Job ID: 5871-17 Ihr neuer Arbeitgeber: Ein Unternehmen mit attraktiven Wachstumsperspektiven und herausragend erfolgreichem Geschäftsmodell. Ihr neues Aufgabengebiet: Analyse und Dokumentation von betrieblichen Prozessen und operativen Abläufen; Prüfung der Abbildungsmöglichkeiten in den Modulen SAP RE-FX. Systemseitige Umsetzung der vorliegenden Konzepte und Business Blueprints. Betriebsbegleitende Anpassung der bestehenden SAP-Systemobjekte. Steuerung und Betreuen des projektbegleitenden Change Management Prozesses in der Linienorganisation. Tägliche und enge Zusammenarbeit mit den Anwendern bzw. den Projektauftraggebern. Steuerung von SAP RE-FX Projekten und Teilprojekten. Ihr Profil: Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine gleichwertige Qualifikation. Die oben beschriebenen Fachgebiete beherrschen Sie aufgrund Ihrer mindestens 5-6 jährigen Erfahrung. Als SAP-Berater begleiten Sie unsere Kunden von der Aufnahme und Analyse der Anforderungen (technisch und fachlich), über die Konzeption bis hin zur Umsetzung. Wünschenswert wären Kenntnisse (oder Grundkenntnisse) in weiteren SAP Modulen und SAP Komponenten wie bspw. MM. Sie gehen streng analytisch und nach Best Practice Modellen vor und agieren dabei immer in enger Abstimmung mit dem Team und den Anwendern. Sie sprechen fließend Deutsch. Angebot: Sie arbeiten in einem hochmodernen Umfeld und werden mit täglich wechselnden und neuen Herausforderungen konfrontiert. Dabei erarbeiten Sie sich systematisch neue fachliche und persönliche Qualifikationen. Sie werden zügig Verantwortung übernehmen und Freiraum für Ihre Ideen haben. Zur Förderung Ihrer persönlichen Entwicklungsperspektive stehen Ihnen umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten offen. Sie finden ein kollegiales, forderndes und förderndes Arbeitsklima vor, da dies den Schlüssel zu gemeinsamen, langfristigen Erfolgen darstellt. Sie erhalten zudem attraktive finanzielle Konditionen bei hoher Arbeitsplatzsicherheit in einem renommierten und erfolgreichen Unternehmen. Hybrides arbeiten ist ebenfalls möglich (50% remote Anteil). Please apply only, if you speak the languages required for this job. A minimum requirement would be: German on a good B2 level or better. Bitte sprechen Sie uns an: Telefonisch: +49 221 29996290 oder E-Mail: de@biber-associates.com
Einleitung Wir suchen dich als Account Manager , um unsere Kundenbeziehungen aktiv zu gestalten und auszubauen. Du betreust unsere Kunden, identifizierst ihre Bedürfnisse und entwickelst maßgeschneiderte Lösungen, um langfristige Partnerschaften zu stärken. Dabei analysierst du Ergebnisse, erkennst Potenziale und arbeitest eng mit internen Teams zusammen, um den Erfolg unserer Kunden sicherzustellen und unser Wachstum zu fördern. Klingt gut? Dann lies jetzt weiter! Aufgaben Kundenbetreuung : Eigenverantwortliche Betreuung eines festen Kundenstamms und erster Ansprechpartner für alle Anliegen rund um die Marktplatz-Performance. Strategieentwicklung : Entwicklung und Umsetzung maßgeschneiderter Strategien zur Umsatzsteigerung und Performance-Optimierung der Kunden auf Amazon, eBay und weiteren Plattformen. Projektmanagement : Planung, Koordination und Umsetzung von Marktplatzprojekten in enger Zusammenarbeit mit internen Teams, z. B. für Content, Performance Marketing und Troubleshooting. Datenanalyse : Überwachung und Analyse der Kundenkonten, um Trends zu erkennen, Potenziale zu identifizieren und proaktiv Optimierungsvorschläge zu unterbreiten. Reportings : Erstellung regelmäßiger Reportings und Präsentationen für Kunden, um Erfolge messbar zu machen und Handlungsempfehlungen auszusprechen. Beziehungsmanagement : Aufbau und Pflege langfristiger Kundenbeziehungen, um hohe Kundenzufriedenheit und -bindung sicherzustellen. Qualifikation Kundenorientierung : Ausgeprägte Serviceorientierung und Freude am direkten Kontakt mit Kunden, um deren Bedürfnisse zu verstehen und passgenaue Lösungen zu entwickeln. Analytische Fähigkeiten : Sicher im Umgang mit Zahlen und KPI-basierten Reportings sowie die Fähigkeit, datenbasierte Entscheidungen zu treffen. Kommunikationsstärke : Hervorragende schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, um Kundenprojekte überzeugend zu präsentieren. Organisationstalent : Fähigkeit, mehrere Kunden und Projekte gleichzeitig zu betreuen und Aufgaben effektiv zu priorisieren. Proaktivität : Hohe Eigenmotivation und die Fähigkeit, in einem dynamischen Umfeld selbstständig und lösungsorientiert zu arbeiten. Benefits Hybrides Arbeitsmodell : Kombination aus Home Office und Arbeit im Büro, für mehr Flexibilität und Teamgeist. Weiterentwicklungs - und Aufstiegsmöglichkeiten : Zugang zu Schulungen und Workshops, um deine Fähigkeiten kontinuierlich auszubauen und deine Karriere innerhalb der Agentur voranzutreiben. Teamkultur : Ein unterstützendes, dynamisches Team und eine offene Unternehmenskultur, in der du wirklich etwas bewegen kannst. Ausstattung : Moderne Arbeitsmittel und Zugang zu allen nötigen Tools für deine täglichen Aufgaben Überzeuge dich selbst und mache einen Abstecher zu unserer letzten Workation: https://www.youtube.com/watch?v=dXcSIfU1zKw Noch ein paar Worte zum Schluss Hier geht's zu unseren Social Media Accounts: LinkedIn eFLY: https://www.linkedin.com/company/66918950/ LinkedIn Moritz: https://www.linkedin.com/in/moritz-heller-ab1310183/ Wir freuen uns auf Dich!
Für einen unserer Kunden suchen wir eine engagierte Persönlichkeit im Außendienst, die sich mit Leidenschaft dem Vertrieb von innovativen pharmazeutischen Produkten im Bereich Immunologie und Orthopädie widmet. Das Vertriebsgebiet umfasst Teile Süd- und Mitteldeutschlands und richtet sich an medizinische Fachkreise in verschiedenen Versorgungsbereichen. Stellenbeschreibung In dieser Position übernehmen Sie die Verantwortung für die erfolgreiche Platzierung und Betreuung von Produkten im Indikationsbereich Immunologie sowie - in einem nachgelagerten Schritt - im Bereich Osteoporose. Sie setzen dabei eine klar definierte Vertriebsstrategie um, analysieren kontinuierlich das Marktgeschehen und entwickeln fundierte Maßnahmen zur Zielerreichung. Der direkte Kundenkontakt - sowohl im niedergelassenen Bereich als auch in Kliniken - bildet den Mittelpunkt Ihrer täglichen Arbeit. Dabei setzen Sie auf verschiedene Kommunikationskanäle und arbeiten eng mit weiteren Fachbereichen im Unternehmen zusammen, um Synergien optimal zu nutzen. Aufgaben Vertrieb von bestehenden und neu eingeführten Therapien im Bereich Immunologie sowie perspektivisch im Bereich Orthopädie (Osteoporose) Umsetzung strategischer Vertriebsmaßnahmen gemäß den vorgegebenen Zielsetzungen Betreuung und Entwicklung eines definierten Kundenstamms im ambulanten und stationären Sektor Durchführung von Marktanalysen, Zielkundenbestimmung und Potenzialbewertungen Nutzung digitaler und persönlicher Kontaktwege zur Steigerung der Kundenreichweite Aufbau und Pflege von Kontakten zu Meinungsbildnern und relevanten Entscheidern Enge Abstimmung mit anderen Fachabteilungen zur Gebiets- und Kundenentwicklung Regelmäßiges Reporting der Vertriebsaktivitäten und -ergebnisse an die Führungsebene Anforderungen Abgeschlossene Ausbildung im medizinischen, naturwissenschaftlichen oder kaufmännischen Bereich Erfahrung im Außendienst - idealerweise im pharmazeutischen oder biotechnologischen Umfeld Fundierte Kenntnisse im Bereich Immunologie und/oder Orthopädie sind von Vorteil Strukturierte und zielorientierte Arbeitsweise mit ausgeprägtem Analysevermögen Kommunikationsstärke und sicheres Auftreten im Umgang mit medizinischen Fachkräften Bereitschaft zu regelmäßiger Reisetätigkeit innerhalb des zugewiesenen Gebiets Sicherer Umgang mit digitalen Tools und CRM-Systemen Arbeitsbedingungen Vertrag: Befristet über Oxford Global Resources Gehalt: Zwischen 5000-6000€ pro Monat Urlaubstage: 30 pro Jahr Gebiet: Süd- und Mitteldeutschland - Aschaffenburg, Mosbach, Heilbronn, Stuttgart, Augsburg, Nürnberg, Würzburg, Coburg. Achtung: Nur Bewerber mit Nationalität eines EU-Mitgliedstaates oder einer gültigen Arbeitserlaubnis sind rechtlich befugt diese Position anzunehmen! Stellennummer: 26364 Telefonnummer: +4921188230168
Ihre Klinik Ein modernes Klinikum und akademisches Lehrkrankenhaus mit über 1.000 Betten Zahlreiche Fachbereiche bilden das Spektrum der medizinischen Versorgung Die Zentrum bietet eine exzellente anästhesiologische, intensivmedizinische, notfallmedizinische und schmerztherapeutische Versorgung Jährlich werden ca. 26.000 Anästhesieleistungen durchgeführt Die Besetzung mehrerer Notarzteinsatzfahrzeuge ergänzt das Spektrum der Abteilung Volle Weiterbildungsermächtigung für die Anästhesiologie, die spezielle Anästhesiologische Intensivmedizin und Notfallmedizin Ihr Profil Deutsche Approbation Sie sind engagierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit mit Einfühlungsvermögen Interdisziplinäres Denken und Handeln Ihre Aufgaben Durchführung der anästhesiologischen Leistungen aus dem gesamten Spektrum unter Supervision Einsatz in der operativen Intensivmedizin, der Intermediate Care Station sowie im Bereich der Schmerztherapie Interdisziplinäre Zusammenarbeit im multiprofessionellen Team Ihre Chance Intensive Einarbeitung und ein gut strukturiertes Weiterbildungsprogramm Spannende Aufgaben in einer modern ausgestatteten Klinik Kooperativer Führungsstil und wertschätzendes Miteinander Zahlreiche Möglichkeiten der persönlichen Weiterentwicklung Corporate Benefits Flexible familienfreundliche Dienstmodelle
Bert Bosch Krankenhaus (RBK) ist eine Einrichtung des Bosch Health Campus der Robert Bosch Stiftung mit mehreren Standorten in Stuttgart. Als Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung und 1.191 Betten nimmt das RBK mit dem RBK Lungenzentrum Stuttgart, dem Robert Bosch Krankenhaus Standort City sowie der Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 20 Fachabteilungen, über 15 Medizinische Zentren, ein Bildungszentrum sowie eine Beteiligung an einem weiteren Aus- und Weiterbildungszentrum. Der Bosch Health Campus umfasst neben dem RBK alle Forschungsinstitute und Förderaktivitäten der Robert Bosch Stiftung im Bereich Gesundheit. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Ihr Profil Qualifikationen Abgeschlossene Berufsausbildung als Medizinischer Fachangestellter (m/w/d) Erfahrung in der Blutabnahme Äußerst zuverlässige und selbstständige Arbeitsweise Freundlicher und serviceorientierter Umgang mit unseren Patient/-innen Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe Hier Bewerben Kontakt Frau Giusi Chifeci Leitung Kardio-Funktionsdiagnostik Telefon: 0711/8101-5022 E-Mail: [email protected]
»Wir bauen Zukunft!« - unter diesem Slogan entwickelt sich weisenburger nachhaltig: 1955 gegründet, umfasst die weisenburger-Gruppe erfolgreiche Unternehmen im Bau- und Immobilienbereich. Mit mehr als 650 Mitarbeitern wird eine Gesamtleistung von 500 Mio. EUR erreicht. weisenburger plant und errichtet Wohngebäude und Reihenhäuser, Pflegeeinrichtungen und Hotels sowie Büro- und Gewerbeflächen. Jährlich werden über 3.000 Einheiten fertiggestellt. Junge Start-ups bereichern die Gruppe um innovative und markterweiternde Produkte. Die weisenburger-Gruppe ist an 20 Standorten vertreten. Ihre Aufgaben Sie übernehmen die Bauleitung des Ausbauprozesses im Schlüsselfertigbau und werden von Ihrem Mentor bei Fragen unterstützt Um einen reibungslosen Ablauf des Bauprojekts sicherzustellen, sind Sie zuständig für die Kommunikation und Koordination der verschiedenen Gewerke In den verschiedenen Leistungsphasen arbeiten Sie, sowohl auf der Baustelle als auch im Büro, eng mit den am Bau beteiligten Abteilungen zusammen Mithilfe unserer hauseigenen Bauleiter-App dokumentieren Sie den Baustellenfortschritt und gewährleisten die Qualitätssicherung auf der Baustelle Ihr Profil Ein Studienabschluss der Fachrichtung Bauingenieurwesen, Architektur oder ein vergleichbarer Abschluss Wirtschaftliches und vorausschauendes Denken sowie hohe Lernfähigkeit Die Bereitschaft, Verantwortung zu übernehmen und Entscheidungen durchzusetzen Selbstständiges und strukturiertes Arbeiten Freude und Begeisterung für diese Aufgabe und die Arbeit im Team Unser Angebot Eine attraktive Vergütung Einen Dienstwagen zur privaten Nutzung Berufsbegleitende Weiterbildung in unserer hausinternen Akademie zum geprüften Bauleiter (m/w/d) Steinbeis Eine betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen, Urlaubsgeld, Einkaufsvorteile sowie weitere interessante Zusatzleistungen Einen unbefristeten und zukunftssicheren Arbeitsplatz in einem innovativen und modernen Unternehmen I.d.R. Erreichbarkeit der Baustellen innerhalb eines Radius von ca. 100 km Eine offene und transparente Feedbackkultur sowie Jahres- und 100-Tage-Feedbackgespräche Hier Bewerben Weisenburger bau GmbH Ludwig-Erhard-Allee 21 76131 Karlsruhe 0721 61935-0 Www.weisenburger.de/karriere
Wir suchen Sie für das Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart. Die Stelle ist in Teilzeit (90 %) und unbefristet zu besetzen. Das Amt für Soziales und Teilhabe ist mit derzeit ca. 620 Mitarbeitenden in sieben Abteilungen Akteurin in vielfältigen sozialen Leistungen und Managerin in Krisensituationen. Das Team Immobilien und Beschaffung mit aktuell sechs Mitarbeitenden gehört zur Abteilung Verwaltung und ist ein wichtiger Bestandteil im Amt für die Anliegen der Mitarbeitenden. Ihre Aufgaben Sie sind zuständig für die Beschaffung von Einrichtungsgegenständen, Büromaterialien, Büromöbel und Hygieneartikeln aus Rahmenverträgen Sie beauftragen und überwachen Reparaturaufträge bei Elektrogeräten Sie sind zuständig für die Vorbereitung und Organisation von Umzügen Sie beauftragen Entsorgungen im Verwaltungsbereich Sie bearbeiten die Rechnungen mit SAP Sie wirken mit bei der Erstellung von Ausschreibungen Eine Änderung oder Ergänzung des Aufgabengebiets bleibt vorbehalten. Ihr Profil Eine abgeschlossene Ausbildung als Verwaltungsfachangestellte/-r oder als Kauffrau/ Kaufmann für Büromanagement Berufserfahrung im Beschaffungswesen des öffentlichen Dienstes ist wünschenswert Belastbarkeit, insb. beim Heben und Tragen der Waren Hohe Kommunikationsfähigkeit SAP-Kenntnisse Gute EDV-Anwenderkenntnisse (insb. MS-Word und MS-Excel) Unser Angebot Einen zukunftssicheren Arbeitsplatz Work-Life-Balance durch flexible Arbeitszeitmodelle und die Möglichkeit, mobil bzw. im Homeoffice zu arbeiten Persönliche und fachliche Weiterentwicklung durch unseren BildungsCampus Gesundheitsmanagement und Sportangebote Ein kostenfreies Deutschlandticket für den ÖPNV Das Fahrradleasing-Angebot "StuttRad" Betriebliche Altersvorsorge und Jahressonderzahlung Stuttgart-Zulage für Tarifbeschäftigte - bis zu 150 EUR monatlich Attraktive Personalwohnungen im Stadtgebiet Stuttgart Vergünstigtes Mittagessen Wir bieten Ihnen eine Stelle der Besoldungsgruppe A 9 / Entgeltgruppe 8 TVöD. Hier Bewerben Für nähere Auskünfte zur Tätigkeit steht Ihnen Stefan Krause unter 0711 216-59007 oder stefan.krause@stuttgart.de gerne zur Verfügung. Für personalrechtliche Fragen zum Verfahren wenden Sie sich bitte an Mirco Huber unter 0711 216-59242 oder mirco.huber@stuttgart.de . Alle weiteren Informationen zu unseren vielfältigen Karrieremöglichkeiten finden Sie unter www.stuttgart.de/karriere . Unter www.stuttgart.de/jobs Amt für Soziales und Teilhabe der Landeshauptstadt Stuttgart, Eberhardstr. 33, 70173 Stuttgart senden. Www.stuttgart.de/jobs
Über uns Bereit für den nächsten Karriereschritt? Dann bewirb Dich jetzt! Wir bieten Dir die Chance, bei führenden Unternehmen in zukunftsweisenden Bereichen wie IT, Big Data, KI, Engineering und Erneuerbare Energien durchzustarten. Als deutschlandweit agierender Personalvermittler haben wir exklusive Positionen bei modernen Start-ups, aufstrebenden Mittelständlern und DAX-Konzernen. Deine Zukunft wartet – Dein Wohnsitz ist in Deutschland und Du verfügst über sehr gute Deutschkenntnisse (min. C1-Niveau) in Wort und Schrift. Dann wir freuen uns auf deine Bewerbung! Deine Benefits bei der Direktvermittlung Durch uns: Zugang zu exklusiven, nicht veröffentlichten Stellenangeboten Langfristige Karriereperspektiven in Festanstellung in einem sich rasant entwickelnden Marktumfeld Individuelle und persönliche Betreuung und Karriereberatung Schneller und effizienter Bewerbungsprozess Vertraulichkeit und Diskretion während des gesamten Prozesses Unterstützung bei Vertragsverhandlungen und Gehaltsgesprächen Zugang zu Weiterbildungs- und Entwicklungsmöglichkeiten Klingt spannend? Dann freuen wir uns auf Deine Bewerbung – gerne mit Lebenslauf und aktuellen Kontaktdaten (E-Mail & Telefonnummer). Wir freuen uns auf den Austausch! Dein Team der Tech Staff Solutions Julia Fuchs Telefon: 06221 7265110 E-Mail: bewerbung@tech-staff.de www.tech-staff.de Deine Aufgaben Du entwickelst und optimierst Webanwendungen mit JavaScript und React und sorgst für eine exzellente Nutzererfahrung. Du arbeitest an der Architektur und dem Design von Frontend-Komponenten und der Integration von APIs. Du unterstützt bei der Auswahl und Implementierung neuer Frontend-Technologien. Du beteiligst dich an der Code-Qualitätssicherung, führst Code-Reviews durch und teilst dein Wissen mit Junior-Entwicklern. Du arbeitest eng mit Backend-Entwicklern und Designern zusammen, um funktionale und ästhetische Lösungen zu schaffen. Du hilfst, die bestmöglichen Performance- und Skalierbarkeitstechniken für Webanwendungen zu implementieren. Das zeichnet Dich aus Abgeschlossenes Studium in Informatik oder eine vergleichbare Ausbildung. Mindestens 3 Jahre Erfahrung in der Frontend-Entwicklung mit JavaScript und React. Sehr gute Kenntnisse in HTML5, CSS3, JavaScript und modernen JavaScript-Tools (Webpack, Babel, NPM). Erfahrung mit RESTful APIs und der Integration von Backend-Diensten. Sicherer Umgang mit Versionskontrollsystemen (Git) und agilen Entwicklungsmethoden. Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit. Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten.
Das Robert-Bosch-Krankenhaus ist ein von der Robert Bosch Stiftung getragenes Krankenhaus der Zentralversorgung mit Funktionen der Maximalversorgung an drei Standorten. Mit 1.041 Betten nehmen das RBK, seine Standorte Klinik Charlottenhaus und RBK Lungenzentrum Stuttgart (Klinik Schillerhöhe) sowie die Klinik für Geriatrische Rehabilitation im Jahr bis zu 40.000 Patienten stationär auf. Zum Krankenhausbetrieb mit über 3.000 Mitarbeitenden gehören 17 Fachabteilungen in verschiedenen medizinischen Zentren, ein Bildungszentrum und Forschungsinstitute. Für Mitarbeitende bieten sich in dieser Struktur vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten. Das Herzzentrum am Robert-Bosch-Krankenhaus zeichnet sich durch die Interdisziplinarität der Fachbereiche Kardiologie/Pulmologie sowie Herz- und Gefäßchirurgie aus. Der Schwerpunkt liegt dabei auf der ganzheitlichen Behandlung von Patienten mit akuten und chronischen kardiologischen Erkrankungen sowie die Vor- und Nachbereitung nach Herz- und Gefäßchirurgischen Eingriffen. Ihre Aufgaben Kompetente Pflege und bedarfsorientierte Versorgung unserer Patienten Kollegialer, kooperativer Umgang im Team sowie mit den anderen Berufsgruppen Umsetzung der aktuellen Behandlungs-, Pflege- und Dokumentationsstandards Ihr Profil Abgeschlossene Ausbildung in der Gesundheits- und Krankenpflege Gern erste Berufserfahrung im Bereich Kardiologie oder Herzchirurgie Hohe fachliche und soziale Kompetenz Wertschätzender Umgang im Team und mit den Patienten Unser Angebot Ein interessantes Aufgabengebiet mit vielseitigen Gestaltungsmöglichkeiten Mitarbeit in einem engagierten Team, geprägt von gegenseitiger Wertschätzung und Unterstützung Eine leistungsgerechte Vergütung mit zusätzlicher Altersversorgung sowie ein bezuschusstes Jobticket Umfangreiche Fort-und Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement und Fitnessangebote JobRad-Leasing und Mitarbeiterrabatte bei einer Vielzahl von Unternehmen Bei Bedarf Mitarbeiterwohnungen sowie Betreuungsmöglichkeiten für die Kinder unserer Mitarbeitenden in einer Kindertagesstätte in der Nähe
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