Sie sind als Einrichtungsleitung (m/w/d) für eine Pflegeeinrichtung um Malsch gefragt ! Es handelt sich um eine liebevolle Pflegeeinrichtung. Bei dieser steht das Wohl der Bewohner und Mitarbeitenden an erster Stelle. In den lichtdurchfluteten und behaglichen Räumlichkeiten können Gäste ihren Aufenthalt in vollen Zügen genießen. Dank des fundierten pflegerischen Fachwissens in der Einrichtung wird eine solide Grundlage für das Wohlbefinden der Bewohner geschaffen. Das Pflegeteam ist zudem besonders wertschätzend und freut sich, wenn Sie als Einrichtungsleitung (m/w/d) das Team vervollständigen. Wir haben Ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich gerne jetzt! Was erwartet Sie? Ein unbefristeter Arbeitsvertrag Entsprechend der Positionsverantwortung erhalten Sie eine leistungsorientierte Vergütung Eine strukturierte Einarbeitung Vielfältige Gestaltungsmöglichkeiten in Ihrem neuen Aufgabengebiet Ein großes Angebot an Fort- und Weiterbildungen Betriebliche Gesundheitsförderung Diverse Benefits, wie betriebliche Altersvorsorge etc. Ihre Aufgaben: Gesamtwirtschaftliche Organisation und Steuerung, der gut mit den öffentlichen Verkehrsmitteln erreichbaren Einrichtung Repräsentation der Einrichtung intern/extern Verantwortung für die Personalauswahl, -einstellung und -entwicklung sowie für die Mitarbeitermotivation Sicherung einer qualifizierten Pflege, Betreuung und Versorgung der Bewohner Verantwortung für die Bewohnerakquise und -aufnahme Kooperative Zusammenarbeit mit Angehörigen und Betreuern sowie mit allen anderen Stakeholdern Ihr Profil: Sie verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung zum examinierten Altenpfleger (m/w/d) oder Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie besitzen eine Weiterbildung zur Einrichtungsleitung oder ein Studium im Bereich des Pflegemanagement Sie verfügen über sehr gute betriebswirtschaftliche Kenntnisse Sie besitzen Erfahrungen im Bereich der Führung von Mitarbeitern Sie verfügen über eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent und Einsatzbereitschaft Nichts zu verlieren – nehmen Sie Ihre Zukunft selbst in die Hand! Ob frisch ausgelernt oder bereits im erfahrenen Berufsalter - bei uns sind Bewerber aller Altersgruppen sowie Berufseinsteiger und -rückkehrer herzlich willkommen! Wir freuen uns, Sie kennenzulernen! Bei Interesse bewerben Sie sich telefonisch unter der 069 / 219 30 72 17 oder über den Bewerbungsbutton. Gerne können Sie Ihre Bewerbungsunterlagen auch direkt per Mail unter bewerbung-frankfurt@career-people.de an uns schicken. Es wird zur besseren Lesbarkeit im Text nur die männliche Sprachform verwandt. Der Text gilt unter Berücksichtigung des AGG für alle Geschlechter.
Es ist Zeit für eine neue berufliche Herausforderung? Dann suchen wir Sie als Second Level Supporter (m/w/d) im Raum Karlsruhe. Wenn Sie von der folgenden Stellenbeschreibung überzeugt sind, würden wir uns sehr über Ihre Bewerbung freuen! Ihre Aufgaben Beantwortung von telefonischen und schriftlichen Anfragen des First Level Support Qualifizierte Störungsannahme per Telefon und E-Mail Ansprechpartner für den First Level Support Schnittstellenfunktion zwischen dem First Level Support und den weiteren Abteilungen im Unternehmen Weiterbildung von Kolleg*innen im First Level Support Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld Einschlägige Berufserfahrung im IT-Support Sicherer und routinierter Umgang mit den gängigen MS Office Anwendungen Gute Kenntnisse im Bereich der Installation und Betreuung von Endgeräten und Druckern, idealerweise ebenfalls mit Active Directory und Azure AD Ausgeprägte Serviceorientierung und Teamfähigkeit Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721 9335817
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein führendes Unternehmen aus der Energiebranche mit Sitz in Karlsruhe, besetzen wir ab sofort folgende Position: ASSET MANAGER (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Steuerung des Utility Service-Portfolios und Projektüberwachung Beratung bei Leistungsbeschreibungen, Anbieter-Auswahl und Angeboten Kontrolle des Bestellwesens, Rückstellungen und Rechnungsfreigabe Zusammenarbeit mit Controlling und Austausch mit (C)POs Pflege der Budget- und Bestellübersicht für den Drittmarkt Betreuung externer Berater und Unterstützung der Projektleiter bei Budgets IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, eine Zusatzqualifikation als Fachwirtin/Betriebswirt ist von Vorteil Erfahrung im Umgang mit SAP, PowerBI und MS Office (insbesondere Excel) Ausgeprägte Zahlenaffinität und analytisches Denkvermögen Schnelle Auffassungsgabe, Flexibilität, Belastbarkeit und Kommunikationsstärke Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, Englischkenntnisse sind von Vorteil WIR BIETEN Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Home-Office zur Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Wettbewerbsfähige Bezahlung gemäß Tarifvertrag und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Arbeitszeitkonto mit vollständigem Ausgleich von Überstunden 30 Tage Urlaub zur Erholung und Regeneration Exklusive Rabatte auf Fitness, Markenprodukte und Freizeitangebote durch Corporate Benefits INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
Über uns THOST ist eines der führenden deutschen Unternehmen im Projektmanagement. Von unseren Standorten im In- und Ausland steuern wir komplexe Projekte in den Bereichen Immobilien, Mobilität, IT, Anlagenbau, Infrastruktur und Energie. Mit unserer breit gefächerten Expertise im Projektmanagement betreuen wir nationale und internationale Industriekunden sowie öffentliche und private Investoren. Projekte sind unsere Welt! Als Arbeitgeber*in ist uns Inklusion und Integration ein wichtiges Anliegen. Schwerbehinderte (m/w/d) und ihnen gleichgestellte Bewerber*innen finden bei gleicher Eignung besondere Berücksichtigung. Ihre Aufgaben Projektsteuerung von Bau- und Immobilienprojekten, wie z.B. Gewerbe- und Verwaltungsgebäude, Schulen, Banken und Produktionsgebäude Mitwirkung bei der Durchführung öffentlicher Vergabeverfahren nach VgV u.a. Zusammenarbeit in Teams bei komplexen Großprojekten Erstellen und Fortschreiben von Terminplänen, Kostenübersichten, Verträgen Führen von Besprechungen und Betreuung des Berichtswesens Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossenes technisches Studium (Bauingenieurwesen, Architektur, Immobilientechnik und Immobilienwirtschaft oder vergleichbar) sowie kaufmännisches Verständnis Erste Berufserfahrung (z.B. in Form von Praktika) sowie erste praktische Anwendung von HOAI und VOB wünschenswert Analytisches Denken, Planungs- und Organisationstalent sowie Kommunikationsfähigkeit Professioneller Umgang mit Software-Tools wie MS Office; MS Project und/oder Oracle Primavera von Vorteil Interesse und Bereitschaft unsere Methoden und Tools konsequent weiterzuentwickeln Wir bieten Zukunftsweisende Projekte Gezielte Weiterentwicklung Ihres methodischen Toolsets und Ihrer persönlichen Kompetenzen Ergonomische und moderne (non-territoriale) Arbeitsplätze mit einer modernen IT-Ausstattung, die mobiles, ortsunabhängiges Arbeiten (inkl. Home-Office) ermöglichen Umfangreiches Gesundheitsmanagement inkl. betrieblicher Zusatzkrankenversicherung, Zuschuss zum Fitness-Studio, frisches Obst u.v.m. Ausgeprägte Team-Atmosphäre innerhalb unseres Familienunternehmens Einblick in vielfältige Kundenorganisationen und führende Global Player Ein umfassendes Mobilitätskonzept (z. B. Firmenfahrzeug, steuerfreier Zuschuss zum ÖPNV, JobRad / Firmenfahrrad etc.) Ganzheitliche Klimaschutzpolitik Kontakt Bewerbungs-Hotline: +49 72 31 15 60 888 Bewerbungs-E-Mail: karriere@thost.de Bewerbungs-Infos: www.thost.de/karriere Ausführliche Hinweise zum Umgang mit Ihren personenbezogenen Daten im Rahmen des Bewerbungsverfahrens finden Sie in unserer Datenschutzerklärung .
WIR SIND VIRTUAL7 Als IT-Dienstleister treiben wir die Digitalisierung des öffentlichen Sektors voran und schaffen echten Mehrwert für Millionen Menschen in Deutschland. Wir können vieles richtig gut, aber eben noch nicht alles. Darum suchen wir immer wieder neue Kolleg:innen, die mit ihren Ideen, ihrem Können und Engagement etwas bewegen wollen. Fühlst du dich angesprochen? Dann gestalte Deine Welt zum Besseren und werde Teil unseres Core Clusters Human Relations als: HR Business Partner (m/w/d) – People, Culture & Organisation Karlsruhe, Homeoffice (max. 80%) Vollzeit Ab sofort DEINE MISSION In unserem Core Cluster Human Relations hast du die Möglichkeit, als HR Business Partner:in, eigenverantwortlich Aufgaben zu übernehmen, indem du als vertrauenswürdige/r Business Partner:in fungierst und die Bedürfnisse der Mitarbeiter:innen mit den Unternehmenszielen während des gesamten Employee-Lifecycles in Einklang bringst. Unsere Vision als Business Partner:innen ist es, ein vertrauenswürdige/r zentrale/r strategische/r Partner:in zu sein, die/der durch datengestützte Entscheidungen und proaktives Handeln zum Wachstum und Erfolg des Unternehmens beiträgt. Dabei entwickelst du gemeinsam mit den anderen HR Business Partner:innen nachhaltige Strategien, die zum Unternehmenserfolg beitragen. Dabei... … betreust du eigenverantwortlich definierte Unternehmensbereiche entlang des gesamten Employee-Lifecycles, erkennst proaktiv deren Bedürfnisse, entwickelst passende Lösungen und steuerst deren Umsetzung. ... agierst du als Sparringspartner:in für unsere Mitarbeiter:innen und Team Leads bei HR-relevanten Themen. …bringst du dein Wissen in HR-Analytics, KPIs und People-Daten ein, um fundierte Empfehlungen zu geben, Trends zu erkennen und datenbasierte Entscheidungen zu unterstützen. ... arbeitest du an HR-spezifischen und unternehmensweiten strategischen Projekten mit (z.B. Einsatz von KI, Optimierung unserer Mitarbeiterbefragung oder Weiterentwicklung unserer Feedback-Formate) ... bearbeitest du arbeitsrechtliche Fragestellungen. ... stärkst du unsere Unternehmenskultur, indem du unsere Werte lebst und ein starkes Miteinander im Unternehmen förderst. DAS IST UNS WICHTIG Abgeschlossenes wirtschafts-, sozial- oder rechtswissenschaftliches Studium, ggf. mit dem Schwerpunkt Personal Mindestens 2 Jahre Erfahrung als HR Generalist und/oder Personalreferent Vertrautheit mit der Vorbereitung und Umsetzung von datenbasierten HR-Entscheidungsprozessen Hohe Selbstverantwortlichkeit und Proaktivität Begeisterung für agile Arbeitsweise und Zusammenarbeit Starke Kommunikations-Skills und keine Scheu vor Moderationen Verhandlungssichere Deutsch- und sehr gute Englischkenntnisse Begeisterung und Affinität für die IT-Dienstleistungsbranche Bereitschaft regelmäßig in unser Office nach Karlsruhe zu kommen DEIN NEUER ARBEITSPLATZ Was bei uns zählt? Klar definierte Rollen, echtes Miteinander und ein gemeinsames Ziel. Wir nennen das Responsiveness – transparent, wertschätzend und zielorientiert. Hier bist du am Wandel direkt beteiligt, wenn du möchtest. – Nimm Teil an Projekten, die uns als Unternehmen weiterentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und Remote Work? – Sind selbstverständlich. Individuelles Hardware-Budget? – Stell dir deinen Arbeitsplatz so zusammen, wie du dich am wohlsten fühlst. Mental Health? – Dein mentales Wohlbefinden ist uns wichtig. Mit OpenUp unterstützen wir dich und bieten dir jederzeit kostenlosen Zugang zu professioneller psychologischer Unterstützung. Individuelles Weiterbildungsbudget? – Egal ob die nächste Zertifizierung oder ein lang ersehnter Sprachkurs – du entscheidest, worin und wann du dich weiterbildest. Mitarbeiter:innen-PC-Programm? – Lease dir dein nächstes Device zur rein privaten Nutzung einfach über virtual7. JobRad oder Firmenwagen? – Wir helfen dir dabei, so mobil zu sein, wie du es brauchst. DEINE ANSPRECHPARTNERIN Erzähl mir, wer du bist und wann du anfangen kannst. Gerne auch über julia.tismer@virtual7.de. Ich freue mich darauf, dich kennenzulernen. Julia Tismer Senior HR Recruiterin +49 151 52330481 julia.tismer@virtual7.de
Über uns Werde Teil der Cloud-Zukunft! Du brennst für moderne Cloud-Technologien, suchst nach spannenden Herausforderungen und willst Systeme mitgestalten, auf die sich täglich Tausende verlassen? Dann bist du bei dem Unternehmen im Süden von Karlsruhe genau richtig! Wir suchen einen erfahrenen Cloud System Engineer, der skalierbare, sichere und hochverfügbare Cloud-Infrastrukturen aufbaut und betreibt. Die Anstellung erfolgt direkt beim Unternehmen – wir begleiten dich lediglich im Bewerbungsprozess. Du unterschreibst deinen Arbeitsvertrag direkt beim Arbeitgeber. Dabei hast du die freie Wahl: Arbeite vor Ort im Büro, im hybriden Modell oder vollständig remote – ganz so, wie es am besten zu deinem Leben passt. Aufgaben Deine Aufgaben bei deinem neuen Arbeitgeber: Design, Aufbau und Betrieb moderner Cloud-Infrastrukturen (AWS, Azure oder GCP) Automatisierung von Deployments und Systemadministration mittels Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, Ansible) Sicherstellung von Hochverfügbarkeit, Performance und Sicherheit Monitoring, Logging und Troubleshooting produktiver Cloud-Umgebungen Enge Zusammenarbeit mit DevOps, Softwareentwicklung und IT-Security Profil Das bringst du mit: Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine Ausbildung mit entsprechender Berufserfahrung Erfahrung in der Administration von Cloud-Plattformen (AWS, Azure oder GCP) Grundlegende Kenntnisse in Linux, Containerisierung (Docker, Kubernetes) und CI/CD-Prozessen Erfahrung mit Automatisierungstools und Infrastructure-as-Code Analytisches Denken, Teamgeist und Eigenverantwortung Wir bieten Das bieten das Unternehmen: Spannende Projekte mit modernsten Technologien Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Zertifizierungen Flexibles Arbeiten: 100% Homeoffice oder Büro in zentraler Lage im Süden von Karlsruhe Attraktives Gehalt und Zusatzleistungen Eine offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Kontakt Bereit, die Cloud von morgen mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung! Schick uns deinen Lebenslauf an: c.baeker@nexperit.de oder f.mauersberger@nexperit.de
Sie suchen nach einer neuen Herausforderung im Berufsleben und glänzen mit Persönlichkeit und Leidenschaft für Ihren Job? Dann suchen wir Sie als Netzwerkadministrator (m/w/d) im Raum Karlsruhe im Rahmen der Direktvermittlung! Ihre Aufgaben Planung, Installation, Administration und Pflege von Firewall- und Netzwerkinfrastrukturlösungen Entwicklung von neuen Konzepten, sowie Analyse, Weiterentwicklung und Ausbau der bestehenden Netzwerkinfrastruktur Eigenverantwortliche Bearbeitung von Anfragen und Störungsmeldungen aus den Fachbereichen Troubleshooting und Fehleranalyse bei Netzwerkproblemen Planung der Kosten bei der Neuanschaffung von neuen IT Produkten Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder abgeschlossenes Studium der Informatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im Bereich der Netzwerkadministration Umfangreiche Kenntnisse rund um den Betrieb von Netzwerk-Infrastrukturen sowie Routing und Firewall Management Fundierte Kenntnisse in den Bereichen TCP/IP, VPN, Layer-2 & Layer-3 Handling und Routing Protokollen Systematische, strukturierte und lösungsorientierte Denk- und Arbeitsweise Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket 30 Tage Jahresurlaub Flexibles Arbeiten / Homeoffice Ergonomischer, moderner Arbeitsplatz ... und vieles mehr!Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch it-karlsruhe@dis-ag.com DIS AG Information Technology Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721 9335817
Willkommen bei der Allianz Mit Dir gemeinsam möchten wir als Allianz weiterhin einer der erfolgreichsten Lebensversicherer der Welt bleiben. Egal ob Du gerade frisch von der Uni kommst, erfolgreich Deine Ausbildung absolviert hast oder schon viel Erfahrung mitbringst - lass uns gemeinsam mit viel Engagement und Kompetenz unsere anspruchsvollen Kunden im Bereich der Firmenrückdeckung beraten und begeistern. Wir freuen uns darauf, mit Dir zusammen weiter zu wachsen. Für unser Competence Center im Bereich der Rückdeckungsversicherung für die Firmenkunden der Allianz Lebensversicherungs-AG suchen wir mehrere Sachbearbeiter:innen. Hier steht der Zusammenhalt und die Teamarbeit im Vordergrund. Als Sachbearbeiter Leben Firmen (m/w/d) im Bereich Firmenrückdeckungsversicherung bietet Dir unser modernes und agiles Arbeitsumfeld außerdem verschiedene spannende Sonderaufgaben und Weiterentwicklungsmöglichkeiten. Wir freuen uns über Deine Flexibilität und bieten Dir gleichzeitig verschiedene Arbeitszeitmodelle und -formen. Eine umfassende Einarbeitung über einen längeren Zeitraum ist für uns selbstverständlich und für die Erledigung Deiner täglichen Arbeit wird eine sehr gute Technik zur Verfügung gestellt. Das erwartet Dich bei uns als Sachbearbeiter Leben Firmen (m/w/d) Eigenverantwortliche Betreuung: Du betreust die Rückdeckungsversicherungen anspruchsvoller Firmenkunden Kunden- und Vermittlerkontakt: Du bist Ansprechpartner und Berater für unsere Kunden und Vermittler und erteilst telefonisch wie schriftlich individuelle Auskünfte Geschäftsbeziehungen: Du begleitest aktiv Anbahnungen und Gespräche zum Ausbau unserer Geschäftsbeziehungen Projektarbeit : Du arbeitest bei Projekten zur Weiterentwicklung von Systemen und Prozessen mit Das bringst Du mit als Sachbearbeiter Leben Firmen (m/w/d) Ausbildung: Du hast eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium der Rechtswissenschaften bzw. der Betriebs- oder Volkswirtschaft Erfahrung und Fachkenntnisse: Du hast möglichst Erfahrung im Bereich der Lebensversicherung, vorzugsweise im bAV-Bereich Teamfähigkeit und Sozialkompetenz: Du verfügst über Freude an der Arbeit im Team und ausgeprägter Sozialkompetenz Serviceorientierung und Kommunikationsstärke: Du überzeugst durch dein Auftreten, bringst Kommunikationsstärke, Serviceorientierung und Freude im Umgang mit anspruchsvollen Kunden, Vertrieben und internen Partnern mit Arbeitsweise: Du arbeitest kundenorientiert und systematisch mit guten konzeptionellen Fähigkeiten Technikkompetenz : Du gehst sicher mit unseren EDV-Systemen um, insbesondere Office-Anwendungen Projekterfahrung: Stabs- und / oder Projekterfahrung sind wünschenswert Unsere Highlights für Dich: Gesundheit & Wohlbefinden: Eine betriebliche Krankenversicherung, Sport- und Gesundheitsangebote sowie Präventionsmaßnahmen legen den Grundstein für körperliche und mentale Gesundheit. Vergütung: Tarifliche Sonderzahlungen, betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeiteraktien machen die Vergütung besonders attraktiv. Außerdem werden Mitarbeiter am Unternehmenserfolg beteiligt. Zeit & Flexibilität: Mit unserem Modell "Neues Arbeiten" können Beruf und Privatleben noch besser vereinbart werden. Wir arbeiten flexibel, hybrid, mobil und vor Ort. Karriereentwicklung: Wir erstellen gemeinsam einen persönlichen Entwicklungsplan und ermöglichen, funktions- und länderübergreifende Erfahrungen zu sammeln. Eine vollständige Übersicht darüber, was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, ist unter careers.allianz.com/benefits zu finden. Zusätzliche Informationen: Die Stelle ist sowohl als Vollzeit- als auch als Teilzeitstelle geeignet. Bei fachlichen Fragen stehen Dir gerne Deine Abteilungsleiterin Angela Koch, Tel. +49 711 1292 25500 und für Personal- oder Technikfragen Deine Recruiterin Anne Keilholz, Tel.Nr. +49 15170294808 zur Verfügung. Seit 1890 setzt sich die Allianz als weltweit führender Versicherer, Finanzdienstleister und Vermögensverwalter für die Sicherheit unserer Kund:innen und Mitarbeitenden ein. Darüber hinaus sind wir ein ausgezeichneter Arbeitgeber: 2024 wurde die Allianz in Deutschland Preisträger bei Great Place to Work "Deutschlands Beste Arbeitgeber". Unsere Mitarbeitenden liegen uns am Herzen, und gemeinsam schaffen wir eine bessere Lebenswelt und Zukunft für uns und unsere Kund:innen. Die Allianz Lebensversicherungs-AG ist Marktführer in der privaten und betrieblichen Altersvorsorge und Deutschlands größter Lebensversicherer. Über 10 Millonen Kunden profitieren von unserer einzigartigen Finanzstärke und Stabilität. Innovation ist die Basis unseres Erfolgs – und das seit über 100 Jahren. Werde Teil unseres dynamischen Teams und gestalte die Zukunft gemeinsam mit uns. Das zeichnet uns aus: Wir fördern Chancengleichheit, denken integrativ und schätzen die Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden – unabhängig davon, wie sie aussehen, woher sie kommen, woran sie glauben, wen sie lieben oder ob sie eine persönliche Einschränkung mitbringen. Als eines der führenden Versicherungsunternehmen im Dow Jones Sustainability Index gestalten wir den nachhaltigen Wandel und bieten unseren Mitarbeitenden viele Möglichkeiten, sich für eine sichere, inklusive und nachhaltige Zukunft zu engagieren.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Fachexpert:in oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das "Perfect Match" zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Egal ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER – bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! BUSINESS PARTNER (M/W/D) IT-CONTROLLING DEIN AUFGABENPROFIL Agieren als Business Partner*in für die geschäftsnahen IT-Bereiche an der Schnittstelle zwischen IT und Geschäftseinheiten Erstellung von Reports, Budgets und Planungen zur effektiven Steuerung der IT-Finanzierung sowie Aufbau der Basis für die interne Leistungsverrechnung Aktive Impulsgebung zur Performanceorientierung der IT durch Aufbau, Weiterentwicklung und Pflege von KPI-Dashboards Analyse komplexer Leistungsbeziehungen in End-to-End-Sichten sowie Ableitung von Steuerungsmaßnahmen Nutzung moderner IT-Tools wie SAP Analytics Cloud (SAC) und Power BI zur Erarbeitung strukturierter Analysen und Lösungen Kritisches Hinterfragen bestehender Prozesse sowie Erarbeitung von Strukturierungen, Optimierungs- und Verbesserungsvorschlägen Übernahme von Sonderaufgaben und Projektarbeit zur aktiven Mitgestaltung des Controllings der Zukunft DEIN QUALIFIKATIONSPROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Wirtschaftsingenieurwesens oder der Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit finanzwirtschaftlichem Schwerpunkt Mehrjährige fundierte Berufserfahrung im Controlling oder in der Beratung, wünschenswert mit Erfahrung im IT-Umfeld Ausgeprägtes agiles Mindset sowie hohe Affinität zu digitalen Prozessen und IT-Systemen Erfahrung im Umgang mit Veränderungsprozessen ("Change Management") und in der Kommunikation mit Fachbereichen sowie mit IT- und Managementebenen Sehr gute Kenntnisse in SAP, Power BI und weiteren Controlling-Tools Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Empathie WIR BIETEN Sichere dir ein übertarifliches Gehalt, das deinen Fähigkeiten und deinem Einsatz entspricht Steige in ein renommiertes Energieunternehmen ein und bringe deine berufliche Laufbahn auf das nächste Level Genieße zusätzliche Freizeit durch 30 Tage Urlaub – weil uns dein Wohlbefinden am Herzen liegt Profitiere von vielfältigen Weiterbildungsmöglichkeiten, um deine Skills kontinuierlich zu erweitern und aktuell zu halten Nutze die Möglichkeit zum Homeoffice, um flexibel und bequem deiner Arbeit nachzugehen Standort: Karlsruhe/Homeoffice Kenntwort: StaffX1 INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
ÜBER UNS Egal ob als Junior, Professional oder Führungskraft: Wir begleiten den gesamten Karriereweg. Bundesweit warten attraktive Jobs, insbesondere in den Bereichen Mobility, Tech und Energy. Unser Ziel ist es dabei stets, das Perfect Match zwischen Talenten und Unternehmen zu finden. Als Teil der YER Group wächst unser Angebot an internationalen Services stetig weiter und eröffnet auch berufliche Perspektiven über Ländergrenzen hinweg. Ob im Einsatz bei einem renommierten Kundenunternehmen oder im internen Team von YER - bei uns beginnt der Weg zum Traumjob! Für unseren Kunden, ein Unternehmen aus dem Automotive Bereich im Großraum Karlsruhe, besetzen wir ab sofort folgende Position in Festanstellung: ASSISTENZ DER GESCHÄFTSLEITUNG (M/W/D) IHR AUFGABENPROFIL Unterstützung der Geschäftsleitung im operativen Tagesgeschäft sowie bei strategischen Projekten Koordination, Vor- und Nachbereitung von Terminen, Meetings und Geschäftsreisen Erstellung von Präsentationen, Protokollen und Entscheidungsvorlagen Kommunikation mit internen und externen Stakeholdern auf nationaler und internationaler Ebene Eigenständige Übernahme von Sonderprojekten und Schnittstellenaufgaben Vertrauliche Bearbeitung von Informationen, Dokumenten und Vertragsunterlagen Organisation und Optimierung administrativer Abläufe innerhalb des Führungskreises IHR QUALIFIKATIONSPROFIL Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein betriebswirtschaftliches Studium Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Assistenz, idealerweise auf Geschäftsleitungsebene Ausgeprägtes Organisationsgeschick, hohe Eigeninitiative und absolute Diskretion Kommunikationsstärke und souveränes Auftreten – intern wie extern Sehr gute Kenntnisse in MS Office sowie idealerweise Erfahrung im Umgang mit digitalen Projekttools Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Gestaltungsspielraum Innovatives Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten Zugang zu exklusiven Corporate Benefits über unseren Kunden Kollegiales Team und wertschätzende Unternehmenskultur Individuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten und Trainingsangebote INTERESSIERT? Dann freuen wir uns über eine aussagekräftige Bewerbung inkl. Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin über unser Onlineportal.
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