Senior Frontend Developer (React/Typescript)
gyde - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Mit gyde verfolgen wir die Mission, die Zukunft des Lernens für Unternehmen und Talente zu gestalten. Wir sind davon überzeugt, dass eine game-changing Lernerfahrung extrem niedrigschwellig sein und sowohl die intellektuellen als auch die emotionalen Herausforderungen der teilnehmenden Talente ansprechen muss. Um dies zu erreichen, kombinieren wir App-basiertes Micro-Learning und persönliche Reflexionsübungen mit spannenden Peer-Coaching-Interaktionen. Wir sind auf der Suche nach talentierten und leidenschaftlichen Menschen, die Teil unserer Mission werden wollen. Aufgaben Enge zusammenarbeit mit unserem CTO, Entwickler und UI/UX Designer für die Entwicklung unserer Web Apps Integration von REST APIs und Anbindung unseres Backends und Serverless Umgebung. Umsetzung von Designs Weiterentwicklung unserer Architektur und Mitgestaltung unserer Systemlandschaft - wir bauen was cooles und sind noch am Anfang unserer Reise! Qualifikation Abschluss in Informatik oder vergleichbarer Fachrichtung oder langjährige Berufserfahrung Erfahrung mit TypeScript / React oder vergleichbaren Frameworks Erfahrung mit State Management Lösungen Erfahrung mit Git Erfahrung mit Anbindung von APIs Nice to have: Erfahrung mit agiler Arbeitsmethoden Erfahrung mit Github/Gitlab workflows Erfahrung mit Test-Driven Development Erfahrung mit Firebase / Google Cloud Benefits Flexible Arbeitszeiten Freie Wahl der Arbeitsgeräte 30 Urlaubstage Weiterbildung Mitarbeiter-Beteiligung Mitarbeiter-Events Freie Getränke Noch ein paar Worte zum Schluss Team Ein hierarchiearmes, dynamisches und hochkompetentes Team im Herzen von Stuttgart, das sich schon jetzt auf dich freut! Bewerbungsprozess Erster Call Video-Interview Triff das Team
SAP Basis Administrator (m/w/d) | Raum Stuttgart
ADVERGY GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns In Kooperation mit einem international agierenden Unternehmen sind wir auf der Suche nach einem SAP Basis Administrator (m/w/d) zur Festanstellung im Raum Stuttgart zur Neubesetzung. Mit rund 3.000 Mitarbeitern beweist sich unser Kooperationspartner als angesehener Arbeitgeber. Das Unternehmen vereint Tradition und Moderne. Werden Sie Teil eines innovativen Unternehmens mit großartiger Branchenerfahrung und freuen Sie sich auf Benefits, welche Ihr Arbeits- und Privatleben miteinander in Einklang bringen! Aufgaben Verwaltung, Installation und Konfiguration von SAP-Systemen Operative Betreuung und Wartung der Systemlandschaft Sicherstellung der IT-Sicherheit Planung und Durchführung von System-Updates Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP Basis Umfeld Idealerweise Kenntnisse in S/4 HANA Wir bieten Bis zu 100% Homeoffice Flexible Arbeitszeiten 30 Urlaubstage Betriebliche Altersvorsorge Bike Leasing Parkplätze Betriebskantine Mitarbeiterwohnungen Sportangebote Attraktive Gesundheitsförderung Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Modernes IT-Equipment Teamevents Und vieles mehr! Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-17-08-02563
Absolvent / Berufseinstieg als Sales Consultant (m/w/d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Einzigartige Herausforderung in einem wachsenden Beratungsunternehmen Dynamisches Umfeld, geprägt von kollegialem Zusammenhalt Firmenprofil Die PageGroup ist eines der global führenden Beratungsunternehmen und in 37 Ländern mit rund 9.000 Mitarbeitern und Mitarbeiterinnen vertreten. In Deutschland sind wir an den Standorten Düsseldorf,Frankfurt, München, Stuttgart, Hamburg und Berlin vertreten. Das Herzstück unseres Beratungsgeschäfts ist die Vielzahl an Leben, die wir positiv verändern. Dabei spiegeln sich unsere Werte und unsere Unternehmenskultur in allem wider, was wir tun! Aufgrund unseres ambitionierten Wachstumskurses suchen wir aktuell Verstärkung, um unsere Erfolgsgeschichte mitgestalten zu können. Werde Teil eines gesunden, expandierenden Unternehmens innerhalb eines großartigen Teams an unserem StuttgarterStandort! Aufgabengebiet Neukund:innenaqkuise: Du gewinnst neue Unternehmen als Kund:innen, indem du sie von dir, uns und unserer Vision überzeugst Bestandskund:innenbetreuung: Die von dir gewonnenen Unternehmen betreust du als Account Owner:in weiter, baust eine nachhaltige Kundenbeziehung mit deinen Kund: innen auf und kannst somit Up- und Cross-Selling Potenziale umsetzen Recruiting: Mithilfe unserer bestehenden Talent-Pools, durch Active Sourcing sowie Stellenanzeigen baust du dir ein nachhaltiges Kandidat:innen-Netzwerk innerhalb deiner Spezialisierung auf um die Positionen deiner Kund:innen best- und schnellstmöglich zu besetzen Full-Sales-Cycle: Der Prozess liegt zu 100% in deiner Hand. Du betreust Kund:innen und Kandidat:innen von Prozessbeginn bis zum finalen Abschluss und holst so für alle Seiten das Beste raus. Anforderungsprofil Du bist in den letzten Zügen deines Studiums und willst jetzt im Sales so richtig durchstarten? erste Erfahrungen im Bereich Sales/Vertrieb oder auch Recruiting sind von Vorteil Du bist offen, leidenschaftlich und hast eine gewinnende Persönlichkeit? Du hast Lust auf Erfolg, bist kreativ und findest auch mal den unkonventionellen Weg ans Ziel? Du liebst Eigenverantwortung genauso wie das Miteinander im Team? Verkaufen ist absolut dein Ding? Kommunikation und Verhandlungen auf Deutsch und Englisch sind für dich ein Kinderspiel? Vergütungspaket Die Mitarbeiter:innen stehen bei Page im Mittelpunkt, dafür wurde das Unternehmen schon mehrfach als Top Employer ausgezeichnet. Eine großangelegte Studie der BRIGITTE zählt die Page Group zu den "besten Unternehmen für Frauen"! Zudem bietet die Page Group folgende zusätzlichen Leistungen und Programme an: Flexibles Arbeiten (flexible Arbeitszeitmodelle, Home-office, Mobile working) Zusätzliche Leistungen zu besserer Vereinbarkeit von Beruf & Familie, besonderer Fokus auf Elternzeitrückkehrer u.v.m Diversity & Inclusion hat bei uns oberste Priorität! Daher bieten wir unseren Mitarbeiter:innen zusätzliche Fokusgruppen und Netzwerke an wie zb Parents@Page, Women@Page, Ability@Page, Pride@Page und Unity@Page Ein attraktives Gehaltspaket mit ungedeckeltem Bonus Betriebliche Altersvorsorge Transparente Beförderungskriterien und klare Karrierewege mit erstklassigen Trainings Attraktive Urlaubsregelung nach Unternehmenszugehörigkeit, zusätzliche bezahlte "Wellbeing" Tage Incentives und Corporate Benefits sowie ein nachhaltiges Programm zum Thema Gesundheit (u.a. Gympass) Kontakt Jasmin Wölky Referenznummer JN-062025-6761510 Beraterkontakt +49895587958310
Bauingenieur im Bereich Tragwerksplanung (m/w/d)
Mission Personal - 70188, Stuttgart, DE
Über uns Bauingenieur im Bereich Tragwerksplanung (m/w/d) gesucht! Sie sind ein passionierter Bauingenieur (m/w/d) mit Schwerpunkt Tragwerksplanung und suchen eine neue berufliche Herausforderung in Stuttgart ? Dann sind Sie hier genau richtig! Wir suchen im Auftrag eines renommierten Ingenieurbüros eine engagierte Persönlichkeit, die mit ihrem Know-how und ihrer Begeisterung für innovative Projekte das Team verstärkt. Wenn Sie bereit sind, spannende Bauvorhaben mitzugestalten und Ihre Expertise voll einzubringen, lesen Sie weiter! Aufgaben Ingenieurtechnische Bearbeitung: Sie bearbeiten interessante Bauvorhaben im In- und Ausland. Statische Berechnungen: Sie erstellen statische Berechnungen für Massivbau, Stahlbau, Holzbau und Grundbau. Kundenberatung: Sie beraten Kunden in bautechnischen Fragen. Mitarbeit bei Prüfungen: Sie wirken bei bautechnischen Prüfungen mit. Bauüberwachung: Sie führen Bauüberwachungen durch (selten, nach Absprache, max. 2-3 Tage je nach Entfernung). Projektbetreuung: Sie betreuen Projekte selbstständig. Profil Must-haves: Studium: Abgeschlossenes Studium des Bauingenieurwesens in Deutschland, idealerweise mit Masterabschluss und Vertiefung im konstruktiven Ingenieurbau / Tragwerksplanung – auch Absolventen sind herzlich willkommen! Mobilität: Gültiger Führerschein Klasse B . Soft Skills: Ausgeprägte Kommunikations- und Teamfähigkeit , gepaart mit Zuverlässigkeit , hoher Eigeninitiative und einer lösungsorientierten, systematischen Arbeitsweise . Nice-to-haves: Software-Skills: Fundierte EDV-Kenntnisse (CAD- und Ingenieursoftware, MS Office). Erfahrung: Gerne auch mehrjährige Berufserfahrung in der Bearbeitung und Leitung von Projekten. Fachwissen: Sehr gute Kenntnisse in den Fachgebieten Baustatik, Stahlbau und Massivbau . Wir bieten Finanzielle Sicherheit: Eine unbefristete Vollzeitstelle mit einem attraktiven Jahresgehalt, inklusive eines vertraglich zugesicherten 13. Monatsgehalts als Weihnachtsgeld. Je nach Geschäftsverlauf sind bis zu 14 Jahresgehälter möglich, ergänzt durch eine Prämienzahlung. Wohlfühlatmosphäre: Genießen Sie kostenlose Getränke und wöchentlich einen frischen Früchtekorb. Work-Life-Balance: Profitieren Sie von flexiblen Arbeitszeiten durch eine Gleitzeitregelung und der Möglichkeit für Homeoffice nach der Einarbeitung. Persönliche Entwicklung: Nutzen Sie umfassende Möglichkeiten zur Weiterbildung durch regelmäßige betriebliche Schulungen und interne Weiterbildungsmöglichkeiten. Eine ausführliche Einarbeitung ist für Berufseinsteiger gewährleistet, mit der Option auf zusätzliche Qualifikationen. Projektleitung ist eine mögliche Aufstiegschance. Teamgeist & Kultur: Freuen Sie sich auf eine familiäre Atmosphäre, regelmäßige Betriebsausflüge, Grillfeste und Weihnachtsfeiern sowie eine kollegiale Arbeitsatmosphäre. Kontakt Isabell Maas Recruiter, Mission Personal GmbH +49 1579 2513067 im@mission-personal.de
Facharzt für Neurologie (m/w/d) (30334)
Doc PersonalBeratung GmbH - 70372, Stuttgart, DE
Facharzt für Neurologie (m/w/d) in Stuttgart WIR SUCHEN DICH! Für ein Krankenhaus mit bestem Ruf, stellen wir ab sofort eine(n) Facharzt (m/w/d) für die Neurologie ein. Bei einer Festanstellung wird ein direktes Arbeitsverhältnis zwischen Dir und unserem Auftraggeber geschlossen. Doc PersonalBeratung stellt für Dich den Kontakt zu den Unternehmen her und begleitet Dich in allen Prozessen bis hin zur Vertragsunterschrift. Unsere Beratung ist für Dich immer kostenfrei. Das Angebot: abwechslungsreiche und spannende Tätigkeit mit zahlreichen Gestaltungsmöglichkeiten in der lebendigen und attraktiven Hauptstadt Baden-Württembergs, zukunftsorientiertes und kreatives Arbeitsumfeld in einem modernen und innovativen Unternehmen, weitergehende Qualifizierung mit umfangreichen Fortbildungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens, kollegiale und kompetente Zusammenarbeit im Team, Angebote zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement (u.a. Jobrad) Möglichkeit einer Unterbringung im Personalwohnheim, Ausgewogene Work-Life-Balance zahlreiche Angebote rund um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie, Mitarbeitervergünstigungen(u.a. Jobticket für öffentliche Verkehrsmittel), Profitieren Sie außerdem von der guten Anbindung an das Nahverkehrsnetz Deine Aufgaben: Als Facharzt (m/w/d) Neurologie bist Du für die Diagnostik und Therapie der Patienten in unserem MVZ zuständig Als hochmotivierter Teamplayer gibst Du gerne Dein Fachwissen an andere weiter Dein Profil: Du bist Facharzt (m/w/d) im Bereich Neurologie Breite Erfahrung in der Versorgung akutneurologischer Patienten Patienten- und Angehörigenorientierung prägen Dein tägliches Handeln Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und eigenständiges Arbeiten sind für Dich selbstverständlich hohe Prozessorientierung und Organisationstalent prägen Deine Arbeitsweise Wirtschaftliches Denken, konstruktive und kooperative Zusammenarbeit innerhalb einer Abteilung und mit anderen Fachbereichen zeichnen Dich aus Damit begeistert dich die Klinik! Top-Gehalt & attraktive Zusatzvergütung Betriebliche Altersvorsorge attraktive Arbeitgeber-Sozialleistungen ️ unbefristeter Arbeitsvertrag Karrierechancen und volle Weiterbildungsbefugnis Fort- und Weiterbildungen Entlastendes Qualitätsmanagement
Sachbearbeitung (m,w,d)
Page Personnel - 70499, Stuttgart, DE
Intro Unbefristetes Arbeitsverhältnis, kurzfristiger Start möglich Intensive Einarbeitung, Weiterentwickungsmöglichkeiten Firmenprofil Unser Kunde ist ein mittelständisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Kundenzufriedenheit und reibungslose Abläufe. Das Unternehmen bietet eine permanente Festanstellung in einem strukturierten und professionellen Umfeld Aufgabengebiet Betreuung und Pflege von Kundenkontakten sowie deren Anfragen bearbeiten Reklamationsbearbeitung Unterstützung des Vertriebsteams bei administrativen Aufgaben Datenpflege und -verwaltung in internen Systemen Vorbereitung von Berichten und Auswertungen Zusammenarbeit mit anderen Abteilungen zur Sicherstellung eines reibungslosen Ablaufs Unterstützung bei der Planung und Organisation von Projekten Anforderungsprofil Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Bereich Vertrieb oder in der Transport & Distribution Branche Sicherer Umgang mit MS Office und idealerweise Kenntnisse in CRM-Systemen Organisationstalent und eine strukturierte Arbeitsweise Serviceorientierung und Freude an der Zusammenarbeit mit Kunden sehr gute Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch, Englischkenntnisse von Vorteil Vergütungspaket Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive Strukturierte Einarbeitung und Weiterbildungsmöglichkeiten Engagiertes und professionelles Team Möglichkeit, Prozesse aktiv mitzugestalten Kontakt Patricia Leupold Referenznummer JN-062025-6755097 Beraterkontakt +49 1788005814
SAP EWM Berater (m/w/d) | Raum Stuttgart | 100% Remote
ADVERGY GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Derzeit bin ich auf der Suche nach einem SAP EWM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung im Raum Stuttgart, mit der Möglichkeit 100 % Remote zu arbeiten. Das mittelständische IT-Beratungsunternehmen aus Deutschland mit knapp 800 Mitarbeitenden bietet umfassende SAP-Dienstleistungen, insbesondere rund um SAP S/4HANA. Es bietet eine breite Palette an Services, von der SAP-Beratung über die Implementierung bis hin zur kontinuierlichen Betreuung. Darüber hinaus entwickelt es maßgeschneiderte Softwarelösungen, die SAP-Systeme erweitern und Prozessautomatisierungen ermöglichen. Der Fokus liegt dabei auf Kunden aus den Bereichen Industrie, Handel und Dienstleistungen, denen es bei der digitalen Transformation und der Effizienzsteigerung ihrer Geschäftsprozesse zur Seite steht. Durch die innovative Ausrichtung und die Arbeit an zukunftsweisenden Projekten entstehen spannende Karrieremöglichkeiten für Bewerber! Aufgaben Planung und Implementierung von kundenspezifischen SAP EWM Lösungen Kontinuierliche Weiterentwicklung und Optimierung von Logistikprozessen Implementierung von Logistikprozessen in SAP ERP sowie die Anbindung zusätzlicher Schnittstellen im Logistikumfeld Durchführung von Workshops und Kundenschulungen Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP EWM Idealerweise Customizing-Kenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice (bis zu 100%) 30 Urlaubstage Prämien Sabbatical Zuschuss zur Kinderbetreuung Firmenwagen Jobrad IT-Equipment Betriebliche Altersvorsorge Mitarbeiterrabatte Kontinuierliche Weiterbildung (u.a. bei SAP) Onboarding Programm mit persönlichen Paten Ergonomischer Arbeitsplatz Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten Gesundheitsmanagement Parkmöglichkeiten Fremdsprachenkurse Mitarbeiterrestaurant Vieles mehr Kontakt Email: Afruz Ranjbar Referenznummer: OPP-24-10-10092
Senior Project Manager (m/w/d) FAS HAF
Bertrandt AG - 70173, Stuttgart, DE
Senior Project Manager (m/w/d) FAS HAF Arbeitsort: 70173, Stuttgart Jetzt online bewerben! Jetzt online bewerben! Was Sie erwartet: Gesamtverantwortung (inkl. Budgetverantwortung) für ein Projektcluster im mittleren zweistelligen Millionenbereich Eigenverantwortliche Planung, Steuerung und Überwachung aller Projektphasen von der Konzeption bis zur Umsetzung unter Berücksichtigung gegebener Qualitäts-, Kosten- und Terminzielen Durchführung von Kostenverhandlungen und Sicherstellung der Kostenkontrolle. Projektspezifischer Aufbau und Führung von interdisziplinären, organisationsübergreifenden und internationalen Projektteams und ggf. Einbindung externer Dienstleister Enge operative Zusammenarbeit mit Kunden und Stakeholdern zur Sicherstellung der Projektanforderungen und -ziele. Berichterstattung über Projektstatus und Zielerreichung gegenüber dem externen und internen Management, einschließlich der Ableitung erforderlicher Entscheidungsvorlagen Sicherstellen des Claim- und Nachtragsmanagement innerhalb der Projekte inkl. das Verantworten und Steuern von Vertragsänderungen gegenüber dem Kunden Durchführen und verantworten vom Chancen- und Risikomanagement in den Projekten Input in der Weiterentwicklung der Projektmanagement Prozesse und Produkte der internen Organisation Was Sie mitbringen: Fachkenntnisse : Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikation und Besitzen eine Zertifizierung nach IPMA min. Level D oder eine vergleichbare Qualifikation. Erfahrung: Mehrjährige Berufserfahrung im internationalem automotive Projektmanagement Anwendung der Projektmanagement Methoden wie Wasserfall, Agilität und hybride Projektmanagement Modelle im Rahmen von Organisations- und Entwicklungsprojekten Hands-on-Mentalität : Nachweisbare Erfolge in der Leitung von Großprojekten sowie eine proaktive und pragmatische Wirtschaftliches Handeln und Denken: Ausgeprägte Kostenorientierung und Erfahrung in der Kostenkontrolle. Kommunikationsfähigkeiten: Hervorragende Kommunikations- und Verhandlungsfähigkeiten sowie ein sicheres Auftreten und Konfliktfähigkeit Sprachkenntnisse und Internationalität: Sie bewegen sich auf Deutsch und Englisch sicher in einem internationalen Umfeld und sind zu entsprechend der Projektlage benötigten Dienstreisen bereit. Team-Player: Teamfähigkeit, Durchsetzungsvermögen und eine strukturierte Arbeitsweise eine ausgeprägter Sinn für Leadership Skills Was wir bieten: Intensive Einarbeitung: Ein ausgezeichneter Start ist die Grundlage für eine sehr gute Zusammenarbeit. Daher legen wir besonderen Wert auf eine Einarbeitungsphase, die lang genug ist und Sie optimal auf Ihre Aufgaben vorbereitet. Patenmodell: In den ersten 6 Monaten steht Ihnen ein Pate zur Seite, der Ihr "fachfremder" Ansprechpartner für alle Fragen rund um Bertrandt ist. Er/Sie steht Ihnen von Anfang an zur Seite und garantiert, dass Sie sich gut einfinden und sich bei uns wohlfühlen! Flexibilität: Mobiles arbeiten, flexible Arbeitszeiten und eine Arbeitsalltag mit viel Abwechslung garantieren, dass Sie eine ausgeglichene Work-Life-Balance haben. Werte, die gelebt werden! Vertrauen, Wertschätzung, Respekt, Teamcommitment und Freiraum sind nur ein paar der Werte, die Bertrandt ausmachen und die für unsere positive und offene Arbeitskultur sorgen. Und vieles mehr! Sie identifizieren sich mit dieser Position und sind gespannt auf Ihre neue Herausforderung? Dann sind wir gespannt auf Sie! Bewerben Sie sich ganz einfach über unser Online-Bewerbungstool! Schwerbehinderte Menschen beziehungsweise gleichgestellte Menschen im Sinne des SGB IX werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt. Was wir können: Verantwortungsvolle Aufgaben Patenmodell Flexible Arbeitszeiten Eigenverantwortliches Arbeiten Konzernweites "Netzwerken" Rabatte Firmenwagen Internes Gesundheitsmanagement Intensive Einarbeitung Betriebliche Altersvorsorge und BU-Versicherung Kontakt: Jessica Orlik Tel.: Kontakt: Jessica Orlik Tel.: www.bertrandt.com/karriere Kontakt: Jessica Orlik Tel.: www.bertrandt.com/karriere Teilen: Jetzt online bewerben! Der Bertrandt-Konzern bietet seit über 40 Jahren Entwicklungslösungen für die internationale Automobil- und Luftfahrtindustrie sowie die Branchen Maschinen- und Anlagenbau, Energie, Medizintechnik und Elektroindustrie in Europa, China und den USA. Insgesamt stehen unsere Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter für tiefes Know-how, zukunftsfähige Projektlösungen und hohe Kundenorientierung. Senior Project Manager (m/w/d) FAS HAF Ort: Stuttgart
Projektmanager Netzausbau FTTX (w/m/d)
Deutsche Glasfaser - 70173, Stuttgart, DE
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft. Ganz nach unserem Motto: Gemeinsam Großes gestalten. Stellenbeschreibung Verantwortung für die operative Planung, Organisation und Überwachung von mehreren FTTX-Passivnetz-Bauprojekten Fachliche Steuerung von Bauleitern innerhalb der Bauprojekte sowie die übergreifende Koordination von Zulieferern und Baupartnern Planung, Definition und Überwachung von Budgetvorgaben, Qualitätsvorgaben, Leistungsanforderungen und der Materialbedarfsplanung Durchführen und Begleiten von Inbetriebsetzungen und Abnahmen Enge Zusammenarbeit in der Baukommunikation und -vermarktung mit Marketing und Vertrieb Projektbegleitende Kommunikation gegenüber Städten und Gemeinden, Kunden, Lieferanten, weiteren Prozessbeteiligten und internen Schnittstellen Qualifikationen Erfahrung im Projektmanagement von komplexen, zeitkritischen Projekten sowie in der Abstimmung mit verschiedenen Interessensgruppen – auch als Quereinstieg mit persönlicher Affinität zum Bau Berufserfahrung im (Kabel-/Glasfaser-)Tiefbau wünschenswert Berufspraxis in der Abwicklung und Steuerung von Projekten inkl. Lieferantenmanagement Teamplayer mit einer selbstständigen, strukturierten und lösungsorientierten Arbeitsweise Hohes Maß an Motivation, Ergebnisorientierung und eine ausgeprägte Kommunikationsstärke Eigeninitiative, Flexibilität und Hands-on-Mentalität Führerschein Klasse B sowie Reisebereitschaft in der Ausbauregion Kenntnisse in der Anwendung von GIS-Systemen wünschenswert Zusätzliche Informationen Unser Portfolio ist auf deine Bedürfnisse zugeschnitten. Ob für den Job, deine Absicherung und Vorsorge oder für die Freizeit. Wir haben ein breites Angebot an Nebenleistungen zu bieten! Von diesen und weiteren Benefits profitierst du: Flexible Arbeitsmöglichkeiten 30 Tage Urlaub & zusätzlich am 24.12. und 31.12. frei Home-Office Ausstattung inklusive ergonomischer Büromöbel Eigene Akademie mit stetig wachsendem Schulungsangebot Betriebliche Altersvorsorge & weltweite 24/7 Unfallversicherung Mitarbeiterrabatte & Corporate Benefits Angebote UND: Dein flexibler Benefit (ÖPNV-Zuschuss, JobRad, Wellhub, Kita-Zuschuss, oder betriebliche Krankenversicherung) inklusive Arbeitgeberzuschuss Neugierig geworden? Dann bewirb dich jetzt online - das geht einfach und schnell. Bewerbungen per Email oder Post können wir leider nicht bearbeiten. Noch Fragen? Dann melde dich gerne bei: Lisa Sperzel HR Talent Acquisition Partner l.sperzel@deutsche-glasfaser.de #LI-LMS Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Kfz-Servicetechniker (w/m/d)
Formel D - 70329, Stuttgart, DE
Formel D ist der globale Dienstleister der Automobilindustrie. Wir entwickeln marktführende Konzepte sowie individuelle, skalierbare Lösungen entlang der kompletten automobilen Wertschöpfungskette – von der Entwicklung über die Produktion bis hin zum Aftersales. Formel D wurde 1993 gegründet, der Hauptsitz der Unternehmensgruppe befindet sich in der Millionenmetropole Köln. In unseren interkulturellen Teams arbeiten heute weltweit mehr als 10.500 Personen aus 45 Nationen zusammen, die in über 90 Niederlassungen in 22 Ländern tätig sind. IHRE AUFGABEN: Als Kfz-Servicetechniker (w/m/d) kennst Du Dich bestens mit der Fahrzeugdiagnose aus. Sorgfältig analysierst und dokumentierst Du deine Ergebnisse und führst die fachgerechte Instandsetzung durch. Du bist Ansprechpartner:in für unseren Kunden und berätst diesen in allen technischen Angelegenheiten. Weiterhin bist Du für die Koordination der Aufträge zuständig und verteilst diese im Team. Passend dazu ermittelst Du den Materialbedarf von z. B. Spezialwerkzeugen und Verbrauchsmitteln. Zusätzlich dokumentierst Du die Kennzahlen Deines Bereiches und kommunizierst diese an Deinen Vorgesetzten. IHR PROFIL: Du kommunizierst in Deutsch auf dem sprachlichen Niveau C1 oder besser. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung zum Kfz-Mechatroniker, Kfz-Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation. Eine ausgeprägte Service- und Kundenorientierung sowie ein sicheres Auftreten zeichnen Dich aus. Du verfügst über konversationssichere Englischkenntnisse. Des Weiteren arbeitest Du gerne im Team und lässt Dein Verantwortungsbewusstsein sowie Engagement in Deine Arbeit einfließen. WARUM FORMEL D? Neben unserer offenen Kultur und flachen Hierarchie sorgen wir durch Flexibilität und Gestaltungsfreiraum für ein optimales Arbeitsumfeld. Eine steile Lernkurve, spannende Projekte und Weiterbildungsmöglichkeiten bringen Sie voran. Sie profitieren außerdem von einer betrieblichen Altersvorsorge und einem Zuschuss zu vermögenswirksamen Leistungen sowie von Mitarbeiterrabatten bei bekannten Marken und Anbietern. Regelmäßige Mitarbeiterevents sowie kostenfreie Getränke runden das Ganze ab. Sie wollen mehr Drive für Ihre Karriere? Dann bringen Sie jetzt Ihre Bewerbung auf die Strecke – mit Angaben zu Ihrem möglichen Startzeitpunkt, Ihrer Gehaltsvorstellung sowie der Kennziffer. (Kennziffer: 4374 ) IHRE ANSPRECHPARTNER*IN: Formel D GmbH | https://formeld.com/ Sören Bauer | bewerbung@formeld.com Bitte bewerben Sie sich ausschließlich online oder per E-Mail.
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