SAP Berechtigungsadministrator (m/w/d)
APRIORI – BUSINESS SOLUTIONS AG - 70499, Stuttgart, DE
Einleitung Für ein weltweit führendes Unternehmen aus dem Bereich Maschinenbau im Raum Stuttgart suchen wir einen SAP-Berechtigungsadministrator (m/w/d). Es erwartet Sie ein innovatives Umfeld mit modernen Technologien und internationalen Entwicklungsmöglichkeiten. Angebot des Unternehmens: Flexible Arbeitszeit und Home Office (60%) Individuelle Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fahrtkostenzuschuss (60% ÖPNV) und Jobradleasing Betriebliche Altersvorsorge Standort / Art Stuttgart / Unbefristete Festanstellung Aufgaben Verwaltung und Pflege von SAP-Berechtigungsrollen für ERP, BW, EWM, S/4HANA und Cloud-Lösungen Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Vorgaben und Lösung von Berechtigungsproblemen Beratung und Unterstützung der Fachbereiche bei Berechtigungsfragen und Anpassungen Weiterentwicklung des SAP-Berechtigungskonzepts, insbesondere für S/4HANA, Fiori und SAP Cloud Anforderungen Abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im SAP-Berechtigungswesen (Planung, Implementierung, Überwachung) Wünschenswert sind Kenntnisse in der SAP-Basis-Administration und ein ganzheitliches Verständnis des SAP-Ökosystems Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
AUSBILDUNG 2025: Fachinformatiker:in für Systemintegration (m/w/d) - ERREICHE MEHR IN DER IT!
RAUSYS (Rau Systemberatung GmbH) - 70563, Stuttgart, DE
Einleitung RAUSYS - Innovative IT-Lösungen für Unternehmen RAUSYS betreut als IT-Partner Unternehmen im Großraum Stuttgart und übersetzt Anforderungen in zuverlässige Lösungen. Mit innovativen IT-Services und IT-Beratung realisieren wir spannende Projekte in aktiven Systemen für renommierte Kunden. Ob IT-Security, Hybrid Cloud oder komplexe IT-Infrastrukturen – wir bringen Technik und Strategie zusammen. Durch unsere langjährige Erfahrung entwickeln wir passgenaue und zuverlässige IT-Lösungen mit hohem technischen Anspruch. Aufgaben IT-Beratung und -Support im Geschäftskunden-Bereich (B2B) Administration von Servern, Netzwerken, Rechenzentren und Managed Services Projektplanung und Umsetzung mit aktuellen Technologien Anwender-Support Windows + macOS Clients, Microsoft 365 (Teams, Exchange), Firewalls, ... Geräteverwaltung und Administration via Intune und Gruppenrichtlinien Vereinzelte Programmier- und Skriptaufgaben (PowerShell + Python) Je nach persönlicher Präferenz Linux-Systemadministration Qualifikation Abgebrochenens MINT Stidium mit mindestens 20 CP Begeisterung für IT und Vorkenntnisse in der IT Analytisches Denkvermögen Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist Solide Kenntnisse in Mathe und Englisch Führerschein Klasse B Benefits Lerne das gesamte IT-Spektrum kennen, statt wie bei größeren Unternehmen nur Spezialist in einigen, wenigen Bereichen zu werden Kleines, dynamisches Team mit höchster fachlicher Kompetenz Aktive Gestaltung realer Umgebungen Praxisnahe Erfahrung und abwechslungsreiche Aufgaben VVS-SSB Firmenabo Fitnessangebot mit EGYM Wellpass Moderne Technologien in aktiver Anwendung und praxisnahe Projekte Ein junges, dynamisches Team Tolle Teamevents wie Skiausfahrt, Wasen, aktive Betriebsausflüge, Team-Sporttage, regelmäßiges gemeinsames Grillen, Pizza backen uvm. Modernes Büro und Arbeitsgeräte Breites IT-Kompetenzspektrum und unterschiedliche Kundenbranchen Unschlagbare Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und top Team-Spirit We let you cook! Noch ein paar Worte zum Schluss Ausbildungsablauf Start der Ausbildung -> Zuweisung Mentor:in für interne Rückfragen und zur Orientierung -> Einbindung in aktive Projekte vom ersten Tag an -> Identifizierung und laufende Entwicklung individueller Stärken -> Heranführung an neue Technologien Ausbildung hat jahrelange Tradition bei RAUSYS. Dabei gehören unsere Auszubildenden immer wieder zu den Besten ihres Jahrgangs – Zufall? Organisatorische Informationen Ausbildungsbeginn: 1. September Ausbildungsorte: RAUSYS und it schule Stuttgart Ansprechpartnerin: Kerstin Rau Du willst nicht bis zum Ausbildungbeginn warten? Vorab bieten wir ein gut vergütetes Praktikum an!
(Teilzeit) Vertriebsassistenz (w/m/x) im Innendienst – Versicherungsbranche
In-Xperts GmbH - 70565, Stuttgart, DE
Über uns Unser Mandant ist eine erfolgreiche Versicherungsagentur mit Sitz in Stuttgart-Vaihingen. Bereits in der zweiten Generation überzeugt man mit kompetenter Beratung und individuellen Konzepten auch über die klassischen Versicherungsprodukte hinaus. Zur Verstärkung des Teams suchen wir eine Vertriebsassistenz im Innendienst (w/m/x) , gerne in Teilzeit (bis ca. 70%) Aufgaben Sie übernehmen Verantwortung für unterschiedliche Aufgaben aus dem Versicherungsbereich, Verwaltungsaufgaben und Sachbearbeitungsthemen und unterstützen die Kollegen aus dem Vertrieb. Freundliche und fachkundige Kommunikation mit Kunden Erledigung von Verwaltungstätigkeiten und Unterstützung des Außendienstes Organisatorische Aufgaben zur Optimierung von Abläufen Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Versicherungsbereich Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Sichere Deutsch-Kenntnisse in Wort und Schrift Wir bieten Freuen Sie sich auf ein familiäres Umfeld mit viel Freiraum. Familienfreundlichkeit wird groß geschrieben und gelebt. Zudem bieten man ein spannendes Benefitpaket, Highlights: völlig flexible Arbeitszeiten, Teilzeit bis 70% Steuerfreier Kindergartenzuschuss gemäß §3 Nr. 33 EStG 40 € Vermögenswirksame Leistungen 50 € monatlicher Gutschein nach Wahl/Vereinbarung uvm… Kontakt Sie haben Fragen oder Interesse? Christian Nussbaum steht Ihnen gerne unter der +49 173 799 0900 oder info@in-xperts.eu zur Verfügung
Testmanager (m/w/d) für Payment-Lösungen
S-Payment GmbH - 70565, Stuttgart, DE
Über uns Du möchtest das Bezahlen der Zukunft mitgestalten und verändern? Dann werde Teil unseres Teams bei der S-Payment! Die S-Payment gehört zur DSV-Gruppe und ist der Taktgeber für alle Payment-Themen in der Sparkassen-Finanzgruppe. Wir erkennen Trends, setzen neue Impulse und bringen die Sparkassen mit innovativen Payment-Lösungen voran – und damit haben wir direkten Einfluss auf über 45 Millionen Endkund:innen. Wir entwickeln und vermarkten Payment-Lösungen sowohl für den PoS als auch für E- und M-Commerce. Dazu gehört unter anderem das kontaktlose Bezahlen mit Karten und dem Smartphone (App "Mobiles Bezahlen" für Android sowie Apple Pay mit der Sparkasse) und vieles, vieles mehr. Das 7-köpfige Team beschäftigt sich aktuell mit der Bereitstellung von klassischen und digitalen Paymentprodukten und sucht deine Unterstützung an den Standorten Stuttgart, Frankfurt am Main oder Hamburg als Testmanager (m/w/d) für Payment-Lösungen. Aufgaben Verantwortung übernehmen: Du planst und steuerst umfangreiche Testreihen für anspruchsvolle Softwarelösungen im Payment-Umfeld hinsichtlich Aufwänden, Terminen und Kosten und erstellen die jeweiligen Testkonzepte Beteiligte einbinden: Du koordinierst die Testfallerstellung, Testfalldurchführung und Testressourcen bis zur technischen und fachlichen Gesamtabnahme und erstellst die testspezifischen Statusreports und Abschlussberichte Qualität sichern: Du betreust das Defect Management im Testprojekt inklusive Dokumentation der Zwischen- und Endergebnisse Risiken minimieren: Du bewertest und kommunizierst Risiken und deren Auswirkungen an die Entscheider:innen Profil Mehrjährige Berufserfahrung im Bereich Testmanagement von Software-Entwicklungsprojekten Vorzugsweise Zertifizierungen im Testmanagement (ISTQB Certified Tester – Testmanager:in (Advanced Level) o. ä. Sehr gute Kenntnisse von Testvorgehen und -methoden und deren Anwendung im agilen (Scrum, Kanban) und klassischem Softwareentwicklungsprozess sowie Erfahrung im Aufbau und Betrieb von Testautomatisierungslösungen Fähigkeit, komplexe Sachverhalte allgemein verständlich, präzise und vollständig in der Projektsprache (Deutsch) zu beschreiben Sorgfältige und analytische Arbeitsweise gepaart mit hohem Qualitätsbewusstsein Verhandlungssichere Deutschkenntnisse Wir bieten Flexible Arbeitszeit Urlaubstage 30+2 Mobiles Arbeiten Individuelle Weiterbildung Business Bike Betriebsgastronomie Firmenevents Sportangebote Keine vertragliche Probezeit
SAP HCM Berater (m/w/d) | Stuttgart
ADVERGY GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Zusammen mit einer der Top-Adressen aus der IT-Beratung sind wir aktuell auf der Suche nach einem SAP HCM Berater (m/w/d) zur unbefristeten Festanstellung in Stuttgart. Unser Kooperationspartner ist als Pionier seiner Branche immer einen Schritt voraus und beschäftigt als angesehener Arbeitgeber über 10.000 Mitarbeitende an mehr als 50 Standorten. Er betreut Kunden aus verschiedenen Branchen, darunter Finanzdienstleistungen, Versicherungen, Gesundheitswesen, öffentlicher Sektor, Energieversorgung, Handel und Telekommunikation. Sie können es kaum abwarten, neue Technologien als Erstes umzusetzen und sich stetig weiterzuentwickeln? Dann ist dieser Arbeitgeber genau das Richtige für Sie! Freuen Sie sich auf eine bunte Mischung an attraktiven Benefits und spannende S/4HANA Projekte. Aufgaben Konzeption, Entwicklung und Beratung von SAP-Anwendungen im HCM Umfeld Analyse von Geschäftsprozessen Unterstützung bei der Umstellung von HCM on Premise auf SAP SuccessFactors Aktive Mitwirkung bei der Gestaltung von Prozessdesigns und der Entwicklung von Spezifikationen (Teil-)Projektleitung Profil Fundierte Berufserfahrung im SAP HCM Umfeld Idealerweise Kenntnisse in SAP SuccessFactors Wir bieten Flexible Arbeitszeiten Homeoffice 30 Urlaubstage Attraktives Vergütungspaket Modernste Wunsch-Hardware Betriebliche Altersvorsorge Zuschuss zu Sport- und Wellnessangeboten Stetige Weiterbildung in den neusten Technologien Individuelles Coaching Mitarbeiterrabatte und Corporate Benefits Kita-Kooperation und Ferienbetreuung Sabbatical Mitarbeiterevents Kostenloser Reinigungsservice Firmenwagen Vieles mehr Kontakt Email: Gamze Zimmermann Referenznummer: OPP-24-04-05644
Regional Sales Manager - Süddeutschland (M/W/D)
Noah Labs - 70173, Stuttgart, DE
Einleitung Bei Noah Labs entwickeln wir eine innovative Softwarelösung, die die Behandlung und Prävention von Herz-Kreislauf-Erkrankungen verbessert. Unsere Telemonitoring-Plattform verbindet moderne Medizingeräte mit einer benutzerfreundlichen App für Patienten und einer intelligenten Monitoring-Plattform für Kardiologen. Ein Highlight unserer Arbeit: Gemeinsam mit der Charité in Berlin, der Mayo Clinic in den USA und einigen anderen Forschungsinstituten erforschen wir, wie biometrische Marker in der Stimme frühzeitig Hinweise auf eine mögliche Herzschwäche liefern können – ein echter Durchbruch in der Herzgesundheit, der das Monitoring für Patienten erheblich vereinfachen wird. Unser Ziel? Menschen mit Herzerkrankungen ein längeres, gesünderes und glücklicheres Leben zu ermöglichen. Aufgaben Du überzeugst Arztpraxen und Kliniken von unseren innovativen Lösungen – von der ersten Kontaktaufnahme bis hin zum Vertragsabschluss. Du baust starke, vertrauensvolle Kundenbeziehungen auf und sorgst dafür, dass unsere Kunden nicht nur zufrieden sind, sondern unsere Plattform intensiv nutzen. Du identifizierst strategische Partner und nutzt dein Netzwerk, um Kontakte zu wichtigen Meinungsführern in der Branche zu knüpfen. Ein großer Teil deiner Arbeit wird im Außendienst stattfinden – also viel unterwegs und direkt bei unseren Kunden. Als Regional Manager Süd bist du maßgeblich für unseren Vertrieb in u.a. Bayern, Baden-Württemberg zuständig. Qualifikation Was du mitbringen solltest Du brennst für den Vertrieb! Idealerweise hast du schon erste Erfahrungen gesammelt. Du bist gerne im Austausch mit Menschen und trittst selbstbewusst und sympathisch auf. Erfahrungen im deutschen Gesundheitssystem sind von Vorteil. Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium. Nice-to-haves, die uns beeindrucken würden: Tiefes Wissen im Bereich Kardiologie, insbesondere Herzinsuffizienz. Ein bestehendes Netzwerk in der Kardiologie und bereits Kontakte zu Kardiologen und Kardiologinnen. Benefits Die einmalige Chance, das Leben von Millionen Menschen positiv zu beeinflussen. Ein dynamisches Start-up mit einem ehrgeizigen, interdisziplinären Team. Ein attraktives Gehaltspaket mit der Möglichkeit, Firmenanteile zu erhalten. Zugang zum Urban Sports Club, damit du auch sportlich fit bleibst. Einen Firmenwagen für den Außendienst. Noch ein paar Worte zum Schluss Auch wenn eine oder mehrere Qualifikationen nicht auf Dich zutreffen, würden wir sehr gerne von Dir hören, warum Du genau die richtige Person für diese Stelle bist.
Junior Projektleiter Elektrotechnik Raum Stuttgart (m/w/d)
Rocksolid Personalvermittlung GmbH - 70499, Stuttgart, DE
familiäres Arbeitsumfeld | unbefristetes Arbeitsverhältnis | exzellentes Gehalt 65.000 € - 73.000 € | attraktive Zusatzleistungen | lokale Projekte | Homeoffice-Option Gebiet: Stuttgart Arbeitgeberbeschreibung: Wir suchen für unseren Kunden, ein hochmodernes Planungsbüro mit drei Standorten in Deutschland, zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Junior Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) zur Verstärkung seines Teams im Raum Stuttgart. Das gesund wachsende Unternehmen kann auf eine über 20-jährige Expertise in der TGA zurückblicken und hat schon zahlreiche einzigartige Großprojekte für seine Kunden realisiert. Dabei stehen Innovationskraft und Nachhaltigkeit stets im Mittelpunkt der Planungsaufgaben. Besonderen Fokus legt das Unternehmen dabei auf die Implementierung der BIM-Methode in seine Projekte. Werden Sie Teil eines knapp 90-köpfigen dynamischen Teams, freuen Sie sich auf spannende Projekte aus dem Gewerk Elektro - und Versorgungstechnik und profitieren Sie von zahlreichen Vorteilen eines zukunftssicheren Arbeitgebers. Als Junior Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) sind Sie in die Projektabwicklung exklusiver Bauvorhaben im Bereich Elektrotechnik involviert und haben exzellente Entwicklungsmöglichkeiten. Stellenbeschreibung: Ihre Aufgaben: Als Junior Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erwartet Sie: erste eigenständige Verantwortung in der Projektleitung unterschiedlicher Projekte Führen von Einkaufsverhandlungen Erstellung von Entwurfs-, Genehmigungs- und Ausführungsplänen enge Zusammenarbeit und Vertretung des Projektleiters Auftragsaufnahme, Projektplanung und Angebotserstellung Kundenberatung und Ansprechpartner vor Ort Qualitätskontrolle Ansprechpartner für Kollegen eigenständige Koordination mit externen Planungsbeteiligten Ihre Vorteile: Als Junior Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) erhalten Sie: unbefristetes Arbeitsverhältnis überdurchschnittliches Gehalt (65.000 € - 73.000 €) Jobrad PKW mit Privatnutzung familiäres Arbeitsumfeld 30 Tage Urlaub plus Urlaubs- und Weihnachtsgeld Möglichkeit des Homeoffice, attraktive Gleitzeitmodelle flexible Arbeitszeiten attraktive Zusatzleistungen und Corporate Benefits hochmodernes, ergonomisches Arbeitsumfeld sehr gute Aufstiegschancen maßgeschneiderte Qualifikationsmöglichkeiten begleitetes Onboarding Ihr Profil: Das sollten Sie als Junior Projektleiter Elektrotechnik (m/w/d) mitbringen: abgeschlossenes Studium oder vergleichbare Ausbildung in der Elektrotechnik (Techniker, Meister) Erfahrung in der Planung wünschenswert Motivation und Eigeninitiative Sorgfalt, Zuverlässigkeit, Verantwortungs- und Qualitätsbewusstsein routinierter Umgang mit CAD- und BIM-Software Teamfähigkeit und Durchsetzungsvermögen "Haben wir Ihr "HIGH POTENTIAL" geweckt? Warum zögern Sie noch? Ergreifen Sie jetzt Ihre Chance! Bewerben Sie sich noch heute per E-Mail oder rufen Sie uns an. Wir unterstützen Sie diskret, persönlich und kostenlos. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen mit der ID 1582CF. Unsere Berater erkundschaften täglich Unternehmen in der Energie- und Baubranche und verschaffen Ihnen Zugang zu den attraktivsten Jobs. Wir identifizieren Arbeitgeber mit spannenden Leuchtturmprojekten, der besten Work-Life Balance oder auch einfach mit der höchsten Bezahlung. Ihre Vorteile auf einen Blick.
SAP Inhouse Berater (m/w/d)
Exclusive Associates - 70173, Stuttgart, DE
Überblick Unser Kunde ist ein international agierendes Unternehmen mit einer langen Tradition in der Herstellung hochwertiger Produkte. An mehreren Standorten beschäftigt das Unternehmen rund 1000 Mitarbeitende und verfolgt weiterhin eine nachhaltige und erfolgreiche Wachstumsstrategie. Aufgaben Betreuung und Weiterentwicklung des Moduls SAP MM (Logistik und Einkauf). Analyse der Anforderungen der Fachabteilungen, Entwicklung von Lösungsvorschlägen und deren Implementierung in die bestehenden Prozesse. Unterstützung bei der Conversion zu SAP S/4HANA und eigenverantwortliche Übernahme von Teilprojekten. Planung und Durchführung von SAP-Schulungen. Beratung der Fachabteilungen sowie Customizing des Systems. Profil Abgeschlossenes Studium (z. B. Wirtschaftsinformatik) oder eine vergleichbare Ausbildung mit relevanter Berufserfahrung im SAP-Umfeld. Erfahrung im Umgang mit SAP im Modul MM. Kenntnisse in angrenzenden SAP-Modulen sind von Vorteil. Ausgeprägte analytische, lösungs- und serviceorientierte Denkweise. Hohe Einsatzbereitschaft und Verantwortungsbewusstsein. Vorteile Flache Hierarchien in einem dynamischen Umfeld. Flexible Arbeitszeiten und Mobile Arbeit. Attraktive Mitarbeiterrabatte und Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern. Regelmäßige Firmenevents zur Teambildung. Fahrradleasing und viele weitere Benefits. Ein firmeneigenes Bistro mit Arbeitgeberzuschuss zum Mittagessen. Gute öffentliche Verkehrsanbindung und Firmenparkplatz. Kontakt Wenn Sie auf der Suche nach einer spannenden Herausforderung sind, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Senden Sie ihren Lebenslauf an Frau Jana Malik unter j.malik@exclusive.de.com oder melden Sie sich bei Fragen unter der 0211 97530022. Wir freuen uns darauf, von Ihnen zu hören. Diese Position erfordert eine lokale Präsenz in Deutschland. Bewerbungen von Kandidaten außerhalb Deutschlands werden leider nicht berücksichtigt.
Customer Success Engineer (m/w/d)
Flip GmbH - 70173, Stuttgart, DE
Empowering every employee. Our mission is to be the world's most used employee app by changing the way frontline employees work. Bei Flip brennen wir mit Leidenschaft für eine Mission: Wir wollen die Welt der Frontline-Worker revolutionieren und ihnen eine Stimme geben! Werde jetzt ein Flip Game Changer und arbeite mit einem unschlagbaren Team daran, dass alle Mitarbeitenden, ganz gleich wo sie arbeiten, Zugang zu ihren unternehmensinternen Informationen haben. Bist du bereit, das Arbeitsleben von Millionen von Menschen zu transformieren? Dann komm zu uns! Stellenbeschreibung Bereit für den nächsten Step in Deiner Karriere? Als Customer Success Engineer / Tech Support spielst du eine zentrale Rolle in unserer Mission "Empower Every Employee” und bietest unseren Kunden hervorragenden Service und Support. Als Teil des technischen Support-Teams bist Du der erste Ansprechpartner für unsere Kunden bei technischen Fragen und Problemen rund um unsere Flip SaaS-Lösung. Du sorgst dafür, dass unsere Kunden die bestmögliche Unterstützung erhalten, um ihre Mitarbeiter mit der Flip-Anwendung zu versorgen. Deine Aufgaben Du bist erster Ansprechpartner für unsere Kunden bei technischen Problemen und Fragen rund um die Flip-Plattform. Du arbeitest eng mit dem Kunden zusammen, um Probleme effizient zu identifizieren und zu lösen. Dabei unterstützt du den Kunden bei der Fehlerbehebung und führst ggf. Systemkonfigurationen durch. Als Produktexperte mit umfangreichem Wissen über unsere Technologien, berätst du Kunden zu Themen wie REST-APIs, Authentifizierung/Autorisierung (OIDC, SAML), Integrationen und unserer Produktroadmap. Du erstellst und pflegst Dokumentationen wie FAQs, Anleitungs- und Wiki-Artikel, um unseren Kunden selbstständige Hilfe anzubieten. Du erfasst und dokumentierst Kundenanfragen und -probleme, um Verbesserungspotenziale für unsere Produkte und Integrationen zu identifizieren. Deine Qualifikationen Du... bringst mindestens 5 Jahre Erfahrung in einem technischen Kundensupport oder vergleichbaren, kundenorientierten und technischen Positionen mit hast ein breit gefächertes technisches Verständnis, z. B. durch eine Ausbildung im IT-Bereich verfügst über Kenntnisse zu REST-APIs und Authentifizierungsstandards wie SAML und OIDC bist vertraut mit Werkzeugen wie Git, GitLab, API-Test-Tools wie Postman oder Insomnia und der Befehlszeile zeichnest dich durch deine Problemlösungsfähigkeiten aus und bist in der Lage, komplexe Probleme zu analysieren und zu beheben hast gute Kommunikationsfähigkeiten und arbeitest gerne mit Kunden und im Team zusammen bist strukturiert, planst voraus und reagierst flexibel auf Veränderungen besitzt fließende Deutsch- und Englischkenntnisse Nice to have Erfahrung mit SaaS- oder Cloud-basierten Produkten Interesse an den neuesten Integrationstechnologien und -trends Das bieten wir dir Home Office Friendly: Entscheide selbst jeden Tag, wo du arbeiten möchtest Moderne City-Büros in Stuttgart und Berlin oder 100% Remote: Bei uns ist beides möglich, wir bei Flip haben ein hybrides Arbeitsmodell! Work-Life-Balance: Wir wollen nicht, dass du an deinem Schreibtischstuhl festwächst und übernehmen deshalb die Kosten für deine E-Gym-Wellpass-Mitgliedschaft und bieten Job-Rad Leasing an Erfolge feiern: Dich erwarten hoch motivierte und engagierte Menschen in einer lockeren Arbeitsatmosphäre Mittendrin statt nur dabei: Du gestaltest Flip aktiv mit. Ganz nebenbei bist du Enabler des rasanten Wachstumsprozesses eines jungen Tech-Unternehmens und wächst an deinen Zielen. Gute Laune garantiert Happy to be a Flipster: Freu dich auf regelmäßige Teamevents und Culture Days, die uns als Flipster zusammenschweißen Arbeiten im Ausland: Bei Flip kannst du auch im europäischen Ausland arbeiten, lass uns im Interview über remote work sprechen Damit unsere Stellenanzeigen leichter lesbar sind, verwenden wird im Textverlauf die männliche Form der Anrede. Bei Flip sind alle willkommen ganz egal, welches Geschlecht du hast oder wie alt du bist. Sexuelle Identität, Herkunft, Religion, Weltanschauung und Behinderungen spielen keine Rolle. Das Wichtigste ist, dass DU zu uns passt!
Heilerziehungspfleger (m/w/d) - 35 Std./Wo, Top Gehalt bis 3.640 €
baloop GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Über uns Wertschätzend, fair, unkompliziert. Die baloop GmbH als Teil der arano group GmbH ist Dein Personaldienstleister in der Pädagogik. Wir haben es uns zur Aufgabe gemacht, für bessere Arbeitsbedingungen und faire Bezahlung von qualifizierten Fachkräften zu sorgen. Durch jahrelange Erfahrung in der Personaldienstleistung und effiziente Arbeitsprozesse, können wir unseren Kollegen ein überdurchschnittliches Gehalt, einen sicheren Arbeitsplatz und viele weitere Benefits anbieten. Wir berücksichtigen Deine Wünsche und sind jederzeit für Dich da, denn bei uns stehst Du im Mittelpunkt. Wie wir das machen? Ganz einfach: Mehr Gehalt. Die Arbeit als Heilerziehungspfleger ist wichtig. Dein Gehalt aber auch - bei uns verdienst Du deshalb überdurchschnittlich. Mehr Sicherheit. Wir wollen langfristig mit Dir planen und haben Vertrauen in Dich. Bei baloop gibt es daher nur unbefristete Arbeitsverträge! Mehr Freizeit. Bei uns heißt Vollzeit: nur 35 Stunden pro Woche! Deinen Urlaub kannst Du frei planen und beim Dienstplan profitierst Du von einem Mitspracherecht. Mehr Unterstützung. Ein persönlicher Ansprechpartner ist immer für Dich da – bei allen Fragen und Anliegen. Wir suchen Dich als Heilerziehungspfleger oder pädagogische Fachkraft in Voll- oder Teilzeit für Einsätze bei unseren Kunden – in und um Stuttgart. Aufgaben Pflegerische und pädagogische Betreuung von Menschen mit geistiger und körperlicher Behinderung Unterstützung Deiner Patienten in ihrem Alltag Planung und Durchführung individuell auf Deine Patienten abgestimmter Maßnahmen und Tagesabläufen Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als staatlich anerkannter Heilerziehungspfleger (m/w/d), ein abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik oder eine vergleichbare Qualifikation Berufseinsteiger oder erfahrener Heilerziehungspfleger Wir bieten Bis zu 24 €/Stunde brutto oder ca. 3.640 €/Monat bei Vollzeit Zuschläge für Deine Arbeit an Sonn- und Feiertagen, Nachtschichten Vollzeit = 35 Stunden/Woche oder Teilzeit ab 25 Stunden/Woche 30 Tage Urlaub Möglichkeit auf einen Firmenwagen inklusive Tankkarte auch zur privaten Nutzung, Fahrtkostenpauschale oder ÖPNV-Zuschuss Regionale oder bundesweite Einsätze möglich Unbefristeter Arbeitsvertrag Betriebliche Altersvorsorge Urlaubs- und Weihnachtsgeld Empfehlungsprämie für jeden geworbenen Kollegen Kontakt Du möchtest wissen, wie Zeitarbeit als Heilerziehungspfleger (m/w/d) bei baloop in der Praxis funktioniert? Dann sende uns schnell und unkompliziert Deine Bewerbung über unser Bewerbungsformular: https://baloop.de/express-bewerbung?utmsource=xing&utmmedium=job&utm_campaign=hep oder per WhatsApp: https://baloop.pitchyou.de/QVHKX und lerne uns kennen, damit wir Dich vielleicht schon bald im baloop Team willkommen heißen dürfen. Pia Lacina Bewerbermanagement bewerbung@baloop.de Telefon: 0211 176 067 46 baloop GmbH Kesselstraße 3 40221 Düsseldorf *Personen- und Funktionsbezeichnungen stehen für alle Geschlechter gleichermaßen.
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