Einleitung Unsere Mandantin ist ein international führendes Unternehmen im Bereich der Immobilienberatung und sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort Köln oder Frankfurt im Zuge einer Nachbesetzung den Head of Property Accounting Germany (m/w/d). Aufgaben Fachliche und disziplinarische Führung des Property Accounting Teams Deutschland mit bis zu 30 Mitarbeitern Organisation und Weiterentwicklung der Arbeitsabläufe und Prozesse im Team sowie der Zusammenarbeit mit der kaufmännischen und technischen Abteilung Regelmäßiger Austausch mit der Geschäftsführung sowie Ad-hoc Berichtserstattung Ansprechpartner für Kunden, kundenseitige Wirtschaftsprüfer und Steuerberater sowie sonstigen Dritten bei Themen von übergeordneter Bedeutung Operative Betreuung von Kundenmandaten sowie Unterstützung im operativen Tagesgeschäft des Property Accounting Teams Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach nationalen und internationalen Rechnungslegungsstandards Erstellung und Weiterentwicklung von Financial Reporting Packages Beteiligung am Akquiseprozess sowie die Abwicklung und Betreuung von Mandatsübernahmen Laufende Objektbuchhaltung (Rechnungsbearbeitung, Bankbuchungen, Mahnwesen, Kontenabstimmung, etc.) Vorbereitung der Jahresabschlussarbeiten Qualifikation Abgeschlossenes Studium oder kaufmännische Ausbildung in der Immobilienwirtschaft / als Steuerfachangestellter mit entsprechender Berufserfahrung sind Voraussetzung Weiterbildung in der Finanz- oder Bilanzbuchhaltung ist wünschenswert Kenntnisse nach HGB und IFRS Berufserfahrung im internationalen Kontext mit Immobiliengesellschaften Kommunikationsstärke, Führungserfahrung, Eigenmotivation Idealerweise Kenntnisse in Yardi-Voyager und iX-Haus Zielorientierung, eine hohe Flexibilität sowie Teamfähigkeit Gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Benefits Internationales Arbeitsumfeld mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten Professionelles und dynamisches Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit leistungsgerechter Vergütung Corporate Benefits Mobilitäts- und Essenszuschuss Corporate Benefits Mobilitäts- und Essenszuschuss Variables Gleitzeitmodell und die Möglichkeit der betrieblichen Altersvorsorge 30 Tage Urlaub Noch ein paar Worte zum Schluss Ihre Bewerbung übersenden Sie bitte per E-Mail unter der Referenz CS1680 an: Christiane Schuster Fricke Finance & Legal GbR Eschenheimer Anlage 1 60316 Frankfurt am Main 069 – 24 75 300 42
Einleitung Hi, wir sind Golf Post, das digitale Zuhause für Golfer. Wir sind ein stark wachsendes Sportmedien-Startup mit Sitz in Köln und entwickeln gerade das coolste Sportmagazin in Deutschland.Unsere Vision ist es, die beste Möglichkeit für Golfbegeisterte zu schaffen, mit ihrer Leidenschaft in Verbindung zu bleiben. Du bist sportbegeistert? Du möchtest umfassende Einblicke in die Arbeit eines Sportmediums erhalten? Dann bist Du bei uns genau richtig - auch, wenn du noch keine Erfahrung im Golfsport hast! Für den kontinuierlichen Ausbau unseres 15-Personen starken Teams suchen wir zum nächst- möglichen Zeitpunkt eine:n Praktikant:in (m/w/d) im Marketing & Sales Department am Standort Köln (auch remote Work möglich) für mindestens 3 Monate. Aufgaben Du unterstützt unser Online Marketing Team bei unseren Kampagnen im B2C Bereich Du berätst unsere Kunden & betreust den Vertrieb passender Produkte im B2B Sektor Du planst Marketing Konzepte & kümmerst dich um deren aktive Umsetzung & Auswertung Du strukturierst unsere Marketing & Sales Prozesse & entwickelst diese weiter Qualifikation Du hast bereits ein Studium absolviert oder studierst aktuell optimalerweise Marketing, BWL oder etwas Vergleichbares Du bist verhandlungssicher in Deutsch & Englisch - weitere Sprachkenntnisse sind vorteilhaft Du arbeitest eigenverantwortlich, gründlich und proaktiv Du zeigst Geschick und sicheres Auftreten im Umgang mit Kunden und Partnern Die Arbeit mit Zahlen (insbesondere Excel) fällt dir leicht Du denkst über deine operativen Tätigkeiten hinaus & versuchst, Prozesse zu optimieren Affinität zum Golfsport ist wünschenswert, eine hohe Motivation, dich einzuarbeiten Voraussetzung Benefits Wir haben flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Deine Meinung ist wichtig für uns – wir bieten viel Freiraum für das Einbringen Deiner Ideen Unsere Redaktionsleitung hat selbst einmal als Praktikant/in bei Golf Post angefangen - auch Dir stehen alle Wege offen! Gute Leute lassen wir nicht gehen Wir haben ein tolles Büro direkt im Zentrum von Köln, Du kannst aber auch ausschließlich remote arbeiten Immer wieder bietet sich uns die Möglichkeit, besonders gute Mitarbeiter/innen auf Pressereisen an die schönsten Orte der Welt zu schicken oder mit neuem (Test-)Equipment auszustatten (Golferfahrung vorausgesetzt) Noch ein paar Worte zum Schluss Haben wir Dein Interesse geweckt? Sende Deine aussagekräftige Bewerbung und werde Teil unseres Teams! Dein Ansprechpartner ist Matthias.
Einleitung AP AssistenzProfis GmbH hat sich seit 2016 auf dem Markt der Behindertenassistenz etabliert und ist ein junges, dynamisches Unternehmen. Mit zahlreichen innovativen Ideen sichern die AssistenzProfis Menschen mit körperlicher Einschränkung ein selbstbestimmtes Leben in ihrem eigenen häuslichen Umfeld durch die Persönliche Assistenz. Es gibt viele gute Gründe für den Einstieg bei den AssistenzProfis. Als erfolgreiches und bundesweit agierendes inhabergeführtes Unternehmen sind wir Teil von Deutschlands starkem Mittelstand. Trotz des enormen Wachstums mit derzeit über 250 Mitarbeitern in der Assistenz bleiben wir unseren Werten und unserem Standort in Köln treu. Aufgaben Es spielt grundsätzlich keine Rolle, ob Du schon Erfahrungen in der Pflege oder Assistenz gesammelt hast. Gesucht werden Persönliche Assistenten (m/w/d) in Vollzeit, Teilzeit wie auch Minijobber. Wir bieten übertarifliche Vergütung sowie zusätzliche Leistungen, wie z.B. steuerfreie Zuschläge, bei Arbeitsantritt Deutschlandticket und einen Ansprechpartner 24/7. Kleine Teams mit familiärer Atmosphäre und regelmäßige Teamsitzungen sind bei uns selbstverständlich. Anziehen, Duschen, Hilfe bei der Körperpflege bzw. Toilettengängen Hilfe bei der Mobilität und dem Transfer von und zum Rollstuhl oder Bett Hauswirtschaftliche Tätigkeiten z.B. Kochen, Putzen, Einkaufen Begleitung der KlientIn zu Terminen und Ausflügen bei Bedarf Qualifikation Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit Flexibilität Offenheit gute Deutschkenntnisse Bereitschaft zu weisungsabhängigen Arbeiten Akzeptanz, Respekt und Abgrenzung Belastbarkeit Benefits angenehmes Betriebsklima Nacht- und Sonntagszuschläge sowie Feiertagszuschläge Deutschlandticket übertarifliche Vergütung 24/7 Erreichbarkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anliegen stehen wir Dir per E-Mail oder Telefon zur Verfügung.
Einleitung AP AssistenzProfis GmbH hat sich seit 2016 auf dem Markt der Behindertenassistenz etabliert und ist ein junges, dynamisches Unternehmen. Mit zahlreichen innovativen Ideen sichern die AssistenzProfis Menschen mit körperlicher Einschränkung ein selbstbestimmtes Leben in ihrem eigenen häuslichen Umfeld durch die Persönliche Assistenz. Es gibt viele gute Gründe für den Einstieg bei den AssistenzProfis. Als erfolgreiches und bundesweit agierendes inhabergeführtes Unternehmen sind wir Teil von Deutschlands starkem Mittelstand. Trotz des enormen Wachstums mit derzeit über 250 Mitarbeitern in der Assistenz bleiben wir unseren Werten und unserem Standort in Köln treu. Aufgaben Unser Klient steht mit beiden Beinen fest im Leben und ist nicht auf einen Rollstuhl angewiesen, kann jedoch seine Arme nur eingeschränkt nutzen. Er ist vielseitig interessiert, unternehmungslustig und mag ganz besonders Fußball. Beruflich ist er stark eingebunden. Er benötigt Unterstützung bei verschiedenen alltäglichen Aufgaben, wie zum Beispiel: Hilfe beim An- und Ausziehen Kochen Unterstützung bei der Pflege Sauberhalten der Wohnung Werte wie Zuverlässigkeit und Pünktlichkeit sind ihm besonders wichtig, aber auch Sympathie und Vertrauen spielen eine entscheidende Rolle. Ein Führerschein wäre von Vorteil, ist aber keine Pflicht (ein Auto ist vorhanden). Es handelt sich um eine Teilzeitstelle, die Stundenzahl kann individuell vereinbart werden. Die Arbeitszeiten sind unter der Woche von 8:30 - 12:00 und 16:00 - 23:00, sowie am Wochenende von 8:30 - 16:30 und 16:30 - 22:30. Hast Du Lust auf eine sinnvolle Aufgabe, bei der Du wirklich unterstützen kannst? Dann komm in sein engagiertes Team aus fünf Persönlichen Assistenten (m/w/d), die sich die Schichten im Monatsplan einteilen. Qualifikation Verantwortungsbewusstsein Zuverlässigkeit Flexibilität Offenheit gute Deutschkenntnisse Bereitschaft zu weisungsabhängigen Arbeiten Akzeptanz, Respekt und Abgrenzung Belastbarkeit Benefits angenehmes Betriebsklima Nacht- und Sonntagszuschläge sowie Feiertagszuschläge Deutschlandticket übertarifliche Vergütung 24/7 Erreichbarkeit Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anliegen stehen wir Dir per E-Mail oder Telefon zur Verfügung.
Einleitung AP AssistenzProfis GmbH hat sich seit 2016 auf dem Markt der Behindertenassistenz etabliert und ist ein junges, dynamisches Unternehmen. Mit zahlreichen innovativen Ideen sichern die AssistenzProfis Menschen mit körperlicher Einschränkung ein selbstbestimmtes Leben in ihrem eigenen häuslichen Umfeld durch die Persönliche Assistenz. Es gibt viele gute Gründe für den Einstieg bei den AssistenzProfis. Als erfolgreiches und bundesweit agierendes inhabergeführtes Unternehmen sind wir Teil von Deutschlands starkem Mittelstand. Trotz des enormen Wachstums mit derzeit über 250 Mitarbeitern in der Assistenz bleiben wir unseren Werten und unserem Standort in Köln treu. Aufgaben Magst du auch den Film Intouchables - Ziemlich beste Freunde? Zur Erweiterung meines familiären Teams, suche ich ab sofort eine zuverlässige, offene und empathische Unterstützung (m/w/d) als Persönliche Assistenz in Teilzeit oder als Werkstudent:in. Teilzeit beinhaltet im Monat 7-9 Schichten, d. h.1-3x Woche je ~12h-Schicht. Ich bin eine 32 Jahre junge Sportstudentin; teils auf Prothesen, teils im Rolli unterwegs. Ein vertrauensvolles Verhältnis, offene Kommunikation sowie Eigeninitiative und Optimismus sind mir besonders wichtig. Da ich sehr selbstständig bin, sind keine pflegerischen Tätigkeiten notwendig ;) Dich erwartet Abwechslung: Neben Studium, Training und Haushalt bin ich gerne kreativ, mag Heimwerken, Pflanzen… Auch eine Prise Humor & Optimismus gehören täglich dazu! Qualifikation gutes Gefühl für Nähe und Distanz sowie Sauberkeit und Ordnung zuverlässig, gewissenhaft, empathisch, zeitlich flexibel und pünktlich sorgfältig, selbst organisiert und strukturiert über 1 Jahr den Führerschein (Klasse B) & fährst sicher / regelmäßig Alter: +/- 24-38 Jahre jung gute Deutschkenntnisse Benefits Feste, unbefristete Anstellung bei einem Assistenzdienst mit Sozialversicherung Flexible Arbeitszeiten, gut kombinierbar mit Studium & weiteren Tätigkeiten Dienstplanung in Absprache nach den Bedürfnissen in einem tollen Team Übertarifliche Vergütung + Sonderzuschläge (sonntags +30% / feiertags +125%) Pro Back-Up Schicht zusätzlich +10€ Profitiere vom Deutschland-Ticket (oder Erstattung der Hinfahrtkosten) Berufs- oder Quereinsteiger:innen sind herzlich willkommen! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bei Fragen oder Anliegen stehen wir dir per E-Mail oder Telefon zur Verfügung.
Paymenttools hat es sich zur Aufgabe gemacht, die Zahlungslandschaft für Händler in Europa zu verändern. Mit mehr als 4,4 Milliarden Besuchern pro Jahr in unseren mehr als 15.000 REWE Group Märkten und Reisebüros in 21 Ländern wissen wir genau, was Verbraucher und Händler brauchen, wenn es ums Bezahlen geht. Wir glauben fest daran, Zahlungen nahtlos und unsichtbar zu machen und sie mit Value Added Services im Rahmen eines zuverlässigen Identitätsdienstes zu verknüpfen. Unser Mantra: #wesolvepayn. Wir verbinden modernste Technologie mit strenger Sicherheit, um sensible Zahlungsdaten zu schützen und gleichzeitig Innovationen in einer Cloud-nativen Technologieumgebung zu fördern. Deine Aufgaben Entwicklung, Aufbau und kontinuierliche Verbesserung unserer Cloud-Plattform. Arbeite in funktionsübergreifenden Teams zusammen, um Systemarchitekturen zu entwerfen und geeignete Technologien auszuwählen. Sicherstellung einer schnellen und reibungslosen Bereitstellung unserer Dienste durch die Arbeit an kontinuierlichen Integrations- und Bereitstellungspipelines. Entwickle und automatisiere unsere Self-Service-Plattform für Entwicklungsteams. Überwache unsere Cloud-Systeme, um optimale Leistung und Zuverlässigkeit zu gewährleisten. Nutze Dein Fachwissen über Container- und Cloud-Technologien, um SaaS-Produkte für unsere Kunden optimal anzupassen. Deine Erfahrungen Nachgewiesene Erfahrung in der Arbeit mit Cloud-Plattformen, vorzugsweise Google Cloud Platform und Google Kubernetes Engine Vertrautheit mit Verteilungsmustern für den Netzwerkverkehr, einschließlich der Verwendung von (HTTP-)Load Balancern und API-Gateways (wie Tyk API Gateway) Beherrschung der Versionskontrolle mit Git, Infrastructure as Code, und CI/CD-Praktiken (wir verwenden GitHub, GitHub Actions und Terraform) Grundlegendes Verständnis von TCP/IP-basierten Netzwerken und übergeordneten Protokollen wie HTTP, DNS und IPSec Erfahrung mit Orchestrierungstechnologien für Microservice-Landschaften, wie Kubernetes, HashiCorp Nomad, OpenStack oder Docker Swarm Benefits Deutschland-Ticket, subventioniertes Abonnement 1.000 Euro jährliches Entwicklungs- und Weiterbildungsbudget + interne Schulungs Plattformen Rabatte auf Reisen, Mode, Technik und mehr durch unsere Corporate Benefits REWE Rabattkarte für Preisnachlässe bei Einzelhändlern der REWE-Gruppe JobRad, günstiges Fahrrad Leasing Betriebliche Altersvorsorge Versicherungsdienstleistungen Vorteile, wenn Du mit uns arbeitest Wir sind hybrid Flexible Arbeitszeiten, die zu Deinem Arbeitsablauf passen, Deine Zeit ist wichtig Verantwortung vom ersten Tag an Language courses (English and German) Arbeite mit moderner und agiler Software wie Google Workspace, Slack, Asana, Jira, Lattice, Miro und Confluence Firmenevents wie Hackathons und Company Days Frag uns bei Interesse dazu! Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen. Auch wenn Du das Gefühl hast, dass Du nicht alle Anforderungen erfüllst, die Stelle Dich aber dennoch reizt und Du gerne mit uns zusammenarbeiten würdest, melden Dich bitte! Wir würden uns freuen, von Dir zu hören. Wir ermutigen ausdrücklich Bewerber aus Gruppen, die in der Tech-Branche derzeit unterrepräsentiert sind. Wir schätzen alle Arten von Hintergründen und Lebensläufen.
individuelle Stundenanzahl - attraktives Gehaltspaket - familienfreundlich - bAV - Homeoffice - Bürohund Gebiet: Düsseldorf / Köln Arbeitgeberbeschreibung: Gestalten Sie die Gebäudetechnik von morgen – als BIM-Manager (m/w/d) Teilzeit Unser Kunde ist ein zukunftsorientiertes Planungsbüro, das mit modernen BIM-Methoden nachhaltige und innovative Lösungen in der Gebäudetechnik realisiert. Ein interdisziplinäres Team aus Projektingenieuren und technischen Systemplanern entwickelt individuelle Konzepte – präzise, effizient und auf die Anforderungen der Kunden abgestimmt. Bringen Sie Ihre Erfahrung ein und gestalten Sie gemeinsam mit einem engagierten Team die technische Planung der Zukunft! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als BIM-Manager (m/w/d) Teilzeit erwartet Sie: Entwicklung und Umsetzung der BIM-Strategie für das Projekt oder das Unternehmen Eigenverantwortliche Steuerung und Abwicklung von Projekten – immer im engen Austausch mit dem Team interne Abstimmung mit Fachplanern und weiteren Projektbeteiligten Definition von Standards, Prozessen und Rollen Schulung und Unterstützung von Koordinatoren und Projektteams Ihre Vorteile: Als BIM-Manager (m/w/d) Teilzeit erhalten Sie: Stundenanzahl kann individuell angepasst werden Familienfreundlich Bürohund Homeoffice Mitgestaltungsmöglichkeit Attraktives Gehaltsmodell Betriebliche Altersvorsorge Flexible Arbeitszeiten und vieles mehr Ihr Profil: Das sollten Sie als BIM-Manager (m/w/d) Teilzeit mitbringen: Abgeschlossene technische Ausbildung Erfahrung in der Gebäudetechnik sehr gute Kenntnisse in Revit Verständnis für HOAI-Planungsprozesse Teamfähig, lösungsorientiert und kommunikationsstark "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3952LF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Einleitung Bei inits I/O dreht sich alles um die Entwicklung von Webanwendungen, die die Welt der digitalen Geschäftsprozesse nicht nur erleichtern, sondern auch langfristig verbessern können. Von der Automatisierung bis hin zur Business Intelligence – wir sind auf einer Mission, unsere Business Partner im Finanzsektor dabei zu unterstützen, vom technologischen Wandel zu profitieren und mit maßgeschneiderten Softwarelösungen zu Effizienz und Innovation zu begleiten. Wenn du Lust hast, mit uns neue Wege zu erkunden und die IT-Landschaft zu gestalten, dann bist du hier genau richtig! Als Full Stack Developer (m/w/d) bist du ein wichtiger Bestandteil unserer agilen Projekte und mit deiner Expertise die passende Softwarearchitektur aus dem Hut zaubern. Ran an die Tasten – wir freuen uns auf dich!Jetzt bewerben Aufgaben Du kümmerst dich mit deinen Kollegen:innen um die Entwicklung, Implementierung und Architektur von zugeschnittenen Kundenlösungen im Frontend- und Backend-Umfeld - dabei jonglierst du zwischen Microservices und Monolithen Die Anfertigung und Ausbau von Microservices und Backends in Java (wie Spring Boot und REST) ist für dich ein Kinderspiel, sowie die Entwicklung passender Datenmodelle Wenn es um die optimale Datenerhaltung geht, zauberst du mit SQL und NoSQL im Handumdrehen Datenbanken Sicherheit hat oberste Priorität! Du integrierst den Security Context (OAuth2, OpenID Connect) für eine mühelose Anmeldung Und last but not least: Du organisierst Projekte mit agilen Methoden wie Scrum oder Kanban Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik/Wirtschaftsinformatik oder eine Ausbildung zum Fachinformatiker Du bringst Praxiserfahrung in der Arbeit mit Java (Java, Java EE, Spring, Spring Boot) mit Angular Frontends sind für dich wie ein Puzzle, dass du immer wieder gerne zusammensetzt Du kennst Dich mit REST und Microservices aus und Docker, Kubernetes, Cloud sind keine Fremdwörter für dich Die neuesten Digital-Trends verfolgst du kontinuierlich und der Austausch im Team motiviert dich Bei deiner Arbeit legst du großen Wert auf Qualität und im Umgang mit Business Partnern zeigst du dein Kommunikationsgeschick Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Benefits Office oder Remote - du entscheidest von wo aus du arbeiten möchtest Flexible Arbeitszeiten – lege deine Arbeitszeiten, so wie es dir passt. Für uns zählt das Arbeitsergebnis Weiterbildungsmöglichkeiten – wir legen viel Wert auf kontinuierliche Weiterentwicklung Apple, Windows oder Linux – du kannst dir aussuchen, wie du am liebsten und effizientesten arbeiten möchtest
Einleitung Im Auftrag eines dynamisch wachsenden Tech-Unternehmens im Bereich Cybersecurity und SaaS suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der den internationalen Vertrieb innovativer Sicherheitslösungen mitgestalten möchte. Unser Mandant bietet ein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter, starkem finanziellem Rückhalt und hoher Remote-Flexibilität. Wohnort deutschlandweit möglich. Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu beraten, neue Märkte zu erschließen und in einem technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten, ist diese Position genau das Richtige für Sie. Aufgaben Sie übernehmen den aktiven Vertrieb von erklärungsbedürftigen SaaS- und Sicherheitslösungen an B2B-Kunden – mit Fokus auf Norddeutschland sowie angrenzende europäische Länder. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und begleiten den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Abschluss. Sie beraten Interessenten auf Augenhöhe, verstehen deren Herausforderungen und entwickeln passende Lösungskonzepte – im Sinne eines beratenden, partnerschaftlichen Vertriebs. Sie organisieren Ihre Arbeit eigenverantwortlich im Remote-Setting – ein Wohnort in ganz Deutschland ist möglich. Voraussetzung ist eine Reisebereitschaft von ca. 6–10 Tagen pro Monat für persönliche Kundentermine. Qualifikation Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise mit komplexen, beratungsintensiven Lösungen. Erfahrung im Bereich Cybersecurity, IT-Security oder Managed Services ist ein großer Pluspunkt. Sie bringen Interesse an Technologie mit und verstehen es, Kundenbedarfe in passende Lösungen zu übersetzen. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten im Gespräch mit Entscheidern. Benefits Remote-First-Arbeitsmodell: Arbeiten von überall in Deutschland – mit voller Flexibilität und Vertrauen. Innovatives Umfeld: Ein technologiegetriebenes Unternehmen mit klarer Vision und starkem finanziellem Rückhalt. Start-up-Mentalität mit Stabilität: Kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Internationale Ausrichtung: Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern in verschiedenen Ländern – für alle, die gern über den Tellerrand hinausblicken. Gestaltungsspielraum: Sie bringen nicht nur Umsatz, sondern auch Ideen ein – und prägen aktiv den weiteren Wachstumskurs mit. Professionelles Onboarding & Support: Sie werden nicht allein gelassen – vom ersten Tag an. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen zur Position oder zum Unternehmen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung – selbstverständlich vertraulich.
Einleitung Im Auftrag eines dynamisch wachsenden Tech-Unternehmens im Bereich Cybersecurity und SaaS suchen wir einen Sales Manager (m/w/d), der den internationalen Vertrieb innovativer Sicherheitslösungen mitgestalten möchte. Unser Mandant bietet ein modernes, agiles Arbeitsumfeld mit Start-up-Charakter, starkem finanziellem Rückhalt und hoher Remote-Flexibilität. Wohnort deutschlandweit möglich. Wenn Sie Freude daran haben, Kunden zu beraten, neue Märkte zu erschließen und in einem technologiegetriebenen Umfeld zu arbeiten, ist diese Position genau das Richtige für Sie. Aufgaben Sie übernehmen den aktiven Vertrieb von erklärungsbedürftigen SaaS- und Sicherheitslösungen an B2B-Kunden – mit Fokus auf Norddeutschland sowie angrenzende europäische Länder. Sie identifizieren neue Geschäftsmöglichkeiten, bauen nachhaltige Kundenbeziehungen auf und begleiten den gesamten Sales Cycle – von der Lead-Generierung bis zum Abschluss. Sie beraten Interessenten auf Augenhöhe, verstehen deren Herausforderungen und entwickeln passende Lösungskonzepte – im Sinne eines beratenden, partnerschaftlichen Vertriebs. Sie organisieren Ihre Arbeit eigenverantwortlich im Remote-Setting – ein Wohnort in ganz Deutschland ist möglich. Voraussetzung ist eine Reisebereitschaft von ca. 6–10 Tagen pro Monat für persönliche Kundentermine. Qualifikation Sie haben mehrere Jahre Erfahrung im B2B-Vertrieb – idealerweise mit komplexen, beratungsintensiven Lösungen. Erfahrung im Bereich Cybersecurity, IT-Security oder Managed Services ist ein großer Pluspunkt. Sie bringen Interesse an Technologie mit und verstehen es, Kundenbedarfe in passende Lösungen zu übersetzen. Sie kommunizieren sicher auf Deutsch und Englisch – schriftlich wie mündlich. Persönlich überzeugen Sie durch Eigeninitiative, Verhandlungsgeschick und ein sicheres Auftreten im Gespräch mit Entscheidern. Benefits Remote-First-Arbeitsmodell: Arbeiten von überall in Deutschland – mit voller Flexibilität und Vertrauen. Innovatives Umfeld: Ein technologiegetriebenes Unternehmen mit klarer Vision und starkem finanziellem Rückhalt. Start-up-Mentalität mit Stabilität: Kurze Entscheidungswege, direkte Kommunikation und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Internationale Ausrichtung: Zusammenarbeit mit Kunden und Partnern in verschiedenen Ländern – für alle, die gern über den Tellerrand hinausblicken. Gestaltungsspielraum: Sie bringen nicht nur Umsatz, sondern auch Ideen ein – und prägen aktiv den weiteren Wachstumskurs mit. Professionelles Onboarding & Support: Sie werden nicht allein gelassen – vom ersten Tag an. Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Bei Fragen zur Position oder zum Unternehmen stehe ich Ihnen gerne zur Verfügung – selbstverständlich vertraulich.
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