Intro Are you looking for an opportunity to thrive in a fast-paced, dynamic environment at the intersection of Venture Capital, Startups, and Innovation ? Do you enjoy being the backbone of a growing company, ensuring operational efficiency and supporting a high-performing team? FUNDED could be the perfect fit for you. FUNDED is a dynamic and rapidly growing FinTech dedicated to helping startups and scale-ups tackle one of their most urgent needs: fundraising . Our mission is to become the leading platform for non-dilutive fundraising, combining premium consulting services with our proprietary SaaS solution. What We Do Grant Funding We help our clients secure up to EUR 15 million in tax-free, non-dilutive funding through government grants. Debt Fundraising We support our clients in raising venture debt by leveraging our network, expertise, and document preparation services. FundedOS Our proprietary SaaS solution streamlines all aspects of our consulting services and serves as a standalone platform for clients who prefer a self-service approach to non-dilutive fundraising. Tasks What you can expect at FUNDED Venture Capital: As a link between investors and ventures, FUNDED helps ventures with one of their biggest challenges: fundraising. We operate at the center of the venture ecosystem, cooperating closely with many venture capital funds and debt providers. Our clientele includes some of the most forward-thinking and well-funded Tech Start- and Scale-Ups in Germany, placing us at the heart of innovation. Start-Up: As a striving & fast-growing startup, every team member is involved in the firms’ decisions, thus, being a part of our growth story. All of our employees receive a share of the company's success via our participation compensation. Consulting: Project based, we work shoulder-to-shoulder with the founders of some of the most innovative start-ups and scale-ups in Germany We create added value for our customers through our expertise, network, and superior operational support for quantitative and qualitative tasks. As as a Product & Growth Manager, you have the unique opportunity to shape both our product and engage with our exciting client base : Conceptualize new features to enhance our software solution, making the entire customer journey more seamless and valuable for our clients Drive SaaS product development by interacting with the market and potential clients to uncover new market opportunities Serve as the key connector between the developer team, sales and consulting , collaborating with stakeholders to refine our proprietary software solution (Funded OS), own the product roadmap, and align with market demands and client needs Requirements We look for strong proof-points that you Are experienced in product management for SaaS solutions , with a quick grasp of complex concepts and a hands-on mentality to develop and implement pragmatic solutions via product roadmaps, prioritizing features, and refining processes to ensure efficient execution and impactful results Are skilled in driving SaaS growth through constant product development and optimization , by interacting with the market and engaging with clients to identify new market opportunities. Possess strong organizational and communication skills , enabling you to balance multiple high-impact sales and product initiatives effectively. Candidates interested in this role should Possess a minimum of 2 years of full-time work experience in product management , product ownership, or related fields, mandatory within SaaS and B2B environments Hold a Bachelor’s or Master’s degree, ideally in business, technology, or a related field Benefits Besides the exciting opportunity to combine Venture Capital, Startups, and Consulting in one role, FUNDED offers Personal development Training program to sharpen your analytics, story-telling, and project management. Work alongside colleagues with great backgrounds, e.g., Bain and BCG. Structured personal development process with bi-weekly check-ins. Attractive compensation Competitive salary matching Consulting/VC graduate positions, structured promotion process – with quick salary acceleration, and participation in firm success via variable salary component based on firm success. Great culture: 30 vacation days, regular team events – including FUNDED Oktoberfest tables, and amazing office in the heart of Munich. Closing Are you ready to take on this unique opportunity? Let’s connect and discuss how you can be part of our journey. Not sure if you meet the requirements? Just send us a message.
Aufgaben DEINE AUFGABEN: Du unterstützt den Partner bei Projekten zur robusten, tragfähigen und zukunftssicheren Ausrichtung und Weiterentwicklung des Geschäftsportfolios Du übernimmst Verantwortung und leitest Teile des Projektes eigenständig, führst Kundenbesuche und Workshops durch Du entwickelst gemeinsam mit dem Kunden Strategien und begleitest diese bei der Umsetzung Du begleitest unsere Mandant:innen im Strategiebereich bei transformatorischen Wertsteigerungsprojekten sowie bei Nachhaltigkeitsstrategien und der Implementierung von ESG-Zielen in der Organisation. Du führst Markt und Wettbewerbsanalysen durch und leitest Optimierungspotenziale für Deine Projekte ab. Darüber hinaus führst Du Markteintritts-, Wachstums- und Vertriebsstrategien durch und akquirierst eigenständig neue Kunden und Projekte. Die Entwicklung von Konzepten zur nachhaltigen Wertsteigerung und strategischer Optimierungsmöglichkeiten zählen zu Deinen Aufgaben. Ebenso übernimmst Du das Akquisitionsscreening und die Analyse von Geschäftsmodellen im Bereich B2B Markets, Chemie und Industriegüter WAS WIR DIR BIETEN: Begleitung von Familienunternehmen bei strategischen Transformationsprojekten, bei der Geschäftsmodellentwicklung und in New Business-Projekten Gestaltung und Umsetzung von Führungsorganisationen und Operating Models für internationale und funktionale Strategien Spannende und vielfältige Projekte in einem unternehmerischen Umfeld mit hohen Freiheitsgraden zur eigenständigen Marktbearbeitung Exzellente Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer offenen, kollegialen und unternehmerisch geprägten Kultur mit guter Work-Life-Balance Qualifikationen WAS DU MITBRINGST: Abgeschlossenes Studium und ausgeprägtes betriebswirtschaftliches Interesse sowie Teamfähigkeit und Gestaltungsanspruch Beratungserfahrung in B2B- und Industriegütermärkten, idealerweise in den Branchen Bau-, Chemie- oder Kunststoffindustrie Erfolgreiche Leitung von Projekten und Teilprojekten im Bereich Strategie- und Geschäftsmodellentwicklung sowie Organisation Kreativität, Einsatzbereitschaft, Durchsetzungswillen und Unternehmertum Sicheres Auftreten, ausgeprägte Sozialkompetenz und eine überzeugende Persönlichkeit Sehr gute Kenntnisse mit MS-Office und in Englischer Sprache Benefits Hohe Freiheitsgrade und exzellente Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb unserer offenen, kollegialen und unternehmerisch geprägten Kultur mit guter Work-Life-Balance Unterstützung für Fortbildungen, Schulungen oder Zertifizierungen, um die fachlichen Fähigkeiten zu erweitern und Karrierewachstum zu ermöglichen Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit großem Gestaltungsspielraum Ein motiviertes und dynamisches Team Eine offene und kollegiale Unternehmenskultur Eine leistungsgerechte Vergütung
Intro Are you ready to elevate your career to the next level? As a Senior Consultant, you will be at the forefront of driving HR innovation through technology. You will lead transformative projects that design and implement cutting-edge HR systems for top-tier organizations across diverse industries. In this role, you will gain invaluable experience while working closely with a team that values collaboration, creativity, and initiative. With the support of flat hierarchies and a strong emphasis on professional development, you will have the autonomy to lead impactful projects and help shape the future of HR technology. Ready to join us? Tasks What's this job all about: Client Consultation and Solution Design: Advise on digital HR transformation, develop tailored strategies, and implement HR technology solutions to address unique challenges and enhance HR processes Project Management: Oversee the creation and execution of project plans, including development, selection, and implementation of HR-IT systems, ensuring success through reports and presentations Business Development: Contribute to business development by identifying opportunities, preparing proposals, and supporting the sales process to attract new clients Professional Growth: Benefit from a supportive, team-oriented environment with flat hierarchies, while contributing to the growth of junior colleagues Requirements What we're looking for: 3-6 years of experience in HR transformation or related fields Degree in Business Management, IT, Occupational Psychology or related fields Proficient in utilising HR systems with a solid understanding of how their interconnections impact end users and the organisation Strong ability to manage complex projects from planning through execution, ensuring successful client delivery Excellent verbal and written communication abilities, capable of conducting workshops, delivering presentations, and engaging with clients Professional working proficiency (C1) in German and English Benefits Additional Benefits We Offer: Continuous Learning: Access to both internal and external training opportunities to support your professional development Team Events and Offsites: Enjoy team-building activities and multi-day offsite events to strengthen connections Flexible Work Arrangements: Work from home or from our centrally located office near Werksviertel in Munich, designed to inspire creativity and productivity, complete with good coffee, drinks and snacks Employee Perks Portal: Access a range of benefits and discounts through our employee perks portal Restaurant Vouchers: Enjoy convenient lunches with vouchers that can be redeemed at our on-site canteen or nearby restaurants Urban Sports Club Membership: Stay active and healthy with a membership that offers access to a wide variety of sports facilities and activities across Europe Closing At binder|consulting, we celebrate diversity and are committed to creating an inclusive workplace where everyone is valued and respected. We welcome applicants from all backgrounds and are dedicated to ensuring equal opportunities for everyone. Join us and be part of a team where all voices are valued.
Einleitung Bei Phoenix Personalvermittlung suchen wir talentierte, engagierte und dynamische Fachkräfte, die ihre Karriere in einem professionellen Umfeld vorantreiben möchten. Wir bieten maßgeschneiderte HR-Lösungen, die perfekt auf die Bedürfnisse jedes Einzelnen abgestimmt sind. Zur Verstärkung des Teams eines renommierten Unternehmens suchen wir eine/n professionelle/n und motivierte/n Teamassistenz , der/die in einer unbefristeten Festanstellung in Direktvermittlung am Standort München eine neue berufliche Herausforderung sucht. Wir legen großen Wert auf die persönliche und berufliche Weiterentwicklung unserer Kandidaten und bieten Ihnen die Chance, in einem wertschätzenden Arbeitsumfeld zu wachsen. Wir freuen uns auf die Zusendung Ihres Lebenslaufes und einer unserer Personalberater gibt Ihnen gerne Auskunft über weitere Details. Aufgaben Sie bringen ein hohes Maß an Engagement, Organisationstalent sowie Diskretion und Loyalität mit. Sie haben ein freundliches Auftreten und eine ausgeprägte Hands-on-Mentalität.Sie behalten stets den Überblick, sortieren gekonnt nach Prioritäten und unterstützen das Team durch Ihre proaktiven Lösungsvorschläge Qualifikation Sie haben eine kaufmännische Ausbildung, eine Ausbildung zur/zum Patentanwalts- oder Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Ausbildung erfolgreich abgeschlossen. Idealerweise können Sie bereits relevante Berufserfahrung in einer Kanzlei, Eventagentur oder in Gastro- oder Hotelbetrieben vorweisen. Sie sind sicher im Umgang mit allen MS Office-Anwendungen. Sie verfügen über sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Sie arbeiten serviceorientiert und zuverlässig. Benefits Wir bieten ein vielseitiges und teamorientiertes Arbeitsumfeld. Persönliche Gestaltungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Eine attraktive Vergütung. Eine gesunde Balance zwischen Beruf und Privatleben ist uns genauso wichtig wie ein solidarisches Miteinander. Werden Sie Teil des Teams und freuen Sie sich auf einen attraktiven Arbeitsplatz in zentraler Lage und unsere zahlreichen Benefits: 30 Tage Urlaub + arbeitsfreie Tage am 24.12. und 31.12. Gleitzeit und flexible Arbeitszeiten. Urlaubs und Weihnachtsgeld. Jobticket. Dienstrad-Leasing. Betriebliche Altersvorsorge. Gesundheit: EGYM-Wellpass und Inhouse-Sportkurse, ergonomische Arbeitsplätze, Getränke und Obst. Entwicklung: Fachliche Weiterbildung und Inhouse-Sprachkurse.
Projektleitung HKLS | HOAI 1-9 | attraktives Gehalt 75.000 - 80.000 € plus Firmenwagen | Homeoffice Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Zum nächstmöglichen Zeitpunkt suchen wir für unseren Kunden in München einen Projektleiter TGA (m/w/d). Das Unternehmen der Technischen Gebäudeausrüstung deckt das gesamt Spektrum von Konzeption, Planung, Ausführung bis hin zur Wartung und Instandhaltung ab. Über alle Leistungsphasen der HOAI 1-9 kommt bei dem Münchner Mittelstandsunternehmen alles aus einer Hand. Besonderes Augenmerk liegt dabei auf dem Anlagenbau in der klassischen Energie- und Gebäudetechnik. Besonders spannend sind die zahlreichen Leuchtturmprojekte im Sonderanlagenbau, wie der Prüfstandtechnik oder die Planung und Betreuung von Windkanälen. Mit dem brandneuen Büro, inklusive eigenem Tagescafe und Kantine, liegt das Unternehmen in der Metropolregion München, verkehrstechnisch optimal. Das junge Unternehmen mit 65 Mitarbeitern schwört auf ihren internen Zusammenhalt, die flachen Hierarchien und eine direkte Kommunikation unter den Kollegen. Work-Life-Balance wird hier gelebt. Stellenbeschreibung: Als Projektleiter im Bereich HKLS (Heizung/Klima/Lüftung/Sanitär) begleiten Sie spannende Projekte von der Erstellung der Werk- und Montageplanung bis hin zur Inbetriebnahme der Anlagen. Tagtäglich arbeiten Sie in interdisziplinären Teams an spannenden Projekten der Versorgungstechnik. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter TGA (m/w/d) erwartet Sie: eigenverantwortliche Planung, Konzeption und Inbetriebnahme der Anlagen Führung des Projektteams und Koordination der Gewerke Heizung, Klima, Lüftung und Sanitär technische sowie wirtschaftliche Verantwortung der Projekte Überwachung von Kosten und Qualität Termin- und Personaleinsatzplanung Ihre Vorteile: Als Projektleiter TGA (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (75.000 - 80.000 €) Firmenwagen interne sowie externe Weiterbildungen Metropolregion München Leuchtturmprojekte im Raum München flache Hierarchien und ein freundschaftliches Arbeitsklima Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter TGA (m/w/d) mitbringen: Ingenieur der Versorgungstechnik, Automatisierungstechniker, Techniker oder Meister aus dem Bereich HLS Berufserfahrung in der Ausführung von TGA Projekten eigenverantwortliches Arbeiten sowie gute Teamfähigkeit selbstbewusstes Auftreten sowie eine klare Kommunikation Führerschein Klasse B Verhandlungssichere Deutschkenntnisse "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 108PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Flexibles Arbeiten mit 4-Tage-Woche - Vierbeiner willkommen - bis zu 65.000 € Jahresgehalt und ein tolles Team noch dazu Gebiet: Raum München Arbeitgeberbeschreibung: Sind Sie auf der Suche nach einer neuen, aufregenden Rolle als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) in München ? Dann könnte Ihre nächste berufliche Station genau hier beginnen! Unser Kunde, ein innovatives Ingenieurbüro in München, bietet Ihnen die Gelegenheit, in einem kreativen und zukunftsorientierten Umfeld zu arbeiten. Hier erleben Sie eine Arbeitskultur, die nicht nur auf Produktivität setzt, sondern auch auf gemeinschaftliches Miteinander und Spaß. In der Position als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) in München werden Sie in einem motivierten Team arbeiten, das Wert auf kreativen Austausch und Zusammenarbeit legt. Anstelle von strengen Hierarchien finden Sie hier ein Umfeld, das Ihre Ideen schätzt und Ihre persönliche Entwicklung fördert. Zu Ihren Aufgaben gehört die Unterstützung der Projektleitung bei der Planung und Umsetzung anspruchsvoller HKLS-Projekte . Die flexiblen Arbeitszeiten bieten Ihnen die Freiheit, Ihr Berufs- und Privatleben optimal zu vereinbaren. Ob bei gemeinsamen Mittagspausen, Team-Events oder gemütlichen Feierabend-Runden – das Team lebt den Gemeinschaftsgeist. Das Büro bietet eine moderne Umgebung, in der Entspannung und Kreativität großgeschrieben werden. Nutzen Sie die Lounge mit Kicker, Dart und bequemen Sofas für Ihre Pausen. Ein besonderes Highlight: Sie können gerne Ihren Bürohund mitbringen! Diese vierbeinigen Kollegen tragen zu einer freundlichen und entspannten Atmosphäre bei. Unabhängig davon, ob Sie durch klassische Ausbildungen oder internationale Erfahrungen glänzen – bei unserem Kunden zählen Ihre Motivation und Ihr Engagement. Hier stehen Ihre Fähigkeiten im Mittelpunkt, nicht nur Ihr Lebenslauf. Lust auf den nächsten Schritt in Ihrer Karriere als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) in München ? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und darauf, Sie bald im Team begrüßen zu dürfen! Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) in München erwartet Sie: Koordination und Abstimmung mit Architekten sowie anderen Projektbeteiligten, um einen reibungslosen Projektablauf zu gewährleisten Eigenständige Erstellung und Ausarbeitung von Plänen, Detailzeichnungen und Schemata in den Leistungsphasen von 1 bis 6 Durchführung und Mitwirkung bei der Erstellung notwendiger Berechnungen zur Unterstützung der Projektleitung Interdisziplinäre Zusammenarbeit im Team für eine effektive Koordination über verschiedene Gewerke hinweg Teilnahme an der Ausschreibung und Vergabe von HKLS-Gewerken, um die richtigen Partner für die Projekte zu finden Kommunikation und Abstimmung mit Behörden und Kommunen zur Sicherstellung aller erforderlichen Genehmigungen und Vorschriften Ihre Vorteile: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) in München erhalten Sie: Ein attraktives Jahresgehalt von 55.000 bis 65.000 Euro, je nach Erfahrung Flexibilität durch maßgeschneiderte Arbeitszeitmodelle und Gleitzeitregelungen Flache Hierarchien in einem dynamischen und unterstützenden Team Arbeiten in einem modernen und professionellen Arbeitsumfeld Option auf eine 4-Tage-Woche (36 Stunden) für eine ausgeglichene Work-Life-Balance Regelmäßige, abwechslungsreiche Firmenevents zur Stärkung des Teamzusammenhalts Kontinuierliche Weiterbildungsmaßnahmen und Schulungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung Deutsch-Sprachkurse während der Arbeitszeit für alle, die ihre Sprachkenntnisse verbessern möchten Entspannung und Spaß in unserer coolen Lounge mit Kicker, Dart und bequemen Sofas Die Möglichkeit, Ihren Bürohund mitzubringen – freuen Sie sich auf tierische Begleiter im Büro! Job-Rad als umweltfreundliche Option für Ihren täglichen Arbeitsweg Ihr Profil: Das sollten Sie als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) in München mitbringen: Begeisterung für die Weiterentwicklung und Vertiefung im Bereich HKLS Abgeschlossene Ausbildung als Technischer Systemplaner oder Technischer Zeichner im Bereich Versorgungstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare technische Qualifikation, idealerweise mit Erfahrung in der Projektbearbeitung Eigenverantwortliches und engagiertes Arbeiten mit einem starken Fokus auf Teamarbeit Sicherer Umgang mit MS Office und umfassende Kenntnisse in der CAD-Software "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2614JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Dein neuer Job Als Partner Account Manager (w/m/d) bei der NFON AG berichtest du direkt an den Team Lead of Regional Partner Management. In dieser Schlüsselrolle entwickelst und implementierst du eigenständig Strategien zur Gewinnung neuer Partner und begleitest deren erfolgreiche Einführung und fortlaufende Zusammenarbeit. Du stehst ihnen bei wichtigen Prozessen wie Kundenpräsentationen, Angebotserstellungen und der Servicebereitstellung zur Seite. Mit deinem Fokus auf die Entwicklung maßgeschneiderter Geschäftsmodelle und Vertriebsstrategien trägst du maßgeblich zum Wachstum unserer Partner und zur Stärkung der Marktposition von NFON bei. Als Gesicht von NFON gegenüber unseren Partnern stellst du sicher, dass wir als verlässlicher und innovativer Lieferant wahrgenommen werden, der die Geschäftsentwicklung aktiv unterstützt. Zudem sorgst du für eine enge Kommunikation zwischen unseren Partnern und den internen Abteilungen und fungierst als wichtige Schnittstelle für eine reibungslose Zusammenarbeit. Wir suchen einen engagierten und proaktiven Sales Professional mit strategischem Weitblick, ausgeprägter Beziehungspflege und einer umsetzungsstarken Herangehensweise, um Ergebnisse voranzutreiben. Woran du mitwirken wirst Gewinnung und Betreuung von Partnern: Du identifizierst und akquirierst Vertriebs-, Service- und Leistungspartner, und begleitest diese bei wichtigen Präsentationen, Angebotserstellungen und Kundenbetreuungsprozessen. Erstellung und Analyse von Vertriebszahlen: Du erstellst Forecasts, Berichte über Stückzahlen und Umsätze und leistest somit einen Beitrag zur strategischen Planung. Entwicklung von Geschäftsmodellen: Du konzipierst verschiedene Geschäftsmodelle, die auf die spezifischen Anforderungen unserer Partner zugeschnitten sind. Schnittstelle zwischen Partnern und Abteilungen: Du fungierst als Kommunikationsbrücke zwischen Partnern und den verschiedenen Abteilungen der NFON. Verhandlung von Jahreszielvereinbarungen: Du erstellst und verhandelst Jahreszielvereinbarungen und hältst die Entwicklung der Zielerreichung regelmäßig nach. Eskalationsmanagement: Du unterstützt Partner und Endkunden bei Eskalationen und koordinierst die relevanten Abteilungen. Die Qualifikationen, die Du brauchst Nachweisbare langjährige Erfahrung in der Gewinnung und Betreuung von Vertriebs-, Service- und Leistungspartnern Analytische Fähigkeiten zur Planung und Vorhersage von Vertriebszahlen und Umsätzen Kompetenzen in der Entwicklung von maßgeschneiderten Geschäftsmodellen für Partner Effektive Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten, insbesondere hinsichtlich Jahreszielvereinbarungen Erfahrung im Umgang mit Eskalationen und internen Vermittlungsprozessen Proaktive Haltung zur kontinuierlichen Verbesserung von Prozessen und Lösungsansätzen Zwingend erforderlich sind Deutschkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau und verhandlungssichere Englischkenntnisse Reisebereitschaft in der Region Süd-Ost. Unser Fokus liegt auf dem persönlichen Kontakt. Was wir Dir bieten können Unbefristeter Arbeitsvertrag, flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit hybrid zu Arbeiten (2 Tage die Woche Büroanwesenheit) Unterstützung bei Weiterbildungen, einschließlich Sprachkurse (Rosetta Stone) Arbeite remote oder in einem unserer Büros in München, Berlin, Mainz, Mannheim Moderne und ergonomisch ausgestattete Büros mit Parkmöglichkeiten vor Ort (gilt für alle Standorte) Betriebliche Altersvorsorge (in Zusammenarbeit mit der Allianz) Workation (bis zu 20 Tage im Jahr) Sabbatical (bis zu 3 Monate nach mehr als 3 Jahren Betriebszugehörigkeit) Wähle zwischen einer EdenRed-Karte mit 50 Euro Budget ODER Urbansports Bezuschussung i.H.v. 35 Euro + 15 Euro Budget für deine EdenRed-Karte Corporate Benefits Wähle dein Betriebssystem: iOS, Windows oder Linux Regelmäßige Team- und Firmenevents Bis zu 100 EUR im Monat Kindergartenzuschuss pro Kind 10 vollbezahlte Kindkranktage JobRad: Gut für dich, gut für die Umwelt ÖPNV-Zuschuss (bis 80–90 % des Betrags) - gilt nicht für remote Verträge
Einleitung Unser Mandant behauptet sich seit mehreren Jahrzehnten als Technologieführer und gefragter Lösungspartner im ERP-Umfeld . Als renommierter digitaler Sparringspartner der mittelständischen Wirtschaft bietet unser Mandant seinen Premiumkunden eine der leistungsstärksten Unternehmenslösungen für die Fertigungsindustrie und weitere Branchen. Unser Mandant betreut mit seinen etwa 1100 Mitarbeitern tausende größtenteils mittelständische Unternehmen und sucht für die stark expandierende Gesellschaft - als Nachfolgeregelung - für den Standort MÜNCHEN eine/n unternehmerisch denkenden Teammanager ERP-Projekte (all genders) Was SIE erwartet? SIE koordinieren die ERP-Projektteams als verantwortlicher Teammanager ERP-Projekte (all genders) und verantworten die reibungslose Einführung von ERP-Systemen bei Neukunden. Aufgaben Zu Ihren spannenden Aufgaben und Verantwortungsbereichen gehören: SIE freuen sich auf die disziplinarische und fachliche Führung mehrerer ERP-Projektteams. Dabei liegt Ihnen die Weiterentwicklung der Mitarbeitenden am Herzen. SIE planen und steuern (Einführungs)-projekte der ERP-Software von der Vertragsunterzeichnung beim Kunden bis zum Go-live. SIE definieren Projektziele und erstellen Meilenstein-, Arbeitspaket-, Kosten- und Ressourcenplanungen. SIE steuern den Validierungsprozess im regulierten Umfeld und arbeiten aktiv an der kontinuierlichen Prozessverbesserung der Einführungsmethodik mit. SIE erarbeiten neue Maßnahmen zu Optimierung der Systeme und haben die Kosten, Auswirkungen, Risiken und Chancen immer im Blick. Wir suchen SIE , den unternehmerisch denkenden und flexiblen Teammanager ERP-Projekte mit betriebswirtschaftlichem Mindset, der die Dynamik eines kundenorientierten Umfeldes versteht und sich darauf freut das Führungsteam unseres Mandanten verstärken zu können. Eine ernsthafte und kommunikative Persönlichkeit, die einen Extraschritt geht, um seine Kollegen und Kunden zu unterstützen. Qualifikation Darin sind SIE Spezialist: SIE haben ein abgeschlossenes Studium der Wirtschaftsinformatik, des Wirtschaftsingenieurwesens oder eine vergleichbare, qualifizierte Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung. SIE verfügen über mehrjährige Berufserfahrung in der ERP-Projektierung inkl. fachlicher, disziplinarischer und/oder Projektleitung. Zudem bringen SIE umfassende Kenntnisse von IT-Prozessen und -Technologien mit. SIE zeichnen sich durch hohe Kommunikationsfähigkeit und eine systematische Arbeitsweise sowie Team- und Lösungsorientiertheit aus. SIE kommunizieren sicher auf Deutsch und idealerweise Englisch und freuen sich auf gelegentliche Dienstreisen. Benefits Sind Sie dieser kundenorientierte Teammanager ERP-Projekte mit einer hohen Affinität zur Fertigungsindustrie und dem Anspruch die eigene Zukunft gestalten zu wollen? Noch ein paar Worte zum Schluss Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung. Für eine erste Kontaktaufnahme stehen Ihnen, Herr Eckhard Neumüller und Herr Thomas Weber unter den Rufnummern +49.176.62206776 und +49.177.2505733 oder per E-Mail gerne zur Verfügung. Diskretion und die Einhaltung von Sperrvermerken sichern wir Ihnen selbstverständlich gerne zu. Ihr Kontakt zu uns:besthead Executive Hunting Telefon: +49 4502 7071379 • Mobil: +49 176 62206776
Das Unternehmen Unser Mandant ist ein dynamischer, gesund wachsender und traditionsreicher Familienbetrieb in der dritten Generation aus dem Umfeld der Maler- und Lackierarbeiten. Sie besetzen eine Schlüsselrolle als Standortleiter (m/w/d) am Standort München und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung und Expansion des Unternehmens bei. An dieser Weiterentwicklung partizipieren Sie auch persönlich. Das Unternehmen steht für einen hohen Zusammenhalt, auch in schwierigen Wirtschaftslagen. Sie haben relevante Erfahrung und wollen den nächsten Karriereschritt in eine Führungsrolle machen, dann freue ich mich auf Ihre Bewerbung. [FRK/121310] Talentierte Führungseinsteiger sind herzlich willkommen! HAPEKO ist mit mehr als 20 Standorten die erste Adresse für Fach- und Führungskräfte in Deutschland. HAPEKO (www.hapeko.de). Aufgaben Eigenverantwortliche Leitung und Abwicklung von Malerprojekten im Raum München Planung, Koordination und Kontrolle von Terminen, Kosten und Qualität Führung und Motivation des Teams vor Ort, derzeit 7 MA Kundenbetreuung und -beratung sowie Sicherstellung einer hohen Kundenzufriedenheit Erstellung und Kalkulation von Angeboten sowie Budgetüberwachung Zusammenarbeit mit Subunternehmern und Lieferanten Regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Profil Relevante Ausbildung z. B. als Maler, Lackierer oder Handwerker, idealerweise mit Weiterbildung zum Meister oder Techniker Mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung im Bereich Malerarbeiten Hohes Maß an Kundenorientierung und Kommunikationsstärke Sicherer Umgang mit MS Office und gängiger Projektmanagement-Software Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität und Bereitschaft zur gelegentlichen Reisetätigkeit Vorteile Verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Aufgaben in einem dynamisch wachsenden Unternehmen mit herausragender Unternehmenskultur Ein junges, motiviertes und eingespieltes Team Attraktives Gehalt und zusätzliche Sozialleistungen Firmenwagen, auch zur privaten Nutzung Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien – Sie berichten direkt an den Inhaber, der Sie auf Augenhöhe als wertvoller Kollege (m/w/d) schätzt Einen modernen Arbeitsplatz im Herzen von München Referenz-Nr. FRK/121310
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? ■ Du konzipierst und betreust kundenspezifische SAP EDI-Lösungen auf Basis moderner EDI-Lösungs-Plattformen. ■ Du kümmerst Dich eigenverantwortlich um die Betreuung unserer Kunden im EDI-Umfeld. ■ Du analysierst Geschäftsprozesse und IT-Infrastrukturen im Kontext von ERP-Lösungen. ■ Als Ansprechpartner:in für Kunden beantwortest Du vielfältige Fragen zu laufenden und zukünftigen Projekten. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium oder eine abgeschlossene Ausbildung und bringst fundierte IT-Kenntnisse , z.B. EDI oder SQL mit. ■ Du hast Kenntnisse in den klassischen EDI / B2B-Prozessen , im Automotive- und / oder eInvoice . ■ Idealerweise bringst Du Kenntnisse im Umgang mit gängigen Integrationswerkzeugen sowie erste Erfahrungen im Bereich SAP SD mit. ■ Du bringst erste Erfahrung mit EDI-Prozessen sowie Spaß und Neugier an der Kombination aus IT und Projekten mit. ■ Du hast Freude im Team zu arbeiten, um gemeinsam maßgeschneiderte Lösungen zu finden. ■ Zusätzlich zu Deiner ausgeprägten Kommunikationsfähigkeit verfügst Du über fließende Deutschkenntnisse und sehr gute Englischkenntnisse . Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Julia Czernitzki Tel.: (Germany +49) 1732120408 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
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