Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) enocoo – energy no CO 2 – dafür steht enocoo –Wir sind die Planungsgesellschaft mit dem intelligenten Management-System zur Gewinnung, Speicherung Nutzung selbst erzeugter, CO 2 freier Energie in Stadtquartieren. Wir haben das Energiemanagementsystem entwickelt, das im Immobiliensektor für CO 2 -freie Wohnviertel und Städte sorgt. Für mindestens ein Drittel des CO 2 -Ausstoßes in die Atmosphäre sind Gebäude verantwortlich. Von der Bedarfsanalyse bis hin zur Bauüberwachung stellen wir unsere gesamte Expertise in den Dienst unserer Kunden und einer lebenswerten Zukunft. Mehr erfahren Wir suchen Fachplaner Elektrotechnik (m/w/d) – Mach mit uns die Energiezukunft smarter! Hey! Du bist ein Elektro-Profi mit Leidenschaft für smarte, nachhaltige Energielösungen? Du willst Quartiere mit CO2-freier Energie versorgen und dabei mit modernster Technologie arbeiten? Dann bist du bei enocoo genau richtig! Wir entwickeln intelligente Energiemanagementsysteme, die große Wohngebiete vernetzen und nachhaltige Energie optimal steuern. Digital, effizient, zukunftsweisend – und jetzt fehlst nur noch DU! Deine Aufgaben Du planst und projektierst moderne elektrotechnische Anlagen für nachhaltige Wohnquartiere. Du entwickelst energieeffiziente Konzepte für Stromversorgung, Beleuchtung, Netzwerke & Co. Du koordinierst Fachgewerke, Kunden und Behörden und sorgst für einen reibungslosen Ablauf. Du begleitest die Bauausführung und stellst sicher, dass Qualität, Termine und Standards eingehalten werden. Dein Profil Abgeschlossenes Studium oder Ausbildung im Bereich Elektrotechnik, Energietechnik oder Gebäudeautomation. Mehrjährige Erfahrung in der Planung & Umsetzung von Elektroprojekten. Sicherer Umgang mit CAD-Software & MS Office. Kenntnisse der aktuellen Normen & Vorschriften in der Elektrotechnik. Teamgeist, Kommunikationsstärke und eine lösungsorientierte Denkweise. Was wir dir bieten Gestalte die Zukunft mit uns: Spannende Projekte für eine nachhaltige Energieversorgung. Flexibilität: Gleitzeit & Homeoffice möglich. Weiterentwicklung: Individuelle Fortbildungsmöglichkeiten. Attraktive Vergütung & Benefits: Leistungsgerechtes Gehalt, soziale Benefits und ein motiviertes Team! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung im PDF-Format an wirstoppendenklimawandel@enocoo.com oder einfach hier hochladen https://enocoo.com/bewerbungsformular/. Für Deine telefonischen Anfragen steht Birgit Hanen gerne unter 0721 / 68 03 29-85 zur Verfügung. enocoo GmbH • Emil-Nolde-Straße 2 • 76227 Karlsruhe • www.enocoo.com
Das Max Rubner-Institut ist die Forschungs- und Beratungseinrichtung des Bundesministeriums für Ernährung und Landwirtschaft (BMEL) im Bereich Ernährung und Lebensmittel. Etwa 700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten an vier Standorten in Deutschland, darunter etwa 200 Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler, die in neun Forschungsinstituten sowie im Nationalen Referenzzentrum für authentische Lebensmittel intern und extern vernetzt für die Politikberatung und zum Nutzen des Gemeinwohls forschen. Ihre Aufgaben Aktuelle Aufgabefelder des Instituts für Ernährungsverhalten umfassen u.a. das Nationale Ernährungsmonitoring , das Produktmonitoring , die Nachhaltige Ernährung , die Sozial-ökologische Ernährungstransformation , das Ernährungsverhalten verletzlicher Bevölkerungsgruppen sowie die Forschung zu ernährungspolitischen Maßnahmen . Aufgaben: Leitung und strategische Weiterentwicklung des Instituts für Ernährungsverhalten sowie dessen kontinuierliche organisatorische und wissenschaftliche Weiterentwicklung. Dies umfasst die regelmäßige Erstellung und Abstimmung der Forschungskonzeption sowie des resultierenden Forschungsprogramms, die Einbettung in übergreifende thematische Strategien des Max Rubner-Instituts sowie der übrigen Ressortforschung des BMEL. Initiierung, Koordinierung und Leitung von Forschungsarbeiten zur wissenschaftlichen Fundierung von Politikempfehlungen, insbesondere für das BMEL. Koordinierung der Politikberatung des Instituts für das BMEL sowie aktive Mitarbeit in nationalen und internationalen Gremien. Aufbau und Pflege von Kooperationen mit relevanten Einrichtungen auf nationaler und internationaler Ebene. Entwicklung und Umsetzung einer Drittmittelstrategie und Einwerbung von Drittmitteln zur gezielten Förderung und Weiterentwicklung des Instituts für Ernährungsverhalten. Zielgruppengerechte Erstellung von Berichten und Stellungnahmen für Politik, Wissenschaft und Öffentlichkeit. Weiterentwicklung des Instituts mit Fokus auf zentrale gesellschaftliche Herausforderungen wie beispielsweise soziale Determinanten und Nachhaltigkeitsaspekte des Ernährungsverhaltens. Dies umfasst die interdisziplinäre Zusammenarbeit der Arbeitsbereiche, die Bearbeitung komplexer Forschungsfragen sowie die Ableitung praxisnaher Maßnahmen zur Förderung einer nachhaltigen und sozial gerechten Ernährungspolitik. Ihr Profil Sie sind eine wissenschaftlich ausgewiesene Persönlichkeit mit einem abgeschlossenen Hochschulstudium (Master oder vergleichbar) sowie einer Promotion in den Bereichen Public Health Nutrition, Ernährungswissenschaften, Ökotrophologie oder einer verwandten Fachrichtung. Ihre wissenschaftliche Expertise haben Sie durch Veröffentlichungen in internationalen Fachzeitschriften unter Beweis gestellt. Zudem haben Sie Erfahrung in der Akquise und Durchführung von Drittmittelprojekten und in der Leitung von Arbeitsgruppen. Erfahrungen in der wissenschaftlichen Politikberatung sind von Vorteil. Wir erwarten von Ihnen ein hohes Maß an Führungserfahrung und ausgeprägte Führungskompetenzen. Sie sind in der Lage, Konzepte und Ergebnisse sowohl schriftlich als auch in Vorträgen und Diskussionen klar und überzeugend zu vermitteln. Sehr gute Kenntnisse der deutschen und englischen Sprache setzen wir voraus. Auch in herausfordernden Situationen arbeiten Sie kooperativ und bringen die Bereitschaft mit, die mit der Institutsleitung verbundenen Verwaltungs- und Managementaufgaben verantwortungsbewusst zu übernehmen. Hier Bewerben E-Mail: karriere@mri.bund.de Nähere Auskünfte erteilt Frau Präsidentin Prof. Dr. Tanja Schwerdtle E-Mail: praesidentin@mri.bund.de Telefon: 0721 / 6625-201 Zentrale Karrierestelle des Max Rubner-Instituts · Hermann-Weigmann-Str. 1 · 24103 Kiel
Ihre Aufgaben Mietvertragsmanagement durchführen Nebenkostenabrechnung prüfen & durchführen Bei Kündigungsbearbeitung mitwirken Bestandsdatenpflege in den Fremdverwaltungsbuchungskreisen durchführen Schriftverkehr mit Mietern, Eigentümern, Behörden durchführen Rechnungsprüfung und Nebenkontierung durchführen Prüfung / Klärung OP Erstellung von Rechnungen Ihr Profil Berufsausbildung im kaufmännisch-verwaltenden Bereich, Kaufmann für Grundstücks- und Wohnungswirtschaft odervergleichbare berufliche Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung Umgang mit gängigen MS-Office Programmen (insbesondere Excel) setzen wir voraus Idealerweise fällt Ihnen die souveräne Handhabung von IT-Systemen und Anwendungen leicht und Sie bringen fundierte SAP Kenntnisse mit. Sie haben Freude daran, im Team zu arbeiten, dabei gemeinsam wichtigen Themen anzugehen und Lösungen zufinden. Unser Angebot Vertrauensgleitzeit (38h Woche) 30 Urlaubstage Heiligabend und Silvester arbeitsfrei Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten (4-Tage-Woche möglich) und Home-Office Möglichkeit Mitarbeiterevents Betriebliche Altersvorsorge und betriebliches Gesundheitsmanagement Einarbeitung über Patenmodell und Entwicklungsperspektiven im Umfeld eines Großkonzerns Umfangreiche Corporate Benefits Kostenlosen Kaffee und Wasser in Büro-Teeküchen Nach Absprache kann Sie Ihr Hund ins Büro begleiten Werden Sie jetzt Teil unseres Teams! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Bewerbungen von Menschen mit Behinderung sind ausdrücklich erwünscht! Diverse career opportunities Competitive compensation Employee discounts Health promotion Employee events Company Bike Hier Bewerben Frank Bau An der Tagweide 18 76139 Karlsruhe +49 721 8802-6220
Die Albtal-Verkehrs-Gesellschaft (AVG) befördert mit ihren Stadtbahnen jährlich rund 46 Millionen Fahrgäste. Das Unternehmen verfügt über ein Stadtbahnnetz von mehr als 540 Kilometern und betreibt 288 Kilometer eigene Strecke, womit es zu den größten Eisenbahnunternehmen in Baden-Württemberg zählt. Ein zentrales Element ist das "Karlsruher Modell", ein innovatives TramTrain-System, das innerstädtische Straßenbahnen und regionale Eisenbahnstrecken miteinander verbindet und so eine flexible Mobilität in der gesamten Region ermöglicht. Die 1957 gegründete AVG ist ein kommunales Verkehrsunternehmen und beschäftigt rund 1.000 Mitarbeiter*innen. Neben dem Betrieb und der Instandhaltung der Bahnen und Strecken übernimmt die AVG auch Aufgaben im Bereich Planung, Infrastruktur und Kundenservice. Durch enge Kooperation mit der Verkehrsbetriebe Karlsruhe (VBK) und dem Karlsruher Verkehrsverbund (KVV) trägt die AVG maßgeblich zur Mobilität am Oberrhein bei. SAP System- und Anwendungsbetreuer*in (m/w/d) Vollzeit Karlsruhe Tullastraße unbefristet Ihre Verantwortung Betreuung und Unterstützung der SAP-Anwender im Tagesbetrieb Weiterentwicklung und Betreuung der S/4HANA und ERP-Systeme Umsetzung der Anforderungen der Fachbereiche mit Integration in das bestehende Systemumfeld Einführen, Anpassen und Customizing unterschiedlicher Module Administration des Berechtigungswesens Konzipieren und Durchführen von Testkonstellationen Ihr Profil Hochschulstudium bzw. langjährige Berufserfahrung Modul- und systemübergreifende SAP-Kenntnisse Kenntnisse der S/4HANA-Oberfläche / FIORI & FIORI Launchpad Sie können auch ein Key-User sein und haben die Bereitschaft, sich Fähigkeiten in unterschiedlichen Modulen anzueignen SAP-Projekterfahrung Kundenorientierung sowie Team- und Kommunikationsfähigkeit Neugier und Interesse bei der Gestaltung von Prozessen und Unterstützung der Fachabteilungen Eigeninitiative und selbstständiges Arbeiten ist Ihnen aus Ihrem bisherigen Arbeitsplatz vertraut Unser Angebot Eine verantwortungsvolle, abwechslungsreiche Herausforderung Einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz Arbeitszeiten, die zu Ihrem Leben passen: Bis zu drei Tage mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten (von 6:00 Uhr bis 20:00 Uhr) Gutes Betriebsklima mit offener Kommunikation und wertschätzender Führungskultur Kontinuierliche Möglichkeiten für Zertifizierungen und Weiterbildungen Leistungsgerechte Vergütung nach dem Tarifvertrag der nichtbundeseigenen Eisenbahnen (ETV) Eine attraktive betriebliche Altersversorgung (ZVK) Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln Interessante Vergünstigungen bei der Nutzung unserer Bahnen Vergünstigte Speisen in unserem Betriebsrestaurant "NahVerzehr" Fahrradleasing, Corporate Benefits, vergünstigtes Deutschlandticket und weiter lokale Vergünstigungen INSIGHTS FÜR ALLE INTERESSIERTEN PERSONEN Immer donnerstags von 16:00 – 17:00 Uhr informieren wir digital über die vielfältigen Einstiegs- und Karrieremöglichkeiten in unseren Unternehmen und geben einen Einblick in das Bewerbungsverfahren. Gleichzeitig erfahren Sie, wie der Onboarding-Prozess bei uns abläuft und welche zusätzlichen Benefits Sie neben der Arbeit in einer spannenden Branche bei uns erwarten. Einfach QR-Code scannen und mehr erfahren. Link zur Veranstaltung: Klicken Sie hier, um an der Besprechung teilzunehmen Klingt gut? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Karriereportal! Ihre Ansprechperson: Kerstin Leible HR Partnerin Tel: 0721/6107-6606 Ansprechperson Fachabteilung: Rainer Hübner Leiterin Anwendungsapplikationen Tel: 0721/6107-5902
In der Klinik werden jährlich ca. 3.000 Kinder und Jugendliche stationär und etwa 14.300 Kinder ambulant behandelt Die Kinderklinik ist sehr gut ausgestattet und verfügt über eine eigene Intensivstation Die Abteilung deckt das gesamte Spektrum der Diagnostik und Therapie ab Das Krankenhaus verfügt über mehr als 450 Betten und ein umfangreiches medizinisches Leistungsspektrum. Aktuell suchen wir für ein Krankenhaus der Schwerpunktversorgung im Raum Karlsruhe einen Facharzt für Kinder- und Jugendpsychosomatik für die Kinder- und Jugendklinik (m/w/d) zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. akut Doc ist Spezialist für die Personalberatung und –vermittlung von Ärztinnen und Ärzten innerhalb der akut… Med Group, die als bundesweiter Marktführer an der Seite von medizinischen Berufsgruppen steht. Wir beraten und unterstützen Ärztinnen und Ärzte bei der Suche nach einer passenden Position und helfen so, die ganz persönlichen beruflichen Ziele zu erreichen. Profitieren Sie von unserer langjährigen Erfahrung und unserem bundesweiten Netzwerk. Facharztanerkennung für Kinder- und Jugendpsychiatrie und Psychotherapie Erfahrung mit der Behandlung verschiedenster Störungsbilder und Altersgruppen Sie besitzen ein ausgeprägtes Einfühlungsvermögen gegenüber Ihren Patienten Durchführung von Einzel- und Gruppentherapie, Familiengespräche, Soziales Kompetenztraining, Kunst- und Bewegungstherapie, etc. Interdisziplinäre Arbeit innerhalb und außerhalb der Klinik Eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit in einem kollegialem Team Tarifliche Vergütung, Jahressonderzahlung, attraktive Arbeitszeitmodelle, regelmäßige Fortbildungen
Duales Studium Speditions- / Logistikmanagement (m/w/d) Wir Suchen Duale Student:innen Bewirb dich jetzt. Einfach QR-Code scannen oder auf werde-einer-von-uns.de oder per Mail: Postjobs-karlsruhe@deutschepost.de Starte mit uns deine berufliche Zukunft Duales Studium Speditions- und Logistikmanagement
Karlsruhe Architekt (m/w/d) in der Werkplanung "Wir bauen Zukunft!" - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. € erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Ihre Aufgaben Erstellung von Werk- und Detailplänen auf Basis vorliegender Baueingabeplanungen enge Zusammenarbeit mit dem beauftragten Statiker und dem Fachplaner Bauphysik Erstellung von Planvarianten im Bereich der Sonderwunschplanung Mitwirkung an der planerischen Weiterentwicklung unseres Segments Reihenhaus Ihr Profil abgeschlossenes Studium im Bereich Architektur, Ausbildung zum Bauzeichner (m/w/d) oder vergleichbare Qualifikation erste Berufserfahrungen in der LP5 und gutes technisches Verständnis sicherer Umgang mit CAD-Programmen Kenntnisse der relevanten Normen, Vorschriften und der Landesbauordnung strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise Wir bieten eine attraktive Vergütung ein umfangreiches Weiterbildungsangebot einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen kostenlose Nutzung des firmeneigenen Fitnessstudios in der Zentrale in Karlsruhe eine kollegiale Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Kontakt Wir haben Ihr Interesse geweckt? Bewerben Sie sich über unser Karriereportal und werden Teil des Teams. weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0 www.weisenburger.de/karriere
Das Baden-Württemberg Institut für Nachhaltige Mobilität (BWIM) an der Hochschule Karlsruhe ist der unabhängige Think- und Do-Tank zur aktiven Gestaltung der Mobilitätswende in Baden-Württemberg. Im Dialog mit Politik, Verwaltung, Wirtschaft und Zivilgesellschaft entwickelt das Transformationsinstitut neue Strategien und Lösungsansätze für die Realisierung einer zukunftsfähigen Mobilität in Stadt und Land. Hierzu bündelt das BWIM die Mobilitätskompetenzen baden-württembergischer Hochschulen und entwirft in interdisziplinären Teams und in Kooperation mit Akteur*innen vor Ort praxiswirksame Lösungen. Derzeit sind am BWIM Mobilitätskompetenzen aus sechs baden-württembergischen Hochschulen mit acht Professuren sowie einem interdisziplinären und interkulturellen Team zusammengeschlossen. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir Sie am Standort Karlsruhe als Art Director (gn)
Die Beschäftigung und Vergütung erfolgt nach den tarifrechtlichen Bestimmungen des TV-L bis Entgeltgruppe 13 vorerst befristet für zwei Jahre. Ihre Mobilität unterstützen wir mit dem JobTicket BW und dem Jobbike BW. Darüber hinaus bieten wir ein umfangreiches Gesundheitsmanagement und fördern die Weiterbildung. Eine spätere Entfristung ist angestrebt. Die Staatliche Akademie der Bildenden Künste Karlsruhe legt Wert auf Vielfalt und ist bestrebt, alle Geschlechter ausgewogen zu beschäftigen. Qualifizierte Frauen sind deshalb ausdrücklich aufgefordert, sich zu bewerben. Schwerbehinderte oder ihnen gleichgestellte Menschen werden bei gleicher Eignung, Leistung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt. Der Nachweis über die Schwerbehinderung/Gleichstellung ist den Bewerbungsunterlagen beizufügen. Bearbeitung von Rechtsfragen in den Bereichen allgemeines Verwaltungsrecht, Hochschulrecht (einschließlich Zulassungs- und Prüfungsrecht), Beamtenrecht, Arbeits- und Tarifrecht Erstellung von Studien- und Prüfungsanordnungen, Hochschulsatzungen, Handlungsempfehlungen, Rechtsgutachten und Vertragstexten Beratung des Rektorats, der Gremien und Organe in allen Rechtsangelegenheiten Vertretung der Akademie gegenüber Dritten und vor den Gerichten Übernahme der Aufgaben der/des behördlichen Datenschutzbeauftragten Abschluss des zweiten juristischen Staatsexamens mit mindestens der Note "befriedigend" Nachweisbare Kenntnisse und Erfahrungen im Verwaltungs-, Hochschul- und Datenschutzrecht Kenntnisse der deutschen und internationalen Hochschullandschaft sowie der Abläufe und Strukturen einer Hochschule Sichere Urteilsfähigkeit und herausragende analytische Kompetenzen Sehr gute Deutsch- und anwendungssichere Englischkenntnisse Sehr gutes schriftliches und mündliches Ausdrucksvermögen verbunden mit der Fähigkeit, juristische Sachverhalte und Lösungen auch für juristische Laien darzustellen Hohes Maß an Zuverlässigkeit sowie hervorragende Team-, Kooperations- und Kommunikationsfähigkeit Kenntnisse der gängigen IT-/MS Office-Anwendungen und die Bereitschaft zur Einarbeitung in hochschuleigene Softwareprogramme
Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Standort: Karlsruhe Als Pflegefachkraft hast du nicht nur deinen Beruf, sondern deine Berufung gefunden? Mit Leidenschaft sorgst du dich um die Betreuung der Patienten und startest so in deine Schicht? Dann werde Teil eines professionellen und herzlichen Teams. Wir suchen Gesundheits- und Krankenpflegerfür abwechslungsreiche Einsätze bei unseren Kunden im Raum Karlsruhe. Wir bieten dir: Festanstellung mit unbefristetem Arbeitsvertrag (bis 35 Std./Woche) - Unsere Vollzeit ist deine Teilzeit Dienstplanmitgestaltung + keine Rufbereitschaft – frei bleibt frei Übertarifliche Bezahlung+ Zuschläge Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung - alternativ bieten wir eineFahrkostenübernahme Attraktive Sozialleistungen u.a. betriebliche Krankenzusatzversicherung, steuerfreie Gutscheinkarte (Edenred bis zu 50 €) Personalrabatte– z.B. Rabatte für deinen nächsten Urlaub oder Konzert Prämien– werbe neue Kollegen Ein bezahltes Studium an der HFH - auch ohne Abitur Persönliche Betreuung – ein Ansprechpartner, der sich um deine Anliegen kümmert und für dich da ist Möglichkeit aufWork & Travel Für uns ist wichtig: Abgeschlossene Ausbildung alsKrankenschwester, Pflegefachkraft, Gesundheits- und Krankenpfleger, Krankenpfleger, Pflegefachmann,Altenpflegeroder eine vergleichbare anerkannte Ausbildung in der Pflege Positive Ausstrahlung,Verantwortungsbewusstsein, eigenverantwortliches Arbeiten,Zuverlässigkeit Führerschein wünschenswert Lust, Teil unseres Teams zu werden? Dann trau dich und kontaktiere uns. Hinweis: Alle Stellenausschreibungen bei avanti GmbH richten sich stets an alle Menschen, gleich welchen Geschlechts (m/w/d). Die Auswahl der Bewerber (m/w/d) erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen. avanti GmbH Niederlassung Stuttgart Team Recruiting Deckerstr. Jetzt bewerbenStuttgart Telefon: Jetzt bewerbenE-Mail: Jetzt bewerben Webseite:Jetzt bewerben Abteilung(en): Medizin / Pflege Art(en) des Personalbedarfs: Neubesetzung Tarifvertrag: BAP/DGB - Tarifgemeinschaft Entgeltgruppe: Übertarifliche Bezahlung
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