.2025 online über unser Bewerbungsportal . Noch nichts Passendes dabei? Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten. Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.
Consultant Cloud Migration (all genders)
adesso SE - 30161, Hannover, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden bei der Migration ihrer Applikationen in die (Public) Cloud und hilfst, die passende Migrationsstrategie zu finden. Migration: Du führst die Migration von Applikationen in die (Public) Cloud durch und unterstützt bei der Planung und Priorisierung der Migrationsprozesse. Infrastruktur-Anpassungen: Du nimmst notwendige Anpassungen an der Infrastruktur vor und automatisierst diese mit Infrastructure-as-Code-Tools wie Terraform. Reporting & Statusüberwachung: Du unterstützt bei der Implementierung von Prozessen zur Statusüberwachung und Reporting. Coaching: Du coachst das Cloud-Team hinsichtlich der verwendeten Technologien und Best Practices. Cloud Community: Du bringst deine Ideen aktiv in unsere Cloud Community ein und hilfst dabei, Standards für zukünftige Projekte zu erarbeiten. DEIN PROFIL Ausbildung & Erfahrung: Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Ausbildung im IT-Bereich und mehrjährige Erfahrung in der Public- und/oder Hybrid-Cloud. Migrationsstrategien: Du hast ein tiefes Verständnis von Cloud-Migrationsstrategien und sicherem Umgang mit mindestens einem Migrationsframeworks der jeweiligen Hyperscaler. Cloud Adoption Framework: Du kennst das Cloud Adoption Framework und kannst es sicher anwenden. CI/CD & Infrastruktur: Du hast Erfahrung mit der Konzeption und dem Aufbau von CI/CD-Pipelines sowie Infrastructure as Code Tools z.B. Terraform, sowie Software-Deployments. Container-Technologien: Idealerweise hast du Erfahrung mit Container-Technologien wie Docker, Kubernetes oder Red Hat OpenShift bei den Hyperscalern. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Requirements Engineer (all genders)
adesso SE - 30161, Hannover, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Requirements Engineering: Als Requirements Engineer ist eine deiner zentralen Aufgaben, die Kundenanforderungen von der Ermittlung bis zur Übergabe qualifiziert zu begleiten. Mit deinen ausgeprägten analytischen Fähigkeiten bist du das feste Bindeglied zwischen unseren Kunden, Fachabteilungen, Software-Architects und Developern. Dabei bist du dafür verantwortlich, in anspruchsvollen IT-Projekten die Anforderungen zu erheben, zu dokumentieren und zu verwalten. Arbeite eng mit Projektleitungen zusammen: Du arbeitest eng mit den Projektleitungen zusammen, um das Anforderungsmanagement effektiv zu gestalten und sicherzustellen, dass alle Projektziele erreicht werden. Schnittstellenfunktion: Du fungierst als wichtige Schnittstelle zwischen Fachabteilungen und der IT, um sicherzustellen, dass die technischen Lösungen den fachlichen Anforderungen entsprechen. Gestalte fachlicher Architekturen: Du entwickelst und gestaltest die fachlichen Architekturen, die als Grundlage für die technische Umsetzung dienen. Coaching und Workshops: Du coachst die Anforderungsteams unserer Kunden und bereitest Workshops vor, moderierst sie und wertest die Ergebnisse aus. Unterstütze bei fachlichen Abnahmen: Du unterstützt das Projektteam bei fachlichen Abnahmen, um sicherzustellen, dass die entwickelten Lösungen den Anforderungen entsprechen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein Ausbildungs- oder Studienabschluss im MINT Bereich bildet deine Basis für diese Rolle. Berufserfahrung und Motivation: Du bringst mehrjährige praktische Berufserfahrung in der IT-Beratung oder in verwandten Bereichen mit. Dabei bewegst du dich gerne mit Fokus Anforderungsdefinition und –management zwischen den Fachabteilungen und der IT. Anforderungsmanagement: Du hast Erfahrung im Anforderungsmanagement und in der Anforderungsdefinition in komplexen Softwareprojekten. Prozessmodellierung: Du besitzt Kenntnisse in der Prozessmodellierung (EPK, BPMN), der natursprachlichen Anforderungsdefinition (Use Cases, User Stories) sowie der modellbasierten Anforderungsdefinition (UML). Softskills: Deine ausgeprägten konzeptionellen und analytischen Fähigkeiten sowie eine schnelle Auffassungsgabe zeichnen dich aus. Darüber hinaus hat du Lust darauf, gemeinsam in interdisziplinären Teams aktiv Prozesse zu gestalten, anspruchsvolle Projekte zu rocken und unsere Kunden mit ihren Kerngeschäftsprozesse in die digitale Welt zu führen. Sprachkenntnisse : Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
SAP EWM Berater (m/w/d) - Ihr Beitrag zur Effizienzsteigerung!
Peak One GmbH - 30982, Pattensen bei Hannover, DE
Für unseren Kunden, ein zukunftsorientiertes Unternehmen im Bereich der Fertigungstechnologie , suchen wir einen erfahrenen SAP-Spezialisten. In einem interdisziplinären Team gestalten Sie die digitale Transformation mit und treiben innovative Lösungen voran. Ihre Aufgaben Konzeption und Optimierung von SAP-basierten Geschäftsprozessen im Bereich Logistik und Supply Chain Eigenverantwortliche Leitung von Teilprojekten und Arbeitspaketen Implementierung und Customizing von SAP-Modulen, insbesondere EWM, MM und PP Analyse und Behebung komplexer Problemstellungen im SAP-Umfeld Schnittstelle zwischen IT und Fachabteilungen zur Prozessoptimierung Ihre Benefits Attraktives Vergütungspaket nach Tarif mit zusätzlichen Leistungen Flexible Arbeitszeitmodelle mit Home-Office-Option Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten in einem innovativen Technologieumfeld Moderne Arbeitsumgebung mit State-of-the-Art IT-Infrastruktur Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im SAP-Umfeld, insbesondere in den Bereichen EWM, MM und PP Fundierte Kenntnisse in der Konzeption und Umsetzung von Supply Chain Prozessen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und lösungsorientierte Denkweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sind Sie bereit, die digitale Zukunft eines innovativen Unternehmens aktiv mitzugestalten? Dann freuen wir uns darauf, Sie kennenzulernen! Lassen Sie uns gemeinsam die nächsten Schritte in Ihrer Karriere planen.
Leiter (m/w/d) IT Governance und Compliance
Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a.G. - 30625, Hannover, DE
Wir sind die Mecklenburgische heute: Ein traditionsbewusstes Versicherungsunternehmen, das durch besonders engagierte Mitarbeiter (m/w/d) im Innen- und Außendienst bereits über 225 Jahre erfolgreich am Markt bestehen konnte. Für die Mecklenburgische von morgen suchen wir begeisterte Menschen, die gemeinsam mit uns mutig die Ärmel hochkrempeln. Mit einer offenen Unternehmenskultur, transparenter Kommunikation und verantwortungsvollen Projekten bieten wir den passenden Rahmen für Ihre tägliche Arbeit. Kommen Sie mit uns auf eine spannende Reise in die Zukunft. Leiter (m/w/d) IT Governance und Compliance Ziel der Stelle In dieser verantwortungsvollen Position sind Sie für die Führung und Weiterentwicklung eines Teams von 10 Mitarbeitenden zuständig. Sie bringen umfangreiche berufliche Erfahrung in leitender Verantwortung mit und verstehen es, ein motivierendes Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich Ihre Mitarbeitenden entfalten können. Mit Ihrer Expertise im Bereich IT Governance und Compliance sorgen Sie für die effiziente Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben und stellen die langfristige strategische Ausrichtung sicher. Durch Ihre Arbeit leisten Sie einen wichtigen Beitrag zum Geschäftserfolg der Mecklenburgischen Versicherungsgruppe und tragen dazu bei, die digitale Resilienz und Sicherheit unserer IT-Systeme nachhaltig zu stärken. Darauf können Sie sich freuen: IT-Governance und IT-Compliance: Aufbau, kontinuierliche Optimierung und regelmäßige Überprüfung einer effektiven IT-Governance, einschließlich Kostenkontrolle Zuständigkeit für IT-Compliance und Zuarbeit an die zentrale Compliance-Funktion Auseinandersetzung mit relevanten, regulatorischen Vorgaben für die IT und deren Übersetzung für die operativen IT-Bereiche als Unterstützung bei der Umsetzung Durchführung und Steuerung von regelmäßigen Prüfungen: Interne Revision IT-Sicherheitsaudits IT-Prüfungen der Wirtschaftsprüfer (m/w/d) Risiko-Audits Ausgliederungs-, Compliance- und IKS-Inventuren Lizenz- und Datenschutzprüfungen Rezertifizierung von Zugangs- und Zutrittsberechtigungen Bewertung, Übersetzung und Überwachung der Einhaltung regulatorischer Vorgaben (z. B. MaGo, DORA) Sicherstellung der Compliance und Umsetzung gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen in der IT Implementierung und regelmäßige Überprüfung interner Kontrollsysteme (IKS) Sicherstellung der Einhaltung interner und externer IT-Sicherheitsrichtlinien Beratung des Managements und der Fachabteilungen zu IT-Governance-Themen Vermittlung komplexer IT-Governance- und Regulatorik-Themen an Stakeholder (m/w/d) auf allen Ebenen Entwicklung und Implementierung von IT-Governance-Strategien zur Sicherstellung der Einhaltung gesetzlicher und regulatorischer Vorgaben (z. B. MaRisk, DORA) Identifizierung, Bewertung und Steuerung von IT-Risiken in Zusammenarbeit mit der IKT-Risikokontrollfunktion gemäß DORA aus der 2nd-line Koordination und Sicherstellung der Einhaltung von IT-Sicherheitsrichtlinien im gesamten Unternehmen IT-PMO und Prozessentwicklung und -optimierung: Stakeholder-Management und effiziente Prozessgestaltung Steuerung komplexer IT-Großprojekte und enge Zusammenarbeit mit internen sowie externen Stakeholdern (m/w/d) zur effizienten Umsetzung von IT-Initiativen Analyse, Gestaltung und Dokumentation von IT-Prozessen gemäß Best Practices (z. B. ITIL, COBIT) Sicherstellung der IT-Prozess-Performance und kontinuierliche Optimierung bestehender Systeme Sicherstellung reibungsloser IT-Abläufe durch enge Abstimmung mit anderen Abteilungen Kontinuierliche Prozessoptimierung, einschließlich im Bereich IT-Einkauf Operative digitale Resilienz und IT-Sicherheit: Auf- und Ausbau eines Teams zur Sicherstellung der operativen Umsetzung der Anforderungen an die digitale Resilienz nach DORA Regelmäßiges Testen der Wirksamkeit von Resilienz-Maßnahmen (insbesondere Resilienz-Testing, Schwachstellenmanagement, Berechtigungsmanagement) Sicherstellung der IT-Sicherheit und der Einhaltung der operativen digitalen Resilienzanforderungen Das bringen Sie mit: Sie haben einen Bachelor-, Master- oder Diplom-Abschluss in (Wirtschafts-)Informatik oder einem verwandten Studiengang (oder einen gleichwertigen Abschluss und entsprechende Erfahrung). Sie verfügen über umfangreiche Berufserfahrung in der Personalführung, einschließlich der Durchführung von Arbeits- und Leistungsbeurteilungen sowie regelmäßigen Coachings. Sie haben nachweisliche Erfahrung in der erfolgreichen Leitung von interdisziplinären Teams und in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern (m/w/d) auf allen Ebenen des Unternehmens. Sie besitzen fundierte Projektmanagement-Erfahrung und sind mit klassischen sowie agilen Arbeitsmethoden vertraut. Ein digitales Mindset ist für Sie selbstverständlich. Neben der Freude an der Entwicklung eigener Ideen behalten Sie stets die unternehmerischen Ziele im Blick und sorgen für einen stimmigen Mix aus Tradition und Moderne. Sie haben einen ausgeprägten Geschäftssinn und ein tiefes Verständnis für Geschäftsprozesse und -anforderungen. Erfahrung in der Implementierung von IT-Governance- und Compliance-Richtlinien sowie tiefgehendes Verständnis relevanter gesetzlicher und regulatorischer Anforderungen (z. B. VAIT, DORA, ISO 27001, ITIL). Analytisches Vorgehen, gepaart mit einer strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise. Das bieten wir Ihnen: Gleitzeit und Homeoffice Jobticket und Dienstrad Kantine mit frisch zubereitetem Essen Fitnessraum mit Kursangeboten familienfreundliches Arbeiten Wenn Sie Lust haben, die Zukunft der Mecklenburgischen Versicherung in einem sicheren, interessanten und verantwortungsvollen Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten, dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Weitere Informationen zum Bewerbungsverfahren finden Sie in unserem Karriereportal unter www.mecklenburgische.de. Mecklenburgische Versicherungs-Gesellschaft a. G., Personalabteilung, Boris Dreier Tel. 0511 5351-5224, Platz der Mecklenburgischen 1, 30625 Hannover
Leiter:in Kreditabwicklung & Forderungsmanagement (m/w/d)
Versus Recruitment Advisers - 30159, Hannover, DE
Einleitung Für ein etabliertes, wachsendes Unternehmen aus dem genossenschaftlichen Finanzverbund mit Sitz im Großraum Hannover suchen wir im exklusiven Mandat eine erfahrene Führungspersönlichkeit zur Übernahme der Gesamtverantwortung für den Bereich Kreditabwicklung & Forderungsmanagement . Das Unternehmen agiert als spezialisierter Servicedienstleister für Banken – mit besonderem Fokus auf Konsumentenkredite – und bietet eine Schlüsselrolle mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung. Aufgaben Ihre Aufgaben Gesamtverantwortliche Leitung des Bereichs mit ca. 50 Mitarbeitenden, aufgeteilt auf zwei Schwerpunkte: Kreditabwicklung (ca. 10 Personen): Abwicklung notleidender Engagements, inkl. größerer und komplexerer Kreditfälle. Forderungsmanagement für Banken (ca. 40 Personen): Operatives Management von überfälligen Forderungen, vorwiegend aus dem genossenschaftlichen Umfeld. Fachliche und disziplinarische Führung des Bereichs sowie Weiterentwicklung der Teamstrukturen und -prozesse. Steuerung und Optimierung aller relevanten Abläufe in enger Abstimmung mit internen Fachbereichen und externen Partnern. Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung sowie Beteiligung an strategischen Projekten und unternehmensweiten Initiativen. Präsenz am Standort Hannover ist aufgrund der Führungsaufgabe ausdrücklich gewünscht. Qualifikation Ihr Profil Mehrjährige Führungserfahrung im Bereich Kreditabwicklung, Restrukturierung oder Forderungsmanagement – idealerweise im Umfeld von Banken, Servicern oder Finanzdienstleistern. Erfahrung im Umgang mit notleidenden Engagements – auch mit größeren Kreditvolumina. Sehr gutes Verständnis banktypischer Prozesse, insbesondere im Konsumentenkreditgeschäft. Ausgeprägte Führungsstärke, Kommunikationsfähigkeit und die Bereitschaft, Verantwortung aktiv zu gestalten. Strukturierte, pragmatische Arbeitsweise mit unternehmerischem Blick. Benefits Das Angebot Verantwortungsvolle Position mit direktem Gestaltungseinfluss und hoher Sichtbarkeit im Unternehmen. Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine moderne, kollegiale Führungskultur. Attraktive Entwicklungsperspektiven innerhalb eines wachsenden Unternehmens im genossenschaftlichen Verbund. Sicherer Arbeitsplatz mit marktgerechtem Gehaltspaket und Gestaltungsspielraum. Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie Interesse an dieser Position haben oder vorab vertraulich mehr erfahren möchten, freuen wir uns auf Ihre Kontaktaufnahme.
Physiotherapeut:in
Sana Praxis für Personalisierte Medizin - 30171, Hannover, DE
Einleitung Wir suchen Verstärkung für unser Physiotherapie-Team! Unsere Praxis ist auf der Suche nach herzlichen und engagierten Physiotherapeuten (m/w/d), die Lust haben, unser Team in Vollzeit, Teilzeit, Freiberuflich oder Selbständig zu bereichern. Bei uns erwartet Sie ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem Ihre Expertise geschätzt wird! Was wir bieten: • Flexible Arbeitszeiten (Vollzeit oder Teilzeit – ganz nach Ihren Wünschen) • Ein tolles, hilfsbereites Team und ein freundlicher Umgang miteinander • Eine faire Vergütung und gute Weiterbildungsmöglichkeiten • Eine moderne, gut ausgestattete Praxis Was wir uns wünschen: • Eine abgeschlossene Ausbildung als Physiotherapeut (m/w/d) • Berufserfahrung ist super, aber nicht zwingend notwendig – wir freuen uns auch über engagierte Berufseinsteiger • Freude an der Arbeit im Team und am Umgang mit Menschen Wenn Sie Interesse haben, sich uns anzuschließen, freuen wir uns sehr auf Ihre Bewerbung! Bitte rufen Sie uns einfach an unter 0511 6464463 Wir sind gespannt darauf, Sie kennenzulernen! Aufgaben Durchführung von physiotherapeutischen Behandlungen zur Verbesserung der Beweglichkeit und Schmerzlinderung bei Patienten. Erstellung individueller Therapiepläne basierend auf der Diagnose und den spezifischen Bedürfnissen der Patienten. Dokumentation der Therapiefortschritte und Anpassung der Behandlungsstrategien bei Bedarf. Beratung und Schulung der Patienten bezüglich präventiver Maßnahmen und Übungen zur Unterstützung der Genesung. Qualifikation Abgeschlossene Berufsausbildung als Physiotherapeut:in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Anwendung personalisierter Therapieansätze und Behandlungsmethoden Hervorragende kommunikative Fähigkeiten und Empathie im Umgang mit Patienten Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Anpassung an neue medizinische Erkenntnisse Fähigkeit zur selbstständigen und strukturierten Arbeitsweise sowie Teamfähigkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Werde Teil von Sana Praxis für Personalisierte Medizin. Deine Expertise zählt! Bewirb dich jetzt als Physiotherapeut:in!
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