Handwerker (m/w/d)
ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH - 70499, Stuttgart, DE
Mit der ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH stehen wir in der langjährigen Tradition innovativen Automatenspiels. 1966 wurde in Pfullendorf unter dem Namen Restle Automaten das Vorgängerunternehmen von ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH gegründet. Wir sind einer der führenden Betreiber von staatlich konzessionierten Spielhallen in Deutschland. Bundesweit betreiben wir rund 435 ADMIRAL Spielhallen mit etwa 3.000 Mitarbeitern. Die ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH gehört zur NOVOMATIC AG mit Sitz in Österreich. Damit gehören wir zu einem der größten Gaming-Technologiekonzerne weltweit mit rund 24.500 Mitarbeitern. Zur Verstärkung unseres Teams im Bereich Gebäudemanagement / Bau suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Ihre Aufgaben Instandhaltungs- und Instandsetzungsarbeiten in unseren Spielhallen im Großraum Hannover, Oldenburg & Umgebung, Großraum München, Nürnberg & Umgebung oder Stuttgart & Umgebung Ihr Profil Erfolgreich abgeschlossene handwerkliche oder technische Ausbildung wünschenswert Handwerkliche oder technische Berufserfahrung Handwerkliches Geschick und fachübergreifendes technisches Verständnis Führerschein Klasse B und hohe Reisebereitschaft innerhalb Ihres Gebietes und an angrenzende Bundesländer Selbstständige, zuverlässige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Teamfähigkeit Unser Angebot Langfristige Perspektive mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag Onboarding: intensive Einarbeitung und Zeit um das Unternehmen kennenzulernen Gesundheitsmanagement: Firmenfitness, JobRad und ein Mitarbeiterberatungs- und -unterstützungsservice Kostengünstiges bis teils kostenloses Mittagessen und freie Getränke Monatlich 40 Euro steuerfrei über die Edenred-City-Karte Übernahme der Kinderbetreuungskosten bis 500 Euro im Monat Einkaufsvergünstigungen durch Corporate Benefits Teamarbeit in einer kollegialen und freundlichen Arbeitsatmosphäre mit talentierten und engagierten Kollegen/Kolleginnen Wir leben Entertainment mit Mitarbeiterevents (z. B. Sommerfest, Weihnachtsfeier) Hier Bewerben ADMIRAL Entertainment Holding Germany GmbH Laura Ailinger Theuerbach 30 88630 Pfullendorf D: +49-7552-9286-274 T: +49-7552-9286-0 Bewerbung@admiral-spielhalle.de
Pflegefachkraft (m/w/d) in der Region Tübingen
Wohlfahrtswerk für Baden-Württemberg - 70176, Stuttgart, DE
Ihre Aufgaben Fachgerechte Durchführung der Grundpflege Psychosoziale Betreuung der Bewohnenden Beachtung von QM-Vorgaben Digitale Pflegedokumentation mittels Vivendi PD Begleitung und Strukturierung des Alltags der Bewohnenden unter Berücksichtigung der individuellen Bedürfnisse Ihr Profil Sie sind examinierter Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) oder Pflegefachfrau/-mann (m/w/d) Bereitschaft für Tag- und Nachtdienste sowie Wochenend- und Feiertagsdienste Ein hohes Maß an Flexibilität und Anpassungsfähigkeit durch Ihren Einsatz in den verschiedenen Einrichtungen Spaß und Aufgeschlossenheit im Umgang mit Menschen Sie arbeiten organisiert, gerne im Team und sind belastbar Deutschkenntnisse auf dem Sprachniveau B2 Führerschein der Klasse B Unser Angebot Eine Vergütung nach PTG-Tarifvertrag, Sonderzahlungen, betriebliche Sozialleistungen sowie eine monatliche Flexibilitätszulage für Ihre Tätigkeit in den verschiedenen Einrichtungen 30 Arbeitstage Urlaub pro Kalenderjahr bei einer 39-Stunden-Woche In Früh- und Spätschicht arbeiten Sie an maximal sieben aufeinander folgenden Tagen An Ihren freien Tagen brauchen Sie nicht einzuspringen Regelmäßige Fortbildungen in der Pflege bequem über den Onlinedienst »Pflegecampus« Dienstkleidung in den Einrichtungen Monatliche Benefits in Form von Sachbezugsgutscheinen Zahlreiche Vorteile wie Zuzahlungen zum Deutschland-Firmenticket und Rabatte bei über 500 Partnerunternehmen Regelmäßige Teamevents wie Workshops oder Ausflüge Direkte Ansprechpersonen bei PEP, zusätzlich zu den Mitarbeitenden in den Einrichtungen
IT-Projektleiter (m/w/d)
Michael Page - 70499, Stuttgart, DE
Intro Du arbeitest nah am Produkt und kannst eigene Ideen direkt einbringen Gestaltungsspielraum und steuerst Projekte eigenverantwortlich Firmenprofil Mein Kunde ist ein international aufgestelltes Unternehmen mit rund 1.500 Mitarbeitenden und einer klaren Ausrichtung auf nachhaltiges Wachstum und Innovation. Durch moderne Technologien, effiziente Prozesse und eine offene Unternehmenskultur. Aufgabengebiet Übernahme der Projektleitung für innovative Softwarelösungen Fachliche Führung von interdisziplinären Softwareentwicklungsteams (z. B. Architektinnen und Architekten, Entwicklerinnen und Entwickler, Testerinnen und Tester, Requirements Engineers) Projektmanagement inklusive Ressourcenplanung, Koordination von Zulieferungen, Controlling und Reporting Übernahme der Product-Owner-Rolle innerhalb von Projekten Aufnahme und Analyse von Anforderungen Mitwirkung bei der Konzeption technischer Lösungsansätze Erstellung und Pflege des Product Backlogs, Priorisierung von Aufgaben sowie Planung und Durchführung von Sprints Abnahme von abgeschlossenen Aufgaben und Sicherstellung der Qualität innerhalb der Projekte Weiterentwicklung der eingesetzten Projektmanagementmethoden Steuerung von Projekten über den gesamten Lebenszyklus inklusive technischer Dokumentation und Einhaltung relevanter Normen und Richtlinien Anforderungsprofil Abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-)Informatik oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement komplexer Softwareprojekte Sicherer Umgang mit agilen Methoden wie Scrum und Kanban Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise und hohes Verantwortungsbewusstsein Erfahrung in der Anforderungsanalyse und Konzeption komplexer Softwarelösungen Kenntnisse im Umgang mit gängigen Tools und Infrastrukturumgebungen im Enterprise-Umfeld Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie ein hohes Maß an Selbstständigkeit und Teamorientierung Vergütungspaket Unbefristete Festanstellung in einem wirtschaftlich stabilen Unternehmen Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage bei längerer Betriebszugehörigkeit Fachliche Weiterentwicklung durch interne und externe Schulungen, Zertifizierungen und Konferenzen Transparentes Karrieremodell mit Fach- und Führungslaufbahnen Beteiligung am Unternehmenserfolg durch Bonusregelungen oder Prämienmodelle Moderne technische Ausstattung für effizientes Arbeiten im Büro und remote Zuschüsse zur betrieblichen Altersvorsorge und weitere freiwillige Sozialleistungen Gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln sowie Parkmöglichkeiten am Standort Kontakt Oliver Trubakov Referenznummer JN-082025-6805368 Beraterkontakt +49711722317058
Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Facharztsprechstunde Orthopädie und Unfallchirurgie
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patient:innen stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Assistenz bei ärztlichen Untersuchungen und Behandlungen, eigenständiges Legen i.v.-Zugängen und Koordination des täglichen Routinelabors Übernahme organisatorischer sowie administrativer Aufgaben, wie beispielsweise das Terminmanagement, die Patientenaufnahme und Dokumentationstätigkeiten sowie die Koordination von Untersuchungsterminen Kommunikation mit den zuweisenden und weiterbehandelnden ärztlichen Kolleg/-innen und Kooperationspartnern im Rahmen der Patientenbehandlung Schreiben medizinischer Korrespondenz und Dokumente, wie z.B. Entlassbriefe und Ambulanzbriefe, OP-Berichte, Gutachten etc. Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d) Kenntnisse im Bereich der Orthopädie und Unfallchirurgie sind erwünscht Einfühlungsvermögen und Freude im Umgang mit Patient:innen Selbstständige und verantwortungsbewusste Arbeitsweise Sehr gute kommunikative Fähigkeiten ausgeprägtes Organisationstalent sowie ein hohes Maß an Teamfähigkeit und Belastbarkeit Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Frau Jutta Hardenberg Sekretariat Prof. Kinner Abteilung für Orthopädie und Unfallchirurgie Telefon: 0711/8101-6012
Assistenzarzt (m/w/d) oder Facharzt (m/w/d) Pneumologie
Klinik Schillerhöhe GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das RBK Lungenzentrum Stuttgart ist spezialisiert auf die präzise Diagnostik und moderne Therapie von Lungen- und Atemwegserkrankungen und bereut stationär mehr als 8.000 Patient/-innen pro Jahr. Unsere erfahrenen ärztlichen Spezialist/-innen aus der Pneumologie, der Onkologie und der Thoraxchirurgie arbeiten eng vernetzt mit einem Team spezialisierter Therapeut/-innen und speziell ausgebildeter Pflegenden. Die Abteilung bietet das gesamte Spektrum der Pneumologie. Besondere Schwerpunkte liegen derzeit in chronisch obstruktiven Lungenerkrankungen, pulmonalen Hypertonie, interstitiellen Lungenerkrankungen, Intensiv- und Beatmungsmedizin, schwerem Asthma bronchiale, Mukoviszidose, Schlafmedizin, infektiösen Lungenerkrankungen inkl. Tuberkulose sowie Lungentransplantationsnachsorge. Das RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) ist ein zertifiziertes Lungenkrebszentrum der Deutschen Krebsgesellschaft und zertifiziertes Weaningzentrum (DGP). Darüber hinaus ist die Abteilung eines der größten zertifizierten Zentren für die Versorgung von erwachsenen Patient/-innen mit Mukoviszidose in Baden-Württemberg und kooperiert im Rahmen des Comprehensive Cystic Fibrosis Center (CCFC) Tübingen-Stuttgart eng mit der Universitätsklinik für Klinik für Kinder- und Jugendmedizin Tübingen.
Fachreferent*in Bauprojektmanagement (m/w/d)
Studierendenwerk Stuttgart - 70174, Stuttgart, DE
Wir unterstützen die gut 57.000 Studierenden der Hochschulregion Stuttgart rund um ihren Studienalltag mit Leistungen wie Essen, Wohnen, Kinderbetreuung, BAföG und Beratungen. Und das seit mehr als 100 Jahren! Werden Sie Teil unseres engagierten Teams von 400 Beschäftigten! Ihre Aufgaben Sie sind begeistert von anspruchsvollen Bauprojekten und möchten aktiv die Zukunft unseres Studierendenwerks mitgestalten? Als Bauprojektmanager*in steuern und betreuen Sie komplexe Vorhaben im Bereich Wohnungsbau, Kinderbetreuung und Gastronomie. Sie übernehmen die technische und kaufmännische Projektleitung, setzen zentrale Ziele und gestalten die Projektstruktur. Zudem koordinieren Sie die operative Betreuung der beteiligten Partner und sorgen für eine termingerechte, wirtschaftliche Umsetzung. Wenn Sie Freude an Projektarbeit im Bereich Neubau und Sanierung im studentischen Umfeld haben, sind Sie bei uns genau richtig! Sie sind verantwortlich für die Prozess- und Projektorganisation bei Neubauten, Erweiterungen, Modernisierungen und Sanierungsmaßnahmen. Dabei leiten, steuern und kontrollieren Sie aktiv die Kosten, Termine sowie die Qualität der Gebäude. Von Anfang bis Ende betreuen Sie die Projekte ganzheitlich, angefangen beim Wettbewerbsverfahren bis hin zur baurechtlichen Abnahme. Sie vertreten die Abteilungsleitung bei Abwesenheit und sorgen während dieser Zeit für einen reibungslosen Ablauf innerhalb der Abteilung Bauen & Technik. Es liegt in Ihrer Verantwortung, eine kontinuierliche Termin- und Kostensteuerung sicherzustellen. Zudem bauen Sie ein entsprechendes Berichtswesen auf, um die Projektfortschritte transparent zu machen. Sie steuern und koordinieren die Zusammenarbeit mit Planungsteams, ausführenden Firmen, Handwerkern und weiteren Dienstleistern, um einen reibungslosen Ablauf zu gewährleisten. Bei der Beantragung von Fördermitteln wirken Sie aktiv mit und unterstützen die Projektteams bei der Umsetzung der Förderanträge. Nach der Übergabe fungieren Sie als Schnittstelleninstanz zwischen Bau und Betrieb, um einen nahtlosen Übergang und eine nachhaltige Nutzung der Gebäude zu gewährleisten. Ihr Profil Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Architektur oder ein Studium des Bauingenieurwesens, im Projektmanagement (im Hochbau) oder des Wirtschaftsingenieurwesens (Bau) mit Schwerpunkt Projektmanagement. Zusätzlich bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung in der Projektleitung und Projektsteuerung von Bauprojekten sowie Erfahrung in der Umsetzung von gastronomischen Neubau- und Sanierungsprojekten mit. Außerdem besitzen Sie fundierte Fachkenntnisse im Vergaberecht sowie ein gutes Verständnis für Bauzeichnungen, technische Spezifikationen und Bauverfahren. Der souveräne Umgang mit MS-Office sowie branchenüblichen IT-Tools, wie Bau-Software und Projektmanagement-Tools, gehören zu Ihren Stärken. Ein gutes Zeitmanagement ist für Sie selbstverständlich, um Projekte termingerecht zu steuern. Darüber hinaus können Sie gut mit Konflikten umzugehen, und sprechen auch schwierige Themen offen und professionell an, um Lösungen zu finden. Ihre ausgeprägten Kommunikationsfähigkeiten runden Ihr Profil ab, weshalb Sie effektiv mit unterschiedlichen Personengruppen wie Planungsbüros, Bauleitern, Ämtern und Behörden kommunizieren können. Unser Angebot Vielfältige Aufgaben mit Gestaltungsspielraum bei einem Arbeitgeber mit hoher sozialer Verantwortung Vergütung nach dem Tarifvertrag der Länder mit Entgeltgruppe 11 TV-L (51.885 EUR bis 68.650 EUR p.a. je nach Vorerfahrung) zuzüglich Jahressonderzahlung Arbeitgeberanteil in Höhe von 2.848 EUR bis 3.768 EUR p.a. zur betrieblichen Altersvorsorge bei der VBL (je nach Spanne des Gehalts) Sehr gute Weiterbildungs- und Qualifizierungsangebote Flexible Arbeitszeiten und mobile Arbeit Ein wertschätzendes Arbeitsklima Zentrale Lage in Stuttgart in unseren modernen Büroräumen mit sehr guter Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel Supergünstiges Deutschland-JobTicket - 25 EUR Zuschuss zum Monatsabo über die Entgeltabrechnung Weitere attraktive Angebote finden Sie auf unserer Karrierewebseite unter www.studierendenwerk-stuttgart.de/ueber-uns/karriere Hier Bewerben Bewerben Sie sich jetzt Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Lisa-Helen Busse, Abteilungsleiterin Bauen & Technik, gerne unter der Telefonnummer +49 711 4470-1014 zur Verfügung. Fragen zum Bewerbungsverfahren beantwortet Ihnen Doreen Grafmüller, Personalabteilung, unter +49 711 4470-1220 . Studierendenwerk Stuttgart Personalabteilung Rosenbergstraße 18 70174 Stuttgart
Jungbauleiter (m/w/d) Schlüsselfertigbau
weisenburger bau GmbH - 70565, Stuttgart, DE
»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Bauleitung des Ausbauprozesses im Schlüsselfertigbau und werden von Ihrem Mentor bei Fragen unterstützt Um einen reibungslosen Ablauf des Bauprojekts sicherzustellen, sind Sie zuständig für die Kommunikation und Koordination der verschiedenen Gewerke In den verschiedenen Leistungsphasen arbeiten Sie, sowohl auf der Baustelle als auch im Büro, eng mit den am Bau beteiligten Abteilungen zusammen Mithilfe unserer hauseigenen Bauleiter-App dokumentieren Sie den Baustellenfortschritt und gewährleisten die Qualitätssicherung auf der Baustelle Ihr Profil Ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Freude und Begeisterung für diese Aufgabe und die Arbeit im Team Unser Angebot Eine attraktive Vergütung Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung Berufsbegleitende Weiterbildung in unserer hausinternen Akademie zum geprüften Bauleiter (m/w/d) Steinbeis Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km Eine offene und transparente Feedbackkultur sowie Jahres- und 100-Tage-Feedbackgespräche Hier Bewerben Weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0 Www.weisenburger.de/karriere
Leiter Qualitätsmanagement (m/w/d)
Dr. Maier + Partner GmbH Executive Search - 70499, Stuttgart, DE
Unser Mandant ist ein international tätiges, technologisch führendes Unternehmen im Sondermaschinenbau mit Sitz in der Region Stuttgart. Seit über 75 Jahren steht es für Innovation, höchste Qualität und ressourceneffiziente Lösungen in der Verpackungstechnologie. Als einer der führenden Anbieter von Thermoform- und Systemlösungen für nachhaltige Kunststoff- und Kartonverpackungen entwickelt das Unternehmen individuelle Fertigungslinien, Werkzeuge und Retrofit-Konzepte. Mit hoher Fertigungstiefe, starker Kundenorientierung und nachhaltiger Unternehmensstrategie setzt unser Mandant Maßstäbe im globalen Markt. Ihre Aufgaben Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Qualitätsstrategie in Abstimmung mit der Geschäftsleitung Weiterentwicklung, Pflege und Sicherstellung eines normkonformen QM-Systems nach DIN EN ISO 9001, Steuerung und Durchführung interner sowie externer Audits inklusive Zertifizierungsvorbereitung Planung und Umsetzung von Qualitätssicherungsmaßnahmen entlang der gesamten Prozesskette Analyse von Schwachstellen, Initiierung und Verfolgung wirksamer Korrektur- und Vorbeugemaßnahmen Anwendung moderner QM-Methoden wie FMEA, 8D-Report, PDCA und A3-Analyse Initiierung, Moderation und Begleitung von KVP- und Prozessoptimierungsprojekten Abteilungs- und werksübergreifende Zusammenarbeit mit dem Einkauf zur Lieferantenentwicklung und Qualitätssteigerung Schulung und Coaching von Fach- und Führungskräften in qualitätsrelevanten Themen Ihr Profil Abgeschlossenes technisches Studium, vorzugsweise im Maschinenbau oder in der Produktionstechnik Zusatzqualifikation und Weiterbildung zum Qualitätsmanagementbeauftragten oder Qualitätsmanager nach ISO 9001:2015 wünschenswert Mehrjährige Führungserfahrung im Qualitätswesen eines international agierenden Unternehmens aus dem Maschinenbau Kenntnisse über Qualitätsmanagementmethoden sowie der Bewertung von Maßnahmen über Kennzahlensysteme mit den notwendigen Tools Kenntnisse über gängige Qualitätswerkzeuge (8D, FMEA, A3-Report) im Umfeld von Lieferantenreklamationen Fundierte Kenntnisse moderner QM-Tools und Methoden Erfahrung mit SAP, idealerweise im QM-Modul Führungskompetenz, unternehmerisches Denken, Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sowie Reisebereitschaft Unser Angebot Führungsaufgabe in einem innovativen Technologieunternehmen Strategisch bedeutsame Führungsposition mit großem Gestaltungspielraum Verantwortungsvolle Aufgabe in einem innovationsstarken, international agierenden, wertschätzenden Umfeld Langfristige Entwicklungsperspektive in einem stabilen, wachstumsorientierten Unternehmen Leistungen: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Firmenparkplätzen Hier Bewerben Dr. Maier + Partner Executive Search GmbH | www.drmaier-partner.de Partner of Lense & Luman Group | www.lladvisorygroup.com
Medizinischer Fachangestellter/Mitarbeiter (m/w/d) für das Patientenmanagement, Schwerpunkt GOÄ/KV-A
Robert-Bosch-Krankenhaus GmbH - 70376, Stuttgart, DE
Das Robert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihre Aufgaben Abrechnung von ambulanten und stationären Privatliquidationen KV-Abrechnung Beratung des Klinikpersonals in Fragen der Optimierung von Dokumentation und Abrechnung Verfassung von Stellungnahmen (Widersprüche) bei Kostenerstattungsproblemen Abwicklung der internen und externen Korrespondenz Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung zum Medizinischen Fachangestellten (m/w/d)), Kaufmann im Gesundheitswesen (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung Fundierte Berufspraxis in der der GOÄ-Abrechnung Gute Kenntnisse der medizinischen Terminologie Routinierter Umgang mit Word und Excel Sehr zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Idealerweise Kenntnisse im Umgang mit SAP sowie IMedOne Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Frau Dr. Olga Rudolf Leitung Patientenmanagement Tel. 0711/8101-2515
Haustechniker / Wartungstechniker (m/w/d) Fachrichtung: Heizungs-, Lüftungs-, Klima- und Sanitärtech
SAUTER Deutschland, Sauter FM GmbH - 70327, Stuttgart, DE
SAUTER FM steht für Facility Management vom Spezialisten für Gebäudemanagement und Energieeffizienz. An mehr als 30 Standorten in Deutschland überzeugen wir durch Kompetenz und eine ganzheitliche Herangehensweise - für Werterhaltung, Sicherheit und Nachhaltigkeit in den von uns betreuten Immobilien. Www.sauter-fm.de Ihre Aufgaben Das erwartet Sie bei SAUTER FM - Als Teammitglied sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für unseren Kunden in den von Ihnen zu betreuenden Objekten und sind dort für die Überwachung und das Betreiben der Gebäudetechnik verantwortlich. Zuverlässig warten Sie die heizungs-, lüftungs-, klima- und sanitärtechnischen Anlagen und halten diese instand Kontinuierlich nehmen Sie die Inspektionen sowie Funktionskontrollen an den gebäudetechnischen Anlagen vor und beheben bei Bedarf deren Störungen Jederzeit hilfsbereit betreuen Sie unsere Kunden und Mieter Darüber hinaus begleiten und überwachen Sie die von uns eingesetzten Nachunternehmer Sorgfältig zeichnen Sie Gewährleistungsmängel auf, um diese fristgerecht zu verfolgen Im Wechsel mit den Kollegen*innen nehmen Sie an der Rufbereitschaft teil Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Anlagenmechaniker*in SHK, Zentralheizungs- und Lüftungsbauer*in bzw. eine vergleichbare Ausbildung Erste Berufserfahrung in der Gebäudetechnik Gewerkeübergreifende Kenntnisse im Bereich Elektro - oder Brandschutztechnik wünschenswert Führerschein der Klasse B Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung und selbstständige Arbeitsweise Unser Angebot Ein unbefristetes Anstellungsverhältnis mit 30 Tagen Jahresurlaub Leistungsgerechte Vergütung und optional einen Firmenwagen mit Privatnutzung Mobilitätszuschuss (für Tankkarte, Deutschlandticket Oder JobRad) Abwechslungsreiche und attraktive Tätigkeiten in einem Unternehmen mit mittelständischen Strukturen Persönliche Entwicklungsplanung mit fachbezogenen Schulungen Mitarbeiterangebote namhafter Hersteller und Marken Gruppenunfallversicherung, auch für den privaten Bereich Mitarbeit in einem Starken Team mit großer Leidenschaft für das Thema Facility Management Hier Bewerben SAUTER Deutschland Sauter FM GmbH Personalabteilung Werner-Haas-Straße 8 - 10 86153 Augsburg Tel: 0821 90673-210 Datenschutz
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