Über uns Für die Unterstützung eines langjährigen Kunden, ein innovatives, etabliertes und stark wachsendes Unternehmen im Münchner Raum, wird nach einem erfahrenen System Engineer (m/w/d) mit Schwerpunkt auf Microsoft Exchange, Active Directory und Microsoft-Infrastrukturdienste gesucht . In dieser Position übernimmst du Verantwortung für den Betrieb, die Weiterentwicklung und den Support von hybriden und On-Premise-Umgebungen, gestaltest den arbeitgeber aktiv mit und das in einem hybriden Arbeitsmodell. Aufgaben Betreuung und Betrieb von Kundenumgebungen im Bereich Active Directory und Microsoft Exchange (On-Premise, Hybrid, Online) Weiterentwicklung und Optimierung der Infrastruktur sowie der eingesetzten Sicherheitssysteme Bearbeitung von 2nd &3rd Level Requests und Incidents nach ITIL-Standards Sicherstellung eines stabilen Systembetriebs durch Wartung, Überwachung und Automatisierung Fehleranalyse und Entwicklung von Strategien zur Serviceverbesserung Erstellung von Fachkonzepten und Dokumentationen Profil Eine abgeschlossene IT-Ausbildung oder vergleichbare, in der Praxis erworbene Qualifikationen Sicherer Umgang mit Microsoft Office 365 sowie Windows 10 und 11 Tiefgehende Kenntnisse in folgenden Bereichen: Microsoft Exchange (On-Premise & Hybrid) Active Directory (On-Premise) DNS, DHCP, GPO, PKI Windows Server & Client-Betriebssysteme Teamgeist, Organisationstalent und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Mitgestaltungsmöglichkeiten in einem stark wachsenden IT-Unternehmen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Moderner Arbeitsplatz mit digitaler Arbeitsausstattung 2-3 Tage Homeoffice Monatliches steuerfreies Guthaben zur freien Verfügung Gesundheitszusatzversicherung mit attraktiven Vorsorgeleistungen Zugang zu Corporate Benefits & Möglichkeit zum JobRad Kontakt Du fühlst dich angesprochen und möchtest Teil eines modernen, motivierten Teams werden? Dann bewirb dich jetzt – wir freuen uns auf deine Kontaktaufnahme!
Vorstellung Bei unserem Kunden handelt es sich um ein renommiertes Unternehmen mit langjähriger Erfahrung in der Immobilienbranche, das spezialisiert ist auf die Entwicklung, Revitalisierung und das Management von Handelsimmobilien (Centern und Fachmarktzentren). Mit einem umfassenden Leistungsportfolio und einem deutschlandweiten Netzwerk betreut das Unternehmen zahlreiche erfolgreiche Projekte. Das Team aus erfahrenen Experten entwickelt maßgeschneiderte Lösungen für die individuellen Anforderungen der Kunden. Wir suchen für unseren Kunden zum nächstmöglichen Zeitpunkt deutschlandweit technische Property Manager (m/w/d) . Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung! Funktion Verantwortung für die technische Objektbetreuung und das Management eines spezifischen Shopping Centers Eigenständige Planung, Ausschreibung und Umsetzung von Bauprojekten Erstellung, Verhandlung und Verwaltung von Wartungs-, Gebäudemanagement- und Dienstleistungsverträgen Analyse der baulichen Anforderungen von Mietern und Koordination von Baumaßnahmen Erstellung und Pflege der technischen Dokumentation Planung und Überwachung von Budgets für Investitionen und Betriebskosten Regelmäßige Berichterstattung an den Eigentümer Anforderungen Abgeschlossene technische Ausbildung im Bereich Gebäude- oder Betriebstechnik oder ein Studium im Ingenieurwesen, Facility Management oder einem verwandten Feld Hands-On Mentalität Fundierte Kenntnisse in der Gebäudetechnik sowie praktische Erfahrung mit Modernisierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen Fundierte Kenntnisse in der VOB, HOAI und einschlägigen Normen Ausgeprägte organisatorische Fähigkeiten und ein gutes Verständnis für technische Zusammenhänge Angebot Attraktiver Vergütung Geregelte Arbeitszeiten von Montag bis Freitag 30 Tage Urlaub Übernahme spannender Projekte mit viel Eigenverantwortung Umfassende Unterstützung für persönliche und berufliche Weiterentwicklung Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege, die Eigeninitiative fördern Umfangreiche Sozialleistungen und ein positives Arbeitsumfeld Bewerbung Bewerben Sie sich über den hier integrierten Bewerbungsbutton oder rufen Sie unsere vom Mandanten beauftragte und spezialisierte Beraterin Frau Sarah Helm unter +49 69 920208514 an, um vorab weitere Einzelheiten zu dieser Position zu erfahren. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Wir suchen ab sofort, in Vollzeit eine/n Vertriebs-MitarbeiterIn (m/w/d) Senihelp24 wurde 2018 gegründet und gehört heute zu den größten und bestbewerteten 24-Stunden-Pflegediensten. Unsere fest angestellten Außendienstmitarbeiter*innen ermöglichen pflegebedürftigen Menschen ein würdevolles Leben in ihrer vertrauten Umgebung. Unser Businessmodell ist in der Branche einzigartig, da wir das klassische Entsendemodell aus Osteuropa mit der Versorgung über einen deutschen, kassenzugelassenen Pflegedienst kombinieren. Neben den Qualitätsvorteilen und einem lückenlosen Service bieten wir Preise unter dem Durchschnitt. Damit hat unser Vertriebs- und Beratungsteam beste Voraussetzungen, den Erfolg weiter auszubauen. Sie erwartet eine sinnstiftende Aufgabe in einem gesund wachsenden, erfolgreichen Unternehmen. Sie erleben in unserem Team einen starken Zusammenhalt, Freude am Tun und Spaß am gemeinsamen Erfolg. Werden Sie jetzt ein Teil davon in unserem Münchner Büro in Sendling und unterstützen Sie uns mit Ihrer Persönlichkeit und Ihrem Fachwissen dabei, pflegebedürftigen Menschen ein Leben in ihrer gewohnten Umgebung zu erhalten. Wo wir sind: Unser Standort in Deutschland ist in München Sendling. Ihre Aufgaben: Beratung von Interessenten und Angehörigen zur 24h-Betreuung im eigenen zuhause. Telefonische und persönliche Betreuung unserer Kunden – von der ersten Anfrage bis zum Onboarding der Einsatzkraft. Erstellung individueller Betreuungslösungen in enger Zusammenarbeit mit unserem Pflegedienst-Team. Pragmatisches Konflikt- und Beschwerdemanagement mit Geduld und Einfühlungsvermögen. Ergebnisorientiertes Arbeiten in den vorgegebenen Prozess- und Kommunikationswegen. Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen Mitarbeit bei der Optimierung von Vertriebs- und Beratungsprozessen Ihr Profil: Sie fühlen sich in einem Team wohl, und bringen echte Wertschätzung für unsere Kunden, wie auch die Kollegen mit. Ihr Teamgeist und der Focus auf gemeinsame Ziele inspiriert uns. Sie bleiben auch in stressigen Situationen fokussiert und behalten das Ziel im Auge. Einfühlungsvermögen und Freude am Umgang mit Menschen in sensiblen Lebenssituationen sind für Sie selbstverständlich. Sie besitzen ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Überzeugungskraft. Ihre guten EDV-Kenntnisse sind die selbstverständliche Basis der tgl. Arbeit. Wie bieten: Eine leistungsgerechte Vergütung. Ein herzliches, freundschaftliches und fachlich versiertes Team. Eine sehr verantwortungsvolle Tätigkeit mit großem Gestaltungseinfluss. Attraktive Vergütung & Sonderzahlungen Ein tolles Wohlfühl-Büro mit bester ÖVPN-Anbindung mitten in München. Art der Stelle: Vollzeit, Festanstellung mit Option zur Provisionierung. Wenn sich das für Sie interessant anhört, freuen wir uns sehr auf Ihre baldige Bewerbung. Bewerbungen bitte digital an: gloeser@senihelp24.de mit dem Betreff "Sales Karriere". Ihr Wohl liegt uns am Herzen. Senihelp ambulanter Pflegedienst GmbH • Kidlerstr. 10 • 81371 München
Du bist interessiert an der Stelle als Senior Sales Manager (w/m/d) – Fokus Plattform- und Clouddienstleistungen, branchenübergreifend bei jambit GmbH ? Auf der Jobplattform Instaffo kannst du dich für diesen und weitere Jobs ohne großen Aufwand bewerben. Erstelle dein Profil in unter 3 Minuten und starte den Bewerbungsprozess mit nur wenigen Klicks. Bitte beachte, dass die Stelle nur für Bewerber aus Deutschland verfügbar ist. Die Sprachanforderungen für diese Stelle sind: Deutsch - Fließend 100 % Begeisterung. 100 % Wir. Bei jambit sind wir ein Team aus unterschiedlichen Persönlichkeiten. Die Bedürfnisse unserer jambitees liegen uns sehr am Herzen. Deshalb fördern wir ihre Individualität in einem flexiblen Arbeitsumfeld – fachlich und persönlich. Deine Mission: Neue Kunden. Neue Chancen. Neue Erfolge. Du willst nicht nur verkaufen – du willst aufbauen? Als Senior Sales Manager (w/m/d) mit Fokus auf Neukundengewinnung treibst du das Wachstum von jambit aktiv voran. Ob DAX-Konzern oder Hidden Champion: Du begeisterst Unternehmen mit digitalen Plattformlösungen und Cloud-Services, die wirklich Mehrwert schaffen. Du bist Hunter, Stratege und Möglichmacher: Immer auf der Spur nach dem nächsten "New Logo". Mögliche Standorte: München Tätigkeiten Du identifizierst und akquirierst gezielt neue Kund:innen in unseren Fokusbranchen und entwickelst sie zu langfristigen Partnerschaften. Du öffnest Türen, baust Erstkontakte strategisch auf und führst sie bis zum erfolgreichen Vertragsabschluss. Du entwickelst Vertriebsstrategien, Pitch-Konzepte und individuelle Angebotsformate für Neukunden. Du arbeitest eng mit unseren Fachteams zusammen und orchestrierst passgenaue Plattform- und Clouddienstleistungen. Du platzierst jambit als Innovationstreiber und Tech-Partner bei neuen Zielgruppen. Du baust strategische Partnerschaften mit führenden Cloudanbietern wie AWS, Azure und Google Cloud auf, um durch Co-Selling und Go-to-Market-Strategien neue Kunden zu gewinnen. Du steuerst gemeinsam mit Partner Sales Managern Aktivitäten wie Joint Marketing, Enablement und Trainings, um neue Märkte zu erschließen. Du analysierst Performance-KPIs, identifizierst Vertriebspotenziale und optimierst kontinuierlich deine Maßnahmen zur Leadgenerierung und Conversion. Anforderungen Du hast mindestens 5 Jahre Erfahrung im Solution Sales oder Business Development, speziell mit Fokus auf Neukundengewinnung im IT-/Cloud-Umfeld. Du bringst ein belastbares Netzwerk und Erfahrung im Aufbau und Management einer Sales-Pipeline mit. Du liebst es, Potenziale zu erkennen, Menschen zu überzeugen und langfristig tragfähige Beziehungen aufzubauen. Du kennst die Cloud-Welt (AWS, Azure, GCP) und weißt, wie man Partnerschaften für den Vertrieb nutzt. Du arbeitest eigenverantwortlich, strukturiert und zielorientiert – mit Unternehmergeist und echtem Teamdrive. CRM, Account-based Selling und Value-driven Pitching sind für dich keine Buzzwords, sondern Handwerk. Bewerbungsprozess Erstes Kennenlernen mit einer/einem Recruiter*in, Kennenlernen der zukünftigen Führungskraft, Einzel-Assessment. Wenn für beide Seiten alles passt. Folgt der letzte Schritt - Das Vertragsgespräch. Über das Unternehmen jambit – 100 % Begeisterung. 100 % Wir. jambit ist ein innovatives Softwareunternehmen mit Sitz in München, Stuttgart, Leipzig, Erfurt und Jerewan/Armenien. Seit 1999 kreieren wir zukunftsweisende Software, die auf die individuellen Bedürfnisse unserer Kunden maßgeschneidert ist. In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden beraten, konzipieren und entwickeln wir individuelle Lösungen mit modernsten Technologien und umfangreicher Branchenexpertise. Auf der Mission nach 100 % Begeisterung leben wir das Miteinander auf Augenhöhe und fördern die Individualität unserer jambitees in einem flexiblen Arbeitsumfeld. Guten Kaffee lieben wir übrigens auch! Miteinander zum Erfolg Wir setzen in der Softwareentwicklung und im Projektmanagement auf neueste Technologien und agile Methoden. Von Backend bis Frontend, von Prototyping bis Serienentwicklung: In enger Zusammenarbeit mit unseren Kunden beraten, konzipieren und entwickeln wir individuelle Lösungen – branchenübergreifend und technologieunabhängig. Immer mit dem Ziel Kunden und Mitarbeiter*innen zu begeistern! 100 % Begeisterung. 100 % Wir. Wir bei jambit sind ein Team aus unterschiedlichen Persönlichkeiten. Die Bedürfnisse unserer jambitees liegen uns sehr am Herzen. Deshalb fördern wir ihre Individualität in einem flexiblen Arbeitsumfeld – fachlich und persönlich. Unsere Projektvielfalt aus den unterschiedlichsten Branchen ermöglicht unseren Mitarbeiter*innen ihren Wissensdurst zu stillen und sich kontinuierlich in neuen Technologien auszuprobieren. Wir motivieren uns gegenseitig und sind stolz, Herausforderungen gemeinsam zu meistern. Eine gesunde Fehlerkultur ist für uns dabei selbstverständlich! Jede*r von uns hat ganz persönliche Stärken und Interessen. Wir bieten unseren jambitees individuelle Möglichkeiten und Rollen, um den Karrierepfad nach eigenen Bedürfnissen zu gehen. Unsere Wissenskultur ist geprägt von Freiheit und Eigenverantwortung. Dank individueller Fortbildungstage und Vertrauenslernzeit kann jede*r nach den eigenen Wünschen und Kompetenzen wachsen. Apropos Individualität: Passend zum eigenen Lebensstil können sich unsere jambitees flexibel und eigenverantwortlich Arbeitsort und Arbeitszeiten einteilen – ob Voll- oder Teilzeit. Vertrauen, X-Office und Lebensarbeitszeitkonto machen es möglich. Guten Kaffee lieben wir übrigens auch!
Einleitung Unsere Mandantin ist eine renommierte, überregionale deutsche Wirtschaftskanzlei und aktives Mitglied eines globalen Netzwerks unabhängiger Wirtschaftskanzleien. Als eine Full Service Kanzlei ist man in sämtlichen Bereichen des nationalen und internationalen Wirtschaftsrechts tätig. Die Kanzlei genießt ein sehr hohes Ansehen und wächst kontinuierlich in allen Regionen. Das Münchner Büro zählt zu den Top Adressen der Stadt. Zum weiteren Ausbau des Münchener Standortes und zur strategischen Ausbau der Bereiche von M&A-Transaktionen und klassischem Gesellschaftsrecht suchen wir daher derzeit eine/n weiteren Partner/in (w/m/d). Aufgaben Entwicklung von Strategien und Konzepten zum weiteren Ausbau des Bereiches Corporate/M&A Beratung bezüglich M&A-Transaktionen, Umstrukturierungen, allgemeinem Gesellschafts- und Kapitalmarktrecht Akquisition und Betreuung von Corporate Mandaten auf nationaler, europäischer und internationaler Ebene in allen Rechtsfragen des Gesellschaftsrechts Kontakte zu Netzwerk-Kanzleien, Unternehmen bzw. Unternehmensberatern auf- und ausbauen Vorbereitung und Durchführung von Client-Development-Maßnahmen (z.B Veröffentlichungen, Seminare und Konferenzen) Beteiligung an der Corporate-Praxisgruppe zur Erarbeitung kurz-, mittel- und langfristiger Planungen Entwicklung von Strategien und Konzepten zum weiteren Ausbau des Bereiches Corporate/M&A Qualifikation Mindestens 8 Jahre relevante Berufserfahrung in einer renommierten Sozietät mit internationalem Bezug Idealerweise ein im Ausland erworbenen Abschluss (LL.M) Promotion wünschenswert aber nicht zwingend erforderlich Gefestigte Mandatsbeziehungen und der Besitz von ausgeprägten Akquisitionsfähigkeiten Unternehmerische Prägung und Erfahrung in der Anleitung jüngerer Kolleginnen und Kollegen Interesse an einer kollegialen, teamorientierten und kanzleiübergreifenden Zusammenarbeit Fachliche Expertise, unternehmerisches Denken und große geistige Beweglichkeit Wirtschaftlich pragmatische Grundeinstellung, Kontaktfreudigkeit und exzellente Kommunikationsfähigkeiten Noch ein paar Worte zum Schluss Bei Interesse wenden Sie bitte unseren Berater Petrus Maximilian Gerbaulet oder melden Sie sich bei Fragen gerne telefonisch direkt bei ihm unter +49 69 789876 11 oder 0179 2359140
Einleitung Leitplanken statt Regeln. Wir setzen auf Vertrauen und gesunden Menschenverstand statt auf starre Vorschriften. Wenn Du das schätzt, freuen wir uns auf Dich – denn bei uns findest Du Freiraum für Neues! Heute zählen wir über 970 Kolleg*innen weltweit. Seit mehr als 25 Jahren begleiten wir unsere Kunden als internationaler SAP-Dienstleister und Produktanbieter – vor allem in den Bereichen Automotive, Logistik, diskrete Fertigung, Aerospace & Defense, Life Science und AI-Shore. Dabei arbeiten wir nach dem New Work Prinzip : flexible Strukturen, echte Mitgestaltung und ein Umfeld, in dem Du Dich entwickeln und wohlfühlen kannst. In dieser Rolle unterstützt Du unsere Kunden bei der Einführung und Optimierung von SAP CX- und Service-Lösungen. Dabei arbeitest Du eng mit interdisziplinären Teams zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln. Ob Du eine abgeschlossene Berufsausbildung oder ein Studium hast, spielt keine Rolle – bei abat zählen Können, Talent, Neugier und der Umgang miteinander mehr als Zeugnisse. Aufgaben Einführung von SAP-Systemen und SAP-Lösungen bei unseren Kunden Arbeit in zwei- bis vierzigköpfigen Teams gemeinsam mit Kolleg*innen und Kunden Erarbeitung und Umsetzung von Anforderungen direkt im Kundensystem Spezifikation notwendiger Entwicklungen vor Ort Abstimmung fachlicher und organisatorischer Themen mit Kunden, Entwickler*innen und Techniker*innen Einarbeitung von Junior-Berater*innen im Team in die jeweilige Thematik Qualifikation Fließende Deutsch- und gute Englischkenntnisse Reisebereitschaft für die Betreuung von Kundenprojekten vor Ort Deine Leidenschaft für Sales- und Service-Prozesse und neue Herausforderungen steht für uns genauso im Vordergrund wie Deine hervorragende Teamfähigkeit und das Einbringen Deiner eigenen Ideen Du hast optimalerweise Erfahrungen in produzierenden Unternehmen, bei Automobilherstellern oder -zulieferern oder bei Logistik-Unternehmen Im SAP-Umfeld hast du mindestens 3 Jahre Berufserfahrung und bist Spezialist*in in ein bis zwei der folgenden Lösungen (Einführung und Weiterentwicklung): SAP Sales Cloud / SAP Service Cloud / SAP Field Service Management / SAP S/4HANA (Sales / Service / Asset Management) / SAP CRM / SAP CS / SAP PM/EAM Deine persönlichen Pluspunkte: Kenntnisse in den Neuerungen bei SAP CX-Lösungen und SAP S/4HANA Abstrakte Denkweise zur Auffassung und Lösung von Anforderungen Einen kühlen Kopf in Projekthochphasen und Einsatzbereitschaft Benefits Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung, selbst konfigurierbar Geförderte Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten, intern und extern Themenvielfalt – spannende, (inter)nationale Projekte, vielfältige Produkte & Dienstleistungen Freiraum für Deine Ideen und Unterstützung bei der Realisierung Jährliches Strategiegespräch für Deine berufliche Weiterbildung Flache Hierarchien, Arbeiten nach New Work Prinzipien Firmenkreditkarte Wöchentlicher interner Newsletter und monatliches abat-TV mit Zahlen, Daten, Fakten Mehrtägige Willkommensveranstaltung (new@abat) Firmenwagen – auch zur privaten Nutzung, selbst konfigurierbar Prämie für Mitarbeiterempfehlungen Zuschuss zur Betrieblichen Altersvorsorge Firmenlaptop und -handy – auch zur privaten Nutzung Mobiles Arbeiten (z.B. aus dem Homeoffice) & Wohnort flexibel wählen Flexible Arbeitszeitgestaltung Regelmäßige Teamevents Ein internes Team für die Buchung von Dienstreisen und Schulungen und Abrechnung der Reisekosten JobRad® und HanseFit/Wellpass) Noch ein paar Worte zum Schluss Deine Chancen: Bei abat legen wir Wert auf spannende Projektaufgaben und zusätzlich unterstützen wir Dich bei Deiner persönlichen Weiterentwicklung: neue Kunden aufzubauen oder beim Aufbau neuer Kunden aktiv mitzuarbeiten Dich in neue Module einzuarbeiten und dieses Wissen innerhalb der abat bereitzustellen eine (Teil-)Projektleitung oder Teamleitung zu übernehmen Verantwortung für bestimmte Fachthemen zu übernehmen und diese aktiv voranzutreiben im Vertrieb zu unterstützen Klingt gut? Dann bewirb Dich jetzt - wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Über uns Über das Unternehmen Unser Kunde bietet dynamische Stromtarife mit 100 % Ökostrom und ermöglicht durch innovative Einkaufsstrategien und intelligente Ladetechnik für Privathaushalte und E-Auto-Besitzer erhebliche Kosteneinsparungen im Home-Energy-Management. Bereits über 80.000 Kund*innen nutzen die Lösung. Die Stelle kann in Berlin oder München besetzt werden. Aufgaben Operatives und strategisches Controlling inkl. Kosten‑Nutzen‑Analyse Aufbau und Optimierung von Finanz- und Reportingprozessen Implementierung von BI-Lösungen, z. B. Power BI Projektcontrolling über verschiedene Projektphasen hinweg Interpretation komplexer Daten und Ableitung von Handlungsempfehlungen Kommunikation mit Entscheidungsträger*innen intern und extern, inkl. Verhandlung mit Stakeholdern Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbarer Studienabschluss Erfahrung mit DATEV sowie Power BI oder ähnlichen Tools Starke analytische Fähigkeiten und sicherer Umgang mit komplexen Daten Kommunikationsstärke und Verhandlungsgeschick Sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise — auch in dynamischen Umfeldern Wir bieten Mitarbeiterrabatt für den firmeneigenen Stromtarif Jobticket (Deutschlandticket) ohne Zuzahlung Urban Sports Club Zwei extra freie Tage an Heiligabend und Silvester Möglichkeit zu Remote‑Arbeit und zwei Wochen EU‑Workation pro Jahr Flache Hierarchien, regelmäßige Teamevents und Startup‑Atmosphäre Unternehmensanteile Kontakt Bitte bei meinem Kollegen melden: Sebastian Keller 015679 565401 s.keller@keller-consulting.io www.keller-consulting.io
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell - wir sind die flaschenpost! Wir liefern innerhalb von 120 Minuten Getränke und Lebensmittel zu unseren Kund:innen - und das bis an die Wohnungstür! Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden und liefern mittlerweile über 150.000 Bestellungen pro Woche in über 190 deutschen Städten aus. Du lieferst mit dem Auto Bestellungen an unsere Kund:innen aus Du kümmerst dich um die sichere Beladung des Lieferwagens Den Kund:innen gegenüber trittst du stets freundlich und hilfsbereit auf Leergut nimmst du entgegen und bringst diese sicher zurück ins Auslieferungslager Autoführerschein (Klasse B) Spaß am Umgang mit unseren Kunden Spaß am selbstständigen Arbeiten Du hast schonmal als Berufskraftfahrer, Taxifahrer oder Busfahrer gearbeitet? Dann ist das der perfekte Job für dich! Aber auch ohne Erfahrung kannst du einfach bei uns starten Einfache und schnelle Bewerbung ohne Lebenslauf Einen Arbeitsvertrag innerhalb von 24 Stunden nach Bewerbung Du verdienst zum Start [min_salary] pro Stunde Du hast die Chance nach drei Monaten inkl. Bonus bis zu [max_salary] pro Stunde zu verdienen Eine flexible Schichteinteilung rund um deinen privaten Alltag – wähle zwischen 3-, 6- und 9-Stunden Schichten Einen krisensicheren Arbeitgeber Wähle zwischen vier Vertragsarten: Minijob, Midijob / Teilzeit, Vollzeit oder Werkstudent Bewirb dich innerhalb weniger Minuten über unser Onlineformular! Ein Lebenslauf ist nicht erforderlich.
Einleitung Wir sind DONE!Berlin, ein internationales Beratungsunternehmen, das sich darauf spezialisiert hat, schnell wachsende Unternehmen jeder Größe dabei zu unterstützen, sich in der sich ständig verändernden Arbeitswelt zurechtzufinden. Unter anderem helfen wir unseren Kunden, die besten Talente für ihr Unternehmen zu gewinnen. Unser Kunde Kurzgesagt, ist bekannt für die unverwechselbaren Animationsvideos und die aufwändigen Produkte rund um die Kurzgesagt Themenwelten. Mit dem weltweit erfolgreichen YouTube-Kanal mit über 24 Millionen Abonnenten will Kurzgesagt Menschen auf der ganzen Welt für Wissenschaft begeistern und Wissen zugänglich und spannend machen. Das internationale Team besteht aktuell aus ca. 71 Teammitgliedern und sucht Verstärkung als HR Administrator (m/w/d) in Teilzeit (20 Wochenstunden). Aufgaben Erstellung von Arbeitsverträgen, Änderungen und Bescheinigungen Organisation und Begleitung von Experience Days (Probearbeitstagen) Pflege des HR-Systems sowie strukturierte Ablage und Dokumentation Vorbereitung der Gehaltsabrechnung in Zusammenarbeit mit dem Lohnbüro und Krankenkassen Überblick über Fristen (z. B. Arbeitserlaubnisse) behalten Mitwirkung bei der Umsetzung und Optimierung von HR-Prozessen Qualifikation Mind. 2 Jahre Erfahrung im HR- oder Assistenzbereich Vertrauter Umgang mit sensiblen Daten und ein gutes Auge fürs Detail Organisationsstark, selbstständig und lösungsorientiert Strukturierte, zuverlässige Arbeitsweise – auch bei vielen parallelen Aufgaben Digital affin, sicher im Umgang mit MS Office & HR-Tools Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse Idealerweise verfügbar an 4 Tagen pro Woche
PKA-Azubi (m/w/d) VOLLZEIT Die Arnika Apotheke am Herkomerplatz ist eine traditionsreiche und gleichzeitig hochmoderne Apotheke im Herzen von München-Bogenhausen. Wir bieten ein breites Sortiment an Arzneimitteln, Nahrungsergänzungsmitteln und hochwertigen Kosmetikprodukten und zeichnen uns durch einen hohen Anteil an treuen Stammkunden aus. Werde Teil unseres engagierten und erfahrenen Teams und gestalte zusammen mit uns die Zukunft der Pharmazie! DEINE AUFGABEN Bearbeitung des Wareneingangs Durchführung von Bestellungen bei Herstellern und Großhändlern Pflege von Frei- und Sichtwahl Bestandsüberwachung und Preispflege Betreuung der Kunden am Telefon Unterstützung des pharmazeutischen Personals Mithilfe bei Marketingaktionen WAS DICH BEI UNS ERWARTET Attraktive Vergütung und diverse Zusatzleistungen wie z.B. Jobticket/ Wertgutschein und Urban Sports Club Flache Hierarchien, familiäres Betriebsklima Förderung von Fort- und Weiterbildungen Starterbonus von € 1.500,-- Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersversorgung Sehr gute interne Entwicklungsmöglichkeiten ... und ein klasse Team DEIN PROFIL Begonnene Berufsausbildung als Pharmazeutisch-kaufmännische/r Angestellte/r Gute Kenntnisse im Umgang mit gängiger Apothekensoftware; gute EDV-Kenntnisse im Allgemeinen Selbstständige, lösungsorientierte Arbeitsweise sowie rasche Auffassungsgabe Zuverlässigkeit, Flexibilität und Teamfähigkeit Wirtschaftliches Denken und Handeln Sehr gute Deutschkenntnisse erforderlich; gute Englischkenntnisse wünschenswert HABEN WIR DEIN INTERESSE GEWECKT? Wenn Du dich durch die beschriebene Aufgabenstellung angesprochen fühlst, freuen wir uns auf Deine aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen, die Du bitte ausschließlich im PDF-Format an bewerbung@arnika-apo.de sendest. Deine Daten im Rahmen der Bewerbung werden absolut vertraulich behandelt. Näheres findest Du dazu unter www.arnika-apo.de/datenschutz/. Weitere aktuelle Stellenangebote findest Du auf unserer Homepage www.arnika-apo.de. Arnika Apotheke am Herkomerplatz Oberföhringer Straße 2 – 81679 München – www.arnika-apo.de
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