Über uns Wir sind ein modernes, leistungsstarkes und vertriebsorientiertes Unternehmen der Sparkassenfinanzgruppe mit einer Bilanzsumme in Höhe von rd. 5,7 Mrd. Euro, 20 Filialen und rd. 820 qualifizierten und engagierten Mitarbeitenden. Als in Mönchengladbach fest verankertes Kreditinstitut bieten wir Lösungen bei Anlageentscheidungen und stehen als Kreditgeber an der Seite unserer Privatkund:innen und des gewerblichen Mittelstands vor Ort. Hierbei übernehmen wir Verantwortung für die Menschen und die Region. Zur Verstärkung unserer Sparkassenfamilie in Mönchengladbach suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Unternehmenskundenberater (m/w/d), im Rahmen einer Vollzeitbeschäftigung, der unsere Unternehmenskunden in allen Fragen der Finanzierung unterstützt. Ihre Aufgaben • Abschlussorientierte sowie aktive, ganzheitliche Beratung und Betreuung der Ihnen zugeordneten Unternehmenskunden unter Einsatz des gewerblichen Finanzkonzeptes bei voller Ergebnisverantwortung • Akquisition neuer Kundenverbünde und konsequente Nutzung vorhandener Kundenpotenziale • Intensive Einbindung der Co-Berater:innen und im Bedarfsfall der Spezialist:innen • Bewertung und Analyse von Unternehmens- und Unternehmersituationen • Wahrnehmung von Kreditkompetenzen und Abgabe eines Votums in Kreditprozessen • Wahrnehmung repräsentativer Aufgaben im unternehmerischen und gesellschaftlichen Umfeld der Stadtsparkasse Ihr Profil • Sparkassenbetriebswirt:in bzw. Betriebswirt:in Banking & Finance oder vergleichbare Ausbildung • Fachseminar/Fachspezifische Seminare zum gewerblichen Kreditgeschäft oder Bereitschaft zum Besuch • Mehrjährige fundierte Kenntnisse und Berufserfahrung im Firmenkundengeschäft • Starke Kunden-, Vertriebs- und Teamorientierung • Fähigkeit, komplexe Zusammenhänge zu erkennen und zu bewerten • Souveränes Auftreten und erstklassige Umgangsformen • Ein hohes Maß an Eigeninitiative und Flexibilität sowie Freude am eigenverantwortlichen Arbeiten • Ausgeprägte Kontakt – und Kommunikationsstärke • Bereitschaft zur Weiterentwicklung/-bildung • Digitale Affinität und Innovationsbereitschaft Wir bieten Ihnen • Eine attraktive Vergütung auf Grundlage des TVöD (32 Urlaubstage, 39-Stunden-Woche, 14 Monatsgehälter, Betriebliche Altersvorsorge, VL) • Ein großartiges Sozialpaket (z.B. Jobrad, Deutschlandticket, ein freier Tag zum Geburtstag, u.v.m.) • Moderne Arbeitsbedingungen (Mobiles Arbeiten, flexible Arbeitszeiten, ein eigenes Betriebsrestaurant, …) • Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie sowie ein aktives betriebliches Gesundheitsmanagement Weitere Informationen Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann senden Sie bitte Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen mit Angabe des frühesten Starttermins und Ihrer Gehaltsvorstellung innerhalb von 3 Wochen nach Erscheinen dieser Anzeige zu. Anprechpartner: Lisa Zieroth Personalbetreuung Bismarckplatz 10 41061 Mönchengladbach E-Mail: lisa.zieroth@sparkasse-moenchengladbach.de Tel.: 02161/279-3112
Mit über 55 Jahren Erfahrung in der Personalvermittlung zählt die DIS AG zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland. Unser Geschäftsbereich Financial Services ist spezialisiert auf die gezielte Besetzung von Positionen im Banken- und Versicherungssektor. Mit fundierter Branchenexpertise und einem starken Netzwerk bringen wir die richtigen Talente mit den passenden Unternehmen zusammen – schnell, gezielt und auf Augenhöhe. Wir begleiten Sie bei Ihrem Wunsch nach beruflicher Veränderung und bieten Ihnen vielfältige Karriereperspektiven – individuell auf Ihre Qualifikationen, Wünsche und Ziele abgestimmt. Ein global agierender Finanzdienstleister sucht zur Verstärkung seines Teams am Standort Mönchengladbach eine engagierte Persönlichkeit als Sachbearbeiter im Backoffice (m/w/d) . Nutzen Sie Ihre Chance auf einen modernen Arbeitsplatz in einem kollegialen Umfeld – bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben *Datenerfassung und -pflege im internen System *Unterstützung bei der Antragserfassung *Versand von Vertragsunterlagen *Interne Abstimmung mit Fachabteilungen *Dokumentenverwaltung und -archivierung Ihr Profil *Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung *Erste Erfahrung in der Administration von Vorteil *Sicherer Umgang mit Microsoft Office *Genauigkeit und Organisationsgeschick *Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Perspektiven *Attraktives Gehaltspaket *Gleitzeitmodell und mobiles Arbeiten möglich *Kollegiale Atmosphäre mit flachen Hierarchien *Betriebliche Zusatzleistungen *Umfangreiche Schulungsangebote Interessiert? Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Zur Arbeitgeber-Website" klicken! Wir freuen uns über die Bewerbung von Menschen, die zur Vielfalt unseres Unternehmens beitragen.
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Bauprojektleiter / Manager 2. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 3. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 4. Bautechniker 5. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 6. Technischer Bauleiter 7. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 8. Bauleiter für Sanierung / Umbau 9. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 10. Bauleiter im Ingenieurbau 11. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Projektplanung und Projektorganisation • Erstellung und Überwachung von Bauzeitplänen • Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Steuerung und Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke • Kostenkontrolle, Budgetverantwortung und Nachtragsmanagement • Qualitätskontrolle und Einhaltung der Bauvorschriften • Kommunikation mit Bauherren, Architekten, Behörden und Nachunternehmern • Baustellenbegehungen, Fortschrittskontrollen und Abnahmen • Erstellung von Berichten und Dokumentation des Projektverlaufs • Risikomanagement und Lösungsfindung bei Bauproblemen • Führung und Motivation von Projektteams Profil • Studium oder Ausbildung im Bauwesen z. B. Bauingenieurwesen, Architektur, Bautechnik, Wirtschaftsingenieurwesen (Bau), alternativ auch Techniker oder Meister im Bauhauptgewerbe • Erfahrung in der Bauleitung und Projektsteuerung mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Hoch-, Tief- oder Ausbau ist häufig Voraussetzung • Kenntnisse in relevanten Bauvorschriften und Normen z. B. HOAI, VOB, DIN-Normen, Bauordnungen • Sicherer Umgang mit Software Projektmanagement-Tools (MS Project, Primavera), CAD-Programme (AutoCAD, Revit), AVA-Software (z. B. ORCA, iTWO), MS Office • Fundierte Kenntnisse in Kostenplanung und -steuerung Erstellen von Leistungsverzeichnissen, Budgetkontrolle, Nachtragsmanagement • Terminplanung und Bauzeitenmanagement Erstellung und Steuerung von Terminplänen mit kritischen Pfaden • Vertrags- und Nachtragswesen Grundlegende juristische Kenntnisse im Bauvertragsrecht (BGB, VOB/B) • Sicherheits- und Gesundheitsschutz auf Baustellen ggf. Qualifikation als SiGeKo oder Sicherheitsbeauftragter • Kommunikations- und Führungskompetenz Koordination von Projektbeteiligten, Verhandlungsführung, Mitarbeiterführung Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Einleitung Für unseren Kunden, eine etablierte gemeinnützige Organisation im sozialen Sektor, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine_n Controller_in (m/w/d). Die Stiftung unterstützt Menschen mit Behinderung und bietet ein werteorientiertes Umfeld mit sozialem Impact. In einem neu strukturierten Controlling-Team übernimmst du eine Schlüsselrolle – mit klarer fachlicher Ausrichtung, gelebter Teamkultur und hoher Arbeitsplatzsicherheit. Aufgaben • Mitwirkung an Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen • Erstellung von Budgets, Forecasts und Abweichungsanalysen • Unterstützung bei der Weiterentwicklung des internen Berichtswesens • Sparring-Partner*in für Fachabteilungen bei wirtschaftlichen Fragestellungen • Aktive Mitgestaltung der Controlling-Prozesse im Team • Zusammenarbeit mit dem Head of Controlling bei der Teamweiterentwicklung Qualifikation • Ausbildung oder Studium mit Bezug zu Controlling / Rechnungswesen • Erste Erfahrung im Controlling, der Buchhaltung oder im Finanzbereich • Ausgeprägtes Zahlenverständnis und analytisches Denken • Interesse an einer sinnstiftenden Aufgabe im sozialen Sektor • Integrative Persönlichkeit mit Teamgeist und Kommunikationsfreude • Identifikation mit christlichen Werten Benefits • Gehalt bis 65.000 € p.a. inkl. automatischer jährlicher Anpassung • Ca. 2 Tage Homeoffice pro Woche möglich • 30 Urlaubstage + arbeitsfreie Tage an Heiligabend und Silvester • Betriebliche Altersvorsorge mit 7 % Arbeitgeberzuschuss • Moderne Arbeitsbedingungen (z. B. Einzelbüros, Gleitzeitmodell) • Intensive Einarbeitung und langfristige Perspektive Noch ein paar Worte zum Schluss Darum lohnt es sich Du suchst Sinn, Stabilität und Struktur – und möchtest trotzdem gestalten? Dann findest du hier ein wertebasiertes Arbeitsumfeld mit gesellschaftlicher Relevanz und echten Entwicklungsmöglichkeiten. Interesse? Wenn du eine verantwortungsvolle Aufgabe in einem unbefristeten direkten Beschäftigungsverhältnis suchst, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Benefits Familienunternehmen Betriebliche Absicherung Kantine Kinderbetreuung und vieles mehr Deine Tätigkeiten Gestaltung und Optimierung der unternehmensweiten Datenlandschaft Entwicklung und Implementierung skalierbarer Datenarchitekturen (Data Warehouses, Data Lakes, Lakehouses) Einsatz modernster Technologien zur Sicherstellung einer leistungsfähigen Dateninfrastruktur Enge Zusammenarbeit mit Data Engineers und Business-Teams zur Entwicklung datengetriebener Lösungen Design und Optimierung von Datenmodellen für Business Intelligence (BI) Sicherstellung von Datenqualität, -konsistenz und -governance Integration und Transformation von Daten aus unterschiedlichen Quellsystemen Durchführung detaillierter Datenanalysen Entwicklung und Definition relevanter KPIs gemeinsam mit den Business-Stakeholdern Unterstützung strategischer Entscheidungen durch datenbasierte Einblicke Das gesuchte Profil B. Sc. (Wirtschaftsinformatik oder vergleichbar) oder Fachinformatiker Anwendungsentwicklung 2 - 3 Jahre Berufserfahrung in der Datenarchitektur und -modellierung Fundierte Kenntnisse in relationalen und nicht-relationalen Datenbanken (SQL, NoSQL) Erfahrung mit Datenintegrationswerkzeugen wie SQL Integration Services, Azure Data Factory Kenntnisse von BI-Plattformen wie Power-BI Erfahrung in der Umsetzung von Data Governance &Data Security-Konzepten Erfahrung von Microsoft Fabric vorteilhaft Erfahrung mit Cloudtechnologien wie Azure, AWS Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Business-Stakeholdern Analytische Denkweise, Innovationsgeist und Kommunikationsstärke Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Bitte beachte die folgenden Anforderungen Selbstständiges Arbeiten Teamfähigkeit Du sorgst für Zuverlässigkeit Motivation/Leistungsbereitschaft Sprachanforderungen Deutsch: Verhandlungssicher Englisch: Erweiterte Kenntnisse
Benefits Familienunternehmen Betriebliche Absicherung Kantine Kinderbetreuung und vieles mehr Deine Tätigkeiten Zentraler Ansprechpartner für alle IT-Belange im Unternehmen Betreuung und Weiterentwicklung der bestehenden ERP- und Sub-Systeme Planung, Koordination und Durchführung von IT-Projekten Einführung neuer Systeme in enger Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen Sicherstellung der nahtlosen Integration neuer Technologien in die bestehende IT-Infrastruktur Entwicklung maßgeschneiderter IT-Lösungen als Solution- oder Application Architect Erstellung technischer Konzepte und Architekturen Schulung und Unterstützung der Anwender bei der Nutzung neuer Systeme IT-Support bei alltäglichen Problemen und komplexen technischen Fragestellungen Schnelle und kompetente Hilfeleistung bei Störungen und Herausforderungen Das gesuchte Profil Studium in Wirtschaftsinformatik, Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder vergleichbare Ausbildung Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in einer ähnlichen Tätigkeit Erfahrung in der fiskalischen Abwicklung von Geschäftsprozessen im Maschinen- oder Anlagenbau oder Serienfertigung Erfahrung in der Einführung und Betreuung von IT-Systemen, insbesondere ERP-Systemen (AX2009, AX2012, D365 F&O, SCM oder SAP) Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise Erfahrung mit agilen Methoden (SCRUM, KANBAN) Sehr gute Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten Erfahrung mit AzureDevOps, JIRA, Confluence, MIRO oder ähnlichen Anwendungen Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Interkulturelle Kompetenz und gelegentliche Reisebereitschaft Sprachanforderungen Deutsch: Verhandlungssicher Englisch: Erweiterte Kenntnisse
Einleitung In den Städtischen Kliniken Mönchengladbach, dem Elisabeth-Krankenhaus, werden pro Jahr rund 100.000 Patient:innen mit modernsten Verfahren ambulant und stationär behandelt. Die Ausstattung mit Medizintechnik der jüngsten Generation sorgt dafür, dass das Eli für viele innovative Operationsmethoden führend in der Region ist. Systematische Kooperationen wie beispielsweise mit der Uni-Klinik Düsseldorf tragen zum hohen Standard bei. Wir legen großen Wert darauf, mit unseren 2.000 Mitarbeiter:innen ein echtes Team zu formen. Respekt, Verantwortung und Freundlichkeit sind für uns grundlegend: unter den Mitarbeitenden und gegenüber den Patient:innen. Das Elisabeth-Krankenhaus ist einer der größten Arbeitgeber in Mönchengladbach. Es versteht sich als verwurzelter Teil der Region und pflegt daher den Austausch mit Institutionen, Vereinen und Unternehmen der Stadt. Aufgaben Sie koordinieren und begleiten Hygienemaßnahmen in den unterschiedlichen Fachabteilungen und stellen die Einhaltung hygienischer Standards sicher Sie führen praxisnahe Schulungen und Unterweisungen für das Klinikpersonal durch Sie beraten Mitarbeiter:innen zu Fragen der Krankenhaushygiene, Infektionsvermeidung und Umsetzung aktueller Hygienerichtlinien Die Dokumentation hygienerelevanter Prozesse erfolgt nahezu vollständig digital Sie sind von Anfang an ein wertvolles Mitglied unseres Hygiene-Teams und arbeiten eng mit verschiedenen Berufsgruppen in der Klinik zusammen Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger:in (m/w/d) Fachweiterbildung für Hygiene und Infektionspräventation erfolgreich abgeschlossen bzw. die Bereitschaft diese zu erlangen (die Kosten werden übernommen) Interesse an der Weiterentwicklung und der Qualitätssicherung der Hygiene im Krankenhaus Eigeninitiative, sicheres Auftreten und Durchsetzungsvermögen Fähigkeit zur kooperativen interdisziplinären Zusammenarbeit Freude an der Mitarbeit bei konzeptionellen Aufgaben Benefits Zahlreiche Angebote zur Fort- und Weiterbildung inkl. Kostenübernahme Vergütung nach TVÖD-K mit allen Sozialleistungen des öffentlichen Dienstes einschließlich betrieblicher Altersvorsorge Vielseitige Auswahl an Corporate Benefits: Mitarbeiterevents, Mitarbeiterrabatte und Gesundheitsförderung Eine eigene Kinderkrippe für die Betreuung der Kleinen unter 3 Jahren Noch ein paar Worte zum Schluss Sie haben Fragen an uns? Gerne informieren wir Sie persönlich! Unsere leitende Hygienefachkraft, Frau Daniela Menzel steht Ihnen unter Tel. 02166 394-3351 zur Verfügung. Städtische Kliniken Mönchengladbach GmbH Personalservice Hubertusstr. 100 41239 Mönchengladbach
Benefits Familienunternehmen Betriebliche Absicherung Kantine Kinderbetreuung und vieles mehr Deine Tätigkeiten Mitwirkung bei der Erstellung von Monats- und Jahresabschlüssen nach HGB für mehrere deutsche Gesellschaften sowie der Erstellung des Konzernabschlusses Abwechslungsreiche Tätigkeiten in den Bereichen Debitoren-, Anlagen-, Bank- und Lohnbuchhaltung, Intercompany Abstimmung Wechselnde projektbezogene Aufgaben Zusammenarbeit mit dem Controlling Das gesuchte Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung und Zusatzqualifikation Bilanzbuchhalter IHK (bestenfalls internationaler Bilanzbuchhalter) Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung, idealerweise im Maschinen- und Anlagenbau Sehr gute Bilanzierungskenntnisse nach HGB, vorzugsweise bringen Sie auch IFRS-Kenntnisse mit Sehr gute MS Office- und fundierte ERP-Kenntnisse (idealerweise Microsoft Dynamics AX) Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Team- und Kommunikationsfähigkeit sowie interkulturelle Kompetenz Bitte beachte die folgenden Anforderungen Selbstständiges Arbeiten Teamfähigkeit Du sorgst für Zuverlässigkeit Motivation/Leistungsbereitschaft Sprachanforderungen Deutsch: Verhandlungssicher Englisch: Erweiterte Kenntnisse
Aktuell suche ich für ein Traditionsunternehmen, das seit über 100 Jahren national und international im Bereich E-Mobilität tätig ist und ein modernes Software-Produktportfolio im Bereich Point-of-Sale-Lösungen entwickelt. Für den Standort Mönchengladbach wird derzeit ein Release Manager (m/w/d) gesucht, der in einem agilen Umfeld die Verantwortung für kundenspezifische Software-Releases übernimmt. Ihre Aufgaben: Arbeiten in einem agilen, crossfunktionalen Team, um maßgeschneiderte Software-Releases für Kunden zu erstellen. Verantwortung für die Definition und Konfiguration von Basis-Softwareplattformen auf Microsoft- und Linux-Betriebssystemen. Konfigurieren von firmeneigenen und Drittanbieter-Gerätetreibern sowie Software für verschiedene Hardware-Plattformen. Optimierung und Automatisierung von Prozessen durch den Einsatz und die Entwicklung von Tools wie MS PowerShell, CMD/DOS-Batches, AWK-Skripten und SQL-Skripten. Portieren von Software und Betriebssystemen zwischen unterschiedlichen Hardware- und Virtualisierungsumgebungen (z. B. MS-Hyper-V, VMware). Ihre Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker (m/w/d) Anwendungsentwicklung, Elektrotechniker (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Ausbildung. Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden (SCRUM, KANBAN). Fundierte Kenntnisse in der Installation und Konfiguration von Systemen unter Windows und Linux. Gute Kenntnisse in PC-Hardware und -Software, insbesondere in Betriebssystemen, MS Office sowie industriellen Schnittstellenstandards. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie eine gültige Arbeitserlaubnis für die EU. Erfahrung in der Planung, Installation und Konfiguration von Netzwerken und Netzwerkkomponenten ist von Vorteil. Wünschenswerte Kenntnisse in AWK, Java, PowerShell und SQL-Datenbanken. Teamfähigkeit und Begeisterungsfähigkeit, um in einem dynamischen Umfeld erfolgreich zu arbeiten. Das bietet unser Klient: Sicherheit und Zukunft: Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis in einem Unternehmen, das auf Innovation und Stabilität setzt Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten & Homeoffice-Möglichkeiten Kulinarisches Angebot: Eine moderne Kantine mit vielfältigen Speisemöglichkeiten sorgt für Ihr leibliches Wohl Individuelle Entwicklung: Nutzen Sie unser strukturiertes Onboarding-Programm, Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, um Ihr Potenzial voll auszuschöpfen Attraktives Umfeld: Neben einer leistungsgerechten Vergütung erwarten Sie ein wertschätzendes Miteinander und spannende Herausforderungen
Einleitung Die NEW kümmert sich - um die Wünsche ihrer Kunden, und auch um dich und deine Karriere. Als kommunaler Dienstleister vereinen wir ein breit gefächertes Leistungsportfolio unter einem Dach: Energieversorgung, Trink- und Abwasser, Freizeitangebote, Badespaß und den ÖPNV. Mehr als 2.200 Mitarbeiter:innen zählt die NEW-Gruppe. Und die Region zählt auf uns - als starke Arbeitgeberin am Niederrhein. Mit einem Job bei der NEW-Gruppe bringst du nicht nur die Lebensqualität in unserer Heimat voran, sondern auch deine Karriere. Du bist auf der Suche nach einer abwechslungsreichen Tätigkeit als Werkstudent:in in einem innovativen Unternehmen, hast Lust auf Zukunftsthemen und bist ein:e digitale:r Denker:in? Dann suchen wir genau dich! Wir rüsten uns für die Zukunft und schaffen dafür ein modernes und agiles Arbeitsumfeld. Mit einer guten technischen Ausstattung sowie flexiblen Arbeitsformen schaffen wir die Voraussetzungen für Deinen Arbeitsplatz der Zukunft. Aufgaben Das sind deine Aufgaben: Unterstützung bei der Erstellung von Ausführungsplänen für Bau- und Instandhaltungsprojekte im Versorgungsnetz (Strom, Gas, Wasser) Mitarbeit in der Projektkoordination und Unterstützung erfahrener Kollegen bei der Projektdokumentation Analyse von Netzplänen und Abstimmung technischer Anforderungen mit internen und externen Partnern Mitwirkung bei benötigten Untersuchungen und Genehmigungsverfahren Unterstützung bei der Erstellung von Ausschreibungen Mitarbeit an der Aufarbeitung von Projektdaten zur Überwachung von Budgetentwicklung, um die Jahresziele zu erreichen Qualifikation Das erwarten wir von dir: Eingeschriebener Student (m/w/d) im Bereich Landschaftsplanung, Elektrotechnik, Bauingenieurwesen, Energietechnik, Versorgungstechnik oder einem vergleichbaren Studiengang Erste Erfahrungen in der Versorgungsnetzplanung, z. B. durch Praktika, sind von Vorteil Grundkenntnisse in den Bereichen Genehmigungsplanung, Tiefbau, Rohrbau und Strommontagen Gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office Vorkenntnisse im Umgang mit CAD-Software Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und eine selbstständige Arbeitsweise Benefits Das bieten wir dir: einen Vertrag mit 6 – 12 Monaten Laufzeit (Verlängerung möglich) flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit deinem Studium vereinbaren lassen eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem dynamischen Team bis zu 20 Stunden Arbeitszeit pro Woche mit der Möglichkeit, diese außerhalb der Vorlesungszeit zu erhöhen Einblicke in die Praxis und die Möglichkeit, wertvolle Berufserfahrung zu sammeln eine kollegiale Betreuung durch unser Team eine moderne IT-technische (Arbeitsplatz-) Ausstattung- und Infrastruktur auch zur Privatnutzung ein Mitarbeiter-Smartphone, das du auch privat nutzen darfst digitales Lernen weitere attraktive Sozialleistungen ein umfassendes Gesundheitsmanagement Mitarbeiterevents eine attraktive Vergütung auf Grundlage des Tarifvertrages TV-V und die Chance, nach dem Studium in eine Festanstellung übernommen zu werden Noch ein paar Worte zum Schluss Falls du Teil unseres Teams werden möchtest, bewirb dich gerne bei uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung! Bitte richte diese an Tanja Passoth.
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