Überblick Für einen renommierten Partner suchen wir einen Softwareentwickler .NET core (m/w/d), der mit Leidenschaft und Kreativität an der Weiterentwicklung innovativer Lösungen mitwirken möchte. Du bevorzugst ein flexibles Arbeitsumfeld, ein engagiertes Team und interessante Aufgaben? Dann könnte diese Position genau das Richtige für Dich sein. Aufgaben Weiterentwicklung und Pflege von Softwareanwendungen mit C#, .NET-Core und ASP.NET Implementierung und Integration von REST APIs Beitrag zu einer sicheren und stabilen Softwarearchitektur Mitwirkung an der kontinuierlichen Weiterentwicklung spannender Softwarelösungen Profil Eine abgeschlossene Ausbildung in der Softwareentwicklung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung in der Arbeit mit C#/ ASP.NET (core) und SQL-Datenbanken Gute Kenntnisse in der Entwicklung von Webanwendungen Fließende Deutschkenntnisse und Grundkenntnisse in Englisch Vorteile Flexible Arbeitszeiten - Gestalte Deine Arbeitszeit flexibel und arbeite bis zu 100% im Home-Office. Moderne Ausstattung & Urlaub - Top Equipment und 30 Tage Urlaub. ⛳️ Angenehmes Arbeitsumfeld - Familiäres Team und flache Hierarchien. Weiterbildung & Extras - Spannende Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Zusatzleistungen. Kontakt Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung! Sende Deine Unterlagen an Carina Salzsiedler unter c.salzsiedler@exclusive.de.com oder kontaktiere uns telefonisch unter 0211 975 300-15. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir ab ab November eine:n Praktikant:in im Bereich B2B Sales (m/w/d) . Du bist Teil des Sales Teams der flaschenpost und trägst zum rasanten Wachstum der flaschenpost bei, indem du unser Marktumfeld, unsere Kund:innen und Wettbewerber.innen sowie verschiedene Vertriebskanäle genau analysierst. Praktikant B2B Sales (m/w/d) Dein Liefergebiet: Du wirkst bei der Recherche, Pflege und Aufbereitung von Daten mit und du trägst dadurch wesentlich zu konkreten Entscheidungsgrundlagen bei Du bist aktiv ins daily business eingebunden und kümmerst dich on top eigenverantwortlich um deinen eigenen Kundenstamm Du kannst eigene Ideen in die Tat umsetzen und bleibst von der Konzeption über die Durchsteuerung bis zur Auswertung deines Projekts am Ball Du gestaltest aktiv die Sales-Prozesse von morgen Das hast du im Sortiment: Du hast die ersten Semester deines Wirtschaftsstudiums erfolgreich absolviert oder dein Studium/deine kaufmännische Ausbildung bereits abgeschlossen Erste praktische Erfahrung in den Bereichen Vertrieb, Marketing oder Business Development Dich zeichnet eine Hands-on Mentalität aus und du brennst darauf, unser Sales-Team mit deinen Ideen proaktiv voranzubringen Du überzeugst mit Kommunikationstalent, einer positiven Ausstrahlung und einem souveränen Auftreten Eine selbstständige, gewissenhafte und ergebnisorientierte Arbeitsweise runden dein Profil ab Die Top-Angebote der flaschenpost: Work-Life Balance –Gestalte deinen Arbeitstag flexibel nach deinen Vorstellungen und genieße die Freiheit des mobilen Arbeitens Start-Up-Features – Genieße Freigetränke und die ein oder andere Partie Kicker oder Tischtennis als Ausgleich zur Arbeit flaschenpost Learning – Erstelle deine persönliche Learning Journey und erweitere dein Know-how durch vielfältige und innovative Trainings Buddy Programm – Dein flaschenpost-Buddy steht dir während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Modernste Technik – Wir legen großen Wert auf Fortschritt und Innovation Team- und Networking-Events –Halte dich fit und lerne deine Kolleg:innen beim Betriebssport, Spieleabend und Stammtisch besser kennen Corporate Benefits – Profitiere von Rabatten und Angeboten in Online-Shops und Fitnessstudios Social Responsiveness – Blutspenden während der Arbeitszeit und damit Leben retten Wir haben dich überzeugt und du möchtest unseren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular.
Über uns Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen. Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten. Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Spannend, aufstrebend und verdammt schnell – wir sind flaschenpost! Wir liefern den Wocheneinkauf innerhalb von 120 Minuten zu unseren Kund:innen.Gemeinsam mit über 20.000 Kolleg:innen schaffen wir es, eine komplette Branche neu zu erfinden. Seit unserer Gründung im Jahr 2016 sind wir mittlerweile als Sofortlieferdienst für Getränke und Lebensmittel in nahezu allen Metropolregionen Deutschlands vertreten.Seit 2020 ist die flaschenpost Teil der Oetker-Gruppe. Um unsere Mission zu erfüllen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Minijobber / Werkstudenten Eventlogistik (m/w/d) in Münster. Du unterstützt mit Einsatzbereitschaft und Teamgeist unser Event-Team. Als Eventhelfer sorgst du dafür, dass unsere Markenauftritte reibungslos ablaufen – sei es im Lager, beim Auf- und Abbau vor Ort oder unterwegs mit dem Anhänger. Minijob / Werkstudenten Eventlogistik (m/w/d) Dein Liefergebiet: Du unterstützt unser Team beim Be- und Entladen von Eventmaterial im Lager Du übernimmst Auf- und Abbauarbeiten auf deutschlandweiten Events – vom ersten Zelt bis zur letzten Kabeltrommel Du fährst kleinere Transporter oder Anhänger zu Eventlocations – Führerschein Klasse B/BE vorausgesetzt Du lieferst Materialien wie Sponsoring-Ware, Technik oder Deko sicher und zuverlässig an Du arbeitest eng mit unserem Eventteam zusammen – vor Ort, im Lager oder auf Events Das hast du im Sortiment: Du bist körperlich belastbar, zuverlässig und hast Lust auf praktische Arbeit Du hast einen Führerschein Klasse B – BE und Erfahrung mit Anhängerfahrten Du arbeitest gerne im Team und behältst auch bei Wind und Wetter einen kühlen Kopf Du bist flexibel einsetzbar – unter der Woche und an Wochenenden Du hast kein Problem damit, auch mal früh aufzustehen oder spät zu packen Du hast idealerweise schon Erfahrung im Eventbereich – ist aber kein Muss Die Top-Angebote der flaschenpost: Start-Up-Features – Genieße Freigetränke und die ein oder andere Partie Kicker oder Tischtennis als Ausgleich zur Arbeit flaschenpost Learning – Erstelle deine persönliche Learning Journey und erweitere dein Know-how durch vielfältige und innovative Trainings Buddy Programm – Dein flaschenpost-Buddy steht dir während der Einarbeitung mit Rat und Tat zur Seite Modernste Technik – Wir legen großen Wert auf Fortschritt und Innovation Team- und Networking-Events –Halte dich fit und lerne deine Kolleg:innen beim Betriebssport, Spieleabend und Stammtisch besser kennen Corporate Benefits – Profitiere von Rabatten und Angeboten in Online-Shops und Fitnessstudios Social Responsiveness – Blutspenden während der Arbeitszeit und damit Leben retten Wir haben dich überzeugt und du möchtest unseren Erfolg aktiv mitgestalten? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung über unser Onlineformular.
Unser Klient Unser Mandant ist eine etablierte, mittelständische Managementberatung mit langjähriger Marktzugehörigkeit in der erfolgreichen Umsetzung komplexer Digitalisierungsprojekte. Mit einem klaren Fokus auf moderne Technologien und Prozesse werden innovative Lösungen entwickelt, die sowohl strategisch als auch operativ messbare Mehrwerte schaffen. Die Unternehmenskultur ist geprägt von Offenheit, Teamgeist und einem hohen Maß an Eigenverantwortung. Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege ermöglichen eine direkte Kommunikation und ein agiles Miteinander, vor allem auf Vorstands- und Partnerebene. Mit Blick auf die Zukunft verfolgt das Unternehmen eine nachhaltige Wachstumsstrategie, die auf Innovation, Qualität und Kundennähe basiert. Die interne Weiterentwicklung der Organisation – insbesondere im HR-Bereich – spielt dabei eine zentrale Rolle. Das Ziel ist es, ein modernes Arbeitsumfeld zu gestalten, das den sich wandelnden Anforderungen eines dynamischen Marktes gerecht wird und gleichzeitig den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Ihre Aufgaben- und Verantwortungsbereiche Enge und vertrauensvolle Zusammenarbeit mit der Vorstands- und Partnerebene Verantwortung für das gesamte interne Leistungsangebot im HR-Management, einschließlich HR-Strategie, Recruiting, Employer Branding, Personalbetreuung, Personal- und Organisationsentwicklung sowie Talent- und Retention-Management Führung und Entwicklung eines engagierten HR-Teams, inklusive fachlicher Anleitung und Förderung der individuellen Weiterentwicklung Beratung und Unterstützung der Führungskräfte in allen personalrelevanten Fragestellungen. Wirtschaftliche Verantwortung für die HR-Abteilung, einschließlich Kosten- und Investitionsplanung Strategische Weiterentwicklung der HR-Strategie in enger Abstimmung mit dem Vorstand Ableitung und Umsetzung von Maßnahmen entlang des gesamten Employee Lifecycles zur Erreichung der HR-Ziele Ihr Fach- und Kompetenzprofil Mehrjährige Fach- und Führungserfahrung im HR-Bereich eines agilen und innovativen Unternehmens Starkes Skill-Set entlang der gesamten Wertschöpfungskette des HR-Ökosystems einschließlich der o.g. Aufgabenbereiche Erfahrung und Affinität für die stetige Analyse und Optimierung von personalrelevanten Unternehmenswachstumsprozessen Ausgeprägte Eigenverantwortung, Durchsetzungsvermögen und Freude an der Führung von Teams. Souveränes Auftreten und eine professionelle und starke Kommunikationsfähigkeit Ihr Kontakt | nexpera GmbH spezialisiert, qualitativ, wirkungsvoll nexpera versteht sich als Personalberater für anspruchsvolle Positionsbesetzungen im CFO- und CHRO Ökosystem. Innerhalb unserer Servicelinie "Human Resources" verschaffen wir Zugang zu Top-Experten mit entsprechender Prozess- und Branchenerfahrung. Wir gestalten Karrieren im Bereich Human Resources (HR) in allen Branchensegmenten und entlang aller Entwicklungsstationen. Wirkungsvoll für den Kunden, der das beste Talent für eine bestimmte Stelle sucht. Wirkungsvoll für den Kandidaten, damit dieser einen optimal zu den eigenen Wünschen passenden Karriereschritt findet. Ihr Ansprechpartner Herr Sathya Parameswaran Geschäftsführer | Managing Partner nexpera GmbH Hafenweg 24a 48155 Münster parameswaran@nexpera.de Terminvereinbarung: Bookings Aktuelle Stellenangebote: Anzeigenportal
Einleitung Über uns: aarnt bioworks ist ein innovatives Startup, das die Landwirtschaft durch nachhaltiges, energieeffizientes Indoor Farming transformieren möchte. Dabei setzen wir auf die Nutzung leerstehender Gebäude und vorhandene Ressourcen, die wir durch ganzheitlich gedachte Wertschöpfung und Kundenfokus in neue Geschäftsmodelle überführen. Unser Ziel ist es, den europäischen Genusscannabismarkt von Anfang an aktiv zu gestalten, indem wir eine zukunftsfähige Infrastruktur und Technologien entwickeln. Als First Mover glauben wir daran, dass durch die effiziente Nutzung lokaler, erneuerbarer Energien und innovative Anbaumethoden neue, nachhaltige Perspektiven für den Cannabisanbau entstehen. Gemeinsam bringen wir neues Leben in alte Ställe. Damit bauen wir die Grundlage für einen der größten Wachstumsmärkte der nächsten Jahrzehnte – und du kannst von Anfang an dabei sein! Aufgaben Gestalte deine Rolle bei aarnt Du hast Lust, in einem dynamischen Startup Verantwortung zu übernehmen, findest dich in unseren Themen wieder und möchtest Teil des Teams werden? Dann bewirb dich initiativ! Wir sind immer auf der Suche nach motivierten Werkstudent:innen, Praktikant:innen und Vollzeitkräften in den Bereichen: Business Development & Strategie Finance & Controlling Operations & Supply Chain Agrarwissenschaften & Anbautechnologie Marketing & Kommunikation Sag uns einfach, in welchem Bereich du uns mit deiner Expertise unterstützen möchtest – wir finden gemeinsam heraus, wie du am besten bei aarnt durchstarten kannst! Qualifikation Was du mitbringst Interesse an innovativen Geschäftsmodellen, Agrartechnologie oder Zukunftsmärkten Eine Hands-on-Mentalität und Lust, aktiv mitzugestalten Eine analytische, strukturierte Arbeitsweise und Eigeninitiative Je nach Bereich: Erfahrungen in Vertrieb, Strategie, Finanzen, Projektmanagement oder Anbautechnik Benefits Unsere Benefits: Persönliches Wachstum & Gestaltungsfreiheit: Du erhältst tiefgehende Einblicke in ein zukunftsträchtiges Marktsegment und entwickelst dich in einem agilen Startup-Umfeld weiter. Firmenfitness: Zugang zu über 10.000 exklusiven Fitnessangeboten. Teamspirit: Du wirst Teil eines dynamischen Teams, das gemeinsam an einer großen Vision arbeitet. Flexibles Arbeiten: Ob remote oder im Büro – wir bieten dir ein flexibles Arbeitsumfeld. Barista-Feeling : Frisch gemahlener Kaffee aus der Siebträgermaschine, der sich noch besser auf unserer Dachterrasse genießen lässt. Internationales Offsite: Regelmäßig internationales Offsite in Städten wie Barcelona oder Lissabon. Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d) Referenz 12-216853 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und moderne IT-Systeme! Dies sind nur einige Vorzüge dieser Stelle. Unser Mandant möchte sein IT-Support Team erweitern und ist deshalb auf der Suche nach einem erfahrenen IT-Supporter (m/w/d) in Festanstellung . Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und bietet Ihnen die Chance auf einen attraktiven Arbeitgeber mit Standorten in Münster . Bewerben Sie sich jetzt als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten 30 Tage Urlaub Homeoffice-Möglichkeiten Choose your own Device Mitarbeiterbeteiligungsprogramm Ihre Aufgaben: Entgegennahme und Bearbeitung von komplexen IT-Support-Anfragen im 2nd und 3rd Level Analyse und Lösung anspruchsvoller technischer Probleme und Störungen Dokumentation der Support-Fälle und Erstellung von Trouble-Tickets Enge Zusammenarbeit mit dem 1st-Level-Support und anderen Fachabteilungen Beratung der Kunden und Anwender in technischen Fragen und Lösungsansätzen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes Fach-/Hochschulstudium der Informatik oder Ausbildung im Bereich Fachinformatik oder alternativ Berufserfahrung im gesuchten Feld Gute Grundkenntnisse in der Betreuung von Betriebssystemen für Server und Clients (z.B. Windows oder Linux) Fundierte Kenntnisse in der Administration von Betriebssystemen (Windows, macOS, Linux) Erfahrung mit Netzwerktechnologien und -protokollen Sehr gute Deutsch- sowie gute Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als IT Support 2nd und 3rd Level / IT Support Engineer (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Laura Wittler (Tel +49 (0) 251 210160-15 oder E-Mail bewerbung.muenster@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Am Mittelhafen 14
Einleitung Unser Kunde ist einer der großen Arbeitgeber in der Region und als interner IT Dienstleister für die gesamte Gruppe zuständig. Aufgaben Du kümmerst dich um die Verwaltung und Wartung der Microsoft-365-Infrastruktur, inklusive Exchange Online, SharePoint Online und Teams. Die Konfiguration und Unterstützung von Microsoft-365-Diensten liegt in deiner Verantwortung. Gemeinsam mit dem IT-Security-Team sorgst du für Sicherheits- und Compliance-Funktionen. Du migrierst lokale Systeme in die Microsoft-365-Cloud. Du unterstützt bei IT-Incidents und entwickelst Lösungen, um die hauseigene IT-Infrastruktur – in der Cloud und vor Ort – zu optimieren. Qualifikation Eine abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker Systemintegration besonders gern gesehen Außerdem gerne fundierte Kenntnisse in: der Konfiguration von Microsoft 365 (z. B. Entra ID, Teams, SharePoint). Best Practices für Microsoft 365-Produkte. Installation und Konfiguration von Servern und Clientsystemen. Administration von MS Active Directory. Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse. Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise sowie analytisches Denken. Kommunikationsstärke, Teamfähigkeit und Problemlösungskompetenz. Benefits Wir bieten dir ein modernes Arbeitsumfeld mit spannenden Projekten rund um die Microsoft-365-Welt. Du wirst Teil eines engagierten Teams, das dich unterstützt, und hast die Möglichkeit, deine Fähigkeiten stetig weiterzuentwickeln. Flexible Arbeitszeiten und eine offene Unternehmenskultur runden das Paket ab. Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt interessant? Dann melde dich per Mail oder telefonisch und wir besprechen die Details dazu: 0221 2823119 Ich freue mich sehr auf dich!
Wir suchen Dich ab sofort als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) in der stationären Pflege! Unsere pluss-Punkte: Unbefristeten Arbeitsplatz mit übertariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen sowie Urlaubs- und Weihnachtsgeld Übertarifliche Vergütung nach IGZ – DGB Tarifvertrag, ca. 3.500€ brutto bei Vollzeit Planbare Freizeitgestaltung – zwei freie Wochenenden/ Monat Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Handhabung Deines persönlichen Arbeitszeitkontos Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Fortbildungen zu aktuellen Pflegethemen im eigenen Kompetenzzentrum inkl. Erwerb von Fortbildungspunkten Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, Weg.de) Auf Wunsch auch Übernahme bei unseren Kunden Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Ermittlung des Pflegebedarfs und eigenverantwortliche, umfassende Pflege von kranken und pflegebedürftigen Menschen Durchführung von ärztlich veranlassten Maßnahmen Assistenz bei Untersuchungen und Behandlungen Dokumentation der Pflege Beratung, Anleitung und Unterstützung von kranken und pflegebedürftigen Menschen und deren Bezugspersonen Unsere Anforderungen an Dich als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege - Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitgeber und Einsatzbereich zu finden, damit Du Deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People bieten Dir vielfältige Karrierechancen! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-muenstercp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Über uns Wir – Lucke – sind ein moderner IT-Dienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland. Mit unserer Expertise stehen wir unseren Kunden bei allen Themen im Bereich IT-Projekte zur Seite – remote als auch vor Ort. Wir sind ein dynamisches, agiles und buntes Team. Unsere Arbeitswelt ist geprägt durch eine offene Kommunikation auf Augenhöhe, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Vertrauen auf beiden Seiten. Mit über 100 Kollegen/-innen bestehen wir seit mehr als 30 Jahren erfolgreich am Markt. Was dich erwartet Deine Rolle beinhaltet das Aufnehmen, Analysieren und Umsetzen verschiedenster Anforderungen im IT-Umfeld. In einem agilen Umfeld fungierst du als Bindeglied zwischen Produktmanagement, Softwareentwicklung und Qualitätssicherung. Genieße die Freiheit, dich eigenverantwortlich mit den erforderlichen Fachkonzepten und User Stories auseinanderzusetzen. Du trägst die fachliche Verantwortung und arbeitest daran, das Projekt erfolgreich umzusetzen. Was du mitbringen solltest Du hast jede Menge Know-how in Methoden und Konzepten gesammelt und bringst bereits Skills im Projektmanagement mit. Für dich ist ein agiles Mindset und die Anpassung an sich ständig verändernde Umgebungen ganz normal. Deine Strukturierungs- und Analysefähigkeiten gehen Hand in Hand mit deinem großartigen Kommunikationstalent. Dabei hast du das Talent, komplexe Themen auf verständliche Weise zu vermitteln. Deine Leidenschaft für Softwareentwicklung und technische Herausforderungen ist unübersehbar und du motiviert dich stets, innovative Lösungswege zu finden. Am besten bringst du schon einige Jahre Berufserfahrung in der Banken- oder Versicherungsbranche mit, inklusive Projekterfahrung, was deine Expertise und dein Verständnis für die Branche noch vertieft hat. In unserer Arbeitswelt sind gute bis sehr gute Deutschkenntnisse unverzichtbar. Das bieten wir dir Jeder von uns hat seinen eigenen Arbeitsrhythmus. Deshalb bieten wir hybride Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten an, die perfekt zu deinem Lebensstil und deiner Work-Life-Balance passen. Entdecke bei uns verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die nicht nur deine beruflichen Fähigkeiten, sondern auch deine persönliche Entwicklung fördern. Arbeit soll sich lohnen, und bei uns bekommst du nicht nur Wertschätzung, sondern auch ein faires Gehalt, mit vermögenswirksamer Leistung, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine betriebliche Unfallversicherung. Bei uns legen wir großen Wert darauf, dass du selbst die für dich attraktivsten Benefits auswählen kannst. Freu dich auf eine Vielzahl von Vorteilen wie zum Beispiel Job-Rad-Leasing und spannende Teamevents, die das Arbeitsleben noch interessanter machen. Wir fördern flache Hierarchien, kurze Wege und eine schnelle Kommunikation, um Prozesse effizient zu gestalten. Wir schätzen die Bereicherung durch verschiedene Ansichten und setzen daher auf unser buntes, vielfältiges und generationsübergreifendes Team. Wenn man sich wohl fühlt, kann man sich entfalten. Deshalb bieten wir eine lockere Arbeitsatmosphäre ohne Dresscode an. Sei aktiv an der Weiterentwicklung unserer Arbeitswelt beteiligt. In verschiedenen Communitys kannst du deine eigenen Ideen und deine Kreativität einbringen. Ansprechperson Kimberly Biela E-Mail: kimberly.biela@lucke-edv.de Mobil: +49 152 346 478 77
Einleitung Cortina Consult ist einer der innovativsten Beratungsdienstleister für das Thema Datenschutz (DSGVO) in Deutschland. Als externer Datenschutzbeauftragter unterstützen wir unsere Kunden bei Aufbau und Pflege eines praxistauglichen Datenschutzkonzepts – vom Audit bis zur zentralen Pflege der Datenschutzdokumentation. Mit Gründung der Technologie-Tochter (COOKIEBOX GmbH) haben wir 2019 unser Portfolio erweitert: Full Service Website Compliance – SaaS-Produkte und Dienstleistungen für eine (oder sehr viele) datenschutzkonforme Website. Zu unseren Kunden gehören nationale wie internationale Unternehmen aus allen Branchen – vom digitalen Startup über den deutschen Mittelstand bis zum weltweit agierenden DAX - Konzern . Aufgaben Der Kaufmann für Digitalisierungsmanagement ( aka Informatikkaufmann) wird zukünftig ein gefragter Fachmann (respektive: Fachfrau ) sein. Er verbindet kaufmännisches Wissen und IT-Know-how ; er managed die Digitalisierung von Geschäftsprozessen und macht das Unternehmen zukunftsfähig . Unterstützung bei der Umsetzung von Kundenprojekten im Datenschutz-Umfeld (Onboarding von Neukunden, Setup der dazugehörigen IT-Prozesse / -Systeme für unsere Kunden Aufbereitung von Monatsberichten für unsere Kunden Monitoring / Reporting : Konfiguration, Erstelllung der Berichte, Versand an Kunden und Ansprechpartner für Kunden hierzu gelegentliche Telefonannahme Redaktion / Dokumentation von Prozessen, Best Practices etc. via Confluence zentrale Anlaufstelle und Ansprechpartner im Verwaltungsbereich Qualifikation Abitur, Fachhochschulreife oder guter Realschulabschluss Studienabbrecher sind ebenfalls willkommen! mind. grundlegende IT-Kenntnisse Du hast hohe Ansprüche (nicht nur an deinen Arbeitgeber, sondern auch an dich) Du bist gut organisiert und magst es, eigenständig zu arbeiten Sorgfalt und Gewissenhaftigkeit im Umgang mit Dir anvertrauten Aufgaben sind Teil deiner DNA Dein ausgeprägtes Organisationstalent geht über Geburtstagsfetenplanung hinaus Digitalisierung / Technologie = (empfindest Du als) Chance ! Benefits Raum für Kreativität (im physischen und übertragenen Sinn) hier im Stadthafen Münster spannende (Kunden-) Projekte und tiefe Einblicke in die Produktentwicklung und den Beratungsalltag ( lessons for life ) eigenverantwortliche Umsetzung der Dir übertragenen Aufgaben = Ergebnis-Verantwortung inklusive (statt micromanaged Ablage und Kaffeekochen), aber ohne allein gelassen zu werden (Selbst) Erfahrung und Lernkurve statt Obstkorb (aber!: Kaffee-, Wasser-Flatrate und regelmäßigen Team-Mittagessen inklusive (gerne hier Café Med) individuelle Förderung und Coaching Einarbeitung und Training (auf Wunsch / bei Bedarf) in alle relevanten Tools (WordPress, Seobility, Slack, Jira, Confluence etc.) State of the Art Hardware- und Software-Tools Schreibtisch mit Meerblick (na ja, Blick auf den Kanal) gutes Geld für gute Arbeit enge Einbindung in die laufenden Kundenprojekte wir arbeiten, von wo wir es am besten können: aktuelle eine Mischung aus remote und Office – nach der Pandemie schauen wir weiter, im Büro erwartet Dich auf jeden Fall ein moderner lichtdurchfluteter Arbeitsplatz! Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns über deine Bewerbung!
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