Entwicklungsingenieur im Bereich Thermomanagement der Automobilbranche (m/w/d)
ARRK Engineering GmbH - 80807, München, DE
ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. IHRE AUFGABEN Projektleitung/Koordination aller konstruktiven Aktivitäten und Umfänge im Rahmen des Modul-/ System-/ Komponentenentwicklungsprozesses im Bereich Thermomanagement Lieferantenmanagement bezogen auf den Komponentenentwicklungsprozess unter Einhaltung von Termin- und Kostenzielen sowie Steuerung/Koordination der externen Entwicklungspartner Bauraumuntersuchungen sowie konstruktive Entwicklung der Komponenten unter Berücksichtigung von Vorschriften, Funktion, Festigkeit, Crash, Package, NVH, Kosten und Gewicht sowie Terminen und qualitätssichernden Aspekten Enge, aktiv getriebene Abstimmung mit den angrenzenden Fachabteilungen und der Projektleitung sowie regelmäßiges Reporting des Projektstatus in konzerninternen Gremien Hybrides Arbeiten im Home Office und unserem Büro in München möglich IHR PROFIL Abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung idealerweise mit Vertiefungsrichtung Fahrzeugtechnik/Maschinenbau oder vergleichbare Qualifikation Hohe Motivation, Leistungsbereitschaft, Flexibilität, Teamfähigkeit, Lernbegierde sowie Mut zum Neuen Erfahrung im Umgang, der Steuerung und Koordination von Lieferanten und externen Entwicklungspartnern ist von Vorteil Sehr gute Kenntnisse der Tools Catia V5 sowie MS-Office sind von Vorteil Berufserfahrung im Bereich Bauteilentwicklung, idealerweise Vorkenntnisse im Bereich Auslegung/ Konstruktion Thermomanagement (Kühlung/Klimatisierung/Kunststoffbauteile/ Luftführung/Luftregelsysteme) sind erwünscht Verhandlungssichere Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse IHRE BENEFITS Spannende Projekte Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Vergütung Gestaltungsfreiraum Bezuschusste Kantine KONTAKT Tetyana Stavniychuk-Michala career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-501 Datenschutzhinweise
Einstieg im Vertrieb (gn)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Berufseinstieg mit großartigen Entwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchner Standort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Dann bewirb dich jetzt direkt und lass uns über deine Möglichkeiten bei uns sprechen! Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen". Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-052025-6734828 Beraterkontakt +491622160198
Projektmanager (m/w/d) im Bereich IT-Sicherheit in Teil- oder Vollzeit
AUXILIA Rechtsschutz-Versicherungs-AG - 80336, München, DE
Für unsere Hauptverwaltung in München suchen wir ab sofort einen Projektmanager (m/w/d) im Bereich IT-Sicherheit (in Teil- oder Vollzeit) Das haben Sie vor: Anpacken: Sie machen unser Unternehmen noch sicherer gegenüber Cyber-Angriffen, IT-Ausfällen und anderen Vorfällen. Dazu erstellen Sie ein Konzept zur Analyse bestehender Maßnahmen, deren Prüfung und davon abgeleitete weitere Maßnahmen und setzen diese eigenständig um. Netzwerken: Um unsere IT-Sicherheit voranzubringen arbeiten Sie eng mit anderen Bereichen zusammen (Risikomanagement, Notfallmanagement, Rechtsabteilung, IT-Abteilung und Compliance). Kommunizieren: Sie berichten in Ihrer Rolle direkt an die Geschäftsführung, sowie an die Aufsichtsbehörden. Sie sorgen bei unseren Mitarbeitenden für Awareness und unterstützen sie dabei durch die Auswahl und Durchführung von Schulungen. Mitgestalten: Sie wirken bei Aufbau, Steuerung und Weiterentwicklung eines Informationssicherheits- und Informationsrisiko-Managementsystems mit. Das bringen Sie mit: Ausbildung: Sie haben ein erfolgreich abgeschlossenes Studium idealerweise mit einem der Schwerpunkte (Wirtschafts-)Informatik, BWL, Rechtswissenschaften oder eine vergleichbare Ausbildung. Quereinsteiger sind ebenfalls herzlich willkommen. Erfahrung: Idealerweise konnten Sie bereits Erfahrungen im Projektmanagement sammeln. IT-Affinität: Sie haben idealerweise bereits im IT-Umfeld gearbeitet oder interessieren sich für das Thema Cyber-Sicherheit. Charakter: Sie haben Teamgeist und gleichzeitig eine selbstständige, eigenverantwortliche, strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise. Fähigkeiten: Sie können lösungsorientiert denken und handeln und eignen sich gerne neues Wissen an. Das bieten wir Ihnen: Arbeitsumfeld: Wir bieten Ihnen einen familienfreundlichen Arbeitsplatz im Münchener Zentrum. Mobiles Arbeiten: Auf Wunsch können Sie nach Ihrer Einarbeitung zum Teil von zuhause aus arbeiten. Engagement: Bei uns erhalten Sie umfangreiche Sozialleistungen wie einen Kinderbetreuungszuschuss und Familienservice mit umfangreichen Hilfsangeboten in allen Lebenslagen (z. B. Coaching, Kindernotbetreuung, Angehörigenpflege, etc.) Sicherheit und Wertschätzung: Wir bieten Ihnen ein zukunftssicheres und wertschätzendes Arbeitsumfeld mit echtem Teamgeist sowie ein auf Dauer angelegtes Anstellungsverhältnis. Erholung: Bei uns haben Sie bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr (Teilzeit entsprechend anteilig) und erhalten zusätzlich freie Tage zu bestimmten Ereignissen. Vergütung: Wir bieten eine leistungsgerechte tarifliche Bezahlung inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld, vermögenswirksamer Leistungen sowie einen monatlichen Essens- und Fahrtkostenzuschuss. Infos zum Unternehmen Die KS/AUXILIA vereint einen der größten Automobilclubs, einen der führenden Rechtsschutzversicherer am Maklermarkt, einen attraktiven Schutzbriefversicherer und ein eigenes IT-Unternehmen. Bei uns finden Sie ein erfolgreiches Unternehmen mit klaren Grundsätzen, ein breites Themenspektrum, anspruchsvolle Aufgaben, ein hohes Maß an Gestaltungsfreiheit und ein dynamisches Umfeld, in welchem Sie Ihr gesamtes Fachwissen einbringen und Ihr Potenzial ausbauen können. Ihr persönlicher Beitrag und Ihre Meinung sind uns wichtig. Interesse? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung, des frühestmöglichen Eintrittstermins und der gewünschten Arbeitszeit (bis zu 38 h/Woche). Diese schicken Sie bitte an Frau Belma Jogic – bewerbung@ks-auxilia.de . Bitte beachten Sie unsere Hinweise zum Bewerberdatenschutz: https://www.ks-auxilia.de/unternehmen/impressum/datenschutz.html KRAFTFAHRER-SCHUTZ e.V. Automobilclub AUXILIA Rechtsschutz-Versicherungs-AG KS Versicherungs-AG Personalabteilung • Frau Belma Jogic Tel.: 089 53981-119 • www.ks-auxilia.de
Senior Software Engineer Sitecore CMS (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Analysiere Anforderungen: Arbeite mit unseren Projektteams zusammen, um fachliche und technische Anforderungen zu definieren. Entwickle Konzepte: Konzipiere und realisiere innovative Projekte mit dem CMS Sitecore. Programmiere Lösungen: Implementiere Sitecore CMS in .NET und bringe dein Wissen im Frontend-Bereich ein. Sichere Qualität: Übernimm die Qualitätssicherung, Inbetriebnahme und bei Bedarf die technische Projektleitung. Wachse im Team: Teile dein Wissen, lerne von anderen und werde Teil eines interdisziplinären Teams. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation bildet deine Basis für diese Rolle. Erfahrung in Entwicklung: Du besitzt mehrjährige Berufserfahrung in objektorientierter Softwareentwicklung mit .NET / ASP.NET (C# oder VB.NET) und SQL Server (T-SQL). Sitecore-Know-how: Erfahrung mit Sitecore CMS ist ein Pluspunkt. Frontend-Erfahrung: Optional bringst du weitere Kenntnisse in JavaScript/TypeScript und Frameworks mit. Kommunikationsstärke: Überzeuge mit klarer Kommunikation und kundenorientiertem Auftreten. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und guten Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde #20407
EMC Adam GmbH - 81249, München, DE
Ihre Klinik Ein auf die Augenheilkunde spezialisiertes medizinisches Versorgungszentrum an mehreren Standorten Das Leistungsspektrum umfasst die Diagnostik und Therapie von grauem Star, grünem Star, altersbedingter Makuladegeneration, Netzhauserkrankungen, Glaskörpertrübungen, Hornhauterkrankungen und entzündlichen Augenerkrankungen Das chirurgische Spektrum bilden Fehlsichtigkeiten, grauer Star, minimalinvasive Netzhautoperationen, minimalinvasive Glaukom Implantate, ästhetische Lidchirurgie, ästhetische Faltenkorrektur und Crosslinking bei Keratokonus Mit einer Sehschule für Kinder und Erwachsene Mit modernster medizinischer Ausstattung für eine bestmögliche Diagnostik und Therapie Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Augenheilkunde Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Eigenverantwortliche, sorgfältige und strukturierte Arbeitsweise Gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten Ihre Aufgaben Konservative und eigenverantwortliche Diagnostik und Betreuung von prä-/postoperativen Patienten/-innen Durchführung von Laser-Eingriffen Betreuung von Spezialsprechstunden bei entsprechender Qualifikation Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Standorte Aus- und Weiterbildung von Assistenzärzten/-innen Ihre Chance Strukturiertes Einarbeitungskonzept Kollegiale und wertschätzende Arbeitsatmosphäre sowie ein erfahrenes multiprofessionelles Team Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Betriebliche Altersvorsorge Corporate Benefits Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Werkstudierende:r/ Praktikant:in serielle Sanierung (w/m/d)
dcarbonize GmbH - 81371, München, DE
Einleitung It's all about Sanierung! Wir haben uns bei dcarbonize das Ziel gesetzt, Sanierung günstiger und einfacher zu machen und damit zum Erreichen der Klimaziele im Gebäudesektor beizutragen. Dafür setzen wir auf eine Kombination aus Energieberatung und Hardware-Innovation. Über Ersteres erleben wir direkt von den Bauherren welche Probleme aber auch Synergien sie in einer Sanierung sehen. Die Hardware Innovation - ein neues patentiertes Fassadensystem für die serielle Sanierung - ist das skalierfähige Produkt welches den großen Impact im Gebäudesektor haben kann, welchen wir benötigen. Hier geht der Markteintritt mit Pilotprojekt & Partneraufbau aktuell in die heiße Phase. Aufgaben Du arbeitest eng mit dem Gründer Valentin zusammen & unterstützt ihn bei allen anfallenden Aufgaben zur Erreichung der Ziele: Du erstellst 3D Modelle für die Sanierungskonzepte Du unterstützt bei der Erarbeitung von Sanierungskonzepten Du unterstützt die Produktentwicklung & Markteintritt des seriellen Fassadensystems Qualifikation Du studierst in einem technischen Studienfach mit Baubezug (zB. Architektur, Bauingenieurwesen, RNB etc). Du bist ein:e Problemlöser:in , denkst außerhalb eingefahrener Muster und stichst durch ein hohes Maß an Eigeninitiative und Ownership hervor. Du hast Lust, Verantwortung zu übernehmen und dadurch in kurzer Zeit viel zu lernen. Deutsch B1 oder besser Ein Plus, kein Muss: Erfahrung in Planungsbüros von Sanierungen. Du fühlst dich sicher in der 3D-Modellierung von Gebäuden . Du hast Interesse an der Sanierung vom Gebäudebestand und hast das in deinem Studium bereits vertieft. Benefits Aussicht auf Übernahme und Weiterbildung zum BAFA-Energieberater. Ein modernes Büro im Herzen von München. Flexible Arbeitszeiten inklusive Home Office. 30 Urlaubstage (bezogen auf eine Vollzeitstelle). Noch ein paar Worte zum Schluss Du hast Lust die Probleme im Gebäudesektor da anzupacken wo sie wirklich weh tun? Dann bewerb dich und trag zu einer skalierbaren Lösung mit maximalem Impact bei!
Mitarbeiter Direktvertrieb / Lokalvertrieb Außendienst (Remote) (m/w/d)
DIGOOH Media GmbH - 81249, München, DE
Über uns Der Digital Out-of-Home-Markt wächst. Und wir wachsen mit – am liebsten mit dir. Werde Teil von DIGOOH! Wir sind DIGOOH – wir sind Digital Out-of-Home! Gestartet 2019 sind wir heute Markführer im Bereich digitaler Screens im Premium-Lebensmitteleinzelhandel. Mit über 2.300 Standorten sind wir deutschlandweit präsent – und wir wachsen weiter. Unsere digitalen Werbeflächen direkt am Point of Sale steigern nicht nur die Markenbekanntheit und Brand Awareness, sondern wirken sich auch direkt auf die Kaufentscheidung der Supermarktbesucher:innen aus. Unser Fokus liegt vor allem auf regionalen und lokalen Kunden, aber auch große Brands wie Oatly und Alpro können wir zu unseren Kunden zählen. 2024 ist DOOH um 19 % gewachsen und trägt mit 41 % Marktanteil den größten Teil zum Wachstum im Out-of-Home-Segment bei. Unser daily Business besteht also im kontinuierlichen Ausbau unseres DOOH-Netzes. Dafür suchen wir Menschen, die lieber anpacken als abwarten. Du packst lieber an als abzuwarten? Dann bist du bei uns richtig und wir freuen uns auf deine Bewerbung und dich näher kennenzulernen! Die Stelle ist komplett Remote. Aufgaben We want you! Du beginnst mit der eigenständigen Recherche nach potenziellen Unternehmen aus deiner Zielgruppe und deiner Region. In der Neukundengewinnung am Telefon oder vor Ort, erweckst du Interesse an unseren vielfältigen Werbemöglichkeiten. Du analysierst den lokalen Markt, erkennst neue Chancen und bringst deine Ideen ein, um unser Geschäft in deiner Region voranzutreiben. Du bist auch nach dem Abschluss die Ansprechperson für deine Kundschaft. Profil Das bist du Erfahrung im Außendienst, Vertrieb oder Einzelhandel. Du bist ein echtes Verkaufstalent, das erfolgreich Kunden begeistert und langfristige Partnerschaften aufbaut. Selbstständigkeit, Organisationsgeschick und ergebnis-/zielorientierte Arbeitsweise. Du bist kommunikativ, verhandlungssicher und kennst die Besonderheiten des lokalen Marktes. Du bist gerne unterwegs, flexibel und liebst es, die Freiheit des Remote-Arbeitens mit Kundenterminen vor Ort zu kombinieren. Ein gültiger Klasse B Führerschein, sehr gute Deutschkenntnisse sowie Anwenderkenntnisse in Microsoft Office runden dein Profil ab. Wir bieten Firmenwagen auch zur privaten Nutzung. Ein attraktives Grundgehalt mit einem zusätzlich hohen leistungsbezogenen Boni. Top-moderne Ausstattung, die dir alles bietet, um effektiv zu arbeiten. Möglichkeit zum Aufbau eines Kundenstamms den du in deiner Region von Montag bis Freitag betreust. Ein wachsendes Unternehmen, bei dem du die Zukunft aktiv mitgestalten kannst. Ein strukturiertes Onboarding, das dich schnell ins Team bringt. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, damit deine Ideen direkt umgesetzt werden können. Unsere Benefits Regelmäßige Teamevents und lockere Get-togethers für den Teamspirit. Corporate Benefits mit Rabatten auf Freizeit, Mode, Wohnen, Technik, Reisen und vieles mehr. Und natürlich bieten wir dir auch Klassiker wie eine betriebliche Altersvorsorge. Kontakt So bewirbst du dich Wichtig ist uns, dass du einfach du selbst bist – Schreibe uns kurz & knapp, warum du das Zeug hast, ein DIGOOH zu werden. Du möchtest deiner Bewerbung gerne ein Foto hinzufügen, hast aber gerade kein aktuelles Bewerbungsfoto parat? Kein Problem – ein Foto was dich so zeigt wie du bist, ist genauso in Ordnung wie ein Bewerbungsfoto. Deine Bewerbungsunterlagen inklusive Motivationsschreiben, Lebenslauf, Zeugnissen (Dateien bitte als PDF –max. 20 MB), Gehaltsvorstellung und frühestem Eintrittstermin kannst du einfach per Klick auf „Jetzt bewerben“ in unserem Online-Formular hochladen.
Produktions- / Werksleiter (m/w/d) Trocknung in Nord-/Ostdeutschland
Bavaria Human Capital GmbH - 80333, München, DE
Über uns BAVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation. Im Auftrag unseres Kunden, einem weltweit agierenden Produzenten und Anbieter von Milchprodukten, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine persönlich wie fachlich passende Führungspersönlichkeit Produktions-/ Werksleiter (m/w/d) Trocknung mit molkereispezifischem Background. Aufgaben Führung der Mitarbeiter der Produktion bzw. des Standortes und Verantwortung für die Planung und Strukturierung Ansprechpartner für die Produktionsthemen, sowie die Erstellung der Produktions- und Personaleinsatzpläne Sicherstellung des täglichen, optimalen und effizienten Mitarbeiter-, Maschinen- und Materialeinsatzes Mitwirkung im HACCP-Team mit Umsetzung des IFS-Food Standards und Verantwortung für die Verbesserung der Qualität und Produktivität Steuerung der qualitäts- und kostengerechten Auftragsbearbeitung und Reportings an die Geschäftsleitung Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits-, Unfallverhütungs- und Umweltschutzvorschriften Profil Abgeschlossene molkereispezifische Aus- und Weiterbildung oder ein entsprechendes milchwirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Produktion Mehrjährige Führungserfahrung und umfangreiche Kenntnisse in der Milchverarbeitung, Trocknung Führungspersönlichkeit und Teamplayer mit unternehmerischem Potential und hohem Kostenbewusstsein Eigenverantwortliche, zuverlässige, strukturierte Arbeitsweise und herausragende Hands-on-Mentalität Flexibilität in der Umsetzung der anfallenden Herausforderungen und hohe Einsatzbereitschaft Verhandlungssichere Deutschkenntnisse und gute kommunikative Fähigkeiten Unser Kunde bietet Als unternehmerische Führungspersönlichkeit handeln Sie produktions- bzw. mitarbeiterorientiert, und überzeugen mit hoher Eigenverantwortung, Zuverlässigkeit und Hands-on-Mentalität. Verstärken Sie zeitnah unseren Mandanten, einen internationalen Hersteller qualitativ hochwertiger Milcherzeugnisse und begleiten Sie diesen aktiv in seiner wachsenden Marktposition in Europa. Kontakt Daniela Heider Partner +49 89 18908070 +49 171 8607890 dheider@bavaria-group.com
Projektleiter Konfigurationsmanagement (m/w/d) Aerospace & Defence
Bertrandt AG - 82024, Taufkirchen, Kreis München, DE
Projektleiter Konfigurationsmanagement (m/w/d) Aerospace & Defence Arbeitsort: 82024, Taufkirchen Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Planung und Durchführung des Konfigurationsmanagements in Kundenprojekten Aufbau und Führung eines Projektteams im Bereich Konfigurationsmanagement Repräsentation des Fachbereichs gegenüber Kunden und Stakeholdern Monitoring/Reporting des jeweiligen Projektstatus und von Entwicklungsergebnissen (Dokumente, Software usw.) sowie Weitergabe an relevante Stakeholder Unterstützung bei Prozessen zur kontinuierlichen Verbesserung Was Sie mitbringen: Abgeschlossenes technisches Studium in Maschinenbau, Elektrotechnik, Luft- und Raumfahrt, Informatik o.Ä. Mehrjährige Erfahrung im Bereich Konfigurationsmanagement und Projektleitung Offenheit für Projekte in der Verteidigungsindustrie Team- und Kommunikationsfähigkeit, Organisationstalent sowie kompetentes, repräsentatives Auftreten Verhandlungssicheres Deutsch und sehr gute Englischkenntnisse Unser Team ist im Produktdatenmanagement u.a. für die Branchen Luft- und Raumfahrt sowie Automotive tätig. Themen wie Digitalisierung, IoT, Digital Twin und Digital Thread sind fest in unsere Kernkompetenzen integriert. Ein besonderer Schwerpunkt liegt dabei in der Beratung, Unterstützung und Optimierung von Prozessen im Product Lifecycle. Mögliche Projekte im Großraum München / Ingolstadt (hybrides Arbeiten möglich). Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Flache Hierarchien Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Juliane Feist Tel.: 07034 656 14809 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Projektleiter Konfigurationsmanagement (m/w/d) Aerospace & Defence Ort: Taufkirchen
Talent Agent (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Die PageGroup ist für ihr spezialisiertes Recruiting weltweit bekannt. In nahezu allen großen Märkten, wie z.B. Großbritannien, Frankreich, Niederlande, Australien, China, USA und Deutschland ist die PageGroup mit einem engen Netz von Büros vertreten. In Deutschland operiert die PageGroup bundesweit an 6 Standorten. Im Mittelpunkt der Arbeit stehen die Identifizierung und die Vermittlung geeigneter und qualifizierter Kandidat:innen an Unternehmen aller Größenordnungen. Die Berater:innen sind Spezialist:innen und rekrutieren Personal des mittleren und gehobenen Managements, Führungsnachwuchs sowie qualifizierte Fachkräfte mit Potential. Aufgabengebiet Du identifizierst Potential und Talent auf Kandidat:innenseite, triffst diese in persönlichen Gesprächen und baust eine Beziehung auf Du triffst Unternehmen aus der Wirtschaft und versuchst deren Spielsystem, Philosophie und Kultur zu verstehen Du berätst und gibst Tipps zu nächsten Schritten, den Prozessen mit Unternehmen, Probearbeitstag und etwaigen Vertragsangeboten Du berätst zu Wünschen, Strategien und besonderen Anforderungen Du bringst Arbeitnehmer:innen und Unternehmen zusammen, räumst mögliche Hindernisse im Annäherungsprozess aus dem Weg und legst den Grundstein für eine rosige Zusammenarbeit Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Projekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Du bist stark in der Kommunikation - sowohl auf Deutsch als auch Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass oder Bikeleasing) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-052025-6751835 Beraterkontakt +491622160198
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