ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. IHRE AUFGABEN Entwicklung und Implementierung von Machine-Learning-Modellen zur Verbesserung von autonomen Fahrsystemen Analyse großer Datensätze aus Fahrzeugsensoren (Kameras, LiDAR, Radar) zur Erkennung und Vorhersage von Verkehrssituationen Zusammenarbeit mit Softwareentwicklern und Systemingenieuren zur Integration von Machine-Learning-Lösungen in unsere autonomen Fahrsysteme Kontinuierliche Optimierung und Validierung von Algorithmen zur Verbesserung der Fahrzeugsicherheit und -effizienz Teilnahme an der Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Berichten Hybrides Arbeiten im Home Office und an unserem Standort in München Unterschleißheim möglich IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium in Informatik, Mathematik, Elektrotechnik oder einem verwandten Fachgebiet Kenntnisse in den Bereichen Machine Learning, Deep Learning und Künstliche Intelligenz Erfahrung mit Frameworks wie TensorFlow, PyTorch, Keras oder ähnlichen Kenntnisse in der Verarbeitung und Analyse von Sensordaten Programmierkenntnisse in Python, C++ und/oder anderen relevanten Programmiersprachen Ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten und analytisches Denken Teamfähigkeit und gute Kommunikationsfähigkeiten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift IHRE BENEFITS Spannende Projekte Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter-Events Gestaltungsfreiraum Angenehmes Betriebsklima KONTAKT Petra Wichmann career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-501 Datenschutzhinweise
STARTE DURCH BEI DER SIEMENS MOBILITY - TOP VERDIENST UND SICHERE ZUKUNFT Sicherheit & Perspektive - Unbefristeter Arbeitsvertrag mit hoher Übernahmechance bei Siemens Mobility Top-Gehalt und faire Bezahlung angelehnt an die IG-Metall Sauberer Arbeitsplatz und humorvolle Kollegen 35-Stunden-Woche - Mehr Freizeit für dich! Kantine vor Ort für eine kräftige Mahlzeit Mobilität - 58,00-€ Ticket übernehmen wir für dich und eine tolle Anbindung an die öffentliche Verkehrsmittel, Mitarbeiterparkplätze gibt es auch vor Ort Karrierechancen - Langfristige Entwicklungsmöglichkeiten in einer spannenden Branche Exklusive Vorteile - Betriebliche Altersvorsorge, Shopping-Rabatte & Mitarbeiterprämien DEINE AUFGABEN IM SCHIENENFAHRZEUGBAU: Verschrauben von mechanischen Komponenten zu vollständigen Baugruppen an Zügen in der Endmontage Montage von Vorrichtungen bei Bedarf Ablängen von Rohren und anbringen von Schneidringverschraubungen Arbeiten nach technischen Zeichnungen und Vorgaben der Fertigung DEINE QUALIFIKATION: Abgeschlossene Ausbildung wünschenswert 3-Schichtbereitschaft Technisches Verständnis, handwerkliches Geschick und Motivation neues zu lernen rundet dein Profil ab ÜBER UNSERE PARTNER SIEMENS MOBILITY und KNDS Hier entstehen Technologie & Innovation für die Verkehrstechnik von morgen. Am Standort München-Allach warten spannende Projekte, überdurchschnittliche Bezahlung und langfristige Jobsicherheit auf dich! Werde auch DU Teil des Teams von Siemens Mobility. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
DAS WIRD DIR GEBOTEN: 20 Stunden / Woche (Arbeitszeit von 13:00 Uhr - 17:00 Uhr) Hohe Chance auf Übernahme in eine Festanstellung bei einem Konzern im Bereich der Antriebstechnik Unbefristeter Arbeitsvertrag inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Entlohnung nach dem GVP-Tarifvertrag Gute öffentliche Verkehrsanbindung und Übernahme des 58,00€ Tickets Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter-Prämien zu besonderen Anlässen Shopping-Rabatte in über 600 Shops bundesweit DIES SIND DEINE AUFGABEN: Erstellung und Bearbeitung von Bestellungen in SAP Terminverfolgung der Aufträge und Zusammenarbeit mit verschiedenen Fachabteilungen Betreuung von Kunden und Unterstützung der Vertriebskollegen Erkennen von Potentialkunden für Musteraufträge und digitale Kundenanbindungen DAS SIND DEINE QUALIFIKATIONEN: Abgeschlossene Berufsausbildung, wie z.B. Bürokauffrau (m/w/d), Industriekauffrau (m/w/d) oder ähnliches Erste Berufserfahrung in der Auftragsabwicklung oder im Vertriebsinnendienst sind gerne gesehen, sowie auch technisches Verständnis SAP Kenntnisse und MS-Office Kenntnisse sind wünschenswert Muttersprachliche Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse sind Voraussetzung ÜBER UNSEREN PARTNER: Das Unternehmen mit Sitz in Kirchheim bei München ist ein führender Anbieter im Bereich Antriebs- und Automatisierungstechnik. Es entwickelt und produziert innovative Lösungen für den Maschinen- und Anlagenbau - von Getriebemotoren über Frequenzumrichter bis hin zu kompletten Automatisierungssystemen. Der Standort bei München verbindet technologische Exzellenz mit kundennaher Beratung und Servicekompetenz, insbesondere für Anwendungen in der Industrie 4.0. Werde auch Du als Sachbearbeiter (m/w/d) ein Teil des Teams. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Ihr neuer Arbeitgeber ist ein echter Branchenprimus. Das Unternehmen hat eine globale Präsenz mit ca. 14.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen und unterhält Niederlassungen und Vertriebspartner in über 70 Ländern . Die Unternehmensgruppe ist seit über 90 Jahren als echtes Münchner Traditionsunternehmen am Markt erfolgreich - ein Münchner-Original! Im Rahmen der anstehenden internationalen S/4HANA Einführung stehen weitere spannende Projekte für die nächsten Jahre an. Als Erweiterung des bestehenden Teams suchen wir Sie als SAP Senior ABAP Entwickler (gn) SAP ABAP mit Zukunft – gestalten Sie die technische Basis der internationalen S/4HANA Transformation Sie sind erfahrener SAP ABAP Entwickler (gn) und möchten in einem globalen Team die technologische Zukunft mitgestalten? Sie kombinieren tiefes ABAP Know-how mit S/4HANA-Expertise und haben Freude daran, Lösungen zu konzipieren, zu entwickeln und weltweit auszurollen? Dann verstärken Sie das Inhouse SAP Entwicklungsteam unseres Klienten mit Sitz am Headquarter in München und treiben Sie die Digitalisierung der Unternehmensprozesse voran. Ihre Rolle: Technische Konzeption & Entwicklung: Sie verantworten die Gestaltung und Implementierung von Erweiterungslösungen im SAP-Umfeld und setzen diese mit ABAP im S/4HANA-Kontext um. Prozessautomatisierung & Support: Sie automatisieren ERP-Prozesse, betreuen Change Requests und Incidents und sorgen für einen reibungslosen Systembetrieb. Globale Zusammenarbeit: Sie arbeiten eng mit internationalen Kollegen zusammen, leiten diese bei technischen Fragestellungen an und unterstützen die globale SAP-Rollout-Strategie. Qualität & Standards: Sie führen interne Qualitätsmaßnahmen wie technische Reviews, Post-Implementation-Analysen und Dokumentationen durch. Innovationskraft & Weiterentwicklung: Sie bringen sich aktiv in neue Themen und Technologien ein, erweitern kontinuierlich Ihr Fachwissen und unterstützen die kontinuierliche Optimierung der SAP-Systemlandschaft. Ihr Profil: Fachlicher Hintergrund: Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Praxiserfahrung. SAP-Entwicklungserfahrung: Mehrjährige fundierte Erfahrung in der ABAP-Programmierung, bevorzugt im logistischen Background und idealerweise im S/4HANA-Umfeld, sowie in der Konzeption und Umsetzung von SAP-ERP-Erweiterungen. Prozess- und Systemaffinität: Erfahrung in der Automatisierung und Optimierung von ERP-Prozessen sowie ein sicherer Umgang mit Change- und Incident-Management. Soft Skills: Hohe Eigenmotivation, strukturierte und selbstständige Arbeitsweise sowie Teamgeist in einem internationalen Umfeld. Sprachen & Lernbereitschaft: Sehr gute Englisch- und gute Deutschkenntnisse sowie die Bereitschaft, neue Technologien und Themen aktiv zu erlernen. Das erwartet Sie: attraktives Salär je nach Qualifikation und Erfahrung: IG Metall Tarifvertrag mit vertraglicher 35-Stunden-Woche mit hohem Fixum bei allen Vorteilen des bayerischen Metall-Tarifvertrages und jährlichen Erhöhungen, im TV verankerter variabler Anteil ("Leistungspunkte") von 10-28% pro Monat. Urlaubsgeld, Weihnachtsgeld, betriebliche Altersvorsorge Flexibilität: 2 Tage Homeoffice fix + 1 Hybridtag (zählt als Präsenztag - bspw. morgens Office, nachmittags Homeoffice) Zeiterfassung mit Gleitzeit im Tarif, bei AT Überstunden abgegolten wahlweise nach einem Jahr Erhöhung auf 40-Stunden-Woche möglich 30 Urlaubstage + Sonderurlaub für besondere Anlässe Option auf Altersteilzeit Weiterbildung (fachlich & persönlich): geförderter Bildungsurlaub gelebte Weiterbildungskultur unterschiedliche Lernformate wie Inhouse-Trainings, Arbeitsgruppen, ... moderne Systemumgebungen fordernde & fördernde Unternehmenskultur Family und Social-Benefits (ein gemeinschaftliches Miteinander): "fester", ergonomischer Arbeitsplatz - keine Buchung notwendig hervorragende ÖPNV-Anbindung (U-/S-Bahn, Regional-/Fernverkehr) Mitarbeiterparkhaus für Autofahrer Unterstützung bei der Kinderbetreuung Gesundheitsmanagement mit Betriebsarzt & Sportgruppen Betriebsrestaurant mehrfach ausgezeichnet als TOP-Arbeitgeber Möchten Sie gerne mehr darüber erfahren oder Sie haben noch vorab Fragen? Melden Sie sich unter b.wagner@greifenberg.de oder telefonisch unter +49 (0) 89 93 90 990 67. Ich freue mich auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe der Referenznummer per E-Mail. Bitte teilen Sie mir auch mit, wann ich Sie für ein erstes Gespräch telefonisch erreichen kann. Art der Anstellung: Festanstellung Einsatzort: München Start: frühestmöglich Dauer: unbefristet Kennziffer: JOB3758
Ihre exquisiten Aufgaben: Abteilungsleitung: Leitung und Koordination der Warenannahme in Stellvertretung Überwachung der Standards: Sicherstellung der geforderten Leistungswerte sowie Einhaltung der Qualitäts- und Sicherheitsstandards Lieferungen: Korrekte Verbuchung der Lieferartikel im Warenwirtschaftssystem Allgemeines : Koordination, Kommissionierung und Verladung der Ware Ihr beeindruckendes Profil: Basics: Abgeschlossene Ausbildung als Fachlagerist (m/w/d) oder in einem anderen vergleichbaren Bereich Erfahrung: mehrjährige Berufserfahrung als Lagerist / Lagerlogistiker (m/w/d), idealerweise als Führungskraft in der Lebensmittelbranche Talente: Teamgeist und Freude an Teamwork im Lebensmittelbereich und an der Beratung von Kunden Skills: Hohes Engagement, Zuverlässigkeit und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität Benefits für jeden Geschmack: 1A-Vergütung: Jährliche Gehaltsanpassung, Weihnachts- und Urlaubsgeld, vermögenswirksame Leistungen, Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, 500 € Prämie (brutto) für jede erfolgreiche Mitarbeiterwerbung und Kassenprämie Work-Life-Balance: 30 Tage Urlaub plus Sonderurlaub bei besonderen Lebensereignissen und Gleitzeitregelung Entwicklung: Sprachkurse, externe Seminare und individuelle Wunsch-Weiterbildungen Top Standortvorteile: Vergünstigte Mitarbeiterpreise in unserer hauseigenen Kantine, sowie gut erreichbarer Arbeitsplatz am Ostbahnhof Maximale Mobilität: Attraktives Bike-Leasing für Privatgebrauch Goodies: Geschenke zu verschiedenen Anlässen und eine festliche Weihnachtsfeier Über Uns Das Familienunternehmen Hamberger ist der mittelständische Partner für Profi-Kunden aus der Gastronomie & Hotellerie. Neben unserem umfassenden Sortiment mit heute über 60.000 Artikeln aus allen Food- und Non-Food Sortimenten, stehen bei uns Fach-Kompetenz, Zuverlässigkeit, Frische, Qualität und Service im Mittelpunkt unseres Anspruchs, dem wir aus Tradition verpflichtet sind. Kontakt: Sind Sie bereit für einen frischen Job mit Geschmack? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Wir freuen uns auf Sie in unserem Team. Ansprechpartnerin: Selina Knab
DAS ERWARTET DICH: Perfekte Work-Life-Balance - 35-Stunden-Woche mit attraktiver Vergütung Profitiere von den Besten - Siemens organisiert und finanziert deine Schweißzertifikate Langfristige Perspektive - Hohe Übernahmechance in eine Festanstellung Finanzielle Sicherheit - Unbefristeter Vertrag, Urlaubs- und Weihnachtsgeld und eine hervorragende Vergütung und nach Möglichkeit auch eine Auslöse Mobilität gesichert - Gute Verkehrsanbindung + Übernahme des 58,00-€-Tickets Attraktive Zusatzleistungen - Betriebliche Altersvorsorge & exklusive Mitarbeiterprämien Shopping-Rabatte - Spare in über 600 Shops bundesweit DEIN JOB PRÄZISION TRIFFT INNOVATION: Heften und MAG-Schweißen von Einzelteilen & Baugruppen (bis zu 30 mm Dicke) aus Feinkornbaustahl für Panzer oder Züge Arbeiten in unterschiedlichen Schweißpositionen (PA, PB, PF, evtl. PE) Richten & Verputzen der geschweißten Bauteile DAS BRINGST DU MIT: Sehr gute Kenntnisse im MAG Schweißen, z. B. im Kranbau, Schiffsbau, Panzerbau, Gleisbau oder ähnliches 2-Schichtbereitschaft Gute Deutschkenntnisse sind Voraussetzung STARTE DEINE KARRIERE BEI EINEM WELTMARKTFÜHRER WERDE TEIL DER ZUKUNFT DER MOBILITÄT! Deine Chance, in der ersten Liga der Verkehrstechnik mitzuspielen! Siemens Mobility und KNDS Deutschland in München-Allach suchen erfahrene Schweißer (m/w/d) mit Leidenschaft für Präzision und Qualität. Hier erwarten dich nicht nur hochmoderne Technologien, sondern auch erstklassige Arbeitsbedingungen und langfristige Perspektiven. LEBENSLAUF GENÜGT: Die Online-Bewerbung bei expertum dauert nur wenige Minuten. Lade einfach Deinen Lebenslauf hoch, überprüfe die übernommenen Daten und schicke die Bewerbung ab - fertig. Wir freuen uns auf Dich!
Gruppenleiter Debitoren (m/w/d) Referenz 12-224140 Sind Sie auf der Suche nach einer verantwortungsvollen Führungsposition im Bereich Debitorenmanagement? Wir suchen eine erfahrene Persönlichkeit , die ihre Expertise einbringen und sich gleichzeitig weiterentwickeln möchte. Klingt das interessant? Dann bewerben Sie sich bei uns! Unser Kunde im Münchner Zentrum ist ein Unternehmen aus der Hotelbranche. Zur Erweiterung des Finance-Teams sucht unser Kunde Sie als engagierten Gruppenleiter Debitoren (m/w/d). Ihre Benefits: Mitarbeiter-Restaurant Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Gesundheitsförderung und zahlreiche Gesundheitsaktionen Kurze Entscheidungswege und direkte Kommunikation Flexible Arbeitszeiten Sehr gute Verkehrsanbindung Ihre Aufgaben: Fachliche, personelle und disziplinarische Leitung des Debitorenteams Sicherstellung der Einhaltung der Kreditrichtlinien sowie Durchführung von Risikobewertungen, Bonitätsprüfungen und Überwachung der Forderungen Umsetzung und Überwachung der Kontenbuchhaltung Durchführung des Mahnwesens und Pflege offener Posten Bearbeitung zweifelhafter Forderungen und Rechtsanwaltsfälle in Zusammenarbeit mit der Kanzlei Erstellung von Berichten, Analysen und Management-Reports Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene betriebswirtschaftliche Ausbildung oder erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit einer Weiterbildung im Rechnungswesen Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in diesem Aufgabengebiet Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sichere IT-Kenntnisse innerhalb der Finanzbuchhaltung und hotelspezifischer Software, MS Office-Paket Selbständige, systematische und gründliche Arbeitsweise Ziel- und lösungsorientierter Teamplayer Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Hotelgewerbe Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 60.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Zeiller (Tel +49 (0) 89 212128-132 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224140 per E-Mail an: accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
IT-Applikationsbetreuer (m/w/d) Referenz 12-226827 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag einer renommierten sozialen Einrichtung mit Sitz im Süden von München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT . Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 Euro p.a. ! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung in Voll- oder Teilzeit (30 bis 40 Stunden), als IT-Applikationsbetreuer (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Moderner Arbeitsplatz Gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Unterstützung bei der Einführung der Softwarelösung Vivendi inkl. Ablösung eingesetzter Klientenmanagementsysteme Applikationsbetreuung und -weiterentwicklung der eingesetzten und zukünftigen Software im Bereich der Klientenverwaltung, -dokumentation, -abrechnung sowie Personaleinsatzplanung Sicherstellung eines störungsfreien Applikationsbetriebes First- und Second-Level-Support ggfs. mit Unterstützung externer Dienstleister Erstellung von Schulungsunterlagen und Durchführung von Key-User- sowie Anwenderschulungen Erstellung von Administrationsdokumentationen einschließlich Problemlösungsprotokollen sowie Releaseänderungen in den eingesetzten IT-Dokumentationstools Eigenverantwortliche Planung & Durchführung regelmäßiger Updates und Upgrades der Applikationen entsprechend dem vorhandenen Betriebskonzept des Geschäftsbereichs Informationsmanagement Mit- und Zuarbeit bei der Einführung von neuen Softwareprojekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Fachinformatiker oder IT-Studium bzw. Studium im Sozialen Bereich, mit Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse und Praxiserfahrung in der Administration von den Vivendi - Softwaremodulen PEP, NG und PD Alternativ Erfahrung mit vergleichbaren Klientenmanagementsystemen Grundlegendes Verständnis im Umgang mit AD-Berechtigungen, Server, SQL-Datenbanken sowie von Netzwerkstrukturen IT-Verständnis und die Bereitschaft, sich weiter zu entwickeln Erfahrung und Spaß bei der Projektarbeit Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Zuverlässige, ziel- und prozessorientierte sowie selbstständige Arbeitsweise Kunden- und Serviceorientierung Sehr gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-226827 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Über uns Publicis Media ist das weltweit zweitgrößte Mediaagenturnetzwerk und Teil des französischen Kommunikationskonzerns Publicis Groupe. Als globale Holding lebt Publicis Media durch seine globalen Agenturmarken Zenith, Starcom und Spark, die das Kundengeschäft in der strategischen Kommunikationsberatung in über 100 Ländern steuern und ständig weiterentwickeln. Darüber hinaus unterstützen bei Publicis Media zentrale Spezialistenteams die Kunden der Agenturen in den Bereichen: Data und Technology, Analytics und Insights, Research, Content, Performance, Buying und Business Development. Deine Aufgaben Du verantwortest die Konditionsverhandlungen unserer namhaften Kunden, mit den großen nationalen TV / Bewegtbildvermarktern Du verhandelst darüber hinaus mit unseren nationalen Vermarktungspartnern im Namen des Agenturnetzwerks Hierbei bist Du für den kompletten Verhandlungsprozess von der Strategieentwicklung bis zur Verhandlungsführung verantwortlich Deine Ideen sind immer gefragt, wenn es um die Beurteilung der Konditionen und Rabatte geht Du überwachst, steuerst und optimierst übergreifend die Vereinbarungen mit den TV / Bewegtbild Vermarktern selbstständig, auch indem du Auswertungen und Reportings bereitstellst Du stellst sicher, dass Kundenkonditionen über die Planungsunit ausgesteuert werden und bist verantwortlich für die ganzjährige Kontrolle und bei Bedarf Anpassung der Verhandlungsergebnisse. Mit unseren Kunden und Mediaplanungs-Units arbeitest du eng zusammen Du bestimmst maßgeblich Angebotsgestaltungen für den TV / Bewegtbildbereich bei Neugeschäften Mit Ideen zur Entwicklung von Prozessen und Tools bringst du dich gerne ein Wir suchen Du hast schon mehrjährige Berufserfahrung bei Mediaagenturen und TV / Bewegtbild Vermarktern gesammelt Du hast sehr gutes Know-How im Bereich Media Das Thema Verhandeln gehört zu Deiner Leidenschaft und du verfügst hier über fundierte Erfahrungen MS Office und besonders Excel beherrschst du sicher Du bist verhandlungssicher in Englischer Sprache, sowohl mündlich als auch schriftlich Du überzeugst uns durch deine strukturierte, organisierte und analytische Arbeitsweise Genau wie wir bist du teamorientiert, aufgeschlossen und motiviert Wir bieten Wir bieten Learn & Grow Weiterentwicklung mit digitaler Lernplattform Individuelle Karriereperspektiven, strukturierte Weiterentwicklung Umfangreiche nationale und internationale Entwicklungsprogramme Offene Feedbackkultur mit strukturiertem Performancemanagement Mentoringprogramm Work Your World Weltweites arbeiten möglich Bis zu 6 Wochen pro Jahr Flexible Work Hybrides Arbeitsmodell Arbeiten an all unseren Publicis Media Standorten: Berlin, Düsseldorf, Frankfurt am Main, Hamburg und München Flexible Arbeitszeiten Zuschuss Deutschlandticket und Jobrad Feel Well Überstundenausgleich 30 Tage Urlaub und weitere Sonderurlaubstage Agentursport Mental Health Program und Working with Cancer Policy Responsibility Diversity, Equity & Inclusion Initiativen Sustainability Squad Social Projects Your Start Welcome Week Buddy Program Intensives Onboarding Wir schätzen Vielfalt und sind gespannt darauf, zu erfahren, wie deine bisherige Erfahrung unser Team bereichern könnte. Unser Recruiter Dominik freut sich auf deine Bewerbung - auch wenn deine Qualifikationen nicht zu 100% mit unseren Anforderungen übereinstimmen. Interesse? Dann überzeuge uns mit deiner aussagekräftigen Onlinebewerbung über den Jetzt Bewerben Link unter Angabe deiner Gehaltsvorstellungen und dem nächstmöglichen Eintrittstermin. Bei Rückfragen kannst du dich gerne jederzeit an Dominik Bartel wenden. Dominik Bartel Senior Recruiter Publicis Media GmbH | Toulouser Allee 3 | 40211 Düsseldorf Tel: +49 (0)211 17540 9277
Einleitung Musik ist ein wichtiger Bestandteil in deinem Leben? Du schaffst es spielend Menschen zu begeistern? Moderne Technik ist genau dein Ding? Dann komm zu HiFi Klubben, Nordeuropas größter Handelskette für hochwertige Audio- und Videoprodukte. Ganz besonders wichtig ist uns Deine Leidenschaft zu Musik und Ton und Dein Wunsch, diese Passion auch auf unsere Kunden und die Community zu übertragen. Wir möchten mit exzellenter Beratung, Service und Wohlfühlcharakter in unseren Shops Gänsehautfeeling vermitteln und unsere Kunden glücklich machen, so dass sie uns unbedingt weiterempfehlen. Unabhängig von der Preisklasse verkaufst Du immer mit dem Fokus, die beste Lösung für unsere Kunden zu finden. Mit Leidenschaft und Ambition erreichen wir so unsere Geschäftsziele. Im Team zieht Ihr immer an einem Strang und Ihr unterstützt Euch gegenseitig. Als technikbegeistertes Verkaufstalent fällt es dir natürlich leicht unsere Kunden bei einem lockeren Verkaufsgespräch für unsere Marken zu begeistern. Argon Audio, Audeze, Audioquest, Bowers & Wilkins, Bluesound, Bang & Olufsen, Dali, Denon, Kef, Lyngdorf, Marantz, Marshall, Sonos, Soundboks, NAD, Phillips, Radiant Acoustics, Sennheiser, Vestlyd usw. Wir suchen Dich für unseren HiFi Klubben Store in München Verkäufer (m/w/d) in Vollzeit (40h/ Woche) oder Teilzeit (24-32h/ Woche) Aufgaben Beratung und Verkauf an unsere deutsch-und englischsprachigen Kunden im Store Beratung und Durchführung von Installationen bei unseren Kunden zu Hause Im Team bearbeitest Du Wareneingang, Reklamationen und alltäglich anfallende Arbeiten im Betrieb Kontinuierlicher Aufbau von Produktwissen, Information über Produktentwicklungen und regelmäßiger Wissensaustausch mit dem gesamten Team Regelmäßige Begleitung von Events und Aktionen zur Steigerung unserer Markenbekanntheit und der Kundenbindung Produktpräsentation und Shopgestaltung Bearbeitung von Reklamationen und Servicefällen Qualifikation Du bist ein technikbegeistertes Verkaufstalent Erfahrung in den Bereichen HiFi, TV oder Heimkino sind von Vorteil Du weißt guten Sound und Musik zu schätzen, und liebst es, anderen Menschen zu zeigen, wie gut ihre Lieblingstracks wirklich klingen können Du hast Spaß daran, Kunden unser spannendes Produktportfolio zu erklären und sie optimal zu beraten Du bist kommunikativ, gewissenhaft und bist motiviert, unser Kundenerlebnis aktiv und selbstständig mitzugestalten Hands on Mentalität gepaart mit handwerklichem Geschick sehr gute Deutsch- und solide Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Benefits Ein faires Festgehalt und eine individuelle, leistungsabhängige Vergütung Kontinuierliches E-Learning und Produktschulungen rund um ein spannendes, internationales Produktsortiment Eine offene skandinavische Unternehmenskultur in ein einem jungen, ambitionierten Team, mit flachen Hierarchien und viel Freiraum, aktiv eigene Ideen einzubringen und die Marke in Deutschland mitzugestalten 30 Tage Urlaub pro Jahr sehr gute Anbindung an den ÖPNV Attraktive Mitarbeiterrabatte auf alle unsere Produkte Noch ein paar Worte zum Schluss Falls Du Interesse an dieser spannenden Aufgabe hast, freuen wir uns über die Zusendung Deiner Bewerbung.
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