Du möchtest Deine Arbeitskraft in einen sinnstiftenden Kontext einbringen und hast Lust, unser Corporate Social Responsibility (CSR-) Team im Bereich Marketing & Kommunikation in München zu unterstützen? Du kannst Dich zudem schnell auf neue Herausforderungen einstellen und unterstützt Prozesse zuverlässig und eigeninitiativ von Anfang bis Ende? Zur Verstärkung unseres Teams der Regine Sixt Kinderhilfe Stiftung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Corporate Social Responsibility Specialist (m/w/d) für den Bereich Marketing & Kommunikation. Klingt interessant? Dann bewirb Dich jetzt, wir freuen uns auf Dich! DEINE ROLLE BEI SIXT Als Teil des CSR-Teams unterstützt Du aktiv im Marketing und bei den administrativen Aufgaben Du koordinierst die Erstellung von Marketingmaterial und agierst als Schnittstelle zu Agenturen, Einkauf, Grafik, Film oder Produktion Gemeinsam mit dem Team gestaltest Du den kommunikativen und visuellen Rahmen des CSR-Auftritts Du übernimmst eigenständig die operative Projektplanung und -durchführung sowie die Budgetplanung von verschiedenen (CSR-) Eventformaten im nationalen und internationalen Umfeld Du packst auch gerne mit an, wenn es um die Aktionen für unsere Partnerinstitutionen geht DEINE FÄHIGKEITEN ZÄHLEN Erfahrung Du bringst bereits erste Berufserfahrung im Marketing oder Eventbereich mit Ausbildung Du hast ein abgeschlossenes Studium oder eine Berufsausbildung in den Bereichen Marketing, Event-Management, CSR, Medien und Kommunikation oder ähnlichen Fachrichtungen Hard Skills Gute Kenntnisse in MS Office sind für Dich selbstverständlich, WordPress-Kenntnisse sind ein Plus Projektmanagement Auch bei umfangreicheren Projekten behältst Du stets den Überblick und verfolgst den Prozess zuverlässig von Anfang bis Ende Arbeitsweise Du arbeitest strukturiert und eigenverantwortlich Sprachen Du beherrschst Deutsch und Englisch fließend in Wort und Schrift WAS WIR DIR BIETEN Work-Life-Balance Genieße 30 Tage Urlaub und bis zu 50 % Homeoffice, einschließlich bis zu 30 Tagen pro Jahr im europäischen Ausland (EU, CH & UK), sowie flexible Arbeitszeiten Attraktive Arbeitsumgebung Bleibe aktiv und gesund mit unserem modernen SIXT Fitnessstudio und nutze verschiedenen Freizeitaktivitäten, einschließlich eines Gaming-Bereichs und dem SIXT-Chor. Zusätzlich kannst Du unser hochwertiges Mitarbeiterrestaurant genießen, das mehr als nur eine Standardkantine bietet Ehrenamtliches Engagement Nimm Dir jedes Jahr einen Tag Zeit, um bei der "Drying Little Tears"-Kinderhilfe-Stiftung, einer Initiative von Regine Sixt, ehrenamtlich tätig zu sein Mitarbeiterbenefits Profitiere von Rabatten auf SIXT rent, share, ride und SIXT+, Fahrzeugleasing-Angeboten sowie exklusiven Deals mit Partnern für Reisen, Technik, Bekleidung und mehr Mobilitätszuschuss Wir unterstützen Dich mit einem Mobilitätszuschuss von 20 € pro Monat Gestalte Deine Zukunft Unterstützung bei Deiner Altersvorsorge und kapitalbildenden Leistungen Über uns: Wir sind ein weltweit führender Mobilitätsdienstleister mit einem Umsatz von 3,07 Milliarden Euro und rund 9.000 Mitarbeitern weltweit. Unsere Mobilitätsplattform ONE vereint unsere Produkte SIXT rent (Autovermietung), SIXT share (Carsharing), SIXT ride (Taxi-, Fahr- und Chauffeurservices), SIXT+ (Auto Abo) und gibt unseren Kunden Zugang zu unserer Flotte von 222.000 Fahrzeugen, den Services von 2.500 Kooperationspartnern und rund 5 Millionen Fahrern weltweit. Zusammen mit unseren Franchise-Partnern sind wir in mehr als 110 Ländern an 2.098 Vermietstationen präsent. Bei SIXT stehen ein erstklassiges Kundenerlebnis sowie ein herausragender Kundenservice an erster Stelle. Wir setzen auf echtes Unternehmertum und langfristige Stabilität und richten unsere Unternehmensstrategie mit Weitsicht aus. Mit uns durchstarten und die Welt der Mobilität revolutionieren? Jetzt bewerben!
Projektleiter mit Option zum Abteilungsleiter Verkehrstechnik (m/w/d) Referenz 12-207753 Sie suchen eine neue Herausforderung, bei der Sie Ihr gewonnenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie den nächsten Schritt mit uns! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Automobilbranche mit Sitz in München suchen wir Ihre Unterstützung in der IT ! Der Gehaltsrahmen liegt bei 85.000 Euro p.a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Projektleiter mit Option zum Abteilungsleiter Verkehrstechnik (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Flexible Arbeitszeiten Moderner Arbeitsplatz Fahrradleasing Dienstjubiläumszulage Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Ihre Aufgaben: Erarbeitung von Lösungen für den fließenden und ruhenden Verkehr für eine nachhaltige Mobilität und Umwelt Leitung der Planung und Umsetzung verkehrstechnischer Projekte Mitwirkung bei der Projektbearbeitung, wie z. B. bei analytischen oder modellbasierten Verkehrsuntersuchungen Mitwirkung bei Forschungsprojekten Präsentation der Ergebnisse beim Auftraggeber und in Gremien Betreuung von Kunden in der Region Selbstständige Durchführung der Akquise Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung (z.B. Universität, Fachhochschule, HTL) im Bauingenieurwesen, Verkehrswesen, Informatik oder vergleichbar Erfahrungen in der Leitung und Bearbeitung von Projekten für die Planung, Ausschreibung und Umsetzung von verkehrstechnischen Projekten Vertieftes Fach- und Methodenwissen Vertiefte Kenntnisse in der Planungssoftware für Lichtsignalanlagen LISA+ und / oder Yutraffic Office und / oder Crossig sowie PTV VISSIM Gut strukturiertes, selbständiges Arbeitsverhalten und Teamfähigkeit Gute Deutschkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Automobil und Fahrzeugbau Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 65.000 bis 85.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marius Buschor (Tel +49 (0) 89 212128-146 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-207753 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
About us Mein Kunde, der zu den Next Big 10 gehört und in den Bereichen Steuerberatung, Wirtschaftsprüfung, betriebswirtschaftliche Beratung und Rechtsberatung tätig ist, steht für persönliche Betreuung auf höchstem fachlichen Niveau. Jeden Tag schafft das Unternehmen Mehrwerte für eine Vielzahl großer und mittelständischer Unternehmen und versteht sich gemeinsam mit seinem engagierten Team als Impulsgeber, Berater und Chancenergreifer, die den Erfolg ihrer Mandanten nachhaltig in die Zukunft führen. Tasks Diese spannenden Aufgaben erwarten Sie: Als HR Assistant / Coordinator (m/w/d) werden Sie zu einem wichtigen Ansprechpartner für unsere Mitarbeitenden in allen personalrelevanten Angelegenheiten. Sie unterstützen uns aktiv in den Bereichen Recruiting, Personalentwicklung, -administration sowie bei der Umsetzung verschiedener Personalprojekte. Bewerbererlebnis: Sie sorgen dafür, dass der gesamte Bewerbungsprozess reibungslos und positiv verläuft. Sie führen Interviews und finden die besten Talente, die unser Team bereichern. Mitarbeiterlebenszyklus: Sie begleiten sämtliche administrativen und organisatorischen Prozesse vom Eintritt bis zum Austritt unserer Mitarbeitenden und stellen so einen reibungslosen Ablauf sicher. Trends und Innovation: Sie behalten die neuesten Entwicklungen im HR-Bereich im Auge und setzen bei Bedarf gemeinsam mit uns neue, innovative Projekte um. Profile Diese Kompetenzen bringen Sie mit: Theoretische Grundlage: Mit einem abgeschlossenen Studium im Bereich Personal oder einer vergleichbaren Qualifikation haben Sie Ihr Wissen auf eine solide Basis gestellt. Praktische Erfahrung: Sie haben bereits praktische Erfahrungen im HR-Bereich gesammelt, sei es durch Praktika oder Werkstudententätigkeiten. Kommunikationsstärke: Ihre Fähigkeit, klar zu kommunizieren und Empathie zu zeigen, macht Sie zu einer echten Ansprechperson. Ihre ausgeprägte Dienstleistungsorientierung rundet Ihr Profil ab. Teamgeist: Sie arbeiten gerne im Team und überzeugen uns durch Ihre praktische Herangehensweise sowie Ihre Hands-On-Mentalität. What we offer Vielfalt, die zu Ihnen passt: Ihre Vorteile bei uns • Attraktive Vergütungspakete, die Ihre Leistung und Ihr Engagement fair widerspiegeln. • Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeiten und der Möglichkeit, mobil zu arbeiten. • Maßgeschneiderte Weiterbildungsmöglichkeiten, die Ihre fachliche und persönliche Entwicklung fördern. • Ein starkes, unterstützendes Team, das zusammen an einem Strang zieht. • Viel Freiraum, um Ihre eigenen Ideen und Vorschläge aktiv einzubringen und umzusetzen. • Ein zentraler Standort in München. Ihre Zukunft – unser gemeinsamer Erfolg Eine vertrauensvolle, familiäre Atmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen, einem produktiven Miteinander und einer agilen Arbeitsweise – all das bildet die perfekte Grundlage für Ihren nächsten Karriereschritt. Klingt nach dem idealen Umfeld? Dann sollten wir uns kennenlernen! Contact Arina Gart 0156 79565 405 a.gart@keller-consulting.io
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistern Sie mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finden Sie passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steigen Sie bei der apoBank ein und entwickeln Sie sich persönlich und beruflich weiter. Ihr Traumjob im Detail: Als Vertrauensperson liegt Ihre Verantwortung auf der ganzheitlichen Beratung akademischer Heilberufler und -beruflerinnen. Gleichzeitig begeistern Sie auch neue Kunden und Kundinnen für unser Haus. Sie gestalten für den Gesundheitsmarkt individuelle Kundenlösungen in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität. Dabei binden Sie situativ Spezialkräfte und/oder Ihre Führungskraft aktiv ein. Sie begleiten den gesamten Lebensweg Ihrer Kunden und Kundinnen privat wie geschäftlich. Sie repräsentieren die apoBank und unsere Angebote nach außen. Begeistern Sie uns! Sie haben Ihre Ausbildung zum Bankkaufmann bzw. zur Bankkauffrau erfolgreich absolviert. Darüber hinaus verfügen Sie über einschlägige Berufserfahrung in der Vertriebsunterstützung und Kundenbetreuung von gehobenen Privatkunden und -kundinnen. Als Beraterpersönlichkeit besitzen Sie eine ausgeprägte Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Sie haben Interesse am Gesundheitswesen und möchten sich in der Beratung von Angehörigen der akademischen Heilberufe weiterbilden. Was uns überzeugt: souveränes Auftreten, gepaart mit gutem Verhandlungsgeschick und hoher Verkaufs- und Abschlussorientierung. Wir freuen uns auf Ihre Online-Bewerbung. Bei Fragen melden Sie sich gern telefonisch, per XING oder LinkedIn bei: Lea Reptsis Osenar Telefon: +49 211 5998 2014 E-Mail: lea.reptsis.osenar@apobank.de
Gemeinsam für eine grüne Zukunft - das ist BRUNATA-METRONA München Seit Generationen kümmern wir uns um die Erfassung und Abrechnung von Heizenergie, Wasser und Strom in den verschiedensten Immobilienarten. Dank unserer digitalen Messtechniken können wir Kunden und Kundinnen verlässliche Daten über ihren Energieverbrauch zur Verfügung stellen und machen damit Einsparungspotenziale sichtbar. Somit leistet unser Team aus rund 800 Mitarbeitenden einen entscheidenden Beitrag zur Energieeinsparung und Reduktion des CO2-Ausstoßes in Gebäuden. Oder kurz: Sie machen die Zukunft jeden Tag ein bisschen smarter - und grüner. Unser wertschätzendes Miteinander macht uns dabei nicht nur zu einem erfolgreichen Familienunternehmen, sondern auch zu einem ausgezeichneten Arbeitgeber, bei dem man als Mensch mit allen Facetten willkommen ist. Wir arbeiten nicht nur an einer smarten, sondern auch an einer vielfältigen Zukunft. Deshalb schätzen und fördern wir alle unsere Kollegen und Kolleginnen gleichermaßen - ganz unabhängig von ihrer Nationalität, ethnischen oder sozialen Herkunft, Geschlecht, Alter, sexuellen Orientierung oder Religion. Dazu bekennen und verpflichten wir uns - in unserer täglichen Arbeit und der Unterzeichnung der Charta der Vielfalt. Ihre Aufgaben Im Operations-Bereich - das Herzstück unseres Unternehmens - sorgst du maßgeblich dafür, dass alles rund läuft. Du kennst unsere Prozesse genau und kümmerst dich zusammen mit deinem Team darum, dass Daten korrekt in unser System gelangen, Kundenanfragen kompetent beantwortet werden und unsere 18 Servicecenter bestens koordiniert sind. Montage: Du stattest unsere Bestandsliegenschaften sowohl mit unserer Messtechnik (Wärme-, Wasserzähler, Heizkostenverteiler) als auch mit Funksystemen, VIP- und M-Bus-Zählern aus und nimmst sie in Betrieb. Die entsprechende Dokumentation gehört hierbei auch zu deinen Aufgaben. 2nd Level Support : Dank deiner Expertise bist Du bei Fragen zu komplexen Montagen die richtige Ansprechperson. Qualitätskontrolle: Du stellst sicher, dass unsere Arbeiten und VIP-Zähler alle Qualitätsstandards erfüllen. Schulungen : Du gibst Dein Fachwissen weiter und übernimmst die Einweisung unserer Servicepartner:innen, Mess- und Montagedienste. Ihr Profil Fachkenntnisse Du bringst idealerweise eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker SHK (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation mit. Auch als Quereinsteiger:in mit einer handwerklichen Aus- und Weiterbildung bist Du herzlich willkommen. Expertise Du besitzt eine gültige Fahrerlaubnis (Klasse B) und bist bereit, bei Bedarf an unterschiedlichen Einsatzorten tätig zu sein. Eine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung zeichnet deine Arbeitsweise aus. Motivation & Teamspirit Du arbeitest gerne im Team. Eine lösungsorientierte und eigenverantwortliche Arbeitsweise ist für dich selbstverständlich. Du hast große Freude an fachlicher und persönlicher Weiterentwicklung. Unser Angebot Unsere geregelten Arbeitszeiten sowie vielfältige Vertragsmodelle bieten dir großen Handlungsspielraum im Arbeitsalltag. Es erwartet dich in der Regel ein unbefristeter Vertrag mit 30 Tagen Urlaub sowie der Möglichkeit - je nach Stelle - mobil und flexibel zu arbeiten. Dein Wohlbefinden liegt uns am Herzen. Deshalb bieten wir dir vergünstigte Fitnessangebote, Massagen vor Ort und regelmäßige Sport-Events. Da zu einem gesunden Körper jedoch auch ein gesunder Geist gehört, stehen dir zudem Beratungen zur mentalen Gesundheit, zur Pflege von Angehörigen sowie zur Kinderbetreuung zur Verfügung. Damit du gut und umweltfreundlich zur Arbeit kommen kannst, erhältst du von uns einen Zuschuss zum Deutschlandticket. Wer lieber mit dem Rad anreisen möchte, kann aber auch das tun: Mit JobRad kannst du zu Top-Konditionen dein Traum-Bike leasen. Wir wollen, dass du dich von Anfang an bei uns wohlfühlst. Dafür haben wir ein intensives Onboarding vorbereitet, das dich fit für den Job macht. Solltest du dennoch Fragen, Sorgen oder Wünsche haben, steht dir ein persönlicher Pate oder eine Patin zur Seite und hilft dir weiter. Selbstverständlich sorgen wir mit regelmäßigen Trainings, z.B. auf unserer eigens konzipierten Lernplattform, Workshops und anderen Angeboten dafür, dass du wissenstechnisch immer up to date bleibst. Damit du deinen Job optimal antreten kannst, statten wir dich mit dem neuesten Equipment aus. Ein Dienstwagen für betriebliche Fahrten, hochwertige Arbeitskleidung sowie ein neues iPhone und ein Tablet, das du auch privat nutzen kannst, dürfen daher in deiner Grundausstattung nicht fehlen. Hier Bewerben Du willst deine Umwelt mitgestalten - komm zu uns Ansprechpartner:in Isabel Hanrieder Recruiterin Https://www.brunata-metrona.de
Projektgruppenleiter für TGA (m/w/d) Erfolg basiert auf Vertrauen. Sie begleiten ihre Kunden durch jede Phase des Gebäudelebenszyklus – von der Beratung bis zur Planung. Mit einem ganzheitlichen Blick und tiefem Verständnis für alle Gewerke schaffen sie komplexe, nachhaltige Gebäudetechnik. Das Projekt und die Zufriedenheit der Kunden stehen bei ihnen immer im Mittelpunkt. Ihr Portfolio deckt alles ab: von Beratung und Planung über Baumanagement bis hin zu vielfältigen Services rund um den Betrieb von Gebäuden und Liegenschaften. Zahlreiche öffentliche und private Auftraggeber zählen zu ihren zufriedenen Kunden. Mit Herzblut unterstützen sie Kliniken und Krankenhäuser, Industriebauten, Büro- und Verwaltungsgebäude, Forschungseinrichtungen sowie Kultur- und Freizeiteinrichtungen in ihren Projekten. Seit mehr als 50 Jahren bringen sie mit Leidenschaft ihre Expertise in die Planung von Technischer Gebäudeausrüstung ein. Ihr Profil Abgeschlossenes Studium in Versorgungstechnik, einem ähnlichen Ingenieursbereich, oder eine vergleichbare Qualifikation als Meister oder Techniker. Ausgeprägte Fähigkeiten im analytischen und konzeptionellen Denken. Fundierte CAD-Kenntnisse. Gutes Verständnis für technische Zusammenhänge, insbesondere im Rahmen der Planungsprozesse nach HOAI. Führungskompetenz für die Leitung eines Projektteams. Mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung und Planung von Projekten. Idealerweise Erfahrung im Industrieumfeld, insbesondere in den Bereichen Verwaltung, Automotive und Mittelstand. Überzeugendes, sicheres und kommunikationsstarkes Auftreten. Ihre Aufgaben Beratung unserer Kunden auf höchstem Niveau: Entwicklung maßgeschneiderter Konzepte und Lösungsvarianten sowie enge Abstimmung mit Bauherren und Nutzern. Fachliche und disziplinarische Führung eines motivierten Projektteams. Leitung und Koordination von Teil- oder Gesamtprojekten in der technischen Gebäudeausstattung. Projektierung, Ausschreibung und umfassende Planung gebäudetechnischer Systeme und Anlagen. Ihre Benefits Ein attraktives Gehaltspaket, das durch zahlreiche Zusatzleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge ergänzt wird. Zusammenarbeit in einem engagierten und dynamischen Team. Ein abwechslungsreiches und herausforderndes Aufgabenfeld, das jeden Tag spannend macht. Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten in der eigenen Akademie, die gezielte und individuelle Entwicklung fördert. Arbeiten in einem zukunftsorientierten Unternehmen mit kurzen Entscheidungswegen. Moderne Arbeitsmittel, die das tägliche Arbeiten effizient und angenehm gestalten. Regelmäßige Firmenevents, die den Teamgeist stärken und für gemeinsame Erlebnisse sorgen. Gesundheitsvorsorge mit regelmäßigen freiwillig verfügbaren Check-Ups Jobrad Ihre persönliche Mastercard, die jeden Monat für Sie aufgeladen wird. Flexible Gleit- und Teilzeitmodelle, die sich an Ihr Leben anpassen – in einem sicheren, unbefristeten Arbeitsverhältnis. Zuschüsse für die Kindergartenbeiträge Ihrer Kleinen. Besondere Zuwendungen zu freudigen Anlässen wie Geburt und Hochzeit. Kontakt Simon Lorey ist jederzeit für Sie da. s.lorey@ta-management.de T: null
MakerSpace ist unsere öffentlich-zugängliche, 2.700m² Hightech-Werkstatt mit modernsten Maschinen, Werkzeugen und Software-Produkten. 2015 in Garching eröffnet und seit 2021 mit einem zweiten Standort im Munich Urban Colab vertreten, finden ambitionierte Start-ups, Do-It-Yourself-Aktive und kreative Menschen einen Ort, an dem sie Ideen und Innovationen in Form von Prototypen und Kleinserien realisieren können. Es stehen unterschiedliche Bereiche wie Maschinen-, Metall- und Holzwerkstatt sowie Textil- und Elektroecke zur Verfügung. Weiter geben 3D-Drucker, Lasercutter und Wasserstrahlschneidemaschine die Möglichkeit, neue Formen herzustellen und eine Vielzahl an Materialien zu bearbeiten. Zur Unterstützung und Vernetzung bieten wir Trainings- und Beratungsdienstleistungen sowie Veranstaltungen für Mitglieder jeden Wissensstands an. Außerdem organisieren wir kreative Events und Firmenfortbildungen im Start-up-Umfeld. MakerSpace bietet als Tochtergesellschaft der UnternehmerTUM GmbH ein einzigartiges Angebot für die nationale und internationale Innovations- und Gründungsszene. Die Werkstatt stärkt München als Hightech-Standort und intensiviert das lokale Netzwerk aus Stadt, Universitäten, Start-ups, Unternehmen und lokaler Kreativszene. Ihre Aufgaben Instandhaltung/Pflege des Maschinenparks Beschaffung und Aufbau des Inventars des Maschinenparks Betreuung anderer Bereiche des Maschinenparks Unterstützung der Mitglieder bei der Umsetzung ihrer Projekte und bei der Einhaltung der Sicherheitsvorschriften Durchführung von MakerSpace-Touren für neue und potentielle Mitglieder Gestaltung einer anregenden, sicheren und ansprechenden Atmosphäre für unsere Mitglieder Aufnahme und Weiterleitung relevanter Anliegen von Mitgliedern an die entsprechenden Mitarbeiter Mithilfe bei internen und externen Veranstaltungen Sponsoren & Partner in Absprache betreuen Ihr Profil Du hast eine Ausbildung oder Erfahrung im Handwerk Erfahrung im Umgang mit Maschinen und technischem Equipment Das Anleiten oder Unterrichten macht Dir Spaß Du bist serviceorientiert, kommunikativ und gehst im Umgang mit Menschen auf Du hast die Bereitschaft, Dir schnell neue Techniken und Arbeitsweisen anzueignen Du hast gute PC-Kenntnisse Die Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit ist bei Dir vorhanden Unser Angebot Du arbeitest im Zentrum von Innovation und Technologie und erhältst spannende Einblicke ins Start-up Ökosystem Du arbeitest eigenverantwortlich, übernimmst Verantwortung und hast Gestaltungsspielraum Du hast unbegrenzten Zugang zu unserer Hightech Werkstatt »MakerSpace« für eigene Projekte Du hast die Möglichkeit zur Weiterbildung & Weiterentwicklung Du kannst attraktive Benefits nutzen (z.B. interne Sportangebote und ein Jobrad, mehr Infos findest du auf unserer Homepage) Hier Bewerben Wir freuen uns auf Deine Bewerbung! Alina Beck | Talent Acquisition Manager UnternehmerTUM GmbH, Lichtenbergstraße 6, 85748 Garching jobs@unternehmertum.de Www.unternehmertum.de | www.maker-space.de Www.unternehmertum.de | www.maker-space.de
Die WWK sucht ab sofort einen Entwickler für Datenprozesse und Anwendungsintegration (m/w/d) München unbefristet Vollzeit Sie sind auf der Suche nach einer beruflichen Herausforderung und möchten neue Wege gehen? Dann sind Sie bei uns genau richtig! Ihre Aufgaben: Für eine langfristige Zusammenarbeit in unserem engagierten und kreativen Team suchen wir Unterstützung. Gemeinsam mit Ihren Kollegen gestalten Sie aktiv unseren Weg zu serviceorientierten Daten- und Anwendungsintegrationsprozessen. Dabei setzen wir auf modernste Integrationslösungen und Technologien. Verantwortung für den Datenaustausch zwischen unseren IT-Anwendungen Modellierung von Versicherungsprozessen mit unserer Integrationsplattform Begleitung unserer internen Auftraggeber aus den verschiedenen Fachbereichen von der Anforderung über die Umsetzung und die Tests bis zur Produktivsetzung Eigenständiges Erstellen und Bewerten von Lösungskonzepten zur Anwendungsintegration Sie sorgen für die Stabilität und den Ausbau unserer iPaaS Anwendungsintegrationslandschaft Was Sie erwartet: eine hochmoderne konfigurative Low-Code Integrationsplattform (iPaaS: Integration Platform as a Service von Boomi vergleichbar Informatica oder MuleSoft) alle notwendigen Schulungen und eine intensive Einarbeitung für einen erfolgreichen und schnellen Einstieg in unsere Integrationsplattform eine enge und kollegiale Zusammenarbeit mit den Kolleginnen und Kollegen der Gruppe, den zuständigen Fachbereichen, externen Partnern und Softwareherstellern Ihre Kompetenzen: Sie haben Ihr Studium der (Wirtschafts-) Informatik, Mathematik oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit IT-Bezug erfolgreich abgeschlossen Sie haben Interesse an versicherungsspezifischen Fragestellungen und Prozessen oder sind bereit sich hier einzuarbeiten Berufserfahrung im Bereich der Daten- und Anwendungsintegration sind wünschenswert Sie bevorzugen hochproduktive Arbeit mit Low-Code-Lösungen Erfahrungen mit Begriffen wie API Management, Webeservices (SOAP und Rest) sind von Vorteil Sie arbeiten sich gerne auch in neue Themengebiete ein Sie können mit komplexen Prozessen umgehen Analytisches Denk- und Urteilsvermögen sowie die Fähigkeit zu systematischem und strukturiertem Vorgehen zeichnen Sie aus Sie überzeugen durch Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz (fließend Deutsch und sicheres Englisch) Eine selbstständige und lösungsorientierte Arbeitsweise, hohes Engagement und Belastbarkeit runden Ihr Profil ab Wir als Arbeitgeber Wir – die WWK Versicherungsgruppe – sind eines der traditionsreichsten und zugleich innovativsten Unternehmen der deutschen Versicherungsbranche. Wir sind ein substanz- und wachstumsstarker, unabhängiger und moderner Finanzdienstleister, der zu den Marktführern im Bereich der fondsgebundenen Lebensversicherung zählt. Die Beziehung zu unseren Kunden und Mitarbeitern ist uns gleichermaßen wichtig, was sich in unserem Unternehmensmotto "eine starke Gemeinschaft" widerspiegelt. Für uns sind das größte Kapital eines Unternehmens qualifizierte Mitarbeiter – denn sie sind der Garant für zufriedene Kunden. Deshalb freuen wir uns auf motivierte und engagierte Menschen, die auf der Suche nach spannenden Herausforderungen sind. Und das erwartet Sie bei der starken Gemeinschaft: 31 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Homeoffice Aus- und Weiterbildung Kantine Zentrumsnahe Lage Zahlreiche Sportangebote Exklusiver Gesundheits-Check-up JobRad Mitarbeiterrabatte Sehr gutes Onboarding Geschenkte Pause in unserer Kaffeebar Gemeinsame Events auf unserer Dachterrasse Was uns als Arbeitgeber attraktiv macht, erfahren Sie außerdem hier. Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit Lebenslauf, Zeugnissen und möglichem Eintrittsdatum – gerne online über unseren Stellenmarkt auf https://wwk.de/karriere Bei Fragen erreichen Sie unsere Ansprechpartnerin: Frau Nicole Helten Telefon +49 89 5114-3136 Bewerben
Mein Kunde ist ein weltweit führender Hersteller von Bremssystemen und anderen sicherheitskritischen Subsystemen für Schienen- und Nutzfahrzeuge. Das Unternehmen setzt sich für die Entwicklung sicherer, effizienter und innovativer Lösungen ein, die Visionen Wirklichkeit werden lassen. Wer sind sie? Mehr als 30.000 Teamplayer aus aller Welt, die den Fortschritt durch technische Exzellenz und soziale Verantwortung vorantreiben. Für Ihren Hauptstandort in München sucht das Unternehmen aktuelle einen Information Security Spezialisten (m/w/d) mit Schwerpunkt Cloud Architektur. Ihre Aufgaben: Entwicklung und Umsetzung von Cloud-Sicherheitsstrategien in enger Abstimmung mit den Geschäftszielen Durchführung von Risikoanalysen unter Berücksichtigung potenzieller Schwachstellen und Bedrohungen in Cloud-Umgebungen Überprüfung bestehender Cloud-Architekturen, Beratung operativer Teams bei deren Optimierung sowie Erstellung und kontinuierliche Pflege von Kontrollprozessen Ihre Qualifikationen: Erfolgreich abgeschlossenes (MINT) Studiengängen eine Ausbildung als Fachinformatiker Mehrjährige Berufserfahrung in den Bereichen IT-Sicherheit, Informationssicherheit oder IT-Infrastruktur; Zertifizierungen wie CISSP oder ISO 27001 Lead Auditor sind von Vorteil Fundierte Kenntnisse und praktische Erfahrung in der Architektur von Cloud-Umgebungen (z. B. Azure, AWS) sowie in Technologien wie Kubernetes oder Docker Das bietet unser Klient: Attraktive Vergütung in einem krisensicheren Unternehmen Mobiles Arbeiten und flexible Arbeitszeiten Für Verpflegung ist gesorgt: Eine hauseigene Kantine am Standort in München
Einleitung Stellenangebot Nr. 541-13-24 Zufriedene Mitarbeitende, ein attraktives Gehalt und gute Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Freizeit: Das alles finden Sie im kbo-Kinderzentrum München! Seit mehr als 50 Jahren ist das kbo-Kinderzentrum München Vorreiter in der Sozialpädiatrie und bietet mit rund 300 Mitarbeitern deutschlandweit das breiteste Behandlungsspektrum sowohl in Bezug auf Diagnostik- und Therapiemöglichkeiten als auch hinsichtlich Spezialsprechstunden. In der Fachklinik für Sozialpädiatrie und dem Sozialpädiatrischen Zentrum (SPZ) arbeiten Teams (m/w/d) von Ärzten, Psychologen, Mitarbeitenden im Pflege- und Erziehungsdienst sowie Therapeuten und Sozialpädagogen interdisziplinär zusammen. Wir suchen Teamassistenz ambulante Patientenkoordination (w/m/d) Die Abteilung Teamassistenz hat 15 Mitarbeitende (w/m/d) und ist für die Koordinierung der stationären sowie ambulanten Patienten (w/m/d) zuständig. Hierzu gehört die Zentrale Terminvergabe, die Unterstützung unsere Behandler (w/m/d), sowie weitere administrative Tätigkeiten. Aufgaben Koordination der Patiententermine in Abstimmung mit den medizinischen und therapeutischen Berufsgruppen Assistenzaufgaben im Rahmen der Organisation der ärztlichen und psychologischen Sprechstunden Telefonische Betreuung und Nachverfolgung bei telefonischen Anfragen von Patienten, einweisenden Ärzten, Krankenhäusern Betreuung unseres Standortes in Schwabing inkl. der Patientenaufnahme im direkten Patientenkontakt Bearbeitung von Krankenkassenanfragen Allgemeine Verwaltungs- und Sekretariatsaufgaben, Administration, Ablage Vertretung von Kolleginnen im Urlaubs- und Krankheitsfall Qualifikation Abgeschlossene 3-jährige Berufsausbildung in einem einschlägigen medizinischen, kaufmännischen oder administrativen Berufsbild. Sehr gute Beherrschung der üblichen Bürokommunikations-Hard- und Software Sichere Beherrschung der medizinischen Terminologie Gute Kenntnisse über QM-Systeme Benefits Einen interessanten und abwechslungsreichen Arbeitsplatz in der führenden Einrichtung der Sozialpädiatrie Eine strukturierte Einarbeitung in einem freundlichen, engagierten Team Transparente Gehaltsfindung im Rahmen des öffentlichen Dienstes 30 Tage Urlaub und garantierte 5 Fortbildungstage pro Jahr bei einer 5-Tage-Woche Aktive Gesundheitsförderung durch Firmenmitgliedschaft bei EGYM Wellpass, Pilatesangebot im Haus und Zuschuss für gesundes Essen Mitarbeiterrabatte (corporate benefits) Möglichkeit des Dienstradleasings Arbeitgebergeförderte, betriebliche Altersvorsorge (ZVK) und Möglichkeit der individuellen Entgeltumwandlung als Ergänzung der betrieblichen Altersvorsorge Vergünstigtes IsarCard-Ticket, gute Erreichbarkeit mit U-Bahn/Bus sowie PKW Kooperation mit der Kinderbetreuung bei denk-mit, Zuschuss bei Krippenbetreuung bis zum dritten Lebensjahr sowie Zuschuss zur regionalen Sommerferienbetreuung Noch ein paar Worte zum Schluss Gerne bieten wir Ihnen die Möglichkeit Ihr neues Team im Rahmen eines Hospitationstages näher kennenzulernen. Wir freuen uns auf Sie!
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