Wenn Sie Freude daran haben, anderen zu helfen, über gute Kommunikationsfähigkeiten verfügen und Erfahrung im IT-Kundensupport mitbringen, könnte dies Ihre nächste berufliche Gelegenheit sein! Nutzen Sie jetzt die Chance und bewerben Sie sich als Mitarbeiter im IT-Support (m/w/d) bei einem unserer renommierten Kunden im Raum Saarbrücken im Rahmen einer Personalvermittlung . Ihre Aufgaben Erste Kontaktperson für die Abwicklung von IT-Kundenanfragen und Störungsmeldungen Bereitschaft zur Teilnahme am Bereitschaftsdienst Verantwortlichkeit für Wartungsarbeiten Einrichtung, Betrieb und Verwaltung von IT-Systemen im Windows-Umfeld (Notebooks, Drucker, Netzwerk, Telefone) Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung im Fachbereich Fachinformatik oder eine vergleichbare Qualifikation Umfassende Kenntnisse in der Systemadministration Grundlegende kaufmännische Kenntnisse sowie erste Erfahrungen mit ERP-Systemen und Ticket-Management-Systemen Gute Kommunikationsfähigkeiten Berufserfahrung in der Betreuung von Client-Management-Systemen Teamfähigkeit, Lernbereitschaft und schnelle Auffassungsgabe Ihre Benefits 30 Tage Jahresurlaub für maximale Erholungsmöglichkeiten Flexible Arbeitsmodelle zur Förderung einer ausgewogenen Work-Life-Balance Modern ausgestatteter und ergonomischer Arbeitsplatz für Ihr Wohlbefinden Kollegiales Team und angenehme Arbeitsatmosphäre Wettbewerbsfähige und leistungsorientierte Vergütung entsprechend dem Marktstandard Teamevents, zu denen auch Familienmitglieder und Freunde eingeladen sind Angenehme Bürolage für eine entspannte Arbeitsumgebung Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG Information Technology Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Sie sind auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung und wollen Ihre Kenntnisse und Stärken unter Beweis stellen? Dann suchen wir Sie als Mitarbeiter Technischer Kundenservice / Technical Support Specialist (m/w/d) für einen unserer namhaften Kunden in Saarbrücken . Ihre Aufgaben Unterstützung des 1st-Level-Supports und Durchführung erforderlicher Maßnahmen Lösung von auftretenden Problemen und Initiierung weiterer Aktivitäten, wie die Organisation notwendiger Ersatzteile und Technikereinsätze mit Unterstützung Dokumentation der Tätigkeiten im modernen CRM-System Einleitung von Verbesserungsmaßnahmen in enger Zusammenarbeit mit den Schnittstellenabteilungen Beratung und Betreuung unserer Kunden weltweit unter Zuhilfenahme erforderlicher Unterstützung Entgegennahme, Bearbeitung und technische Analyse einfacher Störfälle an bestehenden Maschinenanlagen über E-Mail, Telefon oder Videoanrufe Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische oder technische Berufsausbildung Fundiertes technisches Verständnis Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Sicherer Umgang mit den MS-Office-Programmen sowie wünschenswerte Kenntnisse in Confluence/Jira Teamfähigkeit und ausgeprägte Kommunikationsstärke Eigenständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Souveränes Auftreten Ihre Benefits Wettbewerbsfähige Vergütungspakete Regelmäßige Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten Home-Office Möglichkeit Gute Erreichbarkeit und Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Regelmäßige Firmenveranstaltungen und Teambuilding-Aktivitäten Hochwertige Büroausstattung und ergonomische Arbeitsplätze Bei uns wird Ihr Berufsweg zum persönlichen Walk of Fame – wir bieten Ihnen spannende Perspektiven in den Bereichen Assistenz & Sekretariat, Marketing, Vertrieb, HR sowie Einkauf & Logistik. Jetzt auf "direkt bewerben" klicken! Dein Kontakt Herr Mert Senay mannheim-it@dis-ag.com DIS AG IT Harrlachweg 6 68163 Mannheim Telefon: +49 621/1783300
Über uns Wir suchen einen erfahrenen Linux System Administrator (m/w/d), der technische Exzellenz, Proaktivität und Präzision in ein dynamisches Team einbringt. Sie werden für die Planung, Implementierung und den Betrieb komplexer Linux-basierter Systeme verantwortlich sein und dabei helfen, eine hochverfügbare und skalierbare IT-Infrastruktur zu sichern und zu erweitern. Aufgaben Administration und Optimierung von Linux-Servern (u.a. Debian, Ubuntu, CentOS, Red Hat). Entwicklung und Pflege von Automatisierungs-Skripten (Shell, Python, Ansible). Implementierung und Überwachung von Monitoring-Tools (z.B. Nagios, Zabbix, Prometheus). Verwaltung von Container-Technologien (Docker, Kubernetes). Verwaltung und Sicherung von Netzwerken und Firewalls (z.B. iptables, SELinux). Durchführung von Systemupdates, Sicherheits-Patches und Performance-Tuning. Zusammenarbeit mit interdisziplinären Teams zur Sicherstellung der IT-Sicherheit und Compliance. Fehleranalyse und -behebung in Produktionsumgebungen unter Berücksichtigung der SLA-Anforderungen. Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen und Betriebshandbüchern. Profil Tiefgehende Erfahrung in der Administration von Linux-Servern in heterogenen Netzwerken. Kenntnisse in Automatisierung und Konfigurationsmanagement (z.B. Puppet, Chef, Ansible). Erfahrung mit Virtualisierungstechnologien (z.B. VMware, KVM). Fundierte Kenntnisse in Skriptsprachen wie Bash, Python oder Perl. Kenntnisse in modernen Sicherheitsprotokollen und -maßnahmen. Erfahrung in der Verwaltung und Konfiguration von Webservern (Apache, Nginx) und Datenbanken (MySQL, PostgreSQL). Teamfähigkeit, Problemlösungskompetenz und ein hoher Grad an Eigenverantwortung. Optional: Zertifizierungen wie RHCSA, RHCE oder LPIC-2 sind von Vorteil. Wir bieten Ein modernes Arbeitsumfeld mit herausfordernden Projekten in der IT-Infrastruktur. Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit für Remote-Arbeit. Attraktives Gehaltspaket und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Zugang zu neuesten Technologien und Weiterbildungen. Ein hochqualifiziertes Team und flache Hierarchien. Unterstützende Arbeitskultur, die die Weiterentwicklung individueller Stärken fördert. Zusätzliche Benefits wie betriebliche Altersvorsorge und Gesundheitsmaßnahmen.
Ausbildung Anlagenmechaniker (m/w/d) Deine Mission: Zukunft mitgestalten Komm zu uns ins Team Und starte deine Karriere Finde jetzt die Karriere, die zu dir passt! Ausbildungsberuf (m/w/d): Anlagenmechaniker Apparate- und Behälterbau Kontakt: Stahl- und Apparatebau Hans Leffer GmbH & Co. KG 66125 Saarbrücken-Dudweiler ? bewerbung@leffer.de Bewirb dich hier:
Einleitung Unser Kunde ist ein dynamisches und wachsendes Straßenbauunternehmen, das aus der Zusammenarbeit zweier traditionsreicher Familienunternehmen mit über 100 Jahren Erfahrung in der Baustoff- und Bauindustrie hervorgegangen ist. Als verlässlicher Partner im Straßenbau bietet das Unternehmen seinen Kunden höchste Qualität entlang der gesamten Wertschöpfungskette – von der Rohstoffversorgung über die Produktion bis hin zur Verarbeitung verschiedenster Asphaltsorten. In der Schlüsselfunktion sucht unser Kunde einen engagierten Oberbauleiter für den Asphalt- und Straßenbau (m/w/d), der mit seiner Dynamik und Expertise entscheidende Impulse für die erfolgreiche Umsetzung der Bauprojekte setzt. In dieser Rolle übernehmen Sie die Leitung der Baustellen, führen Kostenkontrollen durch und arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen. Freuen Sie sich auf ein junges, sympathisches Team, ein hohes Maß an selbstständiger, eigenverantwortlicher Arbeit mit großen Handlungs- und Entscheidungsspielräumen sowie einer guten Auftragslage. Sie haben die Chance, in einem jungen und wachsenden Unternehmen die strategische Ausrichtung verantwortlich mitzugestalten. Die Unternehmensstruktur bietet zudem eine solide Finanzierung und eröffnet Ihnen hervorragende berufliche und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten. Aufgaben Sie sind für die optimale Steuerung von Bauprojekten in der Region verantwortlich und führen die an der Bauabwicklung beteiligten Teams Sie verantworten die Sicherstellung der leistungs-, termin- und qualitätsgerechten Fertigstellung der Projekte Sie kalkulieren Bauprojekte, führen im Auftragsfalle die Kostenkontrolle sowie die Nachkalkulation durch und erstellen die monatlichen Leistungsmeldungen Sie koordinieren und organisieren handwerkliche Arbeiten und überwachen den Baufortschritt Sie klären mit Kunden technische Fragestellungen und stimmen behördliche Abnahmen ab Sie arbeiten eng mit der Geschäftsführung zusammen und vertreten das Unternehmen bei Kunden, Nachunternehmern und Kommunen sowie Behörden Qualifikation Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesen oder über eine bautechnische Ausbildung mit entsprechender Fortbildung Sie besitzen idealerweise mehrjährige Berufspraxis als Bauleiter (m/w/d) inkl. Kalkulation im Tiefbau/Asphaltbau/Straßenbau Sie bringen Kenntnisse und Erfahrungen im Baurecht und der VOB sowie im Vertragswesen und Nachunternehmergeschäft mit Sie besitzen sehr gute kommunikative und schriftliche Fähigkeiten und haben Überzeugungs- und Entscheidungsstärke Sie verbinden Teamgeist mit Durchsetzungsvermögen und bieten einen selbstständigen, umsichtigen Arbeitsstil Sie verfügen über gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS Office-Anwendungen und idealerweise in einschlägiger Baukalkulations- und Abrechnungssoftware (z.B. BRZ, itwo) Benefits Vielseitige, spannende Projekte, die gemeinsam mit einem motivierten Team bearbeitet werden Ein sehr gutes Betriebsklima und eine verantwortungsvolle, vielseitige Tätigkeit Eine attraktive Vergütung und einen Dienstwagen (individuell wählbar) auch zur privaten Nutzung Ein finanziell sicher aufgestelltes Unternehmen mit Wohlfühlfaktor Das Saarland bietet eine hohe Lebensqualität durch die perfekte Balance von Natur, Lebensgefühl und guter Infrastruktur. Zudem profitieren Sie von moderaten Immobilienpreisen. Bei Wohnortwechsel Unterstützung bei Haus- Wohnungssuche 30 Tage Urlaub im Jahr Noch ein paar Worte zum Schluss Wenn Sie sich durch diese verantwortungsvolle Aufgabenstellung in einem Unternehmen mit hervorragender Marktpositionierung angesprochen fühlen, sollten wir uns kennen lernen. Für eine erste Kontaktaufnahme steht Ihnen Herr David Tlotzek unter den Rufnummern 0151/23212223 oder 0211/90981610 gerne zur Verfügung. Das Engagement für Chancengleichheit und die vertrauliche Behandlung Ihrer Bewerbung sind feste Bestandteile unserer Auswahlprozesse.
Über uns Im Auftrag eines IT-Unternehmens sind wir aktuell auf der Suche nach einem (Senior) SAP IS-U Consultant (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Raum Saarbrücken. Mit seinen maßgeschneiderten Kundenlösungen trägt unser Mandant maßgeblich zu einer nachhaltigen Zukunftssicherung bei. Seit über 20 Jahren ist er damit erfolgreich auf dem Markt vertreten und gehört heute zu den führenden Unternehmen seiner Branche. Werden Sie Teil dieses Unternehmens und freuen Sie sich auf die Möglichkeit 100 % remote zu arbeiten! Aufgaben Kundenberatung im Bereich Energiedatenmanagement Prozessanalyse, Entwicklung von IT-Konzepten sowie deren Umsetzung Implementierung von Testkonzepten sowie Überprüfung und Beurteilung der Ergebnisse Lösungsentwicklung auf Grundlage innovativer SAP-Technologie sowie Perspektiv- und Strategiethemen Deutschlandweite Projektleitung sowie Unterstützung im Presales Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP IS-U Umfeld Erfahrung in der Projektleitung Wünschenswert sind gute ABAP/OO Kenntnisse Wir bieten Mobiles Arbeiten deutschlandweit möglich Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Vermögenswirksame Leistungen Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebsarzt Diverse Mitarbeiterevents Firmenfahrzeug möglich Parkplätze Jobticket Und vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-23-06-08092
Über uns Ein führendes Unternehmen aus der Bau- und Ingenieurbranche sucht qualifizierte Bauleiter (m/w/d) für verschiedene Fachbereiche . Aktuelle Vakanzen: 1. Oberbauleiter (Projekt-Bauleiter, Senior-Bauleiter) 2. Bauleiter Hochbau udn Tiefbau 3. Bautechniker 4. Ausbau-/Innenausbau-Bauleiter 5. Technischer Bauleiter 6. Bauleiter im schlüsselfertigen Bauen 7. Bauleiter für Sanierung / Umbau 8. Bauleiter TGA (Technische Gebäudeausrüstung) 9. Bauleiter im Ingenieurbau 10. Bauleiter für Fertighaus-/Modulbau Aufgaben • Eigenverantwortliche Leitung und Überwachung von Bauprojekten vor Ort (Neubau, Umbau, Sanierung) • Koordination aller am Bau beteiligten Gewerke und Nachunternehmer • Sicherstellung der fach-, termin- und kostengerechten Ausführung der Arbeiten • Durchführung von Baustellenbegehungen und Baubesprechungen • Überwachung der Einhaltung von Arbeitssicherheits- und Qualitätsstandards • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation, Bautagebücher und Berichte • Abstimmung mit Architekten, Fachplanern, Behörden und Bauherren • Terminplanung, Kapazitätsplanung und Materialdisposition • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsbearbeitung und Projektübergabe • Unterstützung bei der Ausschreibung und Vergabe von Bauleistungen • Technische Klärung von Ausführungsdetails und Lösung von Problemen im Bauablauf Profil Fachliche Qualifikationen: • Abgeschlossenes Studium im Bauingenieurwesen, Architektur oder eine Ausbildung zum Techniker / Meister im Bauwesen • Mehrjährige Berufserfahrung in der Bauleitung (Hochbau, Tiefbau, Schlüsselfertigbau o. Ä.) • Fundierte Kenntnisse in VOB, HOAI und relevanten Bauvorschriften • Erfahrung in der Koordination von Bauprojekten, idealerweise auch in der Abwicklung öffentlicher oder gewerblicher Bauvorhaben • Sicherer Umgang mit MS Office sowie idealerweise AVA-Software, CAD oder BIM-Tools Aufgabenbezogene Kompetenzen: • Eigenverantwortliche Leitung von Baustellen inklusive Organisation, Termin- und Kostenkontrolle • Koordination und Führung der Nachunternehmer, Fachfirmen und externen Partner • Sicherstellung der Einhaltung von Qualitätsstandards und Arbeitssicherheitsvorschriften • Durchführung von Baubesprechungen und Kommunikation mit Bauherren, Architekten und Behörden • Erstellung und Pflege der Baustellendokumentation • Mitwirkung bei der Abrechnung, Nachtragsmanagement und Übergabe des Projekts Persönliche Eigenschaften: • Ausgeprägtes Organisationstalent und Durchsetzungsvermögen • Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise • Verbindliches und professionelles Auftreten gegenüber Kunden und Partnern • Teamfähigkeit, Kommunikationsstärke und Flexibilität • Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein Zusätzlich von Vorteil: • Reisebereitschaft je nach Projektstandort • Führerschein Klasse B • Kenntnisse in moderner Bauprozessdigitalisierung (z. B. BIM) Wir bieten – Eine unbefristete Festanstellung in einem innovativen Unternehmen – Spannende Projekte im Hoch- und Tiefbau sowie in der Infrastrukturentwicklung – Attraktive Vergütung und individuelle Entwicklungsmöglichkeiten – Flexible Arbeitsmodelle und eine moderne Arbeitsumgebung
Über uns Wir sind ein zukunftsorientiertes IT-Unternehmen mit Fokus auf moderne Cloud-Lösungen, Digitalisierung und IT-Sicherheit. Unsere Kunden kommen aus unterschiedlichen Branchen – vom Mittelstand bis zum Großkonzern – und setzen auf unsere Expertise in der Entwicklung, dem Betrieb und der Optimierung skalierbarer Cloud-Infrastrukturen. Bei uns triffst du auf ein engagiertes Team, das Innovation, offene Kommunikation und stetige Weiterentwicklung lebt. Wir setzen auf moderne Technologien, agile Methoden und eine starke Teamkultur. Als AWS Cloud Solution Architect bist du verantwortlich für die Konzeption moderner, skalierbarer und sicherer Cloud-Architekturen auf Basis von Amazon Web Services. Du arbeitest eng mit unseren Kunden sowie internen Teams zusammen, entwickelst Lösungsstrategien und begleitest die Umsetzung von komplexen Cloud-Projekten – von der Planung bis zur erfolgreichen Implementierung. Aufgaben • Entwicklung und Design von Cloud-Architekturen auf AWS nach Best Practices • Beratung von Kunden bei der Cloud-Strategie, Architekturentscheidungen, Migration und Modernisierung • Erstellung von Architektur-Blueprints, Sicherheitskonzepten und technischen Dokumentationen • Zusammenarbeit mit DevOps- und Entwicklungsteams zur Umsetzung der Architektur • Technische Leitung in Cloud-Projekten, inklusive Aufwandsschätzung und Qualitätssicherung • Unterstützung bei Presales-Aktivitäten durch technische Beratung und Lösungskonzepte Profil • Abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation • Mehrjährige Erfahrung in der Planung und Umsetzung von Cloud-Lösungen mit AWS • Tiefes Verständnis der AWS-Dienste in Bereichen wie Compute, Storage, Networking, Security und Serverless • Erfahrung mit Infrastructure-as-Code (z. B. Terraform, CloudFormation, AWS CDK) • Kenntnisse in CI/CD, Container-Technologien (Docker, ECS, EKS) und modernen Softwarearchitekturen • AWS-Zertifizierung (z. B. Solutions Architect Associate oder Professional) von Vorteil • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Wir bieten • Anspruchsvolle Projekte mit namhaften Kunden aus verschiedenen Branchen • Möglichkeit zur technischen und persönlichen Weiterentwicklung, inkl. AWS-Zertifizierungen • Flexible Arbeitszeiten und Remote-Option • Kollegiale, offene Unternehmenskultur mit flachen Hierarchien • Attraktives Gehaltspaket und moderne Arbeitsausstattung Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ______________________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Personalreferent (m/w/d) Referenz 12-209481 Ein attraktives Gehaltspaket und eine hervorragende Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Möglichkeiten! Unser Kunde, ein führendes Unternehmen in der Metallindustrie, sucht einen erfahrenen Personalreferenten in Festanstellung , der das Team unterstützt. Diese Personalvermittlung ist für Sie kostenfrei und eröffnet Ihnen die Chance, Teil eines dynamischen Unternehmens mit Standorten in Saarbrücken zu werden. Bewerben Sie sich jetzt als Personalreferent (m/w/d). Ihre Benefits: Flexible Arbeitszeiten Homeoffice-Möglichkeiten 30 Tage Urlaub Weiter- und Fortbildungsmöglichkeiten Mitarbeiterrabatte Ihre Aufgaben: Ansprechpartner der Führungskräfte in allen arbeits- und personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung und Änderung von Arbeitsverträgen sowie Begleitung von On- und Offboardings Konzeption und Optimierung von Personalstrategien und Programmen zur Mitarbeitersteuerung und -entwicklung Eigenverantwortliche Betreuung eines festgelegten Mitarbeiterkreises in allen personalrechtlichen Fragestellungen Erstellung des HR-Berichtswesens Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personalwesen oder vergleichbare kaufmännische Ausbildung (idealerweise mit Weiterbildung zum/zur Personalfachkaufmann/-frau) Relevante Berufserfahrung im HR-Bereich Sehr gute Kenntnisse im Arbeits- und Sozialversicherungsrecht Sicherer Umgang mit dem MS Office-Paket und einem gängigen ERP-System Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse wünschenswert Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 42.000 bis 55.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Personalreferent (m/w/d). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Christina Diamantopoulou (Tel +49 (0) 621 15093-21 oder E-Mail office.mannheim@amadeus-fire.de) gerne zur Verfügung. Amadeus Fire AG Niederlassung Mannheim Konrad-Zuse-Ring 26 68163 Mannheim
Über uns Wir beraten Unternehmen und Privatpersonen in allen steuerlichen und rechtlichen Fragen. Die persönliche Betreuung unserer Mandanten zeichnet sich durch hohe Qualität, kurze Bearbeitungszeiten und unternehmerisches Denken aus. Aktuell sind wir auf der Suche nach einem Finanzbuchhalter (m/w/d) in Voll- oder Teilzeit (ab 20 Stunden), der unser kompetentes Team unterstützt. Aufgaben Ansprechpartner (m/w/d) unserer Mandanten Erstellung der laufenden Finanzbuchhaltung Abstimmung und Führung der Kreditoren-, Debitoren-, Anlagenbuchhaltung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Idealerweise Weiterbildung zum Finanzbuchhalter (m/w/d) und mehrjährige Berufserfahrung Kenntnisse in MS Office und DATEV-Anwendungen Wunsch nach langfristiger, kollegialer Zusammenarbeit Kenntnisse in den zuvor aufgeführten Aufgabenfeldern Fähigkeit zur selbstständigen Arbeitsweise mit Teamwork Wir bieten flexible Arbeitszeitmodelle (Gleitzeit, Arbeitszeitkonto) 2-3 Tage Home-Office pro Woche Steuerfreie Nebenleistungen wie z. B. Fahrtkostenzuschuss (Jobticket), Kindergartenzuschuss teamgestützte, strukturierte Einarbeitung durch unser Mentoring ein unbefristetes Arbeitsverhältnis ein familiäres Wohlfühlklima mit einer respektvollen "Du-Kultur" herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeiten Umfassende Aus- und Weiterbildungsprogramme sowie Entwicklungsmöglichkeiten mit einer langfristigen beruflichen Perspektive diverse sportliche Veranstaltungen wie Laufevents, Firmenfeiern und Teambuilding-Events auch standortübergreifend Spezialisierung auf Wunschbereich Kontakt Thomas Lersch We offer expertise in international IT recruiting & relocation services ___________________________________________________________ Büro Lersch Web: www.buerolersch.de
Sortierung: