Für unseren Kunden, eine namenhafte Brauerei in München, suchen wir ab sofort einen Gabelstaplerfahrer (m/w/d) mit Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit. Ihre Aufgaben: - Be- und Entladen von LKW mit Voll- und Leergut mithilfe eines Gabelstapler - Überprüfung der Waren auf Schäden und Verschmutzung - Mitverantwortung für die Ladungssicherung - Warenabnahme von Produktionsbändern und Transport zum Lagerort - Bereitstellung und Kommissionierung von Vollgutpaletten Ihre Qualifikation: - Besitz eines Staplerscheins sowie gute Fahrpraxis zwingend erforderlich - Bereitschaft zur 3-Schichtarbeit - gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift - Kenntnisse in der Ladungssicherung von Vorteil Unsere Benefits: - Übertarifliche Bezahlung, VWL, Sonderzahlungen (z.B. Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld) - unbefristeter Arbeitsvertrag - Bis zu 30 Tage Urlaub - ggf. Fahrgeld, Fahrdienst oder Erstattung der Fahrkarte - Übernahmeoption durch unseren Kunden - Vorschuss-/Abschlagszahlungen nach individuellen Bedürfnissen - Weiterempfehlung wird belohnt mit unserem "Mitarbeiter werben Mitarbeiter" Programm - Je nach Niederlassung betreuen wir Sie gerne auch in folgenden Sprachen: DEUTSCH, ENGLISCH, ALBANISCH, TÜRKISCH, GRIECHISCH, ITALIENISCH ZEITKRAFT. Ihr Partner für HR Management Zeitarbeit | Arbeitsvermittlung | Outsourcing | Head Hunting | Onsite Management. Wir eröffnen Ihnen neue berufliche Perspektiven durch eine Festanstellung in der zeitkraft Unternehmensgruppe. Auf Sie warten spannende Aufgaben mit vielen Einsatz- und Entwicklungsmöglichkeiten. Wir sind zufrieden, wenn Sie es sind. WIR FREUEN UNS AUF IHRE BEWERBUNG!
Wir suchen für die Firma Siemens Energy Global GmbH & Co. KG einen IT Operations Manager (m/w/d) am Standort München. Die Position ist ab sofort in Vollzeit mit 40 Stunden/Woche und im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zu besetzen. Ihre zukünftigen Aufgaben: - Unterstützung bei der Einhaltung von Richtlinien und Standards für IT-Services und -Lösungen - Mitwirkung bei Budgetplanung, Reporting und Ressourcenmanagement - Begleitung von IT-Projekten aus Service- und Lösungsmanagement-Perspektive - Unterstützung des Change-Request- und Eskalationsprozesses - Durchführung von SLA-, Provider- und KPI-Monitoring - Erfahrung in der Zusammenarbeit mit interkulturellen Teams Das bringen Sie mit: - Abgeschlossenes Studium in Informatik, (Wirtschafts-)Informatik, Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbarem Studiengang - Mindestens 4 Jahre einschlägige Berufserfahrung, idealerweise im IT- und/oder Treasury-Bereich - Erfahrung mit Tools wie MS Excel, PowerPoint, ITIL, Ariba, Agile, Softwareentwicklung, AWS, ICFR/ITGC/ISO, Jira - Verhandlungssichere Englischkenntnisse - Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Ihre Vorteile in einer Festanstellung bei der Tempton Next Level Experts: - Ein unbefristeter Arbeitsvertrag - Einen sicheren Arbeitsplatz bei einem unserer namhaften Kunden - Attraktives Gehaltspaket mit Sonderzahlung nach BAP-Tarifvertrag - Urlaubs- & Weihnachtsgeld sowie vermögenswirksame Leistungen - Bis zu 30 Urlaubstage (je nach Betriebszugehörigkeit) - Abwechslungsreiche, anspruchsvolle und interessante Aufgaben - Die Chance auf Übernahme bei unseren Kunden - Mitarbeiterrabatte bei bekannten Marken und Unternehmen - Persönliche und individuelle Betreuung durch unsere HR Consultants Haben Sie noch Fragen? Diese beantwortet Ihnen gerne Frau Bismark. Sie erreichen sie unter der Nummer +49 911 929939-3944 oder anna.bismark@tempton.de Starten Sie gemeinsam mit uns in Ihre neue Herausforderung und bewerben Sie sich jetzt!
Im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung suchen wir für unseren Kunden aus der metallverarbeitenden Industrie am Standort München-Allach eine/n Schmelzschweißer (m/w/d). Der/Die Stelleninhaber/in ist als Schmelzschweißer (m/w/d) tätig und das Aufgabengebiet gliedert sich wie folgt: Tätigkeitsbeschreibung und Aufgaben: - Heften und Abschweissen von Einzelteilen zu Schweissbaugruppen nach Zeichnung und Arbeitsplan - Zusammenstellen, verputzen, richten und prüfen von Schweissbaugruppen - Umsetzen von Zeichnungsangaben und Arbeitsplanvorgaben - Arbeiten nach WPS und Schweissfolgeplan - Messen der Bauteile Persönliche Anforderungen: - Abgeschlossene Ausbildung zum Konstruktionsmechaniker Schweisstechnik oder vergleichbar - Mehrjährige Berufserfahrung - Erfahrung mit Feinkornbaustählen von Vorteil - Bereitschaft zur Schichtarbeit Unser Angebot: - Attraktives Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Langjährige Partnerschaften mit renommierten bundesweit ansässigen Unternehmen - Übernahme Möglichkeiten im Kundenbetrieb - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Mitarbeiter-Events - Leistungsgerechte Gehaltskonditionen - Spannendes Arbeitsumfeld mit guten Perspektiven - Persönliche Betreuung und qualifizierte Beratung - Passende Fortbildungsmaßnahmen im Rahmen Ihrer Tätigkeiten - Bis zu 30 Tage Jahresurlaub Ihre Bewerbung: Haben Sie Interesse an einer vielseitigen und anspruchsvollen Herausforderung? Dann bewerben Sie sich bitte unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins bevorzugt über unser „Online bewerben“. Dann können Sie einfach Ihre Kontaktdaten eingeben und Ihren Lebenslauf hochladen. Sie benötigen dafür nur 1 Minute. Gerne können Sie uns Ihre Bewerbungsunterlagen auch per E-Mail an bewerben@rwl.de zusenden. Bei Fragen steht Ihnen unser Recruiting Team gerne telefonisch unter 089 24 88 158 - 0 zur Verfügung. Als Personaldienstleister verarbeitet die RWL GmbH Ihre personenbezogenen Daten für das Bewerbungsverfahren automatisiert und leitet die eingestellten Daten an potenzielle Arbeitgeber in der Form eines exposes weiter. Mit der Zusendung Ihrer Daten erklären Sie sich damit einverstanden. Nach Beendigung des Bewerbungsverfahrens werden Ihre Daten nach spätestens 6 Monaten gelöscht. Selbstverständlich können Sie eine frühere Löschung Ihrer Daten veranlassen. Senden Sie uns dazu bitte eine E-Mail an info@rwl.de mit dem Hinweis Löschung Ihrer Daten. RWL GmbH ist Spezialist für Personalrekrutierung und Personaldienstleistung. Wir arbeiten professionell, beraten individuell und lassen bei unserer Arbeit im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung unsere über 40-jährige Erfahrung einfließen. Wir sind auf die Betreuung von TOP-Unternehmen aus verschiedenen Industriebranchen spezialisiert. Durch langjährige Erfahrung, fachliche Kompetenz und unser großes Branchennetzwerk finden wir schnell und zuverlässig Fachkräfte und Spezialisten, die Teil unserer Kunden werden.
Deine berufliche Zukunft liegt genau in Deiner Hand. Bist Du bereit? Wir haben genau den richtigen Job für Dich. Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) in München: - Stundenlohn: 16 € - 16,50 € - Weihnachts- und Urlaubsgeld - Hohe Übernahmeoption - Einsatzort: 80331 München - Einsatzschichten: Tagschicht Du als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) in München bekommst von uns: - Stundenlohn 16 € - 16,50 € (Weihnachtsgeld + Urlaubsgeld + Branchenzuschläge je nach Tarifvertrag) - Willkommensbonus 250€ - Mitarbeiterwerben Mitarbeiter Prämie 500€ - Unbefristetes Arbeitsverhältnis - Kostenlose Arbeitskleidung & medizinische Untersuchungen - Deutschlandticket, dass wir bezahlen Zu Deinen neuen Aufgaben als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d)in München zählen: - Beladen und Entladen - Innerbetrieblicher Transport der Ware mittels Stapler - Allgemeine Lagertätigkeiten Wie Du uns von Deinen Talenten als Hochregalstaplerfahrer (m/w/d) in München überzeugst: - Du bist im Besitz eines gültigen Staplerscheins - Du hast Erfahrung (wäre vom Vorteil), Quereinsteiger sind auch sehr gern gesehen - Du bist motiviert, zuverlässig und ein Teamplayer - Du fühlst Dich sicher bei Anwendung von MS Office Programmen Bewirb Dich noch heute via WhatsApp: https://unique-personal.pitchyou.de/UM3SF Persönlich: Komm einfach direkt ohne Termin vorbei Anschrift: Lindberghstraße 7b, 85399 Hallbergmoos Mail: bewerbung.hallbergmoos@unique-personal.de Telefon: 0811 124 400 42 ##1,560000071,2,91230037,1,501004281,1,560001747,3,560000065 Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Du willst Dich steigern und nach vorne gehen? Bei uns bist Du genau richtig! Wir haben für Dich die Perfekte Stelle! Warte nicht länger, sondern bewirb Dich schon jetzt bei uns!
Binanzbuchhalter (m/w/d) für unseren renommierten Kunden am Standort München: - Hohe Übernahmeoption - Einsatzort: 80809 München - Home Office Möglichkeiten - Gleitzeit - Stundenlohn: 38 € Dein neuer Aufgabenbereich als Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort München umfasst: - Haupt- und Anlagebuchung, inklusive der Bearbeitung digitaler Workflows - Erstellung der Monats- und Jahresabschlüsse nach IFRS und HGB, die monatlichen Umsatzsteuervoranmeldung, Lohnsteuermeldung - Einhaltung der Steuertermine und Durchführung von (Intercompany) Kontenabstimmung - Bereitung der Betriebsprüfungen, Unterstützung bei der Weiterentwicklung und Optimierung der Buchhaltungsprozesse in SAP S/4HANA - Mitarbeit an abteilungsbezogenen und -übergreifenden Projekten Womit Du bei uns als Bilanzbuchhalter (m/w/d) am Standort München punkten kannst: - Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung sowie mehrjährige (> 5 Jahre), einschlägige Erfahrungen im Bereich der Buchhaltung/General Ledger oder eine vergleichbare Qualifikation - Abschlusssichere IFRS- und HGB-Kenntnisse, im Umsatzsteuer- und Lohnsteuerrecht sowie fundierte Anwenderkenntnisse in SAP - Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift - Selbstständiger, strukturierter und ergebnisorientierter Arbeitsstil - Flexibilität, Team- und Kommunikationsfähigkeit Bewirb Dich noch heute via WhatsApp: https://unique-personal.pitchyou.de/UM3SF Persönlich: Komm einfach direkt ohne Termin vorbei Anschrift: Lindberghstraße 7b, 85399 Hallbergmoos Mail: bewerbung.hallbergmoos@unique-personal.de Telefon: 0811 124 400 42 ##1,560000681 Du bist auf der Suche nach neuen Herausforderungen? Du willst Dich steigern und nach vorne gehen? Bei uns bist Du genau richtig! Wir haben für Dich die Perfekte Stelle! Warte nicht länger, sondern bewirb Dich schon jetzt bei uns!
Werkstudent (m/w/d) im Recruiting Arbeitsort: 80939, München Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Sie unterstützen unser Team Recruiting und lernen, wie man für jede Stelle die passende Recruiting Strategie entwickelt. Dabei gehören folgende Tätigkeiten zu Ihren Aufgaben: Aktive Kandidatensuche und -ansprache : Über diverse Online-Portale und Karrierenetzwerke (z.B. LinkedIn, Xing) recherchiere ich gezielt nach geeigneten Kandidaten. Ich nehme den Erstkontakt mit potenziellen Bewerbern auf und informiere sie über offene Stellen. Durchführung von ersten Telefoninterviews, um eine Vorauswahl zu treffen. Vorauswahl und Bewerbungsmanagement : Nach Sichtung der eingegangenen Bewerbungsunterlagen selektiere ich Kandidaten anhand vorgegebener Kriterien. Pflege des Bewerbermanagementsystems, um den Prozess der Personalbeschaffung zu organisieren und übersichtlich zu gestalten. Stellenanzeigen und Qualifikationsprofile : Unterstützung bei der Erstellung und Veröffentlichung von Stellenanzeigen auf verschiedenen Jobportalen. Erstellung von Qualifikationsprofilen, um die Anforderungen der Positionen detailliert darzustellen. Mitarbeiterbetreuung : Betreuung und Unterstützung bestehender Mitarbeiter bei organisatorischen Fragen. Recruiting-Projekte und Prozessoptimierung : Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Recruiting-Projekten, z.B. durch die Erstellung von PowerPoint-Präsentationen. Mithilfe bei der Organisation und Teilnahme an Karrieremessen. Unterstützung bei internen Prozessoptimierungen, wie z.B. der Verbesserung der Ordnerstruktur oder anderer administrativer Abläufe. Aufbau von Kandidatenpools : Unterstützung beim Aufbau und der Pflege von Kandidatenpools, um auch zukünftig auf passende Bewerber zugreifen zu können. Unterstützung bei Employer Branding und HR-Marketing: Mitarbeit an Projekten zur Stärkung der Arbeitgebermarke, wie Social-Media-Kampagnen oder Recruiting-Events Was Sie mitbringen: Fortgeschrittenes Bachelor- oder Masterstudium mit Bezug zum HR-Bereich Interesse für personalwirtschaftliche Themen, insbesondere für den Bereich Recruiting Idealerweise erste praktische Erfahrungen aus Praktika oder Werkstudententätigkeiten im Bereich Human Resources/Recruiting Proaktive Arbeitsweise, ein hohes Maß an Eigeninitiative sowie eine hohe Affinität zur digitalen Welt Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Sie haben Lust bei der Gewinnung von Talenten aus verschiedensten zukunftsweisenden Bereichen aktiv mitzuwirken? Dann bewerben Sie sich unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittsdatums über unser Online-Bewerbungsportal. #letsbertrandt Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Mobiles Arbeiten Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Attraktive Vergütung Flache Hierarchien Option für Berufseinstieg Teamorientierte Arbeitsweise Kontakt: Tonja Geissel Tel.: +49 7034 656-12414 Kontakt: Tonja Geissel Tel.: +49 7034 656-12414 www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Tonja Geissel Tel.: +49 7034 656-12414 www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Werkstudent (m/w/d) im Recruiting Ort: München
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Als festes Projektmitglied unterstützen Sie die Kunden des Mandanten in den Bereichen Data Strategy, Data Architecture, Data Intelligence, Big Data, Data Analytics, Data Warehouse und Business Intelligence * Sie übernehmen die Verantwortung für kleinere Projekte und sind für die Konzeption und Umsetzung von datengetriebenen SAP Anwendungen verantwortlich * Sie sind sowohl intern als auch extern bei den Kunden Ansprechpartner für Data-Intelligence-Themen im Allgemeinen und SAP-Themen im Speziellen * Sie führen neue Kolleg:innen in die Themen Data Intelligence, Data Analytics, Data Warehouse und Business Intelligence ein * Sie unterstützen Ihren Manager bei der Weiterentwicklung des Data Intelligence Portfolios * Sie arbeiten bei der Erstellung und Präsentation von Angeboten mit Profil * Sie verfügen über erste Projekterfahrung im SAP BI Frontend und/oder Backend * Dabei konnten Sie sich bereits als (Teil-) Projektleiter beweisen * Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Anforderungsmanagement für datengetriebene Lösungen mit * Sie begeistern sich für innovative Data-Intelligence-Themen im SAP-Umfeld und haben sich idealerweise bereits mit SAP BW on HANA, SAP BW/4HANA, HANA native, XS Advanced, S/4HANA Embedded Analytics, SAP Analytics Cloud (SAC), Analysis for Office (AfO) oder SQL-Scripting auseinandergesetzt * Sie zeichnen sich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten aus * Sie haben Spaß am Networking und ein enger Austausch mit deinen Kunden ist Ihnen wichtig * Nicht zuletzt verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und haben Lust auf gelegentliche Reisen Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Viele weitere monetäre und nicht-monetäre Benefits Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Als erfahrener Projektmanager unterstützen Sie die Kunden unseres Mandanten in den Bereichen Data Strategy, Data Architecture, Data Intelligence, Big Data, Data Analytics, Data Warehouse und Business Intelligence * Sie sind sowohl intern als auch extern beim Kunden ein kompetenter Ansprechpartner für Data Intelligence Themen im Allgemeinen und für SAP Themen im Speziellen * Ihre Kernkompetenz liegt in der Konzeption und Umsetzung von datengetriebenen SAP-Anwendungen * Das heißt, Sie übernehmen Verantwortung für größere Projekte und bringen Ihr SAP Data Wissen in die Weiterentwicklung des Data Intelligence Bereichs ein * Darüber hinaus sind Sie maßgeblich an der Erstellung und Präsentation von Angeboten beteiligt * Der Aufbau neuer und der Ausbau bestehender Kundenbeziehungen gehören ebenfalls zu Ihrer (Senior) Manager Rolle * Das Data Intelligence Team wird weiter ausgebaut und Sie können somit Führungsverantwortung für Teammitglieder übernehmen Profil * Sie verfügen über mehrjährige, nachweisbare Projekterfahrung im SAP BI Frontend und/oder Backend in der Rolle des Projektleiters * Sie bringen sehr gute Kenntnisse im Anforderungsmanagement von datengetriebenen Lösungen mit * Sie begeistern sich für innovative Data-Intelligence-Themen im SAP-Umfeld, daher reicht Ihr fachliches Know-how von SAP BW on HANA und SAP BW/4HANA über HANA native, XS Advanced, S/4HANA Embedded Analytics, SAP Analytics Cloud (SAC), Analysis for Office (AfO), SQL-Scripting bis hin zu BI, DI und Datenarchitekturen. Optional gerne auch im Bereich SAP IS-U. * Sie zeichnen sich durch sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten sowie eine ausgeprägte Kundenorientierung aus * Sie bringen bereits Sales-Erfahrung mit und konnten sich bereits ein gutes Kontaktnetzwerk aufbauen * Nicht zuletzt verfügen Sie über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse und haben die Lust auf gelegentliche Reisen noch nicht verloren Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Viele weitere monetäre und nicht-monetäre Benefits Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1450 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
Über uns Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1000 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT. Aufgaben * Sie beraten Versicherer bei der Optimierung ihrer Forecasting- und Planungsprozesse. * Sie definieren das IT-Zielbild auf Basis der Elemente der Controlling- und Steuerungsprozesse. * Zu Ihren täglichen Aufgaben gehört die enge Zusammenarbeit und Abstimmung mit den Business- und IT- Abteilungen der Kunden sowie die Entwicklung von Ideen für die Integration verschiedener Tool-Lösungen. * Sie analysieren und bewerten unternehmensspezifische KPIs und Werttreiber. * Als (Senior) Manager sind Sie für die Gestaltung und Umsetzung neuer Forecasting- und Planungsprozesse zuständig. Profil * Mehrere Jahre Berufserfahrung in einer Unternehmensberatung oder im Corporate Controlling mit Fokus auf Versicherungen * Umfassende Erfahrung in Implementierungsprojekten (Idealerweise) Kenntnisse im (agilen) Projektmanagement und bei der Organisation und Moderation von Workshops * Reisebereitschaft * Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten * Berufliche Weiterentwicklung und attraktive Karriereperspektive, ausgerichtet auf die persönliche Vision * Ein sehr erfolgreiches inhabergeführtes Unternehmen mit Fokus auf Kundenerfolg, Unternehmenserfolg und Mitarbeitererfolg * Flexibilität bei der Wahl des Arbeitsort (beim Kunden, Remote oder im Office) * Mobilitäts-Kit * 30 Tage Urlaub Kontakt Unser Mandant ist eine führende internationale Unternehmensberatung mit knapp 1000 Mitarbeitern und steht f ür digitale Transformation an der Schnittstelle von Business und IT.
Über uns Unser Mandant ist ein marktführendes Software- und Beratungsunternehmen für Finanzinstitute und bietet seinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT. Aufgaben * Von der Anbahnung der ersten Lösungsidee bis zur erfolgreichen Projektabnahme - Planung, Steuerung und Durchführung von Beratungsprojekten zur fachlichen Weiterentwicklung ist Teil Ihrer Kernkompetenz. * Eine Unterstützung der Kunden unseres Mandanten in Form von Beratungsleistungen im Kontext der Kalkulations-, Planungs- und Banksteuerungskomponenten sowie der Geschäftsstrategie der Sparkassen eröffnet Ihnen ein abwechslungsreiches und breit gefächertes Betätigungsfeld. * Sie sind ein Erfolgsfaktor des stetig wachsenden, kompetenten und erfahrenen Teams unseres Mandanten. * Eine regelmäßige, individuell zugeschnittene Aus- und Weiterbildung begleitet Sie bestmöglich auf diesem Weg. Profil * Sie haben ein Studium der Mathematik, Informatik, Wirtschaftsinformatik, (Bank-)Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Ausbildung erfolgreich absolviert. * Sie verfügen idealerweise über Erfahrung im Beratungsumfeld bzw. alternativ über Praxiserfahrung in einer Bank oder Sparkasse im Umfeld der Gesamtbank-, Vertriebssteuerung, des der Kalkulation. * Sie kennen die Systemarchitektur der Sparkassen im Front-Office (OSPlus) und/oder Back-Office (u.a. IDH, SimCorp Dimension, DQM, zoK/S-DWH/S-DWH-Änderungsdienst, Integrierte Zinsbuchsteuerung, MARZIPAN, FlexReporting) und arbeiten im Idealfall seit mehreren Jahren mindestens in Teilen dieser Bereiche. * Strukturiertes Denken und ausgeprägte analytische Fähigkeiten prägen Ihren Arbeitsstil. *Sie bringen Kommunikationsstärke, Moderationstalent und Teamfähigkeit sowie eine Reisebereitschaft mit. Wir bieten * attraktive Karrierechancen und Perspektiven zur beruflichen Weiterentwicklung * flexibles Arbeitszeitmodell * großzügige Sozialleistungen * hochprofessionelles und sehr kollegiales Arbeitsklima in hochmotivierten Teams Kontakt Unser Mandant ist ein marktführendes Software- und Beratungsunternehmen für Finanzinstitute und bietet seinen Kunden neben dem erweiterten Portfolio im Bereich Banksteuerung und Meldewesen anerkannte Expertise in den Themen Strategie & Geschäftsmodelle, Finance, Risk & Compliance, Capital Markets, Payments, SAP und Digital Transformation & IT.
Sortierung: