Ihre Klinik Eine auf die Hämatologie und Onkologie spezialisiertes Therapiezentrum Das Therapiezentrum ist räumlich großzügig gestaltet, damit alle Patienten/-innen bestmöglich und zielorientiert behandelt werden können Das Diagnostikspektrum umfasst die mikroskopische Beurteilung von Blut- und Knochenmarksausstrichen, Knochenmarkspunktionen und -biopsien sowie Ultraschall Abdomen, Thoraxorgane Mit einem hämatologischen Sofortlabor In der Tagesklinik werden zahlreiche intravenösen und subkutanen Therapien verabreicht und überwacht Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Innere Medizin mit Schwerpunkt Hämatologie und Onkologie Sie haben fundierte klinische Kenntnisse in der Behandlung von hämatologischen und onkologischen Erkrankungen Sie zeichnen sich durch ein hohes Engagement, Leistungsbereitschaft und Flexibilität sowie eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigenverantwortlichkeit aus Eine strukturierte und patientenorientierte Arbeitsweise rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die selbständige und eigenverantwortliche ambulante Betreuung eines eigenen, festen Patientenstamms Sie unterstützen bei der Gestaltung des konzeptionellen Ausbaus der Praxis und deren Prozessoptimierungen Sie arbeiten interdisziplinär im multiprofessionellen Team zusammen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes Team Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Zahlreiche interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE End to End: Du konzipierst, entwickelst und berätst unsere Kunden in der Gesundheitsbranche durch Anwendungen im Bereich SAP APM (Apothekenmanagement). Hands on: Dabei übernimmst du mit Leidenschaft die Verantwortung für Aufgabenstellungen innerhalb des gesamten Projektzyklus. Challenge accepted: Durch die Komplexität von Anforderungsaufnahme, Konzeption, Realisierung, Schulung, Identifizierung von Zusatzanforderungen und Produktivbetreuung wird es dir bei uns nicht langweilig. Deep Dive: Architekturen, Technologie-Stacks und Entwicklungsumgebungen definieren? Kein Problem für dich! DEIN PROFIL Background: Ein abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaft, (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für die Rolle. SAP-Toolkit: Deine fundierten SAP-Kenntnisse kannst du in der Anwendung und Einrichtung aller Teilbereiche des SAP APM in Kundenprojekten zielführend einbringen. Branchenwissen: Du kennst Geschäftsprozesse und betriebswirtschaftliche Grundlagen in der Verwaltung in Kliniken und/oder Kostenträgern sowie deren Anforderungen. Nice to have: Idealerweise verfügst du über Erfahrungen im Projektmanagement, Kenntnisse in anderen SAP-Modulen und/oder im S/4HANA-Umfeld. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Dein neuer Arbeitgeber Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber, einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der geprägt ist von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit. Die Kunden – ein bunter Blumenstrauß über alle Branchen und Industrien hinweg – schätzen die professionelle Arbeitsweise ebenso wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Hier hast Du die Chance als SAP PS Senior Berater / Manager (m/w/d) Deine Karriere in eine neue Richtung zu entwickeln und hast verschiedene Möglichkeiten für Deinen weiteren Weg: mehr fachliche Tiefe, Projektleitung oder ein eigenes SAP PS-Team aufbauen. Was dieses Beratungshaus zudem einzigartig macht: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiheit für die Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, persönliche und fachliche Entwicklung, langfristige Karriereperspektiven sowie ein klares Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-PS-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Projektmanagementprozesse im SAP-Umfeld, z. B. Investitions- und Kundenprojekt – praxisnah, wirtschaftlich und zukunftsorientiert. Du konfigurierst SAP PS (Customizing), integrierst angrenzende Module wie SAP CO, SD oder PM und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im SAP PS Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im Customizing und gutes Verständnis über die Fertigungsprozesse eines produzierenden Unternehmens. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie CO, SD, MM oder PM und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 110.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit minimal – Lebensqualität maximal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 40% Reisebereitschaft mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Du hast ein Auge fürs Detail und Freude an analytischen Aufgaben? Du möchtest eine 3-jährige Ausbildung zum Verbandsprüfer absolvieren und deine Karriere im Finanzbereich vorantreiben? Du schätzt es, in einem dynamischen Team zu arbeiten? Der Arbeitgeber: Unser Kunde ist eine Organisation, die sich auf die Unterstützung und Beratung von Unternehmen spezialisiert hat, die in einer bestimmten rechtlichen Form zusammenarbeiten. Diese Unternehmen kommen aus verschiedenen Bereichen, darunter Finanzsektor, Handel und weitere gewerbliche Tätigkeiten. Der Fokus liegt auf der Förderung von Zusammenarbeit und der Sicherstellung eines respektvollen und langfristigen Arbeitsumfeldes für alle Beteiligten. Das wird geboten: Ein Gehalt bis zu 60k pro Jahr je nach Berufserfahrung Standort: In ganz Baden-Württemberg möglich Dienstwagen nach der Probezeit Weiterbildungsangebot: 3-jährige, vollständig finanzierte Ausbildung zum Verbandsprüfer Überdurchschnittliche Leistungen bei der betrieblichen Altersversorgung Flexible Arbeitszeiten mit 40% Homeoffice für die perfekte Work-Life-Balance Das könnten Deine Aufgaben sein: Du startest mit kleineren Prüfungsaufgaben und baust nach und nach mehr Verantwortung auf Du übernimmst zunehmend komplexere Prüfungen Du bildest dich im bundesweiten Verbandsprüferlehrgang an der Akademie Deutscher Genossenschaften weiter Du vertrittst den Verband im Kundenkontakt und unterstützt bei den Prüfungstätigkeiten Rund die Hälfte deiner Arbeitszeit begleitest du deine Mandaten vor Ort in deiner Region Das bringst du mit: Ein betriebswirtschaftliches Studium oder eine Bankausbildung Mehrjährige Berufserfahrung im Finanzdienstleistungssektor Affinität zu Zahlen und eine engagierte, selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise Offenheit für Weiterbildungen und sichere sowie souveräne Kommunikation im Kundenkontakt Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oderper WhatsApp bei Katharina unter 017647695713.
Für unseren Mandanten, einer renommierten Rehabilitationsklinik im Raum Dresden mit ca. 450 Betten, suchen wir im Rahmen der Personalberatung Sie in der Position als: Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) . Es handelt sich um eine angesehene Einrichtung im Bereich der stationären und teilstationären Rehabilitation, die sich auf die Versorgung von Kindern und Jugendlichen mit psychischen Erkrankungen spezialisiert hat. Sie bietet ein angenehmes Arbeitsumfeld, in dem fachliche Exzellenz mit einem hohen Maß an Empathie und Fürsorge verbunden wird. Das Angebot / Ihre Benefits als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Ein breites und spannendes Arbeitsumfeld mit gutem Arbeitsklima und einem motivierten Team: Sie arbeiten in einer modernen Rehabilitationsklinik mit einem interdisziplinären Team von Fachkräften, das sich durch ein hohes Maß an Kollegialität und Teamgeist auszeichnet. Das Arbeitsumfeld ist innovativ und auf den Austausch von Wissen und Erfahrungen ausgelegt. Ein sicherer und interessanter Arbeitsplatz: Als Chefarzt übernehmen Sie eine verantwortungsvolle Position in einer Klinik, die auf langfristige Stabilität und Qualität setzt. Die Klinik bietet Ihnen nicht nur einen sicheren Arbeitsplatz, sondern auch Raum für die aktive Mitgestaltung der Zukunft der Abteilung. Entwicklungsperspektive mit viel Eigenverantwortung, Fort- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten: Die Klinik fördert Ihre berufliche Weiterentwicklung durch individuell abgestimmte Fort- und Weiterbildungsmaßnahmen. Sie haben die Möglichkeit, Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen und zukunftsorientierten Arbeitsumfeld weiter auszubauen. Hohe Work-Life-Balance: Die Klinik legt großen Wert auf eine ausgewogene Work-Life-Balance, sodass Sie Ihre beruflichen Herausforderungen und Ihr Privatleben bestens miteinander vereinbaren können. Flexible Arbeitszeitmodelle und eine familienfreundliche Arbeitsumgebung sind selbstverständlich. Leistungsgerechte Vergütung: Sie können sich auf eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung freuen, die Ihre Erfahrung und Qualifikation widerspiegelt. Zusätzlich werden Ihnen vielfältige Benefits angeboten, die Ihre berufliche Tätigkeit noch angenehmer gestalten. Ihr Profil als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Facharzt (m/w/d) für Kinder- und Jugendpsychiatrie: Sie verfügen über eine abgeschlossene Facharztausbildung in der Kinder- und Jugendpsychiatrie und haben fundierte klinische Erfahrung in diesem Bereich gesammelt. Leitungserfahrung: Sie haben bereits erfolgreich Führungserfahrung in der Leitung eines ärztlichen Teams gesammelt und können Ihre Mitarbeiter sowohl fachlich als auch persönlich motivieren und unterstützen. Engagement und Eigeninitiative beim Aufbau neuer Strukturen: Sie zeichnen sich durch eine hohe Eigeninitiative aus und sind bereit, innovative Konzepte zu entwickeln und umzusetzen, um die klinischen Strukturen kontinuierlich zu verbessern. Aufgeschlossenheit für kooperative Arbeitsweisen: Sie legen großen Wert auf die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams und verstehen es, auch in komplexen Situationen kooperativ und lösungsorientiert zu arbeiten. Organisationstalent und wirtschaftliches Denken: Sie bringen ein ausgeprägtes Organisationstalent sowie eine hohe Fähigkeit zum wirtschaftlichen Denken mit, um die klinischen Prozesse effizient zu gestalten und die Ressourcen optimal einzusetzen. Ihre Aufgaben als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden Chefärztliche Versorgung der Patienten: Sie übernehmen die fachliche und organisatorische Verantwortung für die medizinische Versorgung der Kinder- und Jugendlichen in der Rehabilitationsabteilung und stellen eine hohe Behandlungsqualität sicher. Sicherung und Optimierung des Qualitätsstandards: In enger Zusammenarbeit mit den anderen Abteilungen sind Sie dafür verantwortlich, den Qualitätsstandard der Klinik kontinuierlich zu sichern und weiterzuentwickeln. Dabei orientieren Sie sich an den neuesten wissenschaftlichen Erkenntnissen und innovativen Therapieansätzen. Supervision der untergeordneten Ärzte: Als Chefarzt begleiten Sie das ärztliche Team durch regelmäßige Supervisionen und fördern die fachliche Weiterentwicklung der Ärzte und des gesamten Teams. Interdisziplinäres Arbeiten mit anderen Abteilungen: Sie arbeiten eng mit den anderen Abteilungen der Klinik zusammen, um eine ganzheitliche Versorgung der Patienten zu gewährleisten. Der interdisziplinäre Austausch ist Ihnen ebenso wichtig wie die optimale Betreuung Ihrer Patienten. Weiterentwicklung der Klinik: Sie tragen aktiv zur strategischen Weiterentwicklung der Klinik bei und bringen Ihre Ideen und Visionen ein, um die Klinik zukunftsfähig zu gestalten und deren Erfolg langfristig zu sichern. Jetzt suchen wir Sie als Mitarbeiter aus den Bereichen: Chefarzt, Chefärztin, Leitender Arzt, Leitende Ärztin, Medizinische Leitung, Kinderpsychiatrie, Jugendpsychiatrie, Kinderpsychotherapie, Jugendpsychotherapie, Vollzeit. Über uns FIND YOUR EXPERT – MEDICAL RECRUITING ist seit 2012 eine auf das Gesundheitswesen spezialisierte Personalberatung. Wir vermitteln ärztliches sowie nichtärztliches Fach- und Führungspersonal an Kliniken in Deutschland, Österreich und der Schweiz. Unsere Mission: die perfekte Verbindung zwischen Kandidaten und Arbeitgebern – unter Berücksichtigung individueller Bedürfnisse.Mit unserem erfahrenen Beraterteam begleiten wir Sie während des gesamten Vermittlungsprozesses – persönlich, kompetent und zielgerichtet. Profitieren Sie von über 13 Jahren Markterfahrung im Gesundheitswesen! Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Chefarzt Kinder- / Jugendpsychiatrie | Reha (m/w/d) im Raum Dresden. Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gern zur Verfügung: Telefon: 030 – Jetzt bewerben E-Mail: Jetzt bewerben Find Your Expert–Medical Recruiting GmbH Abteilung Personal Berliner Allee 38 D-13088 Berlin
Bei Vulcan vereint uns die Idee einer nachhaltigeren und unabhängigeren Energie- und Rohstoffversorgung für Europa. Wir sind Pioniere auf dem Gebiet der CO2-neutralen Lithiumgewinnung und haben dafür eine innovative und zukunftsweisende Technologie mithilfe des Direct-Lithium-Extraction-Verfahrens entwickelt. Dafür bringen wir Talente und Experten aus über 40 Nationen zusammen und arbeiten mit Herzblut und voller Leidenschaft an der Planung und am Bau von Geothermie- und Lithiumextraktionsanlagen, die wir selbst betreiben werden, um damit die klimaneutrale Mobilitäts- und Energiewirtschaft zu beschleunigen. Mit Unternehmen wie Stellantis und Renault haben wir bereits starke Partner, die uns auf dem Weg zum Market Leader unterstützen. Be the first with us! Ihre Aufgaben Wir suchen dich als Geoscientist (m/w/d) zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Subsurface in Vollzeit (40h) und unbefristet in Karlsruhe. In dieser Rolle leistest du einen entscheidenden Beitrag zur Charakterisierung der Thermalwasserreservoire für die Produktion von Lithiumhydroxid und geothermischer Energie . Du bist mittendrin statt nur dabei: Du führst eigenständig geochemische Probenahmen durch - draußen im Feld (z. B. an Bohrplätzen) und untersuchst die Proben drinnen im Labor. Du arbeitest mit modernster Analytik (z. B. XRD) an Ausfällungen und Gesteinsproben - und gewinnst daraus wertvolle Erkenntnisse für den nachhaltigen Betrieb und Forschung Du entwickelst, betreibst und verbesserst unsere Fluid-Monitoring-Systeme für Sole, Gas und Partikel - und gehst dabei Herausforderungen wie Scaling oder Korrosion systematisch an. Du gestaltest technische Lösungen von der Idee bis zur Umsetzung - inklusive Equipmentdesign, Lieferant:innenkontakt, Versuchsauswertung und Ergebnispräsentation. Du bringst deine Expertise in interdisziplinäre Teams ein und arbeitest eng mit Produktion, Forschung und Technik zusammen. Du präsentierst deine Arbeit auf Fachkonferenzen, unterstützt R&D-Projekte und repräsentierst Vulcan in der geowissenschaftlichen Community. Du bist (mit)verantwortlich für den Aufbau und die Pflege unserer geochemischen Datenbank - für smarte Entscheidungen auf stabiler Datengrundlage. Ihr Profil Du hast ein naturwissenschaftliches Studium mit Schwerpunkt Geochemie, Mineralogie oder Geowissenschaften abgeschlossen - und bringst nicht nur Wissen, sondern Neugier mit. Du konntest bereits mehrjährige Erfahrung (3-5 Jahre) in der geochemischen Praxis sammeln - idealerweise in geothermischen oder fluidbasierten Systemen. Du hast ein gutes Gespür für Details und Zusammenhänge - ob im Gelände, im Labor oder bei der Datenanalyse. Du bist sicher im Umgang mit QGIS, Laboranalytik (z. B. XRD) und hast Freude daran, mit Technik und Daten zu arbeiten. Du denkst strukturiert, arbeitest eigenverantwortlich und findest pragmatische Lösungen, wo andere noch Probleme sehen. Du hast keine Scheu vor Verantwortung - und bringst Ideen aktiv in Prozesse und Projekte ein. Du bist offen, lernbereit, und hast Lust, die Zukunft der Energiebranche mitzugestalten. Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für mobiles Arbeiten nach Absprache auf Tagesbasis . 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche). Onboarding-Programm Vulcan Starter Days «. Unter anderem mit Anlagebesuch in Landau und Führung. Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass , regelmäßige Firmenevents, Afterwork-Sportgruppen. Bikeleasing Teilnahme am Performance Rights Program Vermögenswirksame Leistungen / BAV Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen. Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa. Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen.
Dein zukünftiger Arbeitgeber Mehr gestalten, weniger verwalten. Du willst Deine SAP-Expertise dort einbringen, wo man Dir vertraut, Dich ernst nimmt – und Dir Raum für Entwicklung lässt? Willkommen bei unserem Auftraggeber, einem etablierten SAP-Beratungshaus mit klarer Spezialisierung, technischer Tiefe und einem Arbeitsstil, der geprägt ist von Pragmatismus, Eigenverantwortung und echter Zusammenarbeit. Die Kunden – ein bunter Blumenstrauß über alle Branchen und Industrien hinweg – schätzen die professionelle Arbeitsweise ebenso wie den partnerschaftlichen Umgang auf Augenhöhe. Hier hast Du die Chance als SAP FI Senior Berater (m/w/d) Deine Karriere in eine neue Richtung zu entwickeln und hast verschiedene Möglichkeiten für Deinen weiteren Weg: mehr fachliche Tiefe, Projektleitung oder perspektivisch ein eigenes SAP FI-Team aufbauen. Was dieses Beratungshaus zudem einzigartig macht: flache Hierarchien, klare Strukturen und Freiheit für die Gestaltung des eigenen Arbeitsumfeldes. Für Dich bedeutet das: Vertrauen, persönliche und fachliche Entwicklung, langfristige Karriereperspektiven sowie ein klares Bekenntnis zu Qualität. Das erwartet Dich in diesem SAP Job Du betreust spannende SAP-FI-Projekte von der Konzeption bis zum Go-live – mit Gestaltungsspielraum. Du analysierst und optimierst Finanzprozesse im SAP-Umfeld – zielgerichtet, praxisnah und nachhaltig. Du konfigurierst SAP FI (Customizing), integrierst angrenzende Module (z. B. SAP CO, SAP SD, SAP MM) und stehst den Fachbereichen beratend zur Seite. Du arbeitest mit Kunden aus verschiedenen Branchen – remote oder vor Ort, je nach Projekt. Du möchtest Verantwortung übernehmen? Gerne – auch als (Teil-)Projektleitung oder als Mentor / Coach für juniorige Team-KollegInnen. Das bringst Du für diesen SAP Job mit Mind. 3 Jahre Berufserfahrung im SAP FI Beratungsumfeld – sowohl technisch als auch prozessseitig. Sicheres Handling im SAP FI Customizing und gutes Verständnis über die Prozesse im Bereich Finanzwesen und Buchhaltung eines produzierenden Unternehmens. Idealerweise verfügst Du über Schnittstellen-Know-how zu weiteren SAP Modulen wie SAP CO, SD oder SAP MM und hast bereits S/4HANA Projekte erfolgreich umgesetzt. Kommunikationsstärke, Eigeninitiative und Lust, Dinge wirklich zu verbessern. Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Pflicht. Das sind Deine Benefits bei diesem SAP Job Homeoffice - dauerhaft und flexibel Du entscheidest, ob Du zuhause oder am Standort arbeitest. Die Strukturen unseres Kunden sind vollständig remote-fähig. Top-Gehalt – transparent & wettbewerbsfähig Erhalte ein Gehalt von bis zu 95.000 € p.a., abhängig von Deiner spezifischen SAP FI / CO Erfahrung. Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung Wenn Du möchtest, kannst Du Dir einen Firmenwagen konfigurieren. Hierfür steht Dir ein Leasingrahmen zur Verfügung, den Du auch selbst erweitern kannst. Reisetätigkeit minimal – Lebensqualität maximal Der Großteil Deiner Arbeit findet remote statt. Reisen gibt’s nur, wenn der Kunde es fordert. D.h. Du solltest mind. 40% Reisebereitschaft mitbringen. Langfristige Festanstellung mit Entwicklungsperspektive Hier kannst Du Deine Karriere selbst mitgestalten – ohne starre Pfade. Weiterbildung & Zertifizierungen nach Deinem Bedarf Es wird gezielt in Deine persönliche und fachliche Weiterentwicklung investiert – Du bestimmst mit was Dich weiterbringt. Offene Unternehmenskultur & echtes Miteinander Kollegialität, Vertrauen und ein faires Miteinander stehen hier an erster Stelle. Deine SAP-Karrierebegleiterin Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Carolin Wolz vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: carolin.wolz@leuchtmehr.de +49 7151 250 4611
Um nachhaltig sicherzustellen, dass wir die richtigen Expert*innen für Vulcan und unsere Projekte gewinnen können, suchen wir dich als Talent Acquistion Specialist (m/w/d) am Standort Karlsruhe in Vollzeit (40h) und unbefristet. Bei Vulcan vereint uns die Idee einer nachhaltigeren und unabhängigeren Energie- und Rohstoffversorgung für Europa. Wir sind Pioniere auf dem Gebiet der CO2-neutralen Lithiumgewinnung und haben dafür eine innovative und zukunftsweisende Technologie mithilfe des Direct-Lithium-Extraction-Verfahrens entwickelt. Dafür bringen wir Talente und Experten aus über 40 Nationen zusammen und arbeiten mit Herzblut und voller Leidenschaft an der Planung und am Bau von Geothermie- und Lithiumextraktionsanlagen, die wir selbst betreiben werden, um damit die klimaneutrale Mobilitäts- und Energiewirtschaft zu beschleunigen. Mit Unternehmen wie Stellantis und Renault haben wir bereits starke Partner, die uns auf dem Weg zum Market Leader unterstützen. Be the first with us! Ihre Aufgaben Gemeinsam mit HR und den Fachbereichen bringst du frische Ideen in unsere Recruiting- und Employer-Branding-Strategie ein und entwickelst sie aktiv weiter. Du planst und steuerst kreative Kampagnen, die genau zur Zielgruppe passen - ob über Social Media, unsere Website oder bei Events und Messen. Den gesamten Recruitingprozess gestaltest du eigenständig und mit viel Fingerspitzengefühl - von der Stellenschaltung über Interviews bis hin zur Vertragsverhandlung. Du sorgst dafür, dass sich Bewerber*innen bei uns durchgehend gut aufgehoben fühlen - mit klarer Kommunikation und einem positiven Erlebnis vom ersten Kontakt bis zum Onboarding. Passende Talente findest du nicht nur - du gehst auch aktiv auf sie zu, z. B. ü ber LinkedIn oder andere relevante Netzwerke. Im Employer Branding übernimmst du Verantwortung für spannende Projekte und arbeitest eng mit Kolleg*innen aus verschiedenen Bereichen sowie externen Partnern zusammen. Zusätzlich unterstützt du das HR-Team bei Themen wie Budgetplanung und Reporting, springst bei Bedarf für Kolleg*innen ein und hältst dabei stets einen guten Draht zum Betriebsrat. Ihr Profil Du bringst mindestens vier Jahre Erfahrung im Recruiting oder Personalmarketing mit und hast ein gutes Gespür für Menschen und Märkte. Ein Studium im Bereich Wirtschaft, Personalmanagement oder eine vergleichbare Ausbildung bilden dein fachliches Fundament - idealerweise ergänzt durch eine Zusatzqualifikation wie den/die Personalfachkaufmann/-frau. Mit HR-Tools wie Personio kennst du dich bereits aus - oder du bist offen, dich schnell und sicher in vergleichbare Systeme einzuarbeiten. Du hast bereits Erfahrung im Formulieren überzeugender Stellenanzeigen und in der Mitarbeit an spannenden HR-Projekten gesammelt. Du arbeitest strukturiert, selbstständig und serviceorientiert - und bringst dabei jede Menge Eigenmotivation, Teamgeist und Umsetzungskraft mit. Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für mobiles Arbeiten tageweise nach Absprache möglich . 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche). Onboarding-Programm Vulcan Starter Days «. Unter andrem mit Kraftwerksbesuch und Führung durch unser Labor. Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass mit 15,00EUR inkl. USt. Eigenanteil im Monat, regelmäßige Firmenevents, Afterwork-Sportgruppen. Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Teilnahme am Performance Rights Programm Bikeleasing Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen. Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa. Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen.
Sie sind Experte der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung/Payroll sowie des Sozialversicherungsrechts und sind bereit diese Kenntnisse gewinnbringend im Berufsalltag einzubringen? Darüber hinaus sind Sie auf der Suche nach einer neuen, perspektivischen Herausforderung in flexibler Teilzeit (20-30 Stundenwoche) hybrid? Dann nehmen sie diese Chance wahr und starten Sie jetzt bei unserem internationalen Kundenunternehmen mit Standort in Karlsruhe als HR Payroll Specialist (m/w/d)! Diese Position ist im Rahmen einer direkten Personalvermittlung zu besetzen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Ihre Aufgaben Verantwortung für die monatliche Entgeltabrechnung eines zugewiesenen Mitarbeiterkreis Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen Schnittstelle zur Finanzbuchhaltung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Kommunikation mit Behörden, Finanzämtern, Krankenkassen und Sozialversicherungsträgern Unterstützung der kontinuierlichen Weiterentwicklung/Digitalisierung der HR-Prozesse Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung Erste Berufserfahrung im genannten Aufgabenbereich Umfangreiche Kenntnisse im Sozialversicherungs- und Steuerrecht Gute Anwenderkenntnisse in MS-Excel, sowie Anwenderkenntnisse mit Entgeltabrechnungssystemen Teamplayer mit hoher Kommunikationsfähigkeit und ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein Ihre Benefits Unbefristeter Arbeitsvertrag Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice Vermögenswirksame Leistungen .. und vieles mehr!Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Rebecca Rösch Rebecca.Roesch@dis-ag.com DIS AG Finance Frühlingstraße 10 76131 Karlsruhe Telefon: +49 721/9335830
Bei Vulcan Energie Ressourcen treiben wir Innovationen in der nachhaltigen Lithium- und Energieproduktion voran - und dafür brauchen wir starke und sichere IT-Systeme. Bei Vulcan vereint uns die Idee einer nachhaltigeren und unabhängigeren Energie- und Rohstoffversorgung für Europa. Wir sind Pioniere auf dem Gebiet der CO2-neutralen Lithiumgewinnung und haben dafür eine innovative und zukunftsweisende Technologie mithilfe des Direct-Lithium-Extraction-Verfahrens entwickelt. Dafür bringen wir Talente und Experten aus über 40 Nationen zusammen und arbeiten mit Herzblut und voller Leidenschaft an der Planung und am Bau von Geothermie- und Lithiumextraktionsanlagen, die wir selbst betreiben werden, um damit die klimaneutrale Mobilitäts- und Energiewirtschaft zu beschleunigen. Mit Unternehmen wie Stellantis und Renault haben wir bereits starke Partner, die uns auf dem Weg zum Market Leader unterstützen. Be the first with us! Ihre Aufgaben Du erkennst Sicherheitsrisiken frühzeitig und schützt unsere Systeme aktiv vor Cyber-Angriffen . Du entwickelst interne Sicherheitsstandards weiter und setzt sie gemeinsam mit dem Team um. Du berätst Fachbereiche zu sicheren Anwendungen und gesetzlichen Anforderungen. Du analysierst Risiken, führst Audits durch und stärkst unser Notfall- und Risikomanagement . Du optimierst kontinuierlich die Informationssicherheit und Business Continuity. Ihr Profil Du hast eine Ausbildung oder ein Studium im IT-Bereich und 5-8 Jahre relevante Erfahrung, idealerweise in IT-Security, IT-Governance und/oder IT-Risikomanagement. Du kennst dich gut mit Informationssicherheitsstandards wie ISO/IEC-27000 oder IT-Grundschutz aus. Du bringst Erfahrung mit Netzwerken, Firewalls (z. B. Sophos, Unifi) und Cloud-Anwendungen mit. Du arbeitest eigenverantwortlich, kommunizierst klar und hast Freude an Teamarbeit . Du analysierst gerne, denkst lösungsorientiert und verlierst auch in stressigen Situationen nicht den Überblick. Gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden dein Profil ab. Unser Angebot Flexible Arbeitszeiten sowie Möglichkeit für mobiles Arbeiten. 30 Tage Urlaub (auf Basis einer 5-Tage-Woche). Onboarding-Programm Vulcan Starter Days «. Unter andrem mit Kraftwerksbesuch und Führung durch unser Labor. Sport- und Freizeitangebote - EGYM Wellpass mit 15,00EUR inkl. USt. Eigenanteil im Monat, regelmäßige Firmenevents, Afterwork-Sportgruppen. Betriebliches Altersvorsorge. Corporate Benefits Plattform mit vielen attraktiven Rabattaktionen. Bikeleasingangebote. Verantwortungsvolle Tätigkeit zur Gestaltung einer CO2-neutralen Zukunft in Europa. Spannende, verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeiten mit Platz für eigene Ideen. Raum für fachliche und persönliche Entwicklung mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten . Hier Bewerben HR@v-er.eu
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