Ihre Aufgaben Weiterentwicklung, Umsetzung und Evaluation des bestehenden amtsspezifischen Personalentwicklungskonzepts mit dem Ziel, vorhandenes Personal systematisch zu fördern sowie neugewonnenes Personal zu qualifizieren Konzeption, Steuerung und Begleitung von Personalentwicklungsprojekten und -maßnahmen mit Bezug zu den vielfältigen Aufgaben des Amtes Entwicklung und Umsetzung innovativer Ansätze zur Gestaltung von Führung und Zusammenarbeit im Kontext von Arbeit 4.0 Beratung und Unterstützung von Führungskräften und Teams bei Entwicklungsprozessen sowie in Fragen der Personalentwicklung Gestaltung und Moderation von Workshops, Qualifizierungsangeboten und weiteren PE-Formaten Aktive Vernetzung und Zusammenarbeit mit Abteilungen im Amt sowie mit zentralen und dezentralen Fachbereichen und relevanten Akteur/-innen im stadtweiten PE-Netzwerk Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil Ein abgeschlossenes Studium im Bereich der Verwaltungs-, Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften bzw. einen Abschluss als Bachelor Public Management, Personalentwicklung, Sozialwirtschaft, Verwaltungsfachwirt/-in oder eine vergleichbare Qualifikation Gute Kenntnisse und Erfahrungen im Themenfeld Personal und/oder Personalentwicklung, idealerweise auch in der öffentlichen Verwaltung Fähigkeit, strategisch und konzeptionell zu arbeiten sowie innovative PE-Konzepte zu entwickeln und umzusetzen Interesse und Sensibilität für die spezifischen Anforderungen und Strukturen einer Verwaltung mit vielfältigen sozialen Aufgaben Ein überzeugendes Auftreten und ausgeprägte Kommunikationsstärke, auch vor Gruppen und Freude an der Vernetzung mit internen und externen Partner/-innen Strukturierte, eigenverantwortliche und lösungsorientierte Arbeitsweise sowie Offenheit für moderne Arbeitsformen Unser Angebot Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Rabatte und Angebote über Corporate Benefits Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 12 / Entgeltgruppe 11 TVöD. Hier Bewerben Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Isabel Kunze unter 0711 216-59069 oder isabel.kunze@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Judith Keller unter 0711 216-59034 oder judith.keller@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Unter www.stuttgart.de/jobs Www.stuttgart.de/jobs
Wir sind adesso business consulting, das SAP-Powerhouse der adesso Group. Als führender IT-Dienstleister stehen wir für Kundenorientierung, Wachstum und starke Perspektiven. Unser größter Erfolgsfaktor? Das sind unsere Mitarbeitenden! Als SAP-Profis begleiten wir kundenspezifische Herausforderungen und unterstützen die Auswahl, Anpassung und Implementierung von SAP-Lösungen. Unsere langjährige Erfahrung kombiniert technisches und Branchen-Know-how mit strategischem Denken und kreativen Ideen. Das macht uns zu einem verlässlichen Partner für digitale Transformationen. Was dich bei uns erwartet? Ein Team, in dem du dich vom ersten Tag an willkommen fühlst. Echter Gestaltungsspielraum, Eigenverantwortung, Diversität und kollegialer Austausch auf Augenhöhe sind bei uns gelebte Realität. Passende, tolle Benefits und eine unternehmensweite Duz-Kultur sind bei uns selbstverständlich. Überzeuge dich selbst und werde Teil unseres Teams! Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen. DEINE ROLLE Deep Dive: In Kundenprojekten übernimmst du eine aktive Rolle und stärkst kontinuierlich die Kundenbeziehungen sowie unser Portfolio. Alles im Blick: Du sorgst für den wirtschaftlichen Erfolg im Rahmen unseres Geschäftsmodells. Projektarbeit: In Projekten arbeitest du federführend mit, sei es als Scrum Master, Project Manager, Requirements Engineer oder Software Architect. Nah am Kunden: Du baust unsere Kundenbeziehungen in deiner Region aus und betreust sie basierend auf unserem gesamten SAP-Portfolio. DEIN PROFIL SAP-Expertise: Du bist eine erfahrene SAP-Expertin bzw. ein erfahrener SAP-Experte in der Entwicklung oder Beratung und hast bereits zahlreiche Projekte erfolgreich geleitet. Modulkenntnisse: Hier verfügst du über umfangreiche Expertise in verschiedenen Bereichen, sei es in SAP FI, CO, SD, HCM, MM, Entwicklung, Architektur, Projektleitung oder Basis. Führungsgespür: Du hast Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams. Deine Fähigkeiten als kompetente Führungskraft werden von Mitarbeitenden geschätzt. Dein Netzwerk ist gefragt: Dank deines gut ausgebauten Netzwerks in der SAP-Branche, kannst du dieses gewinnbringend einsetzen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEIN PROFIL SAP-Expertise: Du bist eine erfahrene SAP-Expertin bzw. ein erfahrener SAP-Experte in der Entwicklung oder Beratung und hast bereits zahlreiche Projekte erfolgreich geleitet. Modulkenntnisse: Hier verfügst du über umfangreiche Expertise in verschiedenen Bereichen, sei es in SAP FI, CO, SD, HCM, MM, Entwicklung, Architektur, Projektleitung oder Basis. Führungsgespür: Du hast Erfahrung im Aufbau und in der Leitung von Teams. Deine Fähigkeiten als kompetente Führungskraft werden von Mitarbeitenden geschätzt. Dein Netzwerk ist gefragt: Dank deines gut ausgebauten Netzwerks in der SAP-Branche, kannst du dieses gewinnbringend einsetzen. Kommunikationstalent: Du kommunizierst sicher auf Deutsch und Englisch, intern sowie extern. DEINE BENEFITS Bleib gesund und fit: Wir fördern die Gesundheit unserer adessi mit sportlichen Zuschüssen wie vergünstigten Fitnessmitgliedschaften, Übernahme Platzmiete für bspw. Badminton, Padel Tennis oder Fußball und regelmäßigen Vorsorgeuntersuchungen. Finde deine Work-Life-Balance: Unser Auszeitprogramm und flexible Arbeitsmodelle helfen dir dabei, Beruf und Privatleben optimal in Einklang zu bringen. Zeit für die Familie: Unser Ziel ist es, die beiden Welten - Familien- und Arbeitsleben - miteinander zu vereinen. Hierfür unterstützen wir unsere adessi bestmöglich mit zahlreichen Angeboten, wie z. B. Kinderferienbetreuung, Kita-Kooperationen, Eltern-Kind-Büros oder Events, bei denen die ganze Familie willkommen ist. Lerne und wachse mit uns: Mit über 400 Trainingsangeboten und unserer digitalen Lernplattform unterstützen wir deine kontinuierliche Weiterentwicklung. Erlebe echten Teamgeist: Gemeinsame Events, Welcome Days, Firmenläufe oder das Patensystem stärken unseren Zusammenhalt und lassen dich von Anfang an Teil des Teams sein. Engagement, das belohnt wird: Dein Einsatz zahlt sich aus - mit Prämien für Empfehlungen, Vorträge, die Betreuung von Abschlussarbeiten sowie attraktiven Vergünstigungen über unser Corporate-Benefits-Portal. Sei mobil und flexibel: JobRad-Angebote, Zuschüsse für das Deutschlandticket und die Möglichkeit, bis zu zwei Monate mobil aus dem EU-Ausland zu arbeiten, bieten dir maximale Flexibilität. Sicher in deine Zukunft: Unser hauseigener, unabhängiger Versicherungsberater und -makler alleato hat für dich stets individuelle Lösungen für Altersvorsorge oder Krankenversicherung parat.
Bachelor/Master of Engineering (m/w/d) Fachrichtung Versorgungstechnik Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Verantwortung für Planung und Ausführung von Anlagen der technischen Gebäudeausrüstung bei Neubau- und Sanierungsprojekten im Bereich der Versorgungstechnik (Kostengruppen 410, 420, 430 und 470 gem. DIN 276) Erstellung von Umsetzungskonzepten für technische Baumaßnahmen Begleitung und Steuerung der auf Basis der HOAI beauftragten externen Planenden und ausführenden Firmen Sicherstellung der Qualitäts-, Termin- und Kosteneinhaltung Schnittstellenverantwortung zur Betriebstechnik und weiteren internen Stakeholdern Mitwirkung bei Entscheidungsvorlagen, Bestandsanalysen und Machbarkeitsstudien sowie Abstimmung mit Behörden, Architekten, Fachplanenden und ausführenden Firmen Mitwirkung bei der Erarbeitung innovativer und zukunftsorientierter Konzepte für einen intelligenten Energieeinsatz an allen Standorten Wir erwarten: Abgeschlossenes Studium oder eine Technikerausbildung in der Versorgungstechnik/Gebäudetechnik HLSK Mehrjährige Berufserfahrung in der Technischen Gebäudeausrüstung HLSK, idealerweise im Gesundheitswesen Kenntnisse im Vergabe-, Vertrags- und Baurecht (HOAI, VOB, VOL, VgV) sowie dem Projektmanagement Hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein, Organisationsgeschick sowie lösungsorientiertes Denken Freundliches und souveränes Auftreten sowie professionelle Kommunikationsfähigkeit Sehr gute IT-Kenntnisse und ein sicherer Umgang mit den üblichen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Power-Point, Outlook, Teams), Projektservern, BIM und bestenfalls SAP Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Thiemt unter der Tel.-Nr. 0711/278-32147 zur Verfügung. Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative in einer dynamischen Projektlandschaft Kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen Ein modernes und attraktiv ausgestattetes Arbeitsumfeld Strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie über 200 innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes TVöD VKA mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit beruf und familie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unserem Mitarbeitercasino, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Einleitung Wir sind eine etablierte Werbeagentur mit über 30 Jahren Erfahrung – spezialisiert auf 3D-Visualisierung , B2B-Kommunikation und Markenaufbau . Unsere Kunden? Technisch stark, international unterwegs und immer auf der Suche nach kreativen Lösungen, die wirken. Unsere Vision? Die Brücke schlagen zwischen analogen Wurzeln und digitaler Zukunft – mit Kreativität, Strategie und einem starken Team. Aufgaben Wo wir auf dich setzen: Entwicklung von visuellen Konzepten für Digitale- und Printmedien Webdesign und Umsetzung – vom Onepager bis zur komplexen Website Unterstützung bei der Gestaltung von Printprodukten , Broschüren, Anzeigen, Messeauftritten & Co. Enge Zusammenarbeit mit Strategie, Text, 3D-Artists und Projektmanagement Eigenständige Betreuung kleinerer Projekte – von der Idee bis zum Launch Qualifikation Was du mitbringen solltest: Eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Studium im Bereich Webdesign Berufserfahrung in einer Agentur oder im kreativen Umfeld Starke gestalterische Fähigkeiten und ein gutes Gespür für Trends Erfahrung und sicherer Umgang mit WordPress Erfahrung und sicherer Umgang mit den Adobe Creative Suite-Programmen Interesse an 3D, Motion oder Animation ist von Vorteil Selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und Lust, Verantwortung zu übernehmen Benefits Was wir dir bieten: Ein kreatives Team mit flacher Hierarchie und offener Feedbackkultur Spannende Kunden und abwechslungsreiche Projekte mit technischem Tiefgang Raum für deine Ideen, Weiterentwicklung und eigene Schwerpunkte Noch ein paar Worte zum Schluss Klingt nach deinem nächsten Karriereschritt? Wir freuen uns auf dich!
Zum nächstmöglichen Zeitpunkt wird in der Metropolregion Stuttgart ein fortgeschrittener Assistenzarzt (m/w/d) für die Thoraxchirurgie gesucht. Die Klinik ist ein Grund- und Regelversorger mit über 250 Betten und behandelt jährlich über 15.000 Patienten. Das akademische Lehrkrankenhaus nimmt in der Region eine wichtige Stellung ein und verfügt über zertifizierte Zentren und modernste Diagnostik und Behandlungsverfahren. Die Abteilung für Thoraxchirurgie bietet das komplette Spektrum thoraxchirurgischer Operationen an. Einen besonderen Schwerpunkt stellen dabei minimalinvasive Operationen dar. Schwerpunkte der Klinik sind die operative Behandlung des Lungenkarzinoms sowie von Lungenmetastasen. Das Krankenhaus liegt im Umkreis von Stuttgart und vereint urbanen Flair mit sehr guten Freizeitmöglichkeiten. Angebunden über mehrere Autobahnen und Bahnverbindungen bietet der Standort eine ideale Ausgangslage für Ausflüge. Natur- und Sportbegeisterte kommen aber auch nicht zu knapp. Der Standort bietet sowohl für Familien, als auch für Paare und Singles einen idealen Platz, um sesshaft zu werden. Ihre Aufgaben - fordernd und vielfältig Operative Tätigkeit Mitwirkung bei der Weiterentwicklung der Klinik Etablierung des Roboterprogrammes Teilnahme am thoraxchirurgischen Hintergrunddienst Ihr Profil - fachlich und persönlich Deutsche Approbation Fortgeschrittener Assistenzarzt (m/w/d) Thoraxchirurgie Abgeschlossener Common Trunk Teamgeist sowie gute Kommunikations- und Kooperationsfähigkeiten Verantwortungsbewusstsein und Zuverlässigkeit Ihre Vorteile - attraktiv und fair Weiterbildungsermächtigung zum Facharzt (m/w/d) für Thoraxchirurgie Breit aufgestellte Entwicklungsmöglichkeiten Arbeiten in multikulturellen, interdisziplinären und motivierten Teams Förderung durch intern und extern durchgeführte individuelle Fort- und Weiterbildungen Unbefristeten Anstellungsvertrag Betriebliche Altersversorgung. Mitarbeiterportal und corporate benefits
Ihre Klinik Ein modernes auf Innere Medizin spezialisiertes Rehabilitationskliniken mit rund 250 Betten Die Kardiologie und die Onkologie bilden das medizinische Leistungsspektrum Das Leistungsspektrum der Kardiologie umfasst die Frührehabilitation und Anschlussbehandlung bei Zustand nach akutem Koronarsyndrom, kardiologischen Interventionen, interventionellen Klappeneingriffen, chirurgischen Eingriffen an Herz und Gefäßsystem, Herztransplantation, Implantation eines Kunstherzens, kompliziert verlaufenden entzündlichen Herzerkrankungen, thromboembolischen Erkrankungen sowie bei schweren Herzrhythmusstörungen Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team aus Ärzten, Pflegekräften, Psychologen, Physio- und Ergotherapeuten (m/w/d) Mit modernster medizinischer Ausstattung und innovativen Behandlungskonzepten für eine bestmögliche Versorgung der Patienten/-innen Weiterbildungsermächtigung Facharztkompetenz Innere Medizin und Kardiologie über 18 Monate und Facharztkompetenz Innere Medizin und Hämatologie und Onkologie über 12 Monate Ihr Profil Deutsche Approbation oder "fortgeschrittene Berufserlaubnis" Hohes Maß an Sorgfalt, hohe Einsatzbereitschaft sowie Empathie den Patienten/-innen gegenüber Verantwortungsbewusstsein, Teamgeist und soziale Kompetenz Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise Ihre Aufgaben Diagnostik und Therapie aus dem gesamten Leistungsspektrum unter Supervision Betreuung von hämato-onkologischen und kardiologischen Patienten/-innen Teilnahme an den Bereitschaftsdiensten Zusammenarbeit in einem interdisziplinären Team Ihre Chance Sehr gut strukturierte internistische Weiterbildung Ein kollegiales Team mit flachen Hierarchien Anspruchsvolle Tätigkeiten mit einem breiten klinischen Aufgabenbereich Großzügige Fort- und Weiterbildungen Corporate Benefits Flexible Arbeitszeitmodelle in Voll- oder Teilzeit
Intro sehr Zentral gelegen langfristiger Arbeitgeber Firmenprofil Für unseren Kunden, ein innovatives Unternehmen in der IT-Branche, suchen wir einen versierten IT-Systemadministrator (m/w/d), der die Herausforderungen in der Verwaltung und Optimierung der Systemlandschaft mit Begeisterung und Fachkenntnissen meistert. Aufgabengebiet Kontinuierliche Verbesserung der Systeme hinsichtlich Benutzerfreundlichkeit und Verfügbarkeit Mitarbeit bei der Konzeption und Umsetzung sowie dem Aufbau der Infrastruktur bzw. Netze in Deutschland Installation und Betreuung der globalen und lokalen Infrastruktur in Deutschland Unterstützung bei der Erstellung eines IT-Sicherheitskonzeptes Betreuung der Client- und Benutzerverwaltung Verantwortung des Mobile Device Managements samt Verwaltung der Server, Drucker und Netzwerke bzw. des PC-Clients und Telefons Übernahme des First- und Second-Level-Supports Anforderungsprofil abgeschlossene Ausbildung mit Erfahrung im IT-Bereich z. B. fundierte Windows-Client- und Windows-Server-Kenntnisse (Software) Fundierte PC- und Netzwerk-Kenntnisse (Hardware) Routinierter Umgang mit Microsoft Active Directory Expertise im System- und Netzwerkmanagement Führerschein Gute Deutsch- und Englischkenntnisse Vergütungspaket Spannende Aufgaben mit interessanten und sicheren Perspektiven in einem globalen Konzern Attraktives Gehalt Sehr gute fachliche und persönliche Weiterentwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeiten/Gleitzeitmodell Perfekte Location (U-Bahn-Haltestelle direkt vor dem Firmengebäude) und Firmenticket Fahrradabstellplätze und Mitarbeiterparkplätze Mitarbeiterrabatte Kontakt Onur Ünlü Referenznummer JN-082025-6805813 Beraterkontakt +49 15221755645
Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d) Referenz 12-224947 Sind Sie auf der Suche nach einem abwechslungsreichen Arbeitsumfeld , das von Teamgeist geprägt ist? Haben Sie bereits wertvolle Erfahrungen im Rechtswesen gesammelt und punkten mit Ihrem Engagement? Bei Amadeus Fire erwartet Sie eine spannende Position bei einem unserer renommierten Kunden in Stuttgart , in der Sie Ihr Organisationstalent , Ihre Kommunikationsstärke und Ihre Begeisterung für juristische Prozesse voll einbringen können. Nutzen Sie die Chance und bewerben Sie sich jetzt - wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Rechtsanwaltsfachangestellter (m/w/d). Ihre Benefits: Leistungsgerechte Vergütung Zukunftssicherer Arbeitsplatz in einer einladenden Atmosphäre Spannendes und abwechslungsreiches Arbeitsumfeld mit umfangreicher Einarbeitung Vielfältiges Angebot zur individuellen Weiterentwicklung Attraktives Angebot von Corporate Benefits Ihre Aufgaben: Verwaltung und Pflege von Mandantenakten sowie der Aktenablage Erstellung von Schriftsätzen, Verträgen und juristischen Dokumenten Koordination von Terminen und Überwachung von Fristen für Gerichtsverhandlungen Korrespondenz mit Mandanten, Gerichten und Anwälten Abrechnung von Anwaltsgebühren und Verwaltung von Rechnungen Organisation von Besprechungen und Protokollierung Prüfung, Archivierung und Verwaltung relevanter Dokumente und Beweismittel Unterstützung des Anwaltsteams bei administrativen und organisatorischen Aufgaben Ihr Profil: Eine abgeschlossene Ausbildung zum Rechtsanwaltsfachangestellten oder eine vergleichbare Qualifikation im Bereich Rechtswesen oder Verwaltung Fundierte Kenntnisse im Bereich des deutschen Rechtssystems sowie der rechtlichen Terminologie und Verfahrensweisen Ein hohes Maß an Vertraulichkeit und Diskretion im Umgang mit sensiblen Informationen Eigenverantwortliche und selbstständige Arbeitsweise Sicherer Umgang mit dem gängigen MS Office-Paket Gute mündliche und schriftliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Wirtschaftsprüfung, Steuern und Recht Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 50.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Jessica Sohail (Tel +49 (0) 711 16240-23 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-224947 per E-Mail an: office.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Technischer Mitarbeiter (m/w/d) für das technische Büro am Standort Mitte Klinikum Stuttgart - Entscheiden Sie sich für etwas Großes. Wir sind mit unseren drei Häusern "Katharinenhospital", "Olgahospital" und "Krankenhaus Bad Cannstatt" das größte Klinikum in Baden-Württemberg. Über 9500 Mitarbeitende versorgen auf den Stationen, in Operationssälen, Funktionsbereichen die Patient:innen oder sind in Verwaltung, Technik oder IT für den reibungslosen Klinikbetrieb verantwortlich. An zwei attraktiv gelegenen Standorten in Stuttgart bieten wir Ihnen in über 55 Kliniken und Instituten als Maximalversorger und akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Tübingen einen sinnstiftenden und zukunftsorientierten Arbeitsplatz. Dabei gilt immer: "Starkes Team. Starkes Klinikum. " Bearbeitung von Rechnungen inkl. deren Erstellung und Kontierung Unterstützung der Auftrags- und Bestellprozesse Unterstützung und Entlastung der Teamleitungen im operativen Tagesgeschäft durch zuverlässiges, eigenverantwortliches und vorausschauendes Handeln sowie regelmäßige Abstimmung Zuarbeit zu Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen durch Ermittlung von Abgrenzungsbeträgen, Prognosen und Rückstellungen in Abstimmung mit den Teamleitungen Zu- und Mitarbeit im Projekt-, Gebäude- und Störmeldemanagement Unterstützung bei der Digitalisierung von Bestellprozessen Bearbeitung administrativer Aufgaben und selbstständige Korrespondenz Priorisierung und Bearbeitung des E-Mail-Schriftverkehrs Wir erwarten: Eine abgeschlossene technische / kaufmännische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation Eine Weiterbildung zum technischen Fachwirt ist wünschenswert Fundierte Berufserfahrung im technischen Bereich sowie Kenntnisse mit CAFM-Systemen Umfassendes betriebswirtschaftliches Verständnis Ausgesprochenes Organisationstalent, freundliches, souveränes Auftreten sowie professionelle Kommunikationsfähigkeit Freude am Umgang mit Menschen und der Arbeit im Team sowie eine dienstleistungsorientierte Arbeitsweise Eine schnelle Auffassungsgabe, ein gewissenhafter Arbeitsstil sowie lösungsorientiertes Denken Flexibilität, Belastbarkeit und die Fähigkeit, auch in herausfordernden Situationen den Überblick zu bewahren Ein sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen (Word, Excel, Power-Point, Outlook) sowie bestenfalls SAP Für Fragen und Informationen steht Ihnen Herr Göckel unter Tel. 0711/278-55800 zur Verfügung. Wir bieten: Ein verantwortungsvolles und vielseitiges Aufgabengebiet mit Raum für Eigeninitiative Eine kooperative, vertrauensvolle Zusammenarbeit und gute Arbeitsatmosphäre mit engagierten Kollegen Ein strukturiertes Einarbeitungskonzept sowie innerbetriebliche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten durch unsere hauseigene Akademie Eine Vergütung nach den Tarifverträgen des öffentlichen Dienstes mit 30 Tagen Urlaub bei Vollzeitbeschäftigung Wir haben mehrfach das Zertifikat zum "audit berufundfamilie" erhalten und setzen auf Vereinbarkeit von Familie und Beruf Eine arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Zusätzliche finanzielle Leistungen wie ein komplett arbeitgeberfinanziertes Deutschlandticket, die Möglichkeit des Fahrradleasings über JobRad und Corporate Benefits Weitere Leistungen wie: Preiswertes Verpflegungsangebot (Frühstück & Mittag) in unseren Mitarbeitendenrestaurants, betriebliches Gesundheitsmanagement, Sportangebote
Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-05b3373a-16a0-42e8-abbf-427ae478970f * Was wir Ihnen bieten: * Bis zu 33 Tage Urlaub plus bezahlte Sonderabsenzen für Hochzeiten, Geburt oder andere Lebensereignisse * Nach Möglichkeit Mobile Working und Home‐Office‐Lösungen mit moderner Infrastruktur, inklusive kostenfreiem Mobiltelefon * Kontinuierliche Weiterbildung über eCampus, Fachkarriereprogramme und bereichsübergreifende Seminare für Bautechnik‐Profis * Wettbewerbsfähige Löhne und leistungsabhängiger Bonusplan für Kader‐ und Führungskräfte im Bauwesen * Attraktive Pensionskasse mit drei Beitragsskalen, flexiblem Kapitalbezug oder Rentenumwandlung * 100 % Unfall‐ und Krankentaggeldversicherung ab dem ersten Tag sowie umfassende weltweite Reiseversicherung * Betriebliches Gesundheitsmanagement mit jährlicher Grippeimpfung, externer psychologischer Beratung und «Bike to Work»‐Challenge * Exklusive Einkaufsvergünstigungen bei namhaften Anbietern für Baubedarf, Fahrzeuge, Haushalt und Freizeit * Aufgaben * Sie sind vor Ort und umfassend für die qualitative Umsetzung der vertraglich geschuldeten Baulogistikaufgaben in folgenden Bereichen verantwortlich: Versorgungslogistik, Flächenmanagement, Materiallogistik, Entsorgungs- und Reinigungslogistik inkl. Mängelmanagement, Koordination der Baustelleneinrichtung, Personenlogistik * Die Ihnen unterstellten Mitarbeiter und zugeordneten Nachunternehmer steuern Sie stets ergebnisorientiert und unter Einhaltung der erforderlichen Arbeitsschutzbestimmungen * Sie tragen proaktiv zur Prüfung und Abstimmung der vertraglich vereinbarten Leistung und zum Nachtragsmanagement bei * Gegenüber dem Auftraggeber und den übrigen Projektbeteiligten sind Sie erster Ansprechpartner für die operative Ausführung und nehmen an Baubesprechungen teil * Als Logistikleiter (m/w/d) sind Sie für die Abrechnung der vertraglich vereinbarten Leistungen zuständig und stellen die Leistungsdokumentation sicher * Worauf wir bauen * Vorangegangene Tätigkeit als Logistikleiter (m/w/d) in der Baulogistik * Alternativ ausgebildeter Polier (m/w/d), Meister (m/w/d), Techniker (m/w/d), Betriebswirt (m/w/d) oder abgeschlossenes Studium in der Baubranche oder Erfahrungen im Facility Management sowie Berufs- & Führungserfahrung auf Baustellen in vergleichbarem Aufgabengebiet * Technisches und baubetriebliches Verständnis für die Arbeits- und Logistikprozesse im Bauablauf * Ausgeprägtes Kostenbewusstsein, hohe Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie soziale Kompetenz * Hohe Affinität zu internen EDV-Tools Hier gehts direkt zur Schnellbewerbung: https://crafthunt.link/so-05b3373a-16a0-42e8-abbf-427ae478970f
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