Über uns Wir suchen derzeit Servicetechniker (m/w/d) für einen unsere Standorte in Köln. Wir bieten: Reisebereitschaft je nach persönlichem Interesse Firmenwagen auch zur privaten Nutzung Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Faire und transparente Arbeitsbedingungen Aktive Investition in die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Mitarbeitenden Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Möglichkeiten Aufgaben: Wartung und Instandhaltung von Maschinen oder Anlagen → Regelmäßige Inspektionen und vorbeugende Wartung, um Ausfälle zu vermeiden. Fehlersuche und Störungsbehebung → Diagnostizieren von Problemen vor Ort oder per Fernzugriff und schnelle Behebung von Störungen. Montage und Inbetriebnahme → Aufbau neuer Maschinen oder Geräte sowie deren erste Konfiguration und Testlauf beim Kunden. Kundenberatung und Schulung → Einweisung von Kunden in die Nutzung der Technik, kleinere Schulungen oder Empfehlungen zu Ersatzteilen. Kontakt Sollte diese Vakanz nicht zu Ihnen passen, finden wir gerne gemeinsam eine passendere Position für Sie. Für weitere Details wenden Sie sich bitte an: Leath Suroor Telefon: +49 (40) 87406453 E-Mail: l.suroor@kaiser-personalberatung.de
Intro Are you passionate about tech and recruitment? Do you love finding top talents using the latest tools and strategies? If you’re a seasoned recruiter fluent in both German and English with a proven track record in the tech sector, you might be the Tech Talent Whisperer we’ve been searching for. Tasks Work alongside a passionate team redefining tech recruitment. Engage in exciting projects that shape the future. Thrive in an environment that values innovation, growth, and fun. Scout the tech world for the brightest Software Engineers, Data Engineers, Cloud Experts, and other Tech Artists. Design and deliver magnetic job ads that stand out. Use the latest digital methods to connect with the best talents. Organize and represent the company at recruitment events and tech meetups. Collaborate with our tech teams, ensuring a seamless hiring and onboarding process. Champion a positive and unforgettable candidate journey. Requirements A tech lover with a recruitment heart. Adept at connecting and resonating with diverse tech talents. A flair for multitasking and navigating dynamic environments. Familiarity with the latest in recruitment software and platforms. Mastery in communication, both written and verbal. Have a background in business, either through studies or experience. Solid track record in tech recruiting. Fluent in German and English.
Einleitung Unser Auftraggeber ist ein forschendes und weltweit tätiges Biotech-Unternehmen, das mit ca. 9.000 Mitarbeitern in über 40 Ländern einen Umsatz von etwa 5 Mrd. EUR erwirtschaftet und damit zu den führenden Unternehmen der pharmazeutischen Industrie zählt. Zur Unterstützung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt als Teil des deutschen Führungsteams einen Head of Market Access & Public Affairs (m/w/d) für den Firmensitz in Nordrhein-Westfalen Aufgaben Disziplinarische Führung des Market Access- und Public Affairs-Teams mit ca. 40 Mitarbeitern Erfolgreiche Definition und Implementierung der lokalen Market Access- und Preisstrategie für das gesamte Produktportfolio Verantwortung des lokalen HTA-Prozesses Aufbau langfristiger Beziehungen zu Kostenträgern, Apothekern, Ärzte- und Patientenverbänden sowie zu Institutionen im Gesundheitswesen auf lokaler, regionaler und nationaler Ebene Führung von AMNOG-/GBA-Verhandlungen und GKV-SV-Preisverhandlungen Mitwirkung an der Portfolio-Entwicklung Funktionsübergreifende Zusammenarbeit mit den Business Teams auf lokaler-, EU- und globaler Ebene Direkte Berichterstattung an den General Manager Deutschland Qualifikation Einschlägige Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams im Bereich Market Access / Pricing der Pharmaindustrie Erfahrung in der erfolgreichen Führung von AMNOG-/GBA-Verhandlungen und GKV-SV-Preisverhandlungen Ausgeprägtes Verhandlungsgeschick im Umgang mit internen und externen Stakeholdern (insbesondere Kostenträgern und Politik) Verständnis der Markt- und Wirtschaftstrends zur Definition der operativen, taktischen und strategischen Unternehmensziele Fließende Englischkenntnisse Bereitschaft zu Reisen mit Übernachtungstouren (ca. 70% Reisen) Benefits Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Ein umfangreiches Vergütungspaket, bestehend aus einem attraktiven Grundgehalt (Executive Director Level), leistungsgerechten Prämien, Long Term Incentives, einem Firmenwagen und attraktiven Sozialleistungen Eine interessante Produktpipeline mit aussichtsreichen Phase III Studien Ein von Motivation und Teamwork geprägtes Arbeitsumfeld Noch ein paar Worte zum Schluss Projekt Team GmbH unterstützt seit 1998 bundesweit erfolgreiche Unternehmen der Healthcare-Branche in der Suche und Auswahl von qualifiziertem Personal und Führungskräften. Ihre Anstellung erfolgt direkt bei unseren Kunden. Unser Service ist für Bewerber kostenfrei. Bewerben Sie sich mit Ihren kompletten Bewerbungsunterlagen per Mail (bevorzugt im PDF- Format) oder postalisch. Herr Frank Biester wird nach Erhalt telefonisch Kontakt mit Ihnen aufnehmen. Bei Rückfragen erreichen Sie uns unter 0441 - 390 13323. Wir sichern Ihnen absolute Diskretion zu. Projekt-Team GmbH – Personalberatung Frank Biester Donnerschweer Str. 4 D-26123 Oldenburg Tel. +49 (0)441 390 133-23
Willkommen bei der BarmeniaGothaer Authentisch. Echt. Unverstellt. So sind wir. Und so kannst du bei uns jederzeit sein. Als Versicherungsverein auf Gegenseitigkeit wissen wir seit über 200 Jahren, welche Kraft und Dynamik der gemeinschaftliche Zusammenhalt erzeugt. Er inspiriert uns bis heute, mutig neue Wege zu gehen. Freu dich auf einen Mix aus individuellen Freiheiten, vielfältigen Arbeitgeberleistungen und einer starken Gemeinschaft, auf die du jederzeit zählen kannst. Entdecke jetzt den Job, der zu dir passt. AI Strategy & Implementation Spezialist*in Das ist deine neue Aufgabe Du entwickelst, steuerst und realisierst KI-Strategien mit besonderem Fokus auf praxisnahe Anwendungen im Schadenkontext und in enger Zusammenarbeit mit dem Management und relevanten Fachbereichen Du identifizierst und priorisierst relevante KI-Use Cases, insbesondere zur Automatisierung, Prognose und Entscheidungsunterstützung im Schadenmanagement Du koordinierst und überwachst Implementierungsprojekte, erkennst Risiken frühzeitig und berichtest regelmäßig zum Projektfortschritt an zentrale Stakeholder Du begleitest AI-Maturity-Assessments und entwickelst effektive AI-Operating-Modelle mit und bringst diese gemeinsam mit den Fachbereichen zur Umsetzung Du konzipierst und führst Workshops durch und förderst so das Verständnis und die Akzeptanz von KI bei Fachanwender*innen und im Management Zu guter Letzt analysierst du kontinuierlich Markt- und Technologietrends, entwickelst die KI-Strategie im Schaden weiter und leitest konkrete Handlungsempfehlungen ab Das bringst du mit Du denkst analytisch, löst komplexe Probleme strukturiert und arbeitest eigenverantwortlich, bist dabei aber stets teamorientiert und neugierig, in interdisziplinären Projektteams aus diversen Perspektiven zu lernen Du kommunizierst überzeugend und vermittelst auch technische Inhalte zielgruppengerecht – vom Fachbereich bis zur Geschäftsführung Du arbeitest pragmatisch und lösungsorientiert, verlierst auch bei Widerständen nicht den Fokus und nutzt dein Netzwerk, um Hindernisse im Konzernumfeld konstruktiv zu überwinden Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft, Informatik, Data Science oder eine vergleichbare Qualifikation mit Fokus auf KI und digitale Transformation Du bringst bereits relevante Berufserfahrung (bestenfalls mehrjährig) in der Entwicklung und Umsetzung von KI- oder Digitalstrategien mit – idealerweise mit Einblick in den Versicherungs- oder Finanzsektor Du verfügst über ein fundiertes Verständnis von KI-Technologien, deren Potenzial sowie den Herausforderungen bei der Implementierung in regulierten, prozessorientierten Unternehmensbereichen Das bieten wir dir BarmeniaGothaer-Mindset leben – Verantwortung beflügelt, Konsequenz stärkt, Kompetenz entscheidet, gemeinsam gewinnt und Zukunft begeistert Flexibel arbeiten – 60% mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeit innerhalb einer 38-Stunden-Woche und 30 Urlaubstage Familiäre Unterstützungsmodelle – KiTa-Kooperation, Ferienprogramme und weitere Angebote vom PME Familienservice Auszeit nehmen – bis zu sechs Monate ins Sabbatical Quer durch´s Land – für dich gibt es das Deutschland-Ticket für 23 Euro im Monat Individuell (weiter)entwickeln – Vielseitiges Qualifizierungsangebot mit Seminaren, Programmen, Netzwerkformaten, Sprachkursen in Deutsch und Englisch, Training on the job oder E-Learnings Gut versorgt – Betriebsrestaurant, Kaffeebar, (Online-)Sport- und Präventionsangebote, mehrfach ausgezeichnetes Gesundheitsmanagement, Employee Assistance Programm, Rabatte auf Versicherungsprodukte und Einkaufsvergünstigungen (z. B. Nachlässe über Corporate Benefits in Onlineshops) Für die Zukunft sorgen – Unsere eigene betriebliche Altersversorgung (bAV) ab dem ersten Arbeitstag Nachhaltiger arbeiten und leben – Aktive Mitgestaltungsmöglichkeiten im Nachhaltigkeitsmanagement sowie Bike-Leasing, E-Tankstellen, Car-Sharing-Parkplätze, CO2-Neutralität am Standort Köln Alle weiteren Benefits findest du hier: https://karriere.gothaer.de/echt-gothaer/benefits/ Kontakt Jean-Pascal Boeff jean-pascal.boeff@gothaer.de 0221 308-22843 Mach dir deinen eigenen Eindruck auf www.gothaer.de/karriere
Die Stelle Sie sind erfahrener Oberbauleiter und wollen bedeutsame Projekte betreuen, die die Zukunft der Infrastruktur bestimmen? Oder Sie sind erfahrener Bauleiter und bereit für den nächsten Karriereschritt? Als leitender Kopf eines motivierten Teams realisieren Sie hier abwechslungsreiche Brückenbauprojekte in der Region. Es erwarten Sie nicht nur außergewöhnliche Projekte, ein Spitzengehalt von je nach Erfahrung bis zu 120.000€ + variable Boni und Dienstwagen zur privaten Nutzung, sondern auch ein großartiges Team und vielfältige Möglichkeiten zur kontinuierlichen Weiterbildung in der hauseigenen Academy. Kommen Sie als Oberbauleiter Bereich Brückenbau zu einem innovativ denkenden und dynamischen Bauunternehmen, das an einen der größten Straßenbau-Konzerne Europas angebunden ist, aber komplett eigenständig agiert. Bewerben Sie sich jetzt als Oberbauleiter Brückenbau (m/w/d) | ohne Montagen | 80.000-120.000€ + Firmenwagen Ihre Aufgaben Sie verantworten alle Bauvorhaben in Ihrem regionalen Verantwortungsbereich und steuern strategisch übergeordnet die Bauausführung der Projekte, technisch und wirtschaftlich in Zusammenarbeit mit den Bauleitern Sie sind erster Ansprechpartner für unsere Auftraggeber, auch für technische Probleme und Nachtragsverhandlungen Sie wirken aktiv der Auftragsakquisition mit Sie koordinieren und führen Personal und Nachunternehmer Sie organisieren und führen Baubesprechungen, führen Vertragsverhandlungen durch und fördern Konfliktlösungen Sie sind verantwortlich für die Personal- und Geräteeinsatzplanung sowie das Führen von technischen Trainees und Bauleitern Ihr Profil Sie haben eine abgeschlossene technische Ausbildung im Bauwesen ODER Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Sie konnten bereits mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als als Bau-, Projekt- oder Oberbauleiter im Brückenbau sammeln Sie kennen sich mit MS-Office aus Sie haben verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Arbeitsbedingungen: In dieser Position werden überwiegend regionale Projekte bearbeitet, sodass Sie jeden Abend zuhause verbringen können. Sie entscheiden, wie Sie Ihre Projekte zum Erfolg bringen und genießen bezogen auf die eigenen Baustellen die volle Verantwortung und Flexibilität bezüglich Ihrer Arbeitszeiten. Darüber hinaus bietet die Einbindung in einen weltweit tätigen Konzern die nötige Sicherheit und Struktur für ein entspanntes Arbeiten. Spitzenkonditionen: Mit entsprechender Expertise, verdienen Sie zum Einstieg bis zu 120.000€ im Jahr. Hinzu kommen variable Boni, jährliche Unfallfrei-Zuschläge sowie ein Dienstwagen zur privaten Nutzung. Im Rahmen eines Mitarbeiterprogramms haben Sie außerdem die Möglichkeit, kostengünstige Unternehmensaktien zu erwerben. Die hauseigene Academy bietet zudem eine Vielzahl individueller Fortbildungsmöglichkeiten. Projekte für die Zukunft: Gemeinsam mit weiteren Tochterunternehmen bieten Sie Komplettlösungen an, die unsere Infrastruktur zukunftssicher machen. Dabei sind Sie mit Ihrem Team verantwortlich für die anfallenden Ingenieurbauwerke (Brücken) verschiedener Größenordnungen. Arbeitsatmosphäre: Der Chef hat dieses Tochterunternehmen eigenständig seit 2017 aufgebaut und überzeugt durch seinen menschlichen Umgang. Alle Mitarbeiter sind handverlesen und aus großer Überzeugung eingestiegen. Die Arbeitsatmosphäre ist hervorragend – und alle packen gemeinsam an. Bei Firmenfeiern und Teamevents werden abgeschlossene Projekte ausgiebig gefeiert. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihre persönliche Ansprechpartnerin Maria Kranert unter +49 30 549 059 736.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen, die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du bist verantwortlich für die remote Betreuung und Optimierung der SAP Systeme unserer Kund:innen. ■ In Deiner Rolle berätst Du unsere Kund:innen bei Fragen zur Konzeption, Umsetzung und Modellierung effizienter Lösungen im Business Intelligence basierend auf SAP BW (BW 4/Hana, on Hana). ■ Anpassungen und Remodellierungen des Datenmodells gehören ebenfalls zu Deinem Aufgabenbereich. ■ Du behebst Störungen auf den Kundensystemen. ■ Mit Deiner Expertise übernimmst Du Projekttätigkeiten im Rahmen von Migrationsprojekten unserer Bestandskund:innen. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bist seit mehreren Jahren als SAP BI Berater:in tätig und verfügst über grundlegendes Wissen der ERP Module. ■ Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Wirtschaft und / oder Informatik bzw. eine vergleichbare Berufsausbildung bilden die Grundlage Deiner Qualifikation. ■ Idealerweise bringst Du erste Erfahrungen in der SAP Analytic Cloud mit. ■ Darüber hinaus zeichnet Dich Deine hohe Kunden- und Serviceorientierung aus, die Du gepaart mit Eigeninitiative und Kommunikationsstärke zur überzeugenden Betreuung qualitätsbewusster Kund:innen einsetzen kannst. ■ Gelegentliche Reisen zum Einsatz bei Deinen Kund:innen vor Ort sind für Dich keine Herausforderung. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nadine Steghaus Tel.: (Germany +49) 1742083202 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Buchhalter (m/w/d) mit Datev-Erfahrung Referenz 12-218001 Wir suchen für ein Unternehmen des Großhandels in Köln einen erfahrenen Buchhalter. Die Beratung sowie Vermittlung durch unsere Expertenteams ist für Sie völlig kostenfrei . Bei Amadeus Fire stehen Ihre beruflichen Ziele im Vordergrund. Deshalb möchten wir Sie gerne persönlich kennenlernen . Zögern Sie nicht und bewerben Sie sich als Buchhalter (m/w/d) mit Datev-Erfahrung. Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Attraktive Vergütung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Prüfung, Kontierung und Verbuchung der Kreditoren und Debitoren Buchung der laufenden Geschäftsvorfälle Pflege und Klärung der Konten Vorbereitende Tätigkeiten für Abschlussarbeiten Pflege der Stammdaten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung, Studium im Bereich Betriebswirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Fundierte Berufserfahrung in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Kenntnisse in Datev Sicherer Umgang mit MS Office-Paket, insbesondere mit Excel Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte sowie selbstständige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 40.000 bis 48.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Serhan Hizli (Tel +49 (0) 221 921368-22 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218001 per E-Mail an: accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum der Grund- und Regelversorgung mit mehreren Standorten rund 220 Betten Das Klinikum ist spezialisiert auf Erkrankungen der Gefäße, des Bereichs HNO, des Herzens und des gesamten Bewegungsapparats sowie auf Viszeralchirurgie und Gastroenterologie Die unfallchirurgische Abteilung bieten eine ambulante und stationäre Komplettversorgung von Verletzungen oder Verletzungsfolgen Das Behandlungsangebot umfasst unter anderem Beckenbruch, Kreuzbandriss, Meniskusschaden, Oberschenkelhalsbruch, Rippenbruch/Rippenserienfrakturen und Wirbelbruch Mit Berufsgenossenschaft(BG)-Zulassung zur Behandlung von Arbeits-, Schul- und Wegeunfälle und BG-liche Weiterversorgung im Rahmen der besonderen Heilbehandlung Es steht ein ausgesprochen breites, mehrdimensionales und auf die Patienten/-innen abgestimmtes Therapieangebot zur Verfügung Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten Ihr Profil Facharzt (w/m/d) für Orthopädie und Unfallchirurgie Sie beherrschen selbstständig alle gängigen Operationsverfahren auf dem Gebiet der Unfallchirurgie Die erforderlichen Kenntnisse und Kurse zur Beteiligung am Durchgangsarztverfahren bringen Sie idealerweise bereits mit Hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit Soziale Kompetenz, Empathie und eine patientenorientierte Arbeitsweise Ihre Aufgaben Oberärztliche Tätigkeit in der Sektion Unfallchirurgie Beteiligung an der allgemeinen unfallchirurgischen Sprechstunde Selbstständiges Operieren von stationären und ambulanten Patienten/-innen Beteiligung am Durchgangsarztverfahren und Vertretung des D-Arztes (m/w/d) Teilnahme am oberärztlichen Rufdienstmodell Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket mit zahlreichen Zulagen Ein engagiertes Team in einer leistungsstarken Klinik mit guter kollegialer Atmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Fort - und Weiterbildungsmöglichkeiten Corporate Benefits Vereinbarkeit mit Beruf und Familie
Die Stelle Ihre Expertise für innovative Automatisierungslösungen ist gefragt! Sie möchten Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Unternehmen einbringen und hochmoderne Automatisierungstechnik mitgestalten? Sei es die Steuerung von Industrieanlagen oder die Klimatisierung und Überwachung von Verwaltungsgebäuden – die Systeme des Unternehmens tragen landesweit zu einer ökonomischen und ökologischen Optimierung bei. Freuen Sie sich auf einen sicheren Arbeitsplatz, der Flexibilität, Reisen und kontinuierliche Weiterbildung vereint – ideal für technisch versierte Menschen, die auf der Suche nach einer langfristigen Herausforderung sind. Bewerben Sie sich jetzt als Servicetechniker für Automatisierungstechnik (m/w/d) | 3.000 - 4.000 €/mtl. Ihre Aufgaben Wartungsarbeiten im Bereich Automatisierungs- und Gebäudeautomationstechniken Kleinprogrammierungen und Inbetriebnahmen von Automatisierungssystemen, einschließlich Fehleranalyse und Störungsbeseitigung Dokumentation der technischen Daten und Serviceberichte Kundenberatung und -betreuung sowie das Erstellen von Angeboten und Kalkulationen Arbeiten im Team oder eigenständig je nach Projektanforderung Ihr Profil Abgeschlossene technische Ausbildung (z. B. Mechatroniker für Automatisierungstechnik, Elektroniker, Elektriker oder vergleichbar) Mindestens 1 Jahr Berufserfahrung im Bereich Automatisierungstechnik, idealerweise auch in Mess-, Steuer- und Regelungstechnik MSR Führerschein Klasse B und Reisebereitschaft für deutschlandweite Einsätze Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven Abwechslungsreiche Projekte: Etwa 70 % Ihrer Arbeitszeit verbringen Sie deutschlandweit (vorrangig Bayern und NRW) bei verschiedenen Kundenprojekten, was immer wieder neue Herausforderungen mit sich bringt. Attraktive Vergütung: Ein Einstiegsgehalt von 3.000 € bis 4.000 € monatlich, abhängig von Ihrer Erfahrung, mit zusätzlichem Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Prämienmöglichkeiten nach längerer Betriebszugehörigkeit. Firmenwagen zur Privatnutzung: Sie erhalten einen Firmenwagen (1%-Finanzierung) zur privaten Nutzung Technische Ausstattung: Sie erhalten hochwertige Arbeitskleidung und Werkzeuge, die speziell auf den Arbeitsbereich abgestimmt sind, um Ihnen die besten Arbeitsbedingungen zu bieten. Flexibles Arbeiten: Die Möglichkeit, Homeoffice zu nutzen, wenn keine Außentermine anstehen. 30 Urlaubstage: Erholen Sie sich mit einer großzügigen Urlaubserhöhung und profitieren Sie von weiteren Zusatzleistungen, wie einer Gesundheitszusatzversicherung und Zahnzusatzversicherung. Weiterbildungsmöglichkeiten: Das Unternehmen fördert Ihre Entwicklung durch gezielte Weiterbildungen – seien es Programmierlehrgänge oder die Möglichkeit, sich zum Obermonteur oder Bauleiter zu entwickeln. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deinen persönlichen Ansprechpartner Tim Rauschenberger unter +49 211 972 695 28.
Ab sofort, | 8 bis 40 Stunden pro Woche | Köln | Dienstleistungsbranche | Berufserfahrener | Projekt-ID D202550044_3S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du bist erfahrener Auditor und suchst nach einer spannenden freiberuflichen Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung? Für ein führendes Unternehmen im Bereich Auditierung und Zertifizierung suchen wir einen Freelance Auditor (m/w/d), der Unternehmen bei der Sicherstellung ihrer Managementsysteme nach internationalen Standards unterstützt. Wenn Du mit Fachkenntnis, Struktur und klarer Kommunikation überzeugst, freuen wir uns auf Deine Unterstützung! Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Audits und Zertifizierungen, das sich durch hohe Qualitätsstandards und internationale Zusammenarbeit auszeichnet. Dich erwartet eine verantwortungsvolle Tätigkeit mit Gestaltungsfreiraum und spannenden globalen Projekten. Klingt spannend? Dann bewirb dich jetzt! Aufgaben Du führst eigenständig Erst-, Überwachungs- und Rezertifizierungsaudits bei Kunden durch Du bewertest Managementsysteme hinsichtlich Normkonformität und regulatorischer Anforderungen Du erstellst professionelle, normgerechte Auditberichte Du kommunizierst sicher mit Kunden – auf Deutsch und bei Bedarf auch auf Englisch Qualifikation Du hast Berufserfahrung in mindestens drei dieser ISO-Normen wie 9001, 14001, 45001 und/oder 50001 Du besitzt seit mindestens einem Jahr den Lead Auditor-Status und führst regelmäßig Audits durch (mind. 1 pro Quartal/Standard) Du sprichst mindestens verhandlungssicher Deutsch (C1) und fließend Englisch in Wort und Schrift Du bist reisebereit für Audits in der DACH-Region und arbeitest gerne eigenständig und strukturiert Benefits Für ein besseres Teamgefüge und ein starkes Teamgefühl finden Teamevents statt Zu Deinem Start erhältst Du eine begleitende Einarbeitung durch das qualifizierte Personal vor Ort Durch regelmäßige Schulungen investiert das Unternehmen in Deine Weiterbildung Der aktuelle Tagessatz liegt bei 650,- Euro Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
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