Product Development Manager (m/w/d)
BrainAgents GmbH & Co. KG - 81249, München, DE
About us Bei unserem Kunden handelt es sich um ein international agierendes und wachsendes Unternehmen. Es ist spezialisiert auf die Herstellung und Entwicklung von hochwertigen Produkten für verschiedene Industrien. Es zeichnet sich durch innovative Technologien, fortschrittliche Produktionsmethoden und maßgeschneiderte Lösungen aus. Aufgrund einer neu geschaffenen Position suchen wir für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Product Development Manager, der erfolgreich die Bereiche leitet und weiterentwickelt. Tasks Ziel ist die Weiterentwicklung und Pflege der Elektronenstrahl-Maschine (EB-Maschine) sowie der Prozesse Schweißen, Bohren und Additive Fertigung Übernahme der Produktverantwortung für das Gesamtsystem Elektronenstrahl Fachliche und disziplinarische Führung der Bereiche Verfahrenstechnik, Konstruktion und Strahlquellenentwicklung Zusammenführung und Integration verschiedener technischer Disziplinen Weiterentwicklung der Organisation und Kompetenzen der beteiligten Teams Abstimmung mit Sales und Business Development zur Identifikation und Umsetzung von Marktanforderungen Projektplanung und Steuerung in Zusammenarbeit mit den Entwicklungsbereichen Übernahme der Budgetverantwortung Entscheidungen über interne Umsetzung oder Vergabe an externe Partner sowie Projektcontrolling Definition und Bereitstellung von Prozessen, Methoden und Werkzeugen (Hard- und Software) für die Entwicklung Sicherstellung der Einhaltung von Normen und Richtlinien unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte Profile Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Ingenieurwissenschaften oder einen vergleichbaren Studiengang Eigene praktische Erfahrung in der technischen Entwicklung Mindestens 5 Jahre Führungserfahrung in vergleichbarer Position, optimalerweise in einem mittelständischen Maschinenbauunternehmen Erfahrung in der Einführung und Optimierung von Prozessen der Produktentwicklung und -entstehung Unternehmerisches Denken sowie strategisch-konzeptionelle Stärke Ausgeprägte Analysefähigkeit und hohe Methodenkompetenz Belastbarkeit und Zuverlässigkeit bei der Einhaltung von Fristen Sehr gute Organisations- und Zeitmanagementfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse What we offer Attraktive Bezahlung Firmenwagen zur Privatnutzung Internationale Aufgabe Weitere Benefits sowie umfangreichere Übernahme von Verantwortung
Lackierfachkraft (gn)
PAMEC PAPP GmbH | NL Augsburg - 80997, München, DE
Lackierfachkraft (gn) Job ist nicht gleich Job. Er soll zu dir passen, dich fordern und angemessen bezahlt sein. Das sehen wir auch so, deswegen bringt PAMEC dich mit den Unternehmen zusammen, die wirklich zu dir passen. Wenn du deinen Job liebst, machen wir unseren richtig – und das seit 1984. Bist du ein Experte für präzise und hochwertige Lackierungen? Am Standort in München-Allach werden moderne Lokomotiven für den weltweiten Schienenverkehr gefertigt. Bei der Siemens Mobility GmbH wartet eine spannende Vollzeitstelle als Lackierfachkraft (gn) auf dich, bei der du deine Fähigkeiten einbringen und beeindruckende Oberflächenveredelungen schaffen kannst! So sieht Dein Arbeitsalltag aus • Du sorgst für die sorgfältige Vorbereitung der Werkstücke durch Reinigung, Schleifen und präzises Abdecken • Farben und Lacke mischst du eigenständig an, passend zu den spezifischen Anforderungen • Mit Pinsel, Roller oder Becherpistole führst du Lackierarbeiten durch und erzielst dabei makellose Oberflächen • Beschädigte oder grundierte Stellen werden von dir fachgerecht ausgebessert, sodass jedes Werkstück höchsten Qualitätsansprüchen genügt • Du übernimmst die Pflege und Wartung der Lackierausrüstung, um einen reibungslosen Arbeitsablauf sicherzustellen und die Geräte langlebig zu halten Was Dich für den Job auszeichnet • Eine abgeschlossene Ausbildung als Maler, Verfahrensmechaniker für Beschichtungstechnik oder Fahrzeuglackierer (gn) oder eine vergleichbare Qualifikation bzw. relevante Berufserfahrung • Idealerweise erste Berufserfahrung in einem industriellen Umfeld sowie Kenntnisse in Nieder- und Hochdruckspritzverfahren • Der Umgang mit Airless-Geräten und Becherpistolen ist dir vertraut • Du arbeitest sorgfältig, bist teamfähig und bereit, im Schichtbetrieb zu arbeiten, um die Produktionsanforderungen zu erfüllen Das sind deine Vorteile • Unbefristete Festanstellung mit Übernahmeoption im Partnerunternehmen • Vergütung nach BAP-Tarifvertrag inkl. ggf. Erfahrungszulagen, Urlaubs-/ Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge • Prämienzahlung "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" bis zu 400 € • Urlaubsanträge/Zeitnachweise via App • Mitarbeiterrabatte für Onlineshops • Kostenlose UVEX-Sicherheitsschuhe Bist Du neugierig geworden? Rainer Gellner Personalmanager Tel: 0151 12 25 96 02 PAMEC PAPP GmbH Bürgermeister-Wegele-Str. 6 86167 Augsburg E-Mail: bewerbung-augsburg@papp-gruppe.de Bitte gib folgendes Kürzel im E-Mail-Betreff an: RG
Teamassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Buchhaltung in Teilzeit
DIS AG - 80687, München, DE
Sie verfügen über ein ausgeprägtes Zahlenverständnis und sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung mit aufgewogener Work-Life-Balance? Für unseren langjährigen Kunden aus der Technologiebranche such wir eine Teamassistenz (m/w/d) mit Schwerpunkt Buchhaltung in Teilzeit. Wenn Sie eine verantwortungsvolle Tätigkeit in einem dynamischen und zukunftsorientierten Umfeld suchen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Ihre Aufgaben Bearbeitung von Postein- und -ausgang sowie allgemeiner Korrespondenz Prüfung, Erfassung und Buchung von Eingangsrechnungen Erstellung von Reisekostenabrechnungen und ggf. Unterstützung bei der Reiseplanung Unterstützung im Mahnwesen Organisation des Büroalltags (z.B. Materialbestellungen, Fuhrpark, Dienstleisterkommunikation) Übermittlung von Personaldaten, Fahrtenbüchern und Provisionsabrechnungen an die externe Lohnbuchhaltung Pflege der Arbeitszeiterfassung Planung und Vorbereitung von Meetings und Besprechungen Digitalisierung, Ablage und Archivierung von Dokumenten Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Sehr gute MS-Office-Kenntnisse Strukturierte, zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise Freundliches, engagiertes und durchsetzungsstarkes Auftreten Freude am Umgang mit Kundinnen und Kolleginnen Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Eigeninitiative Ihre Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Der Masterplan für Ihre Karriere: Wir finden genau den Job, der zu Ihnen passt. Jetzt auf "Direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Soraya Cabanes muenchen-finance@dis-ag.com DIS AG Finance Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074600
Senior IT-Systemadministrator / Infrastructure Engineer (m/w/d) – Fokus Security & Cloud
Instaffo GmbH - 81243, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Senior IT-Systemadministrator / Infrastructure Engineer (m/w/d) – Fokus Security & Cloud bei Steadforce GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Die geschätzte Gehaltsspanne von XING entspricht nicht unbedingt der Gehaltsspanne dieses Jobangebotes. Spannende und technologisch sehr anspruchsvolle Projekte, unterschiedliche Industrien in einem inhabergeführten, mittelständischen Münchner Unternehmen. Flache Hierarchien, eine angenehme Arbeitsatmosphäre, geprägt von Teamwork und getreu dem Motto "Work, learn & grow". Tätigkeiten Du willst eine moderne IT-Landschaft aktiv gestalten, statt nur Tickets zu verwalten? Du denkst in Prozessen und Automatisierung, um über 100 IT-Expert:innen den Rücken freizuhalten? Perfekt. Als Senior IT Infrastructure & Security Engineer (m/w/d) bist du das technische Gewissen unserer internen IT. Du übernimmst die Verantwortung für eine sichere, skalierbare und hocheffiziente Systemlandschaft – von der Konzeption bis zur Hands-on-Umsetzung. Deine Mission: Eine IT, die mitwächst, begeistert und keine Altlasten schafft. Architektur & Strategie: Du gestaltest und entwickelst unsere interne IT-Infrastruktur (Linux, Netzwerke, Cloud-Services) strategisch weiter und berichtest dabei direkt an den CTO. Security & Compliance: Du verantwortest die Umsetzung und Überwachung unserer Sicherheitsstandards (z. B. Identity & Access Management, Device Security, SaaS-Governance) und begleitest Audits wie die ISO 27001. Automatisierung & Prozesse: Du eliminierst manuelle Aufgaben durch konsequente Automatisierung (z.B. Provisionierung, On-/Offboarding) und etablierst skalierbare Standardprozesse. Moderner Betrieb: Du stellst den reibungslosen Betrieb sicher, kümmerst dich um Incident Response, Patch-Management und die kontinuierliche Modernisierung unserer Systeme. Praktische Umsetzung: Du bist nicht nur Stratege, sondern setzt erarbeitete Konzepte auch selbstständig und im Team um – von der Firewall-Konfiguration bis zum Scripting. Anforderungen Was du mitbringst (Must-haves): Mindestens vier Jahre Berufserfahrung im Betrieb komplexer IT-Umgebungen (Linux, Netzwerke, Virtualisierung, SaaS, M365). Fundierte Kenntnisse im Bereich IT-Sicherheit, idealerweise mit Erfahrung in Identity & Access Management und der Absicherung von Endgeräten. Eine Denkweise, die auf Prozessen, Standards und Automatisierung basiert. Sehr gute Deutsch- (mind. C1) und gute Englischkenntnisse. Womit du uns zusätzlich begeisterst (Nice-to-haves): Praktische Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (IaC) und GitOps-Prinzipien. Erste Berührungspunkte mit Container-Technologien wie Kubernetes. Ein Talent dafür, komplexe Sachverhalte verständlich zu erklären und dein Wissen im Team zu teilen. Team Warum wir? Dich erwartet ein kollegiales und dynamisches Umfeld, in das Du Dich vom ersten Tag aktiv einbringen und eigene Ideen in einem motivierten Team umsetzen kannst. Wir wertschätzen Deine Leistung u.a. mit einer attraktiven Vergütung, flexiblen Arbeitszeiten und Teilzeitmodellen, Home-Office, Entwicklungsmöglichkeiten und Freiraum für Deine Persönlichkeit. Bewerbungsprozess Bewerbungsprozess 1. Erstgespräch per Teams mit HR und Fachbereich; fachliche Eignung wird eingeschätzt 2. Zweitgespräch gerne vor Ort (je nach Präferenz des Kandidaten) mit HR und Fachbereich (ggf. in anderer / ergänzender Konstellation) inkl. Workshop 3. Angebot Über das Unternehmen Steadforce - A Digital Enabling Company In einer datengetriebenen Welt ist das Frontend nur die Spitze des Eisbergs. Wir helfen unseren Kunden auch mit dem, was darunter steckt: BIG DATA und BACKEND Software Development. Wir sind echte Softwareexperten und Technologiespezialisten und fokussieren uns auf "Intelligent Applications End-to-end". Unser Leistungsportfolio umfasst: Data Science, Machine Learning, Agile Mindset, Data Engineering, Enterprise Applications, Cloud Solutions, Internet of Things (IoT), DevOps und Application Management.Unsere Expertise ist bei Marktführern aller Branchen gefragt. Zu unseren Kunden gehören u.a. BMW Group, Audi, Siemens, TÜV Süd sowie Landes- und Bezirksärztekammern in ganz Deutschland.Steadforce steht für uns. Unsere starke Gemeinschaft. Unsere Qualitäten, Fähigkeiten, Innovationskraft. Und damit besonders für unseren Kundennutzen. In jedem Fall steht Steadforce für die Werte Verlässlichkeit (Steadiness) und Kraft (Force), gepaart mit Visionen und Zielen zur Eroberung spannender Technologien der Zukunft. Was uns ausmacht? Unsere Kultur. Wir sind EIN Team. Unsere Ziele können wir nur gemeinsam erreichen. Dabei sind uns Kommunikation auf Augenhöhe, Vertrauen und Wertschätzung besonders wichtig. Wir inspirieren uns gegenseitig, jeden Tag ein bisschen besser zu werden, neugierig zu bleiben und Neues auszuprobieren. Bei uns darf man auch Fehler machen, denn wir lernen daraus und kommen so unseren Zielen näher. Unsere Arbeitswelt. Wir setzen auf "Arbeiten 4.0" und schaffen optimale Rahmenbedingungen für unseren gemeinsamen Erfolg. Dazu gehören neben einer leistungsgerechten Vergütung, flexiblen Arbeitsplätzen und Arbeitszeiten, interdisziplinären Teams, innovativen Technologien, State of the Art Tools auch flache Hierarchien, die Freiraum schaffen und selbstständige Entscheidungen fördern. Unser Talentmanagement. Für uns ist jeder Mitarbeiter ein Talent. Wir entdecken und fördern Potenziale. Unser Personalentwicklungskonzept wird individuell auf jeden einzelnen Mitarbeiter zugeschnitten. Dabei bringen wir die Wünsche der Teammitglieder mit unseren strategischen Zielen in Einklang. Wir sind eine lernende Organisation – Entwicklungsgespräche, Hard- & Softskills Trainings, interner Wissenstransfer z.B. über interne Workshops und Mittagsvorträge sind fester Bestandteil unseres Alltags. Wir wachsen und sind auf der Suche nach klugen Köpfen. coden, testen, debuggen, troubleshooten, delivern, scrumen Wenn Talente ein zuhause suchen, dann kommen sie zu Steadforce. Steadforce Values - LIFT Learn, Grow & Work Wir entdecken und fördern Potenziale. Jeder Mitarbeiter ist ein Talent. Inspiring & Collegial Environment Unsere Ziele erreichen wir als Team. Wir schaffen Mehrwert durch interdisziplinäres Denken. Fearless Feedback Wir leben einen offenen und konstruktiven Austausch sowie Kommunikation auf Augenhöhe. Wegweisen hierfür ist ein respektvoller Umgang miteinander sowie der Mut zur Veränderung. Trust Vertrauen und Authentizität ist die Basis für unsere Zusammenarbeit. Nur in einer Umgebung, die geprägt ist von Vertrauen, können sich Ideen entfalten und Wissen wird geteilt.
Sales Development Representative (m/w/d)
Instaffo GmbH - 81541, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Development Representative (m/w/d) bei Peter Park System GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Du willst nicht nur Prozesse abarbeiten – du willst Verantwortung übernehmen, Kund:innen begeistern und echten Mehrwert schaffen? Du hast ein Gespür für Menschen, gehst gerne auf andere zu und möchtest aktiv zum Wachstum eines innovativen Unternehmens beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine:n Sales Development Representative (m/w/d), der:die als erste Anlaufstelle für unsere B2B- und B2G-Kund:innen den Unterschied macht – mit Empathie, Drive und einer großen Portion Neugier. Werde Teil unseres engagierten Teams und bringe unser Versprechen von Qualität und Kundenzufriedenheit in jede Interaktion! Tätigkeiten Markenbekanntheit steigern: Du machst Peter Park in der DACH-Region bekannt und treibst die Skalierung unseres Geschäfts sowohl eigenständig als auch im Team voran. Kundenakquise: Du identifizierst und qualifizierst vielversprechende B2B- und B2G-Kund:innen und weckst Begeisterung für unsere innovative Lösung. Outbound-Aktivitäten: Du übernimmst die Durchführung von Outbound-Aktivitäten wie E-Mail-Kampagnen, Anrufe, Video-Meetings, Social Selling und Veranstaltungen, um die Kunden-Pipeline voranzutreiben. Marktexpertise: Als Expert:in für den Markt erkennst Du Trends und entwickelst innovative Strategien zur Generierung von Unternehmenswachstum. CRM-Management: Du sorgst für eine hohe Datenqualität in unserem CRM-System (HubSpot) und stellst eine optimale Pflege der Kundeninformationen sicher. Interne Projekte: Du arbeitest aktiv an internen Initiativen zur Stärkung des Vertriebsteams und der gesamten Peter Park Organisation mit. Teamarbeit: Du stehst in engem Austausch mit Deinen Kolleg:innen aus Sales, Projektmanagement, CRM und Tech. Anforderungen Erfahrung im Vertrieb: Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Kundenakquise und Outbound-Vertrieb, idealerweise im SaaS-Umfeld, mit. Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du bist kommunikationsstark und verstehst, wie Du durch gezielte Ansprache überzeugst. Marktkenntnis: Du hast ein tiefes Verständnis für die Markttrends und suchst kontinuierlich nach neuen Wegen, um das Wachstum zu fördern. Leidenschaft für digitale Produkte: Du teilst unsere Begeisterung für digitale Lösungen und möchtest die Parkbranche mitgestalten. Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und unterstützt aktiv die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen. CRM-Kenntnisse: Du bist vertraut mit CRM-Systemen, idealerweise HubSpot. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Welche Vorteile bietet mir Peter Park? So sieht Dein Arbeitsalltag bei uns aus Arbeiten mit Bergblick: Unser Büro in der Neuen Balan bietet mehr als nur moderne Ausstattung: Von der Dachterrasse aus genießt Du ein Alpenpanorama, im Sommer wird gemeinsam gegrillt, und unsere Teamevents sorgen für gute Stimmung. Teamgeist und Impact-Kultur: Bei uns zählt Deine Stimme! Wir leben flache Hierarchien und eine Kultur des "Du" vom ersten Tag an. Das bedeutet: kurze Entscheidungswege, direkter Austausch mit allen Ebenen und ein Team, das Dich aktiv unterstützt. Deine Ideen sind hier nicht nur willkommen, sondern werden gehört. Freiraum für Deine Ideen: Du übernimmst Verantwortung und kannst Deine Ideen aktiv einbringen. Wir fördern Deine Entwicklung – mit echtem Vertrauen in Deine Fähigkeiten. Das bieten wir Dir zusätzlich 28 Urlaubstage – die Du Dir frei einteilen kannst Top-Ausstattung – Du wählst Deine IT selbst Betriebliche Altersvorsorge – wir denken an später Flexibilität, die zu Dir passt kulinarische Extras – vergünstigte Online-Kantine und wöchentlicher Team-Lunch exklusive Rabatte – mit Corporate Benefits Fit bleiben – Jobrad, EGYM Wellpass oder Urban Sports Club Produktives Arbeitsumfeld – Gesunde Snacks, wie Obst, Nüsse & Müsli, sowie höhenverstellbare Tische Weiterbildungsangebote Innovation trifft Stabilität – Start-up Mentalität in einem finanziell sicheren Umfeld Attraktives Vergütungspaket – mit Fixgehalt und leistungsbasiertem Bonus ✅ Bereit für den nächsten Schritt? Dann werde Teil unseres Teams – und gestalte mit uns die Zukunft! Sende uns gerne Deine Bewerbung mit allen relevanten Unterlagen an recruiting@peter-park.de. Wir freuen uns, von Dir zu hören! Team Das Team besteht aus 6 Kolleg:innen Bewerbungsprozess Erstes Online-Interview mit HR (ca. 30 min) Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung (ca. 30 min) Persönliches Kennenlernen (ca. 60 Min.) mit Case Study Über das Unternehmen Revolutioniere mit uns die Parkraumbewirtschaftung! Gestalte die Zukunft mit digitalen Lösungen und einem dynamischen Team. Wir bieten unseren Kunden digitale Lösungen zur Parkraumbewirtschaftung. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Im engen Austausch mit unserem Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern. Als dynamisches Startup legen wir Wert auf Begeisterung, Eigenverantwortung und Feedback-Kultur. Dafür suchen wir engagierte Leute für unser Team! Zusammenhalt & Team Unser Erfolg wird gesichert durch unser Team - Wir arbeiten füreinander und miteinander, anstatt gegeneinander. Ohne unser Team sind wir nichts. Wir inspirieren und motivieren einander, lernen voneinander und wachsen gemeinsam. Dabei darf auch Spaß und das Feiern von Erfolgen nicht zu kurz kommen! Can-Do Mentalität Verpasste Chancen sind schlimmer als Fehlschläge. Wir entwickeln kreative Ideen um jeden Tag mit positiver Energie auf unsere Ziele hinzuarbeiten. Jede Idee ist es wert, gehört zu werden. Dabei behalten wir unsere Ziele immer klar im Blick und vertrauen auf das Können und die Selbstständigkeit unserer Team-Mitglieder. Integrität & Offene Kommunikation Als Team begegnen wir uns auf Augenhöhe, das wird vor allem durch offene Kommunikation und authentisches Auftreten gesichert. Du bist du, das ist gut so und das sollst du auch immer sein dürfen - auch auf der Arbeit! Ehrliches Feedback und ein Umfeld, in welchem man sich entwickeln kann, sind uns sehr wichtig.
Office Manager*in Buchhaltung / Controlling (m/w/d)
Boley Geotechnik GmbH - 80469, München, DE
Wir sind die Boley Geotechnik GmbH, ein erfolgreiches und expandierendes Ingenieurunternehmen mit derzeit rund 50 Mitarbeitern in den Bereichen Geotechnik, Geologie, Tunnelbau und Erdkabel mit Hauptsitz in München. Als Planer, Prüfer und Gutachter sind wir bei anspruchsvollen Bauvorhaben im In- und Ausland tätig. Projekte wie die 2. S-Bahn-Stammstrecke in München, der Brenner Nordzulauf oder das bundesweite Energieprojekt SuedLink fordern uns heraus. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt ein/e Office Manager*in Buchhaltung / Controlling (m/w/d) Teilzeit oder Vollzeit und bieten Dir die Gelegenheit, Verantwortung für diesen wichtigen Aufgabenbereich zu übernehmen und aktiv zum Erfolg unseres Unternehmens beizutragen. Wenn Dich diese Aufgaben interessieren: Vertrauensvolle, unmittelbare Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Buchhalterische Erfassung der Projekte von der Anlage bis zur Schlussrechnung Erfassung und Steuerung von Zahlungsvorgängen Aufbereiten von Kennzahlen für das Projektcontrolling Vorbereitende Buchhaltung mit DATEV und Koordination der externen Buchführung durch den Steuerberater Budgetvorbereitung, Überwachung der finanziellen Entwicklung des Unternehmens Unterstützung der Geschäftsführung und des Steuerberaters bei der Erstellung des Jahresabschlusses Und Du Dich hier wiedererkennst: Bachelor im Bereich Finanzwesens, einem fachnahen Studiengang oder eine kaufmännische Ausbildung Mehrjährige Berufspraxis im kaufmännischen Bereich, vorzugsweise im Bereich von Ingenieurbüros oder Architekturbüros Fundiertes Wissen im Finanzbereich / Rechnungswesen, Buchhaltung, Organisationsstrukturen im kaufmännischen Bereich Sicherer Umgang mit Controlling-Software, wie z. B. unterm Strich Sichere Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel Selbständige, gewissenhafte und präzise Arbeitsweise, Belastbarkeit und Organisationstalent mit dem vorausschauenden Blick über den Tellerrand Freundliche und serviceorientierte Persönlichkeit mit dem nötigen Maß an Souveränität sowie sicherer Ausdrucksweise in Wort und Schrift mit sehr guten Deutschkenntnissen Dann bieten wir Dir das an: Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Tätigkeiten in einem sympathischen und kameradschaftlichen Team Eine vertrauensvolle Unternehmenskultur, die sich durch ein offenes und konstruktives Miteinander auszeichnet Eine leistungsgerechte, attraktive Vergütung Eine betriebliche Altersvorsorge mit umfangreicher Förderung durch den Arbeitgeber Ein flexibles Arbeitszeitmodell Zahlreiche Benefits (z. B. Wellpass) und Teamevents (Betriebsausflug, Wiesnbesuch, Firmenlauf) Wasserspender, Kaffee und Tee in allen Variationen, freies Obst, Nüsse und Candy Bar Ein modernes Arbeitsumfeld im Herzen von München - direkt an der Isar - mit sehr guter öffentlicher Verkehrsanbindung Interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Unterlagen einschließlich Angabe Deiner Gehaltsvorstellung und Deines frühestmöglichen Eintrittstermins an: bewerbung@boleygeotechnik.de Für Fragen steht Dir Herr Paul Pratter gerne zur Verfügung. Boley Geotechnik GmbH Auenstraße 100 • 80469 München • Tel. +49 89 – 30 90 877 0 • www.boleygeotechnik.de
Finanzbuchhalter (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Schneller Einstieg in ein spannendes Umfeld Tolle Herausforderung! Firmenprofil Unser Klient aus der Lebensmittelbranche in München sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt Unterstützung in der Finanzbuchhaltung mit Start in der Arbeitnehmerüberlassung. Aufgabengebiet Aktive Mitarbeit bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Unterstützung im Tagesgeschäft Erstellung von Reportings Mitarbeit bei der Budgetplanung Koordinierung halbjährlicher Audits mit den Wirtschaftsprüfern Ansprechpartner für Steuerberater, Banken und weiteren Behörden selbstständige Führung der Kreditoren- und Debitorenkonten Anforderungsprofil kaufmännische Ausbildung mit Erfahrung im Rechnungswesen oder geprüfter Finanzbuchhalter/Bilanzbuchhalter Erfahrung mit Finanzbuchhaltungssoftware Sehr gute MS Office-Kenntnisse (insb. Excel) Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Vergütungspaket Übertarifliche Vergütung Reale Work-Life-Balance Vollzeit mit 37,5 Std./Woche Flexible Arbeitszeiten, Zeiterfassung, Gleitzeit, Home-Office Corporate Benefits Umfangreiche Betreuung durch die Page Personnel eignen Mitarbeiterbetreuung Kontakt Tim Fischbach Referenznummer JN-082025-6809160 Beraterkontakt +491622738026
Senior Consultant Social Media (m/w/d)
IPPEN.MEDIA - 80331, München, DE
Senior Consultant Social Media (m/w/d) Jetzt bewerben Für unser Agenturteam in München suchen wir ab sofort eine:n Senior Consultant Social Media (m/w/d) Du erkennst Trends bevor sie viral gehen, kreierst Kampagnen mit echtem Wow-Faktor und untermauerst deine Ideen mit datenbasierten Insights? Noch dazu kannst du auch Kritiker davon überzeugen, dass deine Strategie erfolgreich sein wird? Dann sollten wir uns dringend kennenlernen! Was auf dich wartet: Social Media Strategien : Du entwickelst Cross-Plattform-Strategien, die zu den Zielen unserer Kunden passen und positionierst auch B2B-Marken erfolgreich Kreativ- und Strategie-Leitung: Als strategischer Kopf entwickelst du unsere Social-Media-Arbeit grundsätzlich weiter Pitches, Workshops, Konzepte: Du kreierst unverwechselbare Kampagnen, präsentierst sie souverän und begeisterst Kunden mit deinem strategischen Gespür Analytics & Paid Social : Du trackst relevante KPIs, optimierst Kampagnen und steigst tief in die Datenanalyse- und Auswertung ein KI & Innovation : Mit dem gezielten Einsatz von KI und smarten Prozessen schaffst du effiziente Workflows und prägst Arbeitsweisen, Qualität und Output Was wir dir bieten: Offenes Spielfeld: Deine Rolle in der Agentur ist neu. Wir entwickeln sie zusammen – basierend auf deinen Stärken und Talenten Gestaltungsfreiheit : Du formst unsere Social-Media-Arbeit aktiv mit und hebst sie gemeinsam mit dem Team auf ein neues Level Hybrid arbeiten : Du bist 3 Tage im Büro, 2 Tage im Remote Office Workation: Zusätzlich kannst du bis zu drei Wochen im Jahr aus dem europäischen Ausland arbeiten Weitere Benefits wie hausinterne Academy, Kantinenzuschuss, Bikeleasing und besondere Konditionen für die private Rentenversicherung Was du mitbringst: Erfahrung und Ausbildung: Du bringst mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Consultant oder Stratege im Bereich Social-Media einer Agentur mit. Ein abgeschlossenes Studium ist Voraussetzung Plattform-Know-how & Führungsstärke: Du beherrschst alle gängigen Plattformen, Ads-Formate sowie Analysetools und leitest Teams und Projektgruppen souverän Unternehmerischer Weitblick: Du verstehst, wie Entscheider auf C-Level denken, und formulierst Social-Media-Strategien so, dass sie direkte Business-Mehrwerte liefern Machergeist : Du bringst Dinge ins Rollen und denkst Inhalte kanalübergreifend. Dein Anspruch: brillante Arbeit, die sich auszahlt – für alle Beteiligten Bereit, Social Media neu zu denken? Der Weg dahin ist ganz einfach! Schick uns online dein Anschreiben oder ein kurzes Video mit deinem Lebenslauf – je nachdem, womit du dich am wohlsten fühlst. Wir sind schon gespannt zu hören, was dich motiviert und welche Ziele du bei uns erreichen willst. Dein Ansprechpartner: Elias Reißner Du hast noch Fragen? Melde dich jederzeit gerne bei deinem Ansprechpartner Elias Reißner. Du erreichst ihn per elias.reissner@ippen-digital.de. Über Ippen Digital Media Vom pointierten Blogbeitrag bis zur mitreißenden Video-Kampagne: Bei Ippen Digital Media leben wir für Inhalte, die Köpfe und Herzen erreichen. Als Content- und Kreativagentur verbinden wir strategische Brillanz mit kreativer Energie und erschaffen Ideen, die auf allen Kanälen begeistern – immer einzigartig, immer mit dem Anspruch, das Besondere zu schaffen. Zusätzliche Informationen Stadt München Art der Stelle Vollzeit Eintrittsdatum Ab sofort Verantwortlich Elias Reißner Jetzt bewerben Referenznummer YF-25625 (in der Bewerbung bitte angeben)
Sachbearbeiter im öffentlichen Dienst (m/w/d)
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Sachbearbeiter im öffentlichen Dienst (m/w/d)" . Aufgaben Als Sachbearbeiter im öffentlichen Dienst (m/w/d) übernehmen Sie die Vorsortierung von Posteingängen, prüfen Unterlagen auf Vollständigkeit und ordnen diese den zuständigen Fachbereichen sowie Standorten zu Dabei sortieren Sie Dokumente und legen Schäden in den Bereichen Reiserücktritt, Auslandskrankenversicherung und Unfallschutz an Sie weisen Schadenunterlagen unter Berücksichtigung der Produktzuordnung und internen Struktur zu Sie führen Qualitätsprüfungen der Unterlagen durch und unterstützen den Fachbereich beim Versand relevanter Dokumente Bei Bedarf übernehmen Sie telefonische Kundenkontakte und bereiten Unterlagen für Regressforderungen vor Qualifikation Sie bringen eine Ausbildung als Kaufmann für Versicherungen und Finanzen (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare kaufmännische Qualifikation mit Sie verfügen über erste Berufserfahrung, idealerweise im Versicherungsbereich oder in der Schadensbearbeitung Sie sind sicher im Umgang mit MS Office Ihre sorgfältige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise zeichnet Sie aus Sie kommunizieren verhandlungssicher auf Deutsch Benefits Work-Life-Balance: Freuen Sie sich auf flexible Arbeitszeiten bei einer 38-Stunden-Woche Zentrale Lage: Das Unternehmen befindet sich im Herzen Münchens mit guter Verkehrsanbindung Abwechslungsreiche Tätigkeit: In der Position gewinnen Sie Einblicke in spannende Sachverhalte und führen Aufgaben recht schnell eigenständig aus Professionelles Onboarding: Sie erwartet ein strukturierter Einarbeitungsplan, bei dem Ihnen Step-by-Step das Aufgabengebiet nähergebracht wird Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander sowie ein offenes und respektvolles Arbeitsklima Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
Key Account Manager (m/w/d) Renewable Energy Insurance mit Schwerpunkt Vertrieb
Alternative Green Insurance GmbH - 80687, München, DE
Key Account Manager (m/w/d) Renewable Energy Insurance mit Schwerpunkt Vertrieb Festanstellung, Vollzeit · München Komm in unser Team Du hast Erfahrung in der Versicherungsbranche und Spaß am Kundenkontakt? Die Energiewende begeistert dich und du möchtest sie aktiv mitgestalten? Wenn du außerdem kommunikativ, analytisch und überzeugend bist, dann bist du bei uns genau richtig! Das Unternehmen Alternative Green Insurance GmbH ist der Versicherungsmakler für Projekte im Bereich Erneuerbare Energien innerhalb der LBU (GGW Group). Wir erarbeiten gemeinsam mit Versicherungsunternehmen ganzheitliche Versicherungslösungen für Projekte im Bereich Erneuerbare Energien Projekte und Unternehmen der Branche. Unser Anspruch ist es, unsere Kunden jeden Tag bei dem erfolgreichen Management ihrer Renewable Energy Assets zu unterstützen. Somit ist Nachhaltigkeit für uns kein Modewort, sondern Kern unseres Unternehmenszwecks. Für unser Team suchen wir ab sofort in Vollzeit eine/n motivierte/n Kollegen (w/m/d) als Key Account Manager (m/w/d) Renewable Energy Insurance mit Schwerpunkt Vertrieb am Standort München. Deine Aufgaben: Bearbeitung von Kundenanfragen: Du begleitest unsere Kunden aus dem Bereich Erneuerbare Energien als kompetenter und sympathischer Partner – von der ersten Anfrage über den Vertragsabschluss bis hin zur Schadenbearbeitung Entwicklung innovativer maßgeschneiderter Lösungen für unsere Kunden: Du entwickelst innovative Versicherungslösungen für Erneuerbare-Energien-Projekte und berätst Neu- und Bestandskunden unabhängig und fachkundig in allen vertraglichen und fachspezifischen Themen Du verhandelst risikogerechte Versicherungslösungen mit Versicherern und stellst optimale Konditionen für unsere Kunden sicher Du erstellst qualifizierte Unterlagen für Ausschreibungen, wertest Ergebnisse aus und präsentierst sie professionell beim Kunden Bearbeitung, Verwaltung und Dokumentation von Verträgen sowie Datenpflege Dein Profil: Du hast ein Studium der Wirtschafts-, Rechts- oder Ingenieurwissenschaften abgeschlossen – alternativ eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in der Versicherungsbranche Du hast bereits Erfahrung in der Versicherungsbranche, im Idealfall im Bereich Gewerbeversicherung und/oder Key Account Management Du zeichnest dich durch Kommunikations- und Verhandlungsstärke sowie Kundenorientierung und Teamfähigkeit aus Du sprichst fließend Deutsch und betreust unsere Kunden auch auf Englisch souverän Sehr gute Kenntnisse des MS-Office-Pakets (Excel, PowerPoint, Word) Bereitschaft für Dienstreisen Unsere Benefits für dich: Ein hoch motiviertes Team und viel Spaß an der Arbeit Flache Hierarchie und die Möglichkeit, selbst zu gestalten Ein Attraktives Vergütungspaket – inklusive betrieblicher Altersvorsorge, betrieblicher Kranken- und Unfallversicherung Die Möglichkeit, einen bleibenden Unterschied in der Branche zu machen und die Energiewende mitzugestalten KONTAKT Dario Danelutti hilft dir gerne weiter, per E-Mail (dario.danelutti@agi-solutions.de) oder telefonisch (+49 89 9545337-45). Oder du sendest uns gleich deine Bewerbung und wir besprechen alles Weitere bei unserem Kennenlernen.
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