Außendienst Mitarbeiter / Vertriebsaußendienst (m/w/d) Referenz 12-216835 Ungedeckelte Provision, flexible Arbeitszeiten und ein neutraler Dienstwagen! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein Vertriebsteam erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem motiviertem Vertriebsaußendienstler (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Hannover . Bewerben Sie sich jetzt als Außendienst Mitarbeiter / Vertriebsaußendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Vergütungspaket Homeoffice-Möglichkeiten Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Dienstwagen Ihre Aufgaben: Ausbau des Vertriebsgebietes mit Fokus auf Bestandskundenentwicklung und Akquise von Neukunden Eigenverantwortliche Planung und Durchführung von Vertriebsaktivitäten Erstellung von Angeboten und Vertragsverhandlungen Marktbeobachtung und -analyse Enge Zusammenarbeit mit dem Vertriebsinnendienst und anderen Abteilungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen Erste Berufserfahrung im Vertrieb Gute Kenntnisse von MS Office-Anwendungen und CRM-Systemen Ausgeprägtes Kommunikations- und Verhandlungsgeschick Gültiger Führerschein der Klasse B Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Außendienst Mitarbeiter / Vertriebsaußendienst (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Cristina Valente (Tel +49 (0) 511 807184-254 oder E-Mail office.hannover@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Ricklinger Stadtweg 123
IT Consultant (m/w/d) in der Finanzdienstleistungsbranche Referenz 12-219648 Sie gestalten schon heute mit Ihrem Wissen und Ihren Ideen als IT-Consultant Projekte, idealerweise im Finanzdienstleistungsbereich, unmittelbar beim Kunden mit. Ihre bisherigen Schwerpunkte liegen beispielsweise im Projektmanagement, im Anforderungsmanagement/Businessanalyse oder im Applicationmanagement. Oder Sie arbeiten beispielsweise bei einer Bank, Sparkasse oder Versicherung? Dann sind Sie bei unserem Partner in Hannover richtig! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Consultant (m/w/d) in der Finanzdienstleistungsbranche. Ihre Benefits: Mobiles Arbeiten anteilig möglich (50%) Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Flexibles Arbeitszeitenmodell Möglichkeit zu Sabbaticals und Workations Fahrradleasing (JobRad) Jobticket Gehaltsrahmen zwischen 80.000 - 90.000 Euro pro Jahr - abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihre Aufgaben: Als Teil des Consulting-Teams ist es Ihr Ziel, Kunden aus der Finanzdienstleistungsbranche dabei zu unterstützen, IT-Projekte erfolgreich umzusetzen Koordination von Projektteams Planung und Koordination der Projektressourcen und des Projektbudgets Anwendung von entsprechenden Projektmethoden (klassisch, hybrid, agil) Ihr Profil: Abgeschlossenes Hochschulstudium oder eine fundierte Fachausbildung im Bereich (Wirtschafts-)Informatik Leidenschaft für IT-Themen und Projektarbeit Verantwortungsbewusstes Arbeiten und ausgeprägte Teamfähigkeit Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Lea Marie Feuerbach (Tel +49 (0) 511 807184-173 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219648 per E-Mail an: pv.it.hannover@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Hannover Ricklinger Stadtweg 123 30459 Hannover
Du möchtest als SAP FI/CO Berater (gn) Teil eines erfolgreichen Unternehmens sein? Du hast Lust, eigenverantwortlich komplexe Geschäftsprozesse mit SAP ERP zu gestalten? Du möchtest dich weiterentwickeln und aktiv bei der Einführung von S4/HANA mitwirken? Dann solltest du dir diese Karrierechance nicht entgehen lassen! Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist ein führender Anbieter von IT-Dienstleistungen und digitalen Lösungen. Das Unternehmen unterstützt Kunden aus verschiedenen Branchen bei der digitalen Transformation, optimiert Geschäftsprozesse und bietet innovative IT-Lösungen in den Bereichen Softwareentwicklung, IT-Infrastruktur, Cloud-Technologien und digitale Sicherheit. Dabei werden zukunftssichere IT-Strategien und moderne Arbeitsumgebungen geschaffen. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 80k, je nach Erfahrung Flexible Arbeitszeiten und 60% remote work 30 Tage Urlaub Die Möglichkeit Prozesse voranzutreiben und Verantwortung zu übernehmen Individuelle Entwicklungsperspektiven und spannende Projekte Vielfältige Gesundheits- und Fitnessprogramme Zusätzliche Benefits wie eine kostenlose Kantine, Sport- und Fitnessprogramme, Jobticket uvm. Das könnten Deine Aufgaben sein: Du berätst interne Stakeholder eigenverantwortlich bei der Gestaltung komplexer Geschäftsprozesse im Bereich SAP FI/CO Du arbeitest eng mit Anwendern und Entwicklern zusammen und optimierst SAP-Konzepte Du analysierst und optimierst strategische Geschäftsprozesse in SAP Du wirkst aktiv bei der Planung und Umsetzung prozessgesteuerter Projekte mit Du begleitest die Einführung von S4/HANA Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium oder eine qualifizierte Ausbildung mit Schwerpunkt IT Fundierte Erfahrung im Bereich SAP FI/CO inklusive Customizing Verständnis für betriebswirtschaftliche Abläufe Kommunikationsstärke und Organisationsfähigkeit Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit deinem Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Marisa unter der 0176 345 283 13 .
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Analyse und Optimierung: Du unterstützt unsere Kunden bei der Analyse und Optimierung von neuen Anforderungen im Kundenservice – von der Ticketannahme über die Steuerung des Außendienstes bis hin zur Inhouse-Reparatur. CRM Workshops: Du führst interaktive CRM Workshops mit unseren Kunden durch und erstellst technische Konzepte. Implementierung: Während der Implementierungsphasen übernimmst du das Customizing (und die Entwicklung) in der SAP Service Cloud oder im SAP Field Service Management. Projektarbeit: Du wächst in vielfältige SAP-Renommée-Projekte hinein – begleitet von einem Team aus erfahrenen SAP-Profis. Wissenstransfer: Du beteiligst dich aktiv an der Weiterentwicklung unseres Service-Wissens. Weiterbildung: Du besuchst gezielte Weiterbildungen innerhalb unserer Karrierepfade und kannst dich individuell weiterentwickeln. DEIN PROFIL Erfahrung: Erfahrung in der Prozessanalyse, Konzeptionserstellung und Implementierung der SAP Service Cloud Kommunikationsfähigkeit: Sehr kommunikativ und Interesse an der strukturierten Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen im Kundenservice Studium und Qualifikation: Idealweise abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Problemlösung: Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden und an der Entwicklung von Lösungen für knifflige Herausforderungen Weiterentwicklung: Neugierig, weitere SAP CX Lösungen wie SAP Sales Cloud, SAP emarsys, SAP CDC oder SAP CDP kennenzulernen und sich stets weiterzuentwickeln Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Prozessanalyse: Du führst detaillierte Analysen von bestehenden Geschäftsprozessen im Einzelhandelsumfeld durch und identifizierst potenzielle Bereiche für Verbesserungen und Automatisierung durch SAP-Lösungen wie bspw. S4/HANA Retail, SAP CAR, Industry Cloud Services oder vergleichbare Lösungen. Konzeption und Integration: Von der Beschaffung und Logistik bis hin zu OmniChannel-Vertrieb - du entwickelst Konzepte und sorgst für Harmonisierung und Integration von Geschäftsprozessen. Kundenberatung: Du berätst unsere Kunden im SAP-Kontext, angefangen von Wissensvermittlung bis hin zu strategischen Entscheidungen hinsichtlich des IT Managements. S/4HANA: Die Planung, Entwicklung und Implementierung innovativer S/4HANA-Transformationsprojekte bei kleinen, mittleren und großen Kunden gehört ebenfalls in deinen Aufgabenbereich. Workshops: Du bereitest Kundenworkshops vor, erstellst Entscheidungsunterlagen und Präsentationen. Wissenstransfer: Dein Wissen teilst du mit unseren Young Professionals und bringst den Bereich Retail in der strategischen Entwicklung voran. DEIN PROFIL SAP-Kenntnisse: Du bringst fundierte Kenntnisse der SAP-Module im Einzelhandel, einschließlich SD, MM, FI, CO und anderen relevanten Modulen, mit. Branchenkenntnisse: Als Expertin oder Experte bringst du umfängliches Branchenwissen im Einzelhandel sowie profundes Verständnis der spezifischen Geschäftsprozesse und deren Abbildung im SAP-Retailportfolio mit. Wissbegierde: Deine Begeisterung für neuste IT- und SAP-Trends, wie KI oder IoT, zeichnen dich aus. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Teilzeit bis 30 Stunden/Woche, Wohnangebote List oder DöhrenJeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Innerhalb eines innovativen und flexiblen Betreuungskonzepts unterstützen Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner, die in eigenen Wohnungen im fußläufigen Umkreis des Treffpunkt-Büros leben, pädagogisch und therapeutisch nach ihrem individuellen Bedarf. Unsere Mitarbeitenden arbeiten nach modernen Konzepten und nutzen dafür digitale Hilfsmittel: Die Arbeit mit Handys und Tablets ist für uns Alltag. Im Team arbeiten wir auf Augenhöhe: Ein guter Kommunikationsfluss und transparente Abläufe ermöglichen ein professionelles Wirken mit dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden und Kundinnen bestmöglich dabei zu unterstützen, im Alltag Inklusion zu erfahren. Ihre Aufgaben - Menschen mit Beeinträchtigung und herausfordernden Verhaltensweisen im täglichen Leben begleiten und betreuen - Pädagogisch, lebenspraktisch und pflegerisch unterstützen - Individuelle Entwicklung fördern - Selbstständigkeit, Kommunikation und Eigenverantwortlichkeit stärken - Entwicklungsberichte und Teilhabepläne erstellen - Hobby- und Freizeitaktivitäten unterstützen, anregen und umsetzen Ihr Profil - Mindestens dreijährige abgeschlossene Berufsausbildung in der Heilerziehungspflege oder gleichwertige Ausbildung - Bereitschaft zur Arbeit im Schichtdienst (überwiegend Spätdienst) und vereinzelt an Wochenenden - Fortbildung im Bereich Deeskalation - Sie achten die christliche Prägung der Diakonie Himmelsthür und tragen die Ziele und Werte der Diakonie mit. Wir bieten Ihnen - Faires Gehalt: Neben dem pünktlichen Tarifgehalt (TV DN E8) bekommen Sie Schichtdienst- und Wochenendzuschläge sowie eine Jahressonderzahlung. - Arbeitszeit: Wir planen unsere Dienste verlässlich und achten auf Ihre Wünsche und Interessen. Wenn Sie freiwillig einspringen, prämieren wir dies mit einer Extra-Zahlung. - Vorteile in jeder Lebensphase: Wir bieten Ihnen die Möglichkeit in Teilzeit zu arbeiten, zahlen eine Kinderzulage und gewähren zusätzliche Entlastungstage. - Altersvorsorge: Im Alter profitieren Sie von unserer betrieblichen Zusatzversorgung. - Beruflich weiterkommen: Unsere Personalentwicklung orientiert sich an Ihren Talenten und Zielen. Wir bieten umfangreiche interne Fort- und Weiterbildungen, auch zur Führungskraft. Unser großer Unternehmensverbund bietet vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. - Gesund bleiben: Ihre Gesundheit ist uns wichtig. Mit einer Mitgliedschaft bei Hansefit nutzen Sie Fitnessstudios und Sportangebote vergünstigt. Wir freuen uns auf Sie! Gerne können Sie bei uns auch hospitieren. Bewerbungen von Menschen mit Behinderungen sind uns herzlich willkommen. Social Benefits - Bezahlung nach Tarif - Betriebliche Altersvorsorge - Weiterbildungsmaßnahmen - Gute Verkehrsanbindung - Sicherheit - sinnerfülltes Handeln Ihr Kontakt Jan-Niklas Lück 01522 8819862 Teilzeit bis 30 Stunden/Woche, Wohnangebote List oder Döhren Jeder Mensch ist wertvoll. Davon sind wir in der Diakonie Himmelsthür überzeugt. Deshalb unterstützen wir Menschen mit Beeinträchtigungen in ihrem Alltag. Wir begleiten sie beim Wohnen, Arbeiten und in ihrer Freizeit. So haben alle mehr vom Leben. Innerhalb eines innovativen und flexiblen Betreuungskonzepts unterstützen Sie unsere Bewohnerinnen und Bewohner, die in eigenen Wohnungen im fußläufigen Umkreis des Treffpunkt-Büros leben, pädagogisch und therapeutisch nach ihrem individuellen Bedarf. Unsere Mitarbeitenden arbeiten nach modernen Konzepten und nutzen dafür digitale Hilfsmittel: Die Arbeit mit Handys und Tablets ist für uns Alltag. Im Team arbeiten wir auf Augenhöhe: Ein guter Kommunikationsfluss und transparente Abläufe ermöglichen ein professionelles Wirken mit dem gemeinsamen Ziel, unsere Kunden und Kundinnen bestmöglich dabei zu unterstützen, im Alltag Inklusion zu erfahren....
PERMACON ist gern Ihr persönlicher Wegbegleiter! Sie möchten aktiv an Genehmigungsprozessen mitwirken und verfügen über ein ausgeprägtes technisches und rechtliches Verständnis? Dann bietet Ihnen unser Kunde eine spannende und verantwortungsvolle Tätigkeit in einem sicherheits- und genehmigungsrelevanten Umfeld. Unterstützen Sie ein erfahrenes Team bei der Durchführung anspruchsvoller Verfahren und bringen Sie Ihr Fachwissen dort ein, wo es zählt. Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Ingenieur (m/w/d) für Genehmigungsprozesse . Ihre Aufgaben als Ingenieur (m/w/d) für Genehmigungsprozesse Sie erstellen bergrechtliche Genehmigungsunterlagen , Anzeigen und Mitteilungen gemäß gesetzlichen Vorgaben Sie begleiten Antragsverfahren zur Erteilung von Seilfahrtgenehmigungen Sie prüfen Antragsunterlagen auf fachliche Richtigkeit und Einhaltung gesetzlicher Anforderungen Sie stellen die Übereinstimmung geplanter Maßnahmen mit bestehenden Genehmigungen sowie mit fachgutachterlichen Vorprüfungen sicher Sie prüfen technische Planungsunterlagen im Hinblick auf ihre Genehmigungskonformität Sie begleiten die Kommunikation und Abstimmung mit Aufsichts- und Genehmigungsbehörden sowie mit Gutachtern Sie dokumentieren den gesamten Genehmigungsprozess inklusive der Auflagen, Nebenbestimmungen und Bedingungen, die mit den Genehmigungen verbunden sind Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Naturwissenschaften , Geowissenschaften , Ingenieurwesen , Bergbau oder Strahlenschutz – oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisbare Erfahrung im Umgang mit Genehmigungsverfahren oder Verwaltungspraxis Fähigkeit, komplexe technische Sachverhalte präzise, verständlich und adressatengerecht schriftlich darzustellen Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office (Word, Excel, Outlook, PowerPoint) Gültiger Führerschein der Klasse B Ihre Perspektive PERMACON öffnet Ihnen Türen, neue Unternehmen und Konzerngesellschaften, Branchen und Berufsfelder kennenzulernen 30 Tage Urlaub im Jahr Attraktive Vergütung (Equal Pay ab dem 1. Tag) sowie umfassende Sozialleistungen Mobiles Arbeiten bis zu 40% Flexible Arbeitszeiten Corporate Benefits Fort- und Weiterbildung Konkrete und umfassende Einarbeitung Professionelle und individuelle Bewerberbetreuung durch die freundlichen Personalberater/innen der PERMACON GmbH Ihr Kontakt Thorsten Stark Personalberater PERMACON GmbH Ludwig-Barnay-Str. 1 30175 Hannover FON: 0511 844886 -0 FAX: 0511 844886 -29 Hannover@permacon.de www.permacon.de
Über uns Unser Kunde ist in über 20 Ländern aktiv und beschäftigt weltweit mehr als 12.000 Mitarbeitende. Ziel ist es, mit innovativen Produkten und klarer Kundenorientierung nachhaltigen Markterfolg zu sichern – unterstützt durch starke Teams, smarte Prozesse und ein Umfeld, das Entwicklung fördert. Diese Position wird im Rahmen der Direktvermittlung angeboten – mit einem attraktiven Jahresgehalt von 70.000 bis 80.000 Euro , abhängig von Erfahrung und Qualifikation. Ihre Aufgaben Steuerung der nationalen Marken- und Produktstrategie Leitung von Projekten im Bereich Neuprodukte und Innovationen, inklusive internationaler Zusammenarbeit innerhalb des Konzernnetzwerks Pflege und Weiterentwicklung des Produktsortiments Planung und Umsetzung von Marketing- und Businessstrategien in Abstimmung mit Category Management und Vertrieb Konzeption und Realisierung von verkaufsfördernden Maßnahmen und Below-the-Line-Aktivitäten zur Stärkung der Markenpräsenz in enger Zusammenarbeit mit den Vertriebsteams für Retail und OOH Entwicklung von zielgerichteten Werbemitteln gemeinsam mit Agenturen und Verantwortung für das Marketingbudget Durchführung von Marktanalysen, Wettbewerbsbeobachtungen und begleitenden Marktforschungen Ihr Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation oder Wirtschaft mit Schwerpunkt Marketing/Sales Mindestens drei Jahre einschlägige Berufserfahrung im Markeitng, vorzugsweise im Bereich Food/Beverage Fundierte Erfahrung in der Umsetzung von Marketingkampagnen (BTL/ATL) und gute Kenntnisse des deutschen Medienmarkts sowie hohe Affinität zu sozialen Medien Kreatives Denken kombiniert mit strukturiertem Arbeiten und einer hohen Umsetzungsstärke Selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und überzeugendes Auftreten Sehr gute Englischkenntnisse und sicherer Umgang mit MS Office; Erfahrung im Umgang mit Nielsen- und GfK-Daten von Vorteil Ihre Perspektive Flexible Arbeitszeiten und hybride Arbeitsweise 30 Urlaubstage plus Sonderurlaub am 24. und 31. Dezember Unterstützung bei Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Angenehme Arbeitsatmosphäre in einem internationalen Umfeld Erweiterung Ihrer Fach-, Methoden- und Sozialkompetenz Ihr Kontakt Anneke Timm Personalmanagement anneke.timm@dp-planzeit.de T: +49 511 850 30 70 DP Planzeit Ludwig-Barnay-Straße 1 30175 Hannover
Als Eigenbetrieb der Landeshauptstadt leisten wir seit mehr als 125 Jahren einen klaren Beitrag zum Umwelt- und Klimaschutz. Mit über 2.500 Kilometern Kanalnetz und zwei Großkläranlagen bereiten wir das Abwasser von rund 750.000 Menschen in Hannover und der Region auf und geben es der Natur zurück. Machen Sie Ihre Zukunft klar und bereichern Sie unser Team! Ihre Aufgaben Technische Prüfung und Bearbeitung von Mängeln an Leichtflüssigkeits- und Fettabscheideranlagen, inklusive der Bearbeitung der sich hieraus ergebenden Entwässerungsanträge Technische Prüfung und Bearbeitung von Störungsmeldungen innerhalb von privaten Entwässerungsanlagen, die durch technische Probleme verursacht sind; inklusive der Bearbeitung der sich hieraus ergebenden Entwässerungsanträge Bearbeitung und Durchsetzung bauaufsichtlicher Verfügungen nach dem NPOG und Widersprüche im Vorverfahren nach dem Verwaltungsverfahrensgesetz, die von besonderer Bedeutung sind Ihr Profil und Ihre Kompetenzen ein entsprechend abgeschlossenes Studium (Dipl. Ing. Bachelor, Master/wissenschaftlicher Hochschulabschluss) als Ingenieur*in des Studienbereiches Umweltschutz- und Entsorgungstechnik, dies umfasst unter anderem die Studiengänge Bau- und Umweltingenieurwesen, Umwelttechnik, Verfahrenstechnik oder Wasserwirtschaft Darüber hinaus verfügen Sie über folgende Fähigkeiten und Kompetenzen: Wünschenswert ist eine mindestens zweijährige Berufserfahrung im Bereich Planung, Bau, Betrieb und Unterhaltung von Entwässerungssystemen Erwartet werden Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Organisations- und Verantwortungsbereitschaft sowie analytisches Denkvermögen Gewünscht werden ein gutes Zeitmanagement sowie Verhandlungsgeschick und Entscheidungsbereitschaft Für die Arbeit ist das sichere Beherrschen der deutschen Sprache in Wort und Schrift erfoderlich. Die Fahrerlaubnis der Klasse B ist erfoderlich. Bitte fügen Sie Ihrer Bewerbung eine Kopie Ihrer Fahrerlaubnis bei. Gender- und Diversitykompetenz Wir bieten eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe im öffentlichen Dienst einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine attraktive Vergütung flexible Arbeitszeitmodelle 30 Tage Erholungsurlaub im Kalenderjahr bei einer 5-Tage-Woche vielfältige Fortbildungsmöglichkeiten bei Vorliegen der tariflichen Voraussetzungen eine Jahressonderzahlung eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung kostenlose Parkplätze moderne Fahrzeuge für Dienstfahrten betriebseigene Kantine im Einzelfall eine Leistungsprämie ein attraktives Job-Ticket für den öffentlichen Personennahverkehr Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Dienstrad-Leasing attraktive Sport- und Gesundheitsangebote Hinweise und Werte Die Eingruppierung richtet sich nach Entgeltgruppe 11 Fg. 2 TVöD (A II 3 Anlage 1 – Entgeltordnung (VKA)). Die Vollzeitstelle ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt unbefristet mit wöchentlich 39 zu besetzen. Die Stelle ist Teilzeit geeignet. Wir kommen gern mit Ihnen über praktikable Arbeitszeitmodelle ins Gespräch. Die Landeshauptstadt Hannover hat das Ziel, die Vielfalt der Bevölkerung auch in der Stadtverwaltung abzubilden. Sie erkennt damit Vielfalt als wichtigen Teil ihrer Unternehmenskultur an und ist bestrebt, ein offenes Arbeitsumfeld zu schaffen, das Menschen unabhängig von ihrer ethnischen, kulturellen und sozialen Herkunft, ihrem Alter, ihrer Behinderung, ihrer Religion sowie ihrer sexuellen oder geschlechtlichen Identität gleiche Chancen bietet. Schwerbehinderte Menschen oder ihnen gleichgestellte Bewerber*innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Wir bestärken insbesondere Menschen mit einer Migrationsbiografie sich zu bewerben. Weitere Informationen und Hinweise über die Landeshauptstadt Hannover als Arbeitgeberin und das Stellenbesetzungsverfahren finden Sie unter https://karriere.hannover.de/ . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Für Rückfragen zum Bewerbungsverfahren steht Ihnen Frau Avcioglu (Tel. 0511 168-34311, Mehtap.Avcioglu@hannover-stadt.de) als Ansprechpartner*in zur Verfügung. Für inhaltliche Fragen zur Stelle wenden Sie sich bitte an Frau Schröter (Tel. 0511 168-47483, Gabriele.Schröter@hannover-stadt.de). Bei Interesse bewerben Sie sich bitte mit Ihrer vollständigen und aussagefähigen Bewerbung bis zum 2 7.06.2025 online über unser Bewerbungsportal . Noch nichts Passendes dabei? Dann bleiben Sie mit uns im Kontakt. Wir freuen uns auch über Initiativbewerbungen und beraten Sie gern über die vielfältigen Einstiegsmöglichkeiten. Für interne Bewerbungen wird auf die geltenden LHH-spezifischen Regelungen verwiesen.
Ihre Aufgaben Kommen Sie zu unserer Hannoverschen Volksbank, die seit 165 Jahren einen festen Platz in der Wirtschaftsregion Hannover-Hildesheim-Celle einnimmt und mit einer Bilanzsumme von mehr als 8,8 Milliarden Euro und etwa 240.000 Kundinnen und Kunden zu den größten Volksbanken und Raiffeisenbanken in Deutschland gehört. Als Arbeitgeber und für unsere Beratungsqualität werden wir regelmäßig ausgezeichnet und darauf sind wir stolz. Ihr Gewinn: ✓ Attraktive Vergütung in der Vergütungsgruppe C3 VTV und hervorragende betriebliche Altersvorsorge ✓ 30 Tage Urlaub pro Jahr, zusätzlich am 24. und 31. Dezember frei ✓ Flexible Arbeitszeitregelung mit einer 39-Stunden-Woche ✓ Freiheit, bis zu 50 % der Arbeitszeit mobil zu gestalten ✓ Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Innovation und Effizienz in den Vordergrund stellt ✓ Regelmäßige Schulungen und Workshops zur kontinuierlichen Verbesserung Ihrer Fähigkeiten ✓ Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten ✓ Betriebliches Gesundheitsmanagement zur Förderung Ihres Wohlbefindens ✓ Ein attraktiver Arbeitsplatz mit hervorragender Anbindung an den Nahverkehr ✓ Flexible Mobilität dank Deutschland-Ticket ✓ JobRad zur Förderung einer gesunden und umweltfreundlichen Lebensweise ✓ Moderne technische Ausstattung (inkl. Nutzung von MS365) ✓ Ein wertschätzendes Miteinander in einem starken Team ist uns wichtig Das erwartet Sie: Beratung und Unterstützung des IT-Service Regelmäßige Prüfung und Aktualisierung der IT-Richtlinien Entwicklung und Betrieb eines internen Kontrollsystems Überwachung und Entwicklung des PAM-Systems Erstellung von Entscheidungsvorlagen in allen Bereichen der IT-Governance Beratung und Unterstützung bei der Entwicklung der IT-Strategie Mitwirkung an der Weiterentwicklung einer ganzheitlichen Sicherheitsstrategie in enger Abstimmung mit dem Informationssicherheitsbeauftragten Security Awareness: Sicherheitsbewusstsein in der Bank durch Informationen und Trainings stärken Das bringen Sie mit: Sie haben sehr gute Kenntnisse im IT-Bereich und verfügen über umfassende praktische Erfahrungen im Bereich IT-Governance IT-/Informations-Sicherheit ist für Sie wichtig und Informations-Sicherheits-Management-Systeme (ISMS) sind Ihnen aus der Praxis bekannt Sie verfügen über tiefgreifende Kenntnisse der Bankwirtschaft sowie im Bankenrecht Sie verfügen über eine abgeschlossene IT-Ausbildung / Studium oder eine vergleichbare Qualifikation - alternative einschlägige Berufserfahrung Lösungsorientiertes Denken und eine sehr hohe Serviceorientierung zeichnen Sie aus Sie verfügen über eine stark ausgeprägte mediale Kommunikationsstärke, welche Ihnen hilft Ihre Gesprächspartner zu überzeugen Ein stark ausgeprägtes Selbstmanagement rundet Ihr Profil ab Wir freuen uns auf Ihre aussagefähige Bewerbung mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des möglichen Eintrittstermins. Ihre Unterlagen senden Sie uns bitte ausschließlich online.
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