Du bist interessiert an der Stelle als Data Engineer - Microsoft Fabric (m/w/d) bei M&M Software GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Gestalte als Data Engineer (m/w/d aktiv den Aufbau unseres Data-Bereichs mit – entwickle moderne Datenmodelle, ETL-Prozesse und Dashboards mit Microsoft Fabric und Power BI und bring deine Ideen in spannende Projekte mit echten Gestaltungsspielräumen ein. Tätigkeiten Reporting: Design, Entwicklung und Optimierung von Reports und Dashboards mit Microsoft Fabric und Power BI Datenmodellierung: Entwicklung und Optimierung von komplexen Datenmodellen ETL-Prozesse: Erstellung und Pflege von ETL-Prozessen zur effizienten Integration und Transformation von Daten Beratung: Beratung und enge Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern zur Anforderungsanalyse und Sicherstellung optimaler Lösungen Lösungsmanagement: Betreuung und kontinuierliche Weiterentwicklung bestehender interner und externer Lösungen Wissensvermittlung: Schulung von Anwendern und Unterstützung beim Know-how-Aufbau im Bereich Power BI und Microsoft Fabric Anforderungen Ausbildung: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik, Datenwissenschaften oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung: Einschlägige Berufserfahrung in der Entwicklung mit Power BI und Microsoft Fabric Technisches Know-how: Fundierte Kenntnisse in DAX und Power Query, sowie Erfahrung mit der Erstellung und Pflege von Datenmodellen Datenintegration: Kenntnisse in der Integration von Datenquellen (Dynamics, SharePoint, Excel, etc.) Microsoft-Stack: Idealerweise Kenntnisse in weiteren Microsoft-Technologien wie Azure Data Services, SQL Server oder Synapse Analytics Arbeitsweise: Problemlösungs- und analytische Fähigkeiten sowie eine selbstständige Arbeitsweise Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Team Unser Team bei M&M verbindet innovative Softwarelösungen mit datengetriebenen Ansätzen. Die Business Line, in der du als Data Engineer (m/w/d) arbeitest, ist noch im Aufbau – eine grüne Wiese voller Möglichkeiten! Wir entwickeln agil, setzen auf kurze Entscheidungswege und eine enge Zusammenarbeit zwischen Fachbereichen. Hier hast du die Chance, Strukturen und Prozesse von Anfang an mitzugestalten und unsere datengetriebenen Lösungen aktiv weiterzuentwickeln. Wir schätzen Eigeninitiative, kreative Ideen und eine offene Feedbackkultur. Bewerbungsprozess Wir leben das informelle "Du" schon im Bewerbungsprozess - daher freuen wir uns natürlich, wenn du uns in der Bewerbung direkt duzt und unseren Vornamen benutzt! Die Sicherheit deiner Daten liegt uns am Herzen und Datenschutz hat bei uns oberste Priorität! Hier findest du weitere Informationen: Datenschutz | M&M Software GmbH (mm-software.com) Und so geht’s weiter Deine Bewerbung wird so schnell wie möglich bearbeitet, in der Regel erhältst du innerhalb einer Woche eine Benachrichtigung von uns und im positiven Fall gleich die Einladung zum Bewerbungsgespräch. Bis bald also! Bei Fragen kannst du dich gerne per Chat an uns wenden. Über das Unternehmen M&M Software ist internationaler Software- und Digitalisierungspartner. Wir begleiten Unternehmen bei der digitalen Transformation ihrer Organisation, Produkte und Geschäftsmodelle. Wir erkennen Potenziale, erarbeiten Ideen, leiten Strategien ab und entwickeln maßgeschneiderte Softwarelösungen für die digitale Welt. M&M Software bietet über 35 Jahre Erfahrung und modernstes technisches Know-how. Unsere fast 300 hoch motivierten Mitarbeitenden an vier weltweiten Standorten sind zentraler Erfolgsfaktor unserer Projekte. Gemeinsam treiben wir die digitale Zukunft voran.
Ihre Klinik Ein renommiertes Klinikum mit etwa 100 Betten Das Haus umfasst die Abteilungen für Innere Medizin, Geriatrie sowie eine Schmerzklinik zur Behandlung von chronischen Schmerzen Die Abteilung Geriatrie kümmert sich im besonderen um akute Erkrankungen, Mobilitätseinschränkung bei älterem Menschen und spezielle Mobilitätseinschränkungen nach Stürzen In enger Zusammenarbeit mit der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie einer sich im Klinikverbund befindlichen Hauses Zertifiziert als Alters-Trauma-Zentrum Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder idealerweise für Geriatrie Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Geriatrie als Facharzt oder Oberarzt (m/w/d) Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den betagten Patienten/-innen gegenüber Organisationstalent mit hoher Eigenmotivation und Flexibilität Ihre Aufgaben Übernahme von Führungstätigkeiten Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Stationäre Versorgung der internistisch-geriatrischen Patienten/-innen oder in der Alterstraumatologie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Geriatrie Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der gesamten Klinik Ihre Chance Attraktive Vergütung Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Handlungsfreiraum Konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Individuelle Karriereförderung Großzügige Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Filialleiter (m/w/d) Anzahl Wochenstunden: 40 Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung im Einzelhandel und möchtest die Verantwortung für eine Filiale und das Team übernehmen? Dann werde Teil eines internationalen Einzelhandelsunternehmens und leite eine Filiale in Deiner Wohnortnähe. Mit wöchentlich 150 neuen Produkten fordern wir die Kreativität und den Unternehmergeist heraus und kein Tag gleicht dem anderen. Unser heutiges Wachstum bietet eine Vielzahl an Möglichkeiten - werde Manager deiner eigenen Karriere. Arbeiten wo Action ist! Du übernimmst gemeinsam mit der stellvertretenden Filialleitung die Führungsrolle für das komplette Team. Dabei sorgst Du für den richtigen Bestand der Waren und verantwortest die tägliche Kassenabrechnung. Ebenso steuerst Du den Verkauf und hast das Gesamtbild der Filiale im Blick. Du baust das Team auf, rekrutierst Mitarbeitende, förderst deren Weiterentwicklung und planst die Arbeits- und Einsatzzeiten. Im regelmäßigen Austausch mit der Regionalleitung besprichst Du die Ergebnisse und die Entwicklung der Filiale. Durch all diese Tätigkeiten trägst Du maßgeblich zum Erfolg von Action bei. Das bieten wir Einen unbefristeten Arbeitsvertrag Weihnachtsgeld Betriebliche Altersvorsorge Abwechslungsreiche Tätigkeiten mit hoher Eigenverantwortung in einem familiären Arbeitsklima mit tollen Kollegen und Vorgesetzten Die Möglichkeit, sich durch herausragende Leistungen im Rahmen unserer Filialorganisation weiterzuentwickeln und durch unser stetiges Wachstum noch mehr Verantwortung zu übernehmen Ein achtwöchiges Einarbeitungsprogramm, um dich optimal auf die täglichen Herausforderungen des Action-Alltags vorzubereiten Interne, praxisorientierte Trainings, die dich bei der fachlichen und persönlichen Entwicklung unterstützen Minutengenaue Zeiterfassung Jährliches Mitarbeiterfest Einen Mitarbeiterrabatt von 15% auf alle Produkte Das bringt unser Action Hero mit: Eine abgeschlossene Berufsausbildung und idealerweise Erfahrung in vergleichbarer Position im Einzelhandel Unternehmerisches Denken und Handeln sowie ein hohes Maß an Verantwortungs-bewusstsein Du hast Freude daran, ein Team von ca. 20 Mitarbeitenden zu unterstützen, zu führen und zu motivieren Verfügbarkeit von wöchentlich 40 Stunden; 5 Tage pro Woche; regelmäßig an Wochenenden und auch abends Sinn für Ordnung, Sauberkeit und volle Regale sowie einen freundlichen Umgang mit unseren Kunden Einen kühlen Kopf, auch in stressigen Situationen Bereitschaft für eine achtwöchige Einarbeitung in einem unserer Trainerstores in Deutschland Identifikation mit den Action Werten: Teamwork, Disziplin, Kostenbewusstsein, Einfachheit, Respekt und Kundenorientierung Begeistert? Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung unter Angabe des möglichen Starttermins und der Gehaltsvorstellung. Action ist ein kosten- und umweltbewusstes Unternehmen. Daher bitten wir um digitale Bewerbungen über die untenstehende Schaltfläche. Gemäß der Europäischen Datenschutzgrundverordnung können postalisch eingereichte Unterlagen nicht bearbeitet und nicht zurückgesandt werden. Aus Gründen der einfacheren Lesbarkeit wird im Textverlauf nur die männliche Form verwendet. Willkommen sind bei uns alle Menschen - unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Behinderung, Religion, Alter sowie sexueller Orientierung und Identität.
Ihre Klinik Ein leistungsstarkes Klinikum der Maximalversorgung mit mehr als 1.500 Betten Jährlich werden etwa 260.000 stationäre und ambulante Patienten/-innen versorgt Zahlreiche Kliniken, Zentren und Fachbereiche bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung ab Die Herz-, Thorax- und Gefäßchirurgie verfügt über insgesamt rund 90 Betten Jährlich werden rund 3.500 Operationen durchgeführt Das Gebiet der Gefäßchirurgie umfasst das gesamte Gefäßsystem sowohl konventionell als auch interventionell und endovaskularchirurgisch Die Schwerpunkte bilden sämtliche chirurgische Eingriffe bei Herzerkrankungen, bei Gefäßerkrankungen und der Lunge sowie des Brustkorbes Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Weiterbildungsermächtigung für die Basischirurgie, Herzchirurgie, Thoraxchirurgie und Gefäßchirurgie Ihr Profil Deutsche Approbation Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den anderen Fachbereichen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Eine konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Interessante und vielseitige Tätigkeit Voll- oder Teilzeit Zahlreiche Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Ihre Klinik Ein renommiertes Klinikum mit etwa 100 Betten Das Haus umfasst die Abteilungen für Innere Medizin, Geriatrie sowie eine Schmerzklinik zur Behandlung von chronischen Schmerzen Die Abteilung Geriatrie kümmert sich im besonderen um akute Erkrankungen, Mobilitätseinschränkung bei älterem Menschen und spezielle Mobilitätseinschränkungen nach Stürzen In enger Zusammenarbeit mit der Klinik für Orthopädie und Unfallchirurgie einer sich im Klinikverbund befindlichen Hauses Zertifiziert als Alters-Trauma-Zentrum Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin oder idealerweise für Geriatrie Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Geriatrie als Facharzt oder Oberarzt (m/w/d) Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den betagten Patienten/-innen gegenüber Organisationstalent mit hoher Eigenmotivation und Flexibilität Ihre Aufgaben Übernahme von Führungstätigkeiten Oberärztliche Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum Stationäre Versorgung der internistisch-geriatrischen Patienten/-innen oder in der Alterstraumatologie Mitwirkung an der Weiterentwicklung der Geriatrie Interdisziplinäre Zusammenarbeit innerhalb der gesamten Klinik Ihre Chance Attraktive Vergütung Verantwortungsvolle Tätigkeit mit hohem Handlungsfreiraum Konstruktive Arbeitsatmosphäre in einem engagierten und motivierten Team Individuelle Karriereförderung Großzügige Corporate Benefits Optimale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Starten Sie mit uns durch! Die Permacon wurde 1994 in Hamburg gegründet. Seitdem haben wir unser Angebot rund um die Personaldienstleistung und –beratung konsequent ausgebaut. Sie suchen eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe im Personalwesen? Als renommierter Personaldienstleister unterstützen wir unseren Kunden in Hannover bei der Besetzung einer zentralen Schlüsselposition. Für die Region West in Niedersachsen suchen wir eine erfahrene Teamleitung (m/w/d) Personalsachbearbeitung , die sowohl strategisches Denken als auch operative Stärke vereint. Die Position ist unbefristet in Vollzeit (38,5 Stunden/Woche) zu besetzen und bietet Ihnen die Möglichkeit, ein engagiertes Team zu führen, moderne HR-Prozesse aktiv mitzugestalten und maßgeblich zur Weiterentwicklung der Personalabteilung beizutragen. Ihre Aufgaben als Teamleitung Personalsachbearbeitung (m/w/d) Fachliche und disziplinarische Führung eines Teams von derzeit acht Personalsachbearbeiterinnen in der Region West Sicherstellung eines reibungslosen Informationsflusses, z. B. durch strukturierte Team-Meetings und individuelle Betreuung der Mitarbeitenden Unterstützung bei der Weiterentwicklung des Personalmanagements, insbesondere in den Bereichen Prozessoptimierung und Digitalisierung Kollegialer Austausch mit anderen HR-Teamleitungen sowie Beratung von Führungskräften in personalwirtschaftlichen und rechtlichen Fragestellungen Verantwortung für die ordnungsgemäße Durchführung der monatlichen Entgeltabrechnung in Ihrer Region Vertretungsweise Betreuung eines eigenen Mitarbeiterkreises – von der Einstellung bis zum Austritt (Verträge, Abmahnungen, Zeugnisse, Kündigungen, Elternzeit etc.) einschließlich Entgeltabrechnung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) , Industriekauffrau (m/w/d), Steuerfachangestellte (m/w/d) , oder Weiterbildung als Lohn- und Gehaltsbuchhalter (m/w/d) bzw. Personalfachfrau (m/w/d) Mehrjährige Erfahrung in der Personalsachbearbeitung mit fundierten Kenntnissen in Entgeltabrechnung, Arbeitsrecht, Sozialversicherungs- und Lohnsteuerrecht Erste Führungserfahrung wünschenswert Sehr gute Kenntnisse in MS Office, idealerweise Erfahrung mit P&I LOGA Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit Organisationstalent Kommunikationsstärke und die Fähigkeit, komplexe Sachverhalte verständlich zu vermitteln Flexibilität und Offenheit für Veränderungsprozesse Reisebereitschaft (1–2 Tage/Woche innerhalb der Region) Ihre Perspektive Permacon öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge (4 % vom Bruttoentgelt) nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Zusätzliche freie Tage an Heiligabend und Silvester Fahrrad-Leasing über BusinessBike nach 1 Jahr Betriebszugehörigkeit Persönliches Gesundheitsbudget für Kurse und Präventionsangebote Finanzielle Unterstützung bei Kinderbetreuung, Zahnersatz, Sehhilfen u. v. m. Zugang zu einem exklusiven Mitarbeiter-Rabattportal Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der Permacon GmbH Ihr Kontakt Verena Knorn Personalberaterin PERMACON GmbH Ludwig-Barnay-Str. 1 30175 Hannover FON: 0511 844886 -0 FAX: 0511 844886 -29 Hannover@permacon.de www.permacon.de
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum der Schwerpunktversorgung mit rund 600 Planbetten Das medizinische Leistungsspektrum der Klinik bilden breit aufgestellte Fachabteilungen und mehrere medizinische Zentren Die Klinik bietet das gesamte Spektrum der modernen Pneumologie, Schlaf- und Beatmungsmedizin an Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patientinnen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin und Pneumologie Sie verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in leitender Position und bringen die Voraussetzungen für die Erteilung der Weiterbildungsbefugnis mit Idealerweise verfügen Sie bereits über die Zusatzbezeichnung Schlafmedizin Betriebswirtschaftliches und patientenorientiertes Denken und Handeln gepaart mit sozialer Kompetenz und Kommunikationsfähigkeit ist für Sie eine Selbstverständlichkeit, wie qualitätsorientiertes medizinisches Arbeiten Sie sind eine Persönlichkeit mit einer hohen fachlichen Kompetenz und legen Wert auf erstklassige Medizin Ihre Aufgaben Fachliche und organisatorische Leitung der Klinik für Pneumologie Weiterentwicklung und Sicherstellung hoher medizinischer Standards Interdisziplinäre Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen Supervision und Organisation der Weiterbildung der Assistenzärzte/-innen Ihre Chance Sehr attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle Tätigkeit mit umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten Fortführung und Weiterentwicklung der vorhandenen Behandlungsschwerpunkte Vielfältige Corporate Benefits Ideale Vereinbarkeit von Beruf und Familie
IT-Supporter (m/w/d) 38-Stunden-Woche Referenz 12-215598 Möchten Sie den nächsten Schritt in Ihrer beruflichen Laufbahn machen? Wir suchen für unser mittelständisches Partnerunternehmen mit Sitz in Hannover Verstärkung in der IT! Möchten Sie die zukünftige Richtung der IT-Infrastruktur mitbestimmen und von einem attraktiven Benefit-Paket profitieren? Dann bewerben Sie sich noch heute. Amadeus Fire freut sich, Sie im Rahmen der Personalvermittlung auf dem Weg in die Festanstellung zu begleiten als IT-Supporter (m/w/d) 38-Stunden-Woche. Ihre Benefits: 38-Stunden-Woche Vergütung nach Tarifvertrag Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Möglichkeit auf Mobiles Arbeiten Betriebliche Altersversorgung und Zeitwertkonten Herausfordernde Aufgaben 32 Urlaubstage Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 40.000 und 50.000 Euro pro Jahr - je nach Erfahrung und Qualifikation. Ihre Aufgaben: Wartung und Pflege der IT-Infrastruktur Beschaffung und Einrichtung von Hard- und Software Mitwirkung bei Projekten zur Verbesserung der IT-Infrastruktur Benutzerverwaltung und Computerverwaltung im Active Directory On- und Offboarding von Mitarbeitern 1st & 2nd Level IT-Support Administration von Windows-Clients Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung im Bereich Fachinformatik für Systemintegration oder vergleichbare Qualifikation im IT-Bereich Erfahrung mit aktuellen Windows-Clients und -Servern Kenntnisse im alltäglichen Umgang mit Active Directory und Gruppenrichtlinien Allgemeines Wissen über gängige Netzwerkdienste wie DHCP, DNS, etc. Grundlegende Kenntnisse über Microsoft 365, Microsoft Exchange und Virtualisierung Erfahrung im Umgang mit Ticketsystemen Teamgeist und Freude an Zusammenarbeit Deutschkenntnisse mindestens auf dem Niveau B2 Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (38 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lukas Voget (Tel +49 (0) 511 807184-158 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215598 per E-Mail an: it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Kunden begeistern, ihnen mit deinem Know-How ein Lächeln ins Gesicht zaubern und die optimale Lösung für ihre Wünsche und Bedürfnisse anbieten - starte ab August in unserem neusten Store in Hannover! Spaß bei der Arbeit. Mit deinem Team sorgst du für viele glückliche Kund*innen. Wachstum. Mit internen Weiterbildungen entwickelst du dich persönlich und beruflich weiter. Anfang von etwas Großem. Du hilfst uns in Deutschland bekannt zu werden. Was du machst Coolblue kommt im November nach Hannover und sucht dich zur Unterstützung in unserem neusten Store! Hier hast du die Chance, etwas Neues aufzubauen und gemeinsam mit deinen Kolleg*innen Hannover zu begeistern. Zu deinen Aufgaben gehören: Kundenberatung & Verkauf: Du begeisterst unsere Kund*innen mit kompetenter Beratung und hilfst ihnen, die besten Produkte für ihre Bedürfnisse zu finden – du bist ein echter Kundenberater (m/w/d). Immer die beste Lösung finden. Damit jeder Kunde und jede Kundin den Store mit einem Lächeln verlässt. Abläufe im Store verbessern. Du findest zum Beispiel neue Wege zum Verkauf von Zusatzprodukten Aushängeschild. Du bist das Gesicht von Coolblue und du zeigst jedem, wie viel Spaß es macht für Coolblue zu arbeiten. Was du bekommst Geld: Ab 14,00 € die Stunde. Urlaubsgeld, damit du deinen Urlaub richtig genießen kannst. Weihnachtsgeld 25 % Zuschlag zum Deutschlandticket 27 Urlaubstage, steigend nach Betriebszugehörigkeit Rabatt auf alle Artikel, die wir verkaufen. Zusätzliche Mitarbeiterrabatte bei unseren Partnern für Mode, Reisen und Mobiltelefonie Mit mehr als 30 Schulungen in unserer eigenen Lern-Fabrik kannst du (auch digital) jeden Tag ein bisschen besser werden. Ein Job wie eine Party mit den nettesten Salesmitarbeiter*innen Deutschlands. Raum für neue Initiativen und Ideen. Dafür sind wir immer offen. Ob du eine Woche, einen Monat oder ein Jahr bei uns arbeitest. Aufstiegsmöglichkeiten - beispielsweise zum Shiftlead, anderen internen Positionen oder vielleicht doch noch die Ausbildung zum Einzelhandelskaufmann (m/w/d) ? Bei uns stehen dir alle Türen offen! Was du kannst Du hast Spaß am Umgang mit Menschen und eine Leidenschaft für Technik & Elektronik Du fühlst dich sowohl als Verkäufer*in als auch als Kundenberater*in wohl im direkten Kundenkontakt Du kannst dich bestens auf Deutsch verständigen, um unseren Kund*innen perfekt helfen zu können.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560775SBA Einsatzort: Hannover / hybrides Arbeiten Unser Mandant ist einer der führenden IT-Dienstleister in Deutschland für Informationstechnologie und DataCenter Infrastruktur. Flexibel und herstellerübergreifend berät unser Mandant seit mehreren Dekaden branchenunabhängige Unternehmen des gehobenen Mittelstandes, Konzerne, wie auch Bundes- und Landesbehörden hinsichtlich ihrer IT-Strategie. Die offene und mitarbeiterwertschätzende Unternehmenskultur beeinflusst maßgeblich den Erfolg und das organische Wachstum unseres Mandanten. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Mandanten am Standort Hannover / hybrides Arbeiten, eine(n) Ihre Aufgaben: Sie unterstützen und beraten Kunden im High-Performance-Computing-Umfeld (HPC) (neue Technologien, Server, Storage und/oder Netzwerk/ Rechencluster) Sie sind für die Konzeptionierung & Projektierung von HPC Lösungen zuständig, sowie dessen Implemementierung Sie arbeiten eng mit unserem Vertrieb zusammen. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung Sie bringen Erfahrung im Bereich High Performance Computing mit Sie besitzen solide Kenntnisse im Bereich Server, Storage und Netzwerke Sie arbeiten strukturiert und verfügen über gute Präsentationsfähigkeiten Sie sind es gewohnt service- und kundenorientiert zu handeln Sie besitzen sehr gute Kommunikationsfähigkeiten mit Deutschkenntnissen auf Level C1 (oder besser) und Englischkenntnissen auf Level B2 (oder besser) Unser Mandant bietet Ihnen: Ausgeprägte Work-Live-Balance durch flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und offene Kommunikationskultur Community Kultur und kollegiale Teamarbeit Einen auf Sie und Ihre Tätigkeiten, Fähigkeiten und Situation zugeschnittenen Personalentwicklungsplan Ein attraktives Vergütungsmodell Firmenfahrzeug zur Privatnutzung Eine unbefristete Festanstellung Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie uns bitte Ihre Online-Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Verfügbarkeit über unser Karriereportal oder per E-Mail. Ansprechpartner: Herr Stefan Bandow | Telefon: +49 162/308 7777 stefan.bandow@passionforpeople.de
Sortierung: