Kfz Mechatroniker (m/w/d)
DIS AG - 80331, München, DE
Nach einer Umfrage des Great Place to Work® Instituts wurde die DIS AG bereits zum 19. Mal im Wettbewerb "Deutschlands Beste Arbeitgeber" ausgezeichnet und hat zudem erneut den kununu "Top Company" Award 2024 erhalten. Profitiere von unserem Know-how und lerne uns kennen! Mehr über uns erfährst du unter www.dis-ag.com. Wartung, Reparatur und Montage mechanischer, hydraulischer und elektrischer Fahrzeugkomponenten Prüfungen, Dokumentation und Fehlerdiagnose im Gesamtsystem Montage nach Zeichnung und Stückliste Fahrzeugverkabelung nach Plan Kran- und Staplersteuerung wünschenswert Ausbildung als Kfz-Mechaniker, Kfz-Mechatroniker (m/w/d) oder eine ähnliche Qualifikation Sicheres Fachwissen in Mechanik, Hydraulik und Elektrik Eigenverantwortliches und strukturiertes Arbeiten Gute Deutschkenntnisse
Berater:in Marketing und Sales (m/w/d)
Page Personnel - 81249, München, DE
Intro Internationale Personalberatung mit einzigartiger Karrieremöglichkeit Top Employer und internationales Unternehmen Firmenprofil Ein Neustart im Job ist aufregend, inspirierend und ein gewaltiger Ansporn. Dieses großartige Gefühl erlebst du bei uns immer wieder. Denn genau darum geht es in unserem Business. Als global führende Personalberatung geben wir dem Leben der Menschen eine neue Richtung, helfen Ihnen in ihrer Karriere und schaffen für Unternehmen so bleibende Werte. Dafür sind wir da - mit über 7.000 Mitarbeitenden in mehr als 36 Ländern der Welt. Willst du den Neustart zu deiner Aufgabe machen? Spannende Unternehmen mit ihren eigenen Anforderungen und einer einzigartigen Kultur kennenlernen - und DAS perfekte Match für sie finden? Dann bewirb dich jetzt als Berater:in Marketing und Sales (m/w/d) für einen unserer deutschen Standorte in Stuttgart, Berlin, Frankfurt, Hamburg, Köln, Düsseldorf oder München. Aufgabengebiet Den richtigen Menschen für einen Job zu finden, ist essenziell. Als Berater:in Marketing und Sales hast du es in deiner Hand, eine Win-win-Situation für alle zu schaffen: Für unsere Kund:innen bist du der Schlüssel zum Erfolg - weil du ihnen hilfst, die Teams in ihrem Unternehmen optimal zu staffen. Für unsere Kandidat:innen bist du DER Karriere-Booster - ganz unabhängig vom jeweiligen Level. Für uns bist du ein echter Gewinn - denn du baust Beziehungen zu neuen Kunden auf und zu bestehenden aus. Und für dich bist du die beste Version deiner selbst - denn du performst bei Pitches, entwickelst dein Geschäft weiter und kannst so jeden Tag mehr bewegen. Anforderungsprofil Die Einzigartigkeit von Unternehmen fasziniert dich. Du brennst darauf, sie kennenzulernen und sie von deinen Fähigkeiten und unseren Services zu überzeugen: Als Berater:in Marketing und Sales willst du es einfach wissen - bei der Akquisition neuer Kund:innen beweist du Durchhaltevermögen, Empathie und kommunikatives Talent. Du verstehst die Unternehmen - in Bezug auf ihre Strategie, ihre Organisation, ihre Kultur und ihr Business-Modell. Darum vertrauen sie dir. Durch deine Sales-Erfahrung im B2B hast du die entscheidenden Insights und weißt, was Unternehmen wirklich brauchen - bei uns erfährst du, welche Kandidat:innen ihnen genau dies bieten könnten. Für deine Kund:innen hast du jederzeit ein offenes Ohr. Du sprichst fließend Deutsch und Englisch - und wirkst in beiden Sprachen überzeugend. Gemeinsam mit anderen etwas zu erreichen, ist genau dein Ding - gemeinsam die Erfolge feiern aber auch. Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die PageGroup folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-032025-6695165 Beraterkontakt +49895587958310
Sales Development Representative (m/w/d)
Instaffo GmbH - 81541, München, DE
Du bist interessiert an der Stelle als Sales Development Representative (m/w/d) bei Peter Park System GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Muttersprachliches Niveau Du willst nicht nur Prozesse abarbeiten – du willst Verantwortung übernehmen, Kund:innen begeistern und echten Mehrwert schaffen? Du hast ein Gespür für Menschen, gehst gerne auf andere zu und möchtest aktiv zum Wachstum eines innovativen Unternehmens beitragen? Dann bist du bei uns genau richtig! Wir suchen eine:n Sales Development Representative (m/w/d), der:die als erste Anlaufstelle für unsere B2B- und B2G-Kund:innen den Unterschied macht – mit Empathie, Drive und einer großen Portion Neugier. Werde Teil unseres engagierten Teams und bringe unser Versprechen von Qualität und Kundenzufriedenheit in jede Interaktion! Tätigkeiten Markenbekanntheit steigern: Du machst Peter Park in der DACH-Region bekannt und treibst die Skalierung unseres Geschäfts sowohl eigenständig als auch im Team voran. Kundenakquise: Du identifizierst und qualifizierst vielversprechende B2B- und B2G-Kund:innen und weckst Begeisterung für unsere innovative Lösung. Outbound-Aktivitäten: Du übernimmst die Durchführung von Outbound-Aktivitäten wie E-Mail-Kampagnen, Anrufe, Video-Meetings, Social Selling und Veranstaltungen, um die Kunden-Pipeline voranzutreiben. Marktexpertise: Als Expert:in für den Markt erkennst Du Trends und entwickelst innovative Strategien zur Generierung von Unternehmenswachstum. Kundenbetreuung: Du begleitest unsere Geschäftskund:innen während des gesamten Akquisitionsprozesses und stehst ihnen bei Fragen beratend zur Seite. CRM-Management: Du sorgst für eine hohe Datenqualität in unserem CRM-System (HubSpot) und stellst eine optimale Pflege der Kundeninformationen sicher. Interne Projekte: Du arbeitest aktiv an internen Initiativen zur Stärkung des Vertriebsteams und der gesamten Peter Park Organisation mit. Teamarbeit: Du stehst in engem Austausch mit Deinen Kolleg:innen aus Sales, Projektmanagement, CRM und Tech. Anforderungen Erfahrung im Vertrieb: Du bringst mindestens 2 Jahre Erfahrung in der Kundenakquise und Outbound-Vertrieb, idealerweise im SaaS-Umfeld, mit. Starke Kommunikationsfähigkeiten: Du bist kommunikationsstark und verstehst, wie Du durch gezielte Ansprache überzeugst. Marktkenntnis: Du hast ein tiefes Verständnis für die Markttrends und suchst kontinuierlich nach neuen Wegen, um das Wachstum zu fördern. Leidenschaft für digitale Produkte: Du teilst unsere Begeisterung für digitale Lösungen und möchtest die Parkbranche mitgestalten. Teamplayer: Du arbeitest gerne im Team und unterstützt aktiv die Zusammenarbeit zwischen verschiedenen Abteilungen. CRM-Kenntnisse: Du bist vertraut mit CRM-Systemen, idealerweise HubSpot. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich. Team Das Team besteht aus 6 Kolleg:innen Bewerbungsprozess Erstes Online-Interview mit HR (ca. 30 min) Zweites Online-Interview mit der Fachabteilung (ca. 30 min) Persönliches Kennenlernen (ca. 60 Min.) mit Case Study Über das Unternehmen Revolutioniere mit uns die Parkraumbewirtschaftung! Gestalte die Zukunft mit digitalen Lösungen und einem dynamischen Team. Wir bieten unseren Kunden digitale Lösungen zur Parkraumbewirtschaftung. Wir ersetzen Schranken, Papiertickets und Parkscheiben durch barrierefreies Parken mit mobilen Bezahlmöglichkeiten. Im engen Austausch mit unserem Kundenstamm und Unternehmenspartnern stellen wir uns der Herausforderung, unsere Lösung ständig zu verbessern und zu erweitern. Als dynamisches Startup legen wir Wert auf Begeisterung, Eigenverantwortung und Feedback-Kultur. Dafür suchen wir engagierte Leute für unser Team! Zusammenhalt & Team Unser Erfolg wird gesichert durch unser Team - Wir arbeiten füreinander und miteinander, anstatt gegeneinander. Ohne unser Team sind wir nichts. Wir inspirieren und motivieren einander, lernen voneinander und wachsen gemeinsam. Dabei darf auch Spaß und das Feiern von Erfolgen nicht zu kurz kommen! Can-Do Mentalität Verpasste Chancen sind schlimmer als Fehlschläge. Wir entwickeln kreative Ideen um jeden Tag mit positiver Energie auf unsere Ziele hinzuarbeiten. Jede Idee ist es wert, gehört zu werden. Dabei behalten wir unsere Ziele immer klar im Blick und vertrauen auf das Können und die Selbstständigkeit unserer Team-Mitglieder. Integrität & Offene Kommunikation Als Team begegnen wir uns auf Augenhöhe, das wird vor allem durch offene Kommunikation und authentisches Auftreten gesichert. Du bist du, das ist gut so und das sollst du auch immer sein dürfen - auch auf der Arbeit! Ehrliches Feedback und ein Umfeld, in welchem man sich entwickeln kann, sind uns sehr wichtig.
IT-Spezialist (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
IT-Spezialist (m/w/d) Referenz 12-217688 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag einer renommierten öffentlichen Einrichtung mit Sitz in Gersthofen suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 65.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung , als IT-Spezialist (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Analyse und Behebung von IT-Störungen, gegebenenfalls in Zusammenarbeit mit externen Dienstleistern Technischer Betrieb und Administration von Fachanwendungen Installation, Wartung und Verwaltung der dezentralen IT-Infrastruktur (Clients, Client-Betriebssysteme und -Anwendungen) Einrichtung, Verwaltung und Pflege der zentralen IT-Infrastruktur, einschließlich physischer und virtueller Server, VMware-Virtualisierungsumgebung, Storage-Systeme, Datensicherungslösungen Verwaltung zentraler IT-Dienste wie Multifunktionsgeräte, Drucker, E-Mail, Internet, Dateispeicherung, Telekommunikation und mehr Sicherstellung und Weiterentwicklung der IT-Sicherheitsmaßnahmen Mitarbeit in IT-Projekten Zusammenarbeit im Team mit der internen IT-Abteilung sowie, falls erforderlich, mit externen IT-Dienstleistern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich oder ein Studium im Bereich der Informatik Sehr gute Kenntnisse in der Administration eines Windows-Server-basierten Netzwerks Gute Kenntnisse in der Installation und systemtechnischen Betreuung von Windows Clients Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Erneuerbare Energien Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 60.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217688 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung
MY Humancapital GmbH - 82031, Grünwald, Kreis München, DE
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in München suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung". Aufgaben Als Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung unterstützen Sie die projektbezogene Erfassung von Ein- und Ausgangsrechnungen Dabei überwachen Sie Zahlungseingänge und betreuen das Forderungsmanagement einschließlich Mahnwesen Sie bereiten den Zahlungsverkehr vor und führen diesen eigenständig durch Zusätzlich kontrollieren Sie Bankkonten und wirken bei der vorbereitenden Buchhaltung mit Auch bei vorbereitenden Tätigkeiten für den Jahresabschluss sind Sie eingebunden Qualifikation Sie haben eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, bspw. als Bürokaufmann (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder eine vergleichbare Ausbildung Zudem bringen Sie bereits Erfahrung als Sachbearbeiter (m/w/d) Buchhaltung, Sachbearbeiter (m/w/d) Rechnungswesen oder in einer vergleichbaren Position mit Persönlich zeichnen Sie sich durch Ihre zuverlässige und sorgfältige Arbeitsweise aus Zudem überzeugen Sie durch Kenntnisse mit MS-Office Sichere Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Flexible Arbeitszeiten im Gleitzeitmodell sowie anteilige Homeoffice-Möglichkeit Wertschätzende Arbeitskultur: Die Abteilung legt großen Wert auf ein positives Miteinander. Sie erwartet eine Du-Kultur und ein spürbares Vertrauen der Führungskräfte. Zahlreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten : Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung wird unterstützt. Modernes Umfeld : Sie erwartet eine moderne Arbeitsumgebung, mit neuesten Gerätschaften und eine top Kantine. Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Simon Schneider gerne unter 089 954 287 111 zur Verfügung.
Sales Development Specialist (Setter_in) (f/m/d)
Moby Digg GmbH - 80636, München, DE
Einleitung Wir suchen eine/n Sales Development Specialist (Setter_in) (f/m/d)Vollzeit (40 Std./Woche) · Standort: München · Gehalt: 48.000–65.000 € brutto/Jahr (Fix + Performance). Du erkennst echtes Potenzial in 30 Minuten? Du liebst den Moment, wenn aus einem guten Gespräch ein echtes Projekt entsteht? Dann bist du bei uns genau richtig. Bei Moby Digg übernimmst du als Setter_in eine zentrale Rolle in unserem Vertriebsprozess: Du sprichst mit vorqualifizierten Leads, analysierst deren Bedarf und übergibst sie reibungslos an unsere Partner zum Closing. Du bist der/die Möglichmacher_in – der/die Erste im Gespräch, aber nie allein. Aufgaben Deine Aufgaben: 5–10 strukturierte Discovery Calls à 30 Minuten pro Tag mit warmen Leads Bedarf analysieren, Pain Points herausarbeiten, Entscheidungsreife prüfen Klare Übergabe an unser Closing-Team Feedback an unser internes Terminierer-Team zur Lead-Qualität Gesprächsdokumentation & Pflege im CRM Aktive Mitgestaltung und Verbesserung unserer Sales-Prozesse Qualifikation Dein Profil: Mindestens 2 Jahre Erfahrung in einer vergleichbaren Vertriebsrolle – ideal im B2B- oder Agenturumfeld Du kannst zuhören , erkennst Zwischentöne und bringst echten Mehrwert auf den Punkt Du trittst sicher auf – auch auf C-Level Du arbeitest strukturiert, eigenverantwortlich und CRM-basiert Du sprichst fließend Deutsch und Englisch (mind. C1) Benefits Moby Digg: Ein eingespieltes System : Du übernimmst die Discovery Calls, unser Team kümmert sich um Vorqualifizierung & Closing Kein Callcenter-Stress: Wir arbeiten qualitätsorientiert, nicht quantitätsgetrieben 31 Urlaubstage pro Jahr 5 Home-Office-Tage im Monat eGym Wellpass – bleib fit, wie du willst 20 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Regelmäßige Entwicklungsgespräche (alle 4–6 Wochen) Eine Kultur, die dich fordert, aber nicht überfordert – klar, menschlich, ambitioniert Noch ein paar Worte zum Schluss Warum das zu dir passt? Du kennst den B2B-Vertrieb, liebst präzise Kommunikation und willst Teil eines Systems sein, das funktioniert – ohne Politbürokratie, Bullshit oder Druck von oben. Du willst an der Schnittstelle von Qualität und Wachstum stehen. Dann los. Unser Credo ist " Empower Growth .” Wir wachsen mit jedem Gespräch – und du bist mittendrin. Klingt nach dir? Dann schick uns deine Bewerbung.
Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit breitgefächertem Aufgabenbereich bei Immobilieninvestor gesucht
Jobbusters® GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Im Rahmen unserer vertrauensvollen, langfristigen Zusammenarbeit mit einer erfolgreichen, renommierten Unternehmensgruppe suchen wir für diesen zuverlässigen Partner in unbefristeter, sicheren Festanstellung einen erfahrenen, kompetenten Bilanzbuchhalter (m/w/d) mit einem breitgefächerten und abwechslungsreichen Aufgabenbereich. Bei unserem Kunden handelt es sich um einen deutschlandweit etablierten, angesehenen Immobilieninvestor, der durch seine innovative und nachhaltige Marktposition überzeugt. Mit einer sehr guten und zentralen Verkehrsanbindung (U-Bahn, sowie bequeme Anfahrt über die malerischen Ringe, inklusive eigener, großzügiger Parkplatzmöglichkeiten) in München ist eine optimale Erreichbarkeit garantiert. Zudem kannst du auf eine flexible, mehrtägige Home-Office-Option zurückgreifen, die dir eine angenehme Work-Life-Balance ermöglicht. Hier erhältst du als engagierter Experte im Bereich der Bilanzierung die einzigartige Chance, dich im Rahmen der vielfältigen, spannenden Entwicklungsmöglichkeiten durch eine gewachsene, dynamische Unternehmensmarke weiterzuentwickeln und gleichzeitig das innovative, zukunftsorientierte Rechnungswesen eines angesehenen Vorzeigeunternehmens aktiv mitzugestalten. Nutze ebenfalls die großartige Chance, Teil dieses erfolgreichen, inspirierenden Teams zu werden und profitiere von abwechslungsreichen, herausfordernden Aufgaben sowie umfangreichen Gestaltungsmöglichkeiten in deinem eigenen Aufgabenbereich. Zudem erwarten dich flexible, familienfreundliche Arbeitszeiten, soziale Social Days und ein aufgeschlossenes, vielfältiges Team in einer modernen, attraktiven Arbeitsumgebung. Aufgaben Bearbeitung eines breitgefächerten Aufgabenfeldes in der Bilanzbuchhaltung Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB mit Unterstützung des Teams Unterstützung bei vorbereitenden Tätigkeiten für Konzernabschlüsse der Muttergesellschaft im Rahmen eines Teams Aktives Mitwirken bei spannenden Projektthemen im Rechnungswesen Bearbeitung und Kontierung der Geschäftsvorfälle und Prozessoptimierungen in diesem Bereich Koordinierung und Überwachung der Kreditoren-, Debitoren- und Anlagebuchhaltung Intercompany-Abstimmungen und Abwicklung des Zahlungsverkehrs Erstellung der Umsatzsteuervoranmeldungen, der zusammenfassenden Meldungen und der statistischen Meldungen Mitarbeit bei Projekten zur Prozessgestaltung, u.a. bei der Weiterentwicklung der ERP-Software Beteiligung an der Weiterentwicklung von Richtlinien und deren Umsetzung sowie steuerlichen Themen Enge Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und externen Beratern (z.B. Wirtschaftsprüfern, Betriebsprüfern) Qualifikation Kaufmännische Ausbildung oder (betriebs-)wirtschaftliches Studium Gerne relevante Weiterbildungen, z.B. Geprüfter Bilanzbuchhalter (IHK) oder Steuerfachwirt, etc., Einschlägige Berufserfahrung im Rechnungswesen Erfahrung in den beschriebenen Aufgabenfeldern Erfahrung mit einem ERP-System Teamfähigkeit und selbstständige Arbeitsweise Benefits Eine unbefristete Position in direkter Festanstellung mit langfristiger Perspektive in einem stark expandierenden, zukunftsorientierten und innovativen Unternehmen Eine leistungsgerechte Vergütung, zudem zahlreiche soziale Leistungen Ein interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet Angebote zur Weiterbildung bei voller Kostenübernahme Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowohl fachlich als auch in Richtung strategische Führungskraft Ex- und interne Weiterbildungsmöglichkeiten werden gefördert Rückhalt eines motivierten Teams im Rechnungswesen Vielfältige Sozialleistungen wie Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge Persönlicher Ansprechpartner, während der Onboarding-Phase Home-Office-Möglichkeit Ein ausgezeichnetes Betriebsklima und attraktive Unternehmensevents Noch ein paar Worte zum Schluss Wir sind gespannt auf Ihre aussagekräftige, motivierte Bewerbung und freuen uns darauf, Sie bald unserem renommierten, anspruchsvollen Kunden vorzustellen – vielleicht sogar im Geiste eines echten Abenteurers! Die Jobbusters® Vermittlungsprozesse werden mit größter Sorgfalt, Transparenz und nach den hohen, strengen Qualitätsstandards der Marke geführt – fast so gewissenhaft wie die Suche nach verborgenen Geisterschätzen, mit Engagement, professioneller Expertise und persönlicher Sorgfalt. Kennen Sie jemanden, der perfekt auf diese spannende, faszinierende und vielversprechende Stellenausschreibung passt? Dann sichern Sie sich jetzt unseren großzügigen, lukrativen 1.500 EUR (!) Weiterempfehlungsbonus! Erkundigen Sie sich noch heute telefonisch bei uns – wir freuen uns auf Ihren Kontakt und Ihre Empfehlung, vielleicht sogar im Geiste der Zusammenarbeit!
Schweißer (m/w/d) in internationalen Weltkonzern
MY Humancapital GmbH - 80636, München, DE
Unser Partnerunternehmen sucht Sie als "Schweißer (m/w/d) in internationalen Weltkonzern" in München. Dabei handelt es sich um einen führenden Weltmarkkonzern. Aufgrund des konstanten Wachstums sucht das Unternehmen nun weitere Teammitglieder zur Unterstützung. Wenn Sie eine neue Herausforderung suchen und gerne in einem sympathischen und motivierten Team arbeiten, dann ist diese Stelle genau die Richtige für Sie! Aufgaben Als Schweißer (m/w/d) in internationalen Weltkonzern führen Sie verschiedene Schweißarbeiten nach vorgegebenen Standards und Spezifikationen durch Sie lesen und Interpretieren von technischen Zeichnungen und Schweißplänen Dabei verantworten Sie die Qualitätskontrolle der geschweißten Komponenten und Sicherstellung der Einhaltung der Qualitätsstandards Qualifikation Sie verfügen über ein abgeschlossenes Berufsausbildung im Metallbereich oder vergleichbare Qualifikation Idealerweise konnte Sie bereits mehrjährige Berufserfahrung im Schweißen sammeln, idealerweise in einem industriellen Umfeld Zudem haben Sie gute Kenntnisse verschiedener Schweißverfahren (z.B. MAG, WIG, Elektrode) Sie bringen Erfahrung in der Arbeit mit unterschiedlichen Materialien wie Stahl, Aluminium und Edelstahl mit Gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab Benefits Work-Life-Balance: Durch geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag lassen sich Privatleben und Beruf optimal unter einen Hut bringen Moderne Arbeitsgeräte: Freuen Sie sich auf aktuelleste Arbeitsausstattung Onboarding: Ihre erfahrenen Kollegen stehen Ihnen während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Entwicklung: Firmenintern gibt es umfangreiche Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Vielseitigkeit: Freuen Sie sich auf spannende und abwechslungsreiche Tätigkeiten in einem kollegialen Arbeitsumfeld Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
Key Account Manager Citrix (m/w/d)
Arrow Electronics, Inc. - 80687, München, DE
Position: Key Account Manager Citrix (m/w/d) Job Description: Die Arrow ECS (https://www.arrow.com/ecs/de/) ist ein Value-Add IT Distributor, der sich auf die Bereitstellung von Produkten und Lösungen führender Technologieanbieter für den unternehmensweiten Einsatz in den Bereichen Enterprise und Midrange Computing fokussiert hat. In Deutschland konzentriert sich Arrow ECS auf die Produktbereiche Modern Datacenter, Network & Security, Enterprise Software sowie Cloud und Services. Wir unterstützen Fachhändler bei der Realisierung maßgeschneiderter Lösungen für deren Endkunden. Das Produkt- und Lösungsangebot wird kombiniert mit kontinuierlich wachsenden Services in den Bereichen Marketing, Vertrieb, Finanzierung, Logistik sowie Technik und Consulting. Professionelle, teilweise exklusive Trainings und Schulungen unter dem Markennamen "Arrow ECSedu" ergänzen das Angebot. Das Unternehmen beschäftigt in Deutschland heute ca. 300 Mitarbeiter. Als Teil einer großen amerikanischen Unternehmensgruppe sind wir auf Platz 104 unter den Fortune 500 an der Börse notiert. Als End Customer Account Manager (m/w/d) für Citrix bist Du für die Entwicklung, Umsetzung und Erweiterung der Vertriebsstrategie im Commercial-Segment verantwortlich. Dabei liegt dein Fokus auf der Gewinnung von Neukunden (Whitespace), die Reaktivierung ehemaliger Kunden sowie Stärkung unserer Marktpräsenz im Wettbewerb. In enger Zusammenarbeit mit unseren Country-Channel-Teams koordinierst Du die Vertriebsaktivitäten in Deiner Region und leistest einen entscheidenden Beitrag zur Erreichung unserer Unternehmensziele. Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Umsetzung der Vertriebsstrategie zur Neukundengewinnung im Commercial-Bereich Aufbau und Pflege strategischer Beziehungen zu Entscheidungsträgern auf C-Level- und Senior-Management-Ebene Lokale Umsetzung von EMEA-weiten Initiativen und Programmen Unterstützung und Entwicklung strategischer Partnerschaften zur Generierung neuer Geschäftsmöglichkeiten Steuerung des Forecastings und Pipeline-Managements in Abstimmung mit den Länderteams Vertriebsunterstützung und Beratung der Regional Vice Presidents, Country Manager sowie Business Unit Leader Kooperation mit EMEA-Teams zur Sicherstellung einheitlicher Marktansätze Enge Zusammenarbeit mit Business Developern auf Länderebene zur Zielerreichung Konzeption und Umsetzung gezielter Vertriebs- und Marketingkampagnen in Zusammenarbeit mit Marketingexperten Entwicklung von Sales Plays zur Förderung der Produktadoption im Commercial-Segment Dein Profil mindestens 5 Jahre Erfahrung im Direkt- oder Endkundenvertrieb- idealerweise in den Bereichen Cloud Computing und Virtualisierungstechnologie Kenntnisse von Citrix-Produkte und -Lösungen sind großer Vorteil Erfahrungen im Technologiebereich, insbesondere in der Verwaltung von Kundenbeziehungen, Prozessen und Programmen und in der Führung von Vertriebsteams in der IT-Branche Erfolgreiche Zusammenarbeit mit Marketing-Teams zur Optimierung von Go-to-Market-Strategien Exzellente Kommunikations- und Teamfähigkeiten Erfahrung in der Arbeit innerhalb einer Matrixorganisation und in komplexen Strukturen Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch Hohe Reisebereitschaft (ca. 50%) Deine Stärken Starke Eigenverantwortung, Organisationsfähigkeit und strukturierte Arbeitsweise Fähigkeit, Menschen zu begeistern, zu vernetzen und zu motivieren Ausgeprägtes Verständnis für Herstellerstrategien und die Fähigkeit, deren Mehrwert überzeugend zu kommunizieren Hohes Maß an kaufmännischem Denken und ein ausgeprägtes Gespür für Geschäftsentwicklung "Hunter"-Mentalität mit starker Erfolgsorientierung im Neukundengeschäft Was ist drin für Dich? Flexible Arbeitszeiten Hybrides Arbeiten/Home Office Günstige Anbindung Vermögenswirksame Leistungen Zuschuss zur betr. Altersvorsorge 30 Tage Urlaub/Jahr Zuschuss für Firmenfitness (Wellpass) Fahrradleasing Mitarbeitervergünstigungen Betriebsarzt Offene Unternehmenskultur Modernes & dynamisches Arbeitsumfeld Sicheres & vertrauensvolles Arbeitsverhältnis Kollegiales Team mit flachen Hierarchien und kurzen Kommunikationswegen Attraktive, leistungsorientierte Vergütung (Grundgehalt plus Bonus) Wir bieten Dir eine verantwortungsvolle, spannende Tätigkeit in kollegialer Atmosphäre und vielen Möglichkeiten, sich fachlich sowie persönlich weiterzuentwickeln. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und darauf, gemeinsam mit Ihnen die Zukunft des Commercial-Segments bei Citrix erfolgreich zu gestalten! DIE ZUKUNFT GEHÖRT IHNEN. DIE PERSPEKTIVEN BIETEN WIR. #LI-CW1 Location: DE-Germany - Remote Time Type: Full time Job Category: Sales
Kinderpflegerin (m/w/d) für Kinderkrippe
Stadtteilarbeit e.V. - 80809, München, DE
Stadtteilarbeit e.V. ist ein anerkannter Träger der freien Jugendhilfe. Die Schwerpunkte im Bereich Kinder- und Jugendarbeit umfassen die Aufgabenfelder offene Jugendarbeit, geschlechtsspezifische Arbeit mit Mädchen* und Jungen*, Gewaltprävention, schulbezogene Angebote und aufsuchende Jugendarbeit. Der Verein arbeitet nach dem Prinzip der Gemeinwesenarbeit. Wir suchen für die Kinderkrippe Vielfalt in der Bertholdstr. 12 eine Kinderpflegerin (m/w/d) in Vollzeit! Die Kinderkrippe Vielfalt wird besucht von 36 Kindern zwischen 0 und 3 Jahren und ist eingebunden in ein gut funktionierendes Netzwerk. Zusammen mit zwei Kolleg*innen sind Sie verantwortlich für die pädagogische Arbeit in einer Gruppe mit 12 Krippenkindern und die partnerschaftliche Zusammenarbeit mit deren Eltern. Wir bieten Ihnen... eine unbefristete Anstellung in Vollzeit Bezahlung nach TVÖD S 4 SuE-Zulage, Ballungsraumzulage und Fahrtkostenzuschuss betriebliche Altersvorsorge und betriebliche Gesundheitsprävention eine qualitätsvolle, umsichtige Einarbeitung große Wertschätzung gegenüber den Mitarbeiter*innen und kurze Entscheidungswege Fortbildung, Supervision, Teamentwicklungstage Sie bieten uns... eine abgeschlossene Berufsausbildung als Kinderpflegerin, Kinderpfleger oder die Anerkennung als Ergänzungskraft Offenheit im Umgang mit den Mitmenschen und gute Kommunikationsfähigkeit; eine respektvolle Haltung gegenüber Kindern, Eltern und Kolleg*innen. Bereitschaft, an der konzeptionellen Weiterentwicklung der Einrichtung aktiv und engagiert mitzuarbeiten. Falls Sie Kinderpflegerin oder Kinderpfleger sind und sich angesprochen fühlen, freuen wir uns sehr darauf, Sie kennenzulernen! Bei Fragen wenden Sie sich bitte an Barbara Altschüler-Daly telefonisch unter 089-37010804. Ihre Bewerbung senden Sie bitte per Mail unter Angabe der Referenznummer YF-22763 an kita.bewerbungen@verein-stadtteilarbeit.de. Stadtteilarbeit e.V. ist Träger von insgesamt fünf Kindertagesstätten, die eng miteinander kooperieren. Zusammen mit einem Stadtteiltreff und anderen Einrichtungen des Vereins bieten wir für die Familien ein reiches Angebot mit großer Themenvielfalt. Unser Ziel ist es, die Lebensqualität nachhaltig aufzuwerten und zu verbessern. Stadtteilarbeit e.V., Hanselmannstr. 31, 80809 München, www.verein-stadtteilarbeit.de
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