Projektmanager Innenarchitekturprojekte (m/w/d)
Event Hotels - 50668, Köln, DE
Wir wollen wachsen: Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir eine/n engagierte/n und erfahrene/n Projektmanager (m/w/d) mit Innenarchitekturerfahrung für Hotelprojekte in Vollzeit am Standort Köln, der/die unsere Visionen in die Realität umsetzt. Darauf kannst du dich bei uns freuen: Großzügige, helle Offices mit moderner, ergonomischer Ausstattung Bequemer Weg zur Arbeit dank kostenfreiem Deutschlandticket und nahegelegener ÖPNV-Anbindung Umfangreiches Angebot an Getränken, Obst, Frühstück und frischem (auch vegetarischem) Mittagessen Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Strukturierte Einarbeitung, umfassende Unterstützung und regelmäßige Feedbackgespräche Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten in unseren Hotels, auch für Family & Friends Prämien für besondere Arbeitsleistung & Anlässe, wie Geburtstag, Jubiläum, Hochzeit, … Nutzung der Plattform OpenUp zur Stärkung deines mentalen Wohlbefindens Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen Mitarbeiter:innen-Vorteilsportale (Corporate Benefits und PEP) Unbefristetes Arbeitsverhältnis Flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit) So könnte dein Arbeitstag aussehen: Du bist verantwortlich für die Planung, Koordination und Durchführung von Renovierungs- und Umbauprojekten in den Hotels Du arbeitest eng mit Architekten, Innenarchitekten und anderen Fachleuten zusammen, um sicherzustellen, dass die Projekte den höchsten Design- und Qualitätsstandards entsprechen Du übernimmst das Budget- und Zeitmanagement der Projekte Du überwachst die Bauarbeiten und stellst die Einhaltung aller relevanten Vorschriften und Standards sicher Du kommunizierst mit Kunden, um deren Wünsche und Anforderungen zu verstehen und umzusetzen Du bist im regelmäßigen Austausch mit der Geschäftsführung und erstellst Berichte und Präsentationen für diese und andere Stakeholder Du passt zu uns, weil du Folgendes mitbringst: Ein abgeschlossenes Studium der (Innen-) Architektur, eine gestalterische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung im Projektmanagement, idealerweise mit einem Schwerpunkt oder spezifischer Erfahrung in der Gestaltung von Hotelprojekten Ausgezeichnete Kenntnisse in den Bereichen Innenarchitektur und Design Erfahrung im Management mehrerer, gleichzeitiger Projekte und der Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen effizient und zielgerichtet zu arbeiten Hervorragende organisatorische Fähigkeiten und ein ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein Sichere Beherrschung von MS-Office Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten sowie Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischsprachkenntnisse sind von Vorteil
Cyber Security Manager - Schwerpunkt Security Operations Projekte (m/w/d)
BWI GmbH - 51147, Köln, DE
Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr erbringen wir stabile, sichere und effiziente IT-Services im In- und Ausland, vom Grundbetrieb bis in den einsatznahen Bereich und tragen so zur kontinuierlichen Erhöhung der Führungs- und Einsatzfähigkeit der Bundeswehr bei. Mit über 7.700 Kolleg*innen betreiben und modernisieren wir eine der größten und komplexesten IT-Infrastrukturen in Deutschland. Wir suchen verantwortungsvolle IT-Spezialist*innen, die die Bundeswehr-IT aus Überzeugung in herausfordernden Digitalisierungsvorhaben weiterentwickeln und so einen Beitrag zur Sicherheit Deutschlands leisten wollen. Sorgen Sie gemeinsam mit uns für die digitale Zukunftsfähigkeit der Bundeswehr. Cyber Security Manager - Schwerpunkt Security Operations Projekte (m/w/d) ab sofort und in Vollzeit in Bonn, Köln oder Meckenheim. Das Competence Center IT-Security (CCITS) bündelt die operativen IT-Informations- und Cyber-Sicherheitskompetenzen mit dem Auftrag, diese Security-Services und Dienstleistungen querschnittlich, übergreifend auszuprägen. Hierbei agiert das CCITS als interner Auftragnehmer für die Entwicklung und Umsetzung von Sicherheitslösungen über die gesamte Core Value Chain und ist Betreiber für die dazugehörigen Security-Services. Der Bereich "Security Programm Management & Cross Functions" (SPMCF) fokussiert sich mit seinen zugehörigen Abteilungen auf die Erbringung aller unternehmensweiten Security-Projekte, dem Management der technischen Security Solutions und dem Bereitstellung von Querschnittsfunktionen für das CCITS. Hierbei bildet die Unterstützung sowie Koordination der Security-Services, deren Aktivitäten und Themen im Bereich des operativen Informationssicherheitsmanagements einen zentralen Baustein. Darüber hinaus umfasst dies die Verantwortung für die Entwicklung von sicherheitsrelevanten sowie projektspezifischen Softwarelösungen und dessen Einbindung in die vorhandenen Security-Operations-Prozesse zwischen den relevanten Services. Ihre Aufgaben: Fachliche Führung und Aussteuerung von (virtuellen) Teams bestehend aus unterschiedlichen Organisationseinheiten Mitwirkung bei der Erstellung von Angeboten, Ausschreibungen sowie Kostenkalkulationen Fachlich übergreifende Koordination & Abstimmung mit anderen an der Leistungserbringung beteiligten / zuliefernden Einheiten Eskalationsmanagement & Reporting für die verantworteten Vorhaben Qualitätsmanagement im Rahmen von Security-Vorhaben Leitung & Steuerung von übergreifenden Teilprojekten oder Security-Solution-spezifischen Vorhaben Stakeholdermanagement & Risikomanagement Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Geistes- oder Naturwissenschaften oder eine Ausbildung im IT-Bereich Mindestens acht Jahre Berufserfahrung in der IT Mehrjährige fundierte praktische Berufserfahrung im Bereich der IT-Sicherheit oder/und in der Software-Entwicklung Ausgeprägte Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitenden und externen Dienstleistern und im Stakeholdermanagement mit verschiedenenen internen und externen Interessensgruppen Ausgeprägte Erfahrung im Bereich des Projektmanagements (selbst geleitete Projekte, einschlägige Zertifizierungen wie z.B. PRINCE 2 wünschenswert) Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Informationen klar und verständlich zu kommunizieren Starke kommunikative Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe technische Problemstellungen verständlich auf höchster Unternehmensebene aufzubereiten und zu kommunizieren Veränderungs- und Entscheidungsfähigkeit, Kritik- und Durchsetzungsfähigkeit Erfahrung in der fachlichen Führung von Mitarbeitern Verhandlungssichere Deutsch und Englischkenntnisse (C1/C2) Bereitschaft zu nationalen und internationalen Dienstreisen Wir bieten: Durch abwechslungsreiche und gesellschaftlich relevante Aufgaben gewährleisten wir die IT-Sicherheit und Zukunftsfähigkeit Deutschlands Als primärer Digitalisierungspartner der Bundeswehr befähigen und unterstützen wir in Frieden, Krise und Krieg Sie wirken in innovativen Digitalisierungsprojekten mit und arbeiten eng mit den Herstellern zusammen (z.B. Cisco & Microsoft) Die BWI bietet eine marktgerechte Vergütung, einen sicheren Arbeitsplatz sowie eine prämierte und arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Sie starten grundsätzlich mit 30 Tagen Jahresurlaub mit Option auf individuelle Anpassungen Wir ermöglichen Ihnen Flexibilität, um Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen, etwa durch mobiles Arbeiten oder Vertrauensarbeitszeit Wir unterstützen Ihre berufliche und persönliche Weiterbildung durch individuelle Maßnahmen sowie einen kostenfreien Zugriff auf LinkedIn Learning und die Angebote der BWI-Academy Sie können ein Wertguthabenkonto aufbauen, um dieses perspektivisch z.B. für ein Sabbatical einzusetzen Sie erhalten eine digitale Sachwertkarte, die monatlich aufgeladen wird und Ihnen zur freien Verfügung steht Sie können ihr Wunschfahrrad leasen und über eine Bruttogehaltsumwandlung vergünstigt abrechnen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich hier Bei Fragen steht Ihnen das Recruiting-Team unter Angabe der Stellen-ID: 60992 gerne zur Verfügung. Tel.: 02225 988 25000
IT-Administrator (m/w/d) mit Fokus auf Server- und Storagevirtualisierung
Amadeus Fire AG - 50968, Köln, DE
IT-Administrator (m/w/d) mit Fokus auf Server- und Storagevirtualisierung Referenz 12-218407 Möchten Sie Ihre berufliche Karriere vorantreiben? Dann sind Sie bei uns genau an der richtigen Stelle! Machen Sie mit uns den nächsten Karriereschritt und eröffnen Sie sich neue Perspektiven. Für ein Unternehmen suchen wir im Raum Köln im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung einen IT-Administrator (m/w/d) mit Fokus auf Server- und Storagevirtualisierung. Ihre Benefits: Vollzeitbeschäftigung mit unbefristetem Arbeitsvertrag 30 Urlaubstage Moderne IT-Ausstattung Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege Homeoffice-Option Flexible Arbeitszeiten (attraktive Work-Life-Balance) Gute ÖPNV-Anbindung Regelmäßige Teamevents Diverse Fort- und Weiterbildungsangebote Das Gehalt liegt, abhängig von Qualifikation und Erfahrung, zwischen 45.000 und 55.000 Euro. Ihre Aufgaben: Unterstützung im Support für Server- und Storagevirtualisierung / HCI Mitwirkung an Projekten 2nd-Level-Support: Troubleshooting, Incidents und Service Requests Weiterentwicklung und Spezialisierung in Virtualisierung mit Teamunterstützung und Schulungen Sicherstellung reibungsloser Release- und Versionswechsel bei Kunden Ihr Profil: Abgeschlossene Berufsausbildung, beispielsweise als Fachinformatiker, sowie erste Erfahrungen im IT-Umfeld Fundierte Erfahrungen in Servervirtualisierung (VMware), Storagesystemen oder HCI (Nutanix, VxRail) sind erwünscht Kenntnisse in den Bereichen Microsoft- und Linux-Betriebssysteme sowie Basistechnologien sind vorhanden Ausgeprägte analytische Fähigkeiten zur Fehlereingrenzung und -behebung zeichnen Sie aus Ihre Fähigkeiten im Bereich Organisation, Ihr Qualitätsbewusstsein und Ihre Teamarbeit machen Sie zu einem wertvollen Teammitglied Sichere Ausdrucksweise in der deutschen Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Nicholas Püllen (Tel +49 (0) 221 921368-486 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218407 per E-Mail an: it.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Werkstudent (all genders) - International Expansion
Kaufland e-commerce - 50667, Köln, DE
Anstellungsdetails Werkstudent, Teilzeit, Remote oder Köln / Düsseldorf / Darmstadt Info Wer wir sind Wir betreiben die internationalen Online-Marktplätze von Kaufland: Mehrere Tausend Händler und Millionen von Produkten machen uns zu einem der am schnellsten wachsenden Online-Marktplätze. Unsere dynamische Unternehmenskultur mit Start-up-Mentalität und die Möglichkeiten einer großen Unternehmensgruppe im Rücken zeichnen uns aus. Bei uns treffen Wissen und langjährige Erfahrung im E-Commerce auf flache Hierarchien und ein hochmotiviertes Team. Wir l(i)eben Flexibilität: Wähle einen Arbeitsplatz in einem unserer Offices in Köln / Darmstadt / Düsseldorf oder nutze die Möglichkeit remote (innerhalb Deutschlands) zu arbeiten und wähle das Beste aus beidem. Wir bieten dir beste Voraussetzungen, damit du in einem für dich optimalen Umfeld flexibel und fokussiert arbeiten kannst. Das Team Internationalization bei Kaufland e-commerce spielt eine entscheidende Rolle bei der Expansion unserer Online–Marktplätze in neue Länder. Das Team arbeitet abteilungsübergreifend mit allen Bereichen im Unternehmen zusammen, um sicherzustellen, dass wir international erfolgreich sind. Aufgaben Deine Aufgaben - Das erwartet dich im Detail Du unterstützt das Team bei der internationalen Expansion und Erschließung neuer Märkte, z. B. durch Marktanalysen und die Identifikation von Expansionspotenzialen Du führst datengetriebene Analysen zu Trends und Entwicklungen im Markt-, Kunden- und Wettbewerbsumfeld durch und leitest Handlungsempfehlungen ab Du wirkst an strategischen Projekten mit, wie der Entwicklung von Markteintrittsstrategien oder Präsentationen für das Management Du erledigst die Vor- und Nachbereitung von Meetings Du bereitest Ergebnisse und Empfehlungen in unterschiedlichen Formaten (z. B. Präsentationen) zielgruppengerecht für Stakeholder vor. Profil Dein Profil - Das erwarten wir von dir Du bist eingeschriebener Student im Bereich Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbar und hast wöchentlich mind. 10 Stunden und optimalerweise 15 Stunden an mind. zwei Tagen in der Woche Zeit bei uns zu arbeiten Du hast idealerweise bereits erste praktische Erfahrungen im Bereich eCommerce und Projektmanagement gesammelt Du findest dich schnell in neue Themen ein, denkst mit und scheust dich nicht vor einem englischsprachigen Arbeitsumfeld Du hast eine lösungsorientierte, proaktive und eigenständige Arbeitsweise Du zählst eine ausgeprägte Problemlösungsfähigkeit, Detailgenauigkeit sowie analytische Fähigkeiten zu deinen Stärken Du zeichnest dich durch sehr gute kommunikative Fähigkeiten in Deutsch (C1) und Englisch (C1) aus Benefits Das bieten wir dir Create your own work-life: Arbeite remote (innerhalb Deutschlands) oder an einem unserer Standorte in Köln, Darmstadt, Düsseldorf! Diversität und Vielfalt: Ein internationales Umfeld mit Talenten aus über 65 verschiedenen Nationen schaffen innovative und spannende Perspektiven Power meets dynamic: Flache Hierarchien und Start-Up-Mentalität treffen auf die Power einer großen Unternehmensgruppe und bieten dir ein agiles & sicheres Arbeitsumfeld zugleich Free choice of hardware : Ob Mac oder Lenovo, bei uns hast du die Wahl Wir sind Teamplayer: Unser starker Zusammenhalt geht auch über das eigene Team hinaus: Wir connecten uns dank vieler interner Angebote wie All-Hands Meetings, regelmäßigen Team- und Unternehmensevents und unserem umfassenden digitalen Onboarding-Programm Mental Well-Being: Wir unterstützen dich mit verschiedenen Initiativen auf deiner persönlichen und beruflichen Well-Being Journey! Boost für dein Wachstum: Profitiere von unseren Online-Sprachlernangeboten, unseren diversen inhouse Trainingsangeboten und nicht zuletzt unserem automatisierten 360 Grad Feedback, um dein persönliches und berufliches Wachstum zu fördern The future is digital: Entwickle mit uns den E-Commerce der Zukunft und arbeite an einem Produkt mit Millionen von Nutzern Deutschlandticket: Wir bezuschussen dein Abo für mehr Mobilität Urban Sports Club: Über uns erhältst du Top-Konditionen für Fitness, Teamsport, Yoga und mehr Schaue bei unseren Principles& auf unserem Blog vorbei und erhalte noch mehr Insights in unsere Unternehmenskultur! Diversity bei Kaufland e-commerce Bei uns sind Bewerbungen von allen Menschen herzlich willkommen - ganz unabhängig von Hautfarbe, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Behinderung, ethnischer Herkunft, Religion und Weltanschauung. Wir sind Unterzeichner der Charta der Vielfalt – denn wir wissen, dass Außergewöhnliches nur mit Diversität erreicht werden kann. Erfahre hier mehr! Aus Gründen der besseren Lesbarkeit wird bei Personenbezeichnungen und personenbezogenen Hauptwörtern auf dieser Website die männliche Form verwendet. Entsprechende Begriffe gelten im Sinne der Gleichbehandlung grundsätzlich für alle Geschlechter. Die verkürzte Sprachform hat nur redaktionelle Gründe und beinhaltet keine Wertung. Bewerben Anschreiben war gestern! Uns kommt es nicht darauf an, wie gut du ein Anschreiben formulieren kannst - wir interessieren uns für die Fakten. Bewirb dich daher gerne nur mit einem aussagekräftigen Lebenslauf und spare dir damit wertvolle Zeit. Wie möchtest du angesprochen werden? Ergänze in deinem Lebenslauf optional (z.B. hinter deinem Namen) gerne die folgenden Pronomen: "she/her", "him/he" oder "they/them". Ansprechpartner Deine Ansprechpartnerin: Catharina Wolle Kaufland e-commerce Services GmbH & Co. KG Postanschrift: Habsburgerring 2 50674 Köln Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Controller (w/m/d) Logistik
Bw Bekleidungsmanagement GmbH - 51149, Köln, DE
DIE BEKLEIDUNG DER BUNDESWEHR IST UNSER JOB. Von der Spezifikation über die Ausschreibung, Vergabe, Qualitätssicherung bis hin zur Logistik, zum Vertrieb und zur Aufbereitung verantwortet die Bw Bekleidungsmanagement GmbH (BwBM) die gesamte Wertschöpfungskette der Bundeswehr-Bekleidung - von den Schuhen bis zum Helm. Damit kleiden wir rund 250.000 aktive Soldatinnen/Soldaten sowie Reservistinnen/Reservisten und zivile Mitarbeiterinnen/Mitarbeiter der Bundeswehr ein. So umfassend wie unsere Aufgabe, so vielseitig sind die beruflichen Möglichkeiten, die wir unseren ca. 1.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern in unserer Zentrale in Köln oder an einem unserer rund 110 Standorte in ganz Deutschland bieten können. Wir bieten sichere Arbeitsplätze und wachsen stetig weiter. Für unseren Bereich Logistik in der Zentrale in Köln suchen wir Sie als Controller (w/m/d) Logistik Um uns strategisch und operativ den wachsenden Anforderungen stellen und die Versorgungssicherheit unseres Kunden (der Bundeswehr) weiterhin sichern zu können, haben wir damit begonnen, unsere gesamte Logistikorganisation und Infrastruktur zu modernisieren und auszubauen. Mit Ihrem Controlling-Know-how begleiten Sie die Implementierung, unterstützen bei der Digitalisierung unserer Prozesse und helfen durch kontinuierliches Monitoring dabei, Schwachstellen frühzeitig zu erkennen, Verbesserungspotenziale zu identifizieren und Prozesse zu optimieren. Es handelt sich um eine neu geschaffene Position. IHRE AUFGABEN: Sie entwickeln und implementieren ein Kennzahlensystem zur Optimierung und Steuerung der Prozesse an den verschiedenen Standorten. Sie verantworten die operative Pflege und Auswertung bestehender sowie auszubauender Steuerungsinstrumente. Sie analysieren bestehende Prozesse und Abläufe, einschließlich der Ableitung von Handlungsempfehlungen, und stellen Kosten- und Leistungstransparenz sicher. Sie unterstützen beim Aufbau von Tages-, Wochen- und Monatsreportings und führen diese durch. Sie erstellen Entscheidungsvorlagen für (Teil-)Bereichsleitungen oder die Geschäftsführung. IHR PROFIL: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium in Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Logistik/Controlling/Supply Chain Management oder eine abgeschlossene Ausbildung sowie mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Position. Sie besitzen ein ausgeprägtes analytisches Denkvermögen, insbesondere für die Datenaufbereitung, und idealerweise Routine mit modernen Prognosemethoden und Analysetools. Sie bringen ein hohes Zahlenverständnis und einen sicheren Umgang mit MS Office, insbesondere fortgeschrittene Kenntnisse in Excel und VBA-Programmierung sowie idealerweise SAP mit. Ihre Eigeninitiative, Ihr Pioniergeist und Ihr Bestreben Veränderungen voranzutreiben und umzusetzen, zeichnen Sie aus. Sie verfügen über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2). UNSER ANGEBOT: Eine unbefristete Festanstellung in einem krisensicheren Unternehmen Eine gelebte Feedback-Kultur und i. d. R. eine jährliche Gehaltsanpassung Eine strukturierte Einarbeitung sowie ein dynamisches Team, das sich gerne gegenseitig austauscht und unterstützt Ein abwechslungsreiches Aufgabengebiet und die Möglichkeit, sich einzubringen und weiterzuentwickeln Individuelle, interne wie externe Weiterbildungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung (Gleitzeit zwischen 06:30 Uhr und 21:00 Uhr ohne Kernarbeitszeit) Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Moderne Büroräume an einem Standort mit direkter Anbindung an das ÖPNV-Netz und die Autobahn (kostenfreie Firmenparkplätze) HABEN WIR IHR INTERESSE GEWECKT? Dann freuen wir uns über Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen in digitaler Form ( Anschreiben , Lebenslauf , Kündigungsfrist , Gehaltsvorstellung (Brutto-Jahresgehalt), Staatsangehörigkeit, alle Arbeitszeugnisse, sowie Abschlusszeugnis (höchsten Abschlusses) in PDF-Format ) mit Angabe des Stichworts "Logistik Controller (w/m/d)" , ausschließlich per E-Mail. Informationen über die bei der BwBM erfolgende Datenverarbeitung erhalten Sie unter www.bwbm.de/datenschutz. Bewerbungen von schwerbehinderten Menschen begrüßen wir ausdrücklich. Bw Bekleidungsmanagement GmbH Personalabteilung | Frau Stefanie Morgenschweis Edmund-Rumpler-Straße 8-10 | 51149 Köln Tel.: 02203 9128-467 E-Mail: bewerbung-zentrallogistik@bwbm.de Homepage: www.bwbm.de
Buchhalter für Finanzprozesse (m/w/d)
Workwise GmbH - 50825, Köln, DE
Über EINHUNDERT Energie GmbH Wir bringen saubere und günstige Solarenergie in die Städte. Damit ermöglichen wir Immobilienbesitzer:innen und Mieter:innen, von selbst erzeugtem Strom zu profitieren – und das ganz ohne Aufwand mit unserem Rundum-Sorglos-Paket. Was erwartet dich? Du übernimmst eigenverantwortlich die Prüfung, Bearbeitung und Kontierung von Eingangsrechnungen Du planst und wickelst den kompletten Zahlungsverkehr ab und überwachst alle Kontenbewegungen Du unterstützt aktiv bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen Du betreust die Lohn- und Gehaltsabrechnung sowie die Anlagenbuchhaltung Du wirkst als Teil eines engagierten Teams kontinuierlich an der Optimierung buchhalterischer und zahlungsrelevanter Prozesse mit Was solltest du mitbringen? Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder einen Studienabschluss mit betriebswirtschaftlichem Hintergrund Du verfügst über fundierte Kenntnisse im Umgang mit ERP-Systemen und hast idealerweise bereits mit Microsoft Business Central (ehemals Navision) gearbeitet Du denkst gerne in Prozessen und findest Freude daran, Abläufe durch Automatisierung effizienter zu gestalten Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift und kommunizierst klar und präzise Du arbeitest strukturiert, sorgfältig und zuverlässig – und behältst auch in stressigen Zeiten den Überblick Du brennst darauf, deine Erfahrung und dein Talent für eine nachhaltigere Welt einzusetzen – und digitale Geschäftsmodelle begeistern dich genauso wie nachhaltige Lösungen Was bieten wir dir? 100% Nachhaltigkeit: Leiste deinen wertvollen Beitrag zum Klimaschutz, indem du zusammen mit uns den Ausbau von Photovoltaikanlagen auf Mehrparteienhäusern voranbringst 100% Community: Werde zentraler Teil eines dynamischen Energie-Startups mit top ausgebildetem und engagiertem Team. Gemeinsame Events gehören dabei genauso zu unseren Werten wie geteilte Entscheidungen und gegenseitige Wertschätzung 100% Flexibilität: Arbeite, wo und wann es für dich am besten ist, denn bei uns sind Arbeit und Privatleben wirklich vereinbar. Es erwarten dich: Flexible Arbeitszeiten 30 Tagen Urlaub p.a. + frei an deinem Geburtstag Hybrides und mobiles Arbeiten Workation im EU-Ausland Möglichkeit zum Sabbatical 100% Benefits: Profitiere von unserem Mobilitäts- und Gesundheitsbudget und erhalte ein Jobrad und/oder ein Deutschland-Ticket. Profitiere auch von einer betrieblichen Altersvorsorge, einem Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft und unserer Online-Plattform für mentale Gesundheit, die dir jederzeit zur Verfügung steht. Freigetränke in unseren Ehrenfelder und Berliner Büros gehören natürlich auch dazu Zur Bewerbung Unser Jobangebot Buchhalter für Finanzprozesse (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden EINHUNDERT Energie GmbH.
Senior IT Projektmanager (m/w/d)
SoCura gGmbH - 50679, Köln, DE
Die SoCura ist führender Dienstleister für Buchhaltung, IT und Personalwirtschaft in Wohlfahrt, Kirche und Gesundheitswesen. Unsere Mitarbeiter sind Spezialisten für die Prozesse von Wohlfahrtsorganisationen. Viele von ihnen sind selbst ehrenamtlich tätig oder haben zuvor bereits in Krankenhäusern oder sozialen Einrichtungen gearbeitet. Die speziellen Bedürfnisse unserer Kunden sind uns bestens vertraut. Als Tochtergesellschaft der Malteser kennen wir die kulturellen, strukturellen und rechtlichen Besonderheiten der Wohlfahrtsbranche aus erster Hand. Wir optimieren die Prozesse und Verfahren unserer Kunden - es bleibt mehr Zeit fürs Kerngeschäft: die Arbeit mit Menschen. Für den Bereich Verwaltung & Compliance, Abteilung Projekt Management Office suchen wir einen : Senior IT Projektmanager (m/w/d) DAS SIND IHRE AUFGABEN Verantwortung und Leitung von komplexen IT-, Organisations- oder IT-Service-Management (ITSM)-Projekten Fachliches und technisches Projektmanagement unter Einsatz klassischer Wasserfall- sowie agiler Methoden Koordinierende Funktion in der Schnittstelle zwischen den SoCura-Gesellschaften, verschiedenen internen Fachabteilungen und externen Dienstleistern Sicherstellung von Projekttransparenz gegenüber allen beteiligten Partnern und StakeholdernÜberwachung und Steuerung von technologischen, kommerziellen sowie personellen Ressourcen (zur Abwicklung des Projektes in Bezug auf Umfang, Zeit, Budget und Qualität) Erstellung von Projektdokumentationen, Berichten, Präsentationsunterlagen und deren Präsentation Beratung im ITSM- und Geschäftsprozess-Umfeld Aktive Mitwirkung bei der Optimierung des unternehmensweiten Projektmanagement-Wissens Verantwortliche Übernahme von Themen aus dem Projektmanagement zur Weiterentwicklung des SoCura-Projekt Frameworks DAS ERWARTEN WIR VON IHNEN Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik/Wirtschaftswissenschaften oder eine IT oder kaufmännische Berufsausbildung bzw. eine vergleichbare Qualifikation > 7 Jahre Berufserfahrung, davon > 5 Jahre Erfahrung in IT-, Rollout-, Organisations- oder ITSM-Projekten IT-Affinität und technisches Verständnis Fundierte Kenntnisse in den Prozessen und Methoden des Projektmanagements (Planung, Umfeldanalyse, Stakeholder-Management, Risiko-Management, Change-Management, Projekt-controlling), idealerweise in PRINCE2 Practitioner Gute Kenntnisse in der Prozessanalyse unter Zuhilfenahme von z. B. BPMN Gute Kenntnisse von Service Prozessen der ITIL V3/4, mind. Foundation-Level Sehr gute Kenntnisse in agilen Methoden, bspw. Scrum (SM, PO Level I, wünschenswert Level II) Ausgeprägte Team- und Kommunikationsfähigkeit Hohe Dienstleistungsmentalität und Kundenorientierung Hohe Sozial- und Führungskompetenz, Durchsetzungsvermögen sowie organisatorisches Geschick Fachliche Führungserfahrung Analytisches Denkvermögen Sehr gute konzeptionelle Fähigkeiten und eine strukturierte, ergebnisorientierte Arbeitsweise Englisch in Wort und Schrift wünschenswert Führerschein der Klasse B DAS KÖNNEN SIE VON UNS ERWARTEN Moderne Unternehmenskultur mit individuellen Arbeitsplatzkonzepten Sehr gutes Betriebsklima und ein wertschätzendes Miteinander Faire Bezahlung (Entgeltsystem) und Förderung der Betrieblichen Altersvorsorge (bAV) Home Office / Mobile Office Möglichkeit und flexible Arbeitszeiten für eine gesunde Work-Life-Balance Workation innerhalb der EU Weiterbildungs- und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten (SoCura-Karrierekonzept / Talent Management) Überdurchschnittliches Angebot im Rahmen der Gesundheitsförderung (Mobile Massage, Entspannungsraum, Check-ups etc.) sowie betriebsärztliche Betreuung Zeitgutschrift für Arztbesuche und Behördengänge Gute Verkehrsanbindung (Job-Ticket, Company Bike, Tiefgarage) Arbeitgeberzuschuss zur Kantinennutzung Hundefreundliches Unternehmen Mitarbeitervergünstigungen, Events und vieles mehr 0221 - 6909 0 Rückfragen per E-Mail
Industriekaufmann (m/w/d)
DIS AG - 50674, Köln, DE
Du möchtest deine bisherigen Erfahrungen in einem neuen beruflichen Umfeld einbringen und dich weiterentwickeln? Dann bist du bei uns genau richtig! Ab sofort suchen wir für unsere renommierten Kunden in Köln engagierte Fachkräfte als Industriekaufmann (m/w/d) für verschiedene Sachbearbeitungspositionen. Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung und darauf, dich bald persönlich kennenzulernen! Deine Aufgaben Selbstständige Durchführung administrativer und kaufmännischer Tätigkeiten Erfassung, Pflege und Verwaltung von Daten und Dokumenten Unterstützung bei der Erstellung von Berichten, Präsentationen und weiteren wichtigen Unterlagen Kommunikation und Koordination mit internen und externen Ansprechpartnern Mitwirkung an der Optimierung und Weiterentwicklung interner Abläufe Dein Profil Abgeschlossene Ausbildung als Industriekaufmann, Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel, Word und PowerPoint Organisationsstärke sowie eine strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift; Englischkenntnisse sind von Vorteil, aber nicht zwingend erforderlich Erste Berufserfahrung in einer ähnlichen Position ist wünschenswert, Berufseinsteiger sind jedoch ebenfalls herzlich willkommen Deine Vorteile Unbefristeter Arbeitsvertrag Flache Hierarchien und ein tolles Arbeitsumfeld Wertschätzende und persönliche Betreuung Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit auf Home Office Attraktives Fixgehalt und weitere Benefits Umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Dir spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Elisabeth Martens Elisabeth.Martens@dis-ag.com DIS AG Office & Management Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773312
Tischlergeselle / Schreinergeselle / Holztechniker (m/w/d)
EGGERMONT UG - 50667, Köln, DE
Über uns: Die Firma Eggermont steht im Köln-Bonner Raum seit Jahren für solides Tischlerhandwerk kombiniert mit innovativen Ideen und professioneller Projektabwicklung. Wir planen und entwickeln gemeinsam mit unseren Kunden individuelle Lösungen "nach Maß" in den Segmenten Innenausbau, Möbelbau, Saunafertigung, Einbauküchen und vieles mehr. Sanierungen aus einer Hand nach Wasserschäden gehören ebenso zum Aufgabenbereich, wobei teilweise komplette Einrichtungen erneuert werden, Bodenbeläge wie Parkett, Laminate, Vinylböden oder auch Möbelergänzungen, Eingangs-Wohnung und Innentüren, Fenster sowie Terrassenbau. Die Aufarbeitungen von gealterten oder beschädigten Parkettholzböden gehören ebenfalls zu unseren Leistungsspektrum. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Tischlergeselle / Schreinergeselle / Holztechniker (m/w/d) gerne auch Quereinsteiger • Einsatzorte sind im Umkreis von 100 km: Köln / Bonn Ihre Aufgaben: Allgemeine Tischlerarbeiten Lesen von Zeichnungen und Erstellung von maßhaltigen Holzbauteilen Reparatur und Instandhaltungstätigkeiten Vor-Ort Montage Durchführung von Sicherheits- und Funktionsprüfungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Tischler (m/w/d) Einschlägige Berufserfahrung erforderlich Handwerkliches Geschick CNC-Kenntnisse (Keine Voraussetzung) Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Einsatzbereitschaft Führerschein Klasse B/BE Verhandlungssicher Deutschkenntnisse in Word und Schrift Wir bieten: angenehmes Arbeitsklima mit starkem Teamgefüge Unbefristeter Arbeitsvertrag Erwerb von Gabelstaplerschein abwechslungsreiche Arbeitstätigkeiten Professionelles Montagewerkzeug und Arbeitskleidung Kostenfreie Parklätze direkt am Haus Interesse? Wir freuen uns über Ihre Bewerbung als E-Mail an Herrn Eggermont: info@eggermont.de. Gerne können Sie auch für weitere Informationen unsere Webseite besuchen www.eggermont.de, oder sich auch telefonisch für Rückfragen unter 0163 262 642 7 melden. EGGERMONT UG | Oelgartenstr. 20 | 53757 Sankt Augustin
Werkstudent (m/w/d) im Bereich Inhouse Recruiting
DIS AG - 50674, Köln, DE
Die DIS AG und ihre Tochterunternehmen in Deutschland und Österreich sind Teil der Adecco Group und gehören zu den größten Personaldienstleistern Deutschlands . Der weltweit führende Personaldienstleister ist mit mehr als 30.000 Mitarbeiter:innen und rund 5.000 Niederlassungen in über 60 Ländern und Regionen vertreten. Als Marktführer in der Vermittlung von Fach- und Führungskräften haben wir uns auf die Geschäftsbereiche Finance (Finanz- und Rechnungswesen), Office & Management (kaufmännischer Bereich), Financial Services (Bankwesen), IT und Industrie spezialisiert. Bewirb Dich für unsere interne Vakanz als Werkstudent (m/w/d) im Bereich Recruiting und Personalmarketing (20 Stunden/Woche) und sei maßgeblich am Wachstum der DIS AG sowie der LHH Recruitment Solutions in Deutschland beteiligt. Wir bieten Dir eine abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeit in einer spannenden Branche mit einem hohen Maß an Gestaltungsspielraum und der Möglichkeit der persönlichen Weiterentwicklung mit Ausblick einer Festanstellung im Talent Acquisition Team. Durch die Kombination aus Home Office und Büropräsenz in Köln , können wir Dir die größtmögliche Flexibilität bieten, dein Studium und deinen Job unter einen Hut zu bekommen. Deine Aufgaben Du unterstützt das Talent Acquisition Team im Tagesgeschäft und arbeitest im operativen und strategischen Personalmanagement mit Du bearbeitest unseren Bewerbungseingang, sichtest die Bewerbungsunterlagen, übernimmst eigenständig das Absagemanagement Du unterstützt zudem das Talent Acquisition Team bei der Koordination und dem Führen von Vorstellungsgesprächen Du sprichst aktiv Talente über verschiedene Plattformen wie LinkedIn, Xing oder Stepstone an Du übernimmst die Korrespondenz mit Führungskräften und Mitarbeiter:innen der Adecco Group sowie mit unseren Bewerber:innen Die Pflege und Weiterentwicklung unserer Reportings-Tools gehören zu deinen Aufgaben Bei der Weiterentwicklung der Prozesse im Talent Management wirkst Du aktiv mit sowie übernimmst eigene Projekte, um die Abteilung erfolgreich auszubauen Dein Profil Du studierst derzeit BWL, Wirtschaftspsychologie oder einen vergleichbaren Studiengang, idealerweise mit dem Schwerpunkt HR / Personalmanagement, im dritten Semester Du hast gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office Du hast großes Interesse an HR-relevanten Themen, lernst schnell und magst es dich in neue Dinge einzuarbeiten Durch deine kommunikative und herzliche Art fällt es Dir leicht mit unseren Bewerber:innen in Kontakt zu treten Dich zeichnet eine strukturierte, priorisierende und eigenständige Arbeitsweise aus Teamarbeit wird bei uns großgeschrieben: Du bist zuverlässig und kollegial Verhandlungssichere Deutschkenntnisse runden dein Profil ab Deine Benefits Krisensicheres Unternehmen mit Perspektive : eingebettet in unsere Konzernstruktur gehörst Du zu einem der umsatzstärksten Anbieter für Personallösungen. Seit 55 Jahren sind wir erfolgreich am Markt und bieten Dir langfristig einen sicheren Arbeitsplatz – auch nach Abschluss deines Studiums in unbefristeter Festanstellung Arbeitsplatz & Ausstattung : modernes Büro in zentraler Lage Home-Office & flexible Arbeitszeiten : flexible Arbeitsgestaltung und Home Office nach der Einarbeitung möglich Onboarding : exzellentes Onboarding Programm Great Place to Work : 20x ausgezeichnet durch unsere internen und externen Mitarbeiter:innen als bester Arbeitgeber, u.a. aufgrund unseres starken Zusammenhaltes und der wertschätzenden Unternehmenskultur Unternehmenskultur : flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege, viel Raum für Gestaltungsspielraum sowie kollegiale Atmosphäre, die wir auch gerne mal bei gemeinsamen Teamevents genießen Zusatzleistungen : kostenfreie Getränkeauswahl, Mitarbeiterevents, Corporate Benefits (z.B. Gympass) Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über die Zusendung deines Lebenslaufs einschließlich deiner Gehaltsvorstellung und deines frühestmöglichen Eintrittstermins unter der Kennziffer 308196. Dein Kontakt Frau Kim Verena Schweegmann internekarriere@dis-ag.com DIS AG Talent Acquisition Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221 2773310
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