DAS WIRD DIR GEBOTEN: 35 Stunden / Woche Hohe Chance auf Übernahme in eine Festanstellung bei unseren Kunden aus dem Panzerbau und dem Schienenfahrzeugbau Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag Gute öffentliche Verkehrsanbindung und wir bezahlen dir das 49,00€ Ticket Betriebliche Altersvorsorge Hochwertige Arbeitskleidung, sowie arbeitsmedizinische Vorsorge Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Shopping-Rabatte in über 600 Shops bundesweit DIES SIND DEINE AUFGABEN: Reinigen der Bauteile von Zügen oder Panzern und vorbereiten zum Lackieren Maskieren und Abdecken nach Vorgabe Grundieren und lackieren unterschiedlichster Teile mit Pinsel, Rollstil und Lackierpistole im Nieder und Hochdruckspritzverfahren nach Arbeitsplan DAS BRINGST DU MIT: Abgeschlossene Berufsausbildung zum Maler (m/w/d) und Lackierer (m/w/d) oder auch Fahrzeuglackierer (m/w/d) oder auch gerne nur Berufserfahrung Gerne auch Berufseinsteiger (m/w/d) direkt nach der Ausbildung sind gern gesehen Gute bis sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Bereitschaft auch mal in Schicht zu arbeiten HIER WIRST DU ARBEITEN: Arbeiten bei den Weltmarktführern: Ob hochgeschützte Kettenfahrzeuge oder Pioniere der Verkehrstechnik, bei unseren Kundenunternehmen stehen Technologie und Innovation im Vordergrund. Du entscheidest selbst, welche Aufgaben dir am Standort München mehr zusagen! Dabei erwarten dich spannende Herausforderungen, eine überdurchschnittliche Vergütung , eine 35-Stunden-Woche, langfristige Einsätze und attraktive Benefits. Nimm deine Zukunft selbst in die Hand und entscheide dich jetzt als Lackierer (m/w/d) Teil der Konzerne zu werden. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Die Vonovia SE ist Europas führendes privates Wohnungsunternehmen. Über eine Million Menschen haben mit Vonovia ein bezahlbares, attraktives und lebenswertes Zuhause gefunden. Zum Bestand gehören rund 568.000 eigene Wohnungen in Deutschland, Österreich und Schweden. Der Technische Service ist als Dienstleister für Handwerksleistungen mit über 5.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern Teil von Vonovia. Bundesweit erledigen wir schnell, zuverlässig und fachgerecht Instandhaltungsarbeiten und Kleinreparaturen innerhalb kurzer Zeit und sanieren Wohnungen. Hinzu kommen unsere neuen Aufgabengebiete Neubau und Modernisierung von Wohngebäuden. Als Projektleiter:in für innovative Heiztechnik leiten und steuern Sie die Projektumsetzung und Installation von Wärmepumpen innerhalb des Bestands der Vonovia. Damit unterstützen Sie die skalierte Wärmewende der Vonovia und leisten einen erheblichen Beitrag zur Umstellung auf eine regenerative Wärmeversorgung. Projektleiter:in im Bereich Heiztechnik für das Projektmanagement - München Ihre Aufgaben Planung, Leitung und Überwachung von Projekten in den Bereichen der Gebäudemodernisierung, insbesondere von Heizungsmodernisierungen mit Wärmepumpenlösungen Erstellung und Überwachung von Projektbudgets und Bauzeitplänen, um sicherzustellen, dass Projekte termingerecht, in der richtigen Qualität und innerhalb des Budgets abgeschlossen werden Sie koordinieren die Vorbereitung von Vergaben sowie die am Bau beteiligten internen und externen Nachunternehmer und Logistikunternehmen sowie die reibungslose Kommunikation und Abstimmung von Fachplanern und Fachabteilungen Durchführung von Baubesprechungen und Abnahmen vor Ort, inkl. der Nachverfolgung der Mangelbeseitigung sowie dem Nachtragsmanagement Steuerung von operativen Kennzahlen und regelmäßige Berichterstattung über den Projektfortschritt Identifizierung und Management von Projektrisiken, um potenzielle Probleme frühzeitig zu erkennen und zu lösen Damit überzeugen Sie uns: Abgeschlossene Ausbildung als Meister, Techniker oder Studium im Themenbereich der TGA Mehrjährige Berufserfahrung als Bau- oder Projektleiter:in im Projektmanagement sind wünschenswert Sehr gute Kenntnisse gängiger MS Office Programme sowie ein sicherer Umgang in den Anwendungssystemen SAP/RE (SAP/ERP) Fundierte Kenntnisse in der Heiztechnik sowie in den relevanten Normen und Vorschriften sind wünschenswert Hervorragende Kommunikations- und Problemlösungsfähigkeit sowie eine strukturierte Arbeitsweise Verständnis für die technischen Zusammenhänge, Zahlenaffinität, selbstständige und ergebnisorientierte Arbeitsweise Unsere Benefits: Unbefristeter Arbeitsvertrag bei Deutschlands führendem Immobilienkonzern ( DAX 40) Dienstfahrzeug auch zur privaten Nutzung Weiterbildungs- & Entwicklungsmöglichkeiten Flexibilität & Weiterbildung: Wir bieten flexiblen Arbeitszeiten. Zudem gibt es individuelle Weiterbildungsangebote und Entwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen/ Jährliche Erfolgsbeteiligung mit Prämienzahlung und Aktienpaket / Mitarbeiter werben Mitarbeiter Prämienprogramm Mitarbeiterbenefits (Fitnesskooperationen, attraktive Ferienwohnungen, JobRad E-Bike-Leasing, Vorteilsportale mit Rabattaktionen) Nicht nur ein berufliches Zuhause: Wir unterstützen bei der Wohnungssuche innerhalb unseres Bestands je nach Verfügbarkeit, damit Du schnell und unkompliziert bei uns ankommst Haben Sie Interesse abwechslungsreiche Tätigkeiten in einer spannenden Position zu übernehmen ? Dann klicken Sie bitte auf den Button "Bewerben" und nutzen das dann angezeigte Online-Bewerbungsformular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Ihr Recruiting-Team Konstanze Benthaus 01621306289 LinkedIn
Job ID: 9379-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Unser Kunde ist spezialisiert auf die Kozeption und Implementierung komplexer und anspruchsvoller Logistikprozesse - vorwiegend im Manufacturing undAutomotive Sektor. Hier arbeitet unser Mandant mit den führenden Unternehmen - Supplier und Hersteller - zusammen. Strategischer Fokus der Beratung ist die Business IT Plattform SAP S4HANA. Ihr neues Aufgabengebiet: Anfertigen von Machbarkeitsstudien, Durchführung Ist-Analysen sowie Erarbeiten von Business Blueprints im Umfeld des Einsatzes von S4HANA im Bereich SD, MM und LE. Mitarbeit in Projekten, Durchführung von Tests Steuerung von Projekten und Teilprojekten als Projektleiter oder Teilprojektleiter. Verantwortung für die Weiterentwicklung, Anpassung und Optimierung der Prozesse und deren Umsetzung in enger Zusammenarbeit mit den Process Ownern. Vorbereitung und Abhaltung von Workshops mit Anwendern bzw. Auftraggebern. "Schnittstellenfunktion" zwischen Business und IT. Beobachtung und Bewertung neuer SAP Technologien oder neuer Prozessmodelle in Hinblick auf eine Einsetzbarkeit in Projekten. Ihr Profil: Sie bringen einen guten Abschluss einer Uni oder FH mit, oder verfügen über eine abgeschlossene Berufsausbildung. Sie sind ein versierter Experte (hinsichtlich Konzeption + Implementierung) in mindestens einem der genannten Logistikteilgebiete SD, MM oder LE und blicken hier auf eine mehrjährige erfolgreiche Tätigkeit zurück. Sie beraten in technischen Fragen rund um SAP ebenso kompetent wie in den entsprechenden betriebswirtschaftlichen Problem- und Aufgabenstellungen. Dabei sind Sie konzeptionsstark und können die Business Lines umfassend anleiten. Wünschenswert wären Kenntnisse in "neuen" SAP Technologien, wie etwa S4HANA und den damit verbundenen technischen und betriebswirtschaftlichen Möglichkeiten. Sie sind kundenorientiert und überzeugen durch Engagement, sicheres Auftreten und Kommunikationsstärke. Sie sprechen sehr gut Deutsch und gut Englisch. Sie sind bereit für Projekteinsätze zu reisen (ca. 40%-50% Reiseanteil - fast ausschließlich Deutschland und vorwiegend Süd- oder Westdeutschland). Angebot: Sie arbeiten in einem hochmodernen Umfeld und werden mit täglich wechselnden und neuen Herausforderungen konfrontiert. Dabei erarbeiten Sie sich systematisch neue fachliche und persönliche Qualifikationen. Das Entwickeln und Umsetzen eigener Ideen wird systematisch gefördert und ermutigt. Es gibt umfassende Spielräume für eigene Gestaltungsansätze. Sie arbeiten in einem Umfeld, welches von gegenseitigem fachlichem und persönlichem Respekt gekennzeichnet ist. Beliebige Wohnortwahl und Firmenwagen mit attraktiven Konditionen (bspw. freie Wahl des Modells eines deutschen Herstellers) und eine großzügige Home Office Regelung (Home Office steht im Arbeitsvertrag) sind Standard. Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Job ID: 11035-16 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Unternehmen aus dem Bereich Public / Dienstleistungen. Ihr neues Aufgabengebiet: Realisierung von Eigenentwicklungen im Umfeld der SAP-Anwendungen FICO und HCM, sowie im SAP Frontendbereich. Analyse von Anforderungen und Durchführung von Entwicklungen in den genannten Komponenten mit den gängigen Entwicklungswerkzeugen (ABAP, ABAPOO und im Frontendbereich SAPUI5) Erarbeiten von Know-how-Dokumentationen und Durchführen von Knowhow-Transfers in die Fachbereiche. Interdisziplinärer Austausch mit den Anwendern in den Business Lines und den anderen Experten im SAP Team. Koordination von Projektaktivitäten im Bereich SAP Entwicklungen / Teilprojektleitung. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung. Sie verfügen über einige praktische Erfahrung in den Entwicklungswerkzeugen von SAP. Dabei arbeiten Sie entweder mit einem Schwerpunkt im Frontend (SAPUI5, FIORI) oder im Backend (Entwicklung in HCM oder FICO), oder bringen Kenntnisse in beiden Bereichen mit. Idealerweise verfügen Sie über Kenntnisse oder Grundkenntnisse in SAP BTP. Ihre Arbeitsweise ist gekennzeichnet durch hohes Qualitätsbewusstsein, strukturiertes Vorgehen, und effizientes Umsetzen. Angebot: Sie werden mit täglich neuen Herausforderungen konfrontiert. Dabei erarbeiten Sie sich systematisch neue fachliche und persönliche Qualifikationen. Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre eigenen Ideen haben. Es werden Ihnen viele Entwicklungsmöglichkeiten fachlicher und persönlicher Art sowie eine fundierte Einarbeitung und ein breites Weiterbildungsprogramm geboten. Geboten wird ein krisensicherer Arbeitsplatz mit einem guten Vergütungspaket und attraktiven Zusatzleistungen wie bspw. eine großzügige Home-Office Regelung (ca. 50%, in Abstimmung mit dem Vorgesetzten auch mehr). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2560067GS Einsatzort: München Zukunftsweisende Lösungen für das Finanz- und Risikomanagement Sie wollen etwas bewegen? Unser Mandant gibt Ihnen den Freiraum, Ihr Wissen und Ihre Kompetenzen zu nutzen, um Dinge nach vorne zu bringen. Er berät weltweit Mandanten in der Finanz- und Versicherungsbranche. Sie werden Teil eines professionellen Teams, in dem sich jeder nach seinen Stärken einbringt. Berater:innen, Informatiker:innen und Naturwissenschaftler:innen arbeiten bei unserem Mandanten agil an spannenden Finance Projekten. Das interdisziplinäre Expert:innen-Team ist die größte Stärke – Hand in Hand und gemeinsam mit den Kunden. Professionalität, Begeisterungsfähigkeit und Zusammenhalt schaffen eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, in der Sie sich voll entfalten können. Hinter ihnen steht das weltweite Netzwerk unseres Mandanten und unterstützt Sie im Alltag. Dabei wird auf das Wissen und die Technologie der gesamten Organisation zurückgegriffen und ergänzt dadurch die Kompetenzen und Möglichkeiten. Fachlich ist man auf die Entwicklung und Umsetzung integrierter Finanz- und Risikoarchitekturen spezialisiert. Mit Branchen-Knowhow, fachlicher Expertise und technischer Umsetzungsstärke bietet man exzellente Services zur Optimierung der Finanzfunktionen sowie der Bereiche Regulierung, Risikomanagement und Compliance. Unser Mandant steuert einzelne Veränderungsmaßnahmen ebenso wie ganzheitliche Transformationsprojekte von der Strategieentwicklung und Umsetzung in die Prozesse bis zur Implementierung modernster IT-Lösungen. Ihre Aufgabe Beratung nationaler und internationaler Unternehmen der Finanzdienstleistungsbranche bei der (Neu-) Ausrichtung und Weiterentwicklung der Organisation und des Geschäftsmodells nach Nachhaltigkeits-Grundsätzen Unterstützung bei der Entwicklung von Strategien im Risikomanagement, Datenmanagement, Compliance und Meldewesen zur Förderung von Nachhaltigkeit Erarbeitung und Umsetzung regulatorischer Anforderungen im Nachhaltigkeitskontext Durchführung von ESG-Risikobewertungen und Auswirkungsbewertungen zur Identifikation zu adressierenden ESG-Themen Mitwirkung an Konzeptionen und Umsetzung der Integration von Nachhaltigkeits-, bzw. ESG-Faktoren in die Ausgestaltung der Geschäftsprozesse und IT-Systeme Ihr Profil Hochschulabschluss bspw. im Bereich (Wirtschafts-) Informatik, Wirtschaftsmathematik, BWL, VWL oder vergleichbare Asubildung Mind. 1-3 Jahre Erfahrung in der Umsetzung von regulatorisch und aufsichtsrechtlich motivierten Projekten, idealerweise mit ESG-Bezug Erfahrung bei der Umsetzung aufsichtlicher Risikomanagement-Themen, idealerweise bezüglich der Umsetzung regulatorischer ESG-Anforderungen Fachliches Know-How in Risikomanagement, Compliance, Regulatorik und Reporting durch erste Projekteinsätze Erste Beratungserfahrung mit Unternehmenssoftware (Buchhaltung, Datenanalyse, Reporting, Zahlungsverkehr, etc.) und IT-Architekturen Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Vorteilhaft sind Erfahrungen im Kontext Sustainable Finance, wie bspw. nachhaltigkeitsbezogene Risikomodelle, ESG Datenanbieter o.ä Das Angebot Ein umfangreiches Onboarding Flexible Wohnortwahl Flexible Arbeitszeiten, wie Home-Office und Sabbaticals Internationale Projekteinsätze Ein vielfältiges Weiterbildungsangebot Mitarbeiterangebote bei Corporate Benefits Verschiedene Firmenevents Flache Hierarchien und ein familiäres Miteinander Haben wir ihr Interesse geweckt? Dann bewerben Sie sich Online mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Projektliste) unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung und des frühest möglichen Eintrittstermins. Ansprechpartner: Herr Gerhard Schieber | Telefon: +49 172 9325397 gerhard.schieber@passionforpeople.de
Über uns Für ein innovatives, international tätiges Pharmaunternehmen mit mittelständischen Strukturen suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit als Manager QA Process Validation & QP(m/w/d). Aufgaben Fachliche und disziplinarische Leitung eines Teams im Bereich Quality Assurance Process Validation Koordination und Überwachung von Prozessvalidierungen bei externen Herstellpartnern sowie Steuerung von Produkttransfers in enger Abstimmung mit den relevanten Schnittstellen Wahrnehmung aller gesetzlich definierten Aufgaben einer Sachkundigen Person, einschließlich der Zertifizierung und Statusvergabe von Arzneimittelchargen für nationale und internationale Märkte gemäß AMG, AMWHV und EU-GMP-Leitfaden Finale Prüfung und Bewertung der Chargendokumentation sowie qualitätsrelevanter Vorgänge wie Änderungsanträge, Abweichungen, OOS-Ergebnisse und Product Quality Reviews (PQRs) Verantwortung für die Bewertung und Begleitung pharmazeutischer Fragestellungen im kommerziellen Lebenszyklus der Produkte – von der Markteinführung bis zur kontinuierlichen Prozessverbesserung Aktive Mitgestaltung der standortübergreifenden Qualitätssicherungsstrategie in enger Kooperation mit dem Head of Quality Assurance sowie dem QP-Team Profil Sie verfügen über ein naturwissenschaftliches Studium und erfüllen die regulatorischen Voraussetzungen für die Übernahme der Rolle einer Sachkundigen Person gemäß geltendem Arzneimittelrecht Sie bringen einschlägige Berufserfahrung aus dem pharmazeutischen Umfeld mit und sind mit den relevanten GMP-Richtlinien auf nationaler und internationaler Ebene bestens vertraut Ihre Expertise im Bereich Prozessvalidierung ist fundiert, idealerweise ergänzt durch praktische Einblicke in Produktionsabläufe Erste Führungserfahrung sowie ein sicheres Auftreten in der interdisziplinären Kommunikation zeichnen Sie aus Eine eigenverantwortliche, strukturierte Arbeitsweise sowie ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein sind für Sie selbstverständlich Sie bewegen sich sicher in der deutschen und englischen Sprache – mündlich wie schriftlich Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Umfassende Einführungs- und Betreuungsprogramme für neue Mitarbeiter Maßgeschneiderte Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung Ein internationales und expandierendes Familienunternehmen mit schnellen Entscheidungswegen und finanzieller Stabilität Kontakt Sollte diese Position Ihr Interesse geweckt haben, freue ich mich auf Ihre Kontaktaufnahme und ein erstes Kennenlernen. Ihr Berater für diese Position ist Herr Richard Lazala. Bitte schicken Sie Ihren aktuellen Lebenslauf per Mail an kolzenburg@ageneo.de oder kontaktieren Sie mich gerne per Telefon unter der Rufnummer 089 7263 210-16.
DEINE MISSION Strategische Planung, Betreuung und konzeptionelle Weiterentwicklung der zu verantwortenden Kunden im regionalen Key Account Management Planung und Erreichung der unternehmerischen Umsatz-, Absatz-, Ertrags- und Distributionsziele Um- und Durchsetzung nationaler Absprachen auf regionaler Ebene sowie Durchsetzung der nationalen, konzeptionellen und strategischen Vertriebs- und Marketingziele Analysen von KPI`s, Markt- und Absatzdaten mit entsprechender Ableitung von Maßnahmen Vorbereitung, Teilnahme und Nachbereitung von regelmäßigen Kunden- und Jahresgesprächen Absprache und Umsetzung von Aktionen, Listungen und Preisstrategien, sowie kundenindividuellen Maßnahmen Auf- und Ausbau konstruktiver Beziehungen zu allen relevanten Entscheidern und regelmäßiger Austausch Enge Zusammenarbeit mit allen Key Account Managern zur Koordination bzw. Abstimmung einer zielgerichteten Vorgehensweise Kommunikation und Abstimmung mit den Schnittstellen Logistik, Finance, Marketing, Trade Marketing und der nationalen Field Sales Force DAS MACHT DICH AUS Erfolgreich abgeschlossenes Hochschulstudium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im Key Account Management, tiefes Wissen über die Abläufe der Handelsstruktur und gute Kontakte zu den Entscheidern der Handelsbranche. Außendiensterfahrung wünschenswert Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie Stärke, mehrere wichtige Themen und Projekte gleichzeitig zu treiben Kommunikationsstarke und teamorientierte Persönlichkeit mit hoher Eigeninitiative, Lösungsorientierung und Konfliktfähigkeit (WH)yfood? Wir fördern Chancengleichheit und schätzen Vielfalt. Wir verpflichten uns, ein integratives Umfeld für alle Mitarbeitende zu schaffen. yfood wächst international: Obwohl Deutschland unsers "Home Base" ist, haben wir mit unseren internationalen Märkten ein dynamisches und buntes Umfeld geschaffen, in dem viele spannende Themen auf Dich warten. Urlaub ist wichtig. Daher erhältst du bei uns 30 Tage bezahlten Urlaub im Jahr. yfood hält dich fit . Mit einer subventionierten Mitgliedschaft bei EGYM-Wellpass kannst du dir für nur 29€ im Monat Gutes tun. Dazu bieten wir im Rahmen unseres Gesundheitsmanagements Workshops und Aktionen (z.B. Schrittechallenge für den guten Zweck) an. Weg vom Fleck . Wir stellen dir einen Firmenwagen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung und bieten dir über JobRad die Möglichkeit, vergünstigt ein Fahrrad zu leasen. Trainiere deine Geschmacksnerven . Es gibt so viel yfood wie du tragen kannst, natürlich auch für dich gratis. Probiere also neue Produkte, Sorten oder Geschmäcker. B Corp is king. Wir sind B Corp zertifiziert! Damit dürfen wir uns jetzt offiziell in eine Runde von Unternehmen einreihen, die alle hohe soziale und ökologische Standards erfüllen. Come as you are. Ob im Anzug oder Einhorn-Onesie. Einen Dresscode kennen wir nicht. Chancengleichheit für alle yfood steht für die Chancengleichheit aller ein. Wir begrüßen und feiern Vielfalt und setzen uns dafür ein, ein inklusives Arbeitsumfeld für alle Mitarbeiter:innen zu schaffen. Wir stehen allen Personengruppen offen, unabhängig von Alter, Hautfarbe, Herkunft, Ethnizität, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität und/oder -ausdruck, Familienstand oder anderen gesetzlich geschützten Merkmalen. Wir begrüßen Bewerbungen von Menschen mit Schwerbehinderung ausdrücklich. KONTAKT Katharina Bauer Talent Acquisition Manager
Einleitung Als Ingenieurbüro und Ideenschmiede konzeptionieren wir die Licht- und Medieninszenierung internationaler Produktpräsentationen und Showrooms, planen die Beleuchtungs-, Bühnen- und Veranstaltungstechnik in Theater, Kultur und Kongresshäusern und tragen mit der Modernisierung von Beleuchtungsanlagen und IT-Netzen in Schul- und Verwaltungsgebäuden sowie Museen einen entscheidenden Schritt zur nachhaltigen Entwicklung bei. Zur Qualitätssicherung in der Umsetzung laufender Projekte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Lichtplaner (m/w/d) in Vollzeit an unserem Standort in Taufkirchen/München. Aufgaben Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Erstellung von Beleuchtungskonzepten für technisches Licht im Rahmen unserer Projekte der energetischen Sanierung von Beleuchtungsanlagen Zu Deinen Aufgaben gehören die Auswahl der Leuchten und das Führen von Leuchtenbüchern, Excellisten, die Beratung der Projektteams. Ebenso gehört Recherchen, Wirtschaftlichkeitsbetrachtungen und das Erstellen von Präsentationen zu deinen Aufgaben Du erstellst Lichtberechnungen in Dialux Evo und Relux. Vorwiegend Unterstützung der Projekte energetische Sanierung, nach Bedarf andere Lichtplanungsprojekte. Du steuerst, organisierst und priorisierst Projekttermine. Dabei behältst Du jederzeit den Überblick über die laufenden Projekte. Eine eigenverantwortliche und strukturierte Arbeitsweise zeichnet Dich aus. Qualifikation Das erwarten wir von Dir Abgeschlossenes Studium im Bereich Lichtdesign, Innenarchitektur, Architektur oder Elektrotechnik. Abschluss als Elektroniker oder als Techniker der Elektrotechnik. Bestenfalls European Lighting Expert, Geprüfter Lichtexperte LITG. Mehrjährige Erfahrung als Lichtplaner oder in der Beleuchtungsindustrie. Lichttechnisches Fachwissen und sicherer Umgang mit Berechnungs- und Simulationsprogrammen. Souveränes Auftreten, ausgeprägte Lösungsoriertierung und die Fähigkeit zur Moderation unterschiedlicher Interessen der Projektbeteiligten. Sicherer Umgang mit den relevanten Normen wie DIN, ASR, AMEV und Sicherheitsbeleuchtung. Du verfügst über eine ausgeprägte Teamfähigkeit und kannst Aufgaben eigenständig priorisieren. Du hast Freude an Kommunikation und besitzt ein sehr gutes Ausdrucks- und Formulierungsvermögen in deutscher Sprache. Benefits Das darfst Du von uns erwarten Bei uns erwartet Dich ein vielfältiges, modernes und mitarbeiterorientiertes Arbeitsumfeld in lockerer Atmosphäre. Dabei bieten wir Dir flexible und individuell zugeschnittene Arbeitszeitmodelle, Sozialleistungen und die Möglichkeit des Firmenradleasings. Wir schaffen für Dich personalisierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten, die zu Dir und deinen Fähigkeiten passen. Ein kostenfreier Tiefgaragenparkplatz, frisches Obst, Kaffee und Getränke sind für uns eine Selbstverständlichkeit. Durch regelmäßige Mitarbeiterevents fördern wir das "WIR-Gefühl". Starker kollegialer Zusammenhalt gemischt mit Spaß an unserer Arbeit machen unser Team besonders. Noch ein paar Worte zum Schluss Möchtest Du Teil unseres Teams in Taufkirchen werden? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – bitte sende uns Deinen Lebenslauf und ein kurzes Anschreiben per Mail
Kaufmännischer Objektbetreuer (m/w/d) Referenz 12-227158 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Für unseren Kunden aus der Immobilienbranche suchen wir ab sofort im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen bis 60.000 Euro brutto p. a.) für den Standort München Ihre Unterstützung als Kaufmännischer Objektbetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: 50% Homeoffice-Möglichkeit (nach Einarbeitung) Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Berufliche und fachliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten Ihre Aufgaben: Kaufmännische Betreuung von Mietverhältnissen während der gesamten Vertragslaufzeit, beginnend mit der Wohnungsübergabe bis hin zur Beendigung des Mietverhältnisses Übernahme der zentralen Kommunikations- und Verhandlungsrolle im direkten Kontakt mit Mietparteien Entgegennahme und Weiterverarbeitung von telefonischen sowie schriftlichen Anliegen der Mieter Selbstständige Durchführung von Mietergesprächen inklusive Vereinbarungen und Wahrnehmung von Terminen vor Ort Bearbeitung von Reklamationen sowie Einholung relevanter Informationen und Unterstützung aus angrenzenden Fachabteilungen bei Bedarf Funktion als verbindende Schnittstelle zwischen internen Bereichen wie beispielsweise Technik oder Hausmeisterdienst, inklusive regelmäßiger Abstimmung Verantwortung für die Erfassung sowie kontinuierliche Pflege von Mieterstammdaten im SAP-System Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Immobilienbereich oder mehrjährige relevante Berufserfahrung Erfahrung im Mietrecht notwendig Erfahrung mit SAP wünschenswert Sicheres und freundliches Auftreten Engagement, Teamfähigkeit und eine hohe Serviceorientierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Immobilien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Norbert Lieb (Tel +49 (0) 89 212128-139 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-227158 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Über unseren Partner Du möchtest in einem innovativen Unternehmen arbeiten, das auf höchste IT-Sicherheit setzt und moderne SIEM-Technologien nutzt, um die IT-Infrastruktur kontinuierlich zu optimieren? Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Branche, sucht einen erfahrenen IT-Netzwerk- und Security-Administrator (m/w/d) mit dem Schwerpunkt auf SIEM-Lösungen , um das Sicherheitsteam zu verstärken und die Sicherheitsarchitektur weiter auszubauen. Aufgaben Du bist verantwortlich für die Planung, Implementierung und Wartung von SIEM-Lösungen (Security Information and Event Management) und stellst sicher, dass IT-Infrastrukturen und Netzwerke stets sicher und leistungsfähig sind. Du analysierst, überwachst und optimierst die Sicherheitsarchitektur des Unternehmens, um proaktiv Bedrohungen zu erkennen und Sicherheitslücken zu schließen. Du arbeitest eng mit anderen Teams zusammen, um Firewall-Systeme, VPN-Lösungen und Intrusion Detection/Prevention Systeme (IDS/IPS) zu integrieren und zu optimieren. Du bist verantwortlich für die Integration und Konfiguration von SIEM-Plattformen wie Splunk, Elastic Stack oder ähnlichen Tools. Du führst regelmäßige Sicherheitsanalysen durch und unterstützt bei der Entwicklung von Maßnahmen zur Risikominimierung und Incident Response. Profil Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder eine vergleichbare Ausbildung und bringst fundierte Kenntnisse im Bereich Netzwerk- und Systemsicherheit mit. Du hast praktische Erfahrung mit SIEM-Lösungen und kennst dich mit Tools wie Splunk, Elastic Stack oder ähnlichen Systemen aus. Du verfügst über fundierte Kenntnisse in Netzwerktechnologien (z.B. TCP/IP, Routing, Switching) und Firewall-Konfigurationen. Du hast Erfahrung mit IT-Sicherheitsrichtlinien, Incident Response und der Überwachung von Sicherheitsereignissen. Du zeichnest dich durch eine selbstständige Arbeitsweise, eine hohe Analytik sowie eine hands-on Mentalität aus. Warum du dich bewerben solltest Du bekommst die Chance, in einem innovativen Umfeld zu arbeiten, das modernste Technologien und Sicherheitslösungen einsetzt. Du hast die Möglichkeit, deine Expertise in Netzwerksicherheit und SIEM-Lösungen weiter auszubauen und dich technisch weiterzuentwickeln. Ein attraktives Vergütungspaket sowie flexible Arbeitszeiten und Home-Office-Optionen machen diese Position besonders attraktiv. Kontakt Wenn du die Herausforderung liebst und einen aktiven Beitrag zur IT-Sicherheit leisten möchtest, freuen wir uns auf deine Bewerbung an katja.hudber@falkengroup.de
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