Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Administration und Finanzen
Amadeus Fire AG - 68165, Mannheim, DE
Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Administration und Finanzen Referenz 12-215199 Ihre Chance bei einem renommierten Unternehmen in Mannheim! Sie sind auf der Suche nach einer neuen Herausforderung im Bereich Administration und Finanzen ? Unser Kunde, ein erfolgreiches Unternehmen aus der Pharmabranche mit Sitz in Mannheim, sucht zur Verstärkung seines Teams eine engagierte und strukturierte Persönlichkeit. Im Rahmen der Direktvermittlung bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre Fähigkeiten in einem dynamischen Umfeld einzubringen und weiterzuentwickeln. Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung als Kaufmännischer Mitarbeiter (m/w/d) im Bereich Administration und Finanzen. Ihre Benefits: Attraktive Vergütung Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Option Moderne Arbeitsumgebung Kollegiales Miteinander und flache Hierarchien Ihre Aufgaben: Unterstützung der Geschäftsführung, Post- und Büromaterialverwaltung, Telefonzentrale Beschaffung und Support von Hard- und Software, Verwaltung von Netzwerk und mobilen Geräten, SharePoint-Administration Lohnvorbereitung, Pflege von Personalakten, Urlaubs- und Krankmeldungen, HR-Administration Bearbeitung von Rechnungen und Spesen, Rechnungsstellung in SAP, Zahlungsverkehr und Liquiditätsüberwachung Pflege und Verwaltung wichtiger Unterlagen in SharePoint Koordination von Transporten, Bearbeitung von Kundenanfragen und Reklamationen Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikationen Mindestens 3?5 Jahre Berufserfahrung Sehr gute Kenntnisse mit dem MS Office-Paket, idealerweise Erfahrung mit DATEV oder SAP Business One IT-Affinität und gutes Zahlenverständnis Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Teamfähigkeit, Kontaktfreude und strukturierte Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Gehaltsrahmen: 40.000 bis 45.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Karen Nahkor (Tel +49 (0) 621 15093-24 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-215199 per E-Mail an: office.mannheim@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Amadeus Fire AG - 68163, Mannheim, DE
Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d) Referenz 12-209514 Ein attraktives Gehaltspaket, flexible Arbeitszeiten und eine Schnittstellenfunktion im Vertrieb - das sind nur einige der Vorzüge, die diese Position bietet. Unser Mandant sucht einen Mitarbeiter (m/w/d) für den technischen Vertriebsinnendienst, der Kundenanfragen lösungsorientiert bearbeitet. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, in einem motivierten und teamorientierten Umfeld zu arbeiten. Bewerben Sie sich jetzt als Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten Entwicklungsperspektiven Weiterbildungsmöglichkeiten im technischen Vertrieb Betriebliche Altersvorsorge und Zuschüsse zu Fahrtkosten Ihre Aufgaben: Technische Beratung und Betreuung von Kunden im Innendienst Erstellung und Nachverfolgung von Angeboten Unterstützung des Außendienstes bei Kundenanfragen Bearbeitung von Reklamationen und Pflege von Stammdaten Analyse von Kundenbedarfen und Markttrends Ihr Profil: Abgeschlossene technische oder kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst, idealerweise im technischen Bereich Kenntnisse in ERP-Systemen und MS Office Kommunikationsstärke, Kundenorientierung und Teamfähigkeit Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 36.000 bis 47.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Mitarbeiter technischer Vertriebsinnendienst (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Christina Diamantopoulou (Tel +49 (0) 621 15093-21 oder E-Mail office.mannheim@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Konrad-Zuse-Ring 26
Erzieher (m/w/d) - 35 Std./Wo, Top Gehalt bis 3.640 €
baloop GmbH - 68159, Mannheim, DE
Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen.Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Erzieher ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro Woche! Beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht und Deine 30 Tage Urlaub genießt Du mit planbaren Auszeiten. Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. Wir suchen Dich als Erzieher oder pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit für Einsätze bei unseren Kunden – in und um Mannheim. Aufgaben Förderung kognitiver, emotionaler und musischer Entwicklung der Kinder Betreuung des Elementar- oder Krippenbereichs Führen von Elterngesprächen über den Entwicklungsstand des Kindes Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d) mit staatl. Anerkennung oder ein Studienabschluss im pädagogischen, erziehungswissenschaftlichen oder psychologischen Bereich mit mindestens vier Semestern Pädagogik mit Schwerpunkt Kinder und Jugendliche oder Schwerpunkt Entwicklungspsychologie Eine Befähigung für das Lehramt an Grund-, Haupt- oder Sonderschulen Berufseinsteiger oder erfahrener Erzieher Wir bieten Bis zu 24 €/Stunde brutto oder ca. 3.640 €/ Monat bei Vollzeit Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche 30 Tage Urlaub Unterstützung bei Deiner Mobilität: Fahrtkostenpauschalen oder ÖPNV-Zuschuss Regionale oder bundesweite Einsätze möglich Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Erzieher (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular: https://baloop.de/express-bewerbung?utmsource=xing&utmmedium=job&utm_campaign=erz oder per WhatsApp: https://baloop.pitchyou.de/QVHKX und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop Team willkommen heißen dürfen. Pia Lacina Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067 46 baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
Werkstudent /-in oder Praktikant /-in für den Bereich: Vertrieb, Redaktion, Texte, Community Managem
HRM Institute GmbH & Co.KG (ehemals boerding messe ) - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Das HRM Institute konzipiert, organisiert und realisiert Live- und Digital-Formate im In- und Ausland: Fachmessen, Expofestivals und Online-Konferenzen zu den Themen Personalmanagement, Recruiting, Learning & Development, Retention, Staffing, Arbeitssicherheit, Sicherheit & Corporate Fashion. Wir sind ein agiles Unternehmen, mit derzeit ca. 35 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern am Standort Mannheim, das wir kontinuierlich weiterentwickeln. Unser Purpose: "Connecting HR people to network, to learn & to find the best solution". Aufgaben Zur Unterstützung im Vertrieb sowie zur Überarbeiten von Texten, zur Unterstützung unserer Redaktion bei HRM_de oder zum Community Management freuen wir uns über Deine Mitarbeit. Du bist bei uns richtig, wenn: Du gerne den Vertrieb kennen lernen möchtest und erste Erfahrung im Kundenkontakt hast Du gerne Texte schreibst und Texte korrigierst An unserer Datenerfassung und -verwaltung mit arbeitest Du unsere Kollegen im Community Management unterstützt Du Interesse an Human Resources, Recruiting oder HR Tech Themen hast Du "digital affin" bist und Dir das Arbeiten mit modernen Software Tools leicht fällt oder du erste Erfahrung mit ChatGPT hast Wenn Du für Deine Abschlussarbeit [Bachelorarbeit, Masterarbeit, Diplomarbeit] nach Ideen und Inspirationen suchst, kannst Du auch gerne mit uns sprechen Qualifikation Was Du als Werkstudent oder Praktikat mitbringen solltest: Sicherheit in deutscher Rechtschreibung mit muttersprachlichen Kenntnissen Vertriebsaffinität am Telefon Unbedingt erste Wordpress oder Typo3 Kenntnisse Erfahrungen mit ChatGPT sind vorteilhaft Spass am Texten Eine digitale Affinität Benefits Was Du erwarten darfst: ein angenehmes Arbeitsklima in einem leistungsorientierten Umfeld individuelle Betreuung mit guten beruflichen Perspektiven einen abwechslungsreichen Arbeitsplatz entsprechende Bezahlung ein tolles Büro mit Blick auf den Rhein und Mitarbeiterparkplätzen kostenfreie Getränke, ausgestattete Küche Homeoffice Lösungen 2 von 5 Tagen möglich Noch ein paar Worte zum Schluss Wir freuen uns auf Deine Online-Bewerbung und Angabe des frühestmöglichen Eintrittstermins.
(Senior) App Marketing Manager (m/w/d)
DocMorris - 68159, Mannheim, DE
Einleitung DocMorris steht für kundenorientierte innovative Dienstleistungen und eine große Produktvielfalt rund um die digitale Gesundheitsversorgung. Sie reichen von der schnellen Terminvereinbarung für den Online-Arztbesuch auf der Telemedizin-Plattform von TeleClinic bis zur pharmazeutischen Beratung und Versorgung mit verschreibungspflichtigen und rezeptfreien Medikamenten sowie Gesundheitsprodukten aus Deutschlands bekanntester Online-Apotheke. Hinzu kommt der Marktplatz mit einem breiten ergänzenden Sortiment von Heil- und Hilfsmitteln sowie Produkten aus den Bereichen Ernährung, Beauty und Familie. Damit schafft DocMorris für ihre Kundinnen und Kunden einen einfachen Zugang zu umfassenden Gesundheitsdienstleistungen an einem Ort mit nur einem Klick. Im Segment Deutschland erwirtschaftete die Schweizer DocMorris AG im Jahr 2023 mit über 9 Millionen aktiven Kundinnen und Kunden einen Außenumsatz von 976 Millionen CHF. Aufgaben Kampagnensteuerung: Du entwickelst und leitest strategisch durchdachte Paid App Kampagnen auf Plattformen wie Google Ads, Apple Search Ads, Meta und TikTok, immer mit dem Ziel, die Unternehmensziele zu erreichen und zu übertreffen. Budgetverantwortung: Du verwaltest Budgets im siebenstelligen Bereich und sorgst dafür, dass sie effektiv eingesetzt werden. Datengetriebene Analyse: Du optimierst ständig das Kampagnen-Setup basierend auf tiefgehenden Datenanalysen und triffst fundierte, strategische Entscheidungen. Abteilungsübergreifende Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit IT und CRM zusammen, um die Kampagnenstrategien nahtlos zu integrieren und gemeinsam beste Ergebnisse zu erzielen. App Store Optimierung: Du überwachst und steuert die Performance der App in den App Stores, führst anspruchsvolle A/B-Tests bei Grafiken und Texten durch und entwickelst kreative Strategien zur Maximierung der organischen Sichtbarkeit. Marktentwicklungen: Du stellst sicher, dass die technische und visuelle Ausgestaltung der Kampagnen immer auf dem neuesten Stand ist und integrierst aktuelle Entwicklungen und Trends aus dem App-Markt in deine Strategien. Kundenakquise & -bindung: Du identifizierst und bewertest strategische Wachstumspotenziale für die App und entwickelst gezielte Maßnahmen zur Neukundengewinnung und Kundenbindung. Qualifikation Erfahrung im App Marketing: Du hast mindestens 3 Jahre Berufserfahrung im App Marketing und bringst umfangreiche Kenntnisse und Fähigkeiten in diesem Bereich mit. Erfahrung mit Werbeplattformen: Du hast praktische Erfahrung mit Plattformen wie Google Ads, Apple Search Ads, Meta und TikTok und setzt diese gezielt für die Kampagnensteuerung ein. Kompetenz im Umgang mit MMPs: Du hast bereits erfolgreich mit Mobile Measurement Partners wie Adjust oder Appsflyer gearbeitet und verstehst die App-Tracking-Technologien gut. Analytische Fähigkeiten: Du zeichnest dich durch starke konzeptionelle und analytische Fähigkeiten aus, kannst komplexe Daten analysieren und daraus wertvolle Erkenntnisse für die Entwicklung und Optimierung von Marketingstrategien ableiten. Selbständige Arbeitsweise: Du arbeitest selbstständig, organisiert und zuverlässig und bringst ein hohes Maß an Eigenverantwortung und Effizienz mit. Sprachkenntnisse: Du sprichst fließend Deutsch und Englisch. Benefits Fairer Lohn für Festangestellte und Zeitarbeitnehmer sowie angemessene Vergütung von Praktika Betriebliche Altersvorsorge mit attraktiven Arbeitgeberzuschüssen 30 Urlaubstage Möglichkeit zur Teilnahme am Mitarbeiterbeteiligungsprogramm (Aktienoptionen) Zugang zu eLearning-Plattformen wie LinkedIn Learning Attraktive Vergünstigungen in diversen Shops über Corporate Benefits Einzigartiger Kulturmix aus Pioniergeist, pharmazeutischem Verantwortungsbewusstsein und kontinuierlichem Streben nach Optimierung der etablierten Geschäftsmodelle Hohe Eigenverantwortung und viele Gestaltungsmöglichkeiten Dynamisches Umfeld mit flachen Hierarchien, kurzen Entscheidungswegen und zunehmend agiler Arbeitsweise Teamkultur mit offener, direkter Kommunikation auf Augenhöhe Hochmotivierte Kollegen, die gemeinsam Dinge bewegen und gestalten möchten Weiterbildungsmöglichkeiten und regelmäßige Entwicklungsgespräche Tolle Mitarbeiter-Events und jährliche Firmenfeiern Wohlfühl-Arbeitsumgebung mit klimatisierten, hellen Büros sowie Event-Küche und Sonnenterrasse Ergonomisch eingerichtete Arbeitsplätze mit hochmoderner technischer Ausstattung Flexible Arbeitszeitmodelle und Homeoffice-Möglichkeiten Gute Anbindung an den öffentlichen Nahverkehr Einkaufsmöglichkeiten in unmittelbarer Umgebung Noch ein paar Worte zum Schluss Gestalte mit uns das neue Gesund! Wir freuen uns auf Deine aussagekräftige Bewerbung! Bei Fragen steht Dir Matthias Wegerle unter der Telefonnummer +49 (0)621 397316 654 gerne zur Verfügung.
Bauleiter Elektrotechnik Großraum Mannheim (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 68159, Mannheim, DE
Gehalt 61.000 € - 69.000 € | unbefristetes Arbeitsverhältnis | sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten | lokale Projekte Gebiet: Mannheim Arbeitgeberbeschreibung: Unser Kunde, ein renommiertes ausführendes Unternehmen, das das gesamte Spektrum der Technischen Gebäudetechnik betreut, sucht zeitnah einen Bauleiter ELT (m/w/d) zur tatkräftigen Unterstützung seines Standortes im Raum Mannheim. Das Unternehmen beschäftigt knapp 1000 Mitarbeiter an über 15 Standorten in Deutschland und gehört damit zu den "Top-Playern” im Bereich der TGA . Bekannt ist das Unternehmen ebenfalls dafür, dass es neben der Elektrotechnik auch Projekte im Bereich HKLS und Gebäudeautomation betreut. Dabei wird ein facettenreiches Portfolio bearbeitet, wie z.B. Flughäfen, komplexe Bürogebäude oder Universitätscampi. Herausstechend ist, dass das Unternehmen seinen Mitarbeiter lokale Projekte zuordnet, sodass diese am Abend bei ihrer Familie sein können. Das Unternehmen begleitet Sie individuell auf Ihrem Karriereweg. Damit auch Sie Ihre beruflichen Ziele bei meinem Kunden verwirklichen können, sucht es einen ambitionierten und teamfähigen zukünftigen Kollegen, der den Bereich Elektrotechnik mithilfe seines erstklassigen fachlichen "Know-How” unterstützt. Als Bauleiter ELT (m/w/d) betreuen Sie anspruchsvolle Projekte rund um die HOAI Leistungsphase 8 und haben exzellente Möglichkeiten, sich zum Projektleiter ELT weiterzuentwickeln. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Bauleiter ELT (m/w/d) erwartet Sie Abwechslungsreiche Großprojekte rund um die HOAI Leistungsphase 8 Überwachung und Koordination der Baustelle bzw. der Subunternehmer Ansprechpartner für Kunden und Kollegen Erstellung von Aufmaßen und Leistungsverzeichnissen Material- und Personaleinsatzplanung Ihre Vorteile: Als Bauleiter ELT (m/w/d) erhalten Sie: überdurchschnittliches Gehalt (61.000 € - 69.000 €) unbefristetes Arbeitsverhältnis zahlreiche Mitarbeiter-Rabatte bei exklusiven Unternehmen 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld fachliche und persönliche Weiterentwicklung durch individuelle Schulungen Ihr Profil: Das sollten Sie als Bauleiter ELT (m/w/d) mitbringen: Geselle oder/und Techniker/Meister aus dem Bereich der Elektrotechnik gerne Berufserfahrung in der Bauleitung sehr gute Kenntnisse im Bereich Schwach- und Starkstrom Führerschein Klasse B Verantwortungsbewusstsein und Verlässlichkeit Teamfähigkeit und Selbstbewusstsein "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 493CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
Heilerziehungspfleger (m/w/d)
pluss Personalmanagement GmbH Niederlassung Mannheim Care People - Bildung und Soziales - - 68161, Mannheim, DE
Wir suchen Dich ab sofort als Heilerziehungspfleger (m/w/d)! Unsere pluss - Punkte: Individuell wählbare Einsatzorte und flexibel gestaltete Arbeitszeiten sowie wohnortnahe und vor allem sichere Arbeitsplätze Garantiert planbare Freizeit und sichere Urlaubsplanung Idealer Berufseinstieg zur Erprobung verschiedener Kindertageseinrichtungen, Schulen oder Einrichtungen der Eingliederungshilfe mit unterschiedlichen Konzepten und Gruppengrößen, jedoch auch längerfristige Einsätze jederzeit möglich Zahlreiche Weiterbildungs- und Aufstiegschancen, auch für Wiedereinsteiger Kompetente Beratung durch Deinen persönlichen Ansprechpartner Integration in ein tolles Team mit steter persönlicher Betreuung vor Ort und Einsatzbegleitung Möglichkeit zur Übernahme bei einem unserer Kunden Unbefristeter Arbeitsplatz mit fairer, tariflicher Vergütung inkl. Zuschlägen und Prämien (inkl. Urlaubs- und Weihnachtsgeld) Mitarbeiterangebote (z. B. Adidas, Zalando, Sony, Sky u. v. m.) Mitarbeiter werben Mitarbeiter – Prämie Betriebliches Gesundheitsmanagement Deine Aufgabengebiete: Du arbeitest mit Menschen zusammen, die aufgrund körperlicher und / oder geistiger Behinderungen auf professionelle Unterstützung angewiesen sind. Im Fokus Deiner Tätigkeiten steht somit die Förderung: der Persönlichkeit durch pädagogische Maßnahmen, der Eigenständigkeit, der Gemeinschaftsfähigkeit, des Entwicklungs- und Bildungsstandes sowie der persönlichen Kompetenzen der zu betreuenden Menschen von Kindern, Jugendlichen und / oder Erwachsenen mit geistigen und / oder körperlichen Beeinträchtigungen Unsere Anforderungen an Dich als Heilerziehungspfleger (m/w/d): Abgeschlossene Ausbildung zum Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation Spaß an der eigenständigen Arbeit in Bildung, Erziehung, Betreuung und Förderung von Menschen mit Behinderungen Kreativität in Bezug auf verschiedene Spiel-, Tanz- und Sprachangebote für Menschen mit Behinderungen Reflexionsvermögen bzgl. der eigenen Haltung und Arbeit mit Menschen mit Behinderungen Sensibilität für Gruppendynamiken und unterschiedliches Sozialverhalten Du bist auf der Suche nach einem geeigneten Partner in Deiner Berufswelt? Wir, das Team von pluss Personalmanagement, unterstützen Dich gerne und langfristig! Unsere Unternehmensphilosophie verfolgt den Anspruch von Vielfältigkeit und schafft die Grundlage für Partnerschaften zwischen Menschen und Unternehmen. Unser Ziel? Eine erfüllende Arbeitswelt für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Ebenso ist uns eine wohnortnahe Beschäftigung für Dich wichtig. Du suchst nicht direkt vor Ort eine Anstellung? Sprich uns auch auf Jobs in Deiner Umgebung an! Noch Fragen? Unser WhatsApp-Service ist unter 0174 / 45 45 500 erreichbar. Neugierig? Einfach auf den Bewerbungs-Button klicken, per Telefon: 0170 / 22 66 215 oder per E-Mail: bewerbung-mannheimbs@pluss.de Kontakt zu uns aufnehmen. Wir freuen uns auf ein persönliches Kennenlernen! Der Text gilt für alle Geschlechter gemäß AGG.
Vorarbeiter / Werkpolier / Polier (m/w/d) im Hochbau/Rohbau am Standort Mannheim
LANG Bau GmbH & Co. KG - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Du suchst eine neue Herausforderung? Dann pack bei LANG mit an, koordiniere Baumaßnahmen mit abwechslungsreichen Anforderungen und wachse gemeinsam mit uns. HIER GEHT'S LANG! Werde Teil von LANG, einem seit fast 100 Jahren sehr erfolgreichen und modernen Bauunternehmen mit hoher Innovationskraft, familiären Werten und einem Team aus etwa 70 eigenen sowie fast 1.000 Mitarbeitenden in der gesamten REIF GRUPPE. Profitiere von einer außergewöhnlichen Arbeitsplatzsicherheit durch ein unbefristetes Arbeitsverhältnis bei einer finanziell unabhängigen Unternehmensgruppe mit Kerngeschäft im öffentlichen und privaten Hochbau. Lass Dich begeistern durch eine spannende Projektvariation mit Auftragssummen von 1-15 Mio. Euro und regionalem Bezug - Du bist jeden Abend wieder zu Hause. Aufgaben Abwicklung von Baumaßnahmen im Bereich Hoch- und Rohbau Organisation der Baustellenabläufe unter fachlicher Anleitung des gewerblichen Eigenpersonals und der Koordination von Nachunternehmern Einsatzplanung von Geräten und Maschinen, Einrichtung, Arbeitsvorbereitung sowie praktische Mitarbeit auf den Baustellen Sicherstellung von technischen und wirtschaftlichen Leistungsvorgaben Verantwortung für die Einhaltung von Unfallverhütungsvorschriften Dokumentation der Baufortschritte und Abstimmung mit der Bauleitung Qualifikation Abgeschlossene bautechnische Berufsausbildung mit Fortbildung als Vorarbeiter bzw. (Werk-) Polier oder geprüfter Polier (m/w/d) Fachkenntnisse im Hoch- und Rohbau Mindestens drei Jahre Berufserfahrung als Facharbeiter (m/w/d) Zuverlässigkeit, Einsatzbereitschaft und Motivation Teamfähigkeit, Flexibilität und selbstständige Arbeitsweise Führerschein der Klasse B Benefits Vergütung & Vorteile | z.B. übertarifliche Bezahlung; Weihnachts- und Urlaubsgeld; individuelle Prämien und Sonderzahlungen; betriebliche Altersvorsorge; Betriebstankstelle mit Tankrabatt; Ladestation für Elektrofahrzeuge Gesundheit & Wohlbefinden | z.B. 30 Tage Jahresurlaub; jahreszeitenabhängige Arbeitszeiten; REIF GRUPPE LIFE Gesundheitsmanagement mit Angeboten zu Bewegung und psychosozialer Gesundheit; bedarfsgerechte, gesundheitsfördernde Arbeitsmaterialien; Angebote für Familien; Freistellung für Ehrenamt Förderung & Entwicklung | z.B. individuelle Laufbahnplanung; stetiger Entwicklungsaustausch; vollständige Kostenübernahme von (Aufstiegs-) Fortbildungen mit zeitlicher Freistellung während der Arbeitszeit; REIF GRUPPE AKADEMIE mit jährlich konzipiertem Weiterbildungsprogramm, digitaler Lernplattform für flexibles, eigenverantwortliches Lernen und zielgruppenspezifischen Entwicklungsprogrammen Werte & Zusammenarbeit | z.B. bodenständige Unternehmenskultur; gemeinschaftliche Zusammenarbeit; kurze Entscheidungswege; interdisziplinärer Wissenstransfer durch regelmäßige Inforeihen Arbeitsumgebung & Strukturen | z.B. moderne Strukturen für individuelle Freiräume und Eigenverantwortung; Baustellencontainer mit Sanitärtoiletten sowie Klimatisierung und Elektro- bzw. Gasheizung; hochwertige Maschinen- und Geräteausstattung und hauseigene Werkstatt Der LANG-Faktor | z.B. Digitalisierung und Innovation aus Motivation - mit eigenem BIM-Team zur Abwicklung unserer digitalen Baustellen; Zusammenarbeit und Respekt aus Tradition - mit familiärem Wertebild sowie offener, ehrlicher und vertraulicher Kommunikation
Teamassistenz (w/m/d) in Teil- oder Vollzeit
iuvando Health GmbH - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Die iuvando Health GmbH ist ein von Ärzten gegründetes Digital Health Start-up im Bereich der Präzisionsonkologie mit dem Ziel, Krebspatienten personalisiert und unabhängig auf der Suche nach klinischen Studien zu unterstützen. Nicht selten können wir für Menschen mit einer Krebserkrankung dadurch das therapeutische Spektrum entscheidend erweitern. Wir arbeiten erfolgreich mit zahlreichen Patientenorganisationen, Universitätskliniken, forschenden Arzneimittelherstellern sowie Krankenversicherungen zusammen. Für unser gesellschaftliches Engagement haben wir zahlreiche Preise erhalten und sind offizieller Unterstützer der Nationalen Dekade gegen Krebs. Aufgaben Selbständige Organisation, Führung und Betreuung von Patientenkontakten Koordination, Organisation und Vorbereitung von Terminen und Terminüberwachung (Outlook-Kalender) Eigenverantwortliche Bearbeitung von administrativen Aufgaben als Ansprechpartner für Patienten, Mitarbeiter und Ärzte (Posteingang, Postausgang, Email, Telefon, Ablage von Dokumenten/Befunden) Qualifikation Du sprichst gerne mit Menschen und verfügst über eine hohe kommunikative Kompetenz sowie eine verantwortungsbewusste und mitdenkende Arbeitsweise. Du hast ein empathisches und serviceorientiertes Auftreten im telefonischen Umgang mit Patienten. Du bringst die Fähigkeit und Bereitschaft mit, dich im Team mit unseren ärztlichen Mitarbeitern schnell in medizinische Sachverhalte einzuarbeiten bzw. dir diese anzueignen. Gerne bieten wir auch "Quereinsteigerinnen" aus Service-orientierten Berufsfeldern (z.B. Hotelfach) eine Chance! Du verfügst über sehr gute Englischkenntnisse. Im Umgang mit Microsoft Office (Word, Outlook, Excel) bist du sehr sicher und hast die Bereitschaft, dich in weitere Softwareoberflächen (Hubspot, Slack, iuvaX) einzuarbeiten. Benefits Mitarbeit in einem kleinen, überschaubaren Team mit vielen Gestaltungsmöglichkeiten übertarifliche Bezahlung attraktiver Arbeitsplatz zentral in Mannheim (Lindenhof), 10 Minuten zum Hauptbahnhof Noch ein paar Worte zum Schluss Mache einen Unterschied beim Kampf gegen Krebs! Werde Teil des Teams von iuvando Health und finde neue Behandlungsmöglichkeiten für Menschen mit Krebs. Bewirb dich jetzt!
Betreuungskraft (m/w/d)
SenPrima GmbH - 68159, Mannheim, DE
Einleitung Bist Du auf der Suche nach einer erfüllenden Tätigkeit, die Dein Herz höherschlagen lässt? SenPrima bietet Dir genau das! Als Betreuungskraft hast Du die Chance, Senioren in ihrem Zuhause liebevoll zu unterstützen und ihren Alltag zu bereichern. SenPrima ist spezialisiert auf die stundenweise Betreuung von Senioren und wir legen großen Wert darauf, dass sich sowohl unsere Kunden als auch unsere Mitarbeiter rundum wohlfühlen. Mit unserem erfahrenen und motiviertem Team bieten wir Dir eine angenehme Arbeitsatmosphäre und Zusammenarbeit. Wenn Du Freude daran hast, anderen zu helfen und Teil eines herzlichen Teams werden möchtest, dann bist Du bei uns genau richtig! Komm zu SenPrima und mach den Unterschied im Leben von Senioren. Wir freuen uns Dich kennen zu lernen! Lerne einen Teil unseres Teams auf unserer Homepage kennen, wo in einem Interview Betreuungskräfte von Ihren Erfahrungen bei SenPrima erzählen. Aufgaben Hauswirtschaftliche Tätigkeiten wie z.B. Reinigung der Räumlichkeiten, Staubsaugen... Stundenweise Betreuung wie z.B.Unterhaltungen führen, Spiele spielen, spazieren gehen... Terminbegleitungen wie z.B. zum Einkaufen oder zum Arzt... Demenzbetreuung Freude schaffen :) Qualifikation Egal, ob Du schon Erfahrung bei der Alltagsunterstützung von Senioren hast oder nicht – was für uns zählt, ist Deine Leidenschaft und Dein Engagement. Mit Herz und Einfühlungsvermögen dabei zu sein, steht bei uns im Mittelpunkt! Diese Stelle ist übrigens auch super für Studierende und Rentner geeignet! Benefits Du entscheidest, wann und wie Du arbeiten möchtest - voll flexibel! Einstellung von MINIJOB bis Vollzeit möglich. Kein Stress beim Kunden, nimm Dir die Zeit, die Du brauchst. Spannende Weiterbildungen mit unserem SenPrima-Schulungskonzept. Wir sind wie eine große Familie - immer ein offenes Ohr für Dich. Coole Events das ganze Jahr über. Und noch einiges mehr…! Noch ein paar Worte zum Schluss Gerne kannst Du uns auch immer telefonisch erreichen von MO-FR 9:00 bis 17:00 Uhr unter folgender Nummer: 06202-7663996 Wir freuen uns von Dir zu hören!
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