Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Zur Verstärkung unseres Teams IT Security Management Solutions suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Voll- oder Teilzeit. Als neues Teammitglied (m/w/d) wirst du durch Mentoring und Qualifizierung Schritt für Schritt an die neue Aufgabe herangeführt. Das sind Deine Aufgaben Beratung unserer Kunden (m/w/d) im Public Sector zu den Themen Informationssicherheit und IT-Security Analyse bestehender Informationssicherheitssysteme und IT-Infrastrukturen Erstellung von Informationssicherheitskonzepten und -lösungen unter Beachtung regulatorischer Anforderungen und Standards Aufbau und Weiterentwicklung eines Informationssicherheits-Managementsystems (ISMS) nach ISO 27001, BSI IT-Grundschutz, NIST CSF etc. Erstellung und Pflege von entsprechenden Sicherheitsdokumentationen sowie Halten von Schulungen auf dem Gebiet der Informationssicherheit Das wünschen wir uns von Dir erfolgreich abgeschlossenes Studium der Mathematik, (Wirtschafts-) Informatik, Naturwissenschaft, Technik (MINT) oder vergleichbare Ausbildung mit qualifizierender Erfahrung Kenntnisse im Bereich Informationssicherheitsmanagement (ISO 27001, BSI IT-Grundschutz) Verständnis für IT-Systeme sowie Know-How für nicht-technische Aspekte der IT-Sicherheit, u. a. organisatorische Maßnahmen, Policies, rechtliche Aspekte Freude am Schreiben, Beraten und Spaß am Erlernen neuer Themen Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen sowie fließende Deutsch- (C2) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich flexible Arbeitszeitgestaltung Job Rad Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
Einleitung Unser Kunde ist ein deutsches Vermögensverwaltungsunternehmen mit Fokus auf die Assetklassen Immobilien und erneuerbare Energie. Im Unternehmen wird großen Wert auf die Förderung jeden einzelnen Mitarbeiter gelegt. Durch die Internationalität des Teams auf der einen Seite und die Entscheidungsstruktur eines mittelständigen Unternehmens auf der anderen Seite, eröffnen sich für die Mitarbeiter Spielräume in der Internationalen Kommunikation sowie im unternehmerischen Handeln. Sie sind ein wahres Organisationstalent und wollen als Teil eines internationalen Teams ihren Horizont erweitern? Dann haben wir die richtige Position für Sie, um sich beruflich weiterzuentwickeln! Ergreifen Sie Ihre Chance und bewerben Sie sich bei uns als Teamassistenz im Portfoliomanagement (m/w/d). Aufgaben Übernahme verschiedener administrativer Aufgaben sowie Unterstützung des Portfoliomanagements im Tagesgeschäft Ansprechpartner für Reisekoordination und -abrechnung Planung und Koordination von Terminen und Veranstaltungen Kommunikation mit Vertrags- und Geschäftspartnern Vorbereitung relevanter Unterlagen für die Bilanzerstellung und Objektbewertung Qualifikation Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium. Idealerweise einschlägige Berufserfahrung im Bereich Asset- und Portfoliomanagement, Kenntnisse im Bereich Controlling/Reporting sind von Vorteil Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Organisationsgeschick sowie eigenständige und flexible Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit MS-Office-Anwendungen Benefits Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten, sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. So profitieren Sie mit uns: ➕ Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie ➕ Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) ➕ Persönliches oder telefonisches Interview mit anschließendem Karrierecoaching ➕ Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen ➕ Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Werden Sie aktiv! Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Maximilian Zyla Tel.: 089 890 648 123
Über uns Die CONET Solutions GmbH bietet unter dem Motto "IT-Welten verbinden!" innovative IT-Lösungen in den Bereichen Data Intelligence & KI, Digitalisierung, Cyber Security, Strategic IT Management und Software Engineering an. Möchtest du unseren Bereich "Cyber Security Solutions" baldmöglichst in Voll- oder Teilzeit verstärken und in Projekten zur Verbesserung der Informationssicherheit bei der Bundeswehr und anderen Kunden (m/w/d) im Verteidigungsumfeld mitarbeiten? Dann hilf uns dabei die Cyberrisiken unserer Kunden (m/w/d) zu minimieren. Das sind Deine Aufgaben Beratung unserer Kunden (m/w/d) aus dem militärischen Bereich zu den Themen Informationssicherheit und IT-Security Analyse bestehender Informationssicherheitssysteme und IT-Infrastrukturen Erstellung von Informationssicherheitskonzepten und -lösungen unter Beachtung regulatorischer Anforderungen und Standards wie bspw. BSI IT-Grundschutz Konzeption und Pflege von entsprechenden Sicherheitsdokumentationen Vorbereitung und Durchführung von Schulungen auf dem Gebiet der Informationssicherheit Das wünschen wir uns von Dir idealerweise abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-) Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit Berufserfahrung als IT-Sicherheitsberater (m/w/d), IT-Sicherheitsverantwortlicher (m/w/d) oder ähnliche Eignung Kenntnisse in den Bereichen BSI IT-Grundschutz, ISO 27001, VSA u. ä. Erfahrung im militärischen Bereich (bspw. Bundeswehr), als SaZ (m/w/d) oder in einer vergleichbaren Funktion idealerweise Kenntnisse innerhalb von IT-Infrastrukturen, IT-Architekturen oder technischen Sicherheitsmaßnahmen Bereitschaft sich einer Sicherheitsüberprüfung nach SÜG zu unterziehen sowie fließende Deutsch- (C2) und gute Englischkenntnisse (B2) in Wort und Schrift Working@CONET Wertschätzung heißt bei CONET, dass sich Einsatz auch in besonderen Arbeitgeberleistungen auszahlt, z.B. hybrides Arbeiten Weiterbildungsmöglichkeiten betriebliche Altersvorsorge 30 Tage Urlaub und Freizeitausgleich flexible Arbeitszeitgestaltung Job Rad Kontakt Lea Theissen Personalreferentin recruiting@conet.de +49 211 179349-0 Wir freuen uns auf Deine Bewerbung und darauf, Dich kennenzulernen! Bitte bewirb Dich über unser Online-Formular auf: www.conet.de/karriere.
Unternehmensbeschreibung Job-Nr: 2557430VDA Einsatzort: München Werde Teil der Energiewende – mit deinem Know-how und deiner Motivation! Wer wir sind? Unser Mandant ist einer der führenden Vermarkter für Biomethan in Europa. Seine Mission: eine CO₂-neutrale Zukunft mit Erneuerbaren Energien. Unser dynamisches Team am Standort München arbeitet daran, die Energiewende aktiv mitzugestalten. Als etablierter Marktführer mit agilen Strukturen kombinieren wir die Schnelligkeit eines mittelständischen Unternehmens mit der Verlässlichkeit eines Konzernumfelds. Bei uns erwartet Dich eine offene, werteorientierte Unternehmenskultur mit viel Raum für Deine Ideen und Gestaltungsfreude. Du arbeitest mit Menschen, die Nachhaltigkeit leben und Verantwortung übernehmen – fachlich wie persönlich. Deine Aufgaben im Bereich IT Security & Infrastructure Manager Als IT Security & Infrastructure Manager gestaltest Du die digitale Sicherheitsarchitektur unseres Unternehmens. Du sorgst dafür, dass unsere Systeme stabil, sicher und zukunftsfähig bleiben. Zu Deinen Aufgaben gehören die Konzeption und Umsetzung von IT-Sicherheitsstrategien, die Optimierung der Netzwerkinfrastruktur sowie die Betreuung von Cloud- und Virtualisierungslösungen. Du überwachst bestehende Systeme, kümmerst Dich um deren Weiterentwicklung und bist zentrale Ansprechperson bei IT-relevanten Fragestellungen im Unternehmen. Dein Profil – Das solltest du mitbringen... Du hast ein abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation sowie mehrere Jahre Erfahrung in der IT-Sicherheit und im Infrastrukturmanagement. Mit Microsoft 365, Netzwerktechnologien, Firewalls, Virtualisierung und Cloud-Diensten kennst Du Dich aus. Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und verlierst auch in komplexen Situationen nicht den Überblick. Deine Kommunikation ist klar, Deine Dokumentation zuverlässig – und Teamarbeit ist für Dich selbstverständlich. Deine Benefits... Flexible Arbeitszeiten und mobiles Remote Arbeiten in einem hybriden Modell mit moderner IT-Ausstattung 30 Tage Urlaub für eine ausgewogene Work-Life-Balance EGYM Wellpass für deine Gesundheit und Fitness Zuschüsse zur Kinderbetreuung und betriebliche Altersvorsorge Regelmäßige Teamevents Kollegiale Atmosphäre und kurze Entscheidungswege Und hier der Abspann..... Als renommierte Personalberatung vermitteln wir Kandidaten nur in feste Arbeitsverhältnisse bei unseren Kunden. Für nähere Informationen stelle ich Dir gerne vorab ausführliche Informationen über diese Position zur Verfügung. Dazu kannst Du gerne jederzeit - auch vor oder nach Feierabend ebenso gerne auch am Wochenende - vorab mit Volker Dahm wie folgendin den Kontakt treten: - jederzeit gerne spontan anrufen unter +49 152 389 30 962 - oder in meinem Online- Kalender einen Termin vorschlagen: https://calendly.com/vdahm-1/meet-volkerday - oder mir unter volker.dahm@passionforpeople.de schreiben, wann ich Dich anrufen kann und unter welcher Nummer ich Dich erreiche. Ansprechpartner: Herr Volker Dahm | Telefon: +49 341 303 87 88 volker.dahm@passionforpeople.de
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Verantwortung des gesamten Beratungsprozesses Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n Sales Consultant (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Münchner Standort! Aufgabengebiet Als Sales Consultant (m/w/d) baust Du Deinen eigenen Kundenstamm und somit unser Sales-Business in Berlin auf und aus Du lernst Unternehmen kennen und analysiert mit ihnen gemeinsam die Bedarfe in ihren Abteilungen, um ihnen genau die richtigen Mitarbeitenden zu vermitteln Unternehmen werden durch Dich zu Kund:innen, mit denen Du eine Basis einer Zusammenarbeit verhandelst und langfristig lebst Du berätst Kandidat:innen in ihren Karriereoptionen und wirst zum Sparringspartner (m/w/d) im gesamten Bewerbungsprozess Du bist die Schnittstelle zwischen Kandidat:innen und Unternehmen und bringst durch klare Kommunikation und beratender Unterstützung beide Parteien zusammen Anforderungsprofil Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, schwierige Situationen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise konntest du bereits erste Vertriebserfahrungen sammeln Du sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6754944 Beraterkontakt +491622160198
Intro Führtungverwantwortung in einer dynamischen Unternehmensberatung Attraktives & marktgerechtes Gehaltspaket Firmenprofil Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich digitaler Transformationslösungen und bietet maßgeschneiderte Beratungs- und Implementierungsdienstleistungen für namhafte Unternehmen. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die das Projektmanagement auf strategischer Ebene weiterentwickelt und operative Exzellenz sicherstellt. Aufgabengebiet Entwicklung innovativer Methoden zur Optimierung der Projektsteuerung und Implementierung übergreifender Prozesse. Aufbau und Pflege effizienter Strukturen zur Ressourcenplanung und abteilungsübergreifenden Zusammenarbeit. Förderung standardisierter Prozesse zur Effizienzsteigerung und Sicherstellung von Best Practices im Unternehmen. Enge Kooperation mit internen Fachbereichen und aktiver Austausch mit Kunden, auch in herausfordernden Situationen. Unterstützung der Geschäftsleitung bei der strategischen Weiterentwicklung und Umsetzung unternehmensweiter Initiativen. Übernahme von Leitungsaufgaben mit Verantwortung für teamübergreifende Themen sowie Steuerung strategischer Projekte. Vertretung des Unternehmens in Steuerungsgremien und Leitprojekten auf Führungsebene. Sicherstellung der nachhaltigen Integration neuer Prozesse innerhalb der Organisation. Verantwortung für die Planung, Umsetzung und Steuerung komplexer IT-Transformationsprojekte. Sicherstellung der termingerechten Projektdurchführung unter Berücksichtigung von Budget- und Qualitätsvorgaben. Koordination zwischen internen Fachbereichen, externen Dienstleistern und Kunden zur optimalen Projektumsetzung. Analyse laufender Projekte zur Identifikation von Optimierungspotenzialen und Implementierung entsprechender Maßnahmen. Anforderungsprofil Erfahrung in IT- und Transformationsprojekten: Mehrjährige Erfahrung in der Leitung komplexer IT-Projekte, vorzugsweise mit SAP-Schwerpunkt. Fundierte Kenntnisse in klassischen sowie agilen Projektmanagementmethoden und deren strategischer Anwendung. Erfahrung in der Einführung, Optimierung oder Migration von ERP- und IT-Systemen. Führungs- & Managementfähigkeiten: Langjährige Erfahrung in einer leitenden Position oder als Senior-Projektmanager mit strategischer Verantwortung. Fähigkeit, Prozesse analytisch zu bewerten, zu optimieren und langfristig weiterzuentwickeln. Erfahrung in der Führung interdisziplinärer Teams sowie im Management externer Partner und Dienstleister. Kommunikationsstärke & Durchsetzungsvermögen: Souveränes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten auf allen Unternehmensebenen. Fähigkeit, eine Balance zwischen Kundenanforderungen und wirtschaftlichen Zielsetzungen sicherzustellen. Hands-on-Mentalität mit ausgeprägtem Verantwortungsbewusstsein und proaktiver Arbeitsweise. Vergütungspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag für langfristige Planungssicherheit 30 Tage Urlaub zur optimalen Erholung Flexible Arbeitszeitmodelle für eine ausgewogene Work-Life-Balance Vielfältige Weiterbildungsangebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung Möglichkeit zum hybriden Arbeiten - mobiles Arbeiten kombiniert mit Büropräsenz Strukturierte Einarbeitung mit Mentoring-Programm Fahrrad-Leasing für nachhaltige Mobilität Betriebliche Altersvorsorge als zusätzliche Absicherung Zugang zu Sport- und Gesundheitsangeboten Familienfreundliche Arbeitsbedingungen mit flexiblen Teilzeitmodellen Attraktive Zusatzleistungen wie eine aufladbare Mitarbeiterkarte Regelmäßige Team-Events zur Stärkung des Zusammenhalts Moderne Büroausstattung und eine offene Unternehmenskultur mit Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation Kontakt Ivan Pia Referenznummer JN-062025-6754927 Beraterkontakt +49 162 134 2456
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit mehr als 9.000 Mitarbeiter:innen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir Dich als Sales Development Representative (m/w/d): ehrlich, ehrgeizig, stark im Vertrieb und mit dem Willen etwas zu bewegen. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Networking : Du identifizierst den Personalbedarf an Fach- und Führungskräften durch persönliche, telefonische und Video-Gespräche mit Insidern und Entscheidungsträgern der Unternehmenslandschaft sowie durch das regelmäßige Verfolgen des Stellen- und Kandidatenmarkts. Mit der Zeit und durch erfolgreiche Positionsbesetzungen wirst du zum anerkannten Experten oder zur anerkannten Expertin und go-to Headhunter in deinem Marktsegment (z.B. Engineering / Finance / Sales & Marketing / IT o.a.), sodass Kandidat:innen und Kund:innen bald von sich aus auf dich zukommen. Vertrieb : Du akquirierst selbstständig Suchaufträge zur Besetzung von Fach- und Führungspositionen und definierst gemeinsam mit deinen Kund:innen das jeweilige Anforderungsprofil und die Vorgehensweise bis zur erfolgreichen Besetzung der offenen Stellen. Du verhandelst die Konditionen für einzelne Suchaufträge genauso wie für Rahmenverträge und trittst gegenüber ausgewählten größeren Kund:innen als Key Account Manager auf. Als Teamplayer stellst Sie unsere Kolleg:innen aus anderen Fachbereichen deinen Business-Kontakten vor und akquirierst ggf. Suchaufträge für die jeweils fachlich zuständigen Kolleg:innen. Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit. Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen. Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln. Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können. Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch, sowie Englisch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6754949 Beraterkontakt +491622160198
Intro Top Employer und internationales Unternehmen Teilnahme an einem tollen, spannenden Teamleben Firmenprofil Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 39 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten; in Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf, Frankfurt, München , Stuttgart, Hamburg und Berlin. Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir deutschlandweit Nachwuchsführungskräfte im Vertrieb (m/w/d), die unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten möchten. Werde Teil der PageGroup und eines großartigen Teams! Aufgabengebiet Direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen nehmen, indem Du sie im für den Unternehmenserfolg relevanten Bereich des Recruitings unterstützt Loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen verschiedenster Größenordnung auf- und ausbauen und dabei die Kund:innen hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen lernen Kund:innenen-Pitches, Business-Development und Bewerber:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien beraten Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammenbringen und dabei jeden Recruiting-Prozess für alle Parteien zu einem Erfolg machen Anforderungsprofil Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales mit! Du bringst erste Vertriebserfahrung (idealerweise) im B2B Umfeld mit Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiterzuentwickeln Du verfügst über Teamgeist, der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor und sprichst fließend Deutsch sowie Englisch Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Wir leben unsere einzigartige Unternehmenskultur sowie unsere Werte mit Leidenschaft! Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Betriebliche Altersvorsorge Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Alica Spangenberg Referenznummer JN-062025-6754945 Beraterkontakt +491622160198
Einleitung Was wir tun, wie wir sind und wer zu uns passt: Die Welt der regenerativen Energien steckt voller Chancen. Die VISPIRON ENERGY hat sich auf schlüsselfertige Solar- und Batteriespeicherkraftwerke spezialisiert. Seit 2007 sind wir in der Photovoltaik Branche tätig und haben international bereits mehr als 250 MWp Photovoltaik-Anlagen realisiert. Als inhabergeführtes Unternehmen betreiben wir aktuell über 75 MWp PV-Parks und 50 MWh Batteriespeicher und vermarkten die Energie über unsere eigene EPEX-Energiehandelsplattform. Als energetisch ganzheitlich orientiertes Unternehmen mit Ursprung in der Automobilindustrie, haben wir die Sektorenkoppelung zwischen Mobilität und Energiewirtschaft erschlossen und sind im KI-basierten Autotrading von Strom, CO2 und Kapazität maßgebend. Mit unserer Arbeit leisten wir einen Beitrag zur Senkung des CO2 -Ausstoßes und wirken bei der Gestaltung einer nachhaltigen Zukunft mit. Zu uns passt, wer unsere Ziele und Faszinationen teilt, die Welt positiv verändern will, Neugier und Teamgeist vereint und bereit ist, sich fachlich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf begeisterungsfähige und ehrliche Menschen, die Verantwortung übernehmen möchten. Aufgaben Das wirst du machen: Du begleitest unsere EE-Anlagen von der Bauphase bis zum betriebsbereiten Zustand und sorgst für eine sichere und termingerechte Inbetriebnahme. Du verantwortest den Aufbau der Anlagensteuerung , Systemtests sowie Inbetriebnahme aller Anlagenkomponente . Du begleitest die Anlagen frühzeitig gemeinsam mit dem Projektleiter um das Quality Management sicherzustellen. Du bist die treibende Kraft für die Zuschaltung der Anlage – sicher, geprüft und dokumentiert. Du organisierst die Übergabe der Anlagenverantwortung an die technische Betriebsführung und stellst nach der Inbetriebnahme technischen Support bereit. Qualifikation Das bringst du mit: Idealerweise bringst du folgende Erfahrungen und Kenntnisse mit bzw. hast den Willen, dich entsprechend einzuarbeiten Abgeschlossene elektrotechnische Ausbildung (z. B. als Techniker, Meister oder Ingenieur) Du verfügst über Berufserfahrung bei der Inbetriebnahme von Starkstromenergiesystemen. Du bringst idealerweise Erfahrung mit Batteriespeichersystemen, Ladestationen und deren Integration in Energieinfrastrukturen mit. Kenntnisse in der Programmierung und Konfiguration von Steuerungssystemen, Netzwerkarchitektur und Überwachungssystemen. Hands-on-Mentalität und handwerkliches Geschick Du zeichnest dich durch ausgeprägte Problemlösungsfähigkeiten, Teamfähigkeit und Kommunikationsfähigkeiten aus. Du bist gerne draußen unterwegs und arbeitest gerne im Freien. Führerscheinklasse B erforderlich und Führerscheinklasse BE wünschenswert. Du bringst eine hohe Reisebereitschaft mit – deutschlandweit (gelegentlich international möglich). Benefits Was dich bei uns erwartet: Du wirst von einem freundlichen und leistungsstarken Team herzlich empfangen. Freue dich auf ein Team von Expert:innen aus dem Bereich der erneuerbaren Energien und profitiere von einem ständigen Wissenstransfer und ein gemeinsames Wachstum. Wir leben eine offene Fehlerkultur. Wir bieten interessante Entwicklungsperspektiven und ermöglichen aufgabenspezifische Fortbildungs- und Schulungsmöglichkeiten (z.B. MS-Schaltberechtigung). Dir wird frisches Obst und Kaffee kostenlos im Büro zur Verfügung gestellt. Du bekommst Zugang zu unserer Kinderbetreuung in unserer betriebsinternen Kita. Du kannst an regelmäßigen Firmenveranstaltungen teilnehmen und aus einer Vielzahl anderer Vergünstigungen das Passende für dich auswählen. z.B. Mitarbeiterrabatte in unserer eigenen Kantine und im Fitnessclub, Zuschuss für MVV-Tickets oder Gutschriften auf die SpenditCard. Wir legen großen Wert darauf "Mitarbeiterzufriedenheit", "ökologische Verantwortung", "Wachstum und Profitabilität" sowie "Kundenorientierung" zu vereinen. Wettbewerbsfähiges Gehalt, das zu deiner Erfahrung passt Für Einsätze wird dir ein Firmenfahrzeug mit hochwertiger Ausstattung zur Verfügung gestellt. An Dienstreisetagen erhältst du einen gesetzlichen Verpflegungsmehraufwand der Steuerfrei ausgezahlt wird Bei uns gilt: Fahrzeit = Arbeitszeit. Du arbeitest in der Solarbranche und leistest einen Beitrag für die Energiewende. Die Regelarbeitszeiten sind von Montag bis Freitag - unter gewissen Voraussetzungen ist eine 4-Tage Woche möglich Eine gute Anbindung mit Bus, U-Bahn, sowie Lademöglichkeiten für E-Fahrzeuge und kostenlose Parkplätze. Du leistest einen überdurchschnittlichen Teil zum Gelingen der Energiewende und arbeitest in einer spannenden und zukunftsgerichteten Branche. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf dich!
Intro Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten Abwechslungsreiche Aufgaben Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Personalberatungsunternehmen und in 36 Ländern mit mehr als 7.000 Mitarbeiter:innen vertreten. Durch unsere namhaften Kund:innen sind wir in der Lage Kandidat:innen einen Service zu bieten, der ihnen ermöglicht, ihre Potenziale voll auszuschöpfen. Das Herzstück unseres Beratungs-Geschäfts sind die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wieder, was wir tun! Getreu unserem Motto "den Menschen mit Respekt und Vertrauen in den Mittelpunkt seines Handelns stellen", freuen wir uns Ihre Karriere zu fördern. Aufgabengebiet Freundlicher und professioneller Empfang von Kunden, insbesondere VIPs und Prominenten Organisation und Koordination des täglichen Office-Betriebs (Telefonzentrale, Post, Terminmanagement) Betreuung und Begleitung prominenter Gäste bei Besuchen oder Übergaben Verwaltung und Vorbereitung Organisation von Meetings, Events, Fahrzeug- oder Objektbesichtigungen Pflege von Kunden- und Kontaktdatenbanken mit besonderem Augenmerk auf Diskretion Unterstützung der Geschäftsführung in organisatorischen und administrativen Belangen Anforderungsprofil Erfahrung im gehobenen Empfang, Office Management oder in der VIP-Kundenbetreuung - idealerweise im Bereich Vermietung, Hotellerie, Immobilien oder Eventservice Souveränes, freundliches Auftreten und absolute Diskretion im Umgang mit prominenter Kundschaft Ausgeprägte Serviceorientierung, Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sowie sehr gute Englischkenntnisse (weitere Sprachen von Vorteil) Sicherer Umgang mit MS Office und gängigen Büroanwendungen Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten und einem hohen Maß an Verantwortungsbewusstsein Vergütungspaket Wir bieten persönliche Beratung und Jobvorschläge auf Ihre Wünsche und Bedürfnisse Alle unsere Mitarbeiter profitieren auch Sie als Mitarbeiter von unseren Corporate Benefits Wir bieten Ihnen einen sicheren Arbeitsplatz mit einer attraktiven Entlohnung und Übernahme Möglichkeiten in die Festanstellung Kontakt Irena Tomic Referenznummer JN-062025-6754968 Beraterkontakt +49 1788005812
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