Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) München
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 81249, München, DE
attraktive Vergütung (55.000 - 60.000 €) - professionelle digitale Ausstattung - Kita-Zuschuss - Gleitzeit Gebiet: München Arbeitgeberbeschreibung: Für ein etabliertes Planungsbüro im Bereich Technische Gebäudeausrüstung suchen wir einen Technischen Systemplaner HKLS (m/w/d) für den Standort München . Freuen Sie sich auf spannende Projekte, ein engagiertes Team sowie attraktive Rahmenbedingungen – inklusive flexibler Gleitzeitregelung, Kita-Zuschuss und weiteren Benefits. Das Unternehmen ist an mehreren Standorten in Deutschland und Österreich vertreten und realisiert mit einem rund 20-köpfigen Team anspruchsvolle Bauprojekte im Bereich Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtechnik. Das Projektportfolio reicht von modernen Neubauten bis hin zu technisch herausfordernden Sanierungen in Gewerbeimmobilien, Bildungseinrichtungen und öffentlichen Gebäuden. Dank innovativer Softwarelösungen wie BIM, AutoCAD und AVA erfolgt die Planung effizient, transparent und zukunftsorientiert. Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) wirken Sie aktiv an der Planung technischer Anlagen mit, erstellen präzise CAD-Zeichnungen in 2D und 3D und unterstützen die Projektteams bei der Umsetzung komplexer Bauvorhaben – ein vielseitiges Tätigkeitsfeld mit Raum zur Weiterentwicklung und Mitgestaltung. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) München erwartet Sie: Konstruktion und Zeichnungserstellung in 2D und 3D mit CAD-Systemen Technische Ausarbeitung in den Bereichen Heizung, Sanitär, Lüftung, Kälte und Löschtechnik inklusive relevanter Berechnungen Mitarbeit an Projektabläufen entlang aller Leistungsphasen nach HOAI (1–8) Unterstützung bei der Ausarbeitung technischer Beschreibungen und Ausschreibungsunterlagen Ihre Vorteile: Als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) München erhalten Sie: Attraktive Vergütung (55.000 - 60.000 €) mit zusätzlichen Zahlungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Positives Betriebsklima mit klaren Strukturen und flachen Hierarchien Eigenverantwortliche Umsetzung vielfältiger Projekte Unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeitgestaltung durch Gleitzeitmodell Digitale Ausstattung mit Smartphone und Tablet sowie digital unterstützte Baustellenprozesse Vielfältige Schulungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen Entwicklung Langfristige Perspektiven durch kontinuierliche Projektvielfalt und stabiles Wachstum Individuell bezuschusste Gesundheitsangebote Kita-Zuschuss Ihr Profil: Das sollten Sie als Technischer Systemplaner HKLS (m/w/d) München mitbringen: Abgeschlossene technische Ausbildung mit Schwerpunkt im gebäudetechnischen Umfeld Mindestens drei Jahre praktische Erfahrung in vergleichbarer Funktion Sicherer Umgang mit gängiger Büro- und Planungssoftware, insbesondere CAD-Systemen wie AutoCAD Ausgeprägte Sprachkompetenz und Sicherheit im schriftlichen sowie mündlichen Ausdruck auf Deutsch Hohes Maß an Eigenverantwortung, Engagement und Anpassungsfähigkeit Schnelle Auffassungsgabe sowie strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 3975JM. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Product Owner (m/w/d) – E-Commerce & Online Shop
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 81249, München, DE
Für ein stark wachsendes, inhabergeführtes E-Commerce-Unternehmen mit Sitz in München wird ein erfahrener Product Owner (m/w/d) gesucht. Das Unternehmen betreibt eine Plattform für individuell gestaltbare Printprodukte. Es vereint kreative Designkompetenz mit einem modernen Tech-Stack und agiert vollständig datengetrieben. Deine Aufgaben Eigenverantwortliche Steuerung der Weiterentwicklung des Online-Shops mit Fokus auf Usability, Conversion und Nutzerzufriedenheit Identifikation und Priorisierung von Anforderungen entlang von Business-Zielen und Kundenbedürfnissen Entwicklung von Produkt-Roadmaps sowie die Koordination interdisziplinärer Teams (Entwicklung, UX, Marketing, Customer Care) KPI-basierte Entscheidungsfindung, Hypothesenvalidierung und kontinuierliche Optimierung des Produkts Ganzheitliche Verantwortung von der Konzeption bis zum Livegang – inklusive Testing, Briefings und Stakeholder-Kommunikation Aktive Mitgestaltung innovativer Features wie z. B. Eventportale, KI-gestützte Personalisierung und mehr Deine Qualifikation Mindestens 3 Jahre Erfahrung als Product Owner, Produktmanager:in oder in vergleichbarer Rolle – vorzugsweise im E-Commerce-Umfeld Gutes Verständnis für digitale Geschäftsmodelle und Produktentwicklung – sowohl technisch als auch nutzerzentriert Erfahrung in der Zusammenarbeit mit agilen Entwicklerteams (Scrum oder Kanban) Stark ausgeprägte analytische Fähigkeiten und KPI-orientiertes Arbeiten Eigenverantwortliche, strukturierte und pragmatische Arbeitsweise – mit einem Blick für das Wesentliche Hohes Maß an Nutzerverständnis sowie Gespür für relevante Markttrends Sehr gute Deutschkenntnisse (mindestens C1-Niveau)
Objektleiter (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80992, München, DE
Objektleiter (m/w/d) Referenz 12-219723 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG ist als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag im Einsatz, um Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammenzubringen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen! Für ein renommiertes Kundenunternehmen am Standort München-Nord suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (Gehaltsrahmen bis 55.000 Euro brutto p. a.) Sie als Objektleiter (m/w/d). Ihre Benefits: Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben Zielgerichtete Weiterbildungsmaßnahmen Attraktive Einkommensmöglichkeiten Modernes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Organisation, Steuerung und Kontrolle des gesamten technischen Gebäudemanagements, u.a. Wartungen, Inspektionen, Instandhaltungsarbeiten, Sicherheitsüberprüfungen sowie Reparaturen und die Mängel- und Gewährleistungsverfolgung Erster Ansprechpartner für Auftraggeber und Kunden Leitung und Überwachung beauftragter Fremdfirmen Führungsverantwortung für eigene Mitarbeiter Erstellung von Dokumentationen und Berichten sowie Aktualisierung technischer Unterlagen von Anlagen Übernahme vertrieblicher Aufgaben vor Ort, u.a. Erstellung von Angeboten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im technischen Bereich Einschlägige Berufserfahrung im relevanten Bereich Verhandlungssichere Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Sorgfältige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Facility Management Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 45.000 bis 55.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219723 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
SAP ERP Inhouse Consultant (m/w/d)
bluewaveSELECT - 80687, München, DE
Über uns Zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Vollzeit Ihre Chance in einem innovativen Unternehmen Ein etabliertes, international vernetztes Unternehmen aus dem produzierenden Gewerbe sucht einen Application Specialist SAP ERP (m/w/d) zur Verstärkung des IT-Teams. Werden Sie Teil eines dynamischen Umfelds, in dem Ihre Expertise geschätzt wird und Sie aktiv an der Weiterentwicklung von Unternehmensprozessen mitwirken können. Aufgaben Weiterentwicklung und Support der SAP-Landschaft in Zusammenarbeit mit den Fachbereichen Aufnahme und Konzeption neuer Fachanforderungen sowie Erarbeitung passender Lösungen Prozessoptimierung und -harmonisierung in SAP ERP Konzeption und Implementierung neuer Lösungen zur Systemoptimierung Modulübergreifendes Customizing sowie Schulung und Support der Endanwender Unterstützung oder Leitung von SAP ERP- und S/4 HANA-Projekten Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Prozessanalyse, -gestaltung und -optimierung Kenntnisse in der SAP-Modulbetreuung und im Customizing (bevorzugt in SD, MM, WM, PP, FI oder CO) Erste Erfahrung mit S/4 HANA und UI5 von Vorteil Grundlegende Entwicklungskenntnisse (z. B. Debugging) wünschenswert Verständnis für betriebswirtschaftliche Zusammenhänge eines produzierenden Unternehmens Eigenverantwortlicher und strukturierter Arbeitsstil Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten Spannende Projekte mit viel Eigenverantwortung und Raum für eigene Ideen Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege Ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Arbeitszeitmodellen und Mobile-Office-Optionen Attraktive Zusatzleistungen wie Gesundheitsprogramme, Kantinenangebote und Firmenleasing-Fahrräder Ein Standort mit hohem Freizeitwert – ideal für Outdoor-Aktivitäten in Seen- und Bergregionen Kontakt Das klingt schon mal interessant für Sie? Dann treten Sie mit mir in Kontakt und ergreifen Sie Ihre Chance auf eine neue Herausforderung! Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
HR Assistant Logistics / Personalassistenz im Lager (m/w/d)
flaschenpost SE - 80939, München, DE
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. HR Assistant Logistics / Personalassistenz im Lager (m/w/d) Auf dich warten: Eine spannende Vollzeit-Stelle mit 40 Stunden in der Woche im Zwei-Schicht-System Ein Festgehalt zuzüglich Teambonus, die spätere Übernahme in ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ist möglich Ausgeprägtes Teamgefühl bei regelmäßigen Teamevents aller Lagermitarbeiter:innen Spannende Aufgaben mit viel Gestaltungsspielraum und Karriereperspektiven, gut geeignet für Quereinsteiger:innen Dein Liefergebiet: Du bist verantwortlich für unsere Logistik-Bewerber:innen von der Begrüßung bis zur Einstellung Du empfängst Hospitierende sowie neue Kolleg:innen im Lager und führst Erst- und Wiederholungsunterweisungen durch Du bist die Schnittstelle zwischen dem Lager und der Verwaltung und somit erste:r Ansprechpartner:in für Mitarbeitende im Lager und aus der Personalabteilung Du unterstützt das Lagerleitungsteam in personellen & administrativen Belangen Das hast Du im Sortiment: Du bist aufgeschlossen und steckst mit deiner positiven Art dein Umfeld an Du bist motiviert einen neuen Bereich auszubauen und zu prägen Du bist selbstständig, besitzt organisatorische Fähigkeiten und weißt diese ergebnisorientiert einzusetzen Du hast MS Office - Kenntnisse und beherrschst Grundlagen der Büroorganisation Du kannst Bewerber:innen auf Deutsch und Englisch ansprechen Wir haben dich überzeugt und du möchtest unseren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik
Amadeus Fire AG - 80637, München, DE
Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik Referenz 12-219722 Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit. Wir erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen! Für unseren mittelständischen Kunden am Standort München suchen wir ab sofort im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung (Gehaltsrahmen bis 50.000 Euro brutto p.a.) Sie als Mitarbeiter (m/w/d) in der Logistik. Ihre Benefits: Spannendes und abwechslungsreiches Aufgabenfeld Leistungsgerechte Bezahlung Gute Verkehrsanbindung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Ihre Aufgaben: Auftragsbearbeitung aus Postfächern Rechnungskontrolle und -freigabe Koordination und Beauftragung logistischer Anforderungen (Lastverteilung) Überwachung von Materialbeständen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Berufserfahrung in der Logistik Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 30.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Tim Leistner (Tel +49 (0) 89 212128-137 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-219722 per E-Mail an: office.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Teamleiter für Test & Absicherung Infotainment (m/w/d)
ARRK Engineering GmbH - 80807, München, DE
WAS DICH ERWARTET ARRK Engineering ist Teil des internationalen ARRK Firmenverbundes und spezialisiert auf die Produktentwicklung. Innerhalb der ARRK-Firmengruppe setzen wir Produktentwicklungen von der virtuellen Entwicklung bis hin zum Prototypen und der Produktion in Kleinserien um. Du begeisterst Dich für innovative Infotainment-Funktionen im automotiven Umfeld, interessierst Dich für deren Entwicklungsprozesse und möchtest diese bis zum erfolgreichen Produktionsstart begleiten? Ein motiviertes 10 - 15 köpfiges Team, das Projekte für verschiedene Automotive-Kunden bearbeitet, wartet auf einen ebenso motivierten und qualifizierten Teamleiter. DEINE AUFGABEN Du verantwortest die Leitung eines Testteams für die Absicherung von verschiedenen Infotainment-Komponenten, wie Head-Unit, Display, Kamera und Audio-HW sowie deren Funktionen. Du kümmerst Dich hierbei um die Entwicklung und den Aufbau von Team, Kompetenz und Infrastruktur sowie Erstellung und Optimierung der Prozesse. Du leitest und coachst das Team fachlich und vertrittst es bei sämtlichen Projektthemen gegenüber der Kunden. Mit diesen stimmst Du regelmäßig Planung und Sicherstellung der Projektergebnisse bzw. der Meilensteinerreichung ab. Du steuerst und überwachst die Aktivitäten des Teams hinsichtlich Inhalt, Budget, Termin und Qualität. Die eigenverantwortliche Durchführung von Projekt-Meetings und –Workshops mit dem Kunden und anderen Stakeholdern aus dem Projekt sowie die Aufgaben-Koordination und –Verteilung innerhalb des eigenen Absicherungsteams gehört zu Deinen Aufgaben. Die Sicherstellung der fehlerfreien Steuergerätefunktionen im Systemverbund und in den Zielfahrzeugen ist Teil Deines Verantwortungsbereichs. DEIN PROFIL Erfolgreich abgeschlossenes Studium einer technischen Fachrichtung oder Techniker/Meister für Elektro-, Fahrzeug- oder Maschinentechnik mit Schwerpunkt Automotive Engineering oder eine technische Ausbildung mit langjähriger Berufserfahrung im Automotive-Umfeld. Fundierte Berufserfahrung in der Automobil- oder einer ähnlichen Industrie (z.B. als Entwicklungs-/Testingenieur) sowie Erfahrung in der Projektsteuerung. Eine sehr hohe Belastbarkeit auch bei komplexen Projektsituationen und eine jederzeit proaktive, strukturierte und ergebnisorientierte Arbeitsweise zeichnen Dich aus. Starke soziale Kompetenzen, insbesondere im Auftritt gegenüber Kollegen und Kunden, sowie Überzeugungskraft, Konfliktfähigkeit und Kommunikationsstärke. Gute Kenntnisse der Prozesse der Produkt-Validierung (V-Model) und Erfahrung in der Durchführung von Komponenten- und System-Tests wären von Vorteil. Du konntest bereits erste Erfahrungen in der Mitarbeiterführung sammeln und bringst eine hohe Problemlösungskompetenz sowie sehr gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten mit. Im Idealfall verfügst Du über ein Grundverständnis der System-Architektur moderner Infotainmentsysteme. Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse sind zwingend notwendig DEINE BENEFITS Flexible Zeiteinteilung Betriebliche Altersvorsorge Jobticket Sport- und Wellnessangebote Vergünstigte Leasing-Möglichkeit Bezuschusste Kantine KONTAKT Tetyana Stavniychuk-Michala career@arrk-engineering.com + 49 (0)89 / 31857-501 Datenschutzhinweise Aus Gründen der Vereinfachung wird in dieser Stellenausschreibung ausschließlich die männliche Form verwendet. Es sind jedoch stets Personen jeden Geschlechts und jeglicher Orientierung gleichermaßen gemeint. Unser Stellenangebot richtet sich gleichermaßen an Schwerbehinderte Menschen und ihnen Gleichgestellte.
Senior Netzwerkarchitekt (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 80807, München, DE
Senior Netzwerkarchitekt (m/w/d) Referenz 12-213872 Suchen Sie eine neue Herausforderung, in der Sie Ihr erworbenes Wissen gezielt einsetzen können? Dann machen Sie mit uns den nächsten Schritt! Im Auftrag eines renommierten Unternehmens aus der Baubranche mit Sitz in Freising suchen wir Ihre Unterstützung in der IT. Der Gehaltsrahmen liegt bei 95.000 Euro p.a.! Wir suchen Sie, im Rahmen der direkten Personalvermittlung in Festanstellung, als Senior Netzwerkarchitekt (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Möglichkeit zum Homeoffice Moderner Arbeitsplatz Sehr gute Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Firmenevents Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Ihre Aufgaben: Entwurf von skalierbaren und leistungsfähigen Netzwerkarchitekturen, die lokale (LAN/WAN) sowie Cloud-basierte Infrastrukturen miteinander verbinden Analyse und Auswahl geeigneter Netzwerktechnologien, Protokolle und Tools für On-Premise- und Cloud-Dienste Entwicklung von Strategien zur nahtlosen Integration zwischen lokalen Netzwerken und Cloud-Umgebungen (z. B. Hybrid-Clouds) Erstellung von Netzwerkdiagrammen, Dokumentationen und Architektur-Blueprints für aktuelle sowie zukünftige Infrastrukturkonfigurationen Planung und Implementierung von Cloud-Netzwerklösungen mit Azure oder anderen Cloud-Plattformen Entwicklung sicherer Virtual Private Clouds (VPCs), Subnetze und Virtual Private Networks (VPNs) für die Cloud-Infrastruktur Konzeption von Netzwerk-Peering, Sicherheitsgruppen und Firewall-Regeln für Cloud-Dienste Analyse und Behebung von Leistungsproblemen in Cloud-Netzwerken zur Gewährleistung einer hohen Verfügbarkeit und minimalen Ausfallzeiten Entwicklung und Planung interner LAN/WAN-, VPN- und SD-WAN-Netzwerkarchitekturen zur Maximierung der Geschwindigkeit und Fehlertoleranz Sicherstellung einer skalierbaren, hochgradig redundanten Netzwerkinfrastruktur zur Gewährleistung der ununterbrochenen Geschäftskontinuität und einer robusten Performance in allen Betriebsphasen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Studium im IT-Bereich oder ein Studium der Informatik Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Netzwerkdesign, einschließlich Cloud- und On-Premise Nachgewiesene Expertise im Entwerfen und Implementieren von LAN-, WAN-, VPN-, SD-WAN- und Cloud-Netzwerklösungen Erfahrung mit Netzwerksicherheitsprotokollen und Firewalls Umfassende praktische Erfahrung mit Netzwerkgeräten (Cisco, Nexus, Checkpoint usw.) Strukturierte, systematische und ergebnisorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 90.000 bis 95.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jochen Steemann (Tel +49 (0) 89 212128-420 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213872 per E-Mail an: it.muenchen@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung München Leopoldstraße 248 80807 München
Founding Go-to-Market (GTM) Lead (f/m/x)
Pactos - 80336, München, DE
Einleitung Pactos is an early-stage, venture-backed start-up based in Munich. We’re building the next-generation Vendor Management System for contingent workforces – used by companies like DHL and Bundesanzeiger to manage external workers (e.g., temps) and staffing providers in a compliant, scalable, and transparent way. We’re at a pivotal moment: our product is validated, early traction is real, and we’re ready to scale our GTM motion. As our Founding Go-to-Market Lead , you won’t just "run campaigns" - you’ll architect the commercial engine from the ground up. This role is for an elite operator who thrives with ownership, speed, and blank-canvas strategy. Aufgaben Design and execute GTM strategy across sales, marketing & customer success Build and run growth experiments : outbound, content, partnerships, events Develop Ideal Customer Profiles ( ICPs ), positioning, and pricing, as well as own the GTM stack (CRM, playbooks, workflows, reporting) Talk to users, prospects, and stakeholders to shape product direction and turn insights into messaging Lay the foundation for future growth and hiring across commercial functions , incl. close sparring with the founders to drive growth from 0.5 → 1 → 100 Qualifikation 2+ years in high-performing GTM / BizDev / Growth roles at B2B SaaS companies You have built something from scratch and scaled an early-stage GTM machine Strong communicator – comfortable navigating both boardrooms and user calls (German is a must) Highly analytical, creative, and resourceful – you get things done fast and figure out what works Super high agency: you make things happen fast and thrive when given full ownership Bonus: You’ve sold to HR, Procurement, or Operations personas in mid-market/enterprise settings Benefits Fair comp + ESOP: Competitive salary plus meaningful equity True Ownership: You’ll be the first GTM hire. Everything is yours to shape. Define our GTM model from day one. Speed: We make decisions in hours, not weeks. No politics. No BS. Colleagues you’ll want to work with: Pragmatic, product-obsessed, and committed to winning - backed by great early customers & advisors Modern stack, flexible setup: hybrid, outcome-driven, and lots of fun (e.g., Oktoberfest) Noch ein paar Worte zum Schluss Tell us why this role is exciting for you – and link 2–3 GTM wins you’re proud of. Let’s build something bold!
Inhouse SAP ABAP Entwickler (m/w/d) - 90% remote -
bluewaveSELECT - 80335, München, DE
Über uns Für unseren Kunden, einen europäischen Markführer, suchen wir einen engagierten SAP Entwickler (m/w/d), der das IT Team bei der Umstellung auf SAP unterstützt. Man hat ein breites Feld in dem man sich als Entwickler frei entfalten kann und eigene Ideen umsetzen darf. Werden Sie Teil des Entwicklerteams, welches in dieser spannenden Phase die IT-Landschaft des Unternehmens mitprägt. Bewerben Sie sich als.. SAP ABAP Entwickler (m/w/d) ... und profitieren Sie von zahlreichen Benefits und der Flexibilität auch fast komplett im remote zu arbeiten. Aufgaben Mitgestaltung der SAP Systemlandschaft Entwicklung in SAP ABAP, Fiori und CDS-Views Unterstützung bei der weiteren Umstellung auf SAP in Abstimmung mit dem IT-Team Schnittstellenberatung und Lösungskonzeption Planung, Implementierung und Weiterentwicklung der SAP Landschaft Proaktive Identifizierung von Verbesserungspotenzialen und Umsetzung entsprechender Maßnahmen Fehleranalyse und -behebung für Stabilität und Verfügbarkeit der SAP-Lösungen Profil Abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung mindestens 2 Jahre Berufserfahrung in SAP ABAP Entwicklung Schnittstellenkenntnisse in weiteren SAP-Modulen SD, MM, PP, QM oder EWM Erfahrung in SAP S4HANA Analytische Fähigkeiten und Problemlösungskompetenz Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten Gesundheitsmanagement Gleitzeit und Homeoffice-Optionen (auch primär remote möglich) Betriebsrestaurant Betriebliche Altersvorsorge sowie Vergünstigungen 39 Stunden Woche, 30 Urlaubstage, Weihnachts- und Urlaubsgeld Kontakt Das klingt schon mal interessant für Sie? Dann melden Sie sich gern bei mir für mehr Details! Hinweis: Aus Gründen der Lesbarkeit wird innerhalb dieses Textes teilweise das geschlechtsneutral zu verstehende generische Maskulinum als Formulierungsvariante verwendet. Aus Gründen der vereinfachten und standardisierten Eingliederung in Karrierestufen werden innerhalb dieses Textes u.a. rein fachlich zu verstehende Abgrenzungen und Klassifikationen in z.B. Junior, Senior, Absolvent, Young Professional oder vergleichbaren Formulierungen getroffen. Diese beziehen sich rein auf die fachliche Berufserfahrung des Bewerbers. Wir weisen ausdrücklich darauf hin, dass wir alle Bewerbungen unabhängig von der Rasse oder der ethnischen Herkunft, des Geschlechts, der Religion, einer Behinderung, des Alters oder der sexuellen Identität für diese und alle sonstigen Positionen begrüßen. Bitte beachten Sie, dass wir dabei nur als Vermittler auftreten und Sie direkt bei unseren Kunden angestellt werden.
Schnellsuche nach beliebten Berufsfeldern
- Arzt / Ärztin
- Ingenieure / Techniker
- Medizinische Berufe
- Berufskraftfahrer & Logistikjobs
- Fach- und Führungskräfte
- Industrie und Handwerk
- Aus- / Weiterbildung
- Pflege-Betreuung-Therapie
- Verkauf / Vertrieb / Beratung
- Gastronomieberufe
- IT-Berufe
- Kaufmännische Berufe
- Zeitarbeit
- Steuerrechtliche Berufe
- Soziale und pädagogische Berufe
- Bauingenieure
Sortierung: