Senior Specialist (m/w/d) Accounting Referenz 12-219826 Verfügen Sie bereits über umfassendes Wissen im Steuer- und Rechnungswesen? Sind Sie die ideale Ansprechperson bei Steuerthemen und suchen eine neue Herausforderung? Dann haben wir genau das, was Sie suchen! Es erwartet Sie ein innovatives Arbeitsumfeld in einem schnell wachsenden Unternehmen. Nutzen Sie diese Gelegenheit, Ihre steuerliche Expertise einzubringen und bewerben Sie sich als Senior Specialist (m/w/d) Accounting. Ihre Benefits: 30 Tage Urlaub 13 Gehälter Mitarbeiterrabatte Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Erstellung von Finanzberichten Unterstützung bei den Abschlüssen nach HGB, IFRS und US-GAAP Durchführung periodischer Kontenabstimmungen und Fluktuationsanalysen Zusammenarbeit mit allen relevanten Prozessteams Unterstützung des RTR-Managements bei Ad hoc-Anfragen Unterstützung interner und externer Prüfer sowie Förderung der Einhaltung und Durchführung von SOX-Kontrollen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Finance/Accounting, Economics oder einer vergleichbaren Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einem komplexen Konzern- und Rechnungswesen Kenntnisse im Umgang mit HGB, IFRS und US-GAAP Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Umgang mit SAP und OneStream sowie Management-Reporting-Systemen Teamfähigkeit sowie strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Chemie Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 95.000 bis 100.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Praithis Packiyanathan (Tel +49 (0) 221 921368-496 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219826 per E-Mail an: pv.accounting.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Einleitung Unser Partner ist führender IT-Dienstleister im DACH-Raum mit mehr als 60 deutschen Standorten und über 11.000 Mitarbeitenden. Im Zuge der deutschlandweiten Insurance-Initiative werden derzeit erfahrenen Java Entwickler (m/w/d) für innovative Digitalisierungsprojekte namhafter Kunden aus der Versicherungsbranche gesucht. Als Vollblut ITler:in mit Leidenschaft für die Softwareentwicklung und Erfahrung in verschiedenen Technologien, wie: Java, JEE, Spring, Docker oder Kubernetes , findest du hier das perfekte Umfeld für deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung. Aufgaben Verantwortung für die Umsetzung mittel- und langfristiger Softwareprojekte im Backend Kontext ( Java, JEE, Spring uvm.) Beteiligung am gesamten Entwicklungszyklus: Anforderungsanalyse, Konzeption, Design, Entwicklung, Implementierung und Qualitätssicherung Entwicklung individueller Insurance Software-Lösungen (Digitalplattformen, virtuelle Versicherung, Mitgliederportale, Versorgungs-Apps, Vermittlerportale uvm.) Beteiligung am Technologieumbruch namhafter Versicherer in vielfältigen Projekten Einbringung von Know-How in Sonderprojekten und der Prototypentwicklung, um spannende Neuentwicklungen voranzutreiben Profil Abgeschlossenes Informatikstudium oder vergleichbare Ausbildung min. 3 Jahre Berufserfahrung Leidenschaft für die Softwareentwicklung, neue Ideen und Technologien Umfassende Praxiserfahrung in der Entwicklung mehrschichtiger IT-Architekturen umfassende Erfahrungen in den Bereichen: Java, JEE oder Spring Kenntnisse in den Bereichen: Cloud (AWS, Azure), Docker und Kubernetes sind von Vorteil Sehr gutes Deutsch und Spaß an agilen Arbeitsmethoden Benefits "Work from anywhere" - bis zu 2 Monate Full-Remote-Work Professionelles und gleichzeitig lockeres Umfeld mit Fokus auf nachhaltige Softwarelösungen Bis zu 100% Inhouse-Entwicklung Einsätze beim Kunden oder Reisetätigkeiten nur auf eigenen Wunsch Flexible Arbeitszeitmodelle (Teilzeit ist möglich) Gehaltsmodell mit individuell wählbarem Bonusmodell Gehaltsrange bis ca. 85k p.a. Mehrfache Auszeichnung als "Great Place to Work" Kurze Entscheidungswege und kompakte Hiringprozesse (Entscheidungen innerhalb von 24 Stunden) Kontakt Tel.: 0176-36067478 Mail: benjamin.stach@indie-solutions.de Web: https://www.indie-solutions.de/unser-team
Sie möchten den nächsten Karriereschritt gehen und sich fachlich wie persönlich weiterentwickeln ? Dann passen Sie perfekt zu uns ! Für unseren renommierten Kunden aus der Unterhaltungsbranche mit Sitz in Köln suchen wir ab sofort einen engagierten Bilanzbuchhalter (m/w/d) . Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen! Ihre Aufgaben Eigenverantwortliche Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Sicherstellung einer ordnungsgemäßen Bilanzierung sowie Abstimmung aller relevanten Konten Durchführung und Kontrolle der Umsatzsteuervoranmeldungen inklusive entsprechender Abstimmungen Kontinuierliche Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen zur Beurteilung der finanziellen Lage Zentrale Ansprechperson für Wirtschaftsprüfer und Steuerberater sowie Koordination relevanter Schnittstellen Umsetzung steuerlicher Anforderungen und Unterstützung bei steuerrechtlichen Themen Aktive Beteiligung an der Weiterentwicklung und Digitalisierung von Prozessen im Finanz- und Rechnungswesen Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Zusatzqualifikation als Bilanzbuchhalter/in oder eine vergleichbare Weiterbildung Mehrjährige, fundierte Praxiserfahrung in der Bilanzbuchhaltung Sicheres Fachwissen in der HGB-Bilanzierung sowie im deutschen Steuerrecht Routinierter Umgang mit Buchhaltungssoftware sowie den gängigen MS-Office-Anwendungen Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denkvermögen Teamorientiertes Arbeiten und ausgeprägte kommunikative Fähigkeiten Selbstständige, strukturierte und präzise Arbeitsweise Hohe Belastbarkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile Leistungsgerechtes Festgehalt Flexible Arbeitszeitgestaltung Option auf mobiles Arbeiten im Home Office Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit langfristiger Perspektive Direkter und transparenter Austausch – telefonisch, digital oder im persönlichen Gespräch Kurze Entscheidungswege dank flacher Hierarchien Strukturierte und professionelle Einarbeitung Persönliche Betreuung in einem wertschätzenden und vertrauensvollen Umfeld … und viele weitere Vorteile, die auf Sie warten! Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen. Dein Kontakt Frau Ivana Calascibetta Ivana.Calascibetta@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d) Referenz 12-216857 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und spannende Aufgaben in der Disposition – das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen erfahrenen Disponenten (m/w/d), in Festanstellung, zur effizienten Koordination von Arbeitsabläufen. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Möglichkeit, Teil eines erfolgreichen Unternehmens mit Standorten in Köln zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Weihnachtsgeld Ihre Aufgaben: Erstellung der Lieferscheine im ERP-System Prüfung der Eingangsrechnungen sowie Kommissionierlisten Transportorganisation und -überwachung Einholung von Angeboten und Erstellung von Preisvergleichen Bearbeitung der Frachtabwicklung inkl. Zollabfertigung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bestenfalls als Speditionskaufmann Sichere Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Kenntnisse im Umgang mit einem der gängigen ERP-Systeme Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Zuverlässige und systematische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 46.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Disponent / Speditionskaufmann (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tim Ritz (Tel +49 (0) 221 921368-13 oder E-Mail office.koeln@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Gustav-Heinemann-Ufer 88a
Über uns Wir suchen einen motivierten IT-Supporter (m/w/d) , um das Support-Team eines erfolgreichen und etablierten IT-Unternehmens mit regionalem Fokus zu verstärken. Du betreust Infrastrukturen sowohl im Büro als auch im Homeoffice in einem hybriden Arbeitsmodell und hast die Möglichkeit, dich langfristig zum System Engineer weiterzuentwickeln! Werde Teil eines freundlichen und ansprechenden Teams – bewirb dich jetzt! Aufgaben Du bist erste r Ansprechpartner in für technische Supportanfragen Du erstellst und verwaltest Tickets im internen ITSM-System Du richtest Hard- und Software auf Windows- und iOS-Geräten ein und begleitest Rollouts Du nutzt deine Kenntnisse im Bereich Windows-Server, Active Directory und Exchange bei der Bearbeitung von Incidents Du unterstützt bei Netzwerk-Themen (LAN/WLAN) Profil Abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung im IT-Support Sicherer Umgang mit Office 365, Windows 10/11 sowie Ticketsystemen Bereitschaft zur Arbeit im rotierenden Schichtsystem Eigenständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Hohe Serviceorientierung und Teamfähigkeit Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch sowie gute Englischkenntnisse Wir bieten Die Möglichkeit, ein wachsendes Unternehmen aktiv mitzugestalten Flache Hierarchien, kurze Entscheidungswege und eine gelebte Teamkultur Individuelle Weiterentwicklung – z. B. zum Professional System Engineer Moderner Arbeitsplatz mit digitalem Equipment hybride Arbeit im Büro und von Zuhause (bis zu 50%) Zusätzliche Gesundheitsleistungen JobRad, Corporate Benefits und weitere attraktive Vergünstigungen Kontakt Interesse? Dann bewirb dich jetzt! Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Michael Hemmer | Recruitment Consultant +49 (0) 69 971 942 930 m.hemmer@franklinfitch.com
Bereit für den nächsten Karriereschritt in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung? Dann nutzen Sie jetzt Ihre Chance! Für ein renommiertes Steuerberatungsunternehmen in Köln suchen wir einen motivierten Mitarbeiter (m/w/d) Lohn- und Gehaltsbuchhaltung – Direktvermittlung inklusive. Klingt spannend? Dann bewerben Sie sich jetzt – wir freuen uns auf Sie! Ihre Aufgaben Erstellung von Lohn- und Gehaltsabrechnungen für mittelständische Unternehmen aus verschiedenen Branchen Erstellung zusätzlicher Bescheinigungen Unterstützung bei Rentenversicherungs- und Lohnsteuerprüfungen Kommunikation mit Krankenkassen und Behörden Eigenverantwortliche Betreuung der Mandanten Ihr Profil Mehrjährige Berufserfahrung in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung, idealerweise in einer Steuerberatungskanzlei oder einem Unternehmen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Fundierte Kenntnisse im deutschen Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit Lohnabrechnungssoftware, bevorzugt DATEV LODAS Sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel Eigenständige und strukturierte Arbeitsweise Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten Diskretion und Vertrauenswürdigkeit im Umgang mit sensiblen Daten Darauf können Sie sich freuen Flexible Arbeitsmodelle, einschließlich Teilzeit (ab 20 Stunden) und die Möglichkeit zum Arbeiten im Home-Office Einen sicheren und langfristigen Arbeitsplatz in einer modernen, digitalen Kanzlei Ein wertschätzendes Gehalt Eine umfassende Einarbeitung, die hier selbstverständlich ist Die Möglichkeit, ein wertvoller Teil des Spezialisten-Teams in einer ausgezeichneten Kanzlei zu werden Zusätzliche Leistungen wie betriebliche Altersvorsorge gemäß gesetzlichen Bestimmungen Regelmäßige besondere Betriebsveranstaltungen, darunter Sommerfeste, Weihnachtsfeiern, Karnevalssitzungen und gemeinsame Frühstücke ... und vieles mehr! Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Kaya Lea Smolka koeln-financejobs@dis-ag.com DIS AG Finance Habsburgerring 2 50674 Köln Telefon: +49 221/2773408
Einkäufer (m/w/d) Referenz 12-224849 Ist der Einkauf Ihre Stärke? Dann suchen wir genau Sie! Mit Ihrem Verhandlungsgeschick, Organisationstalent und Ihrer Erfahrung im Einkauf erwartet Sie ein spannendes Arbeitsumfeld. Außerdem gehört auch ein attraktives Gehaltspaket zwischen 45.000 - 50.000 Euro Jahresbrutto dazu, inklusive Boni. Ein umfangreiches Onboarding, Transparenz und interne Weiterentwicklung stehen hier im Mittelpunkt, um Sie bestmöglich auf Ihre Aufgaben vorzubereiten. Für unseren renommierten Kunden aus der Lebensmittelsicherheit suchen wir im Rahmen der direkten Personalvermittlung Sie als Einkäufer (m/w/d). Ihre Benefits: Individuelle Weiterbildung Bike-Leasing Mitarbeiter-Events Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Eigenständige Vertragsverhandlungen für Neuverträge und Vertragsverlängerungen im Rahmen des Vertragsmanagements Optimierung des Einkaufs Korrespondenz mit Lieferanten und Dienstleistern sowie Mitarbeitern Analyse und Optimierung der Zahlungen Verwaltung der Hardware Fuhrparkmanagement Individuelle Mitarbeit an Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 2 Jahre Berufserfahrung Sehr gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Verhandlungsgeschick und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Michelle Welzel (Tel +49 (0) 221 921368-487 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224849 per E-Mail an: office.koeln@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Köln Gustav-Heinemann-Ufer 88a 50968 Köln
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen. Wir sind ein Team von leidenschaftlichen Menschen, die Innovationen vorantreiben - von der Beratung und Implementierung bis hin zu Managed Services und darüber hinaus. Mit SAP als Herzstück und einem starken Partnernetzwerk verbessern wir kontinuierlich Lösungen und Technologien, damit sie für Unternehmen – und ihre Mitarbeitenden – funktionieren. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 16.700 Mitarbeitende aus über 90 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: Bielefeld,Berlin,Dortmund,Hamburg,Heidelberg,Köln,Paderborn,München,Stuttgart,bundesweit Du brennst für Herausforderungen? Du brennst für Herausforderungen? ■ Deine Aufgabe ist die eigenverantwortliche Durchführung von SAP Public Cloud Logistik Projekten bei unseren mittelständischen Kunden. ■ Von Dir werden betriebswirtschaftlich effiziente Prozesse konzipiert und modelliert und im SAP-System implementiert. ■ Du übernimmst (Teil-)Projektverantwortung im entsprechenden LoB (Line-of-Business) bzw. im Modulbereich Sourcing & Procurement. ■ Deine Rolle ermöglicht Dir die Ausgestaltung neuer Lösungsansätze in unseren Kundenprojekten und deren Integration in unsere bestehenden Branchenlösungen. ■ Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und unterstützt bei Interesse im Presales. Überzeuge uns mit Deinem Potential! Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du hast mindestens drei Jahre SAP-Erfahrung als Berater:in oder Key User:in im Bereich Sourcing & Procurement, gern auch erweiterte integrative Kenntnisse in den End-to-End Prozessen bzw. angrenzenden Modulen. ■ Sehr gute Kenntnisse in der Konzeption und Implementierung von SAP-Logistik Prozessen sind von Vorteil. ■ Eine SAP Zertifizierung in einem der LoB´s (Line-of Business) wäre von Vorteil. Solltest Du diese noch nicht vorweisen können, werden wir diese Ausbildung sponsern. ■ Du verfügst über Knowhow in der Leitung und Organisation von (Teil-)Projekten . ■ Du denkst betriebswirtschaftlich, prozess- und kundenorientiert. ■ Eine sehr gute Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache sowie und ein professionelles Auftreten gehören zu Deinen Stärken. ■ Reisebereitschaft für den Einsatz beim Kunden ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Olesija Gebhardt Tel.: (+49) 52191448450 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value We transform. SAP® solutions into Value
Die Stelle Sie haben keine Lust mehr, Projekt nach Projekt abzuarbeiten und sich mit Bauherren auseinanderzusetzen? Sie wollen lieber Ihr Wissen und Know-How weitergeben und bei Zukunftsthemen im Bauwesen Maßstäbe setzen? Dann arbeiten Sie ab jetzt nicht mehr im Projekt, sondern helfen Sie mit eigenen Ideen und kreativen Lösungen, die gesamte Branche mit KI fit für die Zukunft zu machen! Verabschieden Sie sich von unflexiblen Arbeitszeiten und treffen sich stattdessen mit den wichtigsten Entscheidern der Branche, um zu netzwerken und Ihr Wissen weiterzugeben. Bei diesem Job steht die Faszination für die Zukunft des Bauens im Vordergrund und das Wochenende beginnt bereits Freitagmittag. In einem der wichtigsten Branchenverbände haben Sie nun die Möglichkeit, Ihre Visionen vom Bauen von Morgen, Work-Life-Balance und Nachhaltigkeit unter einen Hut zu bekommen. Denn wir suchen Sie als Referent für Stahlbau (m/w/d) – Homeoffice und flexible Arbeitszeiten – 65.000 - 80.000 € p.a. Ihre Aufgaben Federführend arbeiten Sie an innovativen Lösungen für die Baubranche, speziell für den Stahlbau; gemeinsam mit einem Partnerunternehmen erarbeiten Sie mögliche KI-Lösungen und Wissensdatenbanken und sind damit Vordenker der Branche Sie erarbeiten gemeinsam mit unseren Mitgliedern in Ausschüssen oder auch in ad hoc Gruppen relevante Themen der Stahlbaubranche, wie Normen und Verordnungen Eingehende Anfragen von Mitgliedern bearbeiten Sie selbstständig, dabei verweisen Sie entweder auf bestehende Arbeitshilfen oder Experten oder nehmen Themen auf, um diese in den jeweiligen Ausschüssen zu platzieren und zu bearbeiten Ihr Wissen im Bereich Stahlbau bereiten Sie in fachspezifischen Vorträgen und Seminaren für Mitglieder und Interessierte auf – diese führen Sie eigenständig sowohl digital als auch in Präsenz durch Ihr Profil Sie bringen ein abgeschlossenes Studium im Bereich des Bauingenieurwesens oder der Architektur mit Sie haben mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bauwesen Sie sprechen Deutsch auf Muttersprachenniveau und besitzen Basiskenntnisse in Englisch Sie haben großes Interesse an neuen technischen Lösungen und digitalen Innovationen Ihre Perspektiven Zukunft gestalten: Sie arbeiten nicht an klassischen Bauprojekten, sondern stellen sich der Frage: "Was kann heute getan werden, um das Bauen in 10 Jahren zu vereinfachen?" Dabei suchen Sie nach KI-Lösungen, testen und setzen diese mit Partnerunternehmen um. Branchenfokus : Als Verbandsexperte gestalten Sie die Zukunft der Stahlbaubranche. Sie entwickeln Normen, Arbeitshilfen und E-Learnings, um Fachkräfte auf Baustellen und in Büros gezielt zu unterstützen. Work-Life-Balance: Mit 3 Tagen Homeoffice und Kernzeiten von 9:30 bis 16:00 Uhr (freitags bis 14:00 Uhr) können Sie Ihre Aufgaben flexibel gestalten und Ihre Work-Life-Balance optimieren. Netzwerken : Sie unterstützen und beraten Mitglieder mit Ihrem Fachwissen und pflegen Kontakte auf Events, Messen und anderen Branchenveranstaltungen, um den Zusammenhalt und die Entwicklung der Stahlbaubranche zu fördern. Bewerben Sie sich am besten jetzt gleich. Wir melden uns anschließend telefonisch bei Ihnen und begleiten Sie kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Sie völlig kostenlos. Falls Sie Fragen haben, erreichen Sie Ihren persönlichen Ansprechpartner Hendrik Petri unter +49 211 972 695 30.
About us Zur Erweiterung unseres Topteams in Köln suchen wir aktuell: Verwaltungskraft (m/w/d) P PROFESSIONELL »E EFFEKTIV »R RICHTUNGSWEISEND S SCHARFSINNIG O ORIGINELL N NACHHALTIG A ANSPRUCHSVOLL L LÖSUNGSORIENTIERT H HERAUSRAGEND A AUSGEZEICHNET U UNAUFHALTSAM S STARK Wir stehen unseren Kunden und Mitarbeitern als professioneller Partner effektiv und richtungsweisend zur Seite. Mit unserer Scharfsinnigkeit finden wir originelle und nachhaltige Lösungen für jedes noch so anspruchsvolle Projekt. Wir arbeiten lösungsorientiert und begeistern durch herausragenden Service sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter. Als mehrfach ausgezeichnetes Unternehmen wachsen wir von Beginn unserer Gründung im Mai 2014 unaufhaltsam stark! Tasks ✓ Du bist die Visitenkarte unserer Niederlassung und die erste Anlaufstelle für Besucher und Anrufer ✓ Du erfasst und pflegst personal- und lohnrelevante Daten und führst die Personalakten ✓ Du erstellst Arbeits- und Arbeitnehmerüberlassungsverträge und unterstützt so die Disposition ✓ Du bearbeitest Aufträge und wickelst diese ab Profile ✓ Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, gern Erfahrung in der Personaldienstleistung ✓ Organisationstalent und gute EDV-Kenntnisse ✓ Durch deine positive Art kannst du dich flexibel auf dein Gegenüber einstellen und verlierst auch in hektischen Situationen nicht dein Lächeln und deine Professionalität ✓ Dein Herz schlägt für das Thema Personal und eine eigenverantwortliche Arbeitsweise zeichnet dich aus What we offer Was bietet dir die Personalhaus Gruppe? ✓ Ein attraktives Fixgehalt mit leistungsabhängiger Bonuszahlung und Teambonus ✓ Ein eingespieltes Team in einem angenehmen und kollegialen Arbeitsumfeld ✓ Flache Strukturen und kurze Entscheidungswege ✓ Einen großen Gestaltungsspielraum eigene Ideen einzubringen und umzusetzen ✓ Vergünstigungen durch Corperate Benefit bei exklusiven Partnern ✓ Regelmäßige Weiterbildungen und eine intensive Einarbeitung ✓ Eine betriebliche Altersvorsorge ✓ Legendäre Firmenevents und das Feiern gemeinsamer Erfolge ✓ Täglich frisches Obst, köstlicher Kaffee und kalte Getränke ✓ Regelmäßige Massagen am Arbeitsplatz ✓ Zusätzliche Urlaubstage Contact Sende uns deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe deiner Gehaltsvorstellung und dem nächstmöglichen Eintrittstermin zu. E-Mail: expansion@personalhaus-bi.de Wir freuen uns auf Dich!
Sortierung: