Wir gehören zu den Top-Adressen in der IT-Welt und fokussieren uns auf die Optimierung der Kerngeschäftsprozesse unserer Kunden. Durch den smarten Einsatz maßgeschneiderter IT-Lösungen unterstützen wir unsere Kunden dabei, das Beste aus ihrem Business und aktuellen Technologien herauszuholen. Unseren Erfolg aber erreichen wir nur durch eins: die Menschen bei adesso! Sie bringen Ideen, fachliches Know how und Technologien zusammen. Gemeinsam programmieren wir (deine) Zukunft bei adesso. DEINE ROLLE Direct Search : Du führst Deine Projekte vollumfänglich selbstständig von der Projektplanung bis hin zur eigenständigen Kandidatenauswahl durch. Identifikation und Ansprache: Du nutzt kreative Ansätze zur Identifizierung und professionellen Erstansprache geeigneter Kandidaten. Interviews: Du führst eigenverantwortlich telefonische Interviews mit Deinen Kandidat:innen. Marketing: Du baust mit Deiner Arbeit unseren Talent Pool aktiv weiter aus und unterstützt auch bei damit verbundenen Marketing-Maßnahmen. Reporting: Du erstellst regelmäßige Status Reports. Analyse: Zur Unterstützung Deiner Arbeit erstellst Du systematische Markt-, Firmen- und Wettbewerbsanalysen. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Basis für diese Aufgabe. Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Research bei einer Personalberatung oder als interner Recruiter mit dem Fokus auf IT-Positionen sammeln. Kommunikation: Du bringst eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität mit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen. Kontaktstärke und Kreativität: Für die Identifizierung passender Kandidat:innen bringst Du Kontaktfreude sowie eine gewissen Kreativität für die Ansprache mit. Was zeichnet Dich weiterhin aus: Deine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist sowie eine hohe Selbstmotivation runden Dein Profil ab. DEIN PROFIL Ausbildung: Ein abgeschlossenes Hochschulstudium mit einem wirtschafts- oder sozialwissenschaftlichen Hintergrund oder eine vergleichbare Qualifikation bilden die Basis für diese Aufgabe. Erfahrung: Du konntest bereits mehrjährige Berufserfahrung im Research bei einer Personalberatung oder als interner Recruiter mit dem Fokus auf IT-Positionen sammeln. Kommunikation: Du bringst eine ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeit sowie die nötige Flexibilität mit, sich auf unterschiedliche Gesprächspartner einzustellen. Kontaktstärke und Kreativität: Für die Identifizierung passender Kandidat:innen bringst Du Kontaktfreude sowie eine gewissen Kreativität für die Ansprache mit. Was zeichnet Dich weiterhin aus: Deine eigenverantwortliche Arbeitsweise, die von Systematik und Lösungsorientierung geprägt ist sowie eine hohe Selbstmotivation runden Dein Profil ab. Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten – Familien- und Arbeitsleben – miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus – mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Aufgaben Mitarbeit bei der Angebotserstellung für nationale und internationale Tunnel- und Infrastrukturprojekte Für Bewerber aus dem Ingenieurbau erfolgt eine umfassende Einarbeitung in tunnelbauspezifischen Themen Erarbeitung von baubetrieblichen Prozessen im Team mit Arbeitsvorbereitung und Maschinentechnik Kalkulation von komplexen Infrastrukturprojekten im Tunnelbau Unterstützung bei der Weiterentwicklung der modellbasierten Kalkulation (BIM-5D) Überprüfung und Plausibilisierung von Mengenermittlungen Koordinierung von Anfragen für Nachunternehmer- und Lieferantenleistungen Mitarbeit bei der Erstellung von alternativen Ausführungsvarianten Vorbereitung der internen Entscheidungsprozesse Unterstützung bei der Erstellung der Auftrags- und Arbeitskalkulation Bedarfsweise Mitarbeit bei der Kalkulation von Nachtragsleistungen Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über unser Onlineformular unter Angabe Ihres frühesten Eintrittstermins sowie Ihre Gehaltsvorstellungen. Qualifikationen Abgeschlossene bautechnische Ausbildung (Fachhochschule oder Technische Universität) Berufserfahrung in der Kalkulation von Projekten im Ingenieur- und/oder Tunnelbau ist vorteilhaft Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Präzise und analytische Arbeitsweise Gute EDV-Kenntnisse (MS-Office, Kalkulationsprogramm idealerweise RIB-iTwo) Bereitschaft zu zeitlich begrenzten Einsätzen auf Baustellen in Deutschland und/oder international ist vorteilhaft Einsatzbereitschaft und Eigeninitiative Selbstständige und engagierte Arbeitsweise innerhalb eines eingespielten Teams
Unser Kunde, das Ingenieurbüro Greipl + Roche IGR mit Sitz in Stuttgart, ist auf die Kerngewerke Planung der Kerngewerke Sanitär-, Heizung-, Lüftung- und Klimatechnik spezialisiert. Durch eine über 30-jährige Erfahrung ist das Ingenieurbüro zudem in der Lage, eine ganzheitliche haustechnische Einheit zu planen und zu betreuen. Aufgaben Planung und Entwurf: Übernehmen Sie modellbasierte Planungen, einschließlich der Erstellung von Entwürfen sowie Planungs- und Ausführungsunterlagen für alle Leistungsphasen (Lph 1-9) Koordination: Verantworten Sie federführend die Modellkoordination sowohl im Team als auch mit externen Planungspartnern. Dabei koordinieren Sie eigenverantwortlich die technischen Gewerke im 3D-Modell und nehmen an Modellkoordinationssitzungen teil Berechnungen: Heiz- und Kühllastberechnungen, Rohr- und Kanalnetzberechnungen sowie die Auslegung der technischen Komponenten der Gewerke gehören zu Ihren zentralen Aufgaben Management: Stellen Sie alle technischen Unterlagenfür die Abgabe der Leistungsphasen zusammen Kommunikation: Unterstützen Sie dieProjektleitung als zentraler Ansprechpartner Anforderungen Qualifikation: Abgeschlossene Ausbildung zum Technischen Zeichner/Systemplaner (m/w/d) für Technische Gebäudeausstattung Berufserfahrung: Planung und Berechnung technischer Anlagen im Bereich Heizung, Lüftung und Sanitär in allen Leistungsphasen Know-how: Ausgezeichnete Kenntnisse in CAD-Systemen bzw. 3D-basierter Planung, insbesondere mit Plancal Nova/Trimble Nova Charakter: Bodenständiges Planungsgenie mit einer lösungsorientierten und strukturierten Arbeitsweise Soft Skills: Engagement, Teamgeist und der Wille, Projekte erfolgreich voranzutreiben Benefits Sicherheit: Ein unbefristeter Arbeitsvertrag direkt bei Greipl + Roche IGR gibt Ihnen eine langfristige Perspektive Flexibilität: Genießen Sie 30 Urlaubstage, flexible Arbeitszeiten und Home-Office für eine optimale Work-Life-Balance Projekte: Freuen Sie sich auf spannende und komplexe Projekte namhafter Auftraggeber Arbeitsplatz: Es erwarten Sie moderne Büros, eine hochwertige Ausstattung sowie eine gute ÖPNV-Anbindung Arbeitsklima: Arbeiten Sie in einer familiären Atmosphäre mit einer Hands-on-Mentalität, die echten Zusammenhalt fördert
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-217682 Sind Sie bereit für die nächste Stufe Ihrer Karriere? Suchen Sie eine spannende Herausforderung in einem dynamischen Umfeld ? Unser renommiertes Kundenunternehmen aus der Versicherungsbranche , mit Sitz im Norden Stuttgarts , bietet Ihnen im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung die Position des IT-Systemadministrators (m/w/d). IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein interessanter Arbeitsplatz mit Entwicklungsmöglichkeiten Eine langfristige Perspektive mit unbefristetem Arbeitsvertrag Flexibles Arbeitszeitmodell mit Zeiterfassung sowie Homeoffice-Möglichkeit Attraktive Bezahlung nach TV-L Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten Sehr gute Anbindung an den ÖPNV Kostenlose Parkmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement Ihre Aufgaben: Administration, Optimierung und Weiterentwicklung der Server-Infrastruktur Behebung von Störungen und Unterstützung der Anwender im Rahmen des 3rd-Level-Supports Unterstützung der unternehmensinternen Client-Infrastruktur sowie Verwaltung mobiler Geräte Verwaltung und Gestaltung von Gruppenrichtlinien Durchführung von Anpassungen an Applikationen sowie an Betriebssystemen Konzepterarbeitung zur Verbesserung von Prozessen im Bereich der Anwendungssysteme Planung und Umsetzung von IT-Projekten Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker für Systemintegration, ein abgeschlossenes informationstechnisches Studium oder eine vergleichbare Qualifikation mit relevanter Berufserfahrung Idealerweise bereits vorhandene Berufserfahrungen in der Administration von Windows Server-Infrastrukturen Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Produkten wie Active Directory, MS Office-Paket sowie Office 365 und Citrix sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Hohes Qualitätsbewusstsein und Dienstleistungsorientierung Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Eigenverantwortliche und systematische Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Versicherungen Karrierestufe: Entry Level Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217682 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-217812 Ein Sommer-Upgrade für Ihre Karriere! Bewerben Sie sich bei uns und profitieren Sie von unserem starken Netzwerk. Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen den Einstieg ins Unternehmen. Gehen Sie mit uns den nächsten Schritt! Aktuell suchen wir Sie für ein namhaftes Unternehmen aus dem Raum Stuttgart . Wenn Sie engagiert und motiviert sind und sich für neue Herausforderungen begeistern, freuen wir uns darauf, Sie kennenlernen zu dürfen! Klingt das interessant für Sie? Dann starten Sie mit Ihrem Wissen und Ihrer Erfahrung bei unserem Kunden voll durch als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Ein sicherer Arbeitsplatz mit langfristiger Perspektive und persönlichen Weiterentwicklungsmöglichkeiten Attraktives Gehaltspaket bis zu 65.000 Euro brutto im Jahr, inklusive Zuschüssen für Urlaubs- und Weihnachtsgeld 30 Tage Urlaub im Jahr Vereinbarkeit von Familie und Beruf durch flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten Attraktive Sozialleistungen wie z. B. eine arbeitgeberfinanzierte zusätzliche Altersvorsorge Teamorientiertes Arbeitsumfeld mit internationaler Ausrichtung Sehr gute Verkehrs- und ÖPNV-Anbindung sowie kostenfreie Mitarbeiterparkplätze Betriebliches Gesundheitsmanagement durch einen Betriebsarzt Ihre Aufgaben: Sicherstellung eines reibungslosen Betriebs durch Bereitstellung des First- und Second-Level-Supports für Anwender Beschaffung, Installation, Konfiguration und kontinuierliche Wartung von Hardware- und Softwarekomponenten Akribische Dokumentation von Systemkonfigurationen, Änderungen und Support-Tickets zur Gewährleistung der Transparenz und Nachvollziehbarkeit Verwaltung und Wartung der IT-Infrastruktur gemäß betrieblichen Anforderungen Umsetzung und Überwachung von Sicherheitsmaßnahmen einschließlich Firewall-Optimierung, Virenschutz und Datensicherungsstrategien Eigenständige Durchführung von Projekten sowie effektive Unterstützung laufender Unternehmensinitiativen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in Informatik oder Elektrotechnik oder vergleichbare Qualifikationen im IT-Sektor sind wünschenswert Erfahrungen als Systemadministrator oder in vergleichbaren Positionen sowie Kenntnisse in Office 365 sind von Vorteil Solide Kenntnisse im Anwendersupport und der Betreuung von Windows-Clients Vorkenntnisse in Netzwerktechnologien, insbesondere Betriebssystemen wie Windows, Microsoft Azure, Active Directory und Windows Server Praktische Erfahrungen in Virtualisierungstechnologien sowie Datenbankmanagement Grundlegende Erfahrungen mit der Adobe Creative Suite und/oder CAD-Programmen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind erforderlich Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten zur eigenständigen Projektumsetzung oder Mitwirkung an laufenden Projekten Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Architektur Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 55.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-217812 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
First-Level-Supporter (m/w/d) in Teilzeit Referenz 12-220426 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie auf der Suche nach einer neuen beruflichen Herausforderung ? Möchten Sie Ihre Kompetenzen einbringen und Ihr Wissen im IT-Bereich erweitern? Für ein namhaftes Unternehmen im Großraum Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Festanstellung als First-Level-Supporter (m/w/d) in Teilzeit. Ihre Benefits: Ein attraktives Jahresbruttogehalt zwischen 22.000 Euro und 28.000 Euro Flexible Arbeitsmodelle mit der Möglichkeit zum hybriden Arbeiten Eine angenehme Arbeitsatmosphäre mit wertschätzendem Miteinander Abwechslungsreiche Aufgaben mit Gestaltungsmöglichkeiten Kurze Entscheidungswege und eine offene Unternehmenskultur Attraktive Vergünstigungen und Rabatte für Mitarbeiter Ihre Aufgaben: Bearbeitung und Lösung von Anfragen im Rahmen des First-Level-Supports Weiterleitung von komplexen Anfragen an die entsprechenden Fachabteilungen oder externe Dienstleister Unterstützung interner Teams bei der Umsetzung und Optimierung von IT-Prozessen Mitwirkung bei der Integration von Microsoft Teams und Microsoft 365 Administration und Pflege von Microsoft Teams, inklusive Benutzer- und Gruppenverwaltung einschließlich Rechtevergabe Überwachung der Systemverfügbarkeit und Performance von Teams-Diensten Durchführung von Schulungen für Mitarbeiter im Umgang mit IT-Systemen und Microsoft Teams Erstellung und Pflege technischer Dokumentationen sowie von Nutzeranleitungen Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Sektor oder eine vergleichbare Qualifikation Erste praktische Erfahrungen im IT-Support oder in einer ähnlichen Rolle von Vorteil Umfassende Kenntnisse in Microsoft Teams und Office 365 sind erforderlich Erfahrung in der Administration von Windows-Systemumgebungen sowie grundlegender Kenntnisse in Netzwerktechnik ist wünschenswert Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift werden vorausgesetzt Ausgeprägte Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (25 Stunden/Woche) Branche: Erneuerbare Energien Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 22.000 bis 28.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Philip Rau (Tel +49 (0) 711 16240-27 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-220426 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
IT-Systembetreuer (m/w/d) im Windows-Umfeld Referenz 12-214537 Sind Sie auf der Suche nach einer herausfordernden Position mit attraktivem Gehalt und vielfältigen Benefits in einer offenen Arbeitsumgebung? Im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung suchen wir für ein Unternehmen aus dem Mittelstand mit Sitz im Norden Stuttgarts Sie als IT-Systembetreuer (m/w/d) im Windows-Umfeld. Ihre Benefits: Attraktives Gehalt inkl. Zusatzleistungen wie Urlaubsgeld Job-Sicherheit durch einen unbefristeten Vertrag 30 Tage Jahresurlaub Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeiten Betriebliche Leistungen, u.a. Programme zur Gesundheitsförderung und eine Fitnessstudio-Mitgliedschaft Individuelle Förderung durch Weiterbildungsprogramme Gute Erreichbarkeit mit dem Auto und den öffentlichen Verkehrsmitteln Familiäre Arbeitsatmosphäre mit flachen Hierarchien und individueller Wertschätzung Ihre Aufgaben: Planung und Durchführung von Einführungsprojekten für Microsoft-Produkte und -Services Betreuung und Weiterentwicklung der betrieblichen IT-Infrastruktur Unterstützung der Mitarbeiter bei der Problemlösung und Fehlerbehebung bei IT-relevanten Anfragen Schulung und Betreuung der Endanwender bei der Nutzung der Software, Hardware und der Applikationen Aufnahme der Anforderungen der Mitarbeiter und Abteilungen an Softwarelösungen Optimierung der Lösungen und der betrieblichen IT-Systemumgebung Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung zum Fachinformatiker, abgeschlossenes Studium im Bereich Informatik oder Ingenieurwesen Erfahrung in der Betreuung von Windows-Systemumgebungen Kenntnisse im Umgang mit Microsoft-Produkten, wie MS Office-Paket oder der Azure-Cloud Idealerweise Kenntnisse im Bereich der Digitalisierung Kenntnisse im Bereich der Projektkoordination sind wünschenswert Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind notwendig Hohe Eigenmotivation Ergebnisorientierte und qualitätsbewusste Arbeitsweise Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Sonstige Dienstleistungen Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 50.000 bis 65.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Kübra Pehlivan (Tel +49 (0) 711 16240-34 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214537 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns Sie suchen einen langfristigen beruflichen Heimathafen, bei dem Wertvorstellungen wie Vertrauen, Loyalität und Ehrlichkeit nicht nur Floskeln, sondern gelebte Realität sind? Was anderswo behauptet wird, wird hier gefördert und gefordert - und das seit über 25 Jahren. Freuen Sie sich auf ein inhabergeführtes, familiäres Unternehmen, welches sich mit seinen ca. 3.000 Mitarbeitenden mittlerweile zu einem der führenden IT Dienstleister in Deutschland entwickelt hat. Die fachliche Förderung wird hier folgerichtig genauso geschätzt wie die zwischenmenschliche Komponente. Wer diese besondere Art der Arbeitsatmosphäre einmal erlebt hat, möchte selten etwas Anderes. Technologisch bewegt man sich nicht nur am Puls der Zeit , sondern gestaltet die Zukunft der IT-Welt mit. Durch präzise und wertschätzende Auswahlprozesse wird der nachhaltige Wachstumskurs konsequent fortgeführt. Sie möchten ein Teil dieser einzigartigen Geschichte werden und aktiv daran mitwirken? Dann kommen Sie auf uns zu, stellen Sie Ihre Rückfragen oder bewerben Sie sich gerne direkt. Wir freuen uns auf Sie. Aufgaben Planung, Beratung und Implementierung moderner Storage-Lösungen Entwicklung und Präsentation individueller Storage-Konzepte für Kunden Enge Zusammenarbeit mit führenden Herstellern zur optimalen Lösungsfindung Austausch mit Experten und aktive Mitgestaltung im Team Kontinuierliche Weiterbildung und Zertifizierung Profil Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung, Studium oder Quereinstieg mind. 5 Jahre relevante Berufserfahrung Erfahrung in Storage-Architekturen und -Optimierung Kenntnisse in Virtualisierung, Container-Technologien oder Backup von Vorteil Eigeninitiative, Teamgeist und kundenorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse (C1), gute Englischkenntnisse (B2) Wir bieten Arbeiten in einem familiengeführten Unternehmen , das für hohe Servicequalität und Bodenständigkeit steht Flexible Arbeitszeiten , die sich perfekt an Ihr Leben anpassen Ein motiviertes, unterstützendes Team und eine wertschätzende Atmosphäre State-of-the-art Arbeitsmittel , inklusive Notebook und Smartphone nach Wahl Individuelle Weiterbildungsmöglichkeiten und viel Raum für Ihre persönliche Weiterentwicklung Eigenverantwortung und viel Freiraum für Ihre Ideen und Entscheidungen Kontakt Leonie Feick Tel.: +49711400999718 E-Mail: leonie.feick@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d) Referenz 12-214264 Organisationstalent mit Sinn für Struktur gesucht! Sie lieben es, den Überblick zu behalten, Termine effizient zu koordinieren und für reibungslose Abläufe zu sorgen? Dann ist das Ihre Chance! Für ein renommiertes Unternehmen in Stuttgart suchen wir einen engagierten Mitarbeiter, der mit Sorgfalt und Organisationstalent den Büroalltag managt. Ob Terminplanung, Veranstaltungsorganisation oder Datenpflege Sie bringen Struktur in Prozesse und sorgen für einen reibungslosen Ablauf. Freuen Sie sich auf eine attraktive Vergütung, vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten, mobiles Arbeiten und zahlreiche Corporate Benefits. Nutzen Sie diese Gelegenheit für Ihren nächsten Karriereschritt! Bewerben Sie sich jetzt als kaufmännischer Sachbearbeiter (m/w/d). Ihre Benefits: Ansprechende Vergütung Diverse Sozialleistungen wie eine betriebliche Altersvorsorge Möglichkeit zur mobilen Arbeit Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Koordination und Planung von Terminen und Besprechungen Planung und Organisation von Firmenveranstaltungen und Schulungen Verwaltung und Bestellung von Büromaterialien und -bedarf Erstellung und Formatierung von Geschäftsbriefen, Berichten und Präsentationen Verwaltung des E-Mail-Verkehrs, einschließlich Beantwortung allgemeiner Anfragen und Weiterleitung spezifischer Anliegen Pflege und Aktualisierung von Datenbanken und Informationssystemen Ihr Profil: Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. als Kaufmann für Büromanagement oder eine vergleichbare Qualifikation Berufserfahrung im administrativen Bereich oder in einer vergleichbaren Position ist von Vorteil Strukturierte und sorgfältige Arbeitsweise Hohe Verlässlichkeit und Diskretion Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Ausgezeichnete mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 35.000 bis 45.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laura-Christin Schwarzfischer (Tel +49 (0) 711 16240-36 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-214264 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns Das Unternehmen ist mit seinen 1.800 Mitarbeitern seit 2009 als Wirtschaftsprüfer erfolgreich am Markt und deutschlandweit vertreten. Aufgrund des schnellen Wachstums des Unternehmens werden die Benefits aus Start-Up und internationalem Mittelständler deutlich. Freuen Sie sich auf viel Flexibilität, Freiraum und einen großartigen Teamzusammenhalt. Aufgaben Sie beraten unsere Fachbereiche zu allen Aspekten von Datev-Lösungen und deren Schnittstellen Automatisieren und optimieren Sie Geschäftsprozesse und harmonisieren Sie diese mit Datev Sie sind auch zuständig für das Management der Schnittstellen zwischen Datev und anderen IT-Applikationen Als Schnittstelle zwischen IT und dem Fachbereich sorgen Sie für eine reibungslose Kommunikation und Prozessabbildung Die strategische Weiterentwicklung der IT-Landschaft gestalten Sie aktiv gemeinsam mit Ihren Kollegen mit Profil Berufserfahrung im Datev-Umfeld Eigenständige und serviceorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse Wir bieten 100%-remote Option (Mobiles Arbeiten, Home-Office) Flexible Arbeitszeiten samt Zeitausgleich und Arbeitszeitkonto Attraktives Gehalt - reines Fixum Workation: 2 Woche / Jahr arbeiten aus dem EU-Ausland möglich krisensicheres Arbeitsumfeld Betriebliche Altersvorsorge, Jobrad, Gesundheitsmanagement... Kontakt Jens Wörner Tel.: +4971140099972 E-Mail: jens.woerner@stolzberger.de Website: https://jobs.stolzberger.de *Stolzberger redet nicht nur über Gleichberechtigung, sondern lebt diese und ist der Meinung, dass der Mensch zählt und nicht das Geschlecht. Unsere Ausschreibung gilt ungeachtet Geschlecht, ethnischer Herkunft, Religion, Behinderung, Alter oder sexueller Identität.
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