Network Engineer (m/w/d) in München
Grühn GmbH - 81249, München, DE
Über uns Als innovatives Unternehmen sind wir auf der Suche nach talentierten Fachleuten, die ganzheitlich denken und unseren Kunden die vielschichtige moderne Welt näher bringen. Unsere Mitarbeiter verbinden tiefgehendes Fachwissen mit sozialer und methodischer Kompetenz. In dynamischen, interdisziplinären Teams und einer agilen Unternehmenskultur schaffen wir viel Raum für persönliche Entfaltung und kreative Lösungen. Mit etwa 800 engagierten Mitarbeitern begleiten wir unsere Kunden auf ihrem Weg durch transformative Prozesse und bringen sie so näher an die zukunftsweisenden Modelle der Wirtschaft 4.0. Tauchen Sie ein in eine spannende Arbeitsumgebung, in der Ihr Beitrag zählt und Ihre Ideen Gehör finden. Aufgaben Netzwerkaufbau und Betrieb: Aufbau, Inbetriebnahme und Betrieb unserer Netzwerkinfrastruktur, insbesondere in den Bereichen LAN, WAN und WLAN. Technische Verantwortung: Sie sind verantwortlich für die Konzeption, den 3rd-Level Betrieb und die Dokumentation unserer WLAN-Infrastruktur, einschließlich Switchen, Routern und anderen Netzwerkkomponenten. Netzwerkplanung: Planung und kontinuierliche Optimierung des Netzwerkdesigns, unter Berücksichtigung von Serviceanforderungen, Betriebsaspekten und ökonomischen Faktoren. Technologie-Evaluierung: Untersuchung, Bewertung und Implementierung neuer Netzwerktechnologien, mit einem speziellen Fokus auf Wireless-LAN. Kommunikation: Intensive Zusammenarbeit mit Kunden, Lieferanten und Herstellern. Profil Abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder eine vergleichbare Berufsausbildung mit IT-Schwerpunkt. Mehrjährige Erfahrung im Management komplexer WLAN-Infrastrukturen, inklusive Monitoring und Authentifizierungsservices. Praktische Erfahrung in der Verwaltung und Überwachung von Enterprise-Netzwerken. Kenntnisse in der Nutzung von Analyse- und Dokumentationstools. Bereitschaft zur Teilnahme an Rufbereitschaftsdiensten. Sehr gute Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch. Wir bieten Konkurrenzfähiges Gehaltspaket inklusive Urlaubs- und Weihnachtsgeld. 30 Tage Jahresurlaub plus zusätzliche freie Tage. Mitarbeit in einem motivierten Team mit spannenden Projekten und regelmäßigen Team-Events. Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten für Homeoffice. Umfangreiche betriebliche Altersvorsorge. Subventionierte Parkplätze oder ein Jobticket sowie Kantinenzuschuss. Fortlaufende Trainings- und Entwicklungsmöglichkeiten. Corporate Benefits bei bekannten Unternehmen. Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Service Manager (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Service Manager (m/w/d) Referenz 12-210102 Sind Sie auf der Suche nach einer neuen Herausforderung, bei der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Lebensmittelindustrie mit Sitz im Zentrum von München suchen wir Ihre Unterstützung im IT-Bereich . Der Gehaltsrahmen liegt bei 80.000 Euro p.a. Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Service Manager (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Unternehmensfahrrad Ausgezeichnete Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Unternehmensvorteile Betriebliche Altersvorsorge Ihre Aufgaben: Entwicklung und Optimierung von ITSM-Prozessen und -Richtlinien (ITSM-Disziplinen/ITIL 4 Practices Service Level Management, Incident Management, Monitoring und Event Management etc.) Steuerung von Dienstleistern und Servicepartnern bei der End-to-End-Bereitstellung von IT-Services Unterstützung der Service-Verantwortlichen bei der Erstellung und Verwaltung von Service Level Agreements (SLAs) Verantwortung für die Umsetzung der genannten Practices im ITSM-Tool (end-to-end) Definition und Gestaltung der Service-Desk-Strategie und -Struktur Design, Einführung und Steuerung des Incident Management-Prozesses Konzeption, Implementierung, Koordination von Problem Management-Aktivitäten Implementierung und Weiterentwicklung von Monitoring- und Event-Management-Systemen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes technisches oder betriebswirtschaftliches Studium, idealerweise mit Schwerpunkt auf Informationswissenschaften Einschlägige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Position (3-6 Jahre) Erfahrung in der Zusammenarbeit und Steuerung externer Dienstleister nach ITIL Best Practice Gute Kenntnisse im Umgang mit Servicemanagement-Tools (Service Now o.ä.) Sehr gute Kenntnisse in Office365 Fortgeschrittene Kenntnisse in IT-Infrastruktur und -Architektur sowie im Application Management Sehr gute ITIL 4 und IT Service Management-Kenntnisse Strukturierte Arbeitsweise in Prozessen und Projekten Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Lebensmittel Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 60.000 bis 80.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tobias Gahn (Tel +49 (0) 89 212128-149 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-210102 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Go-to-Market & Growth Intern / Working Student (m/f/d)
encosa energy GmbH - 80331, München, DE
Einleitung About us We’re building encosa, an energy platform that helps mid-sized companies stay competitive by cutting energy costs and monetizing flexibility through battery storage and smart energy management. Backed by top-tier VCs and experienced angels, we are now focused on bringing our solution to market with speed and precision. We’re looking for an ambitious intern or working student to join our early-stage Growth team. You will work directly with the founders and gain full exposure to go-to-market strategy and execution Aufgaben What you'll do Sharpen our GTM strategy : Research industries, competitors, and customer segments to refine our Ideal Customer Profile and inform where and how we scale Run growth experiments : Explore and test new channels, tactics, and lead gen formats & leverage AI to get there Drive acquisition : Own the full first-touch experience from crafting messaging to reaching out via email, LinkedIn or phone, and create messaging and pages that turn interest into traction Drive own initiatives : Identify high-leverage opportunities across the funnel and take ownership of focused projects with outsized impact Qualifikation What we're looking for You thrive in fast-paced environments and enjoy figuring things out from first principles You think clearly, creatively, and get excited about solving real problems You’re hands-on and have a strong bias toward action – whether it’s jumping on a call or testing a new tool You’re a strong communicator with excellent written and verbal skills in both German (C2) and English – whether it’s in a doc, a conversation, or a first touchpoint with a customer Benefits What we offer Full exposure to early-stage go-to-market and growth Real ownership: your work has direct impact from day one Direct collaboration with the founders and steep learning curve A culture that values clarity, speed, and thoughtful execution Flexible setup as working student or intern Competitive compensation Potential path to join full-time Noch ein paar Worte zum Schluss Excited? Let’s talk. – no formal cover letter needed.
Verkäufer:in / Sales Assistant / Fashion Consultant (m/w/d)
Limberry - 80331, München, DE
Einleitung Als führender Onlineshop für Premiumtracht arbeiten wir täglich daran, unsere Branche von Grund auf zu verändern und in die Zukunft zu führen. Unsere Trachtenkunden begeistern wir mit einer sorgfältig kuratierten Produktauswahl und inspirierenden Inhalten rund um das Thema Dirndl und Tracht. Mit unserer "can’t stop, won’t stop"-Mentalität streben wir danach, unsere Kunden jeden Tag von unserer Marke und unseren Produkten zu begeistern. Für unseren Pop-Up Store in München suchen wir im Zeitraum vom 01.08-31.09.2025 ein Verkaufstalent für Dirndl und Trachtenmode im Premiumsegment. Wenn Du es liebst, Kund:innen zu inspirieren und ihnen ein einzigartiges Einkaufserlebnis zu schaffen, dann freuen wir uns, dich kennenzulernen! Keine Zeit für Vollzeit aber trotzdem Interesse am Job - melde dich gerne bei uns. Wir sind flexibel und freuen uns auch über Bewerber für Teilzeitmodelle und Minijobs. Aufgaben Fachkundige, freundliche und individuelle Kundenberatung und Verkauf Mitgestaltung im "Visual Merchandising" Bedienen der Kasse / Kassenabschluss Lagerverwaltung (Warenannahme und Disposition) Qualifikation Verkaufs- oder Serviceerfahrung im Premiumsegment Freude am Verkauf und am Umgang mit Kunden Leidenschaft für Trachten Hohe Einsatzbereitschaft und Begeisterung für die Arbeit im Team Du bringst Organisationsstärke, eigenverantwortliches Arbeiten und Hands-on Mentalität mit Kommunikationsfähigkeit, eine positive Ausstrahlung & Zuverlässigkeit Benefits Leistungsgerechtes Gehalt Attraktive Mitarbeiterkonditionen Selbstständiges Arbeiten mit viel Eigenverantwortung 20-40 Arbeitsstunden pro Woche Noch ein paar Worte zum Schluss Interessiert? Dann freuen wir uns auf deine aussagekräftige Bewerbung per Mail. Gerne können wir auch über Teilzeitanstellungen sprechen. Dein Ansprechpartner: Jan Jambor
Produktmanager (m/w/d) Gebäudetechnologie - internationale Ausrichtung
Mercuri Urval GmbH - 81249, München, DE
Die ASSA ABLOY Gruppe ist mit rund 60.000 Mitarbeitern weltweit der führende Anbieter von Zugangslösungen im Gebäudebereich. Zahlreiche Innovationspreise und das anhaltende Wachstum belegen den Erfolgskurs des Unternehmens. Für ASSA ABLOY zu arbeiten bedeutet, Teil eines dynamischen Umfeldes zu sein und nachhaltige Lösungen für eine offenere und sichere Welt zu entwickeln. Durch die weltweiten Aktivitäten bietet ASSA ABLOY vielfältige Möglichkeiten und fördert ambitionierte Mitarbeiter, ihre Zukunft in der Gruppe auszubauen. ASSA ABLOY ist gleichzeitig größte Anbieter von Tür-, Tor- und Verladesystemen weltweit . Die Torlösungen der traditionsreichen Marken Normstahl und Crawford genießen durch hochwertiges Design , Komfort und Sicherheit ein hohes Ansehen . Für diesen Geschäftsbereich suchen wir eine dynamische Persönlichkeit als Produktmanager Industrial Doors (m/w/d) am Standort München (Halbergmoos) - eine Kombination mit Home-Office ist möglich. Die Aufgaben Sie verantworten die zukunftsorientierte Ausrichtung des Produktportfolios der Industrietorsysteme für die Region Deutschland, Österreich und die nordischen Länder Über aktive Markt- und Wettbewerbsbeobachtung generieren Sie Ideen zur Weiterentwicklung der Systeme Sie übernehmen die Planung und Umsetzung von Produkteinführungen und Auslaufprozessen, einschließlich der Erstellung von Business Cases und Road-Maps in Zusammenarbeit mit dem Vertrieb und globalem PM Sie begleiten den Vertrieb bei Produkteinführungen , Kundenevents und Schulungen mit Ihrem technischen Fachwissen Die Teilnahme an internationalen Projekten der ASSA ABLOY Gruppe runden Ihr interessantes Aufgabengebiet ab. Ihr Profil Mehrjährige Erfahrung im Produktmanagement technischer Lösungen sowie mit modernen Tools des Produktmanagements. Ein Studium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Betriebswirtschaft, Technik oder Vergleichbares. Sichere Kommunikation in Englisch mit internen und externen Ansprechpartnern. Teamplayer mit Hands-on Mentalität, Blick über den Tellerrand sowie einer strukturierten, kundenorientierten Arbeitsweise . Das Angebot Werden Sie Teil eines weltweit agierenden und führenden Unternehmens in einem zukunftsorientierten Markt . Einen sicheren Arbeitsplatz in einem nachhaltig wachsenden , finanzstraken Unternehmen. Eine internationale Gruppe , die sich die familiäre Kultur und kurzen Entscheidungswege eines Mittelständlers bewahrt hat und vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten bietet. Eine abwechslungsreiche und eigenverantwortliche Aufgabe, die Sie gestalten und prägen können. Ein sympathisches Team und vielfältige Kontakte auch auf internationaler Eben. Die Sicherheit und Sozialleistungen eines Großkonzerns mit einem attraktiven Gehaltspaket, vielfältigen Zusatzleistungen sowie flexiblem Arbeiten mit Home-Office Option und ein Firmen-Pkw auch zur privaten Nutzung. Kontakt Wir freuen uns darauf, Sie kennen zu lernen! Bitte bewerben Sie sich über eine der Apply-Funktionen und senden uns Ihren Lebenslauf (inklusive Gehaltsvorstellung ) unter Angabe der Kennziffer DE-23709 zu. Ein Anschreiben und Zeugnisse sind im ersten Schritt nicht erforderlich. Für erste Fragen steht Ihnen Lars Grassmann (lars.grassmann@mercuriurval.com | +49 160 94 86 42 28) als Gesprächspartner gerne zur Verfügung. Mercuri Urval GmbH Unter den Linden 10 10117 Berlin www.mercuriurval.com/de-de Vertraulichkeit sichern wir Ihnen selbstverständlich zu.
SAP ERP Consultant (m/w/d) in München
Grühn GmbH - 81249, München, DE
Über uns Das Unternehmen ist als unabhängige Managementberatung im öffentlichen Sektor tätig. Als mittelständisches Unternehmen wird eine Kultur der kurzen Kommunikationswege, des Feedbacks und der individuellen Karriereentwicklung gefördert. Die Berater:innen arbeiten in regionalen Teams mit hoher Eigenverantwortung und starkem Kundenfokus. Geboten werden spannende Projekte, flache Hierarchien und die Möglichkeit, aktiv an der Zukunft des öffentlichen Sektors mitzuarbeiten. Aufgaben Umfassendes Projektmanagement von der Entwicklung bis zur Umsetzung Beratung öffentlicher Auftraggeber bei ERP-Einführungen, Releasewechseln, Migrationen und Prozessoptimierungen Durchführung von Anforderungs- und Prozessanalysen zur Modernisierung zentraler Verwaltungsbereiche Perspektivische Leitung eines Projektteams Profil Studium in den Bereichen Wirtschaft oder Informatik oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung sowie fundierte Kenntnisse im Bereich ERP Reisebereitschaft Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Flexible Arbeitszeiten Home-Office Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Teamevents, Bonuszahlungen, ... Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Telefon: 0711-25296603 Email: felix.hogh@gruehn.digital Website: www.gruehn.digital
DevOps Engineer (m/w/d) in München
Grühn GmbH - 81249, München, DE
Über uns Als führendes Unternehmen im High-End-PC-System-Bereich tragen wir die Verantwortung für ein breites Produktportfolio in einem wettbewerbsintensiven Umfeld. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir engagierte Talente, die eine Leidenschaft für Games, PC-Hardware und Technologie mitbringen. Seit 2003 verfolgen wir erfolgreich das Ziel, technische Perfektion und erstklassigen Service zu bieten. Aufgaben Implementierung, Betreuung und Überwachung der IT-Infrastruktur Analyse und Behebung technischer Probleme mit Hilfe des Troubleshootings für einen sicheren Schutz vor Cybersecurity-Bedrohungen Zuständigkeit für die Automatisierungstools und automatische Codeverteilung im Rahmen von CI/CD Schreiben von Skripten zur Analyse und Überwachung der Serverqualität Profil Umfangreiche Erfahrung als DevOps Engineer oder in einer vergleichbaren Software Engineering Funktion Fundierte Kenntnisse mit Git und GitLab Gutes Verständnis in der Bereitstellung von node.js / .NET sind ein Nice-to-have Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, Deutschkenntnisse sind ein Plus Wir bieten Attraktives Gehaltspaket Home Office und flexible Arbeitszeiten Hochmodernes Arbeitsumfeld Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Betriebsrente Firmenveranstaltungen Dachterrasse für gemeinsame Events Kontakt Felix Hogh - IT Profi und HR Experte Tel.: 0711-25296603 E-Mail: felix.hogh@gruehn.digital Internet: www.gruehn.digital
Head of Accounting (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Head of Accounting (m/w/d) Referenz 12-221485 Sie bringen fundierte Erfahrung im Accounting mit, arbeiten abschlusssicher nach HGB und möchten Verantwortung für ein motiviertes Team übernehmen? Dann ist diese Position genau das Richtige für Sie! In dieser Rolle führen Sie ein motiviertes Team, verantworten die Abschlusserstellung und treiben die Weiterentwicklung der Finanzprozesse aktiv voran. Bewerben Sie sich jetzt bei einem international tätigen Softwareunternehmen im Großraum München als Head of Accounting (m/w/d). Ihre Benefits: Intensive Einarbeitung und ein angenehmes Arbeitsklima Agile Strukturen und flache Hierarchie Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub Angebot eines Fahrradleasings und weitere Benefits Persönliche und fachliche Weiterentwicklung Abwechslungsreiche Aufgaben mit Verantwortung und viel Gestaltungsfreiraum Ihre Aufgaben: Fachliche und disziplinarische Führung unseres motivierten Accounting-Teams Verantwortung für alle Prozesse der Finanzbuchhaltung sowie der Tochtergesellschaften Erstellung von Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen nach HGB Koordination von Zahlungen, Umsatzsteuervoranmeldungen und Liquiditätsplanungen Ansprechpartner für CFO, Geschäftsführung, interne Abteilungen und externe Partner Mitgestaltung und Leitung von Projekten zur Digitalisierung im Rechnungswesen Weiterentwicklung unserer Accounting-Prozesse in enger Zusammenarbeit mit dem Controlling Führung und Entwicklung der Mitarbeiter mit Offenheit für Ihren individuellen Führungsstil Ihr Profil: Ein abgeschlossenes Studium im Bereich Betriebswirtschaft, Finanzen, Accounting oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Rechnungswesen und solide Kenntnisse im HGB und Steuerrecht Erste Führungserfahrung ist ein Plus, wichtiger ist uns jedoch Ihre Motivation, Verantwortung zu übernehmen und ein Team zu leiten Sicherer Umgang mit MS Office und ERP-Systemen (idealerweise SAP) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Strukturiertes Arbeiten, unternehmerisches Denken und eine Hands-on-Mentalität Sie möchten Dinge gestalten und sind offen für Veränderungen, insbesondere im Zuge der Digitalisierung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Software Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 90.000 bis 100.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Moritz Weindl (Tel +49 (0) 89 212128-326 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-221485 per E-Mail an: pv.accounting.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Senior Consultant AI Advisory (all genders)
adesso SE - 81249, München, DE
adesso steht für IT-Exzellenz und damit auch für exzellente Entwicklungsmöglichkeiten für alle adessi. Wir wachsen gemeinsam und lernen voneinander – an unseren Projekten, im Team und mit herausragenden Trainingsangeboten. Wir haben IT im Herzen, die Branche im Blick und den Erfolg unserer Kunden im Sinn. Denn erfolgreiches Geschäft entsteht durch innovative Ideen, zukunftsfähige Strategien und kluge IT-Lösungen. Immer sind dabei Menschen beteiligt, die etwas bewegen wollen und das einfach machen. Wir gestalten und bauen Software, die unsere Kunden begeistert. In Projekten, die uns fordern. Und das in einem Umfeld, das uns Spaß macht, in der Erfolg gemeinsam entsteht und sich alle wohlfühlen. DEINE ROLLE Strategische AI-Ausrichtung: Du entwickelst mit Kunden AI-Visionen, Strategien und Roadmaps für den erfolgreichen Einsatz von Künstlicher Intelligenz. Use Case Management: Du identifizierst und priorisierst KI-Anwendungen, um Geschäftswert zu schaffen und regulatorische Vorgaben einzuhalten. Verantwortungsvolle Artificial Intelligence Governance: Du entwickelst Regeln für den ethischen und gesetzeskonformen KI-Einsatz und kennst den EU AI Act. AI-Reifegradbewertung: Du analysierst den AI-Status von Unternehmen und leitest klare Schritte zur Weiterentwicklung ab. AI-Betriebsmodelle & Organisation: Du gestaltest effiziente Betriebsmodelle und unterstützt die Integration von KI in Unternehmensstrukturen. Projektleitung & Kundenmanagement: Du führst Beratungsprojekte, hältst engen Kontakt zu Kunden und sorgst für starke Ergebnisse. DEIN PROFIL Berufserfahrung: Du besitzt mindestens drei Jahre Erfahrung mit Fokus auf Künstliche Intelligenz oder verwandten Themen (z.B. Digitale Transformation, Strategieberatung, Governance). Fachwissen: Du kennst verschiedene KI-Bereiche – von Strategie und Use Cases bis zu Technologien und Governance. Struktur & Analyse: Du verfügst über Verständnis für übergreifende Zusammenhänge zwischen den verschiedenen Portfolioelementen der AI-Beratung. Kommunikation & Überzeugung: Du präsentierst sicher, moderierst Workshops und managst Stakeholder souverän. Zertifizierungen: Zusätzliche Zertifizierungen in AI, Projektmanagement oder relevanten Branchenkenntnissen sind ein Plus. Sprachkenntnisse: Deine sehr guten Deutsch- und Englischkenntnisse ermöglichen dir eine sichere Kommunikation. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Kaufmännische Leitung (m/w/d) Mühlenwirtschaft in Bayern
Bavaria Human Capital GmbH - 80333, München, DE
Über uns AVARIA HUMAN CAPITAL ist eine führende Personalberatung. Wir begleiten erfolgreich große, marktführende, nationale wie internationale Unternehmen der Lebensmittelbranche in den Bereichen Personal und Organisation. Im Auftrag unseres Kunden, einem traditionsreichen, modernen Mühlenbetrieb in Familienhand, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene, unternehmerisch denkende Persönlichkeit als Kaufmännische Leitung (m/w/d). Aufgaben Fachliche und operative Leitung und Weiterentwicklung aller kaufmännisch-relevanten Bereiche (u.a. Buchhaltung, Controlling, Projektcontrolling) Verantwortung für, sowie erfolgreiche und fristgerechte Abgabe der Monats-, Quartals- und Jahresabschlüsse, Bilanzen und Steuern nach HGB Cash Management Budgetplanung und -überwachung; Erarbeitung von Korrekturmaßnahmen und deren Umsetzung Berichterstattung an die Geschäftsführung Koordination der Verteilung der Aufgaben in der Buchhaltung; Koordination der Schnittstellen zu anderen Abteilungen (z.B. Verwaltung) Ansprechpartner für Banken, Wirtschaftsprüfer, Behörden Vorbereitung und Begleitung von Audits (u.a. ISO 50001 Zertifizierung) Identifikation und Realisierung von Fördermöglichkeiten Kontinuierliche Weiterentwicklung der Unternehmensorganisation gemeinsam mit der Geschäftsführung Profil Mehrjährige einschlägige Berufs- sowie Führungserfahrung im Finanz- und Rechnungswesen, gerne aus einem mittelständisch geprägten Unternehmensumfeld (Produktion) Wünschenswert: Branchenkenntnisse aus dem Lebensmittel-/ Agrarbereich Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder eine vergleichbare Ausbildung Fundierte Expertise in den o.g. kaufmännischen Verantwortungsbereichen Bilanzsicherheit und daraus resultierende Verantwortung für das Finanz- und Rechnungswesen Erfahrung in der Zusammenarbeit mit internen wie externen Stakeholdern Zupackender Teamplayer mit ausgeprägter Kommunikationsfähigkeit Hohes Maß an Verantwortungs- und Kostenbewusstsein Selbständige Arbeitsweise und proaktive Hands-on-Mentalität Ausgeprägtes analytisches, pragmatisches Denken mit Lösungsorientierung Organisationstalent mit sehr systematischer und strukturierter Arbeitsweise Gesamtunternehmerische Denk- und Handlungsweise mit überzeugendem Auftreten Wir bieten Als Kaufmännische Leitung (m/w/d) haben Sie eine verantwortungsvolle und auf Langfristigkeit ausgelegte Position, in der Sie Ihre Erfahrung und Ihr Fachwissen und Know-how ideal einbringen können - in direkter Berichtslinie zur Geschäftsführung, mit echtem Gestaltungsspielraum und in einem stabilen mittelständischen Umfeld. Kontakt Claudia Mundl Senior Consultant +49 151 64687413 cmundl@bavaria-group.com
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