Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Einleitung Wir sind Revive – das nachhaltige, innovative Unternehmen für Designliebhaber Unser Ziel? Hochwertige Designermöbel in neuem Glanz erstrahlen zu lassen und Menschen großartiges Design zu bieten – ganz ohne Massenproduktion. Wir sind Vorreiter in der Aufbereitung von gebrauchten Designermöbeln und verbinden exzellente Handwerkskunst mit einem starken Engagement für Nachhaltigkeit. Was uns ausmacht? Unser Team teilt eine klare Vision: Gemeinsam schaffen wir Werte, die nicht nur unseren Kunden, sondern auch der Umwelt zugutekommen. In unserer flachen Hierarchie zählt jede Idee und jeder Beitrag. Zusammen feiern wir Erfolge, denn 10% unseres Gewinns teilen wir mit dem Team – und zusätzlich fließen 10% in gemeinnützige Projekte. Wenn du nicht einfach nur einen Job suchst, sondern Teil eines Teams werden möchtest, das Nachhaltigkeit lebt und innovative Lösungen findet – dann bist du bei uns richtig! Aufgaben Als Teil des Aufbereitungsteams in Köln-Lövenich übernimmst du die Verantwortung für hochwertige Designermöbel, die bei uns eintreffen. Ob es sich um ein Koinor Sofa, ein Vitra Eames Lounge Chair oder ein anderes Meisterwerk des Designs handelt – du sorgst dafür, dass jedes Stück wieder in nahezu neuwertigem Zustand erstrahlt. Dabei erwarten dich täglich spannende, handwerkliche Herausforderungen: Reinigung und Pflege von Designermöbeln Aufpolstern und Färben von Sitzmöbeln Behebung von Defekten und mechanischen Problemen Qualitätskontrolle – du garantierst, dass unsere hohen Standards erfüllt werden Qualifikation Präferiert Ausbildung als Polsterer, Sattler, Raumausstatter, Schreiner oder in ähnlichen Bereichen Leidenschaft für Handwerk und ein Auge für Design Teamgeist und den Wunsch, gemeinsam etwas Großes zu schaffen Hohe Belastbarkeit und die Fähigkeit, zielorientiert zu arbeiten Routine im Umgang mit EDV (PC, Smartphone) Benefits Warum Revive? Ein innovatives, wachsendes Unternehmen, in dem du eigenverantwortlich arbeiten und aktiv mitgestalten kannst Flache Hierarchien und Raum für deine Ideen Täglicher Zuschuss zum Mittagessen und Urban Sports Club Mitgliedschaft 30 Urlaubstage (+2 zusätzliche freie Tage am 24.12. und 31.12.) 50% Kostenübernahme für das KVB Job-Ticket Jährliche Gewinnbeteiligung – weil dein Beitrag zählt Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Du möchtest mit uns nachhaltige Lösungen schaffen und Designklassiker wieder zum Leben erwecken? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Melde dich einfach über unsere Homepage oder direkt via WhatsApp unter 01578/5132332.
IT-Consultant (m/w/d) für SharePoint-Lösungen Referenz 12-215191 Sie suchen eine neue Herausforderung, in der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Wir suchen im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Consultant (m/w/d) für SharePoint-Lösungen. Ihre Benefits: Eine langfristige Vollzeitbeschäftigung mit Zusatzleistungen (wie Zuschüsse für das Deutschland-Ticket oder JobRad) Genießen Sie 30 Urlaubstage pro Jahr für eine optimale Erholung Flexibilität in den Arbeitszeiten und ein Homeoffice-Anteil fördern eine ausgeglichene Work-Life-Balance Angenehme Arbeitsbedingungen und ein offenes Betriebsklima schaffen eine positive Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Schulungen und Weiterbildungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung stehen zur Verfügung Möglichkeit zur betrieblichen Altersvorsorge für eine sichere Zukunftsvorsorge Attraktives Jahresgehalt von bis zu 55.000 Euro , abhängig von Qualifikation und Erfahrung Ihre Aufgaben: Unterstützung und Beratung von Geschäftskunden mit einem speziellen Fokus auf SharePoint Aktive Beteiligung an der Organisation und Durchführung von Projekten Planung und Durchführung von Workshops sowie Schulungen für Kunden Erstellung maßgeschneiderter Lösungen für Kunden Ihr Profil: Ein erfolgreich abgeschlossenes Studium/Ausbildung mit Schwerpunkt (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Nachweisliche Erfahrung in der Beratung und Entwicklung von Lösungsarchitekturen für Software-Projekte Basiswissen über die Entwicklung im SharePoint-Umfeld Praktische Erfahrung in der Software-Industrie Starke mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch vorhanden (mindestens Level B2) Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Najdanovski (Tel +49 (0) 221 921368-41 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215191 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Das Unternehmen ist einer der Pioniere im Bereich digital & eHealth. Über die Hälfte aller deutschen Kliniken, Ärzte, Labore, Rehazentren und sozialen Einrichtungen nutzen die Produkte unseres Kunden. Dank der vielen motivierten Mitarbeiter:innen befindet sich das Unternehmen auf stetigem Wachstumskurs. Die mittlerweile über 9.000 Mitarbeiter:innen arbeiten an Software, die allen Kunden ein effizientes und sicheres eHealth-Management ermöglicht und Patienten den Service und die Behandlung zu bieten, die sie benötigen. Gleichzeitig soll im Zuge der Digitalisierung und der weiteren Vernetzung die Patientensicherheit stetig verbessert werden. Zudem wird weiter an Softwarelösungen gearbeitet, die das eHealth Umfeld revolutionieren und stetig wachsen lassen. In einem innovativen Umfeld sind agile Teams damit beschäftigt, neue Anwendungssoftware für Cloud-Lösungen zu konzipieren und zu verbessern. Es wird hier nach kreativen Köpfen gesucht, die Interesse daran haben, mit modernen Technologien in einem stark wachsenden Umfeld zu arbeiten und sich entsprechend motiviert einzubringen. Aufgaben Sie sind verantwortlich für die Verwaltung, Optimierung und Wartung unserer hochverfügbaren und skalierbaren Linux-basierten Cloud-Infrastruktur. Ihre Aufgaben umfassen die Überwachung und Sicherstellung der Datensicherung und -wiederherstellung, einschließlich der Entwicklung und Umsetzung von Backup-Strategien sowohl On-premise als auch in der Cloud. Sie automatisieren Prozesse und Workflows mittels Tools wie Ansible und Terraform. Sie führen Monitoring durch, analysieren Fehler und beheben diese, um die Performance und Stabilität der Systeme kontinuierlich zu verbessern. Ihre weiteren Verantwortlichkeiten liegen in der Planung, Implementierung und dem Betrieb von Cloud-Native-Infrastrukturen wie Kubernetes und Docker. Profil Sie verfügen über fundierte Erfahrung in der Linux-Administration/DevOps Engineering, insbesondere in komplexen IT-Infrastrukturen. Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker für Systemintegration (m/w/d), für digitale Vernetzung (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation. Sie besitzen praktische Erfahrung in der Automatisierung von Systemkonfigurationen und Deployments mithilfe von Skriptsprachen und CI/CD-Pipelines. Darüber hinaus verfügen Sie über fundierte Kenntnisse in der Cloud-Native-Welt und eine ausgeprägte Affinität zu Open-Source-Technologien. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du übernimmst die Verantwortung der strategischen Ausrichtung der Globalen SAP-Plattform innerhalb der globalen IT und unterstützt den CIO bei der Weiterentwicklung der IT-Strategie. ■ Du hast die operative Verantwortung für die globalen SAP Tools und -Prozesse innerhalb der globalen IT und stellst die globale SAP Operations sicher. ■ Du übernimmst die disziplinarische und fachliche Führung des Globalen IT Business Applications Teams. ■ Du entwickelst und implementierst Best Practices und Standards für die Nutzung von SAP-Systemen und -Prozessen. ■ In Deiner Rolle übernimmst Du die selbstständige Initiierung und Umsetzung globaler IT-Projekte unter Berücksichtigung neuer SAP- und Digitalisierungstrends sowie die Identifizierung und Bewertung neuer Technologien & Trends . ■ Du förderst die Zusammenarbeit und den Wissensaustauschs zwischen den verschiedenen IT-Teams und anderen Abteilungen. ■ Du stellst die Einhaltung von Compliance- und Sicherheitsanforderungen in allen SAP-bezogenen Aktivitäten und Projekten sicher. ■ Du übernimmst den Aufbau und die Pflege von Beziehungen zu Dienstleistern und Partnern , um die Qualität und Effizienz der SAP-Dienstleistungen zu gewährleisten. ■ Du verantwortest die Überwachung und Bewertung der Leistung der SAP-Systeme und -Prozesse , um eine kontinuierliche Verbesserung zu gewährleisten. ■ Du übernimmst die Budgetplanung für alle zentralen SAP Business Applikationen und monitorst die Budgeteinhaltung. ■ Du konsolidierst und standardisierst unsere globale SAP-Plattform und optimierst bzw. reduzierst die SAP IT-Landschaften in den verschiedenen Ländern. ■ Du begleitest und steuerst interne und externe Audits . ■ Du vertrittst die NTT DATA Business Solutions in den verschiedenen BA-Gremien des Mutterkonzerns NTT DATA, Inc. ■ Du übernimmst das Stakeholdermanagement mit Fingerspitzengefühl und Sensibilität, insbesondere bei internationalen Projekten. ■ Du berichtest direkt an den Group CIO . Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium der Informatik, Wirtschaftsinformatik, oder Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Informatik. ■ Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung als Head of SAP Operations oder vergleichbarer Position, SAP S4/HANA Public / Private Cloud Erfahrungen sind von Vorteil. ■ Du hast ausgeprägtes kundenorientiertes , konzeptionelles und unternehmerisches Denken , bist rhetorisch stark und überzeugst durch souveränes, professionelles Auftreten, Verhandeln und Präsentieren. ■ Du zeigst hohe Eigeninitiative , Einsatzbereitschaft und Flexibilität. ■ Du führst im kooperativen Stil . ■ Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden dein Profil ab. Weitere Sprachkenntnisse sind von Vorteil. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Alexandra Wolf Tel.: +49 1741537811 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Systemadministrator (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 80k Referenz 12-218872 Sie möchten Ihre berufliche Karriere weiterentwickeln? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Machen Sie mit uns den nächsten Schritt in Ihrer Karriere und erweitern Sie Ihre Perspektiven. Wir suchen für ein Unternehmen im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen Systemadministrator (m/w/d) mit einem Jahresgehalt von bis zu 80k. Ihre Benefits: Unbefristete Vollzeitstelle 30 Tage Erholungsurlaub pro Jahr Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Bis zu4 Tage pro Woche flexibles Arbeiten im Home-Office Corporate Benefits sowie JobRad als attraktive Zusatzangebote Flexible Arbeitszeiten (Work-Life-Balance) Gute ÖPNV-Anbindung Zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung Das Gehalt liegt je nach Qualifikation und Erfahrung zwischen 70.000 und 80.000 Euro. Ihre Aufgaben: Pflege und Verbesserung der IT-Systeme sowie Sicherstellung einer stabilen Serverinfrastruktur Untersuchung von Vorfällen und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien Analyse und Beseitigung technischer Störungen Analyse von Systemlogs und Sicherheitsdaten Beteiligung an IT-Projekten und der Gestaltung der Sicherheitsarchitektur Verwaltung der IT-Infrastruktur in den Landesgesellschaften, einschließlich Switching, WiFi, Firewall und VPN Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Bereich oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Systemadministration wird bevorzugt, erste Kenntnisse im Bereich Security Operations sind von Vorteil Erfahrung im Betrieb von Rechenzentren sowie in relevanten Projekten Versierter Umgang mit Microsoft Server- und Client-Betriebssystemen Sichere mündliche und schriftliche Kommunikation in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Finanzdienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Christoph Schäfer (Tel +49 (0) 221 921368-482 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218872 per E-Mail an: pv.it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als Cloud Engineer mit Schwerpunkt Amazon Web Services (AWS) bist du maßgeblich an der Entwicklung, Umsetzung und Optimierung moderner Cloud-Infrastrukturen beteiligt. In enger Zusammenarbeit mit unseren DevOps-, Security- und Entwicklungsteams unterstützt du dabei, stabile und sichere Systeme für unsere internen Prozesse und Kundenprojekte bereitzustellen. Aufgaben • Konzeption, Implementierung und Betrieb von Cloud-Infrastrukturen auf Basis von AWS • Automatisierung von Deployments und Infrastruktur mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, AWS CloudFormation, CDK) • Weiterentwicklung von CI/CD-Pipelines • Monitoring, Logging und Performance-Optimierung von Cloud-Workloads • Beratung interner und externer Stakeholder zu AWS-Architekturen, Skalierbarkeit und Sicherheit • Unterstützung bei der Migration bestehender Systeme in die Cloud Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung im Umgang mit Amazon Web Services • Kenntnisse in der Automatisierung von Infrastruktur und im Bereich DevOps • Erfahrung mit Tools wie AWS CloudFormation, Terraform, AWS CDK, CodePipeline, GitHub Actions oder ähnlichen • Verständnis für Netzwerksicherheit, Identity & Access Management (IAM) und Cloud-Governance • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit auf 100 % Remote-Arbeit • Spannende Projekte mit modernen Technologien und namhaften Kunden • Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und Zertifizierungen (z. B. AWS Solutions Architect, DevOps Engineer) • Ein kollegiales, offenes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und zusätzliche Benefits Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen - wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology. Unser Erfolg beruht auf VIELFÄLTIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT - diese Werte sind das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top 5 IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unsere offene und nachhaltige Unternehmenskultur. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jeder Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als SAP (Teil-)Projektleiter:in Development (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Zu Deinem Verantwortungsbereich gehört die Führung des Entwicklerteams im Kundenprojekt sowie die effektive Abwicklung des Projekts. ■ Du managst qualitativ hochwertige SAP Projekte und stellst sicher, dass sie termin- und budgetgerecht durchgeführt werden. ■ Du fungierst als Bindeglied zwischen Kunde, SAP Beratungsteam und SAP Entwicklungsteam. ■ Mit Deiner Expertise sicherst Du die Qualität von SAP Entwicklungen. ■ Du konzeptionierst und designst komplexe Softwarelösungen und setzt komplexe Entwicklungen um. ■ Deine Vororteinsätze bewegen sich typischerweise zwischen zwei und vier Tagen, in Abhängigkeit der Projektsituation. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bist seit mindestens fünf Jahren in der ABAP Entwicklung tätig. ■ Du kannst erste Erfahrungen im Projektmanagement vorweisen. ■ Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Stärken! ■ Du zeichnest Dich durch Teamgeist und Belastbarkeit aus und besitzt die Flexibilität auf neue Anforderungen schnell zu reagieren. ■ Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (Germany +49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Die Poll Gruppe ist ein inhabergeführtes Familienunternehmen, das sich unter anderem aus der Poll Massivhaus GmbH und der Poll Gebäudetechnik GmbH zusammensetzt. Unser Leistungsspektrum umfasst Rohbauarbeiten, Umbauten und Sanierungen , mit einem besonderen Fokus auf die schlüsselfertige Erstellung hochwertiger Bauprojekte . Als erfolgreiches mittelständisches Unternehmen mit stetigem Wachstum suchen wir zur Verstärkung unseres Teams ab sofort einen erfahrenen und engagierten Bauleiter (m/w/d) für den Schlüsselfertigbau ! Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung, Koordination und Überwachung von Bauprojekten im Schlüsselfertigbau Steuerung und Kontrolle von Bauabläufen hinsichtlich Qualität, Terminen und Kosten Koordination und Führung der Nachunternehmer sowie enge Zusammenarbeit mit internen Fachabteilungen Sicherstellung der Einhaltung aller technischen, vertraglichen und gesetzlichen Vorgaben Teilnahme an Baubesprechungen, Abnahmen und Übergaben Qualifikation Abgeschlossenes Architekturstudium, Studium im Bauingenieurwesen, oder Abschluss als Techniker bzw. Meister im Bauwesen – oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung schlüsselfertiger Projekte Fundierte Kenntnisse in VOB, Bauabläufen und Baustellenorganisation Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise, Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise bauspezifischer Software (RIB iTWO) Benefits Unbefristete Festanstellung in einem wachsenden & zukunftssicheren Unternehmen Eigenständiges Aufgabengebiet mit abwechslungsreichen und spannenden Projekten Ambitioniertes Team mit angenehmer und offener Arbeitsatmosphäre Attraktives Vergütungspaket Dienstwagen mit privater Nutzungsmöglichkeit Vermögenswirksame Leistungen und betriebliche Krankenversicherung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie persönlich kennenzulernen. Verstärken Sie unser Team bei der Poll Gruppe und bringen Sie Ihre Fähigkeiten in ein wachsendes Unternehmen mit Zukunftsperspektive ein. Gemeinsam gestalten wir die Zukunft der Baubranche – engagiert, innovativ und mit höchstem Qualitätsanspruch.
About us Our mission Contracts have remained unchanged for 30 years. Their content has simply been moved from a sheet of paper to a computer screen and companies have had to adapt, using everyday tools due to a lack of suitable equipment. Because they are at the heart of business and business relationships, Tomorro reinvents contract negotiation thanks to AI with a collaborative and intuitive experience. Tomorro enables companies to manage the complete contract lifecycle, from generation through negotiation, signing and up to monitoring, in a simple and automated way. How we work Ambition : We are looking for highly ambitious individuals who want to fight to make a difference. We will always encourage you to take risks. Trust & Ownership : Joining Tomorro means wanting responsibility. It means wanting to grow and help the company grow quickly. Fun : Finally, we do all of this with a positive attitude :) Job description Your Mission As Founding Sales Lead – Germany, your mission is to drive Tomorro’s expansion in the German market, growing our ARR from €50k to several million per year. You will be responsible for closing new customers, building a high-performing sales team, and establishing Tomorro as a key player in the German ecosystem. Your responsibilities Sales & Business Growth Develop and execute a go-to-market strategy to establish Tomorro in Germany. Manage the entire sales cycle , from prospecting to closing, with a focus on Mid-Market accounts. Build and manage a high-quality sales pipeline in collaboration with SDRs, Marketing, and Growth teams. Establish strong relationships with key stakeholders and decision-makers (C-level, Legal, Procurement, IT, etc.) . Team Leadership & Organization Recruit, train, and lead a high-performing German sales team (2 AEs & 2 SDRs). Define and implement a scalable sales playbook for the German market. Set up KPIs and performance tracking to continuously improve sales efficiency. Partnerships & Ecosystem Development Identify and sign strategic partnerships with local players. Represent Tomorro in industry events and networking opportunities to expand brand awareness in Germany. About you Even though we know the perfect candidate doesn’t exist, here’s what they would look like: 5+ years of experience in Sales , preferably in SaaS or B2B technology. Proven track record in closing mid-market deals (20k€ ARR) and managing sales cycles around 2-3 months . Strong knowledge of the DACH market and its business culture. Experience in hiring, coaching, and managing sales teams . Ability to develop a go-to-market strategy and build a scalable sales process . Strong negotiation skills and ability to sell to C-level executives . Fluent in German & English (French is a plus). Tomorro is also An international, close-knit, and ambitious team sharing common values. Attractive compensation with BSPCE stock options for all employees. A flexible remote policy—if you want to work from Berlin for a week, no problem. A MacBook, screen, headphones, and all the other accessories you need to work in the best conditions. Spacious and centrally located offices in Köln, with restaurants and other cool places nearby. Meal vouchers (10€ face value), reimbursement for sustainable commuting, and top-tier health insurance. Monthly afterworks and dinners, as well as two annual seminars with the entire team (Marseille ☀️, Tignes , Tunisia ️). Hiring process 30-minute call with Thibaut (CRO) : A chance for us to introduce ourselves, share more about Tomorro, and see if our expectations align. 1 hour background interview with Thibaut (CRO) : A deeper discussion about the role, your experiences, and your expectations. 1 hour Business Case interview with Thibaut (CRO) : We know your time is valuable, so we’ve designed a case that won’t take too long but will give us a good sense of your skills. Drink Team : Because it’s also nice to chat casually, we invite you to grab a drink with the team. 30-minute interview with Antoine (CEO) : To understand your ambition and motivations for joining Tomorro. Reference check : We’ll reach out to your references to complete the process.
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