Ihre Klinik Ein modernes Klinikum mit rund 700 Betten an mehreren Standorten Zahlreiche Fachkliniken und Zentren bilden nahezu das gesamte Spektrum der medizinischen Versorgung In der Thoraxchirurgie und thorakalen Endoskopie werden sowohl chirurgische und notfallmedizinische Eingriffe als auch komplexe Operationen aller Schwierigkeitsgrade im Brustbereich durchgeführt Der Fachbereich bildet zusammen mit der Pneumologie das interdisziplinäre Lungenzentrum Eingriffe an der Lunge werden mit dem modernen chirurgischen Roboterassistenzsystem Da Vinci vorgenommen Ihr Profil Facharzt (m/w/d) für Thoraxchirurgie Erfahrungen in einer oberärztlichen Tätigkeit ist wünschenswert, jedoch keine Voraussetzung Sie zeichnen sich durch sehr gute kommunikative und organisatorische Fähigkeiten sowie ein ausgeprägtes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Engagement aus Qualitäts- und wirtschaftlichkeitsorientiertes Denken rundet Ihr Profil ab Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Verantwortung für den Fachbereich und sind in der endoskopischen Diagnostik sowie operativen Therapie der Patienten/-innen tätig Sie beteiligen sich an der Entwicklung des Fachbereiches sowie des Lungenzentrums Sie arbeiten bei der Aus- und Weiterbildung der Assistenzärzte/-innen mit Sie arbeiten interdisziplinär im multiprofessionellen Team zusammen Ihre Chance Attraktives Gehaltspaket Ein engagiertes, multiprofessionelles und freundliches Team mit einer sehr guten Arbeitsatmosphäre Verantwortungsvolle und vielseitige Tätigkeit Umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliche Altersversorgung Vereinbarkeit von Beruf und Familie
Im Auftrag unseres Partnerunternehmens in Stuttgart suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als "TTechnischer Mitarbeiter Außeneinsatz Frankreich (m/w/d)" Benefits Verpflegungspauschale gemäß Bundesreisekostengesetz Sicherheit in einer krisensicheren Branche im Öffentlichen Dienst Erstattung privater Auslandskrankenversicherung Abwechslungsreiche Tätigkeit in einem internationalen und dynamischen Umfeld Sympathische Kollegen sowie ein wertschätzendes Miteinander auf Augenhöhe Internationales Umfeld Aufgaben Als Technischer Mitarbeiter (m/w/d) begleiten Sie Anlagenbetriebe in Paris in direkter Abstimmung mit dem wissenschaftlichen Team Dabei dokumentieren Sie Betriebsabläufe durch regelmäßige Pflege von Betriebsjournalen Zudem führen Sie von Probenahmen durch und erfassen die Ergebnisse Die Regelmäßige Wartungsarbeiten und technische Instandhaltung einzelner Anlagenteile gehört ebenfalls zu Ihren Aufgaben Sie organisieren und koordinieren selbstständig erforderlicher Reparaturmaßnahmen Qualifikation Sie verfügen über eine abgeschlossene technische Ausbildung wie oder vergleichbare Qualifikationen Idealerweise haben Sie bereits Berufserfahrung im Bereich Montage, Verfahrenstechnik, Elektrotechnik oder ähnliches Sie arbeiten sorgfältig und strukturiert und verfügen über gute Kommunikationsfähigkeiten Verhandlungssichere Deutsch- und gute Englischkenntnisse runden Ihr Profil ab Französischkenntnisse sind von Vorteil Zudem sind Sie in Besitz eines Führerscheins Sie finden das Stellenprofil interessant? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie uns Ihre Unterlagen. Für Rückfragen steht Ihnen Anna-Maria Holz gerne unter 089 954 287 105 zur Verfügung.
About us We at Energize have partnered up with a dynamic and growing consulting and IT services company based in Germany, specializing in innovative SAP solutions for clients across various industries. With a strong focus on quality, agility, and customer satisfaction, they have built a solid reputation for delivering tailored SAP services and project excellence. Tasks You will: Customize SAP Production Planning (PP) settings to align with business requirements, including MRP, BOM, routings, work centers, and production orders. Work with stakeholders to understand current manufacturing processes and identify areas for SAP integration and process improvement. Lead the end-to-end implementation of SAP PP functionalities and provide post-go-live support and issue resolution. Deliver end-user training and create functional documentation, including process flows, configuration guides, and test scripts. Profile You have: A minimum of three years of hands-on experience in the development, implementation, and support of the SAP PP module , including integration with other SAP modules and external systems. You have a strong track record of collaboration in project teams , have actively contributed to agile project environments , and enjoy mentoring and sharing knowledge with junior team members. You have successfully delivered SAP projects and possess solid expertise in customizing and configuration . Your professional approach, ability to navigate complex and cross-functional challenges , and customer-facing confidence enable you to deliver effective, solution-oriented outcomes. You have taken ownership of project workstreams across all phases , including fit-gap analysis, solution design, implementation, testing, rollout, and hypercare support. Fluency in German and strong written and verbal communication skills in English , along with a willingness to travel, complete your profile. We offer Sound interesting? This is what we offer: Excellent salary package 100% remote working- only 10% business travel Flexible working hours Career and development opportunities 30 days holiday Other benefits included Contact If this positions sounds like a good match for you, and would like to join this amazing project, please apply or if you have any questions contact me on the information below. Rafael Gonzalez Specialist SAP Recruiter t: +49 89 25552177 e: rafaelg@energizerec.com
IT-Systemadministrator (m/w/d) Referenz 12-216110 Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister täglich Fach- und Führungskräfte aus dem IT-Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. Sind Sie bereit für eine neue berufliche Herausforderung? Nutzen Sie die Vorteile eines attraktiven Gehaltspakets, hoher Flexibilität, eines offenen Arbeitsumfelds und weiterer Benefits. Für ein Unternehmen mit Sitz im Herzen von Stuttgart suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung als IT-Systemadministrator (m/w/d). Ihre Benefits: Attraktives Gehalt zwischen 40.000 EUR und 52.000 EUR brutto im Jahr 30 Urlaubstage im Jahr mit zusätzlichen Urlaubsmöglichkeiten Möglichkeit zum Homeoffice Zuschüsse für Verpflegung und den ÖPNV Sehr modernes und offenes Arbeitsumfeld Programme zur beruflichen Weiterbildung Sehr gute Verkehrsanbindung und ÖPNV-Anbindung Kostenloses Obst und Getränke Ihre Aufgaben: Betreuung der operativen und strategischen Prozesse der IT-Systemlandschaft Erarbeitung von Maßnahmen zur Optimierung der IT-Umgebung Koordination der Zusammenarbeit mit Partnern und externen Dienstleistern Lösung von Problemen der Systemlandschaft mithilfe externer Dienstleister Ausarbeitung von Strategien zur Entwicklung der IT-Sicherheit Bearbeitung und Lösung von Störungsmeldungen im Rahmen des Second-Level-Supports Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung im IT-Umfeld oder eine vergleichbare Qualifikation Erste Berufserfahrung in der Betreuung von Windows-Servern ist wünschenswert Kenntnisse im Umgang mit Microsoft 365-Anwendungen und Microsoft Azure Wissen im Bereich Backup-Lösungen und SQL-Datenbanken Fließende Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Hohe Eigenmotivation Strategische Arbeitsweise für die Koordination der Prozesse Kommunikationsstärke für die Arbeit im Team Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: Öffentlicher Dienst, Verbände und Einrichtungen Karrierestufe: Entry Level Gehaltsrahmen: 40.000 bis 52.000 EUR/Jahr Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Laila Azizi (Tel +49 (0) 711 16240-68 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-216110 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Über uns Für ein internationales Unternehmen suchen wir aktuell eine Assistenz der Geschäftsführung (m/w/d) in Stuttgart und das ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Übernahme administrativer Aufgaben im Zusammenhang mit der Verwaltung und Organisation der Vermögenspositionen der Gesellschaft und der Eigentümerfamilie Verantwortung für das Vertragsmanagement (Erstellung, Prüfung und Verwaltung von Verträgen) Sicherstellung der Einhaltung von Compliance-Regeln und gesetzlichen Vorgaben Erarbeitung interner Vorgaben und regelmäßige Berichterstattung an die Geschäftsführung Vorbereitung von Informationen und Präsentationen für die Geschäftsführung Unterstützung der Geschäftsführung bei organisatorischen Themen und Projekten, einschließlich Terminplanung und Schriftverkehr Vertretung der Assistenz des Gesellschafters Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung (z.B. Rechtsanwalts- oder Steuerfachangestellte*r) oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit, idealerweise im Family Office Bereich Loyalität, Verschwiegenheit und Vertrauenswürdigkeit Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Ausgeprägte Service- und Dienstleistungsorientierung sowie hohe Sozialkompetenz Gelassenheit bei unvorhergesehenen Ereignissen und lösungsorientiertes Denken Sicherer Umgang mit MS Office Programmen und Affinität zu IT-Themen Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
IT-Fachinformatiker (m/w/d) im Windows-Umfeld Referenz 12-213031 Sind Sie begeistert von der IT und suchen eine neue berufliche Herausforderung? Für unser innovatives Kundenunternehmen , einen Spezialisten im Bereich IT-Lifecycle-Management mit Sitz im Raum Stuttgart, suchen wir Sie im Rahmen der Personalvermittlung in Festanstellung . Bewerben Sie sich jetzt als IT-Fachinformatiker (m/w/d) im Windows-Umfeld. Ihre Benefits: Sicherer Arbeitsplatz durch einen unbefristeten Vertrag Attraktives Gehaltspaket bis zu 50.000 Euro brutto im Jahr Ausgewogene Work-Life-Balance durch die Möglichkeit zum Homeoffice Geregelte Arbeitszeiten ohne Wochenend- oder Schichtarbeit Kostenlose Getränke, Kaffeespezialitäten und frisches Obst Angenehmes Arbeitsklima durch eine offene und wertschätzende Zusammenarbeit Nachhaltige Unternehmensphilosophie Attraktive Weiterbildungsmöglichkeiten (z. B. Herstellerzertifizierungen, fachspezifische und persönliche Weiterbildungen) Modern ausgestattetes Arbeitsumfeld Ihre Aufgaben: Administration und Weiterentwicklung der Windows-basierten IT-Systemlandschaft Installation und Konfiguration von Server- und Speicherkomponenten Beschaffung der Hardware und Einrichtung der IT-Arbeitsplätze Unterstützung von Anwendern bei IT-relevanten Anfragen Analyse und Behebung von Fehlern im Bereich der Hard- und Software Sicherung von Daten mithilfe von Backuplösungen Zusammenarbeit mit externen IT-Dienstleistern Ihr Profil: Erfolgreich abgeschlossene IT-Ausbildung (Fachinformatiker Systemintegration oder Informatikkaufmann) Berufserfahrung in einem Windows-Umfeld Kenntnisse im Umgang mit Windows-Clients und Microsoft 365 Idealerweise Erfahrung im Umgang mit Skriptsprachen Verhandlungssichere Deutschkenntnisse sind Voraussetzung Ausgeprägte Teamfähigkeit und Serviceorientierung Eigenständige und zielgerichtete Arbeitsweise Motivation zur beruflichen Entwicklung Weitere Details: Vertragsart: Personalvermittlung, (40 Stunden/Woche) Branche: IT-Dienstleister Karrierestufe: Professional/Experienced Gehaltsrahmen: 39.000 bis 50.000 EUR/Jahr Homeoffice-Option Die Amadeus Fire AG ist Ihr spezialisierter Personaldienstleister im kaufmännischen und IT-Bereich. An über 20 Standorten bundesweit finden täglich Fach- und Führungskräfte mit unserer Hilfe eine neue berufliche Herausforderung. Ihre Vorteile in der Zusammenarbeit mit Amadeus Fire: Ohne Anschreiben einfach bewerben Persönliche Betreuung und Coaching Eine Bewerbung, zahlreiche Möglichkeiten 35 Jahre Erfahrung 100% kostenlos für Bewerber Für einen ersten vertraulichen Kontakt steht Ihnen steht Ihnen Anna Franziska Elmas (Tel +49 (0) 711 16240-56 ) gerne zur Verfügung. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung per Online-Formular oder unter Angabe der Referenznummer 12-213031 per E-Mail an: it.stuttgart@amadeus-fire.de. Amadeus Fire AG Niederlassung Stuttgart Vordernbergstraße 6 70191 Stuttgart
Jugend- und Heimerzieher (m/w/d) im Großraum Stuttgart gesucht für Kindertageseinrichtungen Übertarifliche Bezahlung + Prämien! 08/15 war gestern – unser Angebot für dich: Vollzeit bei einer 35h/Woche oder Teilzeit ab 20h/Woche, sowie eine attraktive Vergütung 30 Tage Urlaub zzgl. 2 Erholungstage Übernahme Kinderbetreuungskosten Betriebliche Altersvorsorge/VwL Fahrtkostenerstattung, corporate Benefits, JobRad, Option auf einen Firmen-PKW auch zur Privatnutzung immer ein offenes Ohr auch außerhalb der Geschäftszeiten Persönliche Entwicklung - lerne unterschiedliche Konzeptionen und Ansätze in deinen wechselnden Einsätzen kennen Ob im Kindergarten oder der Krippe – dein Arbeitsfeld steht dir offen Das wünschen wir uns von dir: Staatlich anerkannte Ausbildung als Jugend- und Heimerzieher (m/w/d), Studium der Sozialpädagogik, oder einen anderen Abschluss mit Anerkennung als Fachkraft laut Kindertagesbetreuungsgesetz in Baden-Württemberg Du bist ein Teamplayer und bringst sich aktiv mit ein Dein Werteverständnis ist geprägt von Toleranz und Weltoffenheit Deine Aufgaben: Freude und Engagement an der Arbeit mit den dir anvertrauten Kindern Wertschätzende und ressourcenorientierte Grundhaltung in der Zusammenarbeit mit den Kindern sowie deren Familien Wurde dein Interesse nun geweckt? Nicht mehr lange zögern…schicke deine Bewerbung an: bewerbung.stu10@kcs-medical.de oder ruf uns einfach an unter 0711-2208090 Wir freuen uns dich kennen zu lernen! Dein KCS Medical Team Stuttgart
Über uns Dieser SAP-Gold- bzw. Fokuspartner zählt zum wiederholten Male zu den besten Arbeitgebern in Deutschland! Als motivierter, verantwortungsbewusster und teamorientierter SAP Senior ABAP Entwickler (m/w/d) mit Fokus auf Formulare erhalten Sie hier die Möglichkeit, anspruchsvolle und innovative SAP Kundenprojekte eigenständig und im Team zu realisieren. Werden Sie Teil eines kontinuierlich wachsenden und kompetenten SAP-Beratungspartners voller kreativer Köpfe und innovativer Lösungsfinder (m/w/d) und profitieren Sie dabei von einem attraktiven Gehaltspaket und von individuellen SAP-Schulungen sowie Trainings für verschiedene Methodenkompetenz für Ihre fachliche und persönliche Entwicklung. Freuen Sie sich als SAP (Senior) Formularentwickler / Managing Consultant (m/w/d) bzw. Expert auf ein innovatives Arbeitsumfeld mit Gestaltungspielraum und einer einzigartigen Unternehmenskultur. Hier können Sie im Home Office / remote und / oder in einem der zahlreichen Büros arbeiten und sind regelmäßig bei Kunden vor Ort für die spannende SAP-Projektarbeit! Aufgaben Das erwartet Sie bei diesem SAP Job Begleiten von SAP S/4 HANA Neueinführungen über alle Projektphasen hinweg (Value, Readiness Check, Fit-Gap-Analyse, Detailkonzept, Datenmigration, Entwicklung, Test, Go-Live und Hypercare-Phase) Entwickeln von Formularen mittels verschiedener Technologien (bspw. SAP-Script, Smart Forms oder Adobe Forms) Begleiten der digitalen Transformation bei Kunden und (Teil-) Verantwortung für den Bereich Formularentwicklung im Projekt Aktives Unterstützen der Kunden und des Consulting Teams hinsichtlich der Anforderungen in der Formularentwicklung Als SAP Senior Entwickler auch Mentoring von SAP-Trainees und Unterstützung im Presales Als SAP Managing Consultant auch Coaching von SAP Consultants und Senior Consultant sowie Presales-Unterstützung Profil Das bringen Sie für diesen SAP Job mit Fundiertes Know-how im Bereich der SAP Formularentwicklung sowie mind. 5 Jahre Erfahrung mit SAP-Script, Smart Forms, Adobe Forms oder SAP Interactive Forms Einschlägige Kenntnisse in schnittstellenrelevanten Entwicklungsthemen (BADIs / BAPIS, User Exits, IDOCs, ALE) und WebDynpro Projektleitungserfahrung in SAP Development Umfeld wünschenswert sowie gutes Schnittstellenwissen zu weiteren SAP Modulen Fundiertes Branchen- und SAP-Lösungswissen, sowie Erfahrung in der Geschäftsprozessanalyse und -optimierung Erfahrung in der Formularentwicklung im Rahmen von anspruchsvollen SAP-Projekten wie z.B. SAP-Einführungen, SAP-Roll-Outs, SAP Carve Outs oder SAP-Harmonisierungsprojekte Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Kommunikationsstarke Beraterpersönlichkeit mit hands-on Mentalität und Teamplayermentalitäten sowie Leidenschaft und Begeisterung für die SAP-Beratung Freude an der SAP-Projektarbeit und eine Reisebereitschaft für Kundenprojekte in Deutschland von bis zu 40% im Durchschnitt (variiert je nach Kundenprojekt) Wir bieten Das sind Ihre Benefits bei diesem SAP Job Einen TOP-Arbeitgeber mit DUZ-Kultur , bei dem Sie sich wohlfühlen werden und bei dem die Kommunikation auf Augenhöhe Teil der Unternehmensphilosophie ist Eine SAP-Mannschaft mit echtem Teamgeist , in welcher sich jeder einbringt und man sich gegenseitig tatkräftig unterstützt Vielfältige SAP-Optimierungs-, -Harmonisierungs- & SAP-Einführungs- und Roll-Out-Projekte bei unterschiedlichen Kunden Moderne SAP-Technologien & Methodenkompetenz sowie eine hohe Wertschätzung für Ihre Arbeit Kontinuierliche Weiterbildungen und die Auswahl aus einem Trainingskatalog mit über 300 Schulungen Ein Jahreszielgehalt von bis zu € 100.000 p.a. - je nach SAP-Beratungserfahrung Firmenwagen oder Car Allowance Remote Arbeit Flexible Arbeitszeiten, bis zu 60% mobiles Arbeiten – je nach Kundenprojekt Abwechslungsreiche Reisetätigkeit von bis zu 40% für Kundenprojekt Möglichkeit auch in Teilzeit ab 30 Stunden pro Woche zu arbeiten Kontakt Sollten Sie Rückfragen zu diesem SAP-Job haben, dann steht Ihnen gerne Miriam Sartorius vom Leuchtmehr-Team zur Verfügung: miriam.sartorius@leuchtmehr.de +49 7151 250 46-13
Über uns Für ein international tätiges Unternehmen suchen wir aktuell einen Business Unit Controller (m/w/d) in Kirchheim unter Teck und ausschließlich in Direktvermittlung. Aufgaben Betriebswirtschaftliche Beratung und Betreuung der größten Business Unit des Unternehmens Tätigkeit als Business Partner im Bereich Controlling mit direkter Berichtslinie an die Geschäftsführung Erstellung und Unterstützung bei Monats-, Quartals- und Jahresabschlüssen Analyse und Kommentierung von Monatsreportings und KPIs Durchführung von komplexen Sonderanalysen, Wirtschaftlichkeitsberechnungen und Kalkulationen Optimierung von Prozessen und Ableitung von Maßnahmen zur Ergebnisverbesserung Übernahme und Mitwirkung bei abteilungsübergreifenden strategischen Projekten Profil Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Finanzen/Controlling oder vergleichbare Ausbildung Berufserfahrung im Controlling, insbesondere in kennzahlenorientiertem Controlling Gute Kenntnisse in MS Office sowie Erfahrung mit SAP Schnelle Auffassungsgabe und hohe Lösungskompetenz Sicheres Auftreten sowie Fähigkeit, auf neue Situationen flexibel zu reagieren Klare, verbindliche und effektive Kommunikation Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
Über uns Für ein Familienunternehmen aus dem Energiesektor suchen wir aktuell einen Vertriebsinnendienst (m/w/d) in Stuttgart Vaihingen, im Raum Reutlingen und in Öhringen und das ausschließlich in Direktvermittlung mit einem unbefristeten Arbeitsvertrag. Aufgaben Individuelle Kundenbetreuung: Kompetente und serviceorientierte Beratung unserer Privat- und Geschäftskunden am Telefon Vertriebsverantwortung: Aktiver Verkauf von Kraftstoffen, Heizöl und AdBlue an gewerbliche sowie private Kunden Angebotsmanagement: Bearbeitung von Kundenanfragen, Angebotserstellung und -nachverfolgung bis zum Abschluss Auftragserfassung: Präzise Eingabe und Verwaltung von Kundenaufträgen im System Disposition: Eigenständige Planung und Koordination der Tankwagenflotte sowie des Fahrpersonals am Standort Markt- und Wettbewerbsanalyse: Beobachtung von Markttrends sowie aktive Akquise neuer Kunden und Kooperationspartner Vertriebsentwicklung: Mitgestaltung und kontinuierliche Optimierung von Verkaufsstrategien zur nachhaltigen Umsatzsteigerung Profil Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbares betriebswirtschaftliches Studium Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrung im Vertrieb oder Verkauf, vorzugsweise im Energie- oder Mineralölbereich Ausgeprägtes Verkaufs- und Organisationstalent sowie eine strukturierte Arbeitsweise Kommunikationsstärke, sicheres Auftreten und hohe Teamorientierung Selbstständige, verantwortungsbewusste und serviceorientierte Arbeitsweise mit einem ausgeprägten Kundenfokus Kontakt Sie haben noch Fragen? Wir helfen Ihnen gerne weiter! Telefon: +49 (0) 711 740764-0 E-Mail: karriere@teamster.de
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