Ingenieur (w/m/d) Schienenfahrzeuge – Begutachtung & Zulassung in Köln Unser Auftraggeber ist einer der führenden Gutachter / Anbieter von Prüfdienstleistungen für Schienenfahrzeuge. Die Position ist vorzugsweise in Köln angesiedelt, Berlin oder Wiesbaden wären aber auch machbar. Vielseitige Tätigkeit mit attraktiven Rahmenbedingungen Geregelte Arbeitswoche 38,5h Woche, 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung; Buddy-System, umfangreiche Weiterbildungsangebote Sie haben einen guten Draht zu Mitarbeitern aller Ebenen, denken sich gerne in Arbeitsabläufe und Zwänge rein. Sie sind wertschätzend, beraten gerne und sind aber erst zufrieden, wenn Sie erfolgreich Überzeugungsarbeit geleistet haben. - Dann passen Sie gut ins Team als: Ihre Aufgaben – Technik mit Verantwortung: Sie sind Ingenieur mit fundiertem Fachwissen in Bezug auf Schienenfahrzeuge ? Sie schätzen eigenverantwortliches Arbeiten, Kundenkontakt und technische Exzellenz? Dann wartet hier eine spannende Herausforderung in Köln auf Sie! Begutachtung von Schienenfahrzeugen und deren Komponenten als Experte der Inspektionsstelle gemäß ISO/IEC 17020. Durchführung von Audits in der Rolle des NoBo/DeBo für Produktion und Änderungen an Fahrzeugen.  Bewertung von Risikomanagementverfahren gemäß CSM-RA bzw. ISA in der Rolle des AsBo für die Zulassung von Neufahrzeugen und Fahrzeugmodifikationen. Leitung von Projekten mit kontinuierlicher Überwachung von Qualität, Terminen und Wirtschaftlichkeit in allen Projektphasen. Bewertung von TSI- und NNTR-Anforderungen sowie Anforderungen nach BOStrab für Neufahrzeuge und Fahrzeugmodifikationen. Ihr Profil: Abgeschlossenes Ingenieurstudium im Bereich Elektrotechnik, Maschinenbau, Fahrzeugtechnik oder vergleichbar, idealerweise mit Schwerpunkt Schienenfahrzeugtechnik. Mehrjährige Berufserfahrung in der Entwicklung, Inbetriebnahme oder Bewertung von Schienenfahrzeugen, einschließlich Begleitung von Typtests.  Umfangreiche Kenntnisse der relevanten Normen und Standards (z. B. ISO/IEC 17020, TSI, NNTR, BOStrab, CSM-RA). Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse von Vorteil. Führerschein Klasse B und Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen. Das wird Ihnen angeboten: Geregelte Arbeitswoche und Homeoffice Möglichkeit Die Position ist vorzugsweise in Köln angesiedelt, Berlin oder Wiesbaden wären aber auch machbar. Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage 38,5h Woche umfangreiche Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung, VWL, Unfallversicherung Interessante, verantwortungsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum Angenehmes Arbeiten in einem netten, kollegialen Team mit engem Erfahrungsaustausch Sie gehören von Anfang an dazu – mit einer strukturierten und ausführlichen fachlichen Einarbeitung sowie Begleitung (Buddy-System) So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. Handy: 0152-0568-5180 Rufen Sie uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 Email: thomas.hladik@trova.consulting
IT-Systemadministrator (m/w/d) linksrheinisch in Köln Referenz 12-214270 Suchen Sie eine Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt. Wir suchen für ein Unternehmen aus der IT-Dienstleistungsbranche im Kölner Raum im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Systemadministrator (m/w/d) linksrheinisch in Köln. Ihre Benefits: Festanstellung in Vollzeit Ein spannendes, abwechslungsreiches und verantwortungsvolles Aufgabenfeld Faszinierende Projekte mit modernen Technologien und unterschiedlichen Kunden in einem erstklassigen Enterprise-IT-Umfeld Eine umfassende Einarbeitung und kontinuierliche Unterstützung Ein fortlaufendes Weiterbildungsprogramm zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Eine betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Der Gehaltsrahmen liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 55.000 und 65.000 Euro. Ihre Aufgaben: Strategische Planung und Implementierung von IT-Lösungen zur Optimierung der Abteilungs- und Unternehmensziele Einrichtung, Überwachung und Fehlerdiagnose von IT-Systemen unterschiedlicher Technologien Überwachung und Sicherstellung der kontinuierlichen Funktionsfähigkeit der IT-Infrastruktur Mitarbeit an IT-Projekten Durchführung und Management von Wartungsprozessen zur Sicherstellung der Systemstabilität und -sicherheit Bereitstellung von 2nd- und 3rd-Level-Support für interne Fachabteilungen und Business Units Betreuung, Wartung und Optimierung von Microsoft-Servern, Rollen und Active Directory Konzeption, Verwaltung und Anpassung von Berechtigungen im Active Directory Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Erfahrung in der Administration von Microsoft Windows Server 2016 bis 2022 Kenntnisse in der Konfiguration und Verwaltung von Netzwerktechnologien, Protokollen (z. B. DNS, DHCP, TCP/IP) und Cloud-Diensten Strukturierte Arbeitsweise Kompetenz, technische Probleme schnell zu erkennen und zielgerichtet zu lösen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Industrie und Maschinenbau Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214270 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) Referenz 12-216852 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und die Chance, mit modernster IT-Infrastruktur zu arbeiten ? das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant, ein führendes Unternehmen im Technologiebereich, strebt nach Verstärkung seines Teams und sucht einen erfahrenen Systemadministrator (m/w/d) in Festanstellung . Ihre Expertise ist gefragt, um die reibungslose Funktion und Sicherheit der Systeme zu gewährleisten. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines dynamischen Teams mit Standorten in Köln zu werden. Nutzen Sie jetzt Ihre Chance und bewerben Sie sich als IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) . Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeitmodelle Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Choose your own device Mitarbeiterparkplätze Ihre Aufgaben: Installation, Konfiguration und Wartung von Servern und Netzwerkkomponenten Verwaltung von Benutzerkonten und Berechtigungen Überwachung der Systemleistung und Behebung von technischen Problemen Durchführung von Sicherheitsupdates und System-Backups Planung und Umsetzung von System-Upgrades und -Migrationen Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker Systemintegration und erste Erfahrung in der Systemadministration Aktuelle Kenntnisse und Erfahrung im Bereich der Administration von Microsoft- oder Linux-Betriebssystemen Erste Kenntnisse mit Webservern wie Apache und NGINX sowie in MySQL und PostgreeSQL Kenntnisse in Active Directory Grundlegende IT-Sicherheitskenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Systemadministrator / System Engineer (m/w/d) . Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Artur Krysztof (Tel +49 (0) 221 921368-69 oder E-Mail it.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Steuerassistent (m/w/d) Referenz 12-219774 Sind Sie auf der Suche nach einem dynamischen Umfeld, in dem Sie wachsen und Ihre Kenntnisse und Erfahrungen voll einbringen können? Perfekt! Unser Kunde bietet Ihnen ein umfangreiches Onboarding, um Sie bestmöglich auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. Transparenz und interne Weiterentwicklung stehen hier im Mittelpunkt. Für ein renommiertes Kundenunternehmen in Köln suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung einen Steuerassistenten (m/w/d). Steuerassistent (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Weiterbildungsmöglichkeiten Teamevents Homeoffice Ihre Aufgaben: Erstellung monatlicher Finanzbuchhaltungen Mitarbeit bei den monatlichen Umsatzsteuervoranmeldungen Bearbeitung und Pflege der Debitoren- und Kreditorenkonten Kontenabstimmungen Kommunikation mit Mandanten, Finanzämtern und sonstigen Behörden Mandantenbetreuung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Steuerfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens drei Jahre Erfahrung in der Finanzbuchhaltung Gute Kenntnisse mit einer gängigen Buchhaltungssoftware Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Eigenverantwortliche Arbeitsweise und Freude an der Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Steuerberatung Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Can Nalca (Tel +49 (0) 221 921368-15 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219774 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Kreditorenbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-219780 Setzen Sie die Segel neu und steuern Sie mit Amadeus Fire volle Fahrt voraus! Bewerben Sie sich bei uns und gehen Sie den nächsten Schritt mit dem Marktführer im Finanz- und Rechnungswesen. Die Beratung sowie Vermittlung durch unsere Expertenteams sind für Sie kostenfrei. Im Auftrag unseres Kundenunternehmens aus Köln suchen wir im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung Sie als Kreditorenbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Individuelle Weiterentwicklung Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Teamevents Ihre Aufgaben: Durchführung von Kontenabstimmungen Abgleich von Konten mit Bankauszügen Abstimmung der offenen Posten Bearbeitung von Mahnungen sowie die Bearbeitung von Gutschriften und Erstattungen Prüfung, Erfassung und Kontierung von Rechnungen Erstellung von Lohnabrechnungen und Abstimmung der Konten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung Gute Kenntnisse mit gängigen ERP-Systemen Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Fabian Maihofer (Tel +49 (0) 221 921368-46 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219780 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Finanzbuchhalter (m/w/d) Referenz 12-219782 Sind Sie auf der Suche nach einem dynamischen Umfeld, in dem Sie wachsen und Ihre Kenntnisse und Erfahrungen voll einbringen können? Perfekt! Die Betreuung und Vermittlung sowie alle unsere weiteren Serviceleistungen sind für Sie als Bewerber kostenfrei! Unser Kunde bietet Ihnen ein umfangreiches Onboarding , um Sie bestmöglich auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. Transparenz und interne Weiterentwicklung stehen hier im Mittelpunkt. Finanzbuchhalter (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Firmenfitness Betriebliche Altersvorsorge Dienstrad Ihre Aufgaben: Fakturierung von Rechnungen Finanz-, Anlagen- und Kreditorenbuchhaltung inkl. Zahlungsläufe Durchführung des Mahnwesens inkl. offene Posten Management Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach HGB Erstellung der Umsatzsteuer-Voranmeldungen Liquiditätsplanung und Durchführung von Inventuren Ansprechpartner für die Geschäftsleitung, die Gesellschafter, die externen Steuerberater und Wirtschaftsprüfer, sowie Banken und Finanzämter Erstellung der Budgetplanung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Eine Weiterbildung zum Bilanzbuchhalter wäre von Vorteil Berufserfahrung mit internationalem Bezug und Bilanzsicherheit nach HGB Gute Kenntnisse im MS Office-Paket Gute Kenntnisse mit dem ERP ProAlpha Gute Englischkenntnisse Strukturierte Arbeitsweise mit Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Branchen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Fabian Maihofer (Tel +49 (0) 221 921368-46 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219782 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Backend Developer (m/w/d) in der Bankenbranche Referenz 12-210817 Sind Sie bereit für eine spannende berufliche Veränderung? Möchten Sie Ihre Fähigkeiten und Expertise in einem zukunftsorientierten Unternehmen unter Beweis stellen? Dann ist jetzt die perfekte Gelegenheit gekommen! Im Rahmen einer direkten Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein angesehenes Unternehmen aus der Bankenbranche im Großraum Köln einen Backend Developer (m/w/d) in der Bankenbranche. Ihre Benefits: Eine sichere Festanstellung in Vollzeit Flexible Arbeitszeiten und bis zu vier Homeoffice-Tage pro Woche 30 Urlaubstage pro Jahr Abschluss einer betrieblichen Altersvorsorge Diverse Schulungen und Weiterbildungen Sehr gute Arbeitsbedingungen und ein offenes Arbeitsklima Attraktives Jahresgehalt von bis zu 90.000 Euro Ihre Aufgaben: Webanwendungen mit Java und Angular entwickeln und implementieren Code-Reviews durchführen und Code-Qualität sicherstellen Anforderungen analysieren und technische Spezifikationen erstellen Bestehende Anwendungen hinsichtlich Performance und Benutzerfreundlichkeit optimieren An Planung und Umsetzung von Softwareprojekten mitwirken Mit dem Design-Team zur Umsetzung ansprechender Benutzeroberflächen zusammenarbeiten Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Informatik oder vergleichbare Qualifikation Sehr gute Kenntnisse in der Java-Entwicklung (Java SE/EE) Mehrjährige Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit Angular (Version 2 oder höher) Erfahrung mit agilen Entwicklungsmethoden (Scrum, Kanban) von Vorteil Kenntnisse in Datenbanken (z.B. MySQL, PostgreSQL) und ORM-Technologien (z.B. Hibernate) Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (Level C1) und Englisch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Banken und Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 80.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Alexander Kassa (Tel +49 (0) 221 921368-480 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210817 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Unser Portfolio im Ingenieurtief- und Ingenieurhochbau umfasst u. a. den Neubau, Umbau und Ausbau von Industrie- und Wohnanlagen, Kommunal- und Gewerbebauten sowie Infrastrukturprojekte. Das sind Ihre Aufgaben: Sie planen und organisieren die Arbeitsprozesse auf der Baustelle Sie sind verantwortlich für die Einhaltung der Arbeitssicherheitsvorschriften auf der Baustelle Sie sind gemeinsam mit der Bauleitung verantwortlich für die Umsetzung der Baumaßnahmen Sie koordinieren Mitarbeiter und Nachunternehmer Sie führen das Baustellenberichtswesen Das bringen Sie mit: Einen Meisterbrief als Maurer- und Betonbauer (m/w/d) oder als Zimmerer (m/w/d), eine abgeschlossene Weiterbildung zum geprüften Polier (m/w/d) bzw. Werkpolier (m/w/d), Bautechniker (m/w/d) und/oder mehrjährige Erfahrung als Vorarbeiter (m/w/d) im Hochbau. Gute Kenntnisse im Thema Arbeitsschutz/Arbeitssicherheit auf der Baustelle Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Flexibilität Führungskompetenz und Teamgeist Das bieten wir Ihnen: Bessere Work-Life-Balance durch Vertrauensarbeitszeit in Kombination mit Arbeitszeitkonto /- 40 Stunden Übertarifliche Leistungen z. B. 13. Monatseinkommen, Auslösung 45,00 €, Verpflegungszuschuss 8,00 € - 15,00 € Ergebnisbeteiligung bzw. Prämie und zusätzliches Urlaubsgeld Betriebliche Altersvorsorge Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere LEONHARD WEISS-Akademie Betriebliches Gesundheitsmanagement Flexible und innovative Arbeitsplätze mit modernster Technik Vielfältige Mitarbeiterrabatte und Fitnesskooperationen wie z. B. Hansefit Firmenevents wie z. B. Ausflüge, Sommerfest, Weihnachtsfeier
Ingenieur als Gutachter (w/m/d) elektrische Antriebstechnik in Köln Unser Auftraggeber ist einer der führenden Gutachter / Anbieter von Prüfdienstleistungen für elektrischer Antriebstechnik und Ausrüstungen von Schienenfahrzeugen. Vielseitige Tätigkeit mit attraktiven Rahmenbedingungen Geregelte Arbeitswoche 38,5h Woche, 30 Tage Urlaub strukturierte Einarbeitung; Buddy-System, umfangreiche Weiterbildungsangebote Sie haben einen guten Draht zu Mitarbeitern aller Ebenen, denken sich gerne in Arbeitsabläufe und Zwänge rein. Sie sind wertschätzend, beraten gerne und sind aber erst zufrieden, wenn Sie erfolgreich Überzeugungsarbeit geleistet haben. - Dann passen Sie gut ins Team als: Ihre Aufgaben – Technik mit Verantwortung: Sie sind Ingenieur mit fundiertem Fachwissen in elektrischer Antriebstechnik und Schienenfahrzeugen ? Sie schätzen eigenverantwortliches Arbeiten, Kundenkontakt und technische Exzellenz? Dann wartet hier eine spannende Herausforderung in Köln auf Sie! Begutachtung elektrischer Antriebstechnik und Ausrüstungen von Schienenfahrzeugen Bewertung der elektrischen Sicherheit (EMV, Cyber Security, Brennstoffzelle & Co.) Prüfung der Schnittstellenkompatibilität zu anderen Fahrzeug- und Streckensystemen Zusammenarbeit mit Projektteams, Kunden, Prüforganisationen und Fachgremien Erstellung technischer Berichte nach nationalen und internationalen Normen Eigenständige Planung und Durchführung Ihrer Prüfprojekte Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik (Energie- / Kommunikationstechnik) Mind. 2 Jahre Praxiserfahrung in Entwicklung/Prüfung elektrischer Systeme in Schienenfahrzeugen Sicherer Umgang mit komplexen technischen Zusammenhängen Sehr gute Deutschkenntnisse (C2) & gute Englischkenntnisse (B2+) Führerschein Klasse B und 25 % Reisebereitschaft Selbstständige, gewissenhafte und lösungsorientierte Arbeitsweise Das wird Ihnen angeboten: Geregelte Arbeitswoche und Homeoffice Möglichkeit Attraktive Vergütung 30 Urlaubstage 38,5h Woche umfangreiche Weiterbildungsangebote Betriebliche Altersversorgung, VWL, Unfallversicherung Interessante, verantwortungsvolle, vielseitige und abwechslungsreiche Aufgabe mit Gestaltungsspielraum Angenehmes Arbeiten in einem netten, kollegialen Team mit engem Erfahrungsaustausch Sie gehören von Anfang an dazu – mit einer strukturierten und ausführlichen fachlichen Einarbeitung sowie Begleitung (Buddy-System) So geht es weiter: Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Oder: Schicken Sie uns gerne Ihren Lebenslauf per Email und nennen uns 1-2 freie Termine für ein kurzes Telefonat - oder wenn es einfacher ist, können Sie auch gleich hier einen Termin in unserem Kalender auswählen. Handy: 0152-0568-5180 Rufen Sie uns gerne spontan an: Mo. - Fr. 09:00 - 20:00 Email: thomas.hladik@trova.consulting
Einleitung Im Auftrag eines dynamisch wachsenden Tech-Unternehmens im Bereich Cybersecurity und SaaS suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der den internationalen Vertrieb innovativer Sicherheitslösungen mitgestalten möchte. Unser Mandant bietet ein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter, starkem finanziellem Rückhalt und hoher Remote-Flexibilität. Wohnort deutschlandweit möglich. Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu beraten, neue Märkte zu erschließen und in einem technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten, ist diese Position genau das Richtige für Sie. Aufgaben Sie übernehmen den aktiven Vertrieb von erklärungsbedürftigen SaaS- und Sicherheitslösungen an B2B-Kunden – mit Fokus auf Norddeutschland sowie angrenzende europäische Länder. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und begleiten den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Abschluss. Sie beraten Interessenten auf Augenhöhe, verstehen deren Herausforderungen und entwickeln passende Lösungskonzepte – im Sinne eines beratenden, partnerschaftlichen Vertriebs. Sie organisieren Ihre Arbeit eigenverantwortlich im Remote-Setting – ein Wohnort in ganz Deutschland ist möglich. Voraussetzung ist eine Reisebereitschaft von ca. 6–10 Tagen pro Monat für persönliche Kundentermine. Qualifikation Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise mit komplexen, beratungsintensiven Lösungen. Erfahrung im Bereich Cybersecurity, IT-Security oder Managed Services ist ein großer Pluspunkt. Sie bringen Interesse an Technologie mit und verstehen es, Kundenbedarfe in passende Lösungen zu übersetzen. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten im Gespräch mit Entscheidern. Benefits Remote-First-Arbeitsmodell: Arbeiten von überall in Deutschland – mit voller Flexibilität und Vertrauen. Innovatives Umfeld: Ein technologiegetriebenes Unternehmen mit klarer Vision und starkem finanziellem Rückhalt. Start-up-Mentalität mit Stabilität: Kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Internationale Ausrichtung: Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern in verschiedenen Ländern – für alle, die gern über den Tellerrand hinausblicken. Gestaltungsspielraum: Sie bringen nicht nur Umsatz, sondern auch Ideen ein – und prägen aktiv den weiteren Wachstumskurs mit. Professionelles Onboarding & Support: Sie werden nicht allein gelassen – vom ersten Tag an. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen zur Position oder zum Unternehmen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung – selbstverständlich vertraulich.
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