Sie verstehen HR nicht nur als Beruf, sondern als Berufung – weil Sie wissen, dass Unternehmenserfolg mit Menschen beginnt? Dann starten Sie jetzt durch! Für unseren Kunden im Raum Karlsruhe suchen wir einen engagierten Personalreferenten (m/w/d) in direkter Festanstellung. Ihre Aufgaben Beratung und Betreuung von Führungskräften und Mitarbeitern zu personalwirtschaftlichen und arbeitsrechtlichen Themen Konzeption und Optimierung von Personalstrategien Zusammenarbeit mit dem Bereich Personalmarketing, Recruiting und anderen relevanten Schnittstellenbereichen Durchführung aller Maßnahmen im Rahmen der Personalbetreuung und -administration Zuständig für die Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen Konstruktive Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Bearbeitung sowie Beantragung von Fördermitteln und Zuschüssen Ihr Profil Eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder ein abgeschlossenes Studium der Rechts-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften Mehrjährige Berufserfahrung als Personalreferent (m/w/d) Sicherer Umgang mit MS-Office Anwendungen sowie gute Englischkenntnisse Erfahrung in der Entgeltvorbereitung sowie in der Vertrags- und Zeugniserstellung Eigenständige, zielorientierte Arbeitsweise in Verbindung mit Kreativität und Empathie Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Fixgehalt Vermögenswirksame Leistungen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Flexible Arbeitszeiten/ Home-Office Anteil Sicherer Arbeitsplatz …und vieles mehr Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Bledjan Leta karlsruhe-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335810
Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-CCM bzw. SAP-CCS-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber: einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit lebt. Die Kunden? Ein bunter Mix aus Branchen und Industrien, die die professionelle Projektarbeit ebenso schätzen wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Als SAP CCM / SAP CCS Senior Berater (m/w/d) eröffnen sich Dir hier vielfältige Karrierewege – sei es durch fachliche Spezialisierung oder Projektverantwortung. Was Dich hier zusätzlich erwartet: flache Hierarchien, klare Strukturen und die Freiheit, Dein Arbeitsumfeld aktiv mitzugestalten. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, Entwicklungsperspektive und ein ehrliches Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-CCS und SAP CCM-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Konditionskontraktabrechnung im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP CCS und SAP CCM (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. SD, SAP MM, SAP FI) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 2 Jahre Berufserfahrung im SAP CCS bzw. SAP CCM Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis für die Prozesse rund um die Themen Bonusabrechnung, Condition Contract Settlement, Condition Contract Management bzw. Abrechnung von nachträglichen Vergütungen, wie Boni, Provisionen und Rabatten. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP SD, SAP MM oder SAP FI und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit moderat – Lebensqualität optimal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. Bis zu 40% Reisebereitschaft sind je nach Kundenprojekt realistisch. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Ihre persönliche SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Unterstützung von Klienten bei der Überführung und Verbesserung von Cloud-Lösungen Planung und Entwicklung von Cloud-Architekturen Begleitung während des gesamten Projektverlaufs Mitwirkung im PreSales und bei der Angebotserstellung Profil Abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich, ein abgeschlossenes Studium in Informatik, Wirtschaftsinformatik o.Ä. sowie relevante Berufserfahrung in einem ähnlichen Kontext Erfahrung mit Public-Cloud-Lösungen, insbesondere Microsoft Azure Erfahrung in der Erhebung von Anforderungen und der Planung von Architekturen Kenntnisse im Bereich Infrastructure-as-Code (IAC), z.B. mit Tools wie Terraform, Bicep oder Ansible Praktische Erfahrung in IT-Projekten Erfahrung in der Arbeit mit agilen Methoden und der Übernahme von Projektmanagement-Aufgaben Bereitschaft zu deutschlandweiten Dienstreisen Sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch (mindestens C1) und Englisch (mindestens B2) Wir bieten Flexible Arbeitszeiten mit individueller Anpassung Moderne Ausstattung Auszeichnungen als Top-Arbeitgeber und hohe Mitarbeiterzufriedenheit Vielzählige Weiterbildungsmöglichkeiten und individuelle Fortbildungen Viel Raum für Selbstständigkeit und Eigenverantwortung Mitarbeiterevents und Teilnahme an nationalen und internationalen Konferenzen Kontakt Eva Otto Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Ihr neuer Arbeitgeber Dieser SAP-Goldpartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP S/4HANA Projektleiter (m/w/d) erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP S/4HANA-Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP S/4HANA Projektleiter (m/w/d) auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Hier können Sie im Home Office, remote und / oder im nächstgelegenen Büro arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Ihre Aufgaben Sie erarbeiten Strategien zur Einführung von S/4 HANA ab der Angebotsprozessbetreuung Das Begleiten, Managen und Steuern von SAP S/4HANA Projekten über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Customizing, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) ist Ihre Fokusaufgabe Enges Abstimmen und Zusammenarbeiten mit dem Kunden sowie den unterschiedlichen Fachbereichen sowie Aufbauen und Pflegen von langfristigen Kundenbeziehungen Dokumentieren und Überwachen der Projektaktivitäten in Hinblick auf die Einhaltung von Zeit-, Qualitäts- und Budgetplänen Schulung, Beratung sowie Coaching in der Anwendung von Projektmanagementprozessen und -methoden Ihre Erfahrungen Fundierte Berufserfahrung in der Leitung sowie im Management von SAP-Projekten sowie idealerweise Projekterfahrung im SAP S/4 HANA Umfeld Mehrjährige Erfahrung in der SAP-Geschäftsprozessoptimierung und -gestaltung kombiniert mit modulübergreifendem SAP-Wissen Kommunikationsstarke Persönlichkeit mit verhandlungssicheren Deutsch- und mindesten guten Englischkenntnissen Überzeugendes Auftreten, strukturierte Arbeitsweise sowie Führungskompetenz für die Projektleitung Zertifizierungen in PMP, PRINCE2 und / oder SAP Activate von Vorteil Ihre Benefits Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & S/4HANA-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Die Möglichkeit SAP S/4HANA Erfahrung im Greenfield- , Bluefield- oder Brownfield Approach zu sammeln und zu vertiefen – je nach Kundenprojekt Modernste SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 150 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 125.000 p.a. - je nach SAP-Projekterfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit und flexible Arbeitszeiten Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 60% , je nach SAP-Kundenprojekt Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Karlsruhe | Festanstellung | Vollzeit | Jobnr. 45505 Firmenprofil Nächster Halt: Ihr zukünftiger Arbeitgeber und nächster Schritt in der Karriereleiter! Bei diesem Unternehmen haben Sie die Möglichkeit, die öffentliche Verkehrssteuerungssoftware des ÖPNV in der Zuverlässigkeitsoptimierung zu gestalten! Als international erfolgreiches Unternehmen mit über 1.100 Mitarbeitern hat sich unser langjähriger Kunde zum Global Player entwickelt. Freuen Sie sich auf spannende Projekte in einer modernen Arbeitsumgebung mit den neusten Technologien sowie agilen Ansätzen und gestalten aktiv eine Verkehrssteuerungssoftware für den ÖPNV mit. Besonders die IT-Abteilung befindet sich auf starkem Wachstumskurs und sucht Ihre Unterstützung als Java Softwareentwickler (m/w/d) in Karlsruhe oder wahlweise in Köln, Bielefeld, Berlin, Mainz, Hamburg. Ratbacher GmbH - Wir sind eine der führenden IT Personalberatungen der DACH-Region. Unsere Vision? Wir bringen IT Spezialisten mit den attraktivsten Arbeitgebern zusammen. Seit über 15 Jahren motiviert uns diese verantwortungsvolle Aufgabe täglich zu Bestleistungen. Mit einem Netzwerk von über 4.000 Top-Unternehmen und bereits über 12.000 erfolgreichen Vermittlungen besitzen wir die nötige Expertise, Ihnen den Weg zum neuen Traumjob zu ebnen! Ihre Schwerpunkte Implementierung einer Microservice-Architektur auf AWS , um bestehende monolithische Systeme zu transformieren Von der Idee bis zum Release: Entwicklung mit Technologien wie Java, Spring, Spring Boot, SQL, Oracle, AWS, TypScript, Vue.Js, CI/CD, Cypress, um Softwarelösungen von Echtzeitanwendungen bis Planungssoftware zu realisieren Entwickeln, analysieren und implementieren von Lösungen zur Analyse von Fahrgastdaten zur Optimierung der Routenplanung , des Fahrplans und des ÖPNV Alltags In Teilprojekten haben Sie die Möglichkeit Verantwortung zu übernehmen und Kollegen durch Prozesse zu führen Ihre Qualifikationen Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich (Wirtschafts-) Informatik oder einer vergleichbaren Ausbildung Einschlägige Berufserfahrung in der Softwareentwicklung im Umgang mit Java und Spring Kenntnisse in der Arbeit mit Microservices und Cloud-Technologien, insbesondere AWS sind von Vorteil Sie haben sehr gute Deutschkenntnisse und arbeiten gerne in einem internationalen Umfeld Ihre Benefits Attraktives Gehalt von 80.000 EUR fix pro Jahr sowie Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge (BAV) und vermögenswirksame Leistungen (VWL) für Ihre finanzielle Sicherheit Flexible Arbeitszeiten mit der Möglichkeit einer Reduzierung auf 32 Stunden pro Woche, um Beruf und Freizeit besser zu vereinbaren Eine gute Homeoffice-Regelung , die Möglichkeit von überall aus zu arbeiten und 30 Urlaubstage + 5 zusätzliche Tage , ermöglichen Ihnen eine überdurchschnittliche Work-Life-Balance Sie erhalten das aktuelle Smartphone (iOS/ Android) für berufliche und private Zwecke Bei Start erwartet Sie ein individueller Einarbeitungsplan und Weiterbildungsangebote , sodass Sie sich persönlich und fachlich stetig entwickeln Kinderbetreuungszuschuss von bis zu 400 EUR netto sowie ein Eltern-Kind-Büro, um Familienfreundlichkeit zu fördern Ihre Ansprechpartnerin Frau Nadine Ketzer T: +49 711 76105-843 E: n.ketzer@ratbacher.de
01.08.2025, bis zum 31.01.2026, mit Option auf Verlängerung, mit Option auf Übernahme | 40 Stunden pro Woche | Karlsruhe | Öffentlicher Dienst | Berufserfahrener | 45000 bis 50000 € im Jahr | Projekt-ID A202550631_2S univativ ist ein Projekt- und Personaldienstleister, der Studenten und Absolventen spannende Jobs bei renommierten Unternehmen bietet. Deine Karriere ist unsere Mission, denn Deine Entwicklung liegt uns am Herzen. Du besitzt eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung? Du bist kommunikativ und arbeitest agil, selbst in stressigen Situationen bewahrst Du Ruhe und behältst den Blick für das Wesentliche? Dann ist unsere Stelle als Mitarbeiter (m/w/d) im Vertragsmanagement genau das Richtige für Dich! Für einen Kunden aus dem öffentlichen Dienst suchen wir in Eggenstein-Leopoldshafen nähe Karlsruhe ab sofort einen Projektmitarbeiter (m/w/d) in Vollzeit. Du bist zuverlässig und sorgfältig? Dann schicke uns gerne Deine Bewerbung und werde Teil einer inspirierenden Unternehmenskultur! Aufgaben Du gestaltest, prüfst und verhandelst eigenverantwortlich Verträge im IT- und Technologieumfeld – von Softwarelizenzen über Wartungsverträge bis zu komplexen Service-Level-Agreements Du bist Ansprechpartner für alle Fragen rund ums Vertragsmanagement im Rechenzentrum – intern wie extern Des Weiteren koordinierst Du die Zusammenarbeit mit externen Fachanwälten und vertrittst unsere Interessen gegenüber Vertragspartnern Du steuerst den gesamten Vertragslebenszyklus – von der Vertragsinitiierung bis zur Kündigung – inkl. Fristenüberwachung, Eskalationsmanagement und Pflege unserer digitalen Vertragsdatenbank Du bist verantwortlich für die Identifizierung rechtlicher Risiken in komplexen Beschaffungs- und Serviceprozessen und entwickelst pragmatische Lösungen mit Blick auf Wirtschaftlichkeit und Compliance Das Einbringen Deiner Kenntnisse in DSGVO, AVV, KDG sowie IT-bezogener Regulatorik (z. B. NIS2, DORA) und die enge Arbeit mit unseren Datenschutz- und IT-Sicherheitsbeauftragten rundet Dein Tätigkeitsprofil ab Qualifikation Juristisches oder wirtschaftswissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Vertragsrecht, IT-Recht oder Compliance – alternativ fundierte Erfahrung im Vertragsmanagement Zwei Jahre Berufspraxis im IT-Vertragsrecht oder im technischen Vertragsmanagement Vertrautheit mit Vertragsverhandlungen im B2B-Umfeld und du weißt, wie man Interessen souverän mit Dienstleistern, Systemhäusern und Anwälten verhandelt Verhandlungssichere Deutschkenntnisse, sowie fließende Englischkenntnisse Strukturiert, sorgfältig und vorausschauend Du kommunizierst sicher, lösungsorientiert und auf Augenhöhe Benefits Ein Jahreslohn zwischen 45000 € und 50000 € Die Möglichkeit auch Remote von zu Hause zu arbeiten Du erhältst Sonderzahlungen wie Weihnachtsgeld Du hast die Möglichkeit, anteilig remote von zu Hause zu arbeiten Du hast 30 Tage Urlaub pro Jahr (sowie zusätzliche freie Tage an Weihnachten und Silvester) Nutze Deine Chance auf eine attraktive Prämie von bis zu 2.000 Euro für unser "Recruit a Friend"-Programm Wir konnten Dein Interesse wecken? Klasse! Wir freuen uns auf Deine Bewerbung
Reformhaus Escher GmbH & Co. KG ist ein traditionsreiches Unternehmen mit Sitz in Pirmasens, das sich auf den Verkauf von Naturkost und Reformwaren spezialisiert hat. Seit vielen Jahren legen wir großen Wert auf Qualität und Nachhaltigkeit. Unser engagiertes Team berät unsere Kundschaft kompetent und individuell. Wir stehen für ein gesundes und bewusstes Leben und bieten eine breite Produktpalette an, die den modernen Ernährungsbedürfnissen gerecht wird. Du führst Verkaufsaktivitäten durch und stehst den Kunden mit kompetenter Beratung zur Seite, sodass sie sich gut betreut fühlen Deine Fähigkeit, Waren effizient zu verräumen, sorgt für einen stets ordentlichen und einladenden Verkaufsraum Beim Kassieren zeigst du dein Geschick im Umgang mit Zahlen und stellst sicher, dass alle Transaktionen korrekt abgewickelt werden Du hast Freude am Umgang mit Menschen und am Verkauf, und bringst diese Begeisterung in Deine täglichen Aufgaben ein Deine Teamfähigkeit und Dein freundliches Auftreten machen Dich zu einem wertvollen Mitglied unseres Teams Quereinsteiger sind bei uns herzlich willkommen, und wir freuen uns darauf, Dich in unserem Team zu unterstützen
Vom OBERMONTEUR zum TURNAROUND-PLANER (m/w/d) Werde Teil des ep-cm Teams. ep-cm project management gmbh ist ein führendes deutsches Unternehmen in den Bereichen Turnaround- und Projektmanagement in der Prozessindustrie. Ob berufserfahren oder im Berufseinstieg, ob Dein Ziel die Entwicklung und die Selbstentfaltung ist oder ob Du zum Erfolg von spannenden Projekten in der Prozessindustrie beitragen möchtest: solange Du für Turnarounds oder Projekte brennst, bist Du bei uns richtig! Und gleich zu Beginn: Alles was zur modernen Work-Life-Balance gehört, bekommst Du natürlich auch bei uns! 1. Möglichkeit auf Remote-Arbeit 2. Flexible Arbeitszeitmodelle (auch weniger als 40h möglich) 3. Firmenwagen zur Privatnutzung 4. Firmenevents, spannende Projekte und Herausforderungen 5. Modernstes Equipment zur Privatnutzung (Smartphone, Firmenlaptop) 6. Möglichkeiten, Dich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Wir bei ep-cm project management unterstützen mit über 100 Mitarbeitern seit 2005 deutschlandweit DAX Unternehmen und internationale Konzerne in den Branchen Öl & Gas, Chemie, Petrochemie, Pharmazie und Energie beim Neubau und der Instandhaltung ihrer Industrieanlagen. Dadurch sichern wir den Industriestandort Deutschland. Unser Hauptsitz befindet sich in Düsseldorf, unsere technischen Büros in Gelsenkirchen, Brunsbüttel und Köln – und unsere Projekte betreuen wir deutschlandweit. Mit unseren Kunden auf Augenhöhe führen wir Projekte zum Erfolg, operativ und beratend. Und das hoffentlich bald gemeinsam mit Dir! Unser Augenmerk setzen wir auf die persönliche und fachliche Entwicklung unseres Teams und verfolgen das Ziel, dass unsere Mitarbeiter bei ep-cm arbeiten möchten statt müssen. Du hast noch keinerlei Erfahrungen im Bereich Turnaround-Planung? Kein Problem. Wir bilden Dich aus! In unserer Academy führen wir Dich in den Anfängen Deiner Tätigkeit in Richtung Expertise. Vom OBERMONTEUR zum TURNAROUND-PLANER (m/w/d) Deine Aufgaben Als Lead oder Teil eines Planungs-Teams wirkst Du maßgeblich bei der technischen Planung (Erstellung von Job-Karten/Arbeitspakete) im Rahmen industrieller Anlagenstillstände mit und unterstützt mit Deiner Arbeit die darauf aufbauende Terminplanung. Konkret wirst Du Meister:in der zu planenden Prozessanlage, lernst jeden Winkel der Anlage kennen, entscheidest mit, welche Arbeiten durchzuführen sind, planst diese Arbeiten im Detail und steuerst die für die Ausführung der Arbeiten verantwortlichen Firmen während des Turnarounds. Dabei berichtest Du an den Lead-Planer oder direkt an die Turnaround-Leitung. Insbesondere erwarten Dich folgende Tätigkeiten : o Arbeitsvorbereitung im mechanischen Bereich o Erstellen von Jobkarten o Planung und Koordination von Gerüsten/Isolierungsarbeiten o Schnittstellenkoordination zwischen den Gewerken o Koordination und Überwachung der Arbeiten o Supervision o Dokumentation o Arbeiten im Team: der Teamgedanke sollte für Dich an oberster Stelle stehen Parallel und je nach Fachwissen berätst Du unsere Kunden bei der Planung und Durchführung ihrer Turnarounds und/oder unterstützt mit Deinem Wissen unsere anderen Teammitglieder. Dein Profil Qualifizierte technische Ausbildung oder Hochschulausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der chemischen / petrochemischen Industrie oder im Kraftwerksbau als Obermonteur Erfahrung in der Ausführung von technischen Arbeiten in mindestens einem der zuvor genannten Bereiche Erste Erfahrungen in der Planung und Abwicklung von Anlagenstillständen Erfahrung im Umgang mit Standard- und Planungssoftware: MS-Office (erforderlich); SAP, Roser, MainTasc, MS-Project, Primavera etc. (optional) Gepflegtes und selbstbewusstes Auftreten, Kundenumgang, kommunikativ Eigenverantwortlichkeit und Teamfähigkeit Gutes technisches Verständnis und hohe Auffassungsgabe Bereitschaft zu bundesweiten Einsätzen Deine Perspektive Gemeinschaft: Wie Du bereits gemerkt hast, legen wir mehr Wert auf einen persönlichen Bezug als auf ein formelles "Sie". Da Du als Mensch bei uns im Vordergrund stehst, zählen wir auf Teamevents und ein persönliches Zusammenkommen anstatt Personalnummern und Hierarchien. Entwicklung: Wir unterstützen jedes Teammitglied individuell, jeden Tag ein Stück besser zu werden – persönlich und fachlich. Wir möchten mit Dir gemeinsam Deine Erfolge feiern, denn nur dann macht Arbeit wirklich Freude. Ausbildung: Unsere ep-cm Academy bietet uns die Möglichkeit, Dich schnell und effektiv auf Deine neuen Herausforderungen vorzubereiten. In Deiner weiteren Laufbahn profitierst Du von laufenden Fortbildungen und hast die Möglichkeit, Dich in verschiedene Richtungen zu entwickeln. Zusätzlich ist die Entwicklung vom Experten zum Abteilungsleiter keine Seltenheit bei ep-cm. Karriere: Trotz flacher Hierarchien setzen wir auf klare Karrierewege. Lass uns im Detail besprechen, wie Du Dir Deine Entwicklung vorstellst und wir zeigen Dir, wie Du Deine Ziele mit uns erreichen kannst. Zusatzzahlungen: Modernste Arbeitsmittel, wie zum Beispiel ein iPhone und vermögenswirksame Leistungen, wie ein Firmenfahrzeug zur Privatnutzung, zählen für uns zum Standard. Weiter Benefits, wie steuerfreie Zuzahlungen und Boni bei besonderen Leistungen, gewähren wir gerne. Kreativität: Wir wünschen uns, dass Du Dich kreativ mit einbringst. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Deine Ideen beizusteuern, auszuprobieren und gemeinsam mit uns im Markt zu etablieren. Haben wir Dein Interesse geweckt? Wir freuen uns auf Deine Kontaktaufnahme und die Zusendung Deines Lebenslaufs an jobs@ep-cm.com. Solltest Du Fragen haben, schreib uns gerne eine E-Mail. # Instandhaltung # Anlagenrevision # Turnaround # Planung # Projektmanagement # Turnaroundmanagement # Maintenance # Anlagenbau # TAR # Fachplanung # Arbeitsvorbereitung # Rohrleitungsbau # Equipment # Prozessindustrie # Stillstandsplaner # Fachplaner # Technischer Planer # Revisionsplaner # Auftragskoordinator # AK Rohrleitungsbau # Obermonteur Rohrleitungsbau
Einleitung Mit einer Bilanzsumme von über 12 Mrd. €, ca. 1.300 Mitarbeitenden und einer über 212-jährigen Unternehmensgeschichte sind wir eines der größten und das älteste selbstständige Finanzdienstleistungsinstitut unserer Region. Gemessen an der Bilanzsumme ist die Sparkasse Karlsruhe die fünftgrößte Sparkasse in Baden-Württemberg und gehört zu den 25 größten Sparkassen in Deutschland. Wir überzeugen unsere Kunden vor Ort und digital mit individueller Beratung und bestem Service. Unser Erfolgsrezept? Der Mensch. Die Nähe zu unseren Kunden und unseren Mitarbeitenden ist unser wichtigstes Ziel. Ihre Hauptaufgabe in dieser herausfordernden wie interessanten Aufgabe ist die Sicherstellung einer hohen digitalen Widerstandsfähigkeit der IT-Systeme und Daten der Sparkasse gegenüber Cyberbedrohungen. Gleichzeitig sorgen Sie für die Einhaltung der regulatorischen und gesetzlichen Anforderungen an das Informationssicherheits- und Informationsrisikomanagement, insbesondere von DORA. Dabei suchen wir jemanden, der in IT-Sicherheitsthemen versiert ist und regulatorisch geprägte Aufgaben gerne als Herausforderung annimmt und zielstrebig umsetzt. Kommen Sie zur Sparkasse Karlsruhe – werden Sie Teil unseres Teams. Aufgaben Management und Überwachung des IKT-Risikos des Instituts innerhalb des IKT-Risikomanagementrahmens Einrichten und steuern eines angemessenen und ordnungsgemäßen Informationssicherheitsmanagements Planen, priorisieren, begleiten und realisieren von Informationssicherheitsmaßnahmen Kommunizieren und Informieren zu IKT-Risiken und zur Informationssicherheit Beraten des Vorstands und aller Mitarbeitenden zu IKT-Risiken und Themen der Informationssicherheit Qualifikation Bankbetriebswirt oder vergleichbare Ausbildung mit IT-Hintergrund vertiefte Kenntnisse über die Tätigkeiten im Informationssicherheits-management idealerweise zertifiziert als Informationssicherheitsbeauftragter Erfahrung in der Betreuung von IT-Systemen und in der Umsetzung von Maßnahmen zur Informationssicherheit sehr hohes Verantwortungs-bewusstsein und Selbständigkeit hohe Eigeninitiative und LernbereitschaftÜberzeugendes Kommunikationstalent in allen Hierarchieebenen Benefits eine krisensichere Anstellung bei einem starken regionalen Arbeitgeber eine den Aufgaben entsprechende Vergütung im Rahmen des TVöD-Sparkassen (je nach Erfahrung und Qualifikation bis zu TVöD-S 11 (von 57.900 € bis 85.500 €) mit ca. 14 Monatsgehältern inkl. Höchstbetrag vermögenswirksamen Leistungen 39 Stunden-Woche bei Vollzeit Flexible Arbeitszeitgestaltung (ohne Wochenendarbeit und Spätdienste) 32 Urlaubstage + bezahlte Freistellung am 24.12. und 31.12. Möglichkeit zum mobilen Arbeiten Betriebliche Altersvorsorge Betriebliche Krankenversicherung Unterstützung Ihrer beruflichen Aus- und Weiterbildung Fahrradleasing 50% Zuschuss zum Jobticket Weitere Vergünstigungen bei Finanzprodukten sowie exklusive Mitarbeiterangebote zu Top-Konditionen über "corporate benefits" – Mitarbeiterrabatte bei über 1.500 Shops Weitere Benefits finden Sie auf unserer Homepage. Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und Ihres möglichen Eintrittstermins. Bewerben Sie sich bis zum 14.09.2025.
Einleitung Unser Kunde ist ein Unternehmen aus dem Bereich der erneuerbaren Energien und Rohstoffgewinnung, das an zukunftsweisenden Technologien für eine nachhaltige Industrie arbeitet. Mit einem internationalen Team von rund 400 Mitarbeitenden aus über 40 Ländern entwickelt und betreibt es innovative Produktionsanlagen, um einen wichtigen Beitrag zur umweltfreundlichen Energie- und Mobilitätswende zu leisten. Aufgaben Eigenverantwortliche steuerliche Beratung und Betreuung der deutschen Konzerngesellschaften, insbesondere in den Bereichen Umsatz-, Lohn-, Quellen- und Gewerbesteuer Vorbereitung und Begleitung der Steuererklärungen in enger Zusammenarbeit mit einer externen Steuerkanzlei Koordination und Steuerung externer steuerlicher Berater Identifikation und Präsentation steuerlicher Gestaltungsmöglichkeiten Fachliche Beratung bei Vertragsgestaltungen sowie Optimierung interner steuerrelevanter Prozesse (z. B. Betriebsveranstaltungen, Kindergartenzuschüsse, E-Bike-Leasing) Konzeption und Durchführung interner steuerlicher Schulungen Verantwortung für das steuerliche Reporting sowie die Strukturierung von Projektgesellschaften Mitwirkung an bereichsübergreifenden Projekten (z. B. Tax Compliance), Betriebsprüfungen und relevanten Managementsystemen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Rechts- oder Wirtschaftswissenschaften mit Schwerpunkt Steuerrecht oder Rechnungswesen Abgeschlossenes Steuerberaterexamen Mehrjährige Berufserfahrung (mind. 5 Jahre) im Steuerbereich eines Konzernunternehmens oder in einer Wirtschaftsprüfungs- bzw. Steuerberatungsgesellschaft Fundierte Erfahrung im Bereich Projektfinanzierung Sehr gute Kenntnisse im deutschen Steuerrecht sowie gute Kenntnisse in IFRS und HGB Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere Excel und PowerPoint Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Ausgeprägte Einsatzbereitschaft, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Strukturierte, selbständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise
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