Senior Full-Stack Entwicklerin / Entwickler (Java & TypeScript) (w/m/d) Münster
Lucke EDV GmbH - 48163, Münster, DE
Über uns Wir – Lucke – sind ein moderner IT-Dienstleister mit mehreren Standorten in Deutschland. Mit unserer Expertise stehen wir unseren Kunden bei allen Themen im Bereich IT-Projekte zur Seite – remote als auch vor Ort. Wir sind ein dynamisches, agiles und buntes Team. Unsere Arbeitswelt ist geprägt durch eine offene Kommunikation auf Augenhöhe, vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten, flexible Arbeitszeiten und Vertrauen auf beiden Seiten. Mit über 100 Kollegen/-innen bestehen wir seit mehr als 30 Jahren erfolgreich am Markt. Deine Mission Als erfahrene:r Full-Stack Entwickler:in (w/m/d) übernimmst du eine Schlüsselrolle in der Konzeption, Entwicklung und Optimierung moderner Anwendungen – von leistungsstarken Backends bis zu intuitiven Frontends. Du entwickelst skalierbare, sichere und performante Lösungen , die für unsere Kunden echten Mehrwert schaffen. Entwickle End-to-End-Lösungen, die skalieren und begeistern! Du entwickelst Java Spring Boot -basierte Microservices und integrierst sie nahtlos in unsere Systemlandschaft. Du bringst moderne Frontend-Technologien wie TypeScript mit Angular, React oder Vue zum Einsatz, um nutzerfreundliche Interfaces zu gestalten. Testautomatisierung ist für dich selbstverständlich – du setzt auf JUnit, Mockito und Jest , um die Qualität deiner Anwendungen sicherzustellen. CI/CD ist kein Fremdwort für dich – du automatisierst Builds, Tests und Deployments mit Jenkins oder GitLab Actions/Workflows . Kubernetes & OpenShift sind Teil deiner Toolchain . Performance & Monitoring gehören für dich dazu – du arbeitest mit Grafana und Prometheus , um Systeme effizient zu überwachen. Du übernimmst technische Verantwortung , treibst Clean Code-Prinzipien voran und sorgst für eine zukunftsfähige Architektur. Du arbeitest eng mit Produktteams, Business-Analysten und Kunden zusammen, um komplexe Anforderungen zu verstehen und optimale Lösungen zu liefern. Das bringst du mit Java ist dein Zuhause – Spring Boot und Microservices sind für dich Daily Business. TypeScript ist für dich selbstverständlich – du bist sicher im Umgang mit Angular, React oder Vue . Du kennst dich mit modernen DevOps-Praktiken aus – CI/CD, OpenShift, Kubernetes & Container-Technologien sind dir vertraut. Du begeisterst dich dafür, komplexe Systeme zu durchdringen und eigenständig sowie nach Scrum Lösungen für anspruchsvolle technische Herausforderungen zu entwickeln. Erfahrung mit Kafka, Maven, Hibernate Envers, S3 und Oracle DB SQL ist ein großes Plus. Kundenzentrierung ist für dich selbstverständlich – du verstehst Anforderungen nicht nur technisch, sondern auch aus der Perspektive des Kunden. Du bist kommunikativ, proaktiv und teamorientiert – bei uns zählt echter Austausch mehr als stures Abarbeiten. Das bieten wir dir Jeder von uns hat seinen eigenen Arbeitsrhythmus. Deshalb bieten wir hybride Arbeitsmodelle und flexible Arbeitszeiten an, die perfekt zu deinem Lebensstil und deiner Work-Life-Balance passen. Entdecke bei uns verschiedene Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, die nicht nur deine beruflichen Fähigkeiten, sondern auch deine persönliche Entwicklung fördern. Arbeit soll sich lohnen, und bei uns bekommst du nicht nur Wertschätzung, sondern auch ein faires Gehalt, mit vermögenswirksamer Leistung, einen Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und eine betriebliche Unfallversicherung. Bei uns legen wir großen Wert darauf, dass du selbst die für dich attraktivsten Benefits auswählen kannst. Freu dich auf eine Vielzahl von Vorteilen wie zum Beispiel Job-Rad-Leasing und spannende Teamevents, die das Arbeitsleben noch interessanter machen. Wir fördern flache Hierarchien, kurze Wege und eine schnelle Kommunikation, um Prozesse effizient zu gestalten. Wir schätzen die Bereicherung durch verschiedene Ansichten und setzen daher auf unser buntes, vielfältiges und generationsübergreifendes Team. Wenn man sich wohl fühlt, kann man sich entfalten. Deshalb bieten wir eine lockere Arbeitsatmosphäre ohne Dresscode an. Sei aktiv an der Weiterentwicklung unserer Arbeitswelt beteiligt. In verschiedenen Communitys kannst du deine eigenen Ideen und deine Kreativität einbringen. Ansprechperson Kimberly Biela E-Mail: kimberly.biela@lucke-edv.de Mobil: +49 152 346 478 77
Relationship Manager akademische Heilberufe (m/w/d)
Deutsche Apotheker- und Ärztebank eG - 48147, Münster, Westfalen, DE
Bei der apoBank fördern wir Existenzen, realisieren zukunftsweisende Projekte und sind ein starker und zuverlässiger Partner für den deutschen Gesundheitsmarkt. Wir sind die größte Bank für alle akademischen Heilberuflerinnen und Heilberufler in Deutschland. Meistere mit uns die spannenden Herausforderungen eines hochdynamischen Marktes und finde passende finanzielle Lösungen für unsere besonderen Kundinnen und Kunden. Steige bei der apoBank ein und entwickle dich persönlich und beruflich weiter. Dein Traumjob im Detail: In deiner Verantwortung liegt die ganzheitliche generalistische Beratung von vermögenden Angehörigen akademischer Heilberufe sowie die Neukundenakquise. Für deine Kunden und Kundinnen bist du für alle Themenfelder erste Ansprechperson. Im Gesundheitsmarkt gestaltest du für deine Kundinnen und Kunden individuelle Lösungen in den Bedarfsfeldern Vermögen, Vorsorge, Finanzierung und Liquidität. Bei Bedarf bindest du Spezialisten für z.B. komplexere Finanzierungssachverhalte mit ein. Du begleitest den ganzen Lebensweg deiner Kunden und Kundinnen - privat wie geschäftlich. Du repräsentierst die apoBank und unsere Angebote nach außen. Begeistere uns! Du bist Bankkauffrau/ -kaufmann und hast dich idealerweise als Bankbetriebswirt/ -wirtin weiterqualifiziert oder ein bankbezogenes Studium absolviert. Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung in der Beratung vermögender Kunden und Kundinnen. Du besitzt eine starke Kundenorientierung, Akquisefähigkeit sowie ein hohes Maß an Eigeninitiative. Du hast Interesse am Gesundheitswesen und möchtest dich in der Beratung von Angehörigen akademischer Heilberufe weiterbilden. Du überzeugst durch souveränes Auftreten, gutes Verhandlungsgeschick und ein hohes Maß an Verkaufs- und Abschlussorientierung. Ihre Benefits bei der apoBank Vergütung & Zusatzleistungen Attraktive Vergütung: 13,5 Monatsgehälter für Tarifangestellte und 13 Monatsgehälter für außertarifliche Mitarbeitende sowie eine variable Vergütung Betriebliche Altersversorgung: Unser Angebot zur betrieblichen Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen: Monatlicher Beitrag zur Vermögensbildung Arbeitszeiten & Urlaub Modernes und flexibles Arbeiten*: Flexible Arbeitszeiten und mobiles Arbeiten Individuelle Arbeitszeitmodelle*: Wie z.B. Teilzeit, Sabbatical oder Workation 30+ Tage Urlaub: 30 Tage Urlaub plus Bankfeiertage, Brauchtumstag und Sonderurlaub z.B. bei Eheschließung oder Geburt Sport- & Gesundheitsangebote Gesundheitsgutschein*: 120,– € pro Jahr für Sport- und Gesundheitsdienstleistungen Urban Sports Club: Flexibles und vielfältiges Sportangebot zu Mitarbeitendenkonditionen Work-Life-Plattform: Live-Workshops und Videos rund um die Themen Ernährung, Bewegung und mentale Gesundheit Externe Beratung (EAP): Professionelle Unterstützung in schwierigen beruflichen oder privaten Situationen Vereinbarkeit von Beruf & Familie Bundesweiter Familienservice: Kinderbetreuung und Pflege von Angehörigen Betreuungszuschuss für Eltern: Bei frühzeitiger Rückkehr aus der Elternzeit Kita-Plätze in Düsseldorf: Angebot von betriebsnahen U3- und Ü3-Kita-Plätzen Team-Spirit & Arbeitsatmosphäre Regelmäßige Team-Events: z.B. apoSoccer Cup, Weihnachtsfeier, Sommerfest, Firmenjubiläen und Firmenläufe Vielfältige Interessengemeinschaften: Frauennetzwerk, gemeinsame Sportaktivitäten oder ehrenamtliche Einsätze Firmenkantine & Barista-Bar in unserer Zentrale: Frischer Kaffee und eine tolle Auswahl vielfältiger Gerichte Mitarbeitende werben Mitarbeitende: Prämie bei jeder erfolgreichen Vermittlung einer neuen Kollegin oder eines neuen Kollegen Rabatte & Angebote Sonderkonditionen für unsere Bankprodukte*: Attraktive Vorteile für Mitarbeitende bei unseren Bankprodukten Vielfältige Rabatte: Ermäßigungen durch Corporate Benefits in vielen Shops Leasingangebote*: Steuervorteile beim Mieten von Elektrogeräten für die private Nutzung Mobilität JobRad*: Vergünstigtes Leasing von Fahrrädern Mobilitäts-App: Monatlicher Zuschuss zu Bahn, Bus, Uber, Taxi, E-Scooter oder zum Tanken Firmeneigene Parkplätze*: Parkplätze, teils mit E-Ladesäulen Firmenwagen*: Leasing eines Firmenwagens für außertarifliche Mitarbeitende *Bitte beachten Sie, dass es sich hierbei um eine Aufzählung von möglichen Zusatzleistungen handelt. Die Anspruchsvoraussetzung kann sich je nach Standort, Funktionsbereich oder Vertragsart unterscheiden und ist in den hierfür getroffenen Vereinbarungen entsprechend geregelt. Wir freuen uns auf deine Online-Bewerbung. Bei Fragen melde dich gern telefonisch bei: Joyna Lippe Telefon: +4921159985313
Technischer Mitarbeiter im Bereich Hydraulik (m/w/d)
A & R Hydraulik GbR - 48161, Münster, DE
Einleitung Bist du bereit, Teil eines kleinen, aber feinen Teams von Hydraulik-Experten im Münsterland zu werden? Bei A & R Hydraulik GbR suchen wir einen Technischen Mitarbeiter im Bereich Hydraulik (m/w/d), der mit uns in unseren mobilen Werkstätten unterwegs ist. Als Indunorm Systempartner arbeiten wir eigenständig und bieten dir die Möglichkeit, direkt vor Ort auf Baustellen und in Werken Maschinen wieder zum Laufen zu bringen. Wenn du Lust hast, in einem dynamischen Umfeld mit flachen Hierarchien zu arbeiten und deine technischen Fähigkeiten auf ein neues Level zu bringen, dann bist du bei uns genau richtig. Deine Begeisterung für Technik und dein Engagement sind das, was wir suchen, um gemeinsam die Herausforderungen der Hydraulikwelt zu meistern. Werde Teil unseres Teams und starte deine Karriere mit uns durch! Aufgaben Instandsetzung, Wartung und Umbauten von hydraulischen Anlagen aller Art Fertigung von Schlauch- und Rohrverbindungen nach Kundenwunsch Konfektionierung von nicht handelsüblichen Anschlussarmaturen Reparatur technischer Anlagen und Fahrzeuge auf der Baustelle und in der Industrie Lösung von Hochdruck- und Hydraulikproblemen vor Ort Qualifikation Erfahrung oder Ausbildung im Bereich Hydraulik oder Fahrzeugtechnik Fähigkeit, selbstständig und im Team zu arbeiten Bereitschaft zu mobilen Einsätzen im Münsterland und Umgebung Gute Problemlösungsfähigkeiten und handwerkliches Geschick Führerschein Klasse B für den Einsatz mit unseren mobilen Werkstattfahrzeugen Benefits unbefristeter Arbeitsvertrag Flexible Arbeitszeiten (zwischen 7-19 Uhr) 30 Tage Urlaub Eigener Firmenwagen für den Weg zum Kunden oder zur Niederlassung betriebliche Altersvorsorge Leistungsbezogene Boni und Prämien für herausragende Arbeit Fortbildungen (2-3x pro Jahr, z.B. zum Sachkundigenprüfer) Umfassende Einarbeitung, um Dir den Start zu erleichtern Ein kollegiales und unterstützendes Team, welches sich auf Deine Ideen und Beiträge freut Noch ein paar Worte zum Schluss Bewirb Dich schnell und unkompliziert: Sende uns einfach deinen Lebenslauf per WhatsApp unter 01522 89079029 oder per Mail. Dein Ansprechpartner ist Tobias Albers. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Altenpfleger (m/w/d) ambulante Pflege
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Münster Care People - 48143, Münster, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Altenpfleger (m/w/d) in der ambulanten Pflege! Unsere pluss - Punkte: Unbefristete Festanstellung in Voll- oder Teilzeit Übertarifliche Vergütung nach IGZ – DGB Tarifvertrag, ca. 3.000€ brutto bei Vollzeit Jahressonderzahlungen (Urlaubs- und Weihnachtsgeld) gem. iGZ-Tarifvertrag Kennenlerngespräch auch bei Dir vor Ort möglich Planbare Freizeitgestaltung – zwei freie Wochenenden/ Monat garantiert Verbindliche Urlaubsplanung und flexible Handhabung Deines persönlichen Arbeitszeitkontos Integration in ein tolles Team und stets individuelle Betreuung vor und während Deines Einsatzes Facettenreiche Einsatzmöglichkeiten im gemeinsam definierten Einsatzgebiet Fortbildungen zu aktuellen Pflegethemen im eigenen Kompetenzzentrum inkl. Erwerb von Fortbildungspunkten Attraktive Mitarbeiterrabatte bei über 150 Partnern (z. B. Zalando, Jochen Schweizer, Weg.de) Fahrtkostenerstattung sowie ggf. Firmenfahrzeug zur Sicherstellung der Mobilität Deine Aufgabengebiete: Umfassende Pflege von hilfsbedürftigen, alten Menschen Mitwirkung bei der Behandlung kranker, alter Menschen Ausführung ärztlicher Verordnungen Betreuung und Beratung alter Menschen und deren Angehörigen Hilfe zur Erhaltung und Aktivierung der eigenständigen Lebensführung Dokumentation und allgemeine organisatorische und administrative Aufgaben Unsere Anforderungen an Dich als Altenpfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Berufserfahrung wünschenswert, aber auch gerne Berufseinsteiger, die auf der Suche nach "Ihrem" geeigneten Arbeitsplatz sind Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und sozialer Kompetenz Aufgeschlossene und einfühlsame Persönlichkeit mit Teamfähigkeit pluss Personalmanagement ist Dein Ansprechpartner für Jobs in der Medizin- und Pflegebranche! Ob in der Kranken- oder Altenpflege - Du leistest verantwortungsvolle Arbeit. Umso mehr liegt es uns am Herzen, für Dich den optimalen Arbeitgeber und Einsatzbereich zu finden, damit Du Deine beruflichen Ziele verwirklichen kannst. Unsere Experten aus dem Bereich Care People bieten Dir vielfältige Karrierechancen! Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0162 / 29 41 062 oder per E-Mail: bewerbung-muenstercp@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Assistenz (m/w/d) der Ethik-Kommission in Teilzeit (20-30 Std./Woche)
Amadeus Fire AG - 48155, Münster, DE
Assistenz (m/w/d) der Ethik-Kommission in Teilzeit (20-30 Std./Woche) Referenz 12-218752 Haben Sie eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung zum Kaufmann (m/w/d) für Büromanagement, Verwaltungsfachangestellten (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation und haben erste Erfahrung in der Administration von Webkonferenzen? Dann haben wir die passende Stelle für Sie. Unser Kunde, ein Unternehmen aus der öffentlichen Verwaltung, sucht im Rahmen der Arbeitnehmerüberlassung zum schnellstmöglichen Zeitpunkt Sie als Assistenz (m/w/d) der Ethik-Kommission in Teilzeit (20-30 Std./Woche). Ihre Benefits: Work-Life-Balance Fahrradleasing bezuschusste Sportangebote Vermögenswirksame Leistungen Corporate Benefits Maßgeschneidertes und strukturiertes Weiterbildungskonzept Ihre Aufgaben: Vorbereitung und Nachbereitung von Sitzungsunterlagen Verwaltung von Zugriffsrechten Ansetzen und technische Durchführung von Webkonferenzen Support vor und während der Sitzungen Bearbeitung und Pflege des Datenbanksystems Digitalisierung von Unterlagen Allgemeine administrative Tätigkeiten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erste Berufserfahrung im Assistenzbereich Sicherer Umgang mit elektronischen Dokumenten und Cloud-, Datenbank- und Portalsystemen Erfahrung in der Administration von Webkonferenzen Gute Kenntnisse im Umgang mit dem MS Office-Paket Sehr gute Deutschkenntnisse und gute Englischkenntnisse Eigenverantwortliche Arbeitsweise Organisationstalent Zuverlässige Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Zeitarbeit, (30 Stunden/Woche) Branche: Öffentliche Verwaltung Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 28.000 bis 30.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Marcel Hageböck (Tel +49 (0) 251 210160-11 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-218752 per E-Mail an: office.muenster@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Münster Am Mittelhafen 14 48155 Münster
Teamleiter Controlling(gn), Direkteinstellung, Münster, unbefristet, Vollzeit
Der Jobmakler KG - 48165, Münster, DE
Einleitung Am Standort 48145 Münster suchen wir eine neue Teamleitung für die Abteilung Controlling. Aufgaben Führung und Entwicklung eines jungen und engagierten Controlling-Teams Erstellung und Überwachung von Budgetabweichungsanalysen und Forecasts Erstellung von Monats-, Quartals-, und Jahresberichten einschließlich Plan-Soll-Ist Vergleichen Durchführung von Wirtschaftlichkeitsberechnungen, Investitionsrechnungen und Ad-hoc-Auswertungen Erstellung von Produktkalkulationen und Monitoring produktionsbezogener KPIs Durchführung von Benchmarking und Best-Practice-Analysen zur Identifikation von Optimierungspotenzialen Qualifikation Ihr Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Controlling / Finanzen Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Controlling Fundierte Kenntnisse im Bereich Kosten- und Leistungsrechnung Sicherer Umgang mit MS Office und Erfahrung mit gängigen ERP-Systemen, bevorzugt SAP Hohes analytisches Zahlenverständnis Unternehmerische Denk- und Arbeitsweise Benefits Direkteinstellung (keine Zeitarbeit) unbefristeter Arbeitsvertrag Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersvorsorge Subventionierte Frühstückskantine Gesundheitsmanagement Diverse Mitarbeiterangebote (Corporate Benefits) Mitarbeiterevents Abhängig Ihrer Berufserfahrung und Qualifikation bis zu 7.500,00€ mtl. Einstigesbrutto
PhD Student (m/w/d) Neurobiology, Psychology, Biology or a related field
Universitätsklinikum Münster - 48149, Münster, DE
PhD Student (gn*) Neurobiology, Psychology, Biology or a related field Fixed-term of 3 years | part-time with 65 % (25 hours/week) | Salary according to TV-L E13 | Institute of Physiology I | Job ID: 10569 We are UKM. We have a clear social mission and, with our focus on healthcare, research, and teaching, we bear a unique responsibility. To meet our high standards every day, we are looking forward to some scientific at the Institute of Physiology I – ideally with you on board! We are seeking a highly motivated PhD student to join our research team studying the role of NMDA receptors in psychosis, using translational mouse models of anti-NMDA receptor encephalitis and pharmaceutical treatments. The project aims to investigate the effects of NMDA receptor hypofunction on decision-making and behavior, with a focus on understanding the neurobiological mechanisms underlying psychosis. The research utilizes advanced multiphoton imaging and virtual reality platform for simultaneous recording of animal behavior and microcircuit activity. RESPONSIBILITIES: Investigating the role of NMDA receptor hypofunction in decision-making and behavior using translational mouse models Performing in vivo multiphoton imaging to study neuronal activity and network dynamics in real-time during behavioral tasks Integrating virtual reality paradigms with behavior and imaging to assess decision-making processes Exploring potential therapeutic interventions for NMDA receptor dysfunction Data collection, analysis, and interpretation using cutting-edge imaging and computational tools Presenting research findings at conferences, lab meetings, and through publications in high-impact journals REQUIREMENTS: Master's degree in Neurobiology, Psychology, Biology, or a related field Strong interest in psychosis, neuroimmunology, and cognitive processes Experience with animal models, particularly rodent handling and behavioral testing, is preferred Familiarity with advanced imaging techniques (e.g., multiphoton microscopy) and behavioral paradigms is a plus Strong data analysis skills, experience with programming (e.g., MATLAB, Python) is highly desirable Highly motivated, independent, and willing to work effectively as part of a team Proficiency in English (both written and spoken). German language skills are a plus until 27.05.2025. Formal applications should include: Motivation letter (0.5 pages) CV Certificates Field of expertise A reference letter is welcome BENEFITS Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits Exciting Projects Professional Development and Training Interdisciplinary Collaboration Part of Research Innovation Additional Benefits (*gn=gender neutral) The University Hospital of Münster is one of the leading hospitals in Germany. Such a position cannot be achieved by size and medical successes alone. The individual commitment counts above all. We need your commitment so that even with little things we can achieve great things for our patients. There are many possibilities open for you so that you may develop with them. Universitätsklinikum Münster Albert-Schweitzer-Campus 1, Gebäude D5 48149 Münster www.ukm.de
PHP & CMS Web Entwickler:in TYPO3 und/oder WordPress in Münster (hybrid) *
Ilias Vassiliou & Team headhunter.digital im Auftrag - 48143, Münster, DE
Einleitung Das Unternehmen ist eine der Top 25 Kreativagenturen in Deutschland mit Standorten in Münster und Berlin. Hier suchen wir zum 1. oder 2. Quartal 2025 zwei erfahrene Web Developer (m/w/d). Agentur-Profil Inhabergeführte Kreativagentur mit 25-30 Mitarbeitenden Spezialisiert auf strategische Markenführung, preisgekröntes Design und digitale Transformation Renommierte Kunden vom Hidden Champion bis zum Weltmarktführer Ausgezeichnet mit zahlreichen Awards in Gold und Silber für herausragende Arbeiten Moderne Büros in bester Lage, in Münster nah am Wasser gebaut Interdisziplinäres und professionelles Team aus Strategen, Designern und Entwicklern Total nette Leute ;-) Aufgaben Deine interessanten Aufgaben Technische Konzeption und Umsetzung von anspruchsvollen CMS-Projekten Entwicklung auf Basis von TYPO3 oder WordPress (je nach Schwerpunkt) PHP-Entwicklung von CMS-Erweiterungen/Plugins und Schnittstellen zu Drittsystemen Technische Betreuung und Weiterentwicklung bestehender CMS-Installationen Technische Unterstützung des Teams und der Projektleitung Qualifikation Dein (ideales) Profil Mehrjährige Berufserfahrung als Web Entwickler:in, idealerweise mit TYPO3 Alternativ: WordPress-Kenntnisse mit Bereitschaft zur intensiven TYPO3-Einarbeitung Fundierte PHP-Kenntnisse Optional (kein Muss) Erfahrung mit Shopsystemen wie z.B. Shopware, da es hier interessante Projekte gibt, an denen du mitarbeiten kannst. Du hast Lust auf kreatives Arbeiten in einem Agenturumfeld und arbeitest gerne im Team Du hast Spaß daran, dich in neue Themen einzuarbeiten. Beispielsweise findet derzeit ein Upskilling der Agentur im Bereich GenAI / Künstliche Intelligenz statt und es wird evaluiert, welche KI bzw. Conversational AI Services man den Kunden zukünftig im Rahmen von Webprojekten anbieten kann. Benefits Darauf kannst du dich freuen: Attraktives Gehalt: €55k-€65k für Professionals, €65k-€75k für Senior/Lead Developer Karriereperspektive: Weiterentwicklung zum Team Lead Web Developmen t (wenn du möchtest), da das Team weiter ausgebaut werden soll Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld direkt am Wasser mit perfekter Infrastruktur Hybrides Arbeitsmodell mit Home-Office-Möglichkeit Weiterbildungsangebote, u.a. TYPO3-Zertifizierungen, AI-Upskilling sowie regelmäßige Feedbackgespräche Offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien Kostenfreie Getränke und attraktives gastronomisches Umfeld Klimatisierte, moderne Büros mit Lounge-Bereich Reise nach Mallorca im Mai 2025 mit der gesamten Agentur - wenn du rechtzeitig an Bord kommst, bist du natürlich dabei ;-) Noch ein paar Worte zum Schluss Nimm jetzt Kontakt mit uns auf, damit wir dir mehr über diesen tollen Job und das Unternehmen dahinter erzählen können - und du in Ruhe entscheiden kannst, ob das eine gute Option für dich ist. Von uns kannst du ein professionelles Vorgehen und schnelle Antworten erwarten. Wir unterstützen dich auch dabei, dich optimal zu präsentieren und stehen dir während des gesamten Prozesses mit Rat und Tat zur Seite. Wir freuen uns schon sehr über deine Kontaktaufnahme! - Ilias & Team -- * Diese Stelle ist offen für alle Menschen, unabhängig von Geschlecht, Alter oder anderen Merkmalen: m/w/d +
Pharmareferent / Pharmaberater (m/w/d) Impfstoffe RSV Münster, Gronau, Bielefeld, Paderborn, Arnsber
Inizio Engage - 48167, Münster, DE
Über unseren Kunden Im Auftrag eines Biotechnologieunternehmens, das sich auf die Entdeckung und Entwicklung von Arzneimitteln auf der Basis von Messenger-RNA (mRNA) konzentriert hat, suchen wir zum 01.07.2025 oder 01.08.2025 für 6 Monate einen: Pharmareferenten / Pharmaberater (m/w/d) für den Bereich Impfstoffe - Region: Münster, Gronau, Bielefeld, Paderborn, Arnsberg, Dortmund Ihre Aufgabe o Sie führen effektive Verkaufsgespräche mit den niedergelassenen Allgemeinmedizinern, Praktikern und Internisten sowie Apotheken, um die Awareness und Anwendung von Impfstoffen zu erhöhen und ergebnisorientierte Abschlüsse zu erzielen o Ihr Tagesgeschäft ist geprägt von einer individuellen, kundenorientierten Betreuung und intensiven wissenschaftlichen Gesprächen o Sie managen dabei selbstständig ihr Gebiet unter Berücksichtigung der Zielvorgaben und berichten an Ihren direkten Vorgesetzen o Sie bauen vertrauensvolle Beziehungen bei ihren Kunden auf, um die Ziele zu erreichen und so den Erfolg des spritzigen Außendienst-Teams zu sichern Ihr Profil o Naturwissenschaftliches, medizinisches oder pharmazeutisches Studium, PTA, MTA, CTA, BTA oder eine vergleichbare Ausbildung nach § 75 AMG o Berufserfahrung als Pharmaberater , idealerweise im Bereich Impfstoffe, bzw. eine hohe Bereitschaft und Begeisterung sich in ein neues Aufgabengebiet einzuarbeiten o Sie können auf ein stabiles API-Netzwerk zurückgreifen , dieses weiter aufbauen und erweitern, um Impfungen zu fördern o Kunden gewinnen Sie durch überzeugende Argumentation, Serviceleistung und durch Ihre Leidenschaft für den Verkauf o sehr gute digitale Fähigkeiten für regionale Analysen und Planungen sowie für die Kommunikation in modernen Formen mit einer Vielzahl von Kunden o Ausgeprägter Erfolgswille und Überzeugungskraft, sowie Talent andere begeistern zu können runden Ihr Profil ab Wir bieten o Repräsentativer Firmenwagen: Privatnutzung mit unbegrenzten Freikilometern – nicht üblich, aber für uns selbstverständlich, denn das bereitet Freude am Fahren o Herausragende Sozialleistungen: VWL in voller Höhe, 15% Arbeitgeberzuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge, außerdem Absicherung durch unsere Unfallversicherung mit überdurchschnittlich hohen Deckungssummen - im Job, in der Freizeit, rund um die Uhr o Ausgezeichnete Entwicklungschancen: Bei INIZIO Engage lokal und global, ganz individuell, durch unser Career Development Programm o Vorbereitung auf Bewerbungsgespräche: Wir bereiten Sie intensiv auf Gespräche mit Ihrem zukünftigen Arbeitgeber vor Kontakt WIR FREUEN UNS AUF SIE Bei Fragen erreichen Sie Frau Petra Hoffmann unter der Telefonnummer: 0621-7502374. Interne Kennziffer: 21521 Eine Bewerbung lohnt sich auch, wenn diese Vakanz nicht gänzlich Ihren Vorstellungen entspricht. Durch unser großes Netzwerk Vakanzen finden wir bestimmt die passende Position für Sie.
Fachkraft für Brandmeldeanlagen
Universität Münster - 48149, Münster, DE
Über uns 42.500 Studierende, 8.000 Beschäftigte in Lehre, Forschung und Verwaltung, die gemeinsam Zukunftsperspektiven gestalten – das ist die Universität Münster. Eingebettet in die Atmosphäre der Stadt Münster mit ihrer hohen Lebensqualität zieht sie mit ihrem vielfältigen Forschungsprofil und attraktiven Lehrangeboten Studierende und Wissenschaftlerinnen und Wissenschaftler aus dem In- und Ausland an. Im Dezernat Gebäudemanagement der Universität Münster ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt in der Abteilung Elektrische Gebäudeausrüstung – Sachgebiet Sicherheitstechnik eine Stelle als Fachkraft für Brandmeldeanlagen zu besetzen. Angeboten wird eine unbefristete Vollzeitstelle. Die Eingruppierung ist bis zu Entgeltgruppe 7 TV-L möglich. Aufgaben Betreuung und Betrieb von Brandmeldeanlagen in den universitären Gebäuden und Einrichtungen. Instandhaltungs- und Wartungsarbeiten an vorgenannten Anlagen im Team. Unterstützung und Mitarbeit im Team Sicherheitstechnik in den Bereichen Zutrittskontrollanlagen und Einbruchmeldeanlagen Profil Abgeschlossene Berufsausbildung als Elektroinstallateur *in, Elektroniker *in, Kommunikationselektroniker*in oder vergleichbare Qualifikation Erfahrungen mit der Betreuung und dem Betrieb von Brandmeldeanlagen Selbstständige, strukturierte und kundenorientierte Arbeitsweise Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit Sichere Verwendung der deutschen Sprache (vergleichbar B2-Niveau) Wir bieten Wertschätzung, Verbindlichkeit, Offenheit und Respekt – das sind Werte, die uns wichtig sind. Mit einer großen Anzahl an unterschiedlichsten Arbeitszeitmodellen ermöglichen wir Ihnen flexibles Arbeiten – auch von Zuhause aus. Ob Pflege oder Kinderbetreuung - unser Servicebüro Familie bietet Ihnen konkrete Unterstützungsangebote, damit Sie Privates und Berufliches unter einen Hut bekommen. Ihre individuelle, passgenaue Fort- und Weiterbildung ist uns als Bildungseinrichtung nicht nur wichtig, sondern eine Herzensangelegenheit. Von Aikido bis Zumba - unsere Sport- und Gesundheitsangebote von A - Z sorgen für Ihre Work-Life-Balance. Sie profitieren von zahlreichen Benefits des öffentlichen Dienstes wie z. B. einer attraktiven betrieblichen Altersvorsorge (VBL), einer Jahressonderzahlung und einem Arbeitsplatz, der kaum von wirtschaftlichen Schwankungen abhängig ist. Die Universität Münster setzt sich für Chancengerechtigkeit und Vielfalt ein. Wir begrüßen alle Bewerbungen unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer oder sozialer Herkunft, der Religion oder Weltanschauung, Beeinträchtigung, Alter sowie sexueller Orientierung oder Identität. Eine familiengerechte Gestaltung der Arbeitsbedingungen ist uns ein selbstverständliches Anliegen. Eine Stellenbesetzung in Teilzeit ist grundsätzlich möglich. Bewerbungen von Frauen sind ausdrücklich erwünscht. Frauen werden bei gleicher Eignung, Befähigung, und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt, sofern nicht in der Person eines Mitbewerbers liegende Gründe überwiegen. Ihr Interesse ist geweckt? Dann bewerben Sie sich bis zum 16.05.2025 über unser Online-Bewerbungsformular. Verzichten Sie gerne auf ein Foto in den Bewerbungsunterlagen. Aus Gründen der Nachhaltigkeit bitten wir Sie, keine Papierbewerbung einzureichen, sondern unser Bewerbungsportal zu nutzen. Kontakt Bei Fragen vorab wenden Sie sich gerne an die zuständige Personalreferentin: Heide Hildebrandt Dezernat 3.5 - Personalentwicklung Tel.: 0251 – 83 21592 Ausschreibungskennziffer bei Rückfragen: 25440021
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