Über uns Wir suchen einen erfahrenen Windows System Administrator, der unser IT-Team dabei unterstützt, eine hochverfügbare und sichere Infrastruktur zu gewährleisten. Der ideale Kandidat bringt fundierte technische Kenntnisse im Bereich Windows-Serverumgebungen mit und ist in der Lage, komplexe Probleme effizient zu lösen sowie kontinuierliche Verbesserungen in unserer IT-Landschaft umzusetzen. Aufgaben Installation, Konfiguration und Wartung: Aufbau und Verwaltung von Windows-Servern (z.B. Windows Server 2016, 2019 und aktueller) einschließlich Active Directory, DNS, DHCP, sowie Verwaltung von Gruppenrichtlinien (GPOs). Virtualisierung: Bereitstellung und Pflege virtueller Maschinen auf Plattformen wie VMware oder Hyper-V, sowie Ressourcenmanagement und Performance-Optimierung in virtualisierten Umgebungen. Monitoring und Performance Management: Einrichtung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Microsoft System Center, Nagios, PRTG) zur Überwachung der Systemleistung und Sicherstellung von Hochverfügbarkeit und Systemstabilität. Automatisierung: Entwicklung und Pflege von Skripten (PowerShell, Batch) zur Automatisierung von Routineaufgaben und Optimierung der administrativen Prozesse. Sicherheits- und Patch-Management: Verwaltung und Implementierung von Updates und Patches für Windows-basierte Systeme, Überprüfung und Durchsetzung von Sicherheitsrichtlinien sowie Bedrohungsanalyse und Schwachstellenmanagement. Backup und Wiederherstellung: Implementierung und Verwaltung von Backup-Lösungen (z.B. Veeam, Acronis, Windows Backup), Durchführung regelmäßiger Wiederherstellungstests und Sicherstellung von Datenintegrität und -verfügbarkeit. Fehlerbehebung und Support: Eigenständige Analyse und Lösung von komplexen technischen Problemen im Bereich Windows Server, Netzwerkinfrastruktur und Endnutzer-Support bei Windows-spezifischen Themen. Dokumentation: Erstellung und Pflege detaillierter technischer Dokumentationen zu Systemkonfigurationen, Änderungsprotokollen und Implementierungsplänen. Profil Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung mit mehrjähriger Berufserfahrung als Windows System Administrator. Fundierte Kenntnisse in der Administration von Windows-Servern und den dazugehörigen Diensten (Active Directory, DNS, DHCP, GPOs). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (VMware, Hyper-V). Kenntnisse in der Automatisierung von Aufgaben mittels PowerShell und Batch-Scripting. Erfahrung mit Monitoring- und Sicherheits-Tools sowie Patch-Management-Verfahren. Vertrautheit mit Backup-Technologien und Verfahren zur Datenwiederherstellung. Problemlösungsorientierte Denkweise und Fähigkeit zur schnellen Analyse und Behebung von Systemproblemen. Kommunikations- und Teamfähigkeit, um effektiv mit anderen technischen Teams und Endanwendern zusammenzuarbeiten. Wir bieten Diese Position bietet die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten und aktiv zur Verbesserung der IT-Infrastruktur beizutragen. Wenn Sie ein technikaffiner Windows-Systemadministrator sind, der gerne an der Optimierung und Stabilität von IT-Systemen arbeitet, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services _______________________________________________________________________ Büro Lersch Mobil: 0049-160-97375452 (Whatsapp/Telegram) Web: www.buerolersch.de
Einleitung Willkommen bei CBTW! Wir sind ein innovatives Team mit über 3.000 Mitarbeitern in 21 Ländern und führend in den Bereichen Strategie & Governance, Software-Engineering, Datenanalyse & KI und mehr. Als Mitglied unseres Teams bei CBTW arbeitest Du in einem inspirierenden Umfeld an anspruchsvollen Projekten. Wir fördern die Entwicklung der Experten von morgen und schätzen Deine Ideen. Wenn Du bereit bist, die Zukunft der datengetriebenen Transformation mit einem hochmotivierten Team zu gestalten, bewirb Dich jetzt bei CBTW! Zusammen schaffen wir Großartiges. Aufgaben Deine Verantwortlichkeiten umfassen: Aktive Akquise von Neukund:innen sowie die Pflege und Entwicklung bestehender Kundenbeziehungen in unseren Servicebereichen Vorstellung und Präsentation unseres Serviceportfolios bei potenziellen Kund:innen in Telefonaten, persönlichen Treffen und bei firmeninternen Veranstaltungen Identifizierung des Projektbedarfs und Ermittlung entsprechender Berateranforderungen bei Neu- und Bestandskund:innen Erstellung von maßgeschneiderten Angeboten und erfolgreiche Durchführung von Vertragsverhandlungen, einschließlich Vertragsabschlüssen mit neuen und bestehenden Kund:innen Teilnahme anpersönlichen und telefonischen Vorstellungsgesprächen in enger Zusammenarbeit mit unserem Recruiting- und TECH-Team, sowie die Vermittlung von qualifizierten Kandidat:innen an unsere Kund:innen Unterstützende administrative Aufgaben im Zusammenhang mit Kundenakquise und Betreuung Qualifikation Deine Talente: Du verfügst über einen erfolgreichen Abschluss in Wirtschaftswissenschaften oder eine kaufmännische Ausbildung mit entsprechenden Weiterbildungen. Du zeigst ein starkes Interesse sowohl an Personalwesen als auch an Informationstechnologie. Du bist vertriebsstark, legst großen Wert auf Kundenzufriedenheit und hast ausgezeichnete Networking-Fähigkeiten. Hartnäckigkeit, Entschlossenheit und der unbedingte Wille zum Erfolg zeichnen Dich aus. Du bist äußerst eigeninitiativ und arbeitest ziel- sowie ergebnisorientiert. Eine strukturierte Arbeitsweise ist für Dich selbstverständlich. Du bist überzeugend in der Kommunikation, besitzt Verhandlungsgeschick und trittst sicher auf. Der Umgang mit Menschen bereitet Dir Freude, und eine Prise Humor rundet Dein Profil ab. Du beherrschst Deutsch und Englisch verhandlungssicher. Der souveräne Umgang mit MS-Office-Anwendungen wird vorausgesetzt. Es ist unwahrscheinlich, dass jede:r Kandidat:in all diese Anforderungen erfüllt. Wenn Deine Erfahrungen anders sind und Du glaubst, dass Du einen Mehrwert für die Position bieten kannst, lass uns gerne darüber sprechen ! Benefits Unser Versprechen Wir bieten Dir eine Kultur, die von unseren Führungsleitsätzen angetrieben wird: unternehmerisch, ergebnisorientiert, Eigenverantwortung fördernd und sich gegenseitig zum Erfolg verhelfend. Wir schaffen Transparenz über Unternehmensziele, Zusammenarbeit und Unterstützung durch ein internationales Team auf Augenhöhe. Wir leben Austausch, Teamgeist und einen respektvollen Umgang miteinander. Das verbindet uns hierarchieübergreifend – auch im Home-Office. Bereits vier Jahre in Folge – 2022, 2023, 2024 und 2025 – wurden wir mit dem kununu-Siegel "TOP Company" ausgezeichnet und sind stolz auf diese kontinuierliche Anerkennung! Das erwartet Dich bei uns: Onboarding: Vernetzung ab dem ersten Tag - Welcome Day, Hello Drink, Mentoring-Programm. Entwicklung: Individuelle Förderung Deiner Stärken - Regelmäßige Feedbackgespräche, Karrierepfade, Career Committees, Online-Trainingskatalog, internationales Arbeiten mit verschiedenen Kulturen. Work-Life-Balance: Raum für Deine Lebensplanung - Sabbatical, Remote Working aus dem Ausland, flexible Arbeitsmodelle, Elternzeitprogramme, 30 Tage Urlaub, Feiertagskalender Baden-Württemberg. Nachhaltigkeit: Unsere Arbeit hat einen positiven Einfluss auf die Umwelt und die Gesellschaft - wir machen unsere Lösungen und Zusammenarbeit jeden Tag nachhaltiger. Events: Fachliche und unterhaltsame Events - Summer-Tech-Event, lokale Afterworks, Sportevents, Teamevents, Weihnachtsfeiern. Netzwerken: Verbinde Dich mit internationalen Kolleg:innen - Communities, Lunch Breaks, interne Know-How Sessions. Fehlerkultur: Teste Dich aus und lerne aus Fehlern - Wir geben Dir Freiraum, mit neuesten Technologien zu arbeiten. Prämien: Zahlreiche Prämien für zusätzliches Engagement. Weitere Vorteile: Digitales Mobilitätsbudget, Corporate Benefits, Jobfahrrad, Deutschlandticket, betriebliches Gesundheitsmanagement. Schau Dir unsere CBTW Spotify Playlist an und erhalte einen ersten musikalischen Eindruck von unserem Team: https://open.spotify.com/playlist/44kgWZRt5jmmgppH0qGszg?si=L312ch_9SMKsCKBcN-EB_A Aber genug von uns, jetzt bist Du an der Reihe - Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Einleitung feld energy ist mehr als nur ein Unternehmen – wir sind eine Bewegung! Wir helfen Landwirten und Landeigentümern dabei, Landwirtschaft und Energieerzeugung clever miteinander zu kombinieren. Mit unseren innovativen Agri-Photovoltaik-Lösungen schaffen wir es, Flächen sowohl für die Lebensmittelherstellung als auch zur Energieerzeugung zu nutzen. So tragen wir dazu bei, Landwirtschaft nachhaltiger und profitabler zu gestalten. Klingt spannend? Werde Teil unseres Teams und mach gemeinsam mit uns die Energiewende in der Landwirtschaft möglich! Aufgaben Mitgestaltung der strategischen Ausrichtung und des Wachstums von feld energy Entwicklung und Implementierung von Power Purchase Agreements (PPA) sowie alternativen Monetarisierungsmodellen Aufbau und Pflege von Partnerschaften mit landwirtschaftlichen Betrieben und Energieabnehmern Analyse von Markttrends und Identifikation neuer Geschäftsmöglichkeiten im Bereich Agri-PV Führung und Motivation eines engagierten Teams zur Erreichung unserer Unternehmensziele Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Stromvermarktung, idealerweise mit Fokus auf PPAs und alternative Monetarisierungsmodelle Fundierte Kenntnisse im Bereich erneuerbare Energien und insbesondere der Photovoltaik Unternehmerisches Denken und eine proaktive Arbeitsweise Ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten und die Fähigkeit, Netzwerke aufzubauen Teamorientierung und die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen Benefits Eine einzigartige Gelegenheit, als Mitgründer aktiv die Zukunft der nachhaltigen Energieversorgung mitzugestalten Werde Teil des Teams und profitiere durch echte Mitarbeiteranteile am Unternehmenserfolg Arbeite mit erfolgreichen Serienunternehmern zusammen 27 Urlaubstage – Zeit für dich, um wieder aufzutanken Regelmäßige Team-Events – wir feiern Erfolge gemeinsam Kostenlose Getränke und frisches Obst im Büro – wir sorgen für deinen Energie-Boost Moderne technische Ausstattung und innovative Software, die deine Arbeit leichter macht Top-Weiterbildungsmöglichkeiten – entwickle dich im Bereich erneuerbare Energien weiter Eine Unternehmenskultur, die auf Nachhaltigkeit, Innovation und Zusammenarbeit setzt Noch ein paar Worte zum Schluss Bist du bereit, die Energiewende in der Landwirtschaft mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Einleitung Wir sind eine der führenden deutschen Influencer Marketing Agenturen. Unser Ziel ist es authentische und wirkungsvolle Marketingkampagnen und langfristige Beziehungen zu schaffen. Mit mittlerweile über 2.500 Partner Brands, mit denen wir zusammenarbeiten, wächst unser Unternehmen immer weiter. Sei dabei und gestalte als Teil unseres Teams die Zukunft des Influencer Marketings mit. Aufgaben Steige voll in den Agenturalltag ein und arbeite mit den größten deutschen Influencer:innen zusammen Betreuung und Management unserer Influencer:innen Pflege und baue langfristige Partnerschaften mit Influencer:innen und Kund:innen auf Bringe deine Ideen bei der Planung unserer Kampagnen ein Unterstütze unsere Kund:innen bei der Auswahl der passenden Influencer:innen Analysiere Kampagnenergebnisse und optimiere zukünftige Strategien Verhandle Vertragsbedingungen mit Influencer:innen und Kund:innen Qualifikation Du solltest mindestens 2 Jahre Erfahrung im Bereich Influencer Marketing haben und dich sehr gut mit den gängigen Social Media Plattformen auskennen Es ist wichtig, dass du ein gutes Gespür für Trends und Entwicklungen in der Marketingbranche hast Du musst kommunikationsstark sein und dich gut mit Influencer:innen und Kund:innen gleichermaßen verständigen können Teamfähigkeit ist unerlässlich, da du eng mit anderen Teammitgliedern zusammenarbeiten wirst Du solltest lösungsorientiert und kundenorientiert arbeiten Benefits Du bist Teil eines motivierten Teams in einer der führenden deutschen Influencer Agenturen Bei uns findest du: flache Hierarchien, proaktives Arbeiten und die Möglichkeit SC Media House & Green Media House aktiv mitzugestalten Wir legen großen Wert auf Weiterentwicklung und Kreativität – bei uns kannst du dich aktiv einbringen und eigenverantwortlich an Projekten mitwirken! Wir fördern deine Work-Life-Balance mit Homeoffice-Möglichkeiten und flexiblen Arbeitszeiten Firmenfitness-Angebote als Ausgleich zum Büroalltag Nette Kolleg:innen und immer eine kühle Cola im Kühlschrank Noch ein paar Worte zum Schluss Das klingt nach einem Match für dich? Dann bewirb dich gerne mit Angabe deiner Verfügbarkeit und deiner Gehaltsvorstellung. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
attraktives Gehalt (52.000 - 61.000 €) - umfassende Einarbeitung - JobRad - Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Willkommen in einer Welt voller Technik-Innovationen und spannender Bauprojekte! Unser exklusiver Kunde, ein angesehenes Familienunternehmen mit einer beeindruckenden 50-jährigen Geschichte und einem hochqualifizierten Team von 120 Mitarbeitern, sucht nach einem talentierten Obermonteur SHK (m/w/d) , der die Leidenschaft des Unternehmens für herausragende Qualität und kreative Lösungen teilt. Als führender Anbieter im Bereich Anlagenbau, Tiefbau, Spezialtiefbau und Kanalsanierung hat sich unser Kunde einen Namen gemacht. Ihre Projekte sind nicht nur technische Meisterleistungen, sondern auch Wegbereiter für Innovationen und Effizienz. Von Kliniken über Hochschuleinrichtungen bis hin zu Kraftwerken bietet das Unternehmen eine breite Palette von Dienstleistungen an. Auch im Bereich Kiesgrubenbetrieb und Baulogistik setzt es Maßstäbe. In Ihrer neuen Rolle als Obermonteur SHK (m/w/d) erwarten Sie herausfordernde Aufgaben und zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Obermonteur SHK (m/w/d) erwartet Sie: Enges Zusammenwirken mit dem Projektleiter Abwicklung von Bauprojekten vor Ort auf der Baustelle Leitung des Montagepersonals und der Subunternehmer Sicherstellung und Prüfung der Qualität der durchgeführten Arbeiten Materialbeschaffung und -verwaltung Durchführung der Inbetriebnahme versorgungstechnischer Anlagen Erstellung von Aufmaß-, Bautagebuch- und Regieberichten Koordination und Einweisung des Teams vor Ort Ihre Vorteile: Als Obermonteur SHK (m/w/d) empfangen Sie: attraktives Gehalt (50.000 - 61.000 €) Unterstützendes und freundliches Team, das Zusammenarbeit und gemeinsames Wachstum fördert Kurze Entscheidungswege und ein familiäres Arbeitsklima Umfangreichen Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten und die Chance, eigene Ideen umzusetzen Schön ausgestatteten Räumlichkeiten, die eine angenehme Arbeitsatmosphäre bieten Betrieblichen Altersvorsorge Fahrrad-Leasing-Programm Zuschuss für den öffentlichen Nahverkehr Regelmäßige Teamevents Eigene Bar für Mitarbeiter Ihr Profil: Das sollten Sie als Obermonteur SHK (m/w/d) mitbringen: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker HKLS oder ein äquivalenter Abschluss Hohe Kundenorientierung und Qualitätsbewusstsein Eigenständiges Arbeiten mit hoher Eigeninitiative und einem selbstbewussten Auftreten 3-4 Jahre Berufserfahrung gute kommunikative Fähigkeiten "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 2754PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Die komplexen Regeln und Gesetze des Steuerrechts sind für dich kein Hindernis, sondern spannende Rätsel, die es zu lösen gilt. Du hast ein Händchen für Zahlen und liebst die Herausforderung im Steuerdschungel. Deine Mission, wenn du sie annimmst: Den Steuerstress deiner Klient*innen zu lindern und sie sicher durch die Finanzwelt zu begleiten – natürlich mit einem Augenzwinkern und einer Prise Humor. Folgende Tätigkeiten erwarten Dich: Verantwortung für die Erstellung von Jahres- und Konzernabschlüssen Betreuung und Beratung von nationalen und internationalen Mandaten hinsichtlich steuerlicher und wirtschaftlicher Themen Lösung laufender Fragestellungen aus den Bereichen Steuern, Bilanzierung und Bewertung Prüfung von privaten und betrieblichen Steuererklärungen Bearbeitung von Sonderprojekten Requirements Erfolgreich abgeschlossenes Steuerberaterexamen Selbstständige Arbeitsweise & Teamfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lernbereitschaft Interesse an der Digitalisierung Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Sicherer Umgang mit MS-Office und DATEV Benefits Karriere : Persönlicher Mentor / Option auf Teamleitung Money : Eine attraktives Gehaltspaket mit jährlichen Gehaltsrunden & Erfolgsboni Work-Life-Balance : flexible Arbeitszeiten und Homeoffice mit modernster Ausstattung bis zu 75% möglich Ausstattung: Ein modernes und volldigitales Arbeitsumfeld Team : Ein engagiertes und dynamisches Team Urlaub: 30 Tage Urlaub zum Erholen inkl. Urlaubsvertretung Benefits : Firmenwagen zur privaten Nutzung, Kostenfreie Parkplätze, Fahrtkostenzuschuss/Deutschlandticket, Jobrad, Fitness-Club-Zuschuss – bei diesem Benefit-Angebot ist sicherlich etwas für dich dabei! Interesse geweckt? Dann freuen wir uns darauf Dich kennenzulernen! Bei Rückfragen kannst Du dich gerne bei Gino telefonisch (089 / 277 80 59 04) oder per Mail an cozzolino(at)schwertfels(.)de melden.
Einleitung Du willst dein Budget aufbessern und dabei selbst entscheiden, wann und wie oft du arbeitest? Bei GKL Marketing‑Marktforschung checkst du Preise in Super‑, Verbrauchermärkten oder Discountern – ohne Vorkenntnisse, dafür mit maximaler Flexibilität und fairer Bezahlung. Aufgaben Preise per App, Scan oder Foto erfassen. Daten unkompliziert in unserer Web‑App hochladen (kein Download nötig). Aufträge in deiner Nähe (Radius ≈ 50 km) selbst auswählen – von 10‑Minuten‑Checks bis zu mehrtägigen Scans. Auftrag abschließen, fertig! Qualifikation Mindestens 18 Jahre. Genauigkeit & Zuverlässigkeit. Smartphone + Internetzugang. Kein Führerschein, kein Anschreiben, keine Gewerbeanmeldung nötig. Benefits Dein Zeitplan, deine Regeln – du legst innerhalb des Projektfensters selbst fest, wann du losziehst. Transparenter Verdienst : 5 – 800 € + pro Job, Honorar vor Zusage sichtbar, Geld spätestens nach 4 Wochen auf deinem Konto. Werkvertrag: Ideal für einen flexiblen Nebenverdienst Alles an einem Ort : Aufträge & Abrechnung in unserer Web‑App – kein Download, kein Papierkram. Noch ein paar Worte zum Schluss Neugierig? Registriere dich in weniger als 2 Minuten auf unserer GKL Mitmachen-Seite und sichere dir deinen ersten Auftrag. Wir freuen uns auf dich!
Top Gehalt 65.000 - 80.000 € | 30+ Tage Urlaub | Homeoffice | flexible Arbeitszeiten | Firmenwagen Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein Planungs- und Ausführungsbüro, sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Projektleiter Sprinkler (m/w/d) zur Unterstützung und Qualitätssicherung seines Büros in Großraum Passau und Deggendorf. Das Ingenieurbüro der Versorgungstechnik/ TGA mit knapp 90 Mitarbeitern ist an 10 Standorten deutschlandweit vertreten. Zu den Schwerpunkten des Unternehmens zählen die klassischen Bereiche HKLS, MSR, ELT und Sicherheitsanlagen. Das Augenmerk des führenden TGA Unternehmens liegt in der Industrie- und Großanlagen sowie gewerblich genutzte Projekte, welche sie optimal und zukunftsorientiert umsetzen. Der Erfolg des Unternehmens zeichnet sich durch über 1.500 nationale, erfolgreich durchgeführte Projekte aus und einen durchschnitt Jahresumsatz von 50 Mio.€. Das erstklassig qualifizierte, gesund wachsende Tochterunternehmen eines namhaften Baukonzerns freut sich darauf, mit Ihrer fachlichen Kompetenzen bereichert zu werden. Als Projektleiter Sprinkler (m/w/d) verantworten Sie die eigenständige Planerstellung spannender Projekte im Gewerk Sprinkler. Tagtäglich übernehmen Sie ein hohes Maß an Verantwortung bei der Erstellung anspruchsvoller Pläne aller Größenordnungen. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Projektleiter Sprinkler (m/w/d) erwartet Sie: eigenverantwortliche Leitung der Planung anspruchsvoller Projekte im Gewerk Sprinkler Koordination externer und interner Planungsprozesse mit allen Beteiligten des Bauvorhabens Sicherung der Qualität über den gesamten Planungsprozess hinweg zielorientierte Führung und Weiterentwicklung des Projektteams Erstellung der Werk- und Montageplanung sowie technische Auslegungen und Berechnungen stetige Optimierung von Arbeitsstrukturen sowie Verhandlungen mit Kunden, Lieferanten und Nachunternehmern interdisziplinäre und wertschätzende Zusammenarbeit mit allen Projektbeteiligten Ihre Vorteile: Als Projektleiter Sprinkler (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (65.000 - 80.000 €) flexiblen Arbeitszeiten auf Vertrauensbasis und 30+ Urlaubstage Optimaler Einstieg durch einen Mentor exzellente Entwicklungsmöglichkeiten durch spannende Weiterbildungen innerhalb eines internationalen Konzerns Fantastische Teamevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern betriebliche Altersversorgung, 30 Tage Urlaub sowie Vertrauensarbeitszeit Zahlreiche Vergünstigungen durch corporatebenefits - Programm Auslands- und Unfallversicherung sowie betriebliche Altersvorsorge Firmenwagen auch für die Privatnutzung Ihr Profil: Das sollten Sie als Projektleiter Sprinkler (m/w/d) mitbringen: Ausbildung Ingenieurstudium, Bachelor, Techniker, Meister oder vergleichbar im Bereich der TGA Berufserfahrung in einem Ingenieur oder Ausführungsbüro von Vorteil gute Fachwissen zu Normen und Standards der TGA Teamfähigkeit, Eigenverantwortlichkeit und Engagement Gute REVIT und MS Office Kenntnisse oder einer vergleichbaren Software wünschenswert Selbstständige, engagierte und gewissenhafte Arbeitsweise und Kommunikationsfähigkeit Reisebereitschaft bis zu zwei Tage pro Woche "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 523PB. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Über uns Mit unseren Finanz- und Serviceleistungen wollen wir gemeinsam mit unseren Kunden aus Gesundheitswesen, Sozial- und Bildungsbereich die Zukunft einer sozialen Gesellschaft vorantreiben. Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von Verantwortung, Vielfalt und einem wertschätzenden Miteinander. Bringen Sie ihre Erfahrungen und neuen Ideen bei uns ein und entwickeln Sie sich in einer sinnstiftenden Tätigkeit weiter. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Aufgaben Nach der Einarbeitungszeit übernehmen Sie Ihren eigenen Kundenstamm und bauen diesen eigenständig weiter aus Sie sind erste/r Ansprechpartner*in für alle Kundenanfragen rund um die Themen Zahlungsverkehr, Geldanlage und Finanzierungen. Dabei werden Sie - je nach Fragestellung - durch unsere Spezialisten*innen unterstützt Sie erstellen umfassende Kreditprotokolle und analysieren in diesem Zusammenhang die von Kunden*innen eingereichten Unterlagen sowie interne Auswertungen und Gutachten Sie bilden die Schnittstelle zwischen den Kollegen*innen im Vertrieb und den internen Abteilungen unserer Bank Sie setzten hausinterne Vertriebskampagnen im Team erfolgreich um Profil Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung zum Bankkaufmann (d/m/w), die Sie durch Weiterqualifizierungen im Bankbereich oder durch ein betriebswirtschaftliches Studium ergänzt haben. Kunden stehen bei Ihnen an erster Stelle: Sie handeln serviceorientiert und verbindlich. Sie haben erste Erfahrungen in der Betreuung von Firmenkunden*innen oder in der Kreditanalyse * Sie wissen Teamarbeit zu schätzen und übernehmen gerne Verantwortung für ein gemeinsames Vorankommen. Ihr Arbeitsstil ist geprägt von Eigeninitiative und Zuverlässigkeit. Sie sind neugierig und haben Freude in der Kommunikation und im Umgang mit den unterschiedlichen Menschen unserer Branchen. Erfahrungen in der der Sozial- und Gesundheitswirtschaft z.B. durch ehrenamtliche Tätigkeit sind hilfreich Wir bieten Attraktives Gehalt nach dem Tarifvertrag der Volks- und Raiffeisenbanken: 13 Gehälter + eine variable Vergütung, welche sich an den Leistungen und am Erfolg des Unternehmens bemisst Betriebliche Altersvorsorge (BAV)- hoher Zuschuss von zwei Drittel (4,6 %) der Bruttobezüge Vermögenswirksame Leistungen Urlaubsgeld Die Möglichkeit, Verantwortung zu übernehmen, Veränderung mitzugestalten und sich persönlich und fachlich weiterzuentwickeln Mobiles Arbeiten Flexibles Arbeiten und Gleitzeit Moderne Büros mit ergonomischen Arbeitsplätzen (z.B. höhenverstellbaren Schreibtischen) Jobticket Urban Sports Club Mitgliedschaft Dienstrad im Rahmen der Entgeltumwandlung (Eurorad) Beratung bei der Pflege von Angehörigen und Lebenslagen Coaching durch unseren Dienstleister KiTa-Platz Vermittlung in Kooperation mit Fröbel Kindergärten Dienstwagen Kontakt Bewerben Sie sich jetzt und senden Ihre Bewerbungsunterlagen mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellungen und des frühesten Eintrittstermins, gerne auch direkt weitere Unterlagen zu. SozialBank AG Personalmanagement Sandra Zimmermann Konrad-Adenauer-Ufer 85 50668 Köln www.sozialbank.de
Einleitung Als Account Executive - Financial Services (m/w/d) bei LS Leasing & Service GmbH werden Sie Teil eines kleinen, dynamischen Teams in einem privaten Finanzdienstleistungsunternehmen, das sich auf Asset-Based-Finance-Lösungen für Unternehmen spezialisiert hat. In dieser Rolle sind Sie verantwortlich für die Akquisition und Betreuung von Kunden, die Entwicklung maßgeschneiderter Finanzierungslösungen und die Förderung langfristiger Geschäftsbeziehungen. Mit Ihrer Expertise im Bereich Finanzdienstleistungen und Ihrem ausgeprägten Vertriebstalent tragen Sie maßgeblich zum Wachstum unseres Unternehmens bei. Wenn Sie in einem innovativen Umfeld mit flachen Hierarchien und viel Raum für Eigeninitiative arbeiten möchten, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Aufgaben Akquisition und Betreuung von Unternehmenskunden Entwicklung und Umsetzung von Vertriebsstrategien zur Erreichung der Umsatzziele Durchführung von Markt- und Wettbewerbsanalysen zur Identifikation von Geschäftspotentialen Präsentation von maßgeschneiderten Finanzdienstleistungsangeboten bei Unternehmenskunden Pflege und Ausbau von langfristigen Kundenbeziehungen durch regelmäßige Kommunikation und Meetings Qualifikation Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung im Vertrieb, idealerweise im Finanzdienstleistungssektor Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten Ausgeprägte Kundenorientierung und Netzwerkfähigkeiten Sichere Anwendung von MS Office und CRM-Systemen Benefits Standortunabhängiges Arbeiten 30 Urlaubstage Förderung zur persönlichen Weiterentwicklung Vermittlungsprogramm Noch ein paar Worte zum Schluss Ein Transparenter Rekrutierungsprozess Sie erwägen, Ihren Lebenslauf einzureichen. Was passiert als nächstes? Sich auf eine Stelle zu bewerben ist mit Unbekanntem verbunden. Daher haben wir einen transparenten Rekrutierungsprozess gestaltet. Mehr Informationen dazu auf unserer Website. Wir freuen uns auf Sie!
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