Über uns Our client is a leading provider of Model-Based Design software for engineers and scientists with more than 5,000 employees at 34 locations worldwide. The company offers its employees numerous training opportunities and career prospects. This year, it was already named one of the "Best Places to Work 2022". Aufgaben • Engage with customers: You meet and work with customers to address their needs and support application and integration of our tools. You will work in a team to achieve the project goals by resolving technical challenges on your own or by drawing in and managing other experts. It is up to you to manage the project to achieve the project goals. • Make it happen: You will design solutions and application architectures, develop and test software components, package and deploy coordinated applications in a wide range of industries. With your enthusiasm for learning about new technologies, you will drive our customers success, by applying existing and new technologies to their problems. • Create a vision for success: It is our mission to make our customers successful by providing sustainable and proven value by applying MATLAB, Simulink, Code Generation and V&V techniques. It is up to you to craft a vision to make this happen, involving our developers where necessary, to push the boundaries of our products. • Cultivate champions: Through your customer engagements you establish business relationships with leading users of our products. Together with the sales team you grow them to become MathWorks advocates within their organization, leading to new service opportunities. Likewise, you advocate on behalf of customers and influence the future of MathWorks offerings. Profil • A bachelor's degree and 7 years of professional work experience (or a master's degree and 5 years of professional work experience, or a PhD degree, or equivalent experience) is required • 5+ years of industry experience in areas such as automotive systems, control systems, system design, system validation or related • Excellent spoken and written English • Passion for learning • Flexibility to travel up to 30% • Strong working knowledge of MATLAB and Simulink • Project management experiences is a strong plus • Programming languages C, C++, Python or similar is a plus • Knowledge of V-Model and modern software development processes • Know-how and interest to learn certification workflows and standards (AUTOSAR, Automotive SPICE, DO-178/331 or similar) Wir bieten • Attractive career prospects in a successful growing company with challenging projects • Flexible working hours (hybrid-working-model) • Wide range of education opportunities (STEM Education) • Accessibility Kontakt
Über uns Für unseren Mandanten, eine renommierte ausführende Firma im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung (TGA), suchen wir einen Bauleiter Gebäudetechnik / SHK (m/w/d) in München . Wirken Sie mit an der Realisierung interessanter und abwechslungsreicher Projekte innerhalb der Haustechnik wie beispielsweise in Büro- und Verwaltungsgebäuden oder im Gesundheits- oder Industriebau. Aufgaben Bauleitung : Sie sind verantwortlich für die Bauleitung bei anspruchsvollen TGA-Projekten. Diese umfasst die Koordination der mechanischen Gewerke, die Kosten-, Qualitäts- und Terminkontrolle sowie die Kommunikation mit dem Kunden. Führung eines Projektteams : Als Bauleitung sind Sie für die Zusammenarbeit und Koordination des Teams verantwortlich und überzeugen durch effektive Kommunikation und Teamarbeit. Fachtechnische Beratung und Konzeption : Sie entwickeln technische Lösungen und Konzepte und setzen Ihr fundiertes Fachwissen strukturiert ein. Repräsentation des Unternehmens : Sie sind das Gesicht des Unternehmens gegenüber externen Stakeholdern. Daher kommunizieren Sie professionell und vertrauensvoll. Qualifikation Ein abgeschlossenes Studium der Versorgungstechnik oder eine vergleichbare Ausbildung (Meister-/Techniker-Fortbildung) ist eine solide Grundlage. Ihre selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise wird in diesem anspruchsvollen Bereich geschätzt. Sie haben ein umfassendes Fachwissen in der Ausführung und Bauleitung von Projekten in Neubau und Sanierung in der Gebäudetechnik. Lösungs- und zielorientiertes Teamplay zeichnet Sie aus. Sie können delegieren, entscheiden gerne und haben Freude daran Ihr Wissen weiterzugeben. Benefits Unbefristete Vollzeitstelle in Festanstellung attraktive Vergütung, VWL, Sonderzahlungen flexible Arbeitszeitmodelle bis 30 Tage Urlaub PKW zur Privatnutzung Jobradleasing Firmenevents interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten strukturierte Einarbeitung Gesundheitsvorsorge Rabatte bei Partnern für Mitarbeitende Kontakt Sie haben Interesse an der Stelle Bauleiter Gebäudetechnik / SHK (m/w/d) in München ? Dann senden Sie uns gerne Ihre Unterlagen an michael.stohldreyer@gab-solution.de. Bei Rückfragen können Sie anrufen unter 0157 5015 7370. Wir freuen uns auf Sie.
IT-Techniker (m/w/d) Referenz 12-224076 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten IT-Dienstleisters mit Sitz in Ingolstadt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt zwischen 35.000 und 40.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung mit einer Dauer von 18 Monaten, als IT-Techniker (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Moderner Arbeitsplatz Corporate Benefits Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Patching in den Rechenzentren des Kunden in Ingolstadt Herstellen der benötigten Verkabelung an Verteiler- und Serverräumen mit Strom und Netzwerk in Ingolstadt und in den Außenstandorten Vor-Ort (IMAC/R) Request Fulfillment für Standard Service Requests Veranstaltungsunterstützung VIP-Service Verteilung der RSA-Token Lagerverwaltung Verwaltung von RMA / Trade In Ihr Profil: Erfahrung im Patching Netzwerkerfahrung auf CCNA-Niveau Bereitschaft zum 3-Schichtenbetrieb vor Ort Zuverlässige und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur Betreuung von Außenstandorten Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 35.000 bis 40.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Daniel Peters (Tel +49 (0) 89 212128-143 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224076 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Wir sind stolz darauf, als Gesundheitspartner an der Seite unserer mehr als 12 Millionen Versicherten zu stehen. Über 15.000 Mitarbeitende gestalten dabei den Fortschritt und machen uns zu einer leistungsstarken Krankenkasse. Wir wachsen durch die Ideen unserer Mitarbeitenden - Innovation und Service stehen dabei im Mittelpunkt. Die Techniker Krankenkasse fördert die berufliche Integration von Menschen mit Behinderung sowie die Gleichstellung aller Geschlechter. Wir stehen für Chancengleichheit, Entwicklungsmöglichkeiten und einen respektvollen Umgang! Eine Beschäftigung ist grundsätzlich auch in Teilzeit möglich. München | Vollzeit | Fachzentrum Krankengeld | Befristet Business Controller Krankengeld (m/w/d) befristet bis 30.09.2027 Im Fachzentrum Krankengeld entwickeln wir innovative Ansätze, um bundesweit wichtige Themen wie Krankengeld und Familienleistungen voranzubringen. Dabei setzen wir Steuerungskennzahlen in den Mittelpunkt und tragen aktiv zur Umsetzung der Unternehmensstrategie bei. Das Controlling nimmt dabei eine wichtige Rolle ein. Hier verbinden wir analytische Präzision mit kreativen Ideen, um die Zukunft aktiv zu gestalten. Wenn Sie Spaß daran haben, Kennzahlen zu analysieren und daraus Maßnahmen abzuleiten, um damit unsere Ziele zu erreichen, sind Sie genau richtig auf dieser Position! Ihre Aufgaben Das Krankengeld-Controlling am Standort München weiterentwickeln und neue Impulse setzen Kennzahlen analysieren, interpretieren und daraus Maßnahmen ableiten Wirtschaftlichkeitsanalysen durchführen und Berichte sowie Prognosen erstellen Zu Instrumenten der Telefonplanung und -steuerung auf Zentrumsebene beraten Mit anderen Krankengeld-Einheiten sowie Fachabteilungen austauschen Führungskräfte in betriebswirtschaftlichen Fragen beraten und Geschäftsprozesse optimieren Haushaltsplanung sowie Risikomanagement und internes Kontrollsystem (IKS) umsetzen Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikation mit Berufserfahrung im Controlling Kenntnisse im Controlling, in der Anwendung von Steuerungsinstrumenten und Leistungssteuerung, idealerweise mit Schwerpunkt Krankengeld Sicherer Umgang mit MS Office (v. a. Excel); Erfahrung mit Controlling-Tools wie SAP oder Cognos sind wünschenswert Strategische Sichtweise Fähigkeit, komplexe Sachverhalte zu durchdringen und Handlungsalternativen abzuleiten Leistungsorientierung Durchsetzungsvermögen Benefits: 35,5-Stunden-Woche 30 Tage Urlaub und zusätzlich am 24.12. und 31.12. arbeitsfrei Zuschüsse zum Deutschlandjobticket Flexible Arbeitszeiten Anteilig Home-Office Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Online-Bewerbung unter Angabe Ihres Eintrittstermins und Ihrer Gehaltsvorstellung bis zum 27.08.2025 unter tk.de/stellenmarkt Referenzcode: TK24489 Ihr Kontakt Katrin Ingerfeld Leiterin Fachzentrum Tel. 040 - 460 65 83-21 00 Weitere Informationen Benefits der TK Karriereseite der TK facebook.com/tk.karriere
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir Sie als engagierten Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Schweißtechnik für unsere Projekte in München. Was erwartet Sie bei uns? - Unbefristete Festanstellung in einem Unternehmen einer krisensicheren Branche - Leistungsgerechte Vergütung nach Qualifikation und Erfolg - Offener Austausch mit den Vorgesetzten und Kollegen - Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege - Hochwertige, moderne Werkzeuge und Arbeitsmittel - Moderner Fuhrpark - Individuelle Fortbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten - Bezahlte Überstunden / Freizeitausgleich - Möglichkeit eines subventionierten Fahrrad-Leasings über Jobrad sowie Vergünstigungen über das Portal „Corporate Benefits“ - Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge - Mitarbeiterveranstaltung (u.a. Sommerfest, Betriebsausflug, interne Mitarbeiteressen, Fahrsicherheitstraining, Weihnachtsfeier) Was gibt es bei uns zu tun? - Selbständiges Abwickeln von Bauvorhaben mit hohen technischen Anforderungen unter Berücksichtigung aller erforderlichen Sicherheits-, Mess- und Regeleinrichtungen - Bau und Erstellung von herkömmlichen Heizungsanlagen - Bearbeitung und Montage von Stahlrohren in Neubauten sowie die Sanierung und Instandhaltung - Regieleistungen und deren Abwicklung - Organisation und Planung des Arbeitsablaufs - Zuarbeitung zur Erstellung von Nachträgen - Erstellen von Revisionsplänen vor Ort - Kundenkontakt im Tagesgeschäft - Ausführen sämtlicher Aufgaben mit Blick auf Qualität, Kosten, Termine und Kundenzufriedenheit - Einbringen eigener Ideen in das Aufgabengebiet Wen wünschen wir uns? - Abgeschlossene Berufsausbildung als Anlagenmechaniker für Heizungs- und Sanitärtechnik, Klima- und Lüftungstechnik (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit entsprechender Berufserfahrung - Erfahrung mit Autogen und WIG als Rohrschweißer im Heizungsbau - Teamfähigkeit, Verantwortungsbewusstsein und Flexibilität - Gute Kommunikations- und Ausdrucksfähigkeit - Ausgeprägte Kunden- und Serviceorientierung - Hohes Maß an Eigeninitiative und Selbständigkeit - Gute Deutschkenntnisse - Führerscheinklasse B Sie sehen sich in der Position als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) mit dem Schwerpunkt Schweißtechnik? Dann bewerben Sie sich über unsere Homepage oder per E-Mail unter Angabe Ihrer Verfügbarkeit sowie Ihrer Gehaltsvorstellung. Sehr gerne beantworten wir Ihre Fragen vorab telefonisch unter der 089 42 00 91 97. Wir freuen uns auf Sie! Fink Gebäudetechnik GmbH & Co. KG Claudia Emmrich Recruiting Einsteinring 31 85609 Aschheim-Dornach bewerbung@fink-gebaeudetechnik.de http://www.fink-gebaeudetechnik.de/ Ein Unternehmen der KÖBERL Group https://deu01.safelinks.protection.outlook.com/?url=http%3A%2F%2Fwww.koeberl.group%2F&data=05%7C01%7CClaudia.Emmrich%40fink-gebaeudetechnik.de%7C136209c6bf234645d15a08db2630920d%7C07321cf28431494fb3934723a71cfc82%7C0%7C0%7C638145762270779821%7CUnknown%7CTWFpbGZsb3d8eyJWIjoiMC4wLjAwMDAiLCJQIjoiV2luMzIiLCJBTiI6Ik1haWwiLCJXVCI6Mn0%3D%7C3000%7C%7C%7C&sdata=m27UWiLM6osJc%2F7NTs5cT0hWPhU3tvwDyMEjCwWTuQc%3D&reserved=0 Die Fink Gebäudetechnik GmbH & Co. KG ist ein führendes, mittelständisches Unternehmen im Bereich der technischen Gebäudeausrüstung im süddeutschen Raum. In den Bereichen Heizung-, Sanitär-, Kälte- sowie Lüftungstechnik können wir auf langjährige Erfahrungen verweisen.
IU INTERNATIONALE HOCHSCHULE - Duales Studium - Weil Lehre nicht nur ein Job ist, sondern ein Statement. Du willst nicht nur lehren, sondern auch etwas bewegen? Dann starte an Deutschlands größter Hochschule und gestalte mit uns die Lehre der Zukunft - in einem Umfeld, das deine beruflichen und persönlichen Bedürfnisse in den Mittelpunkt stellt. Erweitere unsere akademische Welt deutschlandweit als freiberufliche:r Dozent:in auf Honorarbasis im Dualen Studium mit 36 Unterrichtseinheiten ab dem 01.10.2025 . Wähle zwischen einem unserer vakanten Standorte: Dresden, Düsseldorf oder München. Das erwartet Dich Du vermittelst wissenschaftlich fundierte Kenntnisse mit hohem Praxisbezug, z.B. für die Themen Mikrocontroller-Programmierung, digitale Schaltungen, FPGA-Entwicklung und Hardware-Simulation. Du bereitest Lehrveranstaltungen selbstständig vor und führst diese eigenständig auf Basis des Modulhandbuchs durch (mehr Einblicke findest Du im Modulhandbuch). Du erstellst und korrigierst Prüfungsleistungen und achtest darauf, dass die Prüfungen den Modulzielen entsprechend gestaltet sind. Du betreust dual Studierende individuell bei allen Fragen rund um die Lehrveranstaltung und bereitest sie so auf ihre berufliche Laufbahn vor. Das bringst Du mit Du hast ein abgeschlossenes Hochschulstudium im Bereich Elektrotechnik oder in einer Bezugs- und Nachbardisziplin. Du verfügst über praktische Berufserfahrung in dem zu unterrichtenden Fachgebiet. Du konntest ggf. bereits erste Erfahrung (z.B. als Tutor:in, Lehrkraft, Lehrbeauftragte:r oder wissenschaftliche:r Mitarbeitende:r) in der akademischen Lehre sammeln. Du bringst großes Interesse an innovativer, digitaler und moderner Bildung mit und hast Freude am Umgang mit Studierenden. Du verfügst über Deutschkenntnisse auf C1 Niveau des Europäischen Referenzrahmens. Das bieten wir Dir Erlebe moderne Lehre: In kleinen Kursen mit maximal 40 Studierenden kannst Du Deine Lehrtätigkeit mit voller Gestaltungsfreiheit ausüben. Gib dein Wissen weiter : Vermittle wertvolle Bildung an unsere wissenshungrigen Studierenden – ein Geschenk, das man gerne weitergibt. Arbeite flexibel: Erlebe bei uns die Freiheit der Lehrgestaltung und maximale Flexibilität in der Arbeitsorganisation. So übertreffen wir gemeinsam alle Erwartungen: Wir unterstützen uns, greifen uns gegenseitig unter die Arme und teilen uneingeschränkt Vorlesungsmaterialien. Werde Teil des weltbesten Teams: Profitiere von vielzähligen Networking-Möglichkeiten, sowie einer wertschätzenden Arbeitsatmosphäre mit Du-Kultur. Erlebe Innovation und Dynamik: Gemeinsam arbeiten wir in einem dynamischen Umfeld mit neuen Technologien wie ChatGPT-4 und entdecken die Vielfalt und Möglichkeiten der technischen Entwicklung. Lehre steht dir - auch im Lebenslauf! Bewirb Dich ganz unkompliziert mit Deinem CV, etwaigen Zeugnissen sowie relevanten Arbeitszeugnissen und werde Teil unserer Mission, Bildung für alle zugänglich zu machen. Was oft nach trockener Theorie klingt, wird bei uns lebendig - wenn Praxiswissen genau auf den Punkt gebracht wird. Es geht darum, Theorie mit konkreten Beispielen zu verbinden, Talente zu fördern und Studierende für die Zukunft fit zu machen. Ob als Teil deiner akademischen Laufbahn oder nebenberufliche Leidenschaft: Mit deiner Expertise und unserer Flexibilität gestalten wir die Zukunft - werde Dozent:in an der IU Internationale Hochschule! Bitte beachte, dass wir Bewerbungen per E-Mail aus datenschutzrechtlichen Gründen leider nicht annehmen können. Falls Du Dich für mehrere Stellenausschreibungen interessierst, möchten wir Dich bitten, Dich für jede Ausschreibung separat zu bewerben. Auf Worte folgen Taten: Wir nehmen unsere "Culture Of Everyone” sehr ernst und möchten an dieser Stelle nochmal ausdrücklich darauf hinweisen, dass Du herzlich bei uns willkommen bist, ganz unabhängig davon welche Herkunft, Religion, Geschlecht, Alter oder sexuelle Orientierung Du mitbringst. Auch mit Beeinträchtigung stehen Dir unsere Türen weit offen. Wir freuen uns auf ein vielfältiges Miteinander hier an der IU!
Einleitung Wir suchen eine:n erfahrene:n Founding Engineer , der/die unser technisches Gründungsteam verstärkt und gemeinsam mit uns die nächste Entwicklungsstufe von clyr gestaltet. clyr ist eine modulare AI-Plattform für den Mittelstand. Unsere Software automatisiert Wissen, Prozesse und Entscheidungen in Unternehmen – individuell, sicher und direkt einsetzbar. Wir haben zahlende Kunden, validierten Problem-Fit, ein funktionierendes System und klare Go-to-Market-Strukturen. Im Produkt- und operativen Bereich ist das Team vollständig aufgestellt. Im technischen Bereich arbeiten wir bereits mit einem kleinen, hochqualifizierten Entwicklerteam an Architektur, Prototypen und ersten produktiven Komponenten. Jetzt suchen wir eine weitere technische Schlüsselfigur, die den Bereich Software-Architektur /-entwicklung verantwortet – mit der Option auf Co-Founder-Verantwortung. Aufgaben Als Founding Engineer verantwortest du die technische Architektur, Entwicklung und Skalierung der Softwareplattform. Du baust nicht "ein weiteres Tool", sondern ein zentrales Betriebssystem für unternehmerische Intelligenz im Mittelstand. Du entscheidest mit, welche technischen Standards wir setzen – von Infrastruktur bis Agent-Logik. Du arbeitest eng mit dem bestehenden Team (Produkt, Sales, Operations) zusammen und bekommst vollständige Ownership über den technischen Bereich. Qualifikation 5+ Jahre Erfahrung als Fullstack Developer (Produkt, nicht Projektgeschäft) Vorteilhaft sind Erfahrungen in unserm Tech-Stack: Python, FastAPI, Django und Next.js Erfahrung mit RAG-Architekturen, Embeddings, Agent-Frameworks (z. B. LangGraph) Sicherheit im Umgang mit Vektordatenbanken (Weaviate, Qdrant o. Ä.) & Supabase Vertraut mit AI-Tools Systemisches Denken: Modularität, API-Design, Skalierung Sehr gutes technisches Urteilsvermögen, unternehmerisches Denken, Kommunikationsstärke Ein gesunder Pragmatismus gepaart mit einem Blick in die Zukunft Benefits Einstieg in ein validiertes Start-Up mit echtem Marktbedarf Co-Founder-Level Verantwortung mit langfristiger Perspektive Flexible Equity-Struktur (ESOP / direkte Beteiligung) Hohe technische Freiheitsgrade & echte Gestaltungsmöglichkeiten Zugang zu laufenden Programmen (AI Founders & AI Scale bei Campus Founders) Langfristige Rolle mit Option auf Teamaufbau & Co-Founder Verantwortung Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung! :)
Einleitung Personalberatung mit einschlägiger Erfahrung aus der Praxis. KEYPLAYER ist eine starke Marke und stark wachsendes Unternehmen im Interim Management und Top Level Executive Search. Als erfahrene Personalmanagementberatung beraten wir renommierte Unternehmen in der Besetzung von Schlüsselpositionen in Festanstellung und Lösung kritischer Managementaufgaben mit der passgenauen und empfehlungssicheren interimistischen Besetzung. Wir zeichnen uns aus durch eine partnerschaftliche Zusammenarbeit mit unseren Kunden und Managern und leben einen hohen Anspruch an Qualität, Vertrauen und Professionalität. Zur Erweiterung unseres Teams suchen wir deutschlandweit Director (m/w/d) Pharma / Medizintechnik & Health Care Aufgaben Du bist verantwortlich für den Auf- und Ausbau des Segments Pharma / Medizintechnik & Health Care Um die Wachstumsziele zu erreichen, entwickelst Du innovative Ideen und Strategien in deinem Verantwortungsbereich Durch eine strukturierte, zielgerichtete und professionelle Akquise gewinnst Du Neukunden für die Besetzung von Schlüssel-Positionen (interimistisch und in Festanstellung) Basierend auf Marktbeobachtungen entwickelst Du Strategien, um Potenziale zu erkennen und optimal auszuschöpfen, und verantwortest deren Umsetzung. Du managest unsere Bestandskunden, baust die Zusammenarbeit auf Managementebene kontinuierlich aus und verantwortest den Aufbau und die Betreuung von Schlüsselkunden, mit dem Fokus auf den gehobenen Mittelstand und Konzerne Du leitest Besetzungsprozesse (inter-)nationaler Mandate, arbeitest Hand in Hand mit unseren Research-Spezialisten und führst zielgerichtete Interviews mit Managern Du bist Markenbotschafter von KEYPLAYER in Deinem Segment und begeisterst unsere Kunden durch die Besetzung hochkarätiger Positionen bei bekannten Marken und Hidden Champions auf der ersten und zweiten Führungsebene Du bist verantwortlich für den Ausbau unseres Adviserboards für das Segment und die Koordination und Zusammenarbeit mit den Advisern Qualifikation Du bringst mindestens fünf - zehn Jahre operative Berufserfahrung aus der Pharma / Medizintechnik & Health Care Industrie oder aus einer auf dieses Segment spezialisierten Unternehmensberatung mit oder bist in dem Segment als Top Manager anerkannt und gut vernetzt mit einer persönlichen Affinität für Business Development Alternativ bringst du langjährige Erfahrung aus einer gehobene Personalberatung (Interim und / oder Executive Search) in dem Segment und damit verbundenes tiefes Verständnis für die operative Sicht und Anforderungen an Stellen und Kandidaten mit Du verfügst über strategische Weitsicht zum Ausbau des Segments Business Development, Menschen und Kundenzufriedenheit sind deine Passion und somit ist das Erreichen von Zielen und die erfolgreiche Betreuung anspruchsvoller Mandate eine erfüllende Aufgabe für dich Du bringst eine strukturierte, gewissenhafte Arbeitsweise und unternehmerisches Denken und Handeln mit Ein professionelles, repräsentatives Auftreten ist dein Markenzeichen, mit dem du bei unseren Kunden auf Top Level als Partner und Lösungsanbieter geschätzt und anerkannt wirst Höchste Qualität und Kundenorientierung sind für dich ein natürlicher Anspruch an dein tägliches Handeln Als innovativer Problemlöser geht Dein Blick über den Tellerrand hinaus und du begeisterst durch deinen Unternehmerspirit und Einsatzwillen Ein berufliches und belastbares Netzwerk auf Entscheiderebene aus dem gehobenen Mittelstand oder Konzern runden dein Profil ab Benefits Eigenverantwortung zum Aufbau des eigenen Segments, daran zu partizipieren und Unterstützung sich selbst zu verwirklichen. Ein offenes, partnerschaftliches Arbeitsklima mit viel Vertrauen und Freiheit Zielgerichtete, individuelle Weiterbildung und Karriereplanung Attraktives Paket und ungedeckeltes Vergütungsmodell Angenehmes Betriebsklima und ein dynamisches Team und werteorientierte Kultur Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien Eine bereits etablierte, starke Premium Marke im Markt mit höchster Reputation Ein unbefristeter Arbeitsvertrag, volle Flexibilität hinsichtlich des Arbeitsortes Trainings- und Weiterbildungsmöglichkeiten Zugang zu einem einzigartigen Netzwerk an Managern, Advisern, Top Kunden Weitere Benefits, z.B. Firmenhandy auch zur Privatnutzung, hochkarätige Unternehmens- und Teamevents, State of the Art Infrastruktur Mit KEYPLAYER als Personalberater aus der Praxis selbst zu einem einzigartigen und stark gefragten Player in der Branche zu werden. Noch ein paar Worte zum Schluss Du bist interessiert? Dann freuen wir uns auf Deine vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Deines frühestmöglichen Einstellungstermins und Deiner Gehaltsvorstellungen
Einleitung UNSER AUFTRAGGEBER Seine starken Vertriebsstrukturen und das breit aufgestellte Dentalproduktportfolio bilden die Grundlage für das nachhaltige Wachstum unseres international agierenden Auftraggebers. Attraktive Mitarbeitervorteile, praxisnahe Anwenderkurse, ein engagierter Kundenservice sowie hochwertige Produkte machen das Stellenangebot dieses innovativen Dentalherstellers besonders überzeugend. Aufgaben Sie beraten und betreuen zahntechnische Labore . Als kompetenter Verkaufsberater bauen Sie die Marktposition des Unternehmens innerhalb ihres Vertriebsgebietes weiter aus. Sie pflegen den bestehenden, bereits stark ausgebauten Kundenstamm und gewinnen Neukunden. Sie übernehmen eine aktive Rolle bei der Betreuung sowie Schulung der angeschlossenen Vertriebspartner in den Dentaldepots. Weiterhin sind Sie zuständig für fachliche Demonstrationen auf Messen, Fachausstellungen sowie Kongressen. Qualifikation Berufsausbildung: Sie sind kundenorientierter Zahntechniker, technisch versierter Dentalkaufmann oder haben eine vergleichbare Qualifikation. Vertriebserfahrung: Idealerweise verfügen Sie über erste Vertriebserfahrung aber auch kommunikationsstarke Einsteiger der Dentalbranche erhalten eine Chance zum Vertriebseinstieg Sprachkenntnisse: Sehr gute Deutschkenntnisse (ab Level C1, Muttersprachniveau!) Reisebereitschaft: Sie bringen Reisebereitschaft (durchschnittlich eine Übernachtung pro Woche, ansonsten Tagesfahrten) innerhalb ihres Vertriebsgebietes (PLZ 80 – 87 & 90 – 94) mit. Benefits WAS BIETET IHNEN UNSER KUNDE? Krisenstabiler, abwechslungsreicher Arbeitsplatz Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice Moderne Kommunikationsmittel (Laptop, iPad und iPhone) Firmenwagen der Mittelklasse auch zur privaten Nutzung Private Gesundheitsvorsorge Zieljahresgehalt von 65.000 bis 75.000 EUR , abhängig von Ihrer beruflichen Erfahrung und Branchenkenntnis Noch ein paar Worte zum Schluss Gerne nehmen wir Ihre Bewerbung entgegen. Bitte geben Sie hierbei die Referenznummer 25-P015FA an. via Mail: an Herrn Peter Fahr (Geschäftsführer) via Telefon: Für einen telefonischen ERSTABGLEICH steht Ihnen Herr Peter Fahr (selbstverständlich auch ohne die vorherige Einsendung Ihrer Unterlagen! ) werktags von 9.00 bis 18.00 Uhr, mobil 0171-488 97 28 oder im Festnetz 07551-9471693 zur Verfügung. Falls Sie außerhalb der Geschäftszeiten ein Gespräch wünschen, vereinbaren wir sehr gerne einen entsprechenden Termin mit Ihnen. via Social Media: Personalberatung Fahr auf Linkedin und Xing ° Berufliche Veränderung ist für uns alle ein nicht alltäglicher Prozess. Als Personalberatung begleiten wir Sie vertrauensvoll und für Sie als Bewerber völlig kostenfrei, auf diesem Weg. Wir bieten Ihnen Sicherheit, die richtigen Schritte bezüglich Ihrer persönlichen Karriere zu gehen. Diskretion ist uns stets oberstes Gebot. #stellefrei #stellenangebot #außendienst #dental #zahntechnik #vertrieb
Du bist zuverlässig, motiviert und suchst einen interessanten Job? Dann haben wir genau den richtigen Job in 85356 München-Flughafen für Dich: Ramp-Agent (m/w/d) (auch Quereinsteiger sind willkommen) / Willkommensprämie von 1.000 € Neben sehr guten Sozialleistungen und einer guten Betreuung erwarten Dich interessante und abwechslungsreiche Tätigkeiten bei unserem namhaften Kunden aus der Luftfahrtbranche. TOP LEISTUNGEN FÜR DICH: - Unbefristeter Arbeitsvertrag - Lohn ca. 2.300 € bis 2.600 € netto - Steuer- und sozialversicherungsfreie Schichtzulagen (25% Nacht-, 50% Sonntags- und 100% Feiertagszuschlag) - Urlaubs- und Weihnachtsgeld - Bezahlung von Fahrgeld, Bus- oder Bahnticket - Eine intensive, vergütete Schulung sowie eine Patenschaft für deinen erfolgreichen Start bei uns - Kostenlose Parkmöglichkeit am Airport - Kostenfreie Uniform - Zugang zu Reiseportalen mit Vergünstigungen sowie Einkaufsmöglichkeiten in Duty-Free-Store - Übernahmeoption bei unserem Kunden - Persönliche Betreuung Bewirb dich noch heute unter: E-Mail: bewerbung@ep-s-deutschland.de Tel.: 0871-97511758 DAS BRINGST DU MIT: - Du schätzt die Flexibilität von Arbeitszeiten zwischen 04:30 Uhr und 23:30 Uhr (9 Stunden pro Tag) - Kommunikation sowie ausgeprägte Servicebereitschaft sind Deine Stärke, sowohl in deutscher als auch in englischer Sprache - Ein Führerschein (Klasse B) ist zwingend erforderlich, ein eigener PKW vereinfacht deinen Arbeitsweg - Keine Vorstrafen - Eine gültige Zuverlässigkeitsüberprüfung (ZUP) wäre vorteilhaft - Du übernimmst gerne Verantwortung, bist aber auch ein Teamplayer - Deine Begeisterung für die Luftfahrt ist grenzenlos DEINE AUFGABEN: - Du bist das Gesicht der Airline-Kunden - Während der gesamten Bodenzeit koordinierst du die Vorgänge der Flugzeugabfertigung, z.B. die Beladung, das Einsteigen der Fluggäste oder das Briefing des Piloten und der Crew - Die Kontrolle der Arbeitsabläufe am Flugzeug, unter Berücksichtigung der Sicherheitsbestimmungen, liegt in deiner Hand - Du begleitest das Zurücksetzen des Flugzeuges und gibst dem Piloten das „Go“ zum Start - Um den reibungslosen Ablauf zu gewährleisten bist du für die Vor- und Nachbereitung der Abflüge einschließlich des Telexverkehrs und den damit verbundenen administrativen Aufgaben verantwortlich EP-S Deutschland steht für faire, kompetente und moderne Personaldienstleistung. Wir zeichnen uns mit über 20-jähriger Branchenerfahrung aus und leben täglich den ausgeprägten Dienstleistungsgedanken gegenüber den Kunden und Mitarbeitern! Wir bieten interessante Projekte, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten und persönliche Betreuung. Unsere Kunden und Mitarbeiter / -innen stehen bei uns immer an oberster Stelle - gehöre auch Du dazu! Wir bieten unseren Mitarbeitern aus allen Branchen und Bereichen interessante Arbeitsstellen bei namhafte Unternehmen deutschlandweit, denn wir wissen, wo Bedarf besteht und wer zusammenpasst!
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