WAS SIE ERWARTET ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. Als erfahrener EMV Test- und Prüfingenieur führst und analysierst du EMV Tests im Automotive-Bereich, insbesondere nach Kunden EMV-Normen, und arbeitest in unseren Laboren sowie vor Ort in Kundenlaboren in München. Zusätzlich übernimmst du die Verantwortung in Non-Automotive-Projekten, planst und optimierst Testverfahren und meisterst vielseitige Herausforderungen. Unterstützt wirst du durch ein qualifiziertes Expertenteam, das Innovation und Qualität lebt. Wir bieten dir Raum für Ideen, Weiterentwicklung und eine moderne, angenehme Arbeitsatmosphäre. IHRE AUFGABEN Planung, Durchführung und Dokumentation von EMV Tests nach internationalen und herstellerspezifischen Normen Eigenständige Bedienung der messtechnischen Einrichtungen und der dazugehörigen Software Erstellung detaillierter Prüfpläne und Testberichte Verantwortung für die Einrichtung, Wartung und Kalibrierung der Prüfaufbauten und der Messtechnik Optimierung und Weiterentwicklung von Testverfahren und Prüfmethoden Zusammenarbeit mit anderen Fachabteilungen und Kunden zur Sicherstellung höchster Qualitätsstandards IHR PROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Nachrichtentechnik oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Erfahrung in der Durchführung und Analyse von EMV Tests, idealerweise im Automotive-Bereich Fundierte Kenntnisse der EMV Messtechnik, EMV Messsoftware und relevanten Normen Strukturierte und präzise Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Eine sorgfältige Arbeitsweise und ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein IHRE BENEFITS Spannende Projekte Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiter-Events Sport- und Wellnessangebote Hybrides Arbeiten KONTAKT Iliana Morales Reyes career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-0 Datenschutzhinweise Aus Gründen der Vereinfachung wird in dieser Stellenausschreibung ausschließlich die männliche Form verwendet. Es sind jedoch stets Personen jeden Geschlechts und jeglicher Orientierung gleichermaßen gemeint. Unser Stellenangebot richtet sich gleichermaßen an Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte.
Check ein am Flughafen München - einem der modernsten und renommiertesten Flughafendrehkreuze Europas. Wir verbinden Menschen, Märkte und Ideen. Uns vereint die Leidenschaft für unseren Flughafen. Gemeinsam bringen wir Innovationen auf die Straße - Pardon - zum Fliegen, setzen uns für Vielfalt ein und schaffen ein familienfreundliches, sicheres Arbeitsumfeld. Wir, das sind rund 9.000 Mitarbeitende. 9.000 Gründe zu kommen - und 9.000 Gründe zu bleiben. Wir sind die Fachleute für das Erlebnis-Shopping am Flughafen München. Seit über 50 Jahren geben wir als 100-prozentige Tochter des Flughafen-Konzerns jeden Tag unser Bestes, um unseren Gästen ihr ultimatives Shoppingerlebnis zu ermöglichen. Auf circa 10.000 Quadratmetern Fläche betreiben wir, die eurotrade Flughafen München Handels-GmbH , mit rund 800 Teamplayern ca. 40 Shops (MyDutyFree, Boss, Hermès, etc.) an Europas einzigem 5-Sterne Flughafen. Kunden zu begeistern ist unser Auftrag. In unseren Duty Free Shops verkaufen wir ein umfangreiches Sortiment an hochwertigen Markenparfums, Kosmetika, Tabakwaren, Spirituosen, Süßwaren und Accessoires. Als Deputy Store Manager (m/w/d) lebst du als Vorbild die disziplinarische Führungsposition und bist in der Mitwirkung/Unterstützung des Store Managers mitverantwortlich für den Erfolg, die Motivation und Weiterentwicklung deines Führungs-& Verkaufsteams. Gemeinsam mit deinem Store Manager stellst du in deinen Stores ein optimales Einkaufserlebnis sicher. Ihre Aufgaben Du unterstützt den Store Manager in der disziplinarischen Mitarbeiterführung, wobei das Mitarbeitercoaching zu deinen Kernaufgaben gehört Du bist erste/r AnsprechpartnerIn für dein Team und entwickelst gemeinsam mit deinem Store Manager dein Führungsteam & Verkaufsmannschaft weiter Du stellst den Shop-internen Warenfluss sicher Du optimierst die Warenpräsentation und gibst Sortimentsvorschläge im Austausch mit dem Category Management In Abstimmung optimierst du die Shop-relevanten KPI-s und die Erreichung wirtschaftlicher Ziele Du führst Vorstellungsgespräche und entscheidest über die Einstellung neuer Teamkollegen Ihr Profil Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung oder vergleichbare Berufserfahrung? Du hast Freude und bereits erste Erfahrungen in der Führung von Führungskräften & Mitarbeiterteams? Du bringst ein hohes Maß an Eigeninitiative mit und bist ein Organisationstalent? Du kannst konstruktiv Feedback geben und siehst dieses als Form der Weiterentwicklung? Du willst im Schichtdienst, auch an Sonn- & Feiertagen dein Bestes geben? Du bist ein Begeisterer und hast Freude am Verkauf und am Kontakt mit internationalen, anspruchsvollen Gästen Du hast Freude am Erreichen von Verkaufs-/Teamzielen? Und zudem gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift? Unser Angebot Einen sicheren Arbeitsplatz direkt am 5-Sterne Flughafen München mit 6 Wochen Urlaub im Jahr Eine tarifliche Vergütung, die sich sehen lassen kann! Attraktive Früh- Spät- Sonn- &Feiertagszuschläge bis 150% Netto-Effekt on Top! + Urlaubs- &Weihnachtsgeld Bis zu 150 Euro Fahrtkostenzuschuss im Monat 25% Personalrabatt auf unsere Sortimente 50% Vergünstigung in zahlreichen Gastronomischen Betrieben am Flughafen München Kostenloser Parkplatz an Arbeitstagen und Urlauberparken Umfassendes Onboarding & Vorgesetzte mit Coach Charakter uvm. Hier Bewerben Ansprechpartner:in Isabell Wopke Personal/Recht Eurotrade Telefon: +49 151 11 35 71 33
Eine Gruppe. Unendliche Möglichkeiten. Wir sind KIRINUS - eine familiengeführte Gesundheitsgruppe in dritter Generation mit einer klaren Vision: Das Beste im Menschen sehen und entfalten. Mit rund 900 Mitarbeitenden denken wir Gesundheit weiter und bieten individuelle Gesundheitslösungen in Allgemeinmedizin, Dermatologie, Neurologie, Orthopädie, Pädiatrie und Psychosomatik. Ihre Aufgaben Aufnahme und Betreuung der Patientinnen und Patienten sowie Terminvergabe (Tätigkeit am Empfang) Durchführung von allgemeinen Labortätigkeiten (Injektionen, Infusionen, EKG, Lungenfunktionsprüfung, Belastungs-EKG, Assistenz bei kleineren chirurgischen Eingriffen, Wundversorgungen) Durchführung von neurologischen Messungen (EEG, SSEP, NLG, Demenztestungen) Mitmachen, mitdenken, mitgestalten: Es gibt immer wieder spannende Projekte, an denen du dich als MFA beteiligen kannst Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung zur Medizinischen Fachangestellten (m/w/d), Arzthelfer/in oder vergleichbare Qualifikation Berufseinsteiger und Wiedereinsteiger sind herzlich willkommen Gute Kenntnisse einer gängigen Praxissoftware oder eine schnelle Auffassungsgabe im Bereich Software / EDV Freundlichkeit im Umgang mit Patientinnen und Patienten Gewissenhaftigkeit, Organisationstalent und Sicht für das Wesentliche Gute Deutschkenntnisse Unser Angebot Profitieren Sie von attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitszeiten und interdisziplinärem Austausch in einer besonders wertschätzenden Atmosphäre. Eine offene Unternehmenskultur im dynamischen Umfeld der Gesundheitsbranche sowie die Möglichkeit eigene Ideen und Erfahrungen einzubringen Ein facettenreiches und anspruchsvolles Aufgabengebiet in einem gesellschaftlich sinnstiftenden Umfeld Eine wertschätzende und kollegiale Arbeitsatmosphäre Schnelle Übernahme von Verantwortung in einer absoluten Vertrauensposition Einen modern ausgestatteten Arbeitsplatz in zentraler Lage Unterstützung von Training und Weiterbildung Eine attraktive und leistungsgerechte Vergütung 30 Tage Urlaub pro Jahr (auf Vollzeitbasis) Top Benefits: Deutschlandticket oder EGYM Wellpass Weitere attraktive Benefits wie zum Beispiel Jobrad Fahrradleasing und Einkaufsvorteile über Corporate Benefits Bitte senden Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen zu - wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Hier Bewerben KIRINUS Praxis Sendlinger Tor Sendlinger-Tor-Platz 7 80336 München Isabelle Irmann-Eber 015115971060
Einleitung Hast du Lust, etwas zu bewegen, mit attraktive Brands zu arbeiten, und dabei zum (wirklichen) Experen im Amazon Kosmos zu werden? Dann starte deine Amazon-Karriere mit uns und werde Teil der etwas anderen Amazon Agentur! Was dich erwartet: KEINE klassische Amazon Agentur! Wir wollen etwas für unsere Partner bewegen. Unnötiges Upselling, Bullishe Onboarding-Phasen gefolgt von aufwandsminimierter Betreuung, Pures Abarbeiten, Säulen-Denken ist nicht unser Ding. Uns liegen stattdessen respektvolle Partnerschaften auf Augenhöhe am Herzen Mehr dazu liest du unter: /über-uns/values/ Familiäre Atmosphäre – intern wie extern. Versprochen Großer Entscheidungsspielraum bei der Auswahl der Brands, mit denen du arbeitest Arbeiten bei einer Inhabergeführten Agentur Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und dir deinen Tag (großteils) selbst einzuteilen Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsumfeld. Wir glauben, dass 1–2 Vor‑Ort‑Tage die beste Teamkultur fördern Interessante Gelegenheit, eng mit attraktiven Brands zusammenzuarbeiten, wertvolle Kontakte zu knüpfen und dich weiterzuentwickeln Jede Menge Entwicklungspotenzial Aufgaben Darum geht’s Du bist die erste Anlaufstelle für unsere Partner rund um das Thema Amazon und die bestmögliche Platzierung ihrer Brand auf diesem spannenden Marktplatz Du "ownst" Produktlistings und sorgst mit Stolz dafür, dass Produktdetailseiten deine Handschrift tragen Du bist am Puls der Suchnachfrage‑Trends und arbeitest neue Entwicklungen und Learnings in SEO‑Maßnahmen und Listing‑Optimierungen auf Als Marktplatz‑Manager ownst du die Seller‑Central‑Accounts (Amazon FBA & FBM), behältst alle relevanten KPIs im Blick und leitest ggf. notwendige Maßnahmen ein Mit kreativen Ansätzen und Ideen unterstützt du Designprojekte und sorgst so für einen sexy Marktauftritt unserer Partner Du führst Konkurrenzanalysen durch und stellst unseren Partnern proaktive Opportunities und Risks vor Du unterstützt dabei, Potenzialgespräche vorzubereiten In Erstanalysegesprächen zeigst du möglichen Partnern gemeinsame Entwicklungspotenziale auf und unterstützt den Signing‑und Onboarding‑Prozess Optional: Falls es deinem Profil und deiner Ambition entspricht, betreust du Amazon‑Advertising‑Werbekampagnen, erarbeitest intelligente Targeting‑Strategien und optimierst Ads entsprechend definierter KPIs Qualifikation Das bringst du mit Erste Erfahrungen im Marktplatz-Umfeld sind von Vorteil. Präferiert hast du bereits mit attraktiven Amazon Accounts gearbeitet - andernfalls bringen wir dir das notwendige Handwerkszeug bei :) Jede Menge Neugier, positiven Spirit und Lust, neue Dinge zu testen und zu lernen. Das eCommerce‑Marktumfeld, primär der Amazon‑Marktplatz, entwickelt sich sehr rasch weiter. Was gestern noch richtig war, kann morgen durch neue Marktplatzteilnehmer oder angepasste Richtlinien in Frage gestellt werden. Wir nutzen diese Entwicklungen aktiv als Chance, um unseren Partnern einen Wettbewerbsvorteil zu verschaffen Lust, etwas zu bewegen und Verantwortung zu übernehmen Ausgeprägte analytische Fähigkeiten. Es sollte dir auch bei großen Datenmengen leichtfallen, schnell relevante Trends, Opportunities oder mögliche Risiken zu erkennen Customer Centricity Mindset Starke Kommunikationsfähigkeiten und Geschick, selbst in angespannten Situationen vertrauensvoll und mit kühlem Kopf aufzutreten Ausgeprägte Hands‑on‑Mentalität und Eigeninitiative. Du bist ein Macher und findest immer einen Weg, Dinge erledigt zu bekommen Sehr hohes Maß an Verantwortungsgefühl und Ownership Verhandlungssichere Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Benefits Worauf kannst du dich freuen? Familiäre Atmosphäre – intern wie extern. Versprochen Großer Entscheidungsspielraum bei der Auswahl der Brands, mit denen du arbeitest Arbeiten bei einer Inhabergeführten Agentur Die Möglichkeit, eigenverantwortlich zu arbeiten und dir deinen Tag (großteils) selbst einzuteilen Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeitsumfeld. Wir glauben, dass 1–2 Vor‑Ort‑Tage die beste Teamkultur fördern Interessante Gelegenheit, eng mit attraktiven Brands zusammenzuarbeiten, wertvolle Kontakte zu knüpfen und dich weiterzuentwickeln Jede Menge Entwicklungspotenzial Noch ein paar Worte zum Schluss Prozess Ein Bewerbungsprozess sollte kein Mysterium sein. Wir wissen die Zeit zu schätzen, die du in den Interviewprozess investierst, daher folgend ein transparenter Ausblick auf die nächsten Schritte: Kurzes Kennenlerngespräch (ca. 10min) 1:1 Gespräch mit Martin via Google Meets Ausarbeitung Case Study - die Challenge findest du bereits vorab im Karriere-Bereich unserer Website Finales, persönliches Kennenlernen bei uns im Werk1.4
... dann werden Sie Teil der Kliniken Dritter Orden gGmbH an ihrem Standort in München. Über 2000 Kolleginnen und Kollegen freuen sich auf Sie! Bereits seit über 120 Jahren ist es täglich unser Ziel, für die Gesundheit unserer großen und kleinen Patienten alles zu geben. Auch heute bewegen wir uns als attraktiver Arbeitgeber in einem starken und wachsenden Klinikverbund am Puls der Zeit, bieten Ihnen langfristig durch stetige Weiterbildungsmöglichkeiten berufliche Perspektiven und gewährleisten so eine hohe Qualität unserer Arbeit. Ihre Aufgaben Kontinuierliche Steuerung der Belegung im interdisziplinären Austausch mit Ärzten, Pflege, zentralen Notaufnahme und zuweisenden Praxen Koordination des Patientenflusses von Notfall- und Elektivpatienten unter Berücksichtigung der Fachdisziplinen und Belegungskapazitäten Tägliche Erhebung der Stationsbelegung am Nachmittag Begleitung der Implementierung eines digitalen Belegungsmanagement-Tools Führen von einfachen Belegungskennzahlen für das Pflegecontrolling Künftige Projektarbeit mit dem Ziel das Belegungsmanagement auch in der Kinderklinik zu etablieren Ihr Profil Abgeschlossene Berufsausbildung im medizinischen, pflegerischen, wirtschaftlichen oder sozialen Kontext Sichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und die Fähigkeit zur Priorisierung Strukturierte, selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Vor Aufnahme einer Tätigkeit am Klinikum Dritter Orden muss gem. § 23a i.V.m. § 20 Abs. 9 Infektionsschutzgesetz (IfSG) ein ausreichender Impfschutz oder Immunität gegen Masern nachgewiesen werden. Unser Angebot Fundierte Einarbeitung Betrieblich unterstützte Altersversorgung in Höhe von 4,8% Unbefristeter Arbeitsplatz in einem motivierten Arbeitsumfeld Teilnahme am Corporate Benefits Programm, Interne Sportgruppen, Jobrad, u.v.m. Gute Verkehrsanbindung direkt neben dem Nymphenburger Schlosspark Attraktive Vergütung nach den tariflichen Richtlinien der AVR
Der ADAC ist immer in Bewegung und da, um zu helfen - dabei decken wir die unterschiedlichsten Bereiche ab, wie z.B.: Versicherungen, Reisen und medizinische Unterstützung, rechtliche Beratung, Digitalisierung, klassische Pannenhilfe oder die Luftrettung. Wir sind da. Ihre Aufgaben Ihre Aufgaben - Weit mehr als Analyse In Ihrer Rolle als Business Analyst (m/w/d) gestalten Sie aktiv die Zukunft der Bestands- und Schadenanwendungen der ADAC Versicherung AG. Sie übernehmen eine Schlüsselposition, in der Ihre Ideen und Ihre Expertise zählen. Sie bringen Erfahrungen aus vergleichbaren Tätigkeiten im Schadenbereich, in der Bestandsverwaltung von Versicherungsprodukten oder der Konfiguration und Entwicklung von Versicherungsprodukten mit: Innovative Business Analyse: Sie analysieren, bewerten und gestalten Lösungen für bestehende Geschäftsprozesse in den Bereichen Schaden, Produkt und Vertrag, decken Verbesserungspotenziale auf und treiben Innovationen voran. Agile Zusammenarbeit: Als Teil agiler Scrum-Teams bringen Sie sich unterstützend ein und treiben die Produktvision voran. Prozessgestaltung: Sie gestalten und dokumentieren neue Prozesse und begleiten deren Implementierung in Zusammenarbeit mit den relevanten Teams. Strategische Priorisierung: Sie bewerten Anforderungen aus unternehmerischer Perspektive und priorisieren die Umsetzung effizient und zielgerichtet. Projektverantwortung: Sie unterstützen bei der Planung und Durchführung von Projekten, insbesondere in der Einführung und Weiterentwicklung digitaler Lösungen. Datenanalyse: Sie erstellen Berichte und Analysen, um datenbasierte Entscheidungen zu unterstützen und Trends sowie Risiken frühzeitig zu erkennen. Ihr Profil Fundiertes Know-how: Abgeschlossenes Studium in Wirtschaftswissenschaften, (Wirtschafts-)Informatik, Versicherungswesen oder eine vergleichbare Qualifikation. Berufserfahrung: Mindestens zwei Jahre einschlägige Berufserfahrung - idealerweise in der Versicherungsbranche. Analytische Fähigkeiten: Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten, gepaart mit einer lösungsorientierten Denkweise. Agiles Mindset: Die Arbeit nach Scrum ist für Sie kein Neuland, sondern gelebte Praxis. Kommunikation und Sprache: Eine ausgeprägte Kommunikationsstärke ermöglicht es Ihnen, komplexe Themen klar und verständlich zu vermitteln. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Erfahrung in der Zusammenarbeit in internationalen Teams runden Ihr Profil ab. Persönlichkeit: Teamfähigkeit, Eigeninitiative, Belastbarkeit und eine Hands-on-Mentalität zeichnen Sie aus - Sie übernehmen Verantwortung und machen Dinge möglich. Ihr Team - engagiert, flexibel, kollegial, international. Ihr neues Team verantwortet die technische und prozessuale Transformation der ADAC Versicherung AG. Wir vertrauen uns, kooperieren, helfen. Unser Angebot Attraktive Vergütung Hybrides Arbeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Betriebliche Altersvorsorge & Vermögenswirksame Leistungen Job-Ticket Verkehrsgünstige Lage Hier Bewerben Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Onlinebewerbung unter Angabe der Kennziffer 14312.Bei Fragen hilft Ihnen das Team des Bewerbermanagements unter der Nummer 089 7676 4111 gerne weiter.
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Recherche und Analyse aktueller Cyber-Bedrohungen, Angriffsvektoren, Threat Actors und Malware Bewertung von Bedrohungslagen und Identifikation branchenspezifischer Schwachstellen Ableitung und Implementierung präventiver Maßnahmen sowie Detektionsregeln (SIGMA, YARA) Erstellung wöchentlicher Reports für SOC, Incident Response Team, Central IT und CISO Förderung des Informationsaustauschs zwischen SOC, IR und Red Team Verwaltung und Pflege einer MISP-Instanz Evaluierung kostenpflichtiger Threat-Intelligence-Tools und -Services Teilnahme an Fachveranstaltungen (z. B. MISP Summit, FIRST CTI Summit) Profil Abgeschlossene IT-orientierte Ausbildung oder Studium Kenntnisse gängiger Threat-Intelligence-Frameworks und -Technologien Erfahrung im SOC oder in der Analyse von IT-Sicherheitsvorfällen (SIEM, Endpoint Protection) Wünschenswerte Zertifizierungen: GCTI – GIAC Cyber Threat Intelligence SANS FOR578: Cyber Threat Intelligence EC Council: Certified Threat Intelligence Analyst (C|TIA) Verhandlungssichere Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B2) Bereitschaft zu gelegentlichen Reisen innerhalb Deutschlands Wir bieten Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Entwicklungsperspektiven um das breite Spektrum der Cyber Security kennenzulernen Flexible Arbeitszeiten und Work-Life-Balance Ein motiviertes Team und wertschätzende Unternehmenskultur Moderne Arbeitsmittel (Notebook, Smartphone nach Wahl) Ein unabhängiges, inhabergeführtes Unternehmen mit hoher Servicequalität Selbstständiges Arbeiten mit viel Eigenverantwortung Kontakt Eva Betz Tel.: +49711400999715 E-Mail: eva.betz@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
Group Accountant (m/w/d) Referenz 12-222516 Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Konzernrechnungswesen nach HGB und IFRS in München ? Dann bewerben Sie sich jetzt bei uns! Unser Kunde, ein international tätiges und erfolgreiches Unternehmen aus dem Technologieumfeld, bietet ein attraktives Vergütungspaket, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten . Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir Sie als engagierten Group Accountant (m/w/d). Ihre Benefits: Internationales Unternehmen Homeoffice-Möglichkeit Flexible Arbeitszeiten Gehaltspaket je nach Berufserfahrung und Qualifikation Ihre Aufgaben: Konsolidierung der Konzerngesellschaften für den Konzernabschluss Unterstützung der Tochtergesellschaften bei der Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB und IFRS Ansprechpartner für Fragestellungen rund um die Konsolidierung Weiterentwicklung konzernweiter Bilanzierungsregeln Ihr Profil: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine kaufmännische Ausbildung in Verbindung mit dem internationalen Bilanzbuchhaltertitel Berufserfahrung im Konzernrechnungswesen eines Unternehmens oder im Wirtschaftsprüfungsumfeld Kenntnisse in der Rechnungslegung nach HGB und IFRS Erfahrungen mit dem MS Office-Paket und gängiger ERP-Software, wie z.B. SAP Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Halbleiter und elektronische Bauteile Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 100.000 bis 110.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Elisabeth Dolberg (Tel +49 (0) 89 212128-328 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222516 per E-Mail an: pv.accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Ihre Aufgaben Strategische Führung und Entwicklung der Organisationseinheit »Kommunale Kooperationen und Projektsteuerung« im Einklang mit den Unternehmenszielen und regulatorischen Rahmenbedingungen Aufbau und Management eines spartenübergreifenden Kooperations-Portfolios mit Kommunen, Stadtwerken und weiteren regionalen Partnern zur gemeinsamen Umsetzung von Projekten im Bereich Wärme, Strom und erneuerbare Energien Initiierung, Steuerung und Umsetzung von Projekten zur regionalen Wärmewende, einschließlich kommunaler Wärmeplanung, Netzlösungen sowie sektorenübergreifender Infrastrukturprojekte (PV, Wind, Batteriespeicher). Planung und Steuerung relevanter Schnittstellen zu Stakeholdern und Shareholdern, einschließlich politischer, behördlicher und wirtschaftlicher Akteure Verantwortung für den Projektauftrag, die Investitionsplanung und die Steuerung der Projekte - mit Fokus auf Effizienz, Umsetzungsdauer, Budgettreue und Transparenz Entwicklung und Umsetzung von Bürgerbeteiligungsmodellen sowie innovativer Kooperationsformate zur Stärkung der regionalen Akzeptanz und Teilhabe Auftraggeberverantwortung für komplexe, technologieübergreifende Projekte, inklusive Auswahl und Steuerung externer Dienstleister und Partner Ihr Profil Abgeschlossenes Hochschulstudium in Betriebswirtschaft, Wirtschaftsingenieurwesen, Energiewirtschaft oder einer vergleichbaren Disziplin Mehrjährige Führungserfahrung in einer strategisch geprägten Position mit Verantwortung für interdisziplinäre Projektteams, idealerweise im kommunalen oder energiewirtschaftlichen Umfeld Fundierte Kenntnisse in der Anwendung von ISO-Normen (u. a. ISO 9001, ISO 45001 und EMAS) sowie in der technisch-wirtschaftlichen Begleitung komplexer Infrastrukturprojekte - inklusive Erfahrung im Fördermittelmanagement und der Abwicklung öffentlich finanzierter Vorhaben Sicheres Auftreten und ausgeprägte Fähigkeit zur Repräsentation des Unternehmens nach außen - insbesondere im Dialog mit kommunalen Entscheidungsträgern, politischen Gremien und regionalen Partnern Nachgewiesene Stärke im Aufbau und der Pflege strategischer Netzwerke, insbesondere in kommunal geprägten Stakeholderstrukturen Exzellente Kommunikations-, Moderations- und Verhandlungskompetenz, gepaart mit einem hohen Maß an diplomatischem Geschick Praxisbewährte Erfahrung im Projektmanagement, in der Projektsteuerung sowie in der wirtschaftlichen Bewertung und Kostenkontrolle von Großprojekten. Idealerweise Erfahrung im Umgang mit SAP (insbesondere im Projekt- und Controlling-Modul) sowie gängiger CRM-Systeme inkl. deren Anpassung im Kontext von Stakeholder- und Partnerbeziehungen Unser Angebot Vielfältige Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten zur Förderung herausragender Leistung Intensives und vielfältiges Onboardingprogramm für einen reibungslosen Start Gewinnbeteiligung am Unternehmenserfolg Vergünstigte Job-Tickets (IsarCard, Deutschlandticket) und attraktive Mitarbeiterrabatte für JobRad und MVG-Rad Exklusive Rabatte über unsere Benefits-App, Vergünstigungen auf Veranstaltungen, u.v.m. Mitarbeitertarife für Strom oder Gas
Über uns Das Unternehmen ist in der Schulungs- und Beratungsbranche in den Bereichen IT, Telekommunikation und Netzwerktechnik tätig. Mit einem engagierten Team von rund 120 Mitarbeitern werden maßgeschneiderte Lösungen entwickelt, die Unternehmen weltweit dabei unterstützen, Ihre IT-Teams auf die Herausforderungen der Zukunft vorzubereiten. Aufgaben Vermittlung von Wissen im Cisco-Umfeld Durchführung von Trainings, sowohl online als auch vor Ort Entwicklung von neuem Trainingscontent Entwicklung von Lösungsvorschlägen für individuelle Kundenanfragen und Umsetzung von komplexen Consulting-Projekten Profil Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Consultant oder IT-Trainer Praktische Kenntnisse in den Bereichen Cisco und Netzwerk Dienstreisen innerhalb der DACH-Region Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Mobile Working Umfangreiche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge BikeLeasing, Mitarbeiterevents, Corporate Benefits, ... Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
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