Einleitung KARRIEREMACHER ist Branchenspezialist. Wir besetzen bundesweit Stellen auf allen Ebenen in modernen Wirtschaftskanzleien, namhaften Beratungsunternehmen sowie in Steuerberatungs- und Wirtschaftsprüfungsgesellschaften. Durch unsere langjährige branchenfokussierte Tätigkeit unterhalten wir ein starkes Netzwerk zu Personalmanagern und weiteren Entscheidern. Wir begleiten Sie im gesamten Prozess als Sparringspartner, stehen für einen fairen und offenen Austausch und unterstützen Ihren Weg zu einer neuen, langfristigen Jobperspektive. Bei unserer Kundin, einer höchst renommierten Wirtschaftskanzlei, besetzen wir die Position des HR Coordinator (m/w/d) . Die Position wird in einer unbefristeten Festanstellung direkt bei unserer Auftraggeberin am Standort München besetzt. Aufgaben Die Schwerpunkte liegen in den Bereichen Personalarbeit und Recruiting. Hier unterstützen Sie Ihre Kolleg*innen und übernehmen eigenständig Verantwortungsbereiche. Für eine definierte Mitarbeitergruppe sind Sie der erste Ansprechpartner in allen Personalfragestellungen. Sie sind für die Erfassung und Pflege der Mitarbeiterstammdaten verantwortlich. Sie arbeiten bei Bedarf an verschiedenen Projekten im HR-Bereich mit. Qualifikation Sie verfügen über eine kaufmännische Ausbildung oder ein Studium mit Personalbezug. Idealerweise haben Sie eine Weiterbildung zur Personalfachkauffrau/mann (m/w/d) abgeschlossen. Sie konnten bereits erste Berufserfahrung im Personalbereich sammeln oder haben als Werkstudentin Personalarbeit kennenlernen können. Sie sind zuverlässig, selbstständig und haben eine große Freude an der Arbeit mit Menschen. Ein sicherer Umgang mit dem MS-Office Paket zeichnet Sie aus. Benefits Ein herausragendes Merkmal unseres Kunden ist die großartige Atmosphäre sowie die äußerst wertschätzende Zusammenarbeit auf allen Ebenen. Unser Kunde ermöglicht in dieser Position flexible Arbeitszeiten sowie die Home Office-Möglichkeit. Eine Beschäftigung ist sowohl in Voll- als auch in Teilzeit möglich. Die Aufgabe ist mit einem sehr weiten Gestaltungsspielraum verbunden. Entsprechend der Verantwortung ist die Position attraktiv vergütet. Umfangreiche Gehaltsnebenleistungen, Vorsorgeaufwendungen und eine leistungsbezogener Bonus runden das Einkommenspaket ab. Wenn Sie sich in den vorgenannten Punkten wiederfinden und das Gefühl haben, dass es Zeit für eine neue berufliche Aufgabe ist, möchten wir Sie kennenlernen. Noch ein paar Worte zum Schluss Sie fragen sich, warum Sie mit uns Kontakt aufnehmen sollten? Unseren Auftraggeber kennen wir genau. Das ermöglicht uns eine sichere Beurteilung Ihrer Einstiegschancen und Entwicklungsmöglichkeiten bei diesem Unternehmen. Bitte richten Sie Ihre Bewerbungsunterlagen an Herrn Nick Culas. Sie erreichen Nick Culas unter der Nummer +49 162 3822423.
Manager IT HR SAP (m/w/d) Referenz 12-218441 Suchen Sie eine neue Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann ist es Zeit für den nächsten Schritt mit uns! Wir rekrutieren im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus dem Bereich Live Commerce mit Sitz in München , Ihre Unterstützung in der IT ist gefragt! Der Gehaltsrahmen beträgt 95.000 Euro p. a. ! Wir suchen Sie, zur direkten Personalvermittlung in Festanstellung als Manager IT HR SAP (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Homeoffice-Möglichkeit Moderner Arbeitsplatz Umfangreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Sicherstellung des Betriebs und der Weiterentwicklung der gesamten HR-Applikationslandschaft Übernahme der IT-seitigen Verantwortung für HR-Geschäftsprozesse in SAP SuccessFactors, SAP HCM und ihren Schnittstellen Aufnahme von Anforderungen, Beratung sowie Implementierung neuer oder geänderter Prozesse und Funktionen Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs und Koordination des Tagesgeschäfts mit internen Teams und externen Partnern Steuerung externer Dienstleister und Verantwortung für das Change Management aus IT-Sicht Planung und Durchführung von Tests für neue Funktionen, Integrationen und Schnittstellen Erstellung und Aktualisierung der IT-, Change-Request- und Projektdokumentation Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im Bereich der Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich HR-IT Sehr gute Kenntnisse in SuccessFactors & SAP HCM Grundkenntnisse in ABAP (Debugging) Selbstständige und motivierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Serviceorientierung Hohes analytisches Denkvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 90.000 bis 95.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218441 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Intro Omnisent is pioneering scalable acoustic sensing powered by AI — transforming audio into real-time intelligence. We build hardware + software tailored for acoustic data, designed to extract insights from complex acoustic signals. Our proprietary ultra-low-power sonic devices capture and process acoustic signals in real-time, training what we call a Large Acoustic Model (LAM) — our foundation model built to decode the rich, messy, and untapped world of non-speech audio. We’re starting with the manufacturing industry, applying our tech to compressed air systems — one of the most overlooked sources of energy waste. From there, we’re expanding into energy, defense, space, and smart cities — sectors where sound is the next frontier. Tasks Embedded Systems Design & Development Architect, develop, and test embedded firmware to translate detection algorithms and operating procedures for our sensor platform (sensor + gateway) for embedded microcontrollers. Design and implement software drivers, communication protocols (e.g., SPI, I²C, UART, CAN), and peripheral interfaces (including GPS, data storage, ADC) to ensure efficient device operation. Optimize code for performance, data-compression, power efficiency, and reliability across various operating conditions and harsh environmental conditions. Hardware & System Integration Collaborate with hardware, mechanical, and signal processing engineers to integrate embedded systems with PCBs, sensor interfaces, and communication modules. Design and implement test routines to validate the reliability and responsiveness of the sensors in-field at our pilot's facilities. Support the prototyping process by refining hardware/software integration during rapid product iterations. Debugging, Testing & Documentation Lead debugging efforts using tools such as oscilloscopes, logic analyzers, and in-circuit debuggers; identify and resolve integration issues to ensure robust performance. Prepare and document test procedures, results, and revisions during the system lifecycle. Cross-Functional Collaboration & Continuous Improvement Work closely with electronic, AI, and mechanical engineers to iterate on system improvements and adapt to evolving project requirements. Contribute to developing best practices and design documentation, ensuring that knowledge is continuously shared among teams. Assist in coordinating with research labs and third-party test facilities to validate findings and translate research into practical embedded solutions. Requirements Basic Qualifications: Bachelor’s degree in Electrical Engineering, Computer Engineering, Embedded Systems, or a related field, or 2+ years of relevant industry experience. 2+ years of experience in embedded systems design, firmware development, or hardware/software integration. Proficiency in embedded C/C++ programming, and familiarity with real-time operating systems (RTOS) and low-level hardware debugging tools. Experience with integrated development environments (IDEs), version control systems (e.g., Git), and embedded development tools. Strong analytical skills and a sound understanding of hardware interfacing, digital signal processing, and communication protocols. Fluency in English Valid EU work permit Preferred Qualifications: Master’s or PhD in Electrical Engineering, Computer Engineering, or a related technical discipline. 4+ years of experience in developing embedded systems in industrial, automotive, or IoT applications. Familiarity with low-power design techniques and optimizing for energy efficiency in embedded applications. Experience working with modern connectivity solutions such as Bluetooth, Wi-Fi, LoRa, or cellular technologies in an embedded context. Knowledge of compliance and certification requirements for electronic systems (e.g., FCC, CE, IP ratings). Experience with hardware simulation and debugging tools, such as JTAG, SWD, or logic analyzers. German language skills. Closing Join us in redefining how the world listens, understands, and responds through intelligent acoustic sensing. In your cover letter, we’d love to hear about your personal interests, what drives you, why this role feels like the right fit — and most importantly, why Omnisent.
Empowering you – to break new ground Als NTT DATA Business Solutions sind wir mehr als nur ein Unternehmen – wir sind ein Team von innovativen und leidenschaftlichen Menschen, die sich darauf spezialisiert haben, wertschöpfende SAP-Lösungen zu schaffen und unsere Kund:innen auf ihrem Weg zu einem intelligenten Unternehmen zu begleiten. Unser klarer Fokus liegt in den Bereichen SAP Consulting, SAP Development, Managed Cloud Services sowie Application Management Services (AMS) & Technology und darüber hinaus. Unser Erfolg beruht auf ZUSAMMENGEHÖRIGKEIT, INNOVATION, VERTRAUEN und NACHHALTIGKEIT – dies ist das Herzstück unserer Unternehmenskultur. Als Teil der globalen NTT DATA Gruppe, einem der Top IT-Dienstleister weltweit, stehen wir für unser offenes und nachhaltiges Handeln. Mehr als 15.000 Mitarbeitende aus 64 Nationen in über 30 Ländern zeigen, dass Vielfältigkeit ein fester Bestandteil unserer DNA ist und wir Toleranz und Respekt tagtäglich leben. Menschen sind der Schlüssel zu unserem Erfolg. Wir glauben, dass jede:r Einzelne einen wichtigen Beitrag leisten kann und suchen deshalb kontinuierlich nach Talenten, die unser Team tatkräftig verstärken können. ARE YOU READY TO BREAK NEW GROUND? Standort: deutschlandweit Du brennst für Herausforderungen? Als SAP Berater:in MDM / Stammdatenmanagement (w/m/d) bist Du verantwortlich für: ■ Deine Aufgabe ist die Durchführung spannender SAP Einführungs- und Betreuungsprojekte im Umfeld des Stammdatenmanagements . ■ Du übernimmst Verantwortung in (Teil-) Projekten hinsichtlich SAP MDM bei unserer Kundschaft. ■ Du identifizierst Optimierungspotenziale anhand von Organisations- und Prozessanalysen im Bereich des Stammdatenmanagements . ■ Bei der Konzeption und Modellierung des Stammdatenmanagements sowie der technischen Implementierung von MDM-Lösungen ist Dein Engagement gefragt. ■ Du entwickelst bestehende Kundenbeziehungen und baust neue auf. Überzeuge uns mit Deinem Potential! ■ Du bringst eine mehrjährige praktische Erfahrung im Bereich SAP Stammdatenmanagement oder in einem logistischen Modul (idealerweise MM oder SD) mit. ■ Idealerweise hast Du schon in der Konzeption und Einführung von Stammdatenprojekten , vorzugsweise im SAP-Umfeld, mitgearbeitet. ■ Dein Interesse an der Einarbeitung in neue Themen sowie der persönlichen und fachlichen Weiterentwicklung ist stark ausgeprägt. ■ Du bist kommunikativ und verfügst über sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse. ■ Reisebereitschaft in bestimmten Projektphasen ist für Dich selbstverständlich. Das darfst Du von uns erwarten: Wir haben die individuellen Bedürfnisse unserer Mitarbeitenden ganzheitlich im Blick. Eine ausführliche Übersicht der Benefits während der verschiedenen Lebensphasen findest Du hier . ■ Gestalte Arbeitsort und -zeit flexibel: u. a. Workation, mobiles Arbeiten, Teilzeitmodelle und Sabbatical ■ Deine Weiterentwicklung nach Plan: themenspezifische Einarbeitung, gezielte Karriereförderung basierend auf Karrieremodellen, Programmen und eigener Academy ■ Family first: z. B. KiTa-Zuschuss, bezahlte Karenztage und Väternetzwerk ■ SAP Platinum Partnerschaft: starke SAP-Partnerschaft, großes Wissensnetzwerk sowie SAP Learning Hub- und Zertifizierungsmöglichkeiten ■ Wir sorgen vor: bspw. 25 % Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, betriebliches Gesundheitsmanagement und Kooperation mit Fitnessanbietern ■ Mit uns kommst Du von A nach B: Dienstwagen (je nach Bereich), Vergünstigung für die Nutzung von öffentlichen Verkehrsmitteln und Fahrradleasing via JobRad® Bewirb Dich jetzt! Wir freuen uns über Deine Onlinebewerbung inkl. Standortwunsch, Gehaltsvorstellung und frühestmöglichem Eintrittstermin. Get empowered by NTT DATA Business Solutions! Nina Carolin Biermann Tel.: (Germany +49) 1737649103 E-Mail: careers-solutions-de@nttdata.com We transform. SAP® solutions into Value
Einleitung Wir - die HvS-Consulting GmbH – sind Spezialisten für Cyber Security und davon überzeugt, dass die Werte unserer Gesellschaft auch im Cyber-Raum geschützt werden müssen. Deshalb helfen wir Organisationen, sich mit dem richtigen Zusammenspiel aus Technologien, Prozessen und Menschen selbst zu schützen. Unser Motto lautet "People – Process – Technology". Für unser Team in Garching bei München suchen wir ab sofort eine(n) Senior Software Engineer (m/w/d) Aufgaben Das erwartet dich: Übernahme einer zentralen Rolle bei der Weiterentwicklung unserer Produkte – insbesondere der Awareness-Plattform IS-FOX, mit der Unternehmen ihre Mitarbeiter für Cyber Security sowie Governance, Risk & Compliance (GRC) sensibilisieren, und unserer Cyber Labs, die realistische Angriffsszenarien für Entwickler und IT-Administratoren ermöglichen Enge Zusammenarbeit mit dem Produktmanagement, um Kundenbedürfnisse zielgerichtet und qualitätsbewusst mit angemessenem Zeitaufwand zu erfüllen Gestaltung moderner, robuster Cloud-Architekturen in Azure sowie Migration und Skalierung der Services Du arbeitest nach professionellen Software-Engineering Standards (SOLID-Principles, Test Driven Development, Domain Drive Design, …) Eigenverantwortliche Leitung von Projekten inklusive technischer Entscheidungsfindung und aktiver Einbringung neuer Ideen und Impulse Übernahme von Mentoring-Aufgaben, um Junior-Entwickler bei der Weiterentwicklung ihrer fachlichen und persönlichen Fähigkeiten zu unterstützen Qualifikation Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Informatikstudium oder eine vergleichbare Qualifikation Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung im Bereich Softwareentwicklung Umfassende Erfahrung in der Softwareentwicklung mit Schwerpunkt C#, .NET, Angular sowie relationalen Datenbanken (oder vergleichbaren Technologien) Fundierte Kenntnisse in der Entwicklung und Skalierung moderner Cloud-basierter Webanwendungen und Cloud-Architekturen (Azure) Praktische Erfahrung in der Durchführung von Technical Refinements, Event Storming Workshops und Threat Modelling Sessions Vertrautheit mit Projektmanagement-Aufgaben, insbesondere in der Anforderungsanalyse, Priorisierung und der klaren Kommunikation von Zeitplänen und Abhängigkeiten Erfahrung im Mentoring und Coaching von Nachwuchsentwicklern sowie im Aufbau eines kollaborativen Teamklimas Benefits Was dich aber vor allem erwartet: Ein abwechslungsreicher und vielseitiger Job in einem (aus unserer Sicht) spannendsten Themengebiet überhaupt. Und das in einem Unternehmen in dem wirklich jede Meinung gehört und geschätzt wird – vom Praktikanten bis zur Geschäftsführung. Uns gibt dieser Job nicht nur Gehalt, sondern auch persönliche Zufriedenheit, weil wir wirklich etwas bewirken und die Welt ein Stück sicherer machen. Bei uns gibt es (natürlich) kostenlose Getränke, Kaffee und Snacks, aber das ist heutzutage Standard. Zusätzlich bieten wir auf Wunsch attraktive Benefits, von Jobticket bis hin zu Kindergartenzuschuss. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, auch mobil zu arbeiten, geben Dir maximale Flexibilität für die ungeplanten Dinge des Alltags. Schau dir unsere Benefits gerne auf unserer Karriereseite genauer an. Noch ein paar Worte zum Schluss Was erwartet Dich noch? Wir haben eine wertschätzende Unternehmenskultur (schau mal auf Kununu) und schätzen eigenständiges Arbeiten, natürlich auch, aber nicht nur im Home-Office. Schließlich haben wir ein modernes Büro in Garching mit sensationellem Alpenblick, in dem wir gerne gemeinsam Mittagessen und uns mit unseren Security Auditoren, Incident Respondern, Awareness Trainern und Multimedia-Designern austauschen.
Mein Klient ist ein innovatives, familiengeführtes Unternehmen aus dem Großraum München , das hochwertige Spezialetiketten und funktionale Komponenten für Branchen wie Medizintechnik, Automotive und Pharma entwickelt. Zur Verstärkung des internen IT-Teams wird ein ABAP Developer (w/m/d) gesucht, der an anspruchsvollen SAP-Projekten mitwirken möchte. Das wird Ihnen geboten Flexible Arbeitszeiten Leistungsgerechte Vergütung und Sonderzahlungen Möglichkeit zum Home-Office Intensive Einarbeitung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub Zahlreiche weitere Benefits Standort/ Art Großraum München/ Unbefristete Festanstellung Aufgaben Realisierung von Entwicklungen auf Basis von ABAP OO und ABAP/4 Unterstützung bei der S/4HANA Einführung Durchführung von Code Reviews Technische Bewertung und Konzeption basierend auf internen und externen Bedarfsvorgaben Profil Programmiererfahrung in Abap/4 und Abap OO Gute Kenntnisse in RAP und Core DATA Services Kenntnisse in SAP-Script, Smart Forms, Adobe Forms von Vorteil Gute Deutsch und Englischkenntnisse Ich freue mich auf Ihre Bewerbung!
Insides: , - – dafür steht unser Mandant aus der Energiebranche! Der Marktführer & SAP Gold Partner beschreibt sich als Digitalisierungsmotor der Versorgungs- und Energiebranche. Am Puls aktueller Technolgie-Trends hast du die Chance als - (m/w/x), anspruchsvolle und innovative SAP-Kundenprojekte eigenständig sowie gemeinsam im Team zu verwirklichen – auch zu 100% aus dem HomeOffice! Dich erwartet: Mitarbeit in S/4 HANA Projekten: Konzeption, Analyse und Optimierung in enger Zusammenarbeit mit den Fachbereichen und jeweiligen SAP Modulberatern in SAP S/4HANA Kundenprojekten Erstellung von Fachkonzepten: Entwicklung von Fachkonzepten und technischen Spezifikationen, sowie Systemanpassungen mittels Customizing Fachlicher Lead: (Teil-) Verantwortung für SAP Utilities Projekte und Ansprechpartner/in für Kunden in relevanten Fragestellungen Schulungen und Trainings: Planung und Durchführung von Schulungen Rund um das SAP IS-U / Utilities Die Rahmenbedingungen: Attraktive Vergütung : überdurchschnittliches Gehaltspaket bis zu 95.000€ p.a., sowie Firmenwagen inkl. Tankkarte zur privaten Nutzung Flexibilität und Work-Life-Balance : Umfangreich mobiles Arbeiten und flexibel einteilbare Arbeitszeit, bis zu 40 Tage Urlaub Besonderes Arbeitsklima : Jährliche Workation-Events auf Mallorca und in Österreich, Raum für kreative Entfaltung, Mentoring-Programme, Startup-Klima & kurze Entscheidungswege Gesundheit und Fitness : Gesundheits- und Vorsorgeangebote, und Firmenrabatte für z.B. Fitnessstudios, Jobrad-Leasing Persönliche Weiterentwicklung : Eigene Ideen verwirklichen, Nachwuchsförderprogramm und Expertenlaufbahn, offizielle Herstellerzertifizierungen Wohlfühlen am Arbeitsplatz : Moderne Arbeitsausstattung, Terasse mit Grill, Kostenlose Getränke, Kicker, Playstation & Co. Du bringst mit: Erfahrung: einschlägige Praxiserfahrung im Bereich der SAP IS-U / S/4HANA Utilities Beratung / Modulbetreuung Projektmanagement : praktische Erfahrung in digitalen Transformationsprojekten, idealerweise im SAP IS-U & S/4 HANA Utilities Umfeld Soft Skills : aufgeschlossene Persönlichkeit mit ausgeprägter Kommunikationsstärke und strukturierter Arbeitsweise Sprachkenntnisse : exzellente Deutschkenntnisse Ausbildung : erfolgreich Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik, BWL oder einer vergleichbaren Ausbildung bspw. als Fachinformatiker mit mehrjähriger Berufserfahrung in der SAP Anwendungsberatung Mehr Insights? Alles Wichtige über uns findest du hier: https://www.dein-plan-a.de Klingt spannend, du bist dir aber noch nicht sicher? Kein Problem! Melde dich einfach, und wir finden gemeinsam heraus, welche Chancen auf dich warten. Ich freue mich, von dir zu hören! Kontaktiere uns direkt: Telefon: 0171-4130317 ✉️ E-Mail: axel.keefer@dein-plan-a.de Social Media: LinkedIn: www.linkedin.com/in/axel-keefer XING: www.xing.com/profile/axel_keefer Gemeinsam zu deinem neuen Job
Wir bei der SII Technologies GmbH glauben daran, dass großartige Menschen unser wichtigstes Kapital sind. Deshalb suchen wir stets nach motivierten Talenten, die unser Team bereichern und unser Unternehmen vorantreiben möchten. Als Mitglied der SII Group, mit mehr als 18.000 Mitarbeitenden in 21 Ländern, bringen wir unsere Kunden weltweit mit innovativem Know-how voran. Lassen Sie uns gemeinsam Erfolge feiern! Sie haben ein neues berufliches Ziel? Besetzen Sie bei unserem Kunden im Bereich Verteidigungsindustrie eine unbefristete Festanstellung als Projektingenieur (m/w/x) . Standort : München Start : Ab sofort oder nach Vereinbarung Ihre Aufgaben: Projektbegleitung in der Bauphase und Vorserienproduktion im Bereich Rad- und Kettenfahrzeuge Überwachung sowie Kontrolle der Projekte hinsichtlich der vertraglich vereinbarten Leistungen Koordinieren verschiedener Fachbereiche, Durchführung von Meetings Unterstützen des Projektteams bei der projektseitigen Materialverfolgung sowie Monitoring Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Fahrzeugtechnik o.ä. Erste Erfahrung im Projektmanagement erforderlich Erfahrungen mit öffentlichen Auftraggebern von Vorteil Sehr gute Englisch-Kenntnisse in Wort und Schrift Sicheres Auftreten sowie sehr gute Kommunikationsfähigkeit Ihre Vorteile: Sie wollen die Welt von morgen mit uns gemeinsam gestalten? Ein von Agilität, Teamgeist und Motivation geprägtes Arbeitsumfeld sind für Sie ein Great Place To Work ® ? Dann sind Sie genau richtig bei uns: Einstiegsmöglichkeit bei einem Weltmarktführer mit Option auf Übernahme Zusätzliche Perspektive, sich innerhalb unseres weltweiten SII-Firmenverbundes zu entwickeln Regelmäßige Feedback-Gespräche und Weiterbildungsmöglichkeiten 30 Tage Jahresurlaub, flexible Arbeitszeiten & mobiles Arbeiten Zuzahlung Hansefit-Mitgliedschaft oder DB Deutschland-Ticket Jobticket JobRad Fahrradleasing Weihnachts- und Urlaubsgeld, Gesundheitsbonus sowie Inflationsausgleichsprämie Kinderbetreuungszuschuss & 26 Euro Zuschuss bAV oder VWL Kostenlose Nutzung von Co-Working-Arbeitsflächen in ganz Deutschland Attraktive Rabatte und Angebote bei zahlreichen Partnerunternehmen Großkundenkonditionen für privates Fahrzeugleasing Jetzt bewerben! Haben wir Sie überzeugt? Dann kommen Sie an Bord! Senden Sie uns Ihre Unterlagen schnell & bequem über unser Bewerbungsformular (aus Datenschutzgründen notwendig). Frau Sandra Domenighini steht Ihnen unter karriere@sii-germany.com für Ihre offenen Fragen zur Verfügung. (Zur besseren Lesbarkeit wird im gesamten Text nicht explizit zwischen der weiblichen, männlichen und weiteren Formen differenziert, es sind dennoch stets alle gemeint.)
Produktmanager (m/w/d) für beck-online. DIE DATENBANK Vollzeit Wilhelmstraße 9, 80801 München Berufserfahrene Die Mediengruppe C.H.BECK steht seit über 250 Jahren als traditionsreiches Familienunternehmen für Verlässlichkeit, Innovation und höchste Qualität. Sie zeichnet sich durch ein breites Portfolio aus, das von rechts- und geisteswissenschaftlichen Publikationen über moderne Online-Datenbanken bis hin zu digitalen Plattformen und KI-gestützten Lösungen für die Rechtswelt der Zukunft reicht. Dabei verbindet das Unternehmen jahrhundertealte Expertise mit modernster Technologie, um innovative und qualitativ hochwertige Lösungen anzubieten. Ihre Aufgaben Möchten Sie mit uns an einer der erfolgreichsten juristischen Fachdatenbanken arbeiten und diese weiterentwickeln? Dann kommen Sie in unser Team für folgende Aufgaben: Konzeptionelle, inhaltliche und technische Weiterentwicklung von digitalen Produkten Projektarbeit und Unterstützung bei Kooperationen sowie Betreuung von Onlineportalen Verantwortung und Koordination von Projektabläufen unter Einbindung verschiedener Fachabteilungen Abstimmung und Koordination mit Kollegen und Dienstleistern Produktion von Inhalten für beck-online sowie kontinuierliche Kontrolle, Sicherung und Verbesserung der Produktqualität Unterstützung bei Evaluation von neuen LegalTech-Anwendungen Es besteht die Chance auf eine Teamleitungsfunktion Ihr Profil Sie arbeiten eigenverantwortlich und zugleich in enger Abstimmung mit verschiedenen Schnittstellen. Hierfür bringen Sie folgende Voraussetzungen mit: Studium der Rechtswissenschaft oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Produkt- oder Projektmanagement, idealerweise im Online-Bereich eines Medienunternehmens/Verlages oder einer öffentlichen Institution Hohes technisches Verständnis, Kenntnisse in XML/HTML Gute Kenntnisse im Umgang mit Office 365, SharePoint sowie Jira/Confluence Hohes Maß an Eigenverantwortlichkeit, Kommunikations- und Organisationsstärke Unser Angebot Arbeitsumfeld: Führendes Medienunternehmen im Herzen von Schwabing Entwicklung: Individuelle Angebote zur beruflichen und persönlichen Weiterentwicklung Gesundheit: Sport- und Gesundheitsangebot – Kooperation mit EGYM Work-Life-Balance: Arbeitszeitgestaltungsmöglichkeiten durch 37,5 Std./Woche Vollzeit in Gleitzeit sowie Home-Office Social Events: After-Work-Beer, interne Hausmesse für Mitarbeitende, Sommer- und Winterfest Goodies: Fahrtkosten- und Mittagessenzuschuss, Parkplätze mit E-Ladeinfrastruktur, Bücherrabatte & vieles mehr! ONLINE BEWERBEN
Einleitung Werde Teil des Notfallmamas-Team und hilf uns dabei, die Arbeitswelt familienfreundlicher zu machen! Du liebst Kinder und bist hoch motiviert in einem kleinen, feinen und familienfreundlichen Unternehmen zu arbeiten? Die Notfallmamas entlasten berufstätige Eltern in Betreuungsnotfällen wie Ausfall der Regelbetreuung und/oder Krankheit der Kinder , sowie bei Seminaren und Veranstaltungen. Für diese verantwortungsvolle Aufgabe suchen wir Dich als erfahrene Kinderbetreuer/in in München (östliche Wohnlage präferiert!). Aufgaben Betreuung von Kindern im Alter von 1 bis 10 Jahren in/bei Familien Kitas Unternehmen Ferien Qualifikation Erfahrung in der Betreuung von Kindern Einfühlungsvermögen, Geduld und Spontanität Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Benefits eine herzliche und sinnstiftende Arbeitsatmosphäre eine überdurchschnittliche Vergütung flexible Arbeitszeiten nach Absprache Noch ein paar Worte zum Schluss Du kannst Dir vorstellen, für uns auf Minijobbasis aktiv zu werden? Dann werde Teil unseres Teams und bewirb Dich per Mail oder ruf uns an. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung!
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