Functional Safety Engineer (m/w/d)
grey engineering GmbH - 80995, München, DE
Über uns Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt am Standort München einen Functional Safety Engineer (m/w/d). Die Position ist im Rahmen einer 40-Stunden-Woche zu besetzen. Aufgaben Organisation und Durchführung von Functional Safety Confirmation Measures gemäß ISO 26262 Weiterentwicklung der Confirmation Measures Templates Aktiver Feedback bzgl. der Confirmation Measures Resultate mit den Autoren der Arbeitsprodukte Profil Sie verfügen über ein erfolgreich abgeschlossenes Studium der Informatik, Informationstechnik, Elektrotechnik oder vergleichbar Sie konnten bereits mehrjährige Berufserfahrung im Bereich der Functional Safety im Automotive Umfeld sammeln Sie sind Zertifizierter Functional Safety Engineer (m/w/d) gemäß ISO26262 Idealerweise besitzen Sie praktische Auditerfahrung Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Wir bieten Einen unbefristeten Vertrag zur sicheren Zukunftsplanung Eine spannende und abwechslungsreiche Tätigkeit im Rahmen eines innovativen Umfeldes Flexible Arbeitszeiten sowie die Option zum mobilen Arbeiten zur optimalen Vereinbarung von Familie und Beruf Herausfordernde Tätigkeiten mit einem hohen Maß an Eigenverantwortung Eine attraktive, leistungsgerechte Vergütung Corporate Benefits über unsere Online-Plattform Offene Kultur und familiäre Arbeitsatmosphäre Kontakt Kevin Dreitz Account Manager grey engineering GmbH Marientormauer 20 90403 Nürnberg Tel.: 0911-240 300 616 Web: www.grey-engineering.com
Risk Manager (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Als Experten für Personalauswahl stehen wir Ihnen bei der Suche nach einer neuen Herausforderung zur Seite. OPUS ONE bietet Ihnen eine Vielzahl an Möglichkeiten sich beruflich zu verändern oder weiterzuentwickeln. Sie profitieren von unseren Kenntnissen in Ihrem Berufsfeld und Ihrer Branche. Im Auftrag eines dynamischen Unternehmens aus der Finanzbranche mit Sitz in München suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung Sie als Risk Manager (m/w/d) . Wenn Sie eigenverantwortlich in einem multikulturellen Team arbeiten wollen, eigene Lösungen finden und Ihre persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen globalen Unternehmen suchen, dann sollten Sie sich unbedingt bewerben. Unser Kunde bietet Ihnen ein interessantes Aufgabenfeld in einem internationalen Wachstumsmarkt und eröffnet Ihnen ausgezeichnete Möglichkeiten, Ihre nächsten Karriereschritte zu setzen Risk Manager (m/w/d). Aufgaben Ermittlung des Adressenausfallrisikos der Bank und anschließendes Erstellen des Risikoberichts für den Vorstand Mitarbeit bei fachbereichsübergreifenden Projekten Schnittstelle zwischen Management, Kreditausschuss und Aufsichtsrat Erstellen interner Ratings und Durchführung von Stresstests Unterstützung bei der Validierung und Weiterentwicklung der Methoden und Prozesse Durchführung des jährlichen OP Risk Assessments sowie die Weiterentwicklung des IT- Risikomanagements Qualifikation Abgeschlossenes Hochschulstudium mit Schwerpunkt Bankwesen, Finanzierung, Wirtschaftsmathematik oder eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung im Risikomanagement oder Kreditbereich Programmierkenntnisse in VBA und R wünschenswert Gute Kenntnisse in den regulatorischen Anforderungen von Kreditinstituten Verantwortungsbewusstsein, Kommunikationsstärke und sehr hohe Qualitätsansprüche Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Hohes Maß an analytischen Fähigkeiten und Verständnis für komplexe Sachverhalte Benefits Die neue Arbeitswelt braucht neue Mitarbeiter (m/w/d). Flexibel, qualifiziert und bereit, eigenverantwortlich zu handeln. Solchen Mitarbeitern vermittelt unser Kunde interessante Tätigkeiten im Umfeld eines führenden Finanzunternehmens mit einem breiten Leistungsspektrum. In diesem zukunftsorientierten Unternehmen entsteht Raum, die eigenen Fähigkeiten weiter zu entwickeln. Gestalten Sie Ihr Berufsleben bei unserem Kunden individuell, abwechslungsreicher und interessanter. Die Position wird in München in bester Lage besetzt. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Herr Florian Fendt| 089/890 648 127
IT-Systemadministrator (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-222671 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag einer renommierten öffentlichen Einrichtung mit Sitz im Westen von München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 70.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Gleitzeitregelung Moderner Arbeitsplatz 30 Tage Urlaub Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: 1st & 2nd Level IT-Support sowie Support des ERP-Systems und dazugehöriger Schnittstellen Sicherstellung des Betriebs der verteilten Telefonanlage (Siemens Hipath, Unify) Installation, Konfiguration, Betrieb und Wartung von IT-Systemen, Netzwerken und Software Beteiligung an den hausinternen IT-Projekten Administration und Betrieb von Windows Server und Windows Terminal Server/Client (Windows 10/MS Server 2019/SQL/AD/DNS/Sophos-Firewall) Mitverantwortung für die Beschaffung von Hardware und Lizenzen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker oder relevante Berufserfahrung in den genannten Bereichen Erfahrung in der Einführung und Umgang mit TK-Anlagen, MDM-Systemen und MS-Terminal-Server Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Flexibilität, Einsatzbereitschaft, Zuverlässigkeit und Teamgeist sowie eine hohe Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Großhandel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 70.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Felix Schmidt (Tel +49 (0) 89 212128-421 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-222671 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Inside Sales Manager - Internationale Beratung (m/w/d)
Michael Page - 81249, München, DE
Intro Einzigartige Möglichkeit in einem wachsenden Beratungsunternehmen Neu geschaffene Position mit Weiterentwicklungsmöglichkeiten Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 7.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg, Köln und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell eine:n (Junior) Inside Sales Manager:in (m/w/d), um unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem Hamburger Standort! Aufgabengebiet Du übernimmst den direkten Einfluss auf den Geschäftserfolg Deiner Kund:innen, indem du diese in den relevanten Bereichen des Beratungsprozesses unterstützt Du baust loyale Geschäftsbeziehungen zu Kund:innen auf und lernst diese dabei hinsichtlich Strategie, Organisationsstruktur sowie Business-Modell verstehen. Kunden-Pitches, Business-Development und Kandidat:innen-Interviews prägen dabei Deinen Arbeitsalltag, mit dem Du Recruiting-Prozesse zum Erfolg führst. Du berätst Deine Kund:innen zu Stellenanforderungen und Recruiting-Strategien. Du bringst Deine Kund:innen und Kandidat:innen zusammen und somit den Recruiting-Prozess zu einem Erfolg. Du bist für die Planung und Umsetzung Deiner Kunden- und Recruitment Projekte eigenständig verantwortlich. Du baust Dir Deinen Kundenstamm auf und entwickelst bereits existierende Kunden weiter aus. Du verhandelst selbstständig Konditionen mit Kunden sowie Kandidat:inne Anforderungsprofil Ein Job voller Emotionen sucht Kolleg:innen mit Persönlichkeit! Du bringst intrinsische Motivation, Durchhaltevermögen, Begeisterung und Leidenschaft für den Job im Sales und Recruiting mit und positionierst Dich durch Deine Eigeninitiative und Verantwortungsübernahme Du möchtest etwas bewegen und Einfluss auf den Erfolg jedes einzelnen Kundenprojekts nehmen Lösungsorientierung bestimmt dabei Deine gesamte Arbeitsweise - Deine positive Lebenseinstellung unterstützt Dich dabei, Herausforderungen zu meistern und Dich weiter zu entwickeln Du verfügst über Teamgeist der dazu beiträgt, dass wir unsere Ziele erreichen und somit unsere Erfolge gemeinsam feiern können Du weist ein erfolgreich abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare kaufmännische Ausbildung vor, idealerweise kombiniert mit erster Berufserfahrung in den Bereichen Beratung oder Vertrieb Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei uns im Mittelpunkt, dafür wurden wir schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die PageGroup zu den "besten Unternehmen für Frauen" ! Bei uns hast Du die Möglichkeit, Deine eigene Karriere zu gestalten. Darüber hinaus bieten wir Dir folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besseren Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit hohem Fixum und ungedeckelter Bonusregelung. Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Eine flexible Mobility/Car Policy Exklusive Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6755684 Beraterkontakt +49895587958310
Vertriebsingenieur (m/w/d)
ARTES Recruitment - 81249, München, DE
Vorstellung Unser Kunde ist ein renommiertes, führendes Unternehmen in Deutschland, das auf serielle Sanierungen spezialisiert ist. Mit einer ganzheitlichen Lösung für die energetische Sanierung von Bestandsgebäuden – von der ersten Analyse bis hin zur schlüsselfertigen Übergabe – setzt es Maßstäbe in der Branche. Aufgrund des kontinuierlichen Wachstums suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen engagierten Vertriebsingenieur (m/w/d) für die Standorte Düsseldorf, München oder Stuttgart . Funktion Akquise von regionalen Bestandshaltern und Investoren sowie Aufbau langfristiger Geschäftsbeziehungen Entwicklung neuer Märkte und Ausbau des regionalen Netzwerks Ganzheitliche Beratung der (Bestands-) Kunden von der ersten Anfrage bis zum Vertragsabschluss Entwicklung kundenorientierter Lösungen Unterstützung bei der Wirtschaftlichkeitsbewertung von Projekten Verhandlung und Management von Verträgen zur Förderung erfolgreicher Partnerschaften Anforderungen Erfolgreich abgeschlossenes Studium in Architektur, Bauingenieurwesen, Wirtschaftsingenieurwesen oder einem vergleichbaren Bereich Fundierte Erfahrung in der Bau-/ Projektleitung, Planung oder im Verkauf von Immobilien Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten und ausgeprägte Kundenorientierung Selbstbewusstes und sicheres Auftreten in verschiedenen Situationen Begeisterung für den Verkauf und die Betreuung von Kunden Angebot Spannende und herausfordernde Projekte Ein modernes Arbeitsumfeld mit viel Raum für eigene Ideen und Gestaltungsmöglichkeiten Ein motiviertes Team und flache Hierarchien für schnelle Entscheidungswege Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Bewerbung Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Sarah Helm unter +49 69 9 2020 8514 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Full-stack Developer (m/w/d) -fully remote-
Brink - 80336, München, DE
Über uns Unser Kunde ist ein weltweit tätiger Dienstleister in der Life-Science-Branche und ein leistungsstarker Partner für die führenden Akteure im Gesundheitswesen. Mit einem breiten Portfolio an Produkt- und Servicedienstleistungen unterstützt er Gesundheitseinrichtungen umfassend bei der Optimierung von Einkauf und Sachkosten, bei der Implementierung digitaler Lösungen und Datenanalysen sowie mit Managed Services und strategischer Beratung. Das übergeordnete Ziel dabei ist es, durch integrierte Angebote das Gesundheitswesen langfristig zu entlasten und nachhaltig zu stärken. Aufgaben Du entwickelst und verbesserst moderne Web-Anwendungen mit Angular und NX. Du setzt performante Backend-Lösungen mit PHP (Symfony) um. Bestehende Anwendungen pflegst und optimierst Du kontinuierlich weiter. Du gestaltest und wartest Schnittstellen (REST/GraphQL) für eine reibungslose Datenübertragung. Du sorgst für eine hohe Codequalität durch Performance-Optimierung und sauberen, wartbaren Code. In enger Abstimmung mit Entwickler:innen und dem DevOps-Team treibst Du Projekte gemeinsam voran. Du führst Code Reviews durch, schreibst Tests und arbeitest aktiv an der Weiterentwicklung unserer Entwicklungsprozesse mit. Profil Ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Ausbildung im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik o.Ä. Du hast Freude daran, bestehende Systeme zu analysieren und strukturiert weiterzuentwickeln. Du verfügst über mindestens drei Jahre Erfahrung als Fullstack-Entwickler:in und hast fundierte Kenntnisse in PHP (Symfony), Angular, NX und JavaScript. Du bringst Erfahrung in der Entwicklung von Unit- und Integrationstests mit. Erste Kenntnisse im Umgang mit DevOps-Tools ( z. B. Docker, CI/CD) sind von Vorteil. Der Umgang mit MySQL oder PostgreSQL ist Dir vertraut. Du hast Erfahrung in der Konzeption und Umsetzung von RESTful APIs. Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch – sowohl mündlich als auch schriftlich. Du hast ein echtes Interesse an neuen Technologien, verfolgst aktuelle Entwicklungen und bringst dieses Wissen aktiv in Deine Arbeit ein. Wir bieten Moderne Büroräume sowie neuste Arbeitsmittel, gute Parkmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten bis zu 100% und Corporate Benefits. Fort- und Weiterbildungsangebote Ausführliche Einarbeitung, inklusive Pate, der dich jederzeit gerne unterstützt Tausende Sport- und Gesundheitseinrichtungen zu vergünstigten Konditionen über den Partner EGYM WELLPASS oder JobRad. Kontakt Brink ist eine hochspezialisierte Personalberatung in den Bereichen IT/SAP, Finance und E-Commerce. Wir verstehen uns als internationale Rekrutierungsboutique und arbeiten daher ausschließlich mit ausgewählten Kunden und ebenso ausgewählten Kandidaten. Sie haben Fragen? Melden Sie sich gerne bei unserem Ansprechpartner Philipp Reiß unter p.reiss@brink-staffing.com , oder telefonisch unter 089 9390990-68.
Sachbearbeiter Krankenversicherung Abrechnung DRG (m/w/d)
OPUS ONE Recruitment GmbH - 80331, München, DE
Einleitung Unser Kunde ist eine renommierte Krankenversicherungsgesellschaft mit Sitz in München, die umfassenden und maßgeschneiderten Versicherungsleistungen für Privatkunden und Unternehmen anbietet. Mit einem starken Fokus auf Qualität und Kundenzufriedenheit bietet das Unternehmen innovative Lösungen im Bereich Gesundheit und Vorsorge. Aufgaben Prüfung von stationären Behandlungsabrechnungen auf korrekte Pflegesätze und Operationsprozeduren Betreuung von Versicherten als kompetente/r Ansprechpartner/in bei Fragen zu Abrechnungen Kommunikation mit Kliniken, Ärzten und anderen Entscheidungsträgern zu Abrechnungsfragen Eigenverantwortliche Bearbeitung von Abrechnungen diagnosebezogener Fallgruppen (DRG) unter Berücksichtigung der geltenden Versicherungstarife und Fristen Erstellung und Bearbeitung von Aufnahmemitteilungen und Entlassungsanzeigen Qualifikation Abgeschlossene Ausbildung als Kaufmann/-frau für Versicherungen und Finanzen mit Schwerpunkt Krankenversicherung, Kaufmann/-frau im Gesundheitswesen, Sozialversicherungsfachangestellte/r, Medizinische/r Fachangestellte/r oder Arzthelfer/in Weiterbildung als Kodierfachkraft oder Leistungsprüfer/in im Bereich DRG von Vorteil Fundierte Kenntnisse in DRG und OPS, idealerweise auch im Bereich PEPP Strukturierte und analytische Arbeitsweise Benefits So profitieren Sie mit uns: Sie bewerben sich einmal bei uns und wir übernehmen die Suche nach einem passenden Job für Sie Zugang zum sog. verdeckten Stellenmarkt (nicht ausgeschriebene Stellen) Telefonisches oder persönliches Interview mit anschließendem Karrierecoaching Eine Vielzahl an Stellen, die kurzfristig besetzt werden müssen Persönliche Kontakte zu Entscheidern und hilfreiche Informationen Beratung zum Arbeitsvertrag des neuen Arbeitgebers. Selbstverständlich behandeln wir Ihre persönlichen Daten und Bewerbungsunterlagen absolut vertraulich und diskret. Unsere Leistung ist für Sie als Bewerber (m/w/d) absolut kostenlos. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Senden Sie Ihre Bewerbungsunterlagen (mit Angaben zu Ihrem Gehaltswunsch sowie Ihrem nächstmöglichen Eintrittstermin). Gemeinsam finden wir heraus, ob diese Position die Richtige für Sie ist und ob wir Ihnen außerdem noch andere Perspektiven anbieten können. IHR ANSPRECHPARTNER: Frau Tabea Ferstl Tel.: 089/890 648 1040
Senior Finanzberater für akademische Kundenbetreuung (m/w/d)
Workwise GmbH - 80331, München, DE
Über MLP Finanzberatung SE Wir sind der Gesprächspartner in allen Finanzfragen – vom Vermögensmanagement über die Altersvorsorge bis zu Versicherungen. Unser Tochterunternehmen FERI betreut institutionelle Investoren und große Privatvermögen. Unternehmen begleiten wir über unseren Geschäftsbereich TPC. Die DOMCURA AG ist als Assekuradeur auf private und gewerbliche Sachversicherungen fokussiert. RVM ist ein Industrieversicherungsmakler mit Fokus auf mittelständischen Unternehmen. Zudem verfügen wir mit DEUTSCHLAND.Immobilien über einen Marktplatz für Anlageimmobilien. Eine sinnstiftende und erfüllende Aufgabe: Sie übernehmen einen bestehenden, hochwertigen Kundenbestand als selbstständiger Finanzberater in einer unserer Geschäftsstellen Sie beraten Ihre Kundinnen und Kunden in den Bereichen Geldanlage, Vermögensverwaltung, Immobilien, Finanzierungen und Absicherung von Risiken Sie bauen Ihren Kundenstamm im akademischen Umfeld weiter aus Sie bilden sich stetig weiter, um immer die beste Beratung zu bieten Bei MLP kommen Ihre Stärken zum Einsatz: Sie besitzen mehrjährige Erfahrung in der Beratung von Privatkunden im akademischen Bereich Eine hohe Beratungsqualität und Kundenorientierung sind Ihnen wichtig Sie können idealerweise ein Studium oder eine Ausbildung im Bank-, Finanz- oder Versicherungswesen vorweisen Sie netzwerken gerne im Vertrieb, in der Kundengewinnung und -betreuung Sie können komplexe Sachverhalte in deutscher Sprache verständlich erklären MLP bietet Ihnen: Die Übernahme eines hochwertigen akademischen Kundenbestands und Weiterentwicklung durch strategische Kooperationen und Services Einen attraktiven Vergütungsmix aus Provisionen, Bestandsprovisionen, Prämien und Multiples, durchschnittlich im sechsstelligen Bereich Unternehmerische Gestaltungsfreiheit sowie die Kontrolle über die eigene Work-Life-Balance durch Home-Office und flexible Zeiteinteilung Vollbanklizenz mit Haftungsdach für die Anlageberatung und -vermittlung Digitale Beratungstools inklusive rechtssicherer Online-Vertragsabschlüsse Ein großes Bildungsangebot an der akkreditierten MLP Corporate University: rund 300 kostenfreie Weiterbildungsmöglichkeiten Einen schnellen Einstieg aufbauend auf Vorkenntnissen Zur Bewerbung Unser Jobangebot Senior Finanzberater für akademische Kundenbetreuung (m/w/d) klingt vielversprechend? Bei unserem Partner Workwise ist eine Bewerbung für diesen Job in nur wenigen Minuten und ohne Anschreiben möglich. Anschließend kann der Status der Bewerbung live verfolgt werden. Wir freuen uns auf eine Bewerbung über Workwise . Die Workwise GmbH sucht im Rahmen der Personalvermittlung für den Kunden MLP Finanzberatung SE.
Sales Director - IT Services (w/m/d)
ISG Personalmanagement GmbH - 81249, München, DE
Sales Director - IT Services (w/m/d) Sie möchten IT-Vertrieb auf C-Level machen, der wirkt – statt nur PowerPoint zu präsentieren? Dann sind Sie hier genau richtig. Unser Kunde ist ein international tätiger, eigentümergeführter IT-Dienstleister mit über 500 Mitarbeitenden in Europa und den USA. Seit über 25 Jahren realisiert er maßgeschneiderte Softwarelösungen, SaaS-Produkte und komplexe IT-Services für Großunternehmen und den gehobenen Mittelstand. Für den Ausbau des deutschen Marktes suchen wir für den Standort München oder Landshut eine unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Sales Director (m/w/d), die neue Kunden begeistert, strategische Potenziale erkennt und den Fußabdruck in der DACH-Region nachhaltig erweitert. Ihre Aufgaben – Verantwortung mit Gestaltungsspielraum Als Sales Director (m/w/d) übernehmen Sie eine zentrale Rolle bei unserem Kunden und tragen maßgeblich zur Weiterentwicklung der Organisation bei. Sie verantworten den Vertrieb von IT-Services und individuellen Softwarelösungen (Cloud, Modernisierung, AI, DevOps, IT Staffing, SaaS). Sie entwickeln und realisieren Go-to-Market-Strategien in enger Abstimmung mit Management, Marketing und PreSales. Sie gewinnen Neukunden auf C-Level (CIO, IT-Leitung, Fachbereiche) – vom Erstkontakt bis zum erfolgreichen Abschluss. Sie bauen bestehende Kundenbeziehungen weiter aus und entwickeln nachhaltige Geschäftsmodelle. Sie tragen die Umsatzverantwortung für ein Vertriebsziel von rund 4 Mio. € jährlich. Sie analysieren Markt und Wettbewerb, um neue Potenziale zu identifizieren. Ihr Profil – Fachkompetenz trifft Vertriebserfahrung Sie überzeugen mit einem starken Vetriebshintergrund und besitzen bereits ein belastbares Netzwerk sowie Kundenstamm. Folgende Qualifikationen bringen Sie mit: Sie verfügen über mehrjährige Vertriebserfahrung in der IT-Branche, z. B. in den Bereichen IT-Services, Individualentwicklung, Softwarelösungen oder SaaS. Sie bringen Erfahrung im Lösungsvertrieb komplexer Produkte mit – idealerweise rund um Cloud-Migration, IT-Security, Legacy-Modernisierung, DevOps, AI oder IT Staffing. Sie treten sicher auf gegenüber C-Level-Entscheidern, verfügen über ein belastbares Netzwerk und agieren mit echter Hunter-Mentalität. Sie besitzen ein technisches Verständnis auf hohem Niveau und beraten Ihre Ansprechpartner glaubwürdig und lösungsorientiert. Sie können nachweisbare Erfolge im Aufbau neuer Geschäftsfelder vorweisen. Sie kommunizieren verhandlungssicher in Deutsch und Englisch (mindestens C1-Niveau). Ihre Vorteile – Das erwartet Sie bei unserem Kunden Freuen Sie sich auf eine verantwortungsvolle Position in einem dynamischen und modernen Umfeld: Sie übernehmen eine strategische Schlüsselrolle mit hoher Eigenverantwortung im deutschen Markt. Sie berichten direkt an die Standortleitung und Geschäftsführung. Sie arbeiten in einer modernen Vertriebsstruktur mit engem Support durch PreSales, Marketing und Delivery. Sie erhalten eine klare Entwicklungsperspektive: Die Übernahme von Führungsverantwortung ist nach 6 bis 12 Monaten vorgesehen. Sie profitieren von einem sehr attraktiven Gehaltspaket mit leistungsbezogener Bonuskomponente. Sie arbeiten flexibel – im Office oder hybrid, mit individuellem Reiseanteil. Sie werden Teil einer menschlichen, wertebasierten Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen. Wenn Sie an dieser herausfordernden Position Interesse haben, dann freuen wir uns über Ihre aussagekräftige Bewerbung unter der Kennnummer 107.284 bevorzugt über unser ISG-Karriereportal oder per eMail. Besuchen Sie uns auf isg.com/jobs - hier finden Sie täglich neue Jobangebote. ISG Personalmanagement GmbH D-80331 München, Herzogspitalstraße 24 Dominik Beuscher, M: +49 152 09 73 29 16 @:bewerbung.beuscher@isg.com
Assistenz (m/w/d) Buchhaltung
avodaq AG - 80331, München, DE
Einleitung Als wachsender IT-Dienstleister suchen wir dich zum nächstmöglichen Zeitpunkt an unserem Standort in München als Assistenz (m/w/d) Buchhaltung zur Unterstützung unseres Finance Teams . Hier bist du eine wertvolle Unterstützung – insbesondere im Bereich der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung . Aufgaben Du unterstützt das Finance Team im Rechnungswesen, insbesondere in der Kreditoren- und Debitorenbuchhaltung Du koordinierst Reisebuchungen für unsere internen MitarbeiterInnen (deutschlandweit) und prüfst Spesenabrechnungen Du übernimmst administrative Aufgaben, z. B. Telefonzentrale, Bestellungen und Verwaltung von Betriebsmitteln Qualifikation Du hast eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Du konntest bereits 2–3 Jahre Erfahrung in der Buchhaltung sammeln Du bist sicher im Umgang mit gängiger Software, insbesondere Microsoft Office Organisationsgeschick, Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit zeichnen dich aus Du verfügst über fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Benefits 30 Tage Urlaub und flexible Arbeitszeiten Sportangebote (Wellpass, Urban Sports Club), Bike Leasing und Firmenevents Individuelle Weiterbildung und jährliche Entwicklungsgespräche für die Gestaltung deiner Karriere Ein attraktives Arbeitsumfeld in unseren zentralen Büros mit höhenverstellbaren Tischen, zwei Bildschirmen, kostenlosem Obst und Getränken, u.v.m. Deutschlandticket sowie die Möglichkeit für einen Kindergarten-Zuschuss Wir bieten dir noch mehr! Entdecke auf unserer Karriereseite alle Benefits von uns. Noch ein paar Worte zum Schluss Bereit die digitale Zukunft mitzugestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung online über unsere Website. Wenn du noch Fragen hast, melde dich gerne bei unserem Talent Acquisition Team unter +4989442325377.
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