HR Business Partner (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
HR Business Partner (m/w/d) Referenz 12-222943 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen und suchen ab sofort für einen renommierten Kunden am Standort München im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 Euro brutto p.a.) einen HR Business Partner (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Einkommensmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Verwaltung von Einstellungsverfahren und aktive Unterstützung bei Gehaltsabrechnungen Coaching und Mentoring für Führungskräfte Leitung von Personalentwicklung und Schulungen Allgemeine Schulung und Entwicklung, Führungsausbildung, proaktive Talent- und Nachfolgeplanung sowie Koordination für Neueinstellungen Arbeits- und Organisationsplanung, Stellengestaltung und Talentakquisition Lokales Leistungsmanagement Ansprechpartner für alle Fragen der Mitarbeiter Förderung des Engagements und der Kultur am Standort Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes BWL-Studium oder eine vergleichbare Ausbildung, vorzugsweise mit Schwerpunkt Personalwesen oder einem zusätzlichen Masterabschluss Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position Führungskompetenz sowie Erfahrung in der Leitung und Verwaltung von Teams sind von Vorteil Solide Kenntnisse des Arbeitsrechts und der Betriebsverfassung Erfahrung im Bereich der internationalen Zusammenarbeit Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 70.000 bis 90.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jakob Fischer (Tel +49 (0) 89 212128-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222943 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Stellvertretender Bereichsleiter Ingenieurgeologie (m/w/d) | bis zu 95.000 € + Dienstwagen
Riverstate Premium Recruiting - 85356, München-Flughafen, Gem. Oberding, DE
Einleitung Wenn Sie Ingenieurgeologie in der ganzen fachlichen Breite denken, sind Sie hier richtig! Kommen Sie in ein renommiertes Ingenieurbüro, das zu den wenigen in Deutschland gehört, das Geotechnik und Ingenieurgeologie gleichermaßen stark abbildet – als Prüfer, Gutachter und Fachplaner in Großprojekten. Sie erwartet ein attraktives Gehaltspaket von bis zu 95.000 € , ein Dienstwagen zur privaten Nutzung , 30 Urlaubstage , Homeoffice an 1–2 Tagen pro Woche , betriebliche Altersvorsorge mit 50 % AG-Zuschuss sowie ein starker Teamspirit. Mit rund 50 Mitarbeitenden arbeitet das Team an außergewöhnlich spannenden Projekten: zweite Münchner S-Bahn-Stammstrecke sowie den Brenner-Nordzulauf. Als stellvertretende Bereichsleitung führen Sie fachlich ein 15-köpfiges Team, steuern die vielseitigen Großprojekte technisch und wirtschaftlich und gestalten Prozesse aktiv mit – von der Akquise über die Angebotsstrategie bis zur Bauüberwachung. Bewerben Sie sich jetzt als Stellvertretender Bereichsleiter Ingenieurgeologie (m/w/d) | bis zu 95.000 € + Dienstwagen Aufgaben Sie übernehmen die Leitung anspruchsvoller geotechnischer Projekte – sowohl fachlich als auch wirtschaftlich Sie führen das Projektteam von bis zum 15 Mitarbeitenden fachlich, planen personell und fördern die Entwicklung Ihrer Mitarbeitenden Sie erstellen geotechnische Gutachten, Berichte und Stellungnahmen Sie planen, überwachen und werten geotechnische Feld- und Laborversuche aus Sie wenden numerische Methoden an und führen hydrologische Modellierungen durch Sie bringen sich aktiv in Akquise-Prozesse und Aufwandseinschätzungen ein Qualifikation Sie haben ein abgeschlossenes Studium der Geologie, idealerweise mit Schwerpunkt Ingenieurgeologie, Geotechnik, Geophysik o. ä. Sie verfügen über mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in der Ingenieurgeologie Sie besitzen sehr gute Kenntnisse in einschlägigen Regelwerken (Eurocode 7, DGGT-Empfehlungen etc.) Sie beherrschen die deutsche Sprache mindestens auf C1-Niveau Sie haben Erfahrung in der fachlichen Führung von Projektteams Benefits Top-Konditionen: Sie erhalten ein attraktives Jahresgehalt von bis zu 95.000 €. Ein Dienstwagen zur privaten Nutzung gehört ebenso dazu wie 30 Urlaubstage, eine betriebliche Altersvorsorge (50 % AG-Zuschuss), Wellpass und Homeoffice-Möglichkeit (1–2 Tage/Woche). Führungsrolle mit Gestaltungsspielraum: Sie steigen als stellvertretende Bereichsleitung in ein spezialisiertes 15-köpfiges Team ein – mit direkter Verantwortung für komplexe Großprojekte, aktiver Mitgestaltung des Tagesgeschäfts und langfristiger Entwicklungsperspektive. Sie arbeiten Hand in Hand mit der Geschäftsleitung zusammen und werden strategisch wie operativ in alle Themen einbezogen. Teamkultur: Ein echtes Miteinander wird hier nicht behauptet, sondern gelebt: kollegial, hilfsbereit, offen. Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents, Beteiligung an Entscheidungen und eine gesunde Fehlerkultur schaffen ein Arbeitsklima, in dem man bleiben will. Projekte mit Relevanz: Ob Tunnel, Bahn, Energie oder Hochwasserschutz – Sie arbeiten an technisch anspruchsvollen Bauvorhaben mit echter gesellschaftlicher Wirkung. Von der Gründungsberatung bis zur Tunnelüberwachung bringen Sie Ihr Wissen dort ein, wo es zählt. Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich am besten jetzt gleich . Wir melden uns anschließend telefonisch bei Dir und begleiten Dich kompetent und zuverlässig durch den gesamten Bewerbungsprozess. Unsere Beratung ist für Dich völlig kostenlos. Falls Du Fragen hast, erreichst Du Deine persönliche Ansprechpartnerin Diana Amann unter +49 211 972 695 31. Ingenieurgeologie Stelle # Geotechnik Job München # Baugrundgutachten Job # Geotechnische Planung Karriere # Projektleiter Ingenieurgeologie # Tunnelbau Ingenieurstelle # Geotechnischer Sachverständiger gesucht # Bodenmechanik Stelle # Gutachter Geotechnik München # Fachplanung Geotechnik # Geotechnische Beratung Job # Hangsicherung Ingenieur # Baugrunderkundung Stelle # Geotechnische Laborversuche Job # Grundwassermodellierung Karriere # Triaxialversuche Ingenieurstelle # Eurocode 7 Geotechnik # DGGT Empfehlungen Job # Geotechnik Tunnelbau Karriere # SuedLink Projekt Geotechnik # Geotechnische Projekte München # Brenner Nordzulauf Geologie # S-Bahn München Baugrund # Hydrologie Ingenieurstelle # Geotechnik Führungskraft Stelle # Baugrundanalyse Karriere
Oberbauleiter (m/w/d) Konstruktiver Ingenieur- und Brückenbau
Personal Direkt 24 GmbH - 81249, München, DE
Unser Kunde ist ein führendes Unternehmen im Bereich Bau- und Infrastruktur, das auf eine lange und erfolgreiche Geschichte zurückblicken kann. Gegründet im Jahr 1900 als reines Gleisbauunternehmen, hat es sich zu einer innovativen, mittelständischen Unternehmensgruppe entwickelt. Heute beschäftigt es über 7.700 Mitarbeitende weltweit und ist in nahezu allen Sparten des Bauens tätig, wie zum Beispiel Straßen- und Netzbau, Gleisbau, Ingenieur- und Schlüsselfertigbau, Steinsanierung und Denkmalpflege. Ergänzt wird das umfassende Leistungsportfolio durch Spezialprodukte wie Kabelkanäle und Dienstleistungen rund um moderne Versorgungs- und Telekommunikationsnetze. Aufgaben Projektleitung: Übernehmen Sie die Verantwortung für mehrere Bauprojekte sowie für die Führung eines Teams von Bauleitern Projektabwicklung: Stellen Sie die termingerechte, kostenbewusste und qualitativ hochwertigen Umsetzung von Projekten Kundenberatung: Stehen Sie Kunden für technische Beratung und Unterstützung zur Verfügung Prozessoptimierung: Bringen Sie Ihr Fachwissen zur Förderung von Innovationen und Optimierung von Arbeitsabläufen ein Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossenes Studium im Bereich Bauingenieurwesen Berufserfahrung : Mehrjährige Praxis in einer vergleichbaren Position Know-how: Gute Kenntnisse im Bauvertragsrecht und hohes technisches Verständnis Kompetenz: Ausgeprägte Führungsqualitäten, strategisches Denkvermögen und Kundenorientierung Persönliche Eigenschaften: Überzeugungsstärke, Begeisterungsfähigkeit, Teamgeist und Freude am Umgang mit Menschen Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt beim Kunden gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Mobilität : Freuen Sie sich auf einen Firmenwagen zur privaten Nutzung Flexibilität: Flexible Arbeitszeiten ermöglichen Ihnen eine optimale Work-Life-Balance Zusatzleistungen: Neben übertarifliche Leistungen erwarten Sie eine Förderung der betrieblichen Altersvorsorge, Prämien und Essensgutscheine Weiterbildung: Nehmen Sie an zahlreichen Schulungen in der unternehmenseigenen Akademie teil
Development Engineer Electronics & Sensors (m/w/d)
ROCKEN - 81249, München, DE
Lohn - EUR70'000 - 80'000 Rolle: Entwicklung und Weiterentwicklung von Signalverarbeitungselektronik für Sensorsysteme unter Einsatz moderner Technologien Konzeption und Umsetzung analoger und digitaler Schaltungen inklusive EMV-gerechter Leiterplattenlayouts im E-CAD-System Begleitung des gesamten Entwicklungsprozesses – von der Idee bis zur Serienfertigung, auch bei kundenspezifischen Lösungen Durchführung von Funktionsprüfungen, Optimierungen und Qualitätssicherungsmaßnahmen Erstellung technischer Dokumentationen zur Unterstützung von Produktion und Service Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik oder eine vergleichbare Qualifikation mit Schwerpunkt Elektronik Praxiserfahrung in der Entwicklung elektronischer Schaltungen, idealerweise auch im Hochfrequenzbereich Sicherer Umgang mit analogen und digitalen Schaltungskonzepten sowie fundiertes Wissen zu elektronischen Bauteilen Erste Kenntnisse in Schaltungssimulation und Programmierung (C oder Python) sind von Vorteil Teamorientiertes Arbeiten bei gleichzeitig hoher Eigenverantwortung, mit ausgeprägtem Interesse an Sensorik und sehr guten Deutsch- und Englischkenntnissen Was dich erwartet: Abwechslungsreiche Tätigkeit mit viel Eigenverantwortung in einem stabilen, inhabergeführten Unternehmen Unbefristeter Arbeitsplatz in einem Betrieb mit langjähriger Tradition und kurzen Entscheidungswegen Kollegiales Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und offener Kommunikation Flexible Arbeitszeiten, attraktive Vergütung sowie Zusatzleistungen wie freie Getränke, Unfallversicherung und Firmenevents Gute Erreichbarkeit durch direkte Verkehrsanbindung und kostenfreie Parkmöglichkeiten vor Ort ROCKEN Jobs: https://rocken.jobs Profil erstellen: https://rocken.jobs/application/profil-erstellen/
Prüfungsleiter (gn) Bankenprüfung
Jungwild GmbH - 81249, München, DE
Du hast fundierte Erfahrung in der Bankenprüfung und möchtest als Prüfungsleiter (gn) regional unterwegs sein? Du begeisterst dich für die Prüfung von Daten rund um das Thema Finanzen? Du legst Wert auf eine Unternehmenskultur, in der die Work-Life-Balance aller Mitarbeitenden zählt? Dann haben wir genau die richtige Perspektive für dich! Der Arbeitgeber: Unser Partner ist ein gehobenes Prüfungs- und Bewertungsinstitut, das es sich zur Aufgabe gemacht hat, Banken im Auftrag des Bankensicherungs-Systems zu beurteilen und damit einen gesellschaftsrelevanten Beitrag zu leisten. Der Fokus der Bewertung liegt hier auf der strategischen Ausrichtung der Banken - von der Analyse von Geschäftsmodellen, über das Aufdecken von Risiken bis hin zur Validierung von Business Plänen Das wird geboten: Unbefristeter Arbeitsvertrag mit 30 Urlaubstagen Geregelte 39 Stunden Woche mit hybridem Arbeitsmodell Flexible und geregelte Arbeitszeiten / keine "Busy Season" Freiheiten die Prüfungen individuell zu gestalten, trotz gesetzlicher Regelungen Gehobenes, anspruchsvolles Arbeitsumfeld mit individuellen Entwicklungsmöglichkeiten Weitere Benefits, wie Betriebliche Altersvorsorge, Vermögenswirksame Leistungen und Zuschüsse zum Fitnessstudio Das könnten Deine Aufgaben sein: Du leitest Prüfungen nach dem Statut des Einlagensicherungsfonds und dem Einlagensicherungsgesetz (EinSiG) bei Instituten Du führst dein eigenes Prüfungsteam und arbeitest zusammen mit dem jeweiligen Wirtschaftsprüfenden Du spielst eine wichtige Rolle bei der internen Facharbeit zu den Themen des Meldewesens und teilst dein Wissen durch interne Referententätigkeiten Du leistest in einem kleinen Team einen wichtigen Beitrag für die interne Facharbeit zu ausgewählten bankfachlichen Themengebieten Das bringst du mit: Ein abgeschlossenes Studium (Wirtschaftswissenschaften oder vergleichbarer Studiengang), möglichst mit den Schwerpunkten auf Wirtschaftsprüfung, Bankbetriebslehre oder Finanzen Circa fünf Jahre Berufserfahrung in der Wirtschaftsprüfung mit dem Schwerpunkt auf Banken und Finanzdienstleistungsinstituten, oder in der Internen Revision bei Kreditinstituten Du bist flexibel und auch gerne beruflich unterwegs Sehr gute Deutschkenntnisse runden dein Profil ab Du bist neugierig geworden? Dann bewirb dich ganz bequem und einfach mit oder ohne Lebenslauf bei uns! Es gibt noch offene Fragen? Dann melde dich einfach telefonisch oder per WhatsApp bei Tim unter +49 176 4129 6342 .
SAP HCM Inhouse-Consultant (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro 30 Urlaubstage plus 12 zusätzliche Gleitzeittage für mehr Flexibilität Weltweit führender Anbieter Firmenprofil Das Unternehmen ist ein weltweit tätiger Mittelständler mit hoher technischer Expertise. Im Fokus stehen die Entwicklung und Fertigung von spezialisierten Komponenten, die in unterschiedlichen Industrien Anwendung finden. Aufgabengebiet Dich erwartet ein spannendes Aufgabenfeld mit einer ausgewogenen Mischung aus operativem Tagesgeschäft und projektbezogenen Tätigkeiten. Du übernimmst die Verantwortung für die Betreuung sowie die kontinuierliche Optimierung und Weiterentwicklung der SAP HCM-Systemlandschaft. Fachliche Anforderungen setzt du eigenständig und zielgerichtet durch passgenaues Customizing im System um. Du dokumentierst Prozesse und Anpassungen sorgfältig und stehst im regelmäßigen Austausch mit Fachabteilungen und relevanten Schnittstellen. Du wirkst aktiv an der Analyse, Optimierung und Neugestaltung von SAP-Prozessen mit - insbesondere in den Bereichen Entgeltabrechnung, Organisationsmanagement, Personalstammdaten und digitale Personalakte. Anforderungsprofil Du bringst eine abgeschlossene Ausbildung im IT- oder kaufmännischen Bereich mit oder hast ein Studium der Wirtschaftsinformatik bzw. eine vergleichbare Qualifikation absolviert. Du verfügst über mindestens drei Jahre Praxiserfahrung im Umgang mit SAP. Du hast Kenntnisse im Customizing, insbesondere in den Modulen: PA oder PY. Vergütungspaket Ein innovatives Arbeitsumfeld mit Raum für eigene Ideen 30 Urlaubstage plus 12 zusätzliche Gleitzeittage für mehr Flexibilität Jährliche Anpassungen von Lohn und Gehalt Finanzielle Unterstützung bei deiner Altersvorsorge Eine kostenlose betriebliche Krankenzusatzversicherung Sonderurlaub sowie Bonuszahlungen zu besonderen Jubiläen Bezuschusstes Mittagessen durch unseren Essenszuschuss Regelmäßige Mitarbeiter-Events zur Stärkung des Teamgeists Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Kostenlose Parkplätze E-Ladesäulen Jobrad Kontakt Amaya Luana de Boer Referenznummer JN-072025-6784344 Beraterkontakt +4969507786057
Teamassistenz (m|w|d)
TRICONNECT Consulting GmbH - 80333, München, DE
Sie zeichnen sich durch Ihre organisierte Arbeitsweise aus und suchen eine spannende Position , in der Sie Ihre kommunikativen Fähigkeiten einbringen können? Sie arbeiten gerne im Team und sind lieber gemeinsam stark ? Auch in stressigen Situationen behalten Sie einen kühlen Kopf ? Dann haben wir die passende Herausforderung für Sie! Im Auftrag unseres Kunden, einem Beratungsunternehmen mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Teamassistenz (m|w|d). Unser Kunde bietet Ihnen: Strukturierte Einarbeitung "on the job" Gelebte Feedback-Kultur mit regelmäßigen Probezeit- und Jahresgesprächen Zugang zum vielfältigen Weiterbildungsprogramm sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten nach Absprache Modern ausgestattetes Büro im Herzen Münchens Wöchentliches Fitnesstraining mit einem Personal Trainer sowie regelmäßige Team-Events (z. B. Weihnachtsfeier, Betriebsausflug) Kostenfreies Deutschlandticket Große Auswahl an kostenfreien Getränken Ihre Aufgaben: Unterstützung der Partner:innen und Rechtsanwält:innen bei sämtlichen administrativen und organisatorischen Tätigkeiten im Assistenzbereich Eigenständige Korrespondenz mit Mandant:innen, Behörden und Gerichten auf Deutsch und Englisch Selbstständige Erstellung, Formatierung und Bearbeitung von Schriftstücken, z. B. Due Diligence Reports Organisation und Pflege der Mandatsunterlagen und Akten Planung, Koordination und Überwachung von Terminen Eigenverantwortliche Reiseorganisation sowie -abrechnung Erfassung von Arbeitszeiten im branchenspezifischen Abrechnungssystem Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Erfahrung in einer vergleichbaren Assistenzfunktion Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent und Hands-on-Mentalität Hohes Qualitätsbewusstsein und sorgfältiger Arbeitsstil Sicherer Umgang mit MS Office, insbesondere mit MS Word Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift MÜDE VON LANGEN UND ZÄHEN PROZESSEN? Dann schicken Sie uns heute noch Ihren Lebenslauf und wir garantieren Ihnen eine schnellstmögliche und unkomplizierte Abwicklung. BITTE BEZIEHEN SIE SICH BEI IHRER BEWERBUNG AUF DIE REFERENZNUMMER 11975 VORTEILE EINER VERMITTLUNG DURCH TRICONNECT: Steuerung und Beratung bei Vertrags- und Gehaltsverhandlungen Terminmanagement und Koordination aller Gespräche bei unserem Kunden Tipps und Tricks für das perfekte Vorstellungsgespräch Auf Wunsch die Begleitung zum Vorstellungsgespräch
Payroll Specialist & HR Services (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Payroll Specialist & HR Services (m/w/d) Referenz 12-222950 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen. Für einen Kunden aus dem Finanzbereich suchen wir ab sofort für den Standort im Herzen Münchens im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung (Gehaltsrahmen: bis 85.000 Euro brutto p.a.) Sie als Payroll Specialist & HR Services (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiches Aufgabengebiet Gute Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitgestaltung Corporate Benefits Bis zu 3 Tage Homeoffice pro Woche Ihre Aufgaben: Abwicklung der monatlichen Entgeltabrechnung für einen definierten Mitarbeiterkreis in SAP HCM Verantwortung für das Kontenmanagement (Abstimmung, Buchung, Überwachung & Bereinigung) Steuerung von rückstellungsrelevanten Sachverhalten Zentraler Ansprechpartner in allen abrechnungsrelevanten Themen inklusive professioneller Beratung Zusammenarbeit mit Sozialversicherungsträgern, Ämtern, Behörden und Krankenkassen Betreuung von Sonderthemen auf abrechnungsrelevanter Basis (u.a. Jobrad, Deutschlandticket, Verzehrgutscheine, Entgeltfortzahlung bei Krankheit) Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung Fundierte Kenntnisse im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit SAP HCM und dem MS Office-Paket Ausgeprägte Prozessorientierung & analytische Denkweise Organisierte, präzise und zuverlässige Arbeitsweise mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Hands-on-Mentalität Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Bankwesen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 75.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jakob Fischer (Tel +49 (0) 89 212128-128 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222950 per E-Mail an: pv.office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Health & Safety Specialist (m/w/d) -fully remote / 50% Reisetätigkeit-
Brink - 80336, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein Traditionsunternehmen und vereint jahrzehntelange Erfahrung, technische Innovation und Qualitätsbewusstsein – mit einem umfassenden Portfolio rund um komplexe Bauteile aus Beton, sowie ausgeprägtem Service- und Logistikangebot im europäischen Raum. Aufgaben Beraten und Begleiten: Du stehst unseren Standorten und Mitarbeitenden in allen Belangen der Arbeitssicherheit und des Gesundheitsschutzes als kompetente Ansprechperson zur Seite. Arbeitsschutz aktiv mitgestalten: Du setzt Maßnahmen zur Unfallverhütung und zum Arbeitsschutz um, bewertest deren Wirksamkeit und entwickelst sie kontinuierlich weiter. Arbeitsbedingungen analysieren: Durch fundierte Gefährdungsbeurteilungen identifizierst Du Risiken am Arbeitsplatz und leitest geeignete Maßnahmen ab. Rechtskonformität: Du überwachst die Einhaltung gesetzlicher und interner Vorschriften mit Weitsicht und Verantwortungsbewusstsein. Unterweisung & Schulung: Du unterstützt bei der Planung und Durchführung von Schulungen und Unterweisungen, um ein nachhaltiges Sicherheitsbewusstsein zu fördern. Transparenz schaffen: Sicherheitsrelevante Vorgänge dokumentierst Du sorgfältig und bereitest Informationen adressatengerecht für interne sowie externe Stellen auf. Profil Persönlichkeit: Deine Arbeitsweise ist selbstständig, strukturiert und lösungsorientiert. Ein sicheres Auftreten, Serviceorientierung und Kommunikationsstärke sowie ausgeprägte Teamfähigkeit zeichnen Dich aus. Die Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung rundet Dein Profil ab. Ausbildung: Du verfügst über einen Bachelor-Abschluss oder eine abgeschlossene technische Berufsausbildung im Bereich Technik, Ingenieurwesen, Arbeitssicherheit oder eine vergleichbare Qualifikation. Die Ausbildung zur Fachkraft für Arbeitssicherheit gemäß § 7 ASiG hast Du erfolgreich absolviert. Erfahrungen und Knowhow: Du hast mindestens drei Jahre Berufserfahrung im Bereich der Arbeitssicherheit im produzierenden Gewerbe oder in einer vergleichbaren Branche (z. B. Produktion oder chemische Industrie). Du bringst fundierte Kenntnisse im Arbeits- und Gesundheitsschutz mit, idealerweise auch Know-how im Brandschutz, Umweltschutz und Energie. Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift. Software/IT-Kenntnisse: Der Umgang mit MS Office-Anwendungen bereitet Dir keine Schwierigkeiten. Reisebereitschaft: Du bist bereit, zu den nationalen und perspektivisch auch internationalen Standorten der Unternehmensgruppe zu reisen. Die Reisezeit liegt bei ca. 50 % der monatlichen Arbeitszeit. Wir bieten eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit mit hoher Eigenverantwortung in einem internationalen Unternehmen 30 Tage Urlaub Dienstwagen inkl. Privatnutzung mobiles Arbeiten – sofern keine Standortnähe, auch zu 100 % möglich Bike-Leasing und Rabatte bei namhaften Marken und Events durch "Corporate Benefits“ und "Mitarbeiteraktionen" betriebliches Gesundheitsmanagement mit vergünstigtem Zugang zu verschiedenen Sport- und Wellnesseinrichtungen attraktiver Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge flache Hierarchien mit teamorientierter Führung Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Kontakt Du hast vorab Fragen? Melde dich gerne bei unserem Ansprechpartner: Philipp Reiß , Tel: +49 (0) 89 9390 990-68, E-Mail: p.reiss@brink-staffing.com Über uns: BRINK ist eine spezialisierte Beratungsagentur mit Fokus auf die Bereiche IT/SAP, E-Commerce, Finanzen, Engineering. Unsere Prozesse sind effizient und unkompliziert. Wir legen größten Wert auf exzellenten Service, arbeiten lösungsorientiert und natürlich diskret.
Customer Service im Technologie-Bereich im Zentrum von München (m/w/d)
DIS AG - 80687, München, DE
Sie sind aktuell auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung, bei der Sie sich weiterentwickeln können? Dann suchen wir Sie als Customer Service Mitarbeiter (m/w/d) für unseren renommierten Kunden der Technologie-Branche in München. Bewerben Sie sich jetzt! Ihre Aufgaben Bearbeitung von Kundenreklamationen Telefonische und schriftliche Annahme von Aufträgen Erledigung allgemeiner Büroaufgaben Unterstützung bei der Erstellung von Angeboten Pflege von Kundenstammdaten- Allgemeine Auftragssachbearbeitung Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine ähnliche Qualifikation Idealerweise erste Berufserfahrungen aus der Kundenbetreuung Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Erfahrung im Umgang mit den MS Office Programmen Kommunikationsstärke und Freude am Kundenkontakt Teamfähigkeit Unsere Benefits Möglichkeit auf Home Office Fahrtkostenzuschuss Weihnachtsgeld Weiterbildungsmöglichkeiten & Trainings Betriebliche Altersvorsorge Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Frau Caroline Lange muenchen-office@dis-ag.com DIS AG Office & Management Landsberger Straße 290a 80687 München Telefon: +49 89/205074660
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: